船员劳务合同范本最新【最新版】

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劳工公约船员劳务合同5篇

劳工公约船员劳务合同5篇

劳工公约船员劳务合同5篇篇1船员劳务合同甲方(用工单位):[甲方公司名称]地址:[甲方公司地址]乙方(船员):[乙方姓名]身份证号码:[乙方身份证号码]住址:[乙方居住地址]鉴于甲方需要雇佣船员从事海上作业,乙方具备从事船员工作的资格和能力,双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、公平的原则,就甲方雇佣乙方从事船员工作事宜达成如下协议:一、合同期限第一条本合同自[起始日期]起至[终止日期]止。

二、工作内容和工作地点第二条乙方应在甲方指定的船舶上从事船员工作,具体岗位和职责按照甲方的要求执行。

三、工作时间和休息休假第三条船员工作性质特殊,工作时间按照船上的轮班制度执行。

法定节假日和休息日按照国家规定执行。

四、劳动报酬第四条乙方的基本工资为人民币[金额]元/月。

除此之外,还享有伙食补贴、绩效奖金等福利待遇。

工资支付方式为每月XX日通过银行转账发放。

五、保险和福利待遇第五条甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用(包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险)。

第六条乙方在船上工作期间,如发生工伤事故,甲方应及时救治,并负责相关费用的支付。

六、劳动保护和劳动条件第七条甲方应提供符合国家安全标准的劳动环境,保障乙方在船上的生命安全和身体健康。

第八条乙方应严格遵守安全操作规程,禁止违章操作。

七、劳动纪律和违约责任第九条乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理,如有违纪行为,甲方有权按照相关规定进行处理。

第十条如乙方在合同期内擅自离职,应支付甲方违约金人民币[违约金金额]元。

八、合同的变更、解除和终止第十一条双方协商一致,可以变更本合同。

第十二条在合同期限内,如出现法定解除情形,双方均有权解除合同。

合同解除后,双方应按照相关规定办理离职手续。

九、其他约定事项第十三条乙方在船上的工作内容、岗位和职责发生变化时,应重新签订或变更劳动合同。

第十四条本合同的未尽事宜,由双方协商解决。

如有争议,可向合同签订地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

船员劳务合同协议书范本(精选7篇)

船员劳务合同协议书范本(精选7篇)

船员劳务合同协议书范本(精选7篇)船员劳务合同协议书范本篇1甲方:邮编:乙方:邮编:甲乙双方就乙方向甲方派遣船员服务于甲方轮事宜,经友好协商,一致确认按下列条款履行本合同。

一、船员配备(一)乙方派遣的船员必须符合以下条件:1.按交通运输部JT-93《海船船员体检要求》的标准体检合格;2.符合STCW78/95公约中关于船员有效证书和安全值班的要求;3.持有主管当局规定的适合从事远洋运输业务相应的各种有效证件;4.所有船员均须具备甲方认可的海上任职资历,并能胜任甲方船舶的工作要求;5.接船船长、轮机长、大副、电机员必须具有新造散货船接船经验,其他重要职务船员(水手长、机匠长以上)原则上应具有同样经验;必须保证至少两名驾驶员持有效GMDSS操作员证书;机匠或水手中至少保证有一名持有效焊工证且能熟练操作的兼职铜匠。

