公司员工责任书

合集下载

员工安全责任书范本12篇

员工安全责任书范本12篇

员工安全责任书范本12篇员工安全责任书范本1为进一步加强公司安全生产管理,确保公司安全运营,根据相关规定,公司与职工签订《安全生产责任书》,把安全责任落实到每位职工,其责现任内容如下:一、必须做到安全工作,始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,努力学习业务、安全知识,不断提高自身的业务技能。

二、安全要求1、严格执行国家、上级和公司安全管理制度,自觉接受安全教育培训,具备识别、控制与本岗位工作有关危险源的能力,熟练掌握事故防范措施和事故应急处理预案,掌握本职工作的安全知识和安全技能;对于国家规定需要取得职业资格证书后方能上岗的,应事先取得相应的职业资格证书后方可上岗。

2、服从公司管理,认真履行安全职责,互相关心、帮助和监督,制止违章冒险行为;按照有关规定做好所在岗位职责要求的安全检查,发现事故隐患、重大险情,应及时报告,并采取有效措施。

3、熟悉与本岗位有关的安全、卫生和消防设施、设备及器材部位,掌握其使用方法,并按规定进行维护。

4、当发生事故时,及时采取有效措施,避免事故进一步扩大,并及时报告,保护事故现场及有关记录等资料。

二、目标:1、确保所在岗位工作质量、安全、环保、职业健康安全零事故。

2、根据计划,自觉参加学习培训率达95%以上。

3、协助其他部门或职工完成任务率达95%以上。

三、奖惩办法:1、年内公司将对以上目标进行考核,达到目标要求的,进行表彰奖励;达不到目标要求的,公司视情节轻重按相关规定给予处罚。

2、因个人工作不力、玩忽职守等原因导致本职岗位在安全方面存在重大安全隐患不能及时整改或造成安全事故的,公司将按相关规定和程序进行处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。

四、本责任书一式二份,本责任书自签字之日起执行。

部门负责人签名:责任人签名:日期:年月日日期:年月日员工安全责任书范本2为了严格执行公司安全生产各项规章制度,有效地落实好安全生产工作,提高全体员工的自我保护意识,杜绝特、重大事故减少一般事故,第一热源与员工签订《安全生产责任书》,(以下简称《责任书》)以此遵守。

公司员工个人安全责任书6篇

公司员工个人安全责任书6篇

公司员工个人安全责任书6篇正因为安全是客观的,因而它与安全感是两个不同的概念,它本身并不包括安全感这样的主观内容。

有人认为安全既是一种客观状态,又是一种主观状态心态。

下面小编给大家整理公司员工个人安全责任书,希望大家喜欢!公司员工个人安全责任书1为惯彻进一步执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,全面惯彻安全生产职责制,切实做好____区的安全生产工作,落实公司安全生产职责主体,杜绝各类事故的发生,确保公司的财产安全和员工的安全健康,依据“谁主管,谁负责”的原则,公司各部门经理与公司安全生产第一负责人签订以下安全生产职责书。

一、公司安全生产目标1、无死亡及一般以上事故发生。

2、工伤事故(直接经济损失3000元以上)为零。

3、火灾事故为零。

4、不发生食物中毒事故、交通事故及刑事案件。

二、公司安全生产职责1、公司安全生产负责人是安全生产第一职责人。

遵循惯彻“谁主管,谁负责”,“管生产必须管安全”的安全生产原则,对本企业的安全生产工作全面负责。

2、遵守落实《安全生产法》、《消防法》、《劳动法》等法规,宣传惯彻执行国家、开发区及公司的有关安全生产规章制度,认真落实和部署各项工作,推动安全管理工作,研究和推广现代安全管理方法和技术。

3、检查、督促本企业的各级管理干部和员工在工作中自觉履行的安全职责,严格执行企业的各项规章制度,加强安全生产管理,做到不违章、不违规。

4、按照安全生产规章制度定期组织对本部门进行安全检查,对查出的安全隐患,要及时落实整改,对无力整改的要及时采取相应措施,并且报安全生产防护委员会。

5、按照安全生产规章制度组织新招员工和有关人员(实习、培训和外来施工人员)的入厂安全教育(新进员工的三级教育培训考核),员工上岗前、工种转换的安全培训以及安全宣传工作,做到有培训、有记录、有效果。

