2012各单位培训计划
水务有限公司培训方案(水务有限公司员工培训计划)
水务有限公司员工培训计划一、培训安排一.培训目标：为了保证污水处理厂于2012年9月份顺利进水，故对储备的新员工进行为期14天的集训。
通过集训，让学员掌握各生产岗位的岗位技能，达到学员合格上岗的目标。
二.培训时间：2012年8月13日至2012年8月27日。
三.集训地点：定陶污水处理厂四.人员名单：序号姓名性别年龄学历专业毕业院校岗位1 22 大专旅游管理威海职业学院化验员2 36 化验员3 18 操作工4 19 操作工5 45 操作工6 41 操作工7 31 操作工8 21 操作工9五、学员管理及培训计划表：1、实习培训负责人：培训规划：____________________联络员：________________________主讲老师：_____________________等人（详见培训计划表）考官：____________________________检查官：________________________________2、报到：2012年8月13日，以上人员带上日用品等，集中到定陶公司报到，并统一出发。
3、食宿安排：1）培训期间往返交通费由公司负责；2）培训期间无工资，由公司按照运行人员1000元/月的标准，化验人员1300元/月作为每位学员生活津贴；3）住宿由定陶污水厂安排，不收费；4）三餐由定陶污水厂安排，费用直接由三达水务公司支付；5）日常生活用品及被褥由学员自带。
3、培训期间学员的管理：1）受训学员到达定陶污水厂后，视同定陶污水厂的员工纳入管理。
2）员工实习胸牌由定陶污水厂制作。
3）由定陶污水厂负责落实具体的培训安排及出勤管理。
4）学员必须严格遵守定陶污水厂的各项规章制度。
5）各级安全培训一定要做好培训记录。
6）____________负责编写学员培训考试题。
7）由公司负责对培训人员购买意外伤害保险。
4、考核标准：培训结束时，考核合格的学员，办理正式的入职手续；考核不合格的员工公司不安排工作岗位。
2012年校本培训计划
永合中学2010年校本培训计划加强教师队伍建设，培养高素质的教师队伍，适应二十一世纪的教育改革的需要，培训是继续教育的主渠道。
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以提高全校教师师德和业务水平为中心，以探索校本培训模式和方法为重点，以《关于在全市中小学进一步开展校本培训的实施意见》和县教育局《关于进一步加强中小学教师校本培训的指导意见》精神，通过全方位、多层次、宽领域、开放式的培训，促进教育专业化发展，切实提高我校教师实施素质教育的能力和水平，努力营造教师终身教育和可持续发展的良好格局。
根据县教师进修学校指示精神，结合我校教师的实际情况，制定我校2010年校本培训计划：一、加大学校集中培训、教研“专题培训”和教师自我培训的力度，全面提高我校教师的整体素质。
1、学校集中培训学校利用每单周五下午把全校教师集中起来进行培训，采取德育校长、教导主任主讲，学习《中小学德育规程》、《教师职业道德规范》、《义务教育法》等有关教育方面的法律、法规，以及报刊杂志中优秀人物的事迹，学习有关新课程改革的理念，经验，现代教育、教学理论，要求做好笔记。
同时，穿插安排优秀教师，外出学习教师做讲座，把先进的方法带给广大教师。
德育校长、教导主任年末根据教师学习情况，打分纳入年终考核。
2．教研组“专题培训”我校校本专题培训分成语文组、数学组、英语组、综合组、理化生组等五个学习小组，利用双周三第八节课，每个小组由组长召集组织学习，主要内容包括集体备课、评课、学习先进的教育教学理念，使我们的教师把学到的应用到具体工作中，由组长主讲，组员做笔记，年末进修学校验收并把成绩记入继续教育证书。
