党员 调查报告
我身边的共产党员调研报告
竭诚为您提供优质文档/双击可除我身边的共产党员调研报告篇一：我身边的共产党员调研报告我身边的共产党员所在学院：所在班级：姓名：学号：A100100018填写日期：调研报告基础医学院一班谷丽20XX年11月15日一、调研目的：通过访谈和调研生动直观地了解广大学生党员在各自学习工作岗位上勤奋工作、无私奉献的精神，从中体会做“合格共产党员”的标准，并以此为榜样，争做早日加入中国共产党并成为一名的优秀共产党员。
在开展这项活动中进一步加强作为一名积极分子的光荣意识和先进意识，从而激发斗志，奋发图强，努力为同学、班级、学校、社会做出更大的贡献。
二、调研方法：采访。
通过对一名熟悉的优秀学生党员进行采访，对采访记录进行了分析，最后作出结论。
三、调研对象：孟旭基础医学院临床一班学生党员院系理论研讨部部长自我介绍：就读于大连医科大学临床医学专业，目前担任班长一职，工作中认真负责，学习中刻苦努力，生活中积极乐观，对于加入党组织有着很高的热情，对于我党有着很深的崇拜以及了解。
四、访问记录时间：20XX年11月12日被采访人：孟旭问：你的入党经历是怎样的？答：我在刚上高中的时候萌发了入党的思想，但是那时候对党的认识很浅薄，只是朦胧的向往。
到了后来开始接触到更多的党员，自己也开始学习党的理论知识，从外在的肤浅认识，逐渐内在的较为深刻的理解。
而且我在高中一年级递交了入党申请书。
在高中新的环境下，有很多同学也向往党组织，但是到最后真正能成为党员的同学并不是很多，因为很多人都是一种临时性的冲动，但是我因为在很早的时候已经有了入党思想的萌芽，，所以越到后来入党的信念愈加坚定。
到了高三的时候党组织一直考察我，我经常交思想汇报，也定期和书记谈心。
虽然认识上还有缺漏、偏差，不是很完整，但还是在我的勤奋努力下不断成长。
到了快要毕业的时候，我被批准为预备党员。
这是对我的一种荣誉，是一种内在的激励，能在各方面表现得更优异，更加严格地要求自己。
预备党员调查报告
预备党员调查报告党员队伍建设是党的建设的基础工程。
加强新时期党员队伍建设，是全面加强党的建设、巩固党的执政地位的需要。
党员队伍建设的好坏，党员能不能发挥先锋模范作用，直接关系着党的先进性、凝聚力和战斗力，关系着党在人民群众中的形象和威信，关系着我国建设有中国特色的社会主义、全面实现小康社会目标的进程。
为了全面了解和掌握我区不同行业、不同群体、不同层次党员队伍建设的现状和存在的突出问题，以及党员、干部和群众对开展保持共产党员先进性教育活动的意见和建议，为共产党员先进性教育活动的全面开展做好充分准备，近期，我们抽调48名熟悉党务工作、有较高政治理论水平、善于思考分析的同志，组成12个调研组，分赴全区12个党（工）委，采取听汇报、实地查看、入户走访、召开座谈会、发放调查问卷等形式，对我区的党员队伍建设情况进行了认真的调查研究。
一、基本情况在这次调研过程中，我们共听取汇报12次，召开座谈会8个，入户走访68家，发放调查问卷1200份，回收1198份，回收率达%。
基本情况如下：1．党组织情况我区现有党组织177个，其中，党（工）委13个，总支7个，支部157个。
2．党员队伍情况我区现有党员2931名。
（1）群体结构：党政机关党员576名，事业单位党员498名，国有、集体企业党员351名，离退休党员1059名，下岗失业党员47名，非公有制经济组织党员77名，农民党员231名，流动党员56名，其他党员46名。
（2）年龄结构：年龄35岁以下718名，占%；36岁至45岁584名，占%；46岁至54岁496名，占%；55岁至59岁191名，占%，60岁以上942名，占%。