6、负责搞好食堂安全卫生和防火工作。

7、对本部门进行安全生产工作分析,搞好事故预防及事故调查分析与处理。

办公室员工安全责任书(三篇)

办公室员工安全责任书(三篇)

办公室员工安全责任书尊敬的全体办公室员工:作为公司的一份子,我们共同肩负着保障办公室安全的责任。

为了确保每一位员工的身体健康和工作环境的安全,特编写本员工安全责任书,希望大家认真遵守,共同营造一个安全、和谐的工作环境。

1. 遵守公司安全制度和规定:我将遵守公司的安全制度和规定,如佩戴证件、签到、禁止吸烟等,并参与现场以及应急演练。

我将服从管理人员的指示和安排,按照流程进行工作,在业务操作中不做违法、违规行为。

2. 做好个人防护措施:我将根据工作性质和环境要求,正确佩戴、使用个人防护设备,如安全帽、防护眼镜、耳塞、防护手套等,提高自己的安全意识和自我保护能力。

3. 注意工作环境清洁和通道畅通:我将保持办公环境的整洁和干净,及时清理工作台面上的杂物,并保持通道和电源插座的畅通。

如遇设备故障或危险隐患,我将及时向维修人员或上级报告。

4. 正确存放和使用办公用品和设备:我将妥善保管办公用品和设备,如电脑、打印机、复印机等,按照规定使用,不私自拆卸、修理或占用他人设备。

使用办公电器时,我将注意电源安全和防火措施,避免因此造成人身伤害或财产损失。

5. 学习安全知识和技能:为了做好员工个人安全防范工作,我将积极学习安全知识和技能,提高自己的自救能力和应急处置能力。

在工作中发现紧急情况或安全隐患时,我将迅速报告给上级,以便及时采取措施妥善处理。

6. 强化消防安全意识:我将严格遵守消防安全规定,不私拉乱接电线,不乱堆放易燃物品。

定期参加消防培训,了解防火逃生知识和使用灭火器材的方法,熟悉楼层消防设施的位置和使用流程。

7. 遵守安全操作规程:我将严格按照安全操作规程进行工作,不擅自修改工艺、操作流程或使用不符合要求的材料和设备。

对于容易引发危险的操作或环节,我将提前进行规范的安全培训,并做好安全防护措施。

8. 守信用,保守秘密:我将严守公司的商业秘密和保密规定,不透露公司关键信息和内部数据。

在工作中坚守道德底线,不参与任何可能危害员工安全或违反法律法规的行为。

公司责任书范本(三篇)

公司责任书范本(三篇)

公司责任书范本尊敬的全体员工:XXX公司一直秉承着“诚信经营、责任至上”的经营理念,旨在建立一个良好的企业形象和信誉,提供高质量的产品和服务。

为确保公司在经营上做到公平、公正、公开,建立企业的社会责任感,特制定公司责任书,以明确公司对员工、客户、股东、社会以及环境的责任和承诺。

一、对员工的责任和承诺公司认为员工是企业发展的重要基石,我们将始终做到:1. 提供公平和公正的工作环境,保障每一位员工的劳动权益,确保员工凭借自身能力和专业素养获得公平评价和发展机会。