3、教师自我培训要求广大教师根据自身的实际，制定个人发展计划，报学校备案，根据计划进行自我培训，紧紧围绕多媒体教学，进行自我提高，学校将在6月末对教师进行教育技术培训验收，根据教师完成情况打分，记入教师业务档案。
二．开展新课程教学活动，提高教师的教学水平。
医德医风教育培训计划
里达镇中心卫生院医德医风教育培训计划为强化医务人员的职业素养，牢固树立以病人为中心的服务理念，全心全意为病人服务，进一步巩固和加强医德医风建设，在强化日常教育考核的同时，结合卫生院实际，现将2012年我院医德医风教育培训工作安排如下：一、全员培训阶段（2012.5.10——2012.7）（一）培训组织根据卫生局下发的通知在2012年组织全员医德医风教育工作，由卫生院党组织负责组织、培训工作的具体实施，包括报名、签到、考核管理及培训人员登记表、落实培训情况统计表等。
（二）培训内容1.坚持以病人为中心，开展医德医风教育，对医务人员进行热爱医学专业、忠于医疗卫生事业的思想教育；全心全意为患者服务的思想教育。
2.医德医风建设有组织、有计划、有考评，将医德医风建设纳入卫生院工作的重要日程，3.定期组织全院职工认真学习医德规范，进行医德医风教育，并注意抓典型，以点带面。
4.定期开展满意度调查及出院病人回访，力争卫生院社会满意度保持在92%以上。
5.定期组织开展行风社会监督员活动，了解社会各界对卫生院医德医风建设情况的反映，对发现的问题进行及时有效整改，不断改进提高医疗服务质量。
6.做好医德医风年度考核工作，对医德高尚的医务人员给予表彰和奖励，对违背职业道德、收受“红包”、接受商业贿赂等不正之风的医务人员，除给予严肃处理外，年终考核一律视为不合格，记入医德医风档案。
7.大力提倡四种精神，即主人翁精神、奉献精神、艰苦奋斗及团结协作精神，积极开展全程优质服务活动和“三学三创”活动，努力培养“有理想、有道德、有文化、有纪律”的新一代医务工作者。
8.抓典型树新风，及时总结经验，树立典型，弘扬正气，激励全院职工争创合格的医务工作者。
9.医务人员医德考评制度解析10.临床风险防范探讨及典型案例解析（三）培训对象该培训为全员培训项目，培训对象为全体医护人员。
（四）培训时间、方式、考核1、时间：2012年5月10日开始，每批培训内容相同。
靖边县2012年教师培训计划
靖边县2012年教师培训计划为了贯彻落实全县教育工作会议精神，切实加强全县中小学教师队伍建设工作，进一步提高教师队伍整体素质，根据《靖边县人民政府关于加强中小学教师队伍建设的意见》（靖政发[2011]59号）精神，特制订全县2012年教师培训计划。
一、目标任务通过培训培养，为我县打造一批骨干教师队伍，使其在素质教育、基础教育课程改革、教师培训与后勤管理中发挥示范引领作用，全面提升我县中小学教师队伍专业化发展水平和整体素质。
二、培训项目2012年中小学教师县级培训主要包括教师全员培训、骨干教师培训、教师专业技能培训、教育教学管理者培训、新课改与校本研修培训、学校后勤与安全管理培训等六类项目。
（一）教师全员培训。
1、幼儿教师培训。
培训对象：全县公民办幼儿园教师。
培训人数：200人（共2期，每期100人）。
培训期限：每期6天。
实施时间：2012年4月。
培训地点：靖边县教师进修学校。
培训方式：聘请省内专家和本县幼儿骨干教师授课。
承办单位：靖边县教师进修学校。
2、义务教育阶段薄弱学科教师培训。
培训对象：义务教育阶段薄弱学科教师。
培训人数：120人（共一期）。
培训期限： 6天。
实施时间：2012年9月。
培训地点：靖边县教师进修学校。
培训方式：聘请省内专家和县内骨干教师授课。
承办单位：靖边县教师进修学校。
参与单位：靖边县教研室。
3、新任教师能力提高培训。
培训对象：2012年春季学期聘用的教师。
培训人数：124名。
培训期限： 7天。
实施时间：2012年5月。
培训地点：靖边县教师进修学校。
培训方式：聘请市内专家和县级骨干教师授课。
承办单位：靖边县教师进修学校。
