医疗机构医院医务科工作制度
医院医务科分级管理制度
一、概述为加强医院医务科的管理，提高医疗服务质量，保障医疗安全，根据国家卫生健康委员会《医疗机构管理条例》及相关法律法规，结合我院实际情况，特制定本制度。
二、分级原则1. 根据医务科工作性质、职责范围、业务水平等因素，将医务科分为三个等级：一级医务科、二级医务科、三级医务科。
2. 一级医务科：负责全院医疗、教学、科研、外事等业务工作的总体规划和协调，具有较高的业务水平和较强的组织协调能力。
3. 二级医务科：负责全院医疗、教学、科研、外事等业务工作的具体实施和监督，具有一定的业务水平和组织协调能力。
4. 三级医务科：负责全院医疗、教学、科研、外事等业务工作的具体执行，具备一定的业务水平。
三、分级管理职责1. 一级医务科职责：（1）制定全院医疗、教学、科研、外事等业务工作发展规划，并组织实施。
（2）负责全院医疗、教学、科研、外事等业务工作的协调和监督。
（3）负责医院医疗质量、医疗安全、医疗技术等方面的管理。
（4）负责医院医务人员培训、考核、晋升等工作。
（5）负责医院医疗设备、药品、器械等管理工作。
2. 二级医务科职责：（1）根据一级医务科的要求，制定本部门业务工作计划，并组织实施。
（2）负责本部门医疗、教学、科研、外事等业务工作的具体实施和监督。
（3）负责本部门医疗质量、医疗安全、医疗技术等方面的管理。
（4）负责本部门医务人员培训、考核、晋升等工作。
（5）协助一级医务科做好医疗设备、药品、器械等管理工作。
3. 三级医务科职责：（1）根据二级医务科的要求，执行本部门业务工作计划。
（2）负责本部门医疗、教学、科研、外事等业务工作的具体执行。
（3）负责本部门医疗质量、医疗安全、医疗技术等方面的管理。
（4）负责本部门医务人员培训、考核、晋升等工作。
四、分级管理要求1. 各级医务科应按照分级管理职责，明确工作任务，落实工作责任。
2. 各级医务科要加强业务学习，提高业务水平，确保医疗、教学、科研、外事等业务工作顺利开展。
医务科工作制度及职责
医务科工作制度及职责一、科室概述医务科作为医疗机构中重要的管理部门之一，其职责是制定和执行医务管理政策，负责医生、护士等医务人员的管理与培训。
本文将重点探讨医务科的工作制度和职责。
二、工作制度1. 医务科的组织架构:医务科由科主任带领，下设行政秘书、信息管理、医生管理及护士管理等岗位，每个岗位都有明确的职责和工作流程。
2. 职责细则:2.1 行政秘书:行政秘书负责科室的文件管理、资料整理和会议组织等工作。
他们应确保科室的运作顺畅，并协助科主任处理日常事务。
2.2 信息管理:信息管理人员负责医务科的数据统计、工作报告和信息收集等工作。
他们需要熟悉电子病历系统和相关医疗软件，确保医务科数据的准确性和完整性。
2.3 医生管理:医生管理人员负责医生的招聘、考核和绩效评估等工作。
他们需要与医院人力资源部门紧密合作，确保医生队伍的稳定和高效运作。
2.4 护士管理:护士管理人员负责护士的培训、考核和日常管理等工作。
他们应制定培训计划，提高护士队伍的专业水平和服务质量。
3. 工作流程:3.1 制定工作计划:医务科每年初根据医疗机构的整体目标和需要，制定医务管理工作计划，并将其落实到科室各岗位。
3.2 组织医务会议:医务科定期召开医务会议，与各临床科室协商并提出改进建议，促进医患关系的改善，加强医疗质量管理。
3.3 开展培训活动:医务科负责组织医生和护士的培训，提升他们的专业素养和技术能力。