（3）知识结构：研究生学历75名，占%；大学本科学历412名，占%；大学专科学历759名，占%；中专学历298名，占%，高中以下学历1387名，占%。
3．党员作用发挥情况入户走访和问卷调查中，对当前党员先进性状况的总体评价，认为满意和基本满意的占%，不满意和和问题较多的占%；认为有必要开展党员先进性教育活动的占%。
关于党员干部违纪违法问题的调查报告(1)
Xx社区关于党员、干部违纪违法案件线索排查情况汇报20XX年以来，按照镇纪委的要求，我社区组成了以社区党总支书记为抓手的工作领导小组通过召开支部座谈会、个别谈话、走访群众等方式，对今年来党员、干部违纪违法案件线索进行了排查，现将排查情况汇报如下：一直以来，xx社区党总支所带领的8个党支部，党员105名，认真组织开展“三会”一课制。
105名党员中，社区上班的在职党员10名，其余各支部有95名，均无违纪违法情况。
社区在职非党员干部6名，小组非党员干部共23名，均无违纪违法情况。
一、坚持思想教育Xx社区党总支通过开展警示教育培训、党课学习、加强党性修养、借鉴实际生活中的案例，总结形成基层党员、干部违纪违法情况的特点和规律，探讨成因和对策等形式。
加大从源头上惩治和预防腐败力度，为社区经济社会又好又快发展提供坚强的政治保证。
对社区、村级事务、党务、财务工作坚持“思议两公开”，对建筑项目按照相关规定进行公开招投标，严格在上级纪委部门的监管下按章执行，没有出现过任何纰漏。
显示了社区党总支这支党员、干部队伍是讲政治、讲党性、讲立场的坚强的组织力量。
二、新形势下惩治和预防党员干部违纪违法问题的对策以反腐倡廉教育为基础，筑牢拒腐防变的思想道德防线。
在教育内容上，要在突出重点上下工夫。
深化宗旨观念教育，使党员干部牢固树立公仆意识，时刻把维护职工群众的根本利益放在一切工作的首位。
深化拒腐防变教育，扎实抓好每年7月的党风廉政教育月活动，加强反腐倡廉教育基地建设。
在教育对象上,要在针对性上下工夫。
在教育形式和手段上,要在实效性上下工夫。
既要运用“三会一课”等传统教育手段,又要运用网络、电教等现代化手段；既要开展先进示范教育,又要深化反面警示教育。
以制度建设为根本,充分发挥保证作用。
一是认真执行制度，增强约束性。
严格遵守党纪政纪，认真执行干部任用、财务管理等方面的制度规定，防止个人专断，杜绝“暗箱操作”。
二是及时制定制度，增强针对性。
党员发展调查报告
关于新形势下党员发展工作的调研报告一、基本情况（一）全镇党员队伍基本情况：截止2011年6月，我镇有30个党支部，共有正式党员1338人，党员平均年龄52.7岁。
其中60岁以上党员475人，占党员总数的35.5%；35岁以下党员221人，占党员总数的16.5%。
全镇17个农村党支部，共有农村党员1085名，高中以下文化程度855人，占78.8%；拥有专业特长人数121名，不足党员总数的11%。
（二）近三年发展党员情况对比2009年，全镇发展新党员18名，女党员1名，占发展党员的5.6%；25岁以下党员4名，占新发展党员的22.2%；26－35岁3名，占16.7%。
专科以上学历2名，占11.1%；中专、高中学历6名，占33.3%。
2010年，全镇发展新党员16名，其中，女党员7名，占发展党员的43.8%；25岁以下党员6名，占新发展党员的37.5%；26－35岁3名，占18.8%。
专科以上学历6名，占37.5%；中专、高中学历6名，占37.5%。
2011年上半年，共发展党员27名，其中女党员10名，占发展党员数的37%；25岁以下党员4名，占新发展党员的14.8%；26－35岁13名，占48.1%。
专科以上学历13名，占48.1%；中专、高中学历9名，占33.3%。
二、全镇发展党员呈现的趋势及原因分析（一）呈现的趋势1、数量呈增加趋势。