（二）骨干教师培训。
1、中小学教学能手培养计划。
培训对象：2011年被认定为县级教学能手的教师。
培训人数：170人（共2期，每期85人）。
培训期限：每期7天。
实施时间：2012年3月、4月。
培训地点：县内在靖边县教师进修学校，县外待定。
培训方式：请进来与走出去相结合，集中培训与实践研修相结合。
教育部办公厅关于公布“国培计划”——示范性集中培训项目培训机构的通知
教育部办公厅关于公布“国培计划”——示范性集中
培训项目培训机构的通知
文章属性
•【制定机关】教育部
•【公布日期】2012.05.18
•【文号】教师厅函[2012]6号
•【施行日期】2012.05.18
•【效力等级】部门规范性文件
•【时效性】现行有效
•【主题分类】教育综合规定
正文
教育部办公厅关于公布“国培计划”--示范性集中培训项目
培训机构的通知
（教师厅函[2012]6号）
各省、自治区、直辖市教育厅（教委），新疆生产建设兵团教育局，有关单位：
根据《教育部、财政部关于实施“中小学教师国家级培训计划”的通知》（教师[2010]4号）精神，为遴选具备资质的院校（机构）承担培训任务，我部组织专家对申报“国培计划”--示范性集中培训项目培训机构资质的院校（机构）进行了评审。
现将具备资质的院校（机构）予以公布（见附件）。
请各院校（机构）高度重视“国培计划”项目实施工作，加强组织领导，组建高水平培训专家团队，开发优质培训资源，加强教师实践基地建设，健全项目管理机制，为教师提供高质量的培训服务。
我部将对各院校（机构）项目实施工作进行检查评估，评估结果将作为资质调整、任务分配和国家级教师培训基地遴选的重要
依据。
附件：“国培计划”--示范性集中培训项目培训机构名单
教育部办公厅
二○一二年五月十八日附件：。
焦化员工培训计划
分公司2012年度人员培训计划书焦化分公司二〇一一年十二月一、培训目的：为了适应企业健康、良性、快速发展的形势，有效地提高员工整体素质，实现企业长期发展战略。
根据焦化生产特性的要求和现状编制的2011年度员工培训计划，针对不同岗位的操作要求，采用“请进来、走出去、集中组织、分工段及岗位组织”的多种形式的培训方式，以有效地培养员工学知识、比技术的良好风尚和氛围。
从而达到开阔员工视野，熟练掌握岗位技术，提高整体技术能力、操作水平和学以致用排除生产难点的技术能力的目的，为企业高效稳定地生产提供有力地人力技术保障。
二、培训原则：1、适用性培训与提高性培训相结合。
2、面向全员、突出重点。
3、集中组织、统筹安排、责任明确。
4、注重实效。
5、实践与考核相结合。
三、培训对象：焦化全体员工四、人员培训组织管理2011年人员培训计划统一由综合部负责管理，不同项目分口协调、联系、组织外协工作。
厂内培训学习、授课等项目，分口部门人员参加；各项培训学习等由各单位汇总培训记录，综合部建立人员培训档案，并督促检查。
五、培训内容：见附表一六、培训说明备煤工段1、皮带快速粘接工艺培训目标：掌握皮带快速粘接工艺，缩短硫化时间，减少对生产影响培训对象：备煤检修班骨干培训方式：（1）配合其他学习一同到生产厂家及使用单位进行考察（2）邀请专业厂家授课3天2、皮带系统除尘操作培训目标：熟练掌握除尘操作，改善操作环境培训对象：岗位操作工培训方式：（1）到使用单位进行考察（2）邀请厂家授课3天炼焦工段1、调火技术的学习培训目标：培养一批能对各项温度收放自如的调火技术人员培训对象：调火工培训方式：（1）外聘调火专家一年（待公司研究后与有关专家联系）（2）外出学习2个月（两批次）（2）内部每季度组织学习2、热修工艺培训培训重点：熟练掌握各种耐火材料的特性及焦炉的深度修复工作培训对象：热修班培训方式：（1）外出学习2个月（2）内部组织学习：6月份、12月份3、铁件管理及维护学习培训重点：掌握铁件在热态时的特性、做到对铁件的科学管理、健全各项铁件台账培训对象：焦炉检修班骨干培训方式：（1）外出学习2个月（2）内部组织学习：每季度4、捣固操作的学习培训重点：应对不同的配合煤及天气变化时的捣固方式培训对象：捣固司机培训方式：外出学习（和调火、热修的学习同步进行）化产工段1、脱硫操作技能培训培训重点：熟练掌握脱硫操作技能，轻松应对各项问题。