2. 提供必要的培训和职业发展机会,鼓励员工不断学习和提升自己的能力和素质。

3. 建立和谐的员工关系,倡导互相尊重、团队合作的工作氛围,提供员工与管理层充分沟通的平台。

4. 不歧视任何员工,不管种族、性别、宗教、性取向或残疾等不应成为评价员工的因素。

5. 关注员工的身心健康,提供必要的保健和医疗服务,建立健全的员工福利制度,营造愉悦和谐的工作环境。

二、对客户的责任和承诺客户是公司的生命线,我们将永远尊重和珍视客户的选择和信任,以此承诺:1. 提供高品质的产品和服务,满足客户的需求和期望。

2. 坚持公平竞争,不进行虚假宣传和误导性销售手法。

3. 对客户的投诉和建议认真对待,及时解决问题,改进服务质量。

4. 保护客户的个人信息和隐私,不泄露客户的敏感信息。

5. 建立长久的合作伙伴关系,与客户共同成长和发展。

三、对股东的责任和承诺股东是公司的重要利益相关方,我们将坚守对股东的责任和承诺:1. 履行信息披露义务,确保股东获得及时、准确和完整的财务和经营信息。

2. 保障股东的投资合法权益,维护股东权益的平等和公正。

3. 提供清晰明确的投资风险评估和预期收益,帮助股东做出明智的投资决策。

4. 严格遵守相关的法律法规,遵循市场规则和道德准则,保证公司的合规经营。

5. 充分尊重股东意见和建议,加强与股东的沟通和互动。

四、对社会的责任和承诺作为一家负责任的企业,我们将积极承担社会责任,推动社会的可持续发展:1. 遵守法律法规,履行纳税义务,为国家和地方经济健康发展做出贡献。

员工合规责任书5篇

员工合规责任书5篇

员工合规责任书5篇
员工合规责任书
员工合规意识
- 员工应具备合规意识,并将合规视为工作的核心内容和责任。

- 员工应了解和遵守公司的合规政策和规定。

- 员工应不断提高合规意识,持续研究相关法律法规知识,以
确保合规执行。

守法诚信原则
- 员工应遵守国家法律法规和公司的合规要求,维护社会公共
秩序和公正。

- 员工应树立正确的道德观念,坚守诚信原则,不从事非法活
动和违法行为。

- 员工应积极配合公司的内部调查和审计,提供真实、准确的
相关信息。

信息安全与保护
- 员工应妥善保管和使用公司的机密信息,不得泄露、篡改或滥用公司信息。

- 员工应严格遵守公司的数据保护政策,保护客户和员工的个人信息安全。

- 员工应报告发现的安全漏洞和信息泄露风险,积极参与信息安全管理工作。

勤勉尽责
- 员工应在工作中恪尽职守,勤勉尽责,为公司的利益和声誉着想。

- 员工应遵守工作纪律和规章制度,按照公司要求履行岗位职责。

- 员工应负责任地处理工作中的合规问题,及时报告和解决发现的潜在风险。

处罚与奖励
- 针对违反合规规定的行为,公司将按照相应法律法规和公司制度予以纪律处分。

- 鼓励员工积极参与合规培训和教育,提高合规水平,对表现突出的员工给予奖励和荣誉。

以上为员工合规责任书的内容,员工应认真履行合规责任,共同维护公司的利益和声誉。

工作责任书范本(4篇)

工作责任书范本(4篇)

工作责任书范本为了进一步落实安全管理责任制,做到“责、权、利”相结合,根据公司__年度安全管理目标的内容,现与财务部签订如下安全责任目标:一、目标值:1、全年部门内人身死亡事故为零,重伤事故为零,轻伤人数为零。

2、全年部门内劳资纠纷为零,经济纠纷为零,内外账务纠纷为零。

3、现金安全保管,财务账册安全保管,公司资产(固定资产、无形资产及低值易耗品)安全保管,不发生任何盗窃、火灾事故和重大设备事故。

4、每月足额提取安全生产费用,保障安全生产投入资金的到位。

5、安全培训合格率为___%。

二、本部门安全工作上必须做到以下内容:1、对本部门的安全生产负直接领导责任,必须遵守公司的各项安全管理制度,不发布与公司安全管理制度相抵触的指令,严格履行本人的安全职责,确保安全责任制在本部门全面落实,并全力支持安全工作。

2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本部门内全面实施,并自觉接受公司安全管理部门的监督和管理。

3、在确保安全的前提下,始终把安全工作放在首位,坚持安全第一的原则。

4、参加安全管理会议时,首先汇报本部门的安全管理情况和安全问题整改落实情况。

5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。

6、组织本部门积极参加安全检查,做到有检查、有整改,有记录。

7、以身作则,不违章指挥、不违章操作。

8、虚心接受员工提出的问题,杜绝不接受或盲目指挥。

9、发生事故,应立即报告公司总经理,按照“四不放过”的原则提请公司安全管理部门组织召开事故分析会,提出整改措施和对责任者的处理意见,并填写事故登记表,严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。

10、必须按规定对部门员工进行培训和新员工上岗教育;11、严格执行公司安全管理各项禁令,保证本部门所有人员不违章作业。

三、安全奖惩:1、对于全年实现安全目标的按照公司干礼规定进行考核奖励;对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。

2、接受公司总经理指派人员对安全管理责任状的落实情况进行考核。

公司责任书范文(三篇)

公司责任书范文(三篇)

