基于安全生产法卓越安全运营---精益安全生产管理EHS培训

EHS培训资料精要

ehs培训的目标与内容
EHS培训的内容
EHS培训通常包括以下几个方面：法律法规培训、环境管理培训、职业健康培训、安全生产培训、应急救援培训等。具体内容会根据企业的实际情况和需求进行定制，以确保培训的有效性和实用性。
02
ehs法律法规与标准
主要法律法规介绍
《中华人民共和国环境保护法》
01
国家的基本环境法律，规定了环境保护的基本原则和制度。
04
02
03
设备安全操作规程
确保员工熟悉并掌握设备操作，预防设备事故和人员伤害。
设备维护保养规程
定期对设备进行维护保养，确保设备正常运行，延长设备使用寿命。
特种设备操作规程
针对特种设备制定专门的操作规程，确保特种设备的安全运行。
化学品安全使用与管理
EHS对于企业的可持续发展至关重要。它有助于企业遵守法律法规，降低事故发生率，提高员工的工作效率和幸福感，从而提升企业的整体竞争力。
ehs培训的目标与内容
EHS培训的目标
EHS培训旨在提高员工的环境、健康和安全意识，使他们了解和掌握相关的法律法规、操作规程和应急处理技能，从而在实际工作中能够有效地预防和应对各种环境、健康和安全问题。
化学品分类与标识
明确化学品的危险特性，对化学品进行分类和标识。
化学品储存管理
制定化学品储存规定，确保化学品储存安全，防止泄漏和事故。
化学品使用规定
规范化学品的使用，防止误操作和不当使用，降低事故风险。
环保设施运行与管理
环保设施操作规程
确保员工熟悉环保设施操作，规范操作流程，防止误操作。
安全培训
加强安全培训，提高员工的安全知识和技能，增强员工的安全意识。

EHS管理体系培训

* 4.3.1 EHS 危害辩识,风险评价和控制
★ 为达到变更管理目的，在进行变更管理之前，组织辩识其活动改变的职业安全危险源及职业健康安全风险
★ 决定控制方法或考虑变更现有控制方法，明确优先级以降低风险消除取代工程控制标志/警告/管理控制措施个人防护用品
★ 确定风险等级和控制措施的辩识 ★ 与运行经验和风险控制能力一致 ★ 提供投入以确定要求,识别培训需求和/或建立运行程序 ★ 监测要求以确保实施有效性/即时性
建立/保持：计划/程序
识别/响应－潜在事故/事件紧急情况预防/减少污染/疾病/伤害评审/修订应急预案与响应计划/程序：
在事故/事件紧急后定期检验程序、演练
4.5.1 绩效测量与监测
建立/维持程序进行测量/监测
定期： EHS 绩效校准/维修监测仪器和记录活动和结果
程序应满足:
- 合规性评价 - 事故、事件、不符合、纠正和预防措施 - 记录和记录管理 - 内部审核
策划
- EHS 危害辩识与评估 -法律与其他要求 -目标, 指标、方案
实施与运行
- 机构和责任
- 能力、培训与意识 - 协商与交流 - 文件化 - 文件和资料控制 - 运行控制 - 应急预案与响应
14001 、 18001 环境安全健康管理体系
OHSAS18001职业安全卫生管理体系
1999国际13家知名认证组织联合制定发布《OHSAS18001职业安全卫生管理体系规范》
OHSAS 18001:2007新版于2007.7.1公布、执行
持续改进
OHSAS 18001:2007
OHS 方针
管理评审
检查与纠正措 - 绩效施监测与监督
OHSAS 18001：2007 安全健康管理体系

EHS法律法规培训ppt课件

33条 “用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案，并按照规定的期限妥善保存。
施工、同时投入生产和使用进行监督，提出意见。”
ppt课件.
12
《中华人民共和国职业病防治法》 2002年5月1日实施 7章79条
——职业病范围
2条 “本法所称职业病，是指企业、事业单位和个体经济组织（以下统称用人单位）的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。
（一）建立、健全本单位安全生产责任制；
（二）组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程；
（三）保证本单位安全生产投入的有效实施；
（四）督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；
（五）组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；
（六）及时、如实报告生产安全事故。”
18条 “生产经营单位应当具备的安全生产条件所必需的资金投入，由生产经营单位的决策机构、主要负责人或者个人经营的投资人予以保证，并对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担责任。”
19条 “用人单位应当采取下列职业病防治管理措施：
（一）设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生专业
Hale Waihona Puke 人员，负责本单位的职业病防治工作；
（二）制定职业病防治计划和实施方案；
（三）建立、健全职业卫生管理制度和操作规程；
（四）建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案；
（五）建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度；
交通安全法》、《中华人民共和国消防法》、《中华人民共和国职业病防治法》、《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国道路交通安全法》 HS相关法《中华人民共和国工会法》、《中华人民共和国妇女权益保障法》 HS主要的行政法规——国务院颁布《危险化学品安全管理条例》、《特种设备安全监察条例》、《工伤保险条例》、《生产安全事故报告和调查处理条例》