培训内容可包括新技术、疾病诊疗指南等方面。
3.4 审核医疗文件:医务科负责审核医疗文件的完整性和准确性，确保医疗记录的科学性和规范性。
他们还要对医疗工作中的问题进行监督和改进。
4. 工作标准和考核:医务科应建立一套科学合理的工作标准和考核制度，明确各岗位的职责和工作要求，以提高工作效率和质量。
三、职责1. 监督医疗质量:医务科对医疗工作进行监督和评估，及时发现和解决医疗服务中的问题，确保医疗质量的稳定和提升。
2. 培训医务人员:医务科负责制定和组织医生、护士的培训计划，提升他们的专业素养和技能水平，不断提高医疗服务的质量和效率。
医务科岗位职责及工作制度全
医务科岗位职责及工作制度1.在院长直接领导下，具体负责全院医疗业务管理的有关工作。
2.全面推行医政目标管理，将医疗工作主要任务规定为明确的、较先进的、定性与定量相结合可考核的工作目标，并积极组织实施，根据执行情况，提出业务工作开展的意见和建议。
3.负责拟定医疗工作方案和医疗质量控制标准，建设健全医疗业务管理的系列规章制度，并监视执行，定期检查考核，及时反响。
4.协助院感办做好医院感染管理和预防工作。
5.协调各医疗科室和医技科室之间的关系，搞好科室之间的协作，负责临床医务人员的轮换安排工作。
6.加强根基医疗质量和医技科室的管理。
重点抓好病历、处方书写质量的控制及医技科室工作方案的完成落实。
7.经常对医务人员进展医疗安全、职业道德教育，预防、减少、杜绝医疗过失事故的发生，保证临床医疗安全，增强全体职工的质量意识和责任感。
8.负责医疗行政管理工作。
处理医疗来信、来访、安排院内会诊、转诊、卫生咨询宣传等工作。
9.组织卫技人员的有关业务学习和对业务人员的“三基〃、“三严〃考试、考核工作，配合人事、科教部门制定培训方案和做好医疗、医技人员的考核、职称晋升工作，根据业务需要，提出外出培训、进修学习方案和人选。
10.认真学习？传染病防治法？催促、检查全院疫情登记、报告执行情况，发现问题要协同有关方面及时处理。
11.参与医院的综合效益评价工作，配合有关部门制定、完善医疗质量指标和考核评价工作。
12.对业务科室进展监视、检查和指导，并催促健全制度，对各科室发生的问题，要及时了解掌握情况，及时处理并上报。
13.完成上级领导交办的其它任务。
医务科工作流程1.医疗、医技、药事管理：承担全院医疗、医技、药事的管理工作，负责制定、传达、贯彻、落实和监视医院各项医疗、医技、药事管理方案的切实执行，为医院业务工作的标准和可持续开展提供支持和保障；2、协助处理医疗纠纷、医疗事故：协助完成全院医疗纠纷、医疗事故防范措施的制定、传达、贯彻、落实和监视整改工作；协助医疗纠纷和医疗事故发生后的处理工作〔汇报、调解、鉴定、司法途径及善后处理等事项）；3、病案管理：承担病案管理工作，负责？医疗文书书写基本标准？、卫生部？病历管理规定？的传达和贯彻落实；负责各科室现住院病历及归档病案的审查和监视管理工作；4、相关卫生法律法规的传达、贯彻、落实和监视：负责？医疗机构管理条例？、？执业医师法？、？传染病防治法？、？药品管理法？、？医疗事故处理条例？、？处方管理条例？、？医疗文书书写基本标准？、？侵权责任法？等相关卫生法律法规的传达、贯彻、落实和监视；5、宣传：承担本院各科室新开展技术工程的介绍和推广。
医院医务科各项管理制度
医嘱制度1、常规医嘱一般在上班（上午）2小时内开出，要层次分明，字迹清楚，整理和转抄必须准确，不得涂改，如需修改时，应用红笔书写“取消”字样并签名，开临时医嘱应向护理人员交待清楚，医嘱按时执行，书写者和执行者签名并注明时间。