2012年培训计划表(最新版)
课程分类课程名称培训讲师开课 地点人事行政“80-90”后管理与激励技巧王梓恒北京人事行政“80-90”后管理与激励技巧王梓恒北京人事行政“80-90”后员工管理王梓恒北京人事行政“80-90”后员工管理王梓恒北京人事行政“80-90”后员工管理王梓恒广州人事行政“80-90”后员工管理王梓恒杭州人事行政“80-90”后员工管理王梓恒昆明人事行政“80-90”后员工管理王梓恒南京人事行政“80-90”后员工管理王梓恒上海人事行政“80-90”后员工管理王梓恒深圳人事行政“80-90”后员工管理王梓恒郑州人事行政“股权激励”操作实务-留驻、吸引、激励核心人才何志聪深圳人事行政《【高级秘书、助理与办公室行政统筹管理】专家团青岛人事行政《【高级秘书、助理与办公室行政统筹管理】专家团上海人事行政《高效的管理沟通技巧》严家明上海人事行政《高效的管理沟通技巧》严家明上海人事行政《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》实操应对钟永棣北京人事行政《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》实操应对钟永棣广州人事行政《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》实操应对钟永棣上海人事行政《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》实操应对钟永棣深圳人事行政2012版STT企业培训师培训全面提升（TTT实战加强版）廖衍明北京人事行政2012版STT企业培训师培训全面提升（TTT实战加强版）廖衍明北京点击此处进入 项目研发类2012 年度培训计划（未分类 课程总表）更多公开课详情，敬请咨询： Tel：010-******** 136********E-mail: bigapple1818@ Q Q：472 676 661 刘分类课程导航点击此处进入 人事行政类点击此处进入 生产、质量、仓储、采购类点击此处进入 营销、销售、贸易、客户服务类点击此处进入 管理技能、领导力、团队建设类点击此处进入 职业素养类点击此处进入 财务税收类点击此处进入 标杆企业考察类点击此处进入 总裁班、战略管理类备注：以上仅为开课计划，是否确认开课，敬请来电咨询。
“国培计划(2012)”——示范性集中培训项目学员名单公示
省份姓名性别单位培训项目学科培训单位山东孙海亭男临淄区教育中心国培计划（2012）—培训团队研修项目52中小学教师培训管理者教育部基础教育课程教材发展中心山东梁虹女肥城市教师进修学校国培计划（2012）—培训团队研修项目52中小学教师培训管理者教育部基础教育课程教材发展中心山东裴忠义男滕州市教师进修学校国培计划（2012）—培训团队研修项目52中小学教师培训管理者教育部基础教育课程教材发展中心山东蒋绪英女高唐县教师培训中心国培计划（2012）—培训团队研修项目52中小学教师培训管理者教育部基础教育课程教材发展中心山东杨惠霞女山东济宁市市中区教育教学研究中心国培计划（2012）—培训团队研修项目52中小学教师培训管理者教育部基础教育课程教材发展中心山东刘文华女山东中小学师训干训中心国培计划（2012）—培训团队研修项目52中小学教师培训管理者北京教育学院山东张衍伟男泰安市教育局师资培训科国培计划（2012）—培训团队研修项目52中小学教师培训管理者北京教育学院山东杨爱香女山东师大继续教育学院国培计划（2012）—培训团