EHS培训教材PPT课件

❖ 眼睛接触：立即用大量清水冲洗10－15分钟，用手指分开眼睑确保有效冲洗，勿闭眼，严重者应立即送往医院就医。
15
EHS培训
遭遇盗窃/抢劫
❖ 保持冷静。 ❖ 在工厂内：及时向保安员、行政部报告； ❖ 在工厂外：打110报警，向警方报告详情。
110
16
EHS培训
台风
❖ 在室外的人员要尽快躲入室内。 ❖ 刮台风时，不要靠近窗户，以免被强
❖ 使触电者就地躺平，轻拍其肩部，呼叫其姓名，观察有无反应，禁止摇动头部；
❖ 如果触电者伤势较轻，可让其休息1小时左右，再送医院观察；
❖ 若触电者伤势较重，则立即送往医院。
13
EHS培训
化学品泄漏
❖ 穿戴合适的个人防护装备处理泄漏物； ❖ 避免可燃性物质； ❖ 少量泄漏用消防沙或碎布吸收，并移至安
风吹破的窗玻璃碎片弄伤。
17
EHS培训
地震
❖ 在室内，应躲在坚固的床或桌下； ❖ 远离窗户，因为窗玻璃可能振碎； ❖ 在室外，应走到空旷的地方，远离楼
房、树木、电线杆等，停留在那里直至震荡停止。
18
EHS培训
紧急应变计划
❖ 工厂每年举行两次消防演习，包括工厂区和宿舍区，其中夜间消防演习至少一次。
厂长
管理代表
职业健康小组消防安全小组环保管理小组
员工代表
各
各
各
部
部
部
门
门
门
负
负
负
责
责
责
5人
人
人
EHS培训
安全生产常识——设备安全
设备使用常识 ❖ 上岗必须经过适当岗位培训； ❖ 熟读并遵守设备的安全操作规程； ❖ 熟悉设备的基本性能； 1) 作业前检查、试机及维护

EHS体系培训教材(一)ppt

1 1 15 15
否
113 3
否
3 3 3 27
否
1 0.5 30 15
否
331 9
否
313 9
否
1 1 30 30
否
3 1 30 90
是
1 1 15 15
否
3 1 15 45
否
3 6 1 18
否
313 9
否
3 1 15 45
否
6 1 15 90
是
现行控制方法
《安全目标责任书》《安全目标责任书》《安全目标责任书》《安全目标责任书》《安全目标责任书》《安全目标责任书》《安全目标责任书》《安全目标责任书》《安全目标责任书》《安全目标责任书》《安全目标责任书》《安全目标责任书》《安全目标责任书》《安全目标责任书》《安全目标责任书》《安全目标责任书》《安全目标责任书》《安全目标责任书》《安全目标责任书》《安全目标责任书》《安全目标责任书》《安全目标责任书》《安全目标责任书》《安全目标责任书》《安全目标责任书》《安全目标责任书》
否
313 9
否
6 2 3 36
否
1 1 60 60
否
3 2 3 18
否
3 1 15 45
否
3 1 60 180
是
3 2 3 18
否
3 2 3 18
否
3 1 15 45
否
6 6 1 36
否
6 6 1 36
否
6 2 3 36
否
1 1 100 100
是
1 1 100 100
是
133 9
否
131 3