公司责任书范文尊敬的XXX公司全体员工:我谨代表公司向全体员工发出如下的责任书,凭借着对公司的热爱和对工作的专注,我们将共同努力,共创公司的美好未来。

一、诚信守法作为公司员工,我们应当遵守国家法律法规和公司规章制度,坚守诚信原则,不进行任何损害公司利益和声誉的行为。

我们将坚持公正、公平、公开的原则,与员工之间、与客户之间、与合作伙伴之间建立良好的互信关系,通过诚实守信的方式为公司发展贡献力量。

二、尽职尽责作为公司的一份子,我们应当热爱本职工作,兢兢业业,不推诿、不拖延、不辜负公司对我们的信任。

我们将积极主动地履行工作职责,不断提升自己的专业能力,主动学习新知识、新技能,为公司提供更好的服务,为公司的长远发展贡献自己的力量。

三、团队合作团队合作是公司成功的关键。

我们将坚持团队的力量,勇于承担责任,互相协助,共同完成团队目标。

我们将主动与同事沟通合作,分享经验和知识,相互帮助,共同提高。

我们相信,只有团结协作,才能实现共赢。

四、安全环保作为公司员工,我们将时刻牢记安全第一的原则,确保自己的工作和行为不会对公司的安全和环境造成任何危害或污染。

我们将积极参与公司的安全培训和环保活动,增强安全意识,提高环保意识,共同努力营造良好的工作环境和生活环境。

五、积极创新我们将积极拥抱变化,勇于创新。

在工作中,我们将提出思想、管理、技术等方面的创新建议,为公司带来新的机遇和发展。

我们将不断学习、不断思考、不断改进,不断提高工作效率和质量,推动公司的持续发展。

六、勤俭节约我们将自觉做到勤俭节约,摒弃铺张浪费的行为。

我们将遵守公司的经济管理制度,精简工作流程,提高工作效率,降低生产成本,实现资源的最大化利用,为公司创造经济效益和社会效益。

七、社会责任我们将积极履行企业社会责任,关注社会问题和公益事业。

我们将积极参与社会公益活动,以实际行动回馈社会,为社会发展做出贡献。

这份责任书,不仅仅是对公司的承诺,更是对自己的约束和要求。

员工责任书样本(2篇)

员工责任书样本(2篇)

员工责任书样本为深入推进治庸问责工作的开展,加强对干部职工的管理,特制定工作岗位责任书:一、工作岗位:大冶市商务局党政办公室主任二、工作地点:市政府大楼512室三、工作内容:综合协调机关政务工作,负责拟定局机关工作制度,协助局领导了解和掌握全面情况,负责重要会议的组织和决定事项的督办;负责商务工作目标管理和政务信息工作,规划和实施局机关信息化工作,负责财务、财产管理工作。

完成领导临时交办的各项工作。

工作职责及要求:五、违反以下条款之一的一律严肃处理:1、因本人工作失误,造成单位财产损失,2、工作态度不好,群众反映较大,经教育不悔改的;单位负责人(签字) 岗位负责人:(签字)(盖章):__年___月___日员工责任书样本(2)员工责任书范本尊敬的员工:在进入公司之前,请您认真阅读并理解本责任书的内容。

本责任书旨在明确您作为公司员工所承担的职责和义务,以确保您在公司内部的工作表现和行为符合公司的要求和期望。

请务必认真履行下列职责和义务:一、工作职责1. 您应按照公司的安排和要求,履行职业道德,恪尽职责,按时完成所负责的工作任务。

2. 在工作过程中,您应保护公司的商业机密和客户信息,遵守公司的保密规定并严格保密相关信息。

3. 您应保持高效的工作状态,提升工作效率,不得私自调整工作日程和工作内容。

4. 您应积极参与公司组织的培训和学习活动,不断提升自身专业技能和知识水平。

5. 您应严格遵守公司的安全规定和操作程序,确保工作场所的安全环境。

二、行为准则1. 您应尊重公司的管理人员和同事,保持良好的团队合作精神,遵守公司的内部规章制度。

2. 您应遵守法律法规和社会公共道德,不得从事非法活动、违法行为或损害公司利益的行为。

3. 您应以诚信为基础,不得利用职务之便谋取个人私利或接受他人的贿赂。

4. 您应保护公司的名誉和形象,不得以言行不当、传播不实信息或参与有损公司声誉的活动。

5. 您应积极参与公司的社会责任活动,为社会做出贡献,并代表公司的形象与社区保持良好关系。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