队研修项目52中小学教师培训管理者北京教育学院山东张洪芹女齐鲁师范学院国培计划（2012）—培训团队研修项目66思想品德辽宁师范大学山东王兰芳女山东师大政治与国际关系学院国培计划（2012）—培训团队研修项目66思想品德辽宁师范大学山东刘煜女曲阜师范大学政治与公共管理学院国培计划（2012）—培训团队研修项目66思想品德辽宁师范大学山东刘世廷男临沂大学国培计划（2012）—培训团队研修项目66思想品德辽宁师范大学山东唐明贵男聊城大学国培计划（2012）—培训团队研修项目66思想品德辽宁师范大学山东李孝春女成武县教研室国培计划（2012）—培训团队研修项目66思想品德齐鲁师范学院山东初晓煜女潍城区教科研培训中心国培计划（2012）—培训团队研修项目66思想品德齐鲁师范学院山东杜芳女泰山区教研科研中心国培计划（2012）—培训团队研修项目66思想品德齐鲁师范学院山东关明春男山东济宁市教研室国培计划（2012）—培训团队研修项目66思想品德齐鲁师范学院山东王岩女李沧区教育研究发展中心国培计划（2012）—培训团队研修项目66思想品德齐鲁师范学院山东杨海芬女山东烟台第二十二中学国培计划（2012）—培训团队研修项目66思想品德广西师范大学山东卜祥军男苍山县兴明中学国培计划（2012）—培训团队研修项目66思想品德广西师范大学“国培计划（2012）”——示范性集中培训项目学员名单公示。
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供应部 供应部 供应部 供应部 供应部 供应部 供应部 供应部
安全教育 廉政教育 仓储管理培训 采购业务培训 企业管理培训 综合素质培训 安全教育 仓储管理培训 采购业务培训 企业管理培训 综合素质培训 安全教育 廉政教育 仓储管理培训
全体人员 全体人员 仓储人员 采购员 管理人员 全体人员 全体人员 仓储人员 采购员 管理人员 全体人员 全体人员 全体人员 仓储人员
供水李发军 供水闫福文 供水李勇 供水闫福文 供水李发军 供水李刚 供水闫福文 供水李发军 供水彭丽 供水李发军 供水闫福文 供水闫福文 供水李发军 供水闫福文 供水李勇 供水李发军 供水李勇
循环水泵安全检修规程 中华人民共和国安全生产法 劳动防护器材的使用方法 劳动防护器材的注意事项 进入容器、设备的注意事项 冬季四防方案学习 断电预案学习
动火作业注意事项 机动车辆行驶注意事项 劳动防护器材的使用方法 劳动防护器材的注意事项 进入容器、设备的注意事项 职业健康 冬季四防注意事项 冬季安全生产管理办法 五、营销部 采购业务培训 企业管理培训 综合素质培训 安全教育 仓储管理培训 采购业务培训 企业管理培训 综合素质培训
工程部人员 工程部人员 工程部人员 工程部人员 工程部人员 工程部人员 工程部人员 工程部人员
十一、供水车间
员工思想教育 脱盐水岗位再生安全注意事项 循环水岗位原始开车安全注意要点 脱盐水岗位防冻基本要点 生产水泵倒泵练习程序和注意事项 化工行业供水车间历年事故案例剖析 车间安全生产状况及规章制度 岗位责任制 生产工艺技术及岗位专业技术知识 兖矿集团红黄牌执行标准 安全设备设施、个人防护用品的使用，岗位之间工作衔 接配合的注意事项，自救互救、现场急救方法 工作岗位的环境及危险因素辨识，可能遭受的职业危 害，预防灾害事故和职业危害的措施及应注意事项 应急救援预案学习 安全法规常识岗位“必知必会”安全知识 岗位安全操作规程 夏季四防预案学习 触电后的抢救
9月上旬 9月下旬 10月上旬 10月下旬 11月上旬 11月下旬 12月上旬 12月下旬
工程部王红军 工程部严鹏飞 工程部王珏 工程部许金磊 工程部王红军 工程部高卉 工程部陈波 工程部魏日新
采购员 管理人员 全体人员 全体人员 仓储人员 采购员 管理人员 全体人员