EHS意识培训资料课件班组篇

事故报告与调查处理
及时报告事故
一旦发生事故，相关人员应立即报告，并按照规定程序逐级上报。
成立事故调查组
对事故进行全面调查，查明事故原因、经过、人员伤亡和财产损失情况。
处理与改进
根据事故调查结果，对责任人进行处理，同时采取措施防止类似事故再次发生。
EHS培训与意识提
06
升
EHS培训需求分析
EHS事故预防与处
05
理
事故预防措施
制定安全操作规程
开展安全培训和演练
确保每个岗位的员工都了解并遵循安全操作规程，减少因操作不当引发的事故。
提高员工的安全意识和应对突发情况的能力，确保员工在遇到危险时能够迅速采取正确的应对措施。
定期进行设备维护和检查
及时发现和修复设备故障，确保设备正常运行，降低事故发生的风险。
应急预案与演练
01
02
03
制定应急预案
针对可能发生的各类事故制定详细的应急预案，明确应急组织、救援流程和资源调配方案。
定期进行演练
通过模拟演练，让员工熟悉应急预案的执行流程，提高应急响应速度和处理能力。
评估与改进
对应急预案和演练进行评估，找出存在的问题和不足，及时进行改进和完善。
定期组织班组成员进行安全培训和教育，提高员工的安全意识和技能。
组织应急演练和救援工作，提高班组应对突发事件的能力。
班组成员EHS义务
遵守安全生产规章制度，执行安全操作规程，不违章作业。
积极参与班组安全活动，主动学习安全知识和技能，提高自
身安全素质。
发现安全隐患或事故苗头，及时报告并协助解决。
《企业职工伤亡事故分类及调查处理》

EHS培训教材--安全生产通识及EHS专项常识简介

常闭式防火门
防火卷帘门
应急照明和疏散指示标志
应急灯
作用：
紧急疏散指示标志
安全出口指示灯
在发生火灾正常电源被切断时，通过应急照明和疏散指示标
志提供火场照明和疏散路线的指示。
安全出口紧急按钮
安全出口紧急按钮紧急情况下请按下此按钮，推门逃生，非紧急情况下请勿触碰，否则会触发警报声，造成不必要的恐慌
事故部门：协助事故调查及现场处置
EHS专项常识简介
• 机械安全 • 电气安全
•消防安全
•化学品安全
•特种设备与危险作业安全
机械设备安全
常规机械设备介绍机械设备常见危险部位机械设备防护装置及管理控制措施
常见机械设备
天车流水线
铆钉机
成品输送带
切边切角机
35
常见机械设备举例
下面设备有什么问题？
要求，劳动纪律，保证操作安全。
从业人员的权利与义务
从业人员的权利
《中华人民共和国安全生产法》中规定了从业人员在安全生产方面
享有8大权利：
获得赔偿权
因生产安全事故受到损害的从业人员，除依法享有工伤保险外，依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的，有权向本单位提出赔偿要求。
从业人员的权利
《中华人民共和国安全生产法》中规定了从业人员在安全生产方面
其一，按照相关法律法规要求，企业必须依自身实际情况制定
相应应急救援程序，否则将追究相关责任人之法律责任。其二，制定学习应急救援程序，在紧急情况下不仅可以进行自
救，还可以救人。
应急救援程序类别
消防紧急应变计划氮气储槽异常紧急应变计划
环境污染事故紧急应变计划
油槽/化学品异常紧急应变计划喷淋头异常爆裂紧急应变计划传染性疾病紧急应变计划防震紧急应变计划基础设施、水电、特种设备类

《EHS培训教材》课件

采用多种独特的教学手段，融合先进的信息技术，灵活多样化、生动活泼地进行教育。
培训方法
项目制
专业课程设计
• 根据企业真实案例开发教学设计。
• 深入了解企业现状与诉求，量身制定课件。
师生互动
情景模拟演练
• 结合真实场景演练，让学员直接参与。
• 利用互动交流引导学员深入思考，形成独特的思考模式。
课程目标
理解EHS核心概念
掌握EHS的基本定义、理论、法规和常用术语，牢固树立安全文化。
学会预防和应对危险
掌握EHS的风险识别和评估方法，掌握预防性措施和事故紧急处理。
关注健康与环境
了解环境污染和健康危害，提升对健康、安全、环保的关注度和意识。
课程内容概述
1
第一章
认识EHS，了解危险源、危害和风险
第二章
2
评估。Leabharlann 制定和贯彻安全计划，管理事故和紧
急事件。
3
第三章
职业健康管理，防范职业病。
课程特点与优势
1 系统性
遵循EHS核心理念和课程体系，以情境培训、案例分析为主线，让学员深刻理解知识点。
2 实用性
3 创新性
内容将结合具体实际案例，给予学员必要的操作、技能和方法，为工作实践提供有效帮助。
期末考试
期末考试为闭卷形式，即对学员对EHS知识的掌握程度进行考核，针对各模块的知识点进行综合测试。
总结与展望
完成本课程
学员将掌握基础的EHS知识体系，提高自己在工作中的安全防范和应对风险能力。
职场发展
根据短期目标和长期规划，结合自身的实际情况，做出更加明智的决策和选择。
未来展望