(二)在本合同有效期限内,乙方保证所有与派遣船员任职有关的证书有效、齐全、真实、合法。

(三)甲方将实施相对固定的船员板块管理。

甲、乙双方共同研究确定板块内船员,已确定人员原则上只在板块内进行调换。

(四)甲方应与船员及时签署雇佣协议,乙方派遣船员的派遣期限具体根据甲方与船员之间的雇佣协议确定。

二、船舶管理(一)甲方应向乙方提供《船舶主要技术资料》,并确保该船已经有权检验机构及相关主管机构认定处于正常适航状态,悬挂国国旗。

(二)甲方要对船员进行SMS培训。

乙方须按甲方要求的时间计划,分期分批派员到船,尽快熟悉本船的技术特点,按照计划完成接船任务。

(三)乙方派到甲方船上任职的船长或大副须有经过ISPS规则培训的证书和相关记录。

且在甲方船上任职期间,必须严格按照甲方安全管理体系文件、船舶保安计划等相关规定管理船舶、人员及货物等。

(四)乙方所派船员应按甲方规定对设备进行操作和维护,发现不符合规定的情况应及时向甲方委托公司报告并报送甲方。

甲方应为乙方所派船员在船开展维修保养提供必要的条件。

三、船员调配管理(一)乙方应按双方商定的现有在船和后备船员作为甲方接受乙方派遣船员的基础。

船员劳务合同范本6篇

船员劳务合同范本6篇

船员劳务合同范本6篇篇1船员劳务合同范本甲方:(雇主姓名/机构名称)地址:(地址)电话:(联系电话)邮编:(邮编)乙方:(船员姓名)性别:(男/女)出生日期:(出生日期)身份证号:(身份证号)户籍:(户籍)联系电话:(联系电话)鉴于甲方需要雇佣船员从事船舶相关工作,乙方愿意接受雇佣,经甲乙双方友好协商,特订立本合同,共同遵守以下条款:一、工作内容乙方应当按照甲方的工作安排,履行岗位职责,认真执行船舶工作。

二、工作地点乙方的工作地点为船舶上岗。

在船舶作业期间,乙方应当服从船长或上级领导的指挥。

三、工作时间乙方的工作时间按照船舶工作时间安排,如有特殊情况需加班工作,应当向甲方请示并获得同意。

四、薪酬待遇乙方的薪酬按照甲方规定的标准支付。

乙方负责甲方规定的餐食、住宿和其他相关费用。

五、保密条款乙方应当保守甲方的商业秘密或其他机密信息,不得向任何第三方泄露。

六、假期安排乙方享有法定假期和甲方规定的带薪年假。

乙方如需请假,应当提前向甲方请假并获得批准。

七、劳动保护甲方应当保障乙方的劳动安全和健康,提供必要的劳动保护措施和培训。

八、合同期限本合同自甲乙双方签字之日起生效,期限为(具体期限)。

合同到期后双方可协商续签。

九、违约责任如果任何一方违反本合同的约定,应当承担相应的法律责任,并赔偿对方的损失。

十、其他事项本合同未尽事宜,双方可协商解决,也可根据相关法律法规进行补充。

甲方(盖章):日期:乙方(签字):日期:附表:1.薪酬明细:2.工作时间表:3.假期安排:篇2船员劳务合同范本一、协议双方:甲方(雇主):_____________公司法定代表人(负责人):_____________联系地址:_____________电话:_____________乙方(船员):姓名:_____________身份证号码:_____________联系地址:_____________电话:_____________二、合同有效期:本合同自签署之日起生效,至_____________止,合同期满时如无异议或需要延期,应在合同期满前30天内书面通知对方。

新船员聘用劳动合同范本5篇

新船员聘用劳动合同范本5篇

新船员聘用劳动合同范本5篇篇1甲方(用人单位):____________________地址:____________________联系方式:____________________乙方(船员):____________________身份证号码:____________________联系方式:____________________鉴于甲方需要雇佣船员从事海上作业,乙方愿意受聘于甲方担任船员职务,双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,在平等、自愿、协商一致的基础上,订立本劳动合同,以明确双方的权利和义务。