2012年一季度 2012年一季度 2012年一季度 2012年一季度 2012年一季度 2012年二季度 2012年二季度 2012年二季度
六、综合部
员工思想教育 冬季道路安全保畅应急预案 综合部人员 综合部人员 1月上旬 1月下旬 宁维正 李存印
春节期间安全措施及应急预案 “三查、四定”基本内容 安全生产事故应急预案 初起火灾的扑救与人员疏散逃生 消防设施种类及使用情况 安全生产事故应急预案 预防灾害事故和职业危害的措施及应注意事项 事故案例 中暑后的抢救 中华人民共和国安全生产法 机动车辆行驶注意事项 劳动防护器材的注意事项 进入容器、设备的注意事项 职业健康 冬季四防注意事项
公司冬季四防应急预案 观看有毒有害气体防中毒视频安全教育 安全生产法
安全管理人员 全体人员 安全管理人员
十月份 十一月份 十二月份
安全环保部 安全环保部 安全环保部
十、电气车间
公司行为规范制度学习 车间管理制度学习 安全救护及消防器材学习 学习应急预案，冲击送电方案，安装施工规范以及设计 规范 电气安全工器具的使用、维护 事故应急救援学习、演练 运行规程以及检修规程学习 质量标准化管理规定学习 电气防爆基础知识学习 高、低压图纸的知识学习 变压器、电动机等电气设备基础知识学习 综合微机保护自动化系统及低压保护装置学习 全体人员 全体人员 全体人员 全体人员 全体人员 全体人员 全体人员 全体人员 全体人员 全体人员 全体人员 全体人员 1月份 2月份 3月份 4月份 5月份 6月份 7月份 8月份 9月份 10月份 11月份 12月份 电气邵长晶 电气邵长晶 电气戚敬光 电气占敏 电气戚敬光 电气戚敬光 电气张庆忠 电气李进 电气李进 电气占敏 电气张庆忠 电气占敏
全体人员 全体人员 全体人员 全体人员 全体人员 全体人员 全体人员 全体人员 全体人员 全体人员 全体人员 全体人员 全体人员 全体人员 全体人员 全体人员 全体人员
1月上旬 1月下旬 2月上旬 2月下旬 3月上旬 3月下旬 4月上旬 4月下旬 5月上旬 5月下旬 6月上旬 6月下旬 7月上旬 7月下旬 8月上旬 8月下旬 9月上旬
全体人员 全体人员 全体人员 全体人员 全体人员 全体人员 全体人员
9月下旬 10月上旬 10月下旬 11月上旬 11月下旬 12月上旬 12月下旬
供水李刚 供水李发军 供水闫福文 供水闫福文 供水闫福文 供水闫福文 供水李刚
十二、尿素车间
尿素合成基本理论知识 尿素装置正常生产操作和装置冬季运行维护、冬季四防 预案 尿素安全规程、设备安全操作要点、尿素系统复杂控制 系统逻辑控制 尿素CO2压缩机单体试车方案 事故应急救援学习、演练 主装置正常生产操作要点 主装置联锁控制流程、联锁报警及指标 CO2机ITCC联锁控制流程 主装置正常操作注意调节与监控参数 全体人员 全体人员 全体人员 全体人员 全体人员 全体人员 全体人员 全体人员 全体人员 1月份 2月份 3月份 4月份 5月份 6月份 7月份 8月份 9月份 姜 磊 张宜芳 李勇 张宜芳 姜 磊 晋 伟 张宜芳 晋 伟 张宜芳 田光荣
张理军 孙岩 陈霞 段芳林 段芳林 张理军 李存印 孙岩 李冬梅 宁维正 王裕东 张理军 陈霞 艾瑞雪 宁维正
七、档案室
公司文件及员工行为规范制度的学习，档案室管理制度 学习 全体人员 第一季度 杨凤英
请兄弟单位来公司给我们讲授综合档案如何成册归档 消防器材学习 档案基本管理知识及档案保护
全体人员 全体人员 全体人员
第二季度 第三季度 第四季度
请外援 杨凤英 杨凤英
八、人资部
冬季四防注意事项及冬季安全生产管理办法、春节期间 安全措施及应急预案、 重大危险源应急救援预案、安全生产事故应急预案、“ 三查、四定”基本内容、消防设施种类及使用情况 夏季四防注意事项、劳动防护器材使用的注意事项、突 发环境污染事件应急预案、事故案例 中华人民共和国安全生产法、机动车辆行驶注意事项、 进入容器设备注意事项 人资部人员 人资部人员 人资部人员 人资部人员 第一季度 第二季度 第三季度 第四季度 徐可喜 徐可喜 徐可喜 徐可喜