2、医师书写医嘱后应复查一遍，护理人员对有疑问的医嘱问清楚后方可执行。
每项医嘱只包含一个内容，对紧急抢救和手术中下的口头医嘱，护理人员应重述一遍，并经医生查对后执行，事后医师及时补开医嘱。
严禁不看病人就开医嘱的草率作风。
3、护士每班要查对医嘱，接班后的护理人员认真查对上一班的医嘱，护士长每周总查对一次，重抄或整理医嘱需经另一人查对方可执行。
4、手术后、分娩后，要停止术前和产前医嘱，重开医嘱并转抄于执行单上。
5、凡需下一班执行的临时医嘱，要认真交班，并在护理值班记录上注明。
6、医师无医嘱时，护理人员一般不得给患者做对症处理，如遇抢救危重患者，医师不在，护理人员可针对病情给予必要的处理，并做好记录，及时向医师报告。
会诊制度凡遇疑难病例，应及时申请会诊。
1、科间会诊：由经治医师提出，上级医师同意填写会诊单，应邀医师一般在当天内完成，并写会诊记录，如需专科会诊的轻病人，可到专科检查。
2、急诊会诊：被邀人员必须随叫随到（10分钟内到位）。
3、科内会诊由经治医师或主治医师提出，科主任召集科内人员参加。
4、院内会诊：由科主任提出，经医务科同意，并确定会诊时间，通知有关人员参加，一般由申请科室主持，医务科派人参加。
5、院外会诊：本院一时不能诊治或患者要求会诊的病例，由科主任提出，经医务科同意，并与有关单位联系，确定会诊时间，应邀医院应指派相关人员前往会诊，会诊由申请科室主任主持，院外会诊亦有书写会诊和远程会诊等方式。
6、不论科内、院内、院外会诊，经治医师都要详细给病人做好会诊前的准备和会诊记录。
医师值班及交接班制度1、值班医师必须在上班前15分钟到达科室，接受各级医师交班的医疗工作，交班时应巡视病房，做好床头交接，全面详细了解危重患者的情况，并做好床前交接班记录。
医务工作工作制度范本
医务室工作制度一、医务室职责1. 贯彻执行国家及地方卫生行政部门有关学校卫生工作的方针、政策、法规，负责全校师生的医疗卫生工作。
2. 负责全校师生的健康检查、预防接种、常见病、多发病的诊疗及转诊工作。
3. 开展健康教育，普及卫生知识，提高师生的健康意识。
4. 协助有关部门做好学校环境卫生、饮食卫生和传染病预防工作。
5. 建立健全各项卫生保健制度，做好卫生保健档案的管理工作。
6. 定期向上级报告卫生保健工作，及时反映学校卫生保健工作的状况和问题。
二、医务室工作制度1. 工作时间为每周一至周五，上午8:00-12:00，下午14:00-17:30。
遇有特殊情况，需延长或缩短工作时间，由医务室负责人决定。
2. 医务室工作人员应穿着整洁、佩戴口罩、洗手消毒，并严格执行消毒隔离制度。
3. 医务室应保持环境整洁、安静，通风良好。
4. 医务室应建立健全药品管理制度，做到药品分类存放、标签清晰、有效期明确，定期检查药品质量，确保药品安全。
5. 医务室应建立健全医疗器械管理制度，定期检查、保养医疗器械，确保其正常使用。
6. 医务室应建立健全病历管理制度，认真记录师生就诊、转诊、预防接种等情况，做好病历档案管理。
7. 医务室应根据师生需求，合理配备常用药品和医疗器械，确保师生基本医疗需求。
8. 医务室工作人员应认真接待每一位就诊师生，详细询问病史，认真进行检查，合理使用药品和医疗器械，确保治疗效果。
9. 对需转诊的病人，应及时联系相关医院，并做好转诊交接工作。
10. 医务室应定期开展健康教育活动，通过讲座、宣传栏等形式，普及卫生知识，提高师生的健康意识。