第一条合同期限1. 合同签订日期:____年__月__日。

2. 合同生效日期:____年__月__日。

3. 合同结束日期:____年__月__日。

第二条工作内容及地点1. 乙方应在甲方的安排下,担任船员职务,负责完成海上作业任务。

2. 工作地点为甲方指定的船舶及海上作业区域。

第三条工作时间、休假及薪资待遇1. 工作时间:按照航海行业的工作时间制度执行。

2. 休假:根据国家法律法规和甲方的规定执行。

3. 薪资:基本工资____元/月,另有绩效、奖金等福利。

4. 甲方应按照约定准时支付乙方的工资及福利待遇。

第四条岗位职责及要求1. 乙方应遵守国家的法律法规,遵守甲方的规章制度,服从指挥,做好本职工作。

2. 乙方应保管好甲方的船舶及相关设备,确保航行安全。

3. 乙方应积极参加甲方组织的培训,提高业务技能。

4. 乙方有义务保守甲方的商业秘密。

第五条双方权益及义务1. 甲方的权益及义务:(1)甲方有权根据工作需要安排乙方的工作任务和休息时间。

(2)甲方有权对乙方的工作表现进行考核,并给予奖励或处罚。

(3)甲方应按照约定支付乙方的工资及福利待遇。

(4)甲方应提供符合国家标准的工作环境和安全保障。

2. 乙方的权益及义务:(1)乙方有权获得约定的工资和福利待遇。

(2)乙方有权在工作中提出合理建议。

海员雇佣合同范文5篇

海员雇佣合同范文5篇

海员雇佣合同范文5篇篇1甲方(雇主):____________________公司地址:__________________________________乙方(雇员):____________________地址:__________________________________身份证号码:_________________________________鉴于甲方需要雇佣海员从事海上相关工作,乙方具备相关技能和资格,双方根据平等、自愿、协商一致的原则,为明确双方的权利和义务,订立本合同。

第一条雇佣内容1. 乙方应按照甲方的要求,担任海员职务,从事船舶航行、港口作业及甲板部相关工作。

2. 乙方的工作地点为甲方指定的船舶及港口。

3. 乙方必须遵守甲方的规章制度,服从指挥,尽职尽责地完成工作任务。

第二条合同期限1. 本合同自____年___月___日起至____年___月___日止。

2. 合同期满,双方协商一致可以续签合同。

第三条薪酬与福利1. 甲方支付乙方的薪酬标准、支付方式及支付时间按照公司相关规章制度执行。

2. 乙方享有与甲方其他员工相同的福利待遇。

3. 甲方将按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用。

第四条工作纪律和劳动保护1. 乙方必须遵守国家法律法规、港航监管部门的规定以及甲方的规章制度。

2. 乙方应严格遵守劳动纪律,不得擅自离岗、旷工。

3. 甲方应提供符合国家标准的工作环境和劳动保护设施。

4. 乙方有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

第五条培训与证书1. 甲方将根据工作需要为乙方提供必要的培训。

2. 乙方应具备从事海员工作的相关证书,并在有效期内。

3. 若因乙方证书过期或不合格导致无法从事海员工作,甲方有权解除合同。

第六条违约责任1. 甲乙双方任意一方违反本合同约定,应承担违约责任。

2. 若因乙方违反合同约定导致甲方损失,乙方应承担赔偿责任。

3. 乙方在合同期限内擅自离职,应承担违约责任并赔偿甲方因此产生的损失。

船员劳务协议范本最新5篇

船员劳务协议范本最新5篇

船员劳务协议范本最新5篇篇1船员劳务协议范本最新一、缔约双方甲方(雇主):_______________________乙方(船员):_______________________二、协议内容1、协议目的甲乙双方根据《海事劳工公约》及相关法律法规,经过友好协商,就乙方担任甲方船舶(名称:__________,船号:__________)船员一事达成如下协议,以维护双方合法权益,确保船舶平稳、安全地运营。

2、工作内容(1)乙方将在海船上担当职务:_______________________,履行好职责,服从甲方的管理和指挥,保障船舶的正常运营。

(2)乙方应在海上工作期间,严格遵守《海事劳工公约》及其他相关法律法规,保障人身安全和船舶财产安全。

3、工作时间和休息(1)工作时间为每天___小时,每周__天,月休息__天。

(2)乙方在船上工作期间享有每日__小时自由时间,护理好身心,保持良好工作状态。

4、薪酬待遇(1)甲方支付乙方工资为:人民币____元/月,工资支付按月结算,发放到乙方指定的银行账户。

(2)乙方如有加班工作,甲方将按照国家加班工资标准支付相应的加班费。

5、福利待遇(1)甲方为乙方购买社会保险,并承担相应费用。

(2)乙方在船上工作期间,享受免费食宿,医药保障及其他必要的福利待遇。

6、劳务合同期限协议自双方签署起生效,有效期为___。

7、协议的解除和终止(1)乙方如想解除或终止协议,应提前__天书面通知甲方,并按照约定规定手续办理。

(2)乙方在工作期间如有违反《海事劳工公约》及其他相关法律法规,严重违反劳务纪律,甲方有权解除协议。

8、其他事项本协议如有未尽事宜,双方可协商补充协议。

以上为甲方与乙方就船员劳务协议的具体内容,双方应按照协议条款履行各自义务,以确保良好的工作环境和合作关系。

希望双方都能够遵守诚信守法,共同维护双方的利益和尊严。

甲方(盖章):__________ 乙方(签字):__________日期:____年____月____日注:本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