单从发展党员的数量上看，2009年、2010年党员发展数量基本持平，2011年半年就超过上两年全年数额的68.8%，有较大增加。
2、高学历呈提高趋势。
2009年发展党员中专科以上学历的占11.1%，2010年占37.5%，2011年上半年占48.1%。
中专和高中学历与上年相比有基本持平。
3、年龄呈现年轻化趋势。
新发展党员中，35岁以下的2009年占38.9%，2010年占56.3%，2011年上半年上升到62.9%。
相对应的是年龄较大的呈现下降趋势。
4、新发展党员中的女党员基本呈稳中有升的态势。
大学生党员调查报告
大学生党员调查报告摘要：本文旨在调查和分析大学生党员群体的特点和状况，以及他们在党组织中的作用和影响。
调查结果显示，大学生党员在学习、组织活动、思想意识等方面体现出积极向上的特点和表现。
然而，也存在一些问题和挑战，需要采取相应的措施来加以解决和改进。
1. 引言随着中国社会的快速发展，大学生党员在推进社会发展中发挥着重要作用。
为了更好地认识和了解大学生党员群体，本文通过问卷调查和相关数据分析的方法，对大学生党员的现状和特点进行了深入分析。
2. 调查方法本文采用了随机抽样的方法，涵盖了不同学校、不同专业和不同年级的大学生党员。
调查问卷主要涉及以下几个方面：党员参与组织活动的频率、党员学习的主要途径、党员的思想意识等。
3. 调查结果调查结果显示，大学生党员普遍具备积极向上的特点和表现。
首先，大学生党员群体的组织活动参与度较高，平均每月参与2-3次组织活动。
他们通过参与活动加强了党员之间的交流和合作，同时也提升了自身的组织能力和领导才能。
其次，大学生党员通过不同途径进行学习，包括通过党组织的培训、自主学习和参与党内学习小组等。
通过学习和培训，他们提高了自身专业知识和理论水平，为更好地服务社会做好准备。
此外，大学生党员还表现出积极的思想意识，他们关注社会新闻、学习先进的科学技术和发挥党员作用的方法等。
这些积极的思想意识有助于他们在党组织中发挥更大的作用。
4. 存在的问题和挑战尽管大学生党员表现出较高的积极性和能动性，但也存在一些问题和挑战。
首先，一些大学生党员对党的政策理解不够深入，对党的性质和任务的认识还不够准确。
其次，一些党员在组织活动中缺乏积极性和主动性，不够勇于担当和作为。
同时，一些党员对自身职责和要求的认识还不够清晰，缺乏对自我学习和提升的意识。
针对这些问题，需要采取多种措施来加以解决和改进。
5. 解决和改进措施为了提高大学生党员的素质和能力，可以通过以下几个方面来加以解决和改进。
首先，党组织应加强对大学生党员的培训和教育，提高他们对党的性质和任务的认识。
发展党员调查报告模板
关于****同志的支部调查报告
受化学化工学院10级4班本科生党支部委托，***和***对****同志各方面情况进行了调查，调查报告如下：
***同志……（简单介绍****同志本人，出生年月日、哪里人、曾任职务、现任职务、等内容）
………（简单介绍调查对象的主要家人:包括年龄、民族、工作及居住地等，最后总结其得政治历史清白，非独生子女要记得写清兄弟姐妹情况哦）
……….（调研对象现实表现，写明优缺点）
………（对调研对象的建议，这个要好好写）
请支部大会审查！
调查人：*****（党员）、****
时间：********
大家按原先调查所分组，将本组的对象的报告书写好，要用标准师大红色草稿纸和黑色的水芯笔，这份材料要放在对象的档案袋中的，就是这份材料要跟对象走完一生的，所以必须慎重！！写得要详实、实际而严肃！！。
广铁二公司党委关于党员队伍状况的调查报告
根据广铁程党（2001）19号文件要求，为深入贯彻党的十五届五中全会精神和全路政工会议精神，坚持新时期党的建设总目标、总要求，认真贯彻“党要管党、从严治党”的方针。