11. 医务室应加强与有关部门的联系与协作，共同做好学校卫生保健工作。
12. 医务室应定期对工作人员进行业务培训，提高业务水平和服务质量。
三、医务室工作人员职责1. 负责医务室的日常管理工作，严格执行医务室工作制度。
2. 负责师生的医疗卫生工作，包括健康检查、预防接种、诊疗等。
医务室外科规章制度内容
医务室外科规章制度内容第一条、医务室外科是医院的重要部门，主要负责对外科疾病的诊断、治疗和护理工作。
为了规范医务室外科的工作，提高医疗质量，维护医院的形象和声誉，特制定本规章制度。
第二条、医务室外科的工作人员应严格遵守医德、职业道德规范，以患者的生命安全和健康为第一要务。
做到以病人为中心，全心全意为患者服务。
第三条、医务室外科的工作人员应按时到岗上班，在工作期间要保持精神饱满，严守工作纪律，不得迟到早退。
如有特殊情况不能按时到岗，需提前请假，经相关负责人批准后方可离开。
第四条、医务室外科的工作人员要认真执行医院的各项规章制度和工作流程，按规定完成医疗记录的填写、病历的整理，确保医疗服务的安全和准确性。
第五条、医务室外科的工作人员要熟练掌握医疗设备和器械的使用方法，做好设备的日常维护和保养工作，确保设备的正常运转。
第六条、医务室外科的工作人员在接待患者时，应礼貌待人，认真倾听患者的诉求，并及时进行初步检查和诊断，安排患者做进一步检查或治疗。
第七条、医务室外科的工作人员在为患者进行手术或治疗时，应严格遵守操作规程，精心操作，确保手术的安全和顺利进行。
第八条、医务室外科的工作人员应保护患者的隐私权，严守医疗秘密，不得擅自透露患者的病情和个人信息，确保患者的隐私不被侵犯。
第九条、医务室外科的工作人员在处理病人投诉时，要保持冷静，耐心倾听患者的意见和建议，尊重患者的权利，积极协调解决问题。
第十条、医务室外科的工作人员要积极参加各项培训和学习活动，不断提升自身的专业技能和水平，不断完善工作能力，提高服务质量。
第十一条、医务室外科的工作人员要保持良好的团队合作精神，互相帮助，相互尊重，共同为患者的健康服务，共同为医院的发展贡献力量。
第十二条、医务室外科的工作人员应服从医院领导的管理，听从上级的指挥安排，不得违反医院的各项规章制度，保持医院的形象和声誉。
第十三条、医务室外科的工作人员如违反规章制度，经多次教育和警告无效，将按医院规定的程序，给予相应的处罚处理，直至解除劳动合同。
医院医务科工作职责(5篇)
医院医务科工作职责一、在院长领导下，具体组织管理全院的医疗、教学、科研、预防工作。
二、拟定全院的医疗业务工作的计划，经院长批准后，具体组织实施，经常督促检查，并总结汇报。
三、组织全院各医疗科室和医技科室进行工作，并组织重大手术和危重病人的抢救，并负责重大、致残手术和尸体解剖的审批工作。
四、协调各医疗科室医技科室之间的关系，督促各科室制度(如病历书写、查房、会诊、死亡讨论及手术前后的讨论等)的执行，深入科室，了解情况，保证医疗工作的顺利开展，严防医疗差错事故，不断提高医疗质量。
五、管理全院各科医务人员外出、院外会诊抢救工作。
六、负责医疗差错事故的处理，各科室发生医疗差错事故要及时登记，重大差错和事故要及时上报。
负责对医疗事故进行调查处理，及时向上级汇报处理意见。
七、负责全院的科研、教学和学会等工作，按时完成各项科研教学计划。
管理好进修、实习医师。
配合地区各学会在院内开展工作。
八、打好中西医结合工作，组织有关人员学习中医中药，检查督促中西医结合、医疗工作。