船员聘用劳动合同范本6篇

船员聘用劳动合同范本6篇

船员聘用劳动合同范本6篇篇1甲方(用人单位):_________________________单位性质:_________________________法定代表人:_________________________单位地址:_________________________乙方(受聘船员):_________________________身份证号码:_________________________户籍所在地:_________________________现居住地:_________________________联系方式:_________________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就乙方向甲方提供船员劳务服务达成如下协议:一、合同期限及任职要求1. 合同期限:自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 乙方应按甲方要求提供如下类别的船员服务:___________,同时满足船舶适航标准的其他要求。

乙方的工作性质为船舶在航行期间需日夜值班轮流。

乙方在航行值班期间应尽职尽责,确保船舶安全航行。

二、工作内容及地点乙方在船期间,应遵守国际和国内的相关法规要求,严格执行甲方的船舶管理制度和船员工作职责。

主要工作内容包括但不限于:航行值班、甲板维护、设备操作等。

工作地点为甲方所属船舶及相关工作地点。

三、工资待遇及支付篇2甲方(用人单位):_________________________单位性质:_________________________法定代表人:_________________________单位地址:_________________________乙方(受聘船员):_________________________身份证号码:_________________________联系方式:_________________________家庭住址:_________________________紧急联系人联系方式:_________________________船员资格证件编号及等级:_________________________签订日期:XXXX年XX月XX日签约地点:_________________________为确立甲乙双方在聘用中的合法权益,经平等协商,双方自愿签订本合同。

船员劳务合同范本最新3篇

船员劳务合同范本最新3篇

船员劳务合同范本最新3篇篇1船员劳务合同范本甲方:(雇主名称)乙方:(船员姓名)为了明确甲方与乙方之间的劳务关系,根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规,双方遵循公平、公正、诚实原则,就乙方在船上的工作签订如下劳务合同:一、乙方应具备的条件1. 乙方具有中华人民共和国国籍,身体健康;2. 乙方具有船员从业资格证书;3. 乙方具有良好的职业道德和工作态度;4. 乙方具有良好的沟通能力和协作精神;5. 乙方遵守船上各项规章制度,服从船长和上级的工作安排。

二、工作内容1. 乙方主要从事船员职务,包括但不限于:驾驶船只、维护船只设备、协助装卸货物等工作;2. 乙方需按照工作安排,服从船长和上级的指挥,完成每天的工作任务;3. 乙方需严格遵守船上各项规章制度,确保船舶和船上人员的安全。

三、工作时间和薪酬1. 乙方工作时间为每周工作六天,每天工作不超过8小时;2. 乙方的薪酬将根据乙方在船上的工作表现和工作时长进行结算,工资支付方式如下(选择一种):① 按月发放;② 按周发放;③ 按日发放;3. 乙方的加班工资将按照国家相关规定进行支付,如有节假日加班需经乙方同意。

四、保险和福利1. 乙方在船上工作期间将由甲方购买相关人身保险和意外险,保障乙方的生命财产安全;2. 乙方享受国家规定的社会保险福利,包括但不限于社会养老保险、医疗保险和工伤保险等。

五、解决劳务纠纷1. 若乙方与甲方之间发生劳务纠纷,应首先通过友好协商的方式解决;2. 若不能协商解决,可向当地劳动争议仲裁委员会申请调解或仲裁;3. 双方均应遵守仲裁结果。

六、合同期限1. 本劳务合同自双方签字盖章之日起生效,至劳务期限届满终止;2. 若乙方有故障返航、原因无法继续工作等情况,应提前通知甲方并经协商解决。

七、其他事项1. 本合同如有未尽事宜,双方应友好协商解决;2. 本合同一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。