公司员工责任书
篇一:公司职工岗位安全责任书
公司员工岗位安全责任书
为进一步加强公司安全生产管理,确保公司安全运营,根据相关规定,公司与职工签订《安全生产责任书》,把安全责任落实到每位职工,其责现任内容如下:
一、必须做到安全工作,始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,努力学习业务、安全知识,不断提高自身的业务技能。

二、安全要求
1、严格执行国家、上级和公司安全管理制度,自觉接受安全教育培训,具备识别、控制与本岗位工作有关危险源的能力,熟练掌握事故防范措施和事故应急处理预案,掌握本职工作的安全知识和安全技能;对于国家规定需要取得职业资格证书后方能上岗的,应事先取得相应的职业资格证书后方可上岗。

2、服从公司管理,认真履行安全职责,互相关心、帮助和监督,制止违章冒险行为;按照有关规定做好所在岗位职责要求的安全检查,发现事故隐患、重大险情,应及时报告,并采取有效措施。

3、熟悉与本岗位有关的安全、卫生和消防设施、设备及器材部位,掌握其使用方法,并按规定进行维护。

4、当发生事故时,及时采取有效措施,避免事故进一步扩大,并及
时报告,保护事故现场及有关记录等资料。

二、目标:
1、确保所在岗位工作质量、安全、环保、职业健康安全零事故。

2、根据计划,自觉参加学习培训率达95%以上。

3、协助其他部门或职工完成任务率达95%以上。

三、奖惩办法:
1、年内公司将对以上目标进行考核,达到目标要求的,进行表彰奖励;达不到目标要求的,公司视情节轻重按相关规定给予处罚。

2、因个人工作不力、玩忽职守等原因导致本职岗位在安全方面存在重大安全隐患不能及时整改或造成安全事故的,公司将按相关规定和程序进行处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。

四、本责任书一式二份,本责任书自签字之日起执行。

部门负责人签名:责任人签名:
日期:年月日日期:年月日
篇二:企业与职工安全生产责任书
安全生产责任书
为了严格执行安全生产各项规章制度,切实搞好劳动保护工作,提高全体员工的自我保护意识,防止和杜绝事故和违章现象的发生,现与各在职员工签订《安全生产责任书》,
一、甲方的权利和义务
1、遵守《中华人民共和国安全生产法》和其他有关安全生产的法律、法规,加强安全生产管理,建立、健全安全生产责任制度,完善安全
生产条件,确保安全。

2、保证安全生产条件所必需的资金投入,并对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担责任。

3、对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能。

未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业。

4、采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备时,必须了解、掌握其安全技术特性,采取有效的安全防护措施,并对从业人员进行专门的安全生产教育和培训。

5、在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的安全警示标志。

6、教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程;并向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。

7、为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品,并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。

8、安全生产中涌现的优秀车间或优秀个人,公司将给予适当的奖励;发现重大安全隐患者,公司予以特别嘉奖。

9、对违规操作者视情节轻重给予罚款,屡教不改者公司有权进行劝退。

10、对在生产中因个人过失或违章行为而造成险情或造成小的事故
的,公司有权视情节轻重对其作出如下处理:警告、处分、开除并处罚款。

二、乙方的权利和义务
1、有权制止他人违章行为,有权拒绝违反安全劳动保护法规、安全操作规程的指令。

遇有严重危及生命安全的情况,有权停止操作并及时报告领导处理。

2、服从公司领导和安全管理人员的指挥和管理,不违章作业;正确佩戴和使用劳动防护用品。

3、自觉接受岗前安全教育培训(不得少于24学时),未经安全生产培训合格的,不得上岗作业。

特种作业人员必须按照国家有关法律、法规的规定接受专门的安全培训,经考核合格,取得特种作业操作资格证书后,方可上岗作业。

4、严格遵守各项安全操作规程,严禁带火种进入现场,严禁酒后作业。

自觉遵守劳动纪律,不得私自串岗作业,工作时不得打闹、开玩笑或从事与工作内容无关的其他事情,
做到“不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害”,严禁带无关人员入厂。

5、积极参加各项安全活动,及时报告事故隐患。

6、因个人违章行为发生工伤事故或造成他人伤害的,除承担事故责任外,还将视情节给予经济惩处;构成犯罪的还将追究其刑事责任,并予以辞退。

7、因违反安全生产制度而造成公司设备、财产重大损失的,除承担。

相关文档
最新文档