九、负责组织基层辅导、巡回医疗等工作。
1、在院长领导下，具体组织实施全院的医疗、管理工作。
2、拟定有关业务计划，经院长、副院长批准后组织实施。
经常监督检查，按时总结汇报。
3、深入各科室，了解和掌握情况。
组织重大抢救和院外会诊。
督促各种制度和常规的执行，定期检查，采取措施，提高医疗质量，严防差错事故。
4、对医疗事故进行调查，组织讨论，及时向院长、副院长提出处理意见。
5、负责实施、检查全院医务技术人员的业务训练和技术考核。
不断提高业务技术水平。
协助人事科做好卫生技术人员的晋升、奖惩、调配工作。
6、负责组织实施临时性院外医疗任务和对基层的技术指导工作。
7、检查督促各科进修和教学科研计划的贯彻执行。
组织科室之间的协作，改进门诊、急诊工作。
8、督促检查药品、医疗器械的供应和管理工作。
9、领导医务科及所属人员的政治学习。
抓好病案统计、图书资料管理工作。
医务处副主任协助主任负责相应的工作。
医务科工作制度及工作人员职责
医务科工作制度及工作人员职责镇卫生院医务科工作制度一、树立为领导服务、为医疗第一线服务、为群众服务的思想，廉洁奉公，谦虚慎重。
二、经常深入科室，了解听取意见，督促检查各种医疗工作制度的贯彻执行情形，专门重危、急诊、疑难及大手术前后病人处理问题，发觉问题及时督促解决，对科室提交的申请报告或请示的问题，能解决者赶忙解决，不能解决或不属于本职范畴者，应及时给予答复或主动向有关部门联系。
三、每年组织两次医务人员〝三基训练〞考核。
四、分析存在的问题，采取相应的措施及计策。
每月、季分别对临床、医技科室进行工作质量抽查和全面检查。
五、协助院长、主管院长隔周组织科主任例会；每季组织一次临床、医技科室联席会、技术委员会和医疗护理质量治理委员会会议。
六、每周一下午向主管院长汇报上周医疗工作运行情形，请示本周工作安排问题。
七、每周五上午开科务会，总结本周工作，商量下周工作安排。
八、按时参加院领导召集的其他会议，坚持请示报告制度。
镇卫生院医疗登记、统计制度一、建立、健全登记、统计制度。
二、各种医疗登记，要填写完整、准确，字迹清晰，并妥善保管。
临床各科要填写好病案首页、出入院登记，并按时填报病员流淌日报；门诊各科室应填写好病员流淌情形和门诊登记；医技科室应做好各项工作的数量和质量登记。
三、医疗质量统计，一样包括出入院数、治愈率、病死率、床位使用率、床位周转次数、平均住院天数、病员疾病分类、初诊与最后诊断符合率、临床与病理诊断符合率、手术前后诊断符合率、无菌手术化脓感染率、手术并发症以及医技科室工作数量、质量等。
四、医院应依照统计指标，定期分析医疗效率和医疗质量，从中总结体会，发觉问题，改进工作。
五、员要督促检查各科室医疗统计工作，按期完成各项统计报表，经领导批阅后，报卫生行政部门。
镇卫生院病案治理制度一、日常治理1、负责集中治理全院病案。
2、凡出院病案，应于病人出院后三日内〔包括死亡〕全部回收病案室。
3、负责出院病人病案的整理、查核、登记、索引编目、装订以及保管工作，在与病房交接病历时，逐一登记住院号、姓名、出院日期、上交日期，并在每次交接登记处由交接双方签字。
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医务科工作制度
（一）、树立为领导服务、为一线服务、为患者服务的思想，廉洁奉公，谦虚谨慎。