甲方(单位盖章):乙方(签字):日期:日期:以上是一份关于船员劳务合同的范本,希未对您有所帮助。

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船员劳务合同范本最新甲方(雇主)
单位名称:
经济类型:
注册号:
地址:
联系电话:
乙方(雇员)
姓名:
性别:
身份证号:
家庭住址:
联系电话:
为确立双方的劳动关系,明确双方的权利和义务,根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国船员条例》等有关法律、法规、规章,经甲乙双方平等自愿,协商一致签订本劳动合同,并共同遵守本合同所列条款:
一、合同类型和期限
甲、乙双方选择以下第_______种形式确定本合同期限:
(一)固定期限,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,共_____个月。

(二)无固定期限,自_____年_____月_____日起至法定终止情形出现时即行终止。

(三)以完成一定的工作任务为期限:自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日工作任务完成时即行
终止。

其中在第(一)种和第(二)种形式下,试用期为_____个月,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,试用期工资为_____元/月(RMB)。

如在合同期满时,船舶仍在航行中,或停泊在不适合遣返地港口时,本协议可延长到下一适宜安排遣返地港口。

二、录用条件
(一)乙方具有符合有关部门认可的,有效的船员适任证书,专业训练合格证书,船员服务簿,海员证,船民证,健康证明,当地公安派出所出具的没有未了结的刑事或民事案件的证明。

(二)船员任职条件按公司安全管理体系文件要求执行。

三、工作内容和工作地点
(一)根据甲方工作需要,乙方同意在甲方船上或甲方指定的______________公司及所属公司的船舶担任______岗
位工作。

乙方保证与原单位的劳动关系已经终止或理清,不影响本合同的履行。

(二)乙方应认真履行甲方制定的工作职责,按时、按质、按量完成其本职工作;未经甲方允许,乙方不得在其他单位兼职。

(三)甲方可根据生产经营需要及乙方的能力、表现,经协商可以调整乙方的(职务或调换船舶)工作,乙方的工作岗位调整后,其劳动报酬作相应调整。

四、工作时间和休息休假
乙方所在岗位执行工时制度按下列第______项确定:
(一)标准工时工作制。

(二)综合计算工时工作制。

(三)不定时工作制。

甲、乙双方必须严格执行国家有关工作时间规定。

甲方
对乙方实行休息休假制度按法律法规等规定或甲方依法制定的规章制度执行。

五、劳动报酬
(一)乙方同意从上船工作之日起至离船之日的实际工作日计算支付工资,工资于每月日前发放。

(二)乙方合同期内的标准工资为______元/月。

(三)乙方在船工作期间伙食费标准:每天为______元。

(四)乙方工资实行一包装工资制,乙方月工资为______元(税前工资)。

其中包括标准工资、岗位工资、加班费、年休假、社保补贴及通信费等。

(五)乙方应按国家规定缴纳个人所得税,个人所得税由甲方从乙方工资中代扣代缴。

(六)乙方待命期间、公休期间和工伤休养期间均按标准工资计发。

六、劳动保护和劳动条件
(一)甲、乙双方都必须严格执行国家有关劳动安全、劳动保护、职业卫生等规定。

甲方根据生产岗位的需要,按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

乙方应严格遵守各项安全操作规程和甲方的各项规章制度。

(二)甲方根据有关法律,建立安全生产制度。

乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

(三)甲方应当建立、健全职业病防治责任制度,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平。

如乙方从事有职业危害作业的,甲方应如实告知乙方,并按《职业病防治法》的规定保护乙方的健康及其相关权益。

(四)甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

(五)乙方须增强自我保护意识,在劳动过程中严格遵守安全操作规程。

如由于乙方违反安全操作规程、违章作业,
出现工伤事故,本人应负一定责任,并应对甲方造成的经济损失进行赔偿。

七、社会保险和福利待遇
(一)甲、乙双方必须依法参加当地政府规定的法定社会保险,并按照国家有关规定按时向劳动保障部门所属社会保险机构缴纳社会保险费,其中乙方应缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。