公司党委研究决定，对公司所属395名党员的状况进行一次调查，这次调查的目的就是要通过对公司党员队伍状况的调查，摸清当前党员队伍的基本情况，找准存在的问题，为下一步的党员队伍的“学评查改”和先进性教育提供了第一手资料，不断推进公司党员队伍的建设，为开创“十五”期间公司思想政治工作新局面打下良好的基础。
根据公司党委安排，从4月27日至5月16日，由党委副书记丁庚申带队，党群工作部有关人员组成的调查小组，对全公司15个党支部的395名党员状况，进行了一次广泛而深入的调查，调查主要采取听（听汇报）、谈（座谈）、问（问卷）、查（查台帐）四个方式。
对198名党员（占在职党员总数的84.6%）、104名职工群众（占在职职工总数的16.3%）进行问卷调查。
通过深入细致的调查，对公司目前党员队伍的状况有了较为深刻的认识，为下一步开展党员“学评查改”和先进性教育提供了第一手资料。
调查情况具体如下：一、基本状况目前全公司现有党员395名，其中在职党员234人，离退休党员161人，工人党员278名，占总数的70.3%，干部党员117名，占总数的29.7%。
从年龄结构来看，党员中35岁以下有100人，占在职党员的42%，35岁-50岁的党员有172人，占总数的43%，50岁以上的党员有123人，占总数的33%；从文化结构来看，大专以上文化58人，占在职党员的24%；高中以上152人，占党员总数的38%；从党员队伍的分布来看，长期工作在施工生产一线的党员有160名左右，大约占在职党员的三分之二，机关党员有80人，占总数的三分之一。
二、问卷调查的情况这次调查中，共发放党员调查表198份，收回198份，发放群众调查表104份，收回104份。
从群众问卷调查表统计的情况看，大部分职工群众对我们的党组织和党员是信任的，对我们党组织的工作也给予了充分的肯定，对这次党性党风教育给予了较高的评价，但同时对现阶段党员队伍中存在的腐败和丑陋的现象深恶痛绝，认为就是有一部分党员领导干部的腐败和堕落，影响了党的威信，败坏了党的名声。
关于党员组织关系问题的调查报告
关于党员组织关系问题的调查报告按照通知要求，我区组织专人到部分镇街道党委、基层党支部就如何规范党员组织关系介绍信的接转，加强党员教育管理等问题进行了专题调查研究，现将调研情况汇报如下：一、存在问题通过调查了解发现，近年来，在党员组织关系转接中，存在一些组织关系难转接、组织关系不知应该落到何处、组织关系长期放在口袋等问题，突出体现存在以下四类人身上。
1、下岗职工党员组织关系集中向社区或农村转移。
近几年，由于农村经济的发展，农村基层党组织的战斗力得到加强，大部分下岗职工想将党员组织关系转到居住村、社区或户口所在村、社区以方便参加组织生活。
但由于我市的城市社区发展较晚，大部分社区都是由原来的居委或村委翻牌改建而来，其管理方式还是沿用原来的村、居的管理方式，部分村、社区在接受这些组织关系时仅凭支部书记个人意愿，只接受拥护自己的党员，为拉帮结派创造条件，为基层党建工作造成许多矛盾隐患。
2、退伍士兵、大中专毕业生党员数量大量增多。
近几年，退伍士兵、大中专毕业生党员数量逐年增加，由于不分配工作，大多数的退伍士兵和大中专毕业生只能将党员组织关系迁入居住地或户籍地，而这部分人的流动性很大，多数常年在外务工，不能按时参加党的会议和组织生活。
而现在多数的村务、政务、财务大事必须经全体党员和村民代表公决，会议按照组织原则必须达到一定人数才能有效，使村务工作非常被动。
3、离退休干部、职工党员组织关系集中向社区或农村转移。
现在许多村、社区的集体经济得到壮大，党员和村民的福利得到提高，吸引大部分在村、社区居住的离退休干部、工人都愿意把组织关系转到村、社区基层党支部，而不愿意转到新建城市社区，一是方便参加组织生活，二是可以享受村集体党员福利。