（二）、经常深入科室，了解听取意见，督促检查各项医疗工作制度的贯彻执行情况，尤其对重危、急救、疑难及大手术前后的病人处理，发现问题及时督促解决，对科室提交的申请或请示报告，能解决立即解决，不能解决或不属于本职范围者，应及时给予答复和主动向有关部门联系。
（三）、每年组织两次医务人员“三基训练”考核。
（四）、分析工作中存在问题，采取相应的措施及对策。
每周、月、季分别临床、医技科室进行工作质量抽查和全面检查。
年终要做出医疗质量总结报告。
（五）、协助院长、分管院长隔周组织科主任例会，每季组织一次临床、医技科室联系会议、技术研讨会和医疗护理质量管理研讨会。
（六）、每周一下午向分管院长汇报上周医疗工作运行情况，请示本周工作安排问题。
（七）、每周六下午总结本周工作，安排下周工作。
（八）、按时参加院领导召集的其他相关会议，严格执行请示报告制度。
病房管理制度
（一）、病房由护士长负责管理，科主任积极协助。
（二）、保持病房整洁、舒适、肃静、安全，避免噪音，做到走路轻、关门轻、操作轻、说话轻，保持安全通道畅通。
（三）、病房陈设，室内物品和床位要清洁整齐，固定位置，未经护士长同意，不得任意迁动或加减床位。
（四）、保持病房清洁卫生，注意通风，每日至少清扫两次，每月大扫一次。
（五）、医务人员必须穿戴工作服、帽，着装整洁，操作时戴口罩。
（六）、病员入院时应介绍住院须知，定期向病员宣讲卫生知识，根据情况可选出病员小组长，协助做好病人思想，生活管理等工作。
（七）、病员被服、用具按基数配给病员管理，出院时清点回收。
（八）、护士长全面负责保管病房财产、设备，并分别指派专人管理账目，定期清点，如有遗失及时查明原因，按规定处理，护士长调动时，要办好交接手续。
（九）、定期（每个月）召开病人座谈会，征求意见，改进病房工作。
治疗室工作制度
（一）、严格执行无菌操作管理制度，进入治疗室必须穿工作服，戴工作帽及口罩，非工作人员谢绝入内。
（二）、保持室内清洁、整齐，每做完一项处置要及时进行清理。
每日用消毒液擦拭桌面、门窗、无菌柜，地面保持无血迹、脓迹，每日用消毒液擦拭两次。
污染敷料桶由专门工作人员倾倒。
（三）、严格执行无菌操作原则，换药时应先处置无菌伤口再处置感染伤口。
特殊感染伤口换药后，用具及室内空气按特殊感染处理。
（四）、无菌物品与非无菌物品应严格分开处置，无菌物品须注明灭菌日期，定期进行检查，过期须重新灭菌。
（五）、器械物品应有一定基数，必须严格执行交换班制度，换药严格做好一人一包。
（六）、严格执行消毒隔离制度，浸泡器械的消毒液每周更换两次。
（七）、室内每日紫外线照射消毒一次，每周彻底清洁、消毒一次，每月空气细菌培养一次，进行登记。
输液室工作制度
（一）、凡各种注射应按处方和医嘱执行。
对要求做过敏试验的药物，必须按规定做好注射前的过敏试验。
（二）、严格执行查对制度，对病员热情、体贴。
（三）、密切观察注射后的情况，发生注射反应或意外，应及时进行处置，并报告医师。
（四）、严格执行无菌操作规程，操作时应戴口罩、帽子。
器械要定期消毒和更换，保证消毒液的浓度。
注意应做到一人一针一管。
（五）、准备必须抢救药品和器械，放于固定位置，定期检查，用后及时补充更换。
（六）、室内每日要消毒，定期采样培养。
（七）、严格执行隔离消毒制度，防止交叉感染。
手术室安全制度
（一）、定期学习消防安全知识，爱护消防设施，不准移动或搬动做他用，消防器材专人负责，定期更换、定期检查。
（二）、熟悉手术室的各种电器设备，遵守操作规程，手术结束后，应拔去所有电源插头，电器设备由专人负责，定期检查，发现问题，及时处理。