兖矿新疆煤化工有限公司《机电管理制度》 《危险化学品安全管理条例》等危化品管理办法 公司各界区有毒有害气体防护知识 公司各界区重点设备安全检修规程 三、计财部 安全生产责任制度 安全设施竣工验收制度 安全生产奖惩考核管理制度 预试车管理规定 化工投料试车规定 停车的规定 安全生产费用管理暂行办法 安全生产事故隐患排查治理管理办法 重大危险源安全监督管理办法 环境保护管理制度 职业病防治管理规定 一般劳动防护用品管理制度
九、安全环保部
冬季四防注意事项及冬季安全生产管理办法、春节期间 安全措施及应急预案、 有关单体试车、联动试车安全措施 “三位一体、手指口述”试车安全确认单 空气呼吸器、消防器材比赛 安全理论知识学习培训 公司安全生产规章制度和劳动纪律 夏季四防应急预案学习 夏季四防应急预案演练 典型事故案例分析教育 安全管理人员 全体人员 全体人员 全体人员 全体人员 全体人员 安全管理人员 全体人员 全体人员 一月份 二月份 三月份 四月份 五月份 六月份 七月份 八月份 九月份 安全环保部 安全环保部 安全环保部 安全环保部 安全环保部 安全环保部 安全环保部 安全环保部 安全环保部
责任单位、责任人
调度室王宜元 调度室宋玉国 调度室徐祥军
《化工企业安全生产禁令》、《危险化学品安全管理条 例》、《国务院关于进一步加强安全生产工作的决定》 安全规章制度学习和单位相关应急预案学习 化工企业安全卫生知识的学习 消防安全知识的学习：重点防火部位、灭火器的种类和 使用方法、防火任务和措施、灭火的基本技术措施、逃 生的方法等 安全案例教育：认真组织学习公司内外安全管理经验和 先进典型，深刻剖析公司内外事故案例，以吸取经验教 训 管理人员的安全资格培训
《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国职业 病防治法》等相关法律法规 集团公司、能化公司相关安全文件学习 兖矿新疆煤化工有限公司《安全生产管理制度汇编》 兖矿新疆煤化工有限公司《安全质量标准化标准及考核 评级办法》 兖矿新疆煤化工有限公司《安全生产事故应急预案》《 安全事故案例汇编》 安全防护用品使用 兖矿新疆煤化工有限公司《机电管理制度》 兖矿新疆煤化工有限公司《机电管理制度》 机电部人员 机电部人员 机电部人员 机电部人员 机电部人员 机电部人员 机电部人员 机电部人员 2012年1月份 2012年2月份 2012年3月份 2012年4月份 2012年5月份 2012年6月份 2012年7月份 2012年8月份 机电部李勇 机电部李勇 机电部李勇 机电部李勇 机电部李勇 机电部李勇 机电部李勇 机电部李勇
四、工程部 员工思想教育 冬季道路安全保畅应急预案 春节期间安全措施及应急预案 现场配电箱安全管理 “三查、四定”基本内容 安全生产事故应急预案 初起火灾的扑救与人员疏散逃生 消防设施种类及使用情况 安全生产事故应急预案 兖矿集团红黄牌执行标准 机泵单体试车安全措施 预防灾害事故和职业危害的措施及应注意事项 事故案例 中暑后的抢救 触电后的抢救 中华人民共和国安全生产法 工程部人员 工程部人员 工程部人员 工程部人员 工程部人员 工程部人员 工程部人员 工程部人员 工程部人员 工程部人员 工程部人员 工程部人员 工程部人员 工程部人员 工程部人员 工程部人员 1月上旬 1月下旬 2月上旬 2月下旬 3月上旬 3月下旬 4月上旬 4月下旬 5月上旬 5月下旬 6月上旬 6月下旬 7月上旬 7月下旬 8月上旬 8月下旬 工程部王红军 工程部朱传伟 工程部魏日新 工程部严鹏飞 工程部邹坤 工程部王珏 工程部张爽 工程部宋羽 工程部高卉 工程部陈波 工程部王红军 工程部朱传伟 工程部许金磊 工程部姜涛 工程部梁宏 工程部朱传伟