同时，一些单位专门成立离退休党员党支部，对离退人员在各方面给予关心，这部分离退人员就不愿意将组织关系转到现居住地，造成同类人员难以实现同一标准管理。
4、在职职工党员组织关系逐渐向社区或农村转移。
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党员调查报告
党员调查报告
一、调查背景
近年来，中国共产党党员队伍的建设一直是党内外关注的焦点。
为了了解党员的现状和问题，我们进行了一次党员调查。
本报告旨在总结调查结果，为党员队伍建设提供参考和建议。
二、调查对象
本次调查的对象是全国范围内的党员，包括中央委员会、省级委员会、市级委员会和县级委员会的党员。
调查采用了问卷调查的方式，共有10000名党员参与。
三、调查结果
1. 党员数量
根据调查结果显示，截至调查时，全国范围内的党员总数为900万人。
其中，男性党员占比60%，女性党员占比40%。
党员年龄分布较为均衡，主要集中在30岁至50岁之间。
2. 党员学历和职业
调查结果显示，党员中大部分具有本科及以上学历，占比达到70%。
此外，党员的职业分布也比较广泛，涵盖了各行各业，其中以公务员、企事业单位职工和农民工为主要群体。
3. 党员参与党内活动情况
调查结果显示，绝大多数党员积极参与党内活动。
超过80%的党员表示每月都会参加党组织组织的会议和培训，60%的党员定期参与社区服务和志愿活动。
此
外，还有一部分党员积极参与党内组织的学习和研讨活动。
4. 党员思想觉悟和党性修养
调查结果显示，绝大多数党员对党的理论和方针政策有较为深入的了解，并且
能够将其运用到实际工作中。
大部分党员自觉遵守党的纪律和规定，表现出较
高的党性修养。
然而，也有一小部分党员对党的理论和方针政策了解不深，党
性修养较差，需要加强学习和教育。
5. 党员对党的满意度和信任度
调查结果显示，绝大多数党员对党的工作表示满意，并且对党的领导和发展方
向表示信任。
党员普遍认为党的领导是中国特色社会主义事业成功的关键。
然而，也有一部分党员对党的工作表示不满意，主要是对一些具体问题的处理和
落实不满意。
四、问题分析
根据调查结果，我们可以看到党员队伍在整体上表现良好，但仍存在一些问题。
主要问题包括：
1. 党员队伍结构不够合理：党员中男性占比较高，女性党员比例较低。
此外，
党员中的高学历人群较多，而农民工等基层群体的党员比例较低。
2. 党员思想觉悟和党性修养仍需加强：虽然大部分党员对党的理论和方针政策
有较为深入的了解，但仍有一小部分党员存在理论学习不深入、党性修养不足
的问题。
3. 党员参与党内活动有待提升：虽然大部分党员积极参与党内活动，但仍有一
部分党员参与度较低，需要进一步激发党员的积极性和主动性。
五、建议和措施
为了进一步加强党员队伍建设，我们提出以下建议和措施：
1. 加强党员队伍结构调整：鼓励更多的女性和基层群体加入党组织，提高党员队伍的多样性和代表性。
2. 加强党员教育和培训：通过加强党员理论学习和培训，提高党员的思想觉悟和党性修养，增强党员的综合素质和能力。
3. 激发党员的积极性和主动性：通过组织多样化的党内活动，激发党员的积极性和主动性，提高党员参与党内活动的积极性。
4. 加强党员队伍管理和监督：建立健全党员队伍管理和监督机制，加强对党员的教育和引导，及时发现和解决党员存在的问题。
六、结语
党员调查报告旨在对党员队伍的现状进行总结和分析，为党员队伍建设提供参考和建议。
通过加强党员队伍建设，我们相信中国共产党将能够更好地履行自己的职责，为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出更大的贡献。