（三）、剧毒药品应有专柜贮藏，配上锁，并派专人保管，使用进行登记。
（四）、易燃物品，应安置在通风阴暗处，要求远离火源，专人管理。
（五）、值班人员应巡视手术室每个房间，负责氧气、吸引器、水、电、门窗的安全检查及大门的安全，坚守工作岗位。
（六）、非值班人员勿任意进入手术室。
（七）、手术室内严禁吸烟。
（八）、接送病人注意安全，防止摔伤、碰上。
（九）、如发现意外情况，应立即汇报有关部门，并向院部汇报。
手术室工作制度
（一）、手术室工作人员，必须严格遵守无菌原则，严格执行手术室各级人员职责，无菌操作，消毒常规，急救抢救制度，查对制度，防止交叉感染处理原则，特种感染处理原则，防止差错事故制度，安全制度，药品、物品器械管理制度，值班制度等。
保持室内整洁，进入手术室时，必须穿戴手术室的鞋、帽、隔离衣及口罩。
（二）、室内必须保持严肃、安静，禁止喧哗，不遵守手术室工作制度者，手术室负责人有权拒绝进入手术室。
（三）、进手术室见习，需经科主任及手术室护士长同意，3人以上
需报医务科批准，见习和参观者，应接受手术室医护人员的指导，不得任意游动及出入。
（四）、手术室的药品、器材、敷料，应由专人负责保管，放在固定位置，各项急症手术的全套器材应经常检查，以保证手术的正常进行，麻醉药与剧毒药有明显标志，加锁专人保管，按医嘱并经过仔细查对后方可使用。
（五）、无菌手术与有菌手术应分室进行，避免交叉感染。
手术前、后手术室护士应详细清点手术器械，敷料等数目。
（六）、手术室应对手术病人作详细登记，按时统计上报。
（七）、手术室应每周彻底清扫消毒一次，每月做细菌培养一次（包括空气、洗过的手、消毒后的物品）。
如有感染，应协同有关科室研究感染的原因，及时纠正。
（八）、手术室通知单须手术前一天交送手术室，以便准备。
急诊手术通知单须经主治医师或值班医师签字。
（九）、手术室按时接手术病人，并带好病历，核对病人姓名、年龄、床位、诊断、手术名称及部位标记，防止差错，病人要穿医院配发的衣服入手术室。
（十）、爱护一切器械仪器，严格按操作规程使用，避免损坏，一旦损坏，应及时报告业务院长及后勤部。
（十一）、精密仪器要设专人保管，1月以上不用者，要定期保养。
（十二）、做好安全保卫工作，除值班人员外，一律不得在手术室留宿。
（十三）、建立常用手术器械卡，准备器械时按卡片进行查对，同时检查器械性能，手术包必须标明消毒日期或有效日期。
（十四）、手术采集的标本，应同病理科严格交接手续，有专人负责送检。
医疗废物暂存点的工作制度
（一）、医疗废物暂时储存地点必须有专锁严密封闭，有专人管理，避免非工作人员进出。
（二）、暂存点的地面应平整、无破损、垫高、防渗漏、防雨水冲刷。
（三）、暂存点应有明显废物和“禁止吸烟、饮食”的警示标识。
（四）、每天紫外线消毒，并有登记。
（五）、暂存点必须备用防鼠、防蝇、防蟑螂设施，并避免阳光直射。
（六）、使用防渗漏、防逸散的专业运送工具，每日下午17:30收集全院医疗废物，由专用路线运送至暂时存放点。
（七）、暂存点的储存设施、设备应每次在废物清运之后消毒冲洗，冲洗液应排入污水处理系统内。
每日用500mg/L 84消毒液喷洒消毒一次。
（八）、禁止任何个人和科室转让、买卖医疗废物，防止医疗废物流
失、扩散。
（九）、所有医疗废物集中交由废物处理公司处置，不得交由其他公司或人员处置。
（十）、对医疗废物进行真实登记和交接，内容必须填写完整，字迹工整，签全名，登记的资料至少保持3年。