若乙方不愿参加社会保险,由乙方向甲方提供书面声明,甲方将单位承担部分以货币形式发放给乙方,以后不承担任何责任。

(二)参加社会保险后,乙方不得拒绝甲方代为扣缴应由其个人缴纳的费用。

若乙方拒绝代为扣缴,甲方则有权终止其继续投保,由此所发生的后果由乙方承担。

(三)乙方患职业病或因工负伤的待遇,因工死亡的丧葬费、一次性抚恤费、供养直系亲属生活困难补助费等均按有关法律、法规、规章、政策或双方的约定执行。

特别约定:经协商以标准工资作为计算依据。

(四)乙方因病或非因工负伤的医疗期及其待遇等均按法
律、法规、政策和甲方的规定执行。

特别约定:经协商以标准工资作为计算依据。

(五)甲方为乙方在合同期内办理船员人身意外险,保险金额为人民币元,由甲方支付,保险受益人为甲方.一旦出险,甲方从保险人得到的赔付款项应足额支付给乙方,按规定若有不足的部分再由甲方补足。

(六)乙方的福利待遇按国家及甲方的规定执行。

八、劳动纪律和规章制度
(一)甲方依法建立和完善各项规章制度,甲方应将制定、变更的规章制度及时进行公示或者告知乙方,乙方应严格遵守。

(二)乙方自觉遵守国家的法律、法规、规章和社会公德、职业道德,维护甲方的声誉和利益。

(三)乙方不得从事其他任何与甲方利益冲突的第二职业或活动,并保守甲方的商业秘密和知识产权,不得对外泄露甲方经营计划、业务数据和有关机要信息。

(四)乙方违反劳动纪律和规章制度的,工作岗位不适岗、甲方有权按国家和本单位的规定对乙方给予纪律处分或经济处罚,直至通知解除本合同。

(五)乙方如要公休:
1、必须提前_____月(天)上报甲方,由甲方统一安排后通知船长,由船长通知公休船员;
2、乙方离船公休后必须在三天内携带本人所有证书来甲方报到,证书由甲方统一管理;
3、乙方每次公休时间原则上定为二个月,公休期间每一个月向甲方报到一次(电话或本人);
4、公休期满乙方必须服从甲方统一安排上船。

乙方违反以上任何一条规定的,甲方有权按国家和本单位的规定对乙方给予纪律处分或经济处罚,直至通知解除本合同。

九、违反劳动合同的责任
(一)乙方违反劳动法律、法规和甲方规章制度规定解除劳动合同或者违反劳动合同中约定的事项,应当依法承担赔偿责任。

1、甲方为其支付的培训费和招收录用费;
2、对生产、经营和工作造成的直接经济损失;
3、本合同约定的其他赔偿费用。

(二)乙方未提前三十天以书面的形式向甲方提出辞职或有其他擅自离职情形的,作为旷工处理。

十、劳动合同的变更、解除、终止和经济补偿
(一)甲乙双方变更、解除、终止、续订劳动合同应当按照《中华人民共和国劳动合同法》和国家、省有关规定执行。

(二)甲方应当在解除或者终止本合同时,为乙方出具解除或者终止劳动合同证明,并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。

(三)乙方应当按照甲方有关规定,办理工作交接。

应当支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。

(四)按有关法律、法规、政策或双方约定的经济补偿金经协商以标准工资作为计算依据。

十一、劳动争议处理及其它
(一)双方因履行本合同发生争议,当事人可以向劳动争议调解委会员申请调解:调解不成的,可以向_________劳动争议仲载委会员申请仲载。

当事人一方也可以直接向_________劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

(二)本合同未尽事宜,双方可另协商解决,与今后法律法规等有关规定相悖的,按有关规定执行。

十二、其它事项
(一)劳动合同一式三份,甲方执两份、乙方执一份。

(二)劳动合同涂改的部分、未经合法授权代签,无效。

劳动合同为解决双方劳动争议的依据。

(三)本合同自双方签署之日起生效。

甲方:(签章)
代表/代理人:
_______年___月___日
乙方:(签字)
_______年___月___日。

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