单位投标资质要求、评分标准
招标评分细则
招标评分细则一、引言招标评分细则是为了规范招标评分工作，确保评分过程公正、透明、科学，保障招标结果的准确性和可靠性而制定的。
本细则适合于所有招标项目的评分工作。
二、评分标准1. 技术方案得分标准：- 技术方案的完整性和合理性（20%）：评估技术方案是否完整、合理，是否满足招标文件中的要求。
- 技术方案的可行性和创新性（30%）：评估技术方案的可行性、创新性和适应性。
- 技术方案的技术指标（30%）：评估技术方案的技术指标是否符合招标文件中的要求。
- 技术方案的实施计划（20%）：评估技术方案的实施计划是否合理、可行。
2. 价格得分标准：- 总投资额（50%）：评估总投资额是否合理、符合市场价格水平。
- 运营成本（30%）：评估运营成本是否合理、可行。
- 维护费用（20%）：评估维护费用是否合理、可行。
3. 经济效益得分标准：- 技术方案的经济效益（50%）：评估技术方案的经济效益，包括投资回收期、利润率等指标。
- 环保效益（30%）：评估技术方案的环保效益，包括减排量、资源利用率等指标。
- 社会效益（20%）：评估技术方案的社会效益，包括就业创造、人民生活改善等指标。
4. 资质得分标准：- 企业资质（40%）：评估投标企业的注册资本、经验、人员素质等资质情况。
- 项目经理资质（30%）：评估项目经理的从业经验、技术能力等资质情况。
- 相关项目经验（30%）：评估投标企业在类似项目上的业绩和经验。
三、评分步骤1. 组织评标委员会：由招标人组织评标委员会，委员会成员包括技术专家、经济专家、法律专家等相关领域的专家。
2. 分发评标文件：评标委员会成员收到评标文件后，独立进行评分。
3. 评分过程：- 按照评分标准对每一个评分指标进行评分，将评分结果填入评分表中。
- 评分委员会成员可以提出对评分指标的疑问和讨论，经过讨论后作出最终评分决定。
- 评分结果应当由评标委员会成员签字确认，并在评标报告中予以记录。
公司招标评分标准(3篇)
第1篇一、前言为规范公司招标工作，提高招标效率，确保招标工作的公开、公平、公正，特制定本招标评分标准。
本标准适用于公司所有招标项目，各相关部门在招标过程中应严格遵守。
二、评分原则1. 公开原则：招标评分标准应公开透明，所有评分依据和标准均应向投标人公开。
2. 公平原则：对所有投标人一视同仁，确保评分过程公平公正。
3. 诚信原则：招标人、投标人和评标专家应诚实守信，遵守招标纪律。
4. 效率原则：确保招标工作高效、有序进行。
三、评分内容1. 投标人资格及信誉（30分）（1）企业资质证书（5分）：具备相关资质证书，符合招标项目要求。
（2）企业规模及业绩（10分）：具备良好的企业规模和业绩，与招标项目相匹配。
（3）财务状况（5分）：财务状况良好，无不良记录。
（4）信誉评价（10分）：具有良好的社会信誉，无重大违约行为。
2. 投标文件完整性及合规性（20分）（1）投标文件完整性（10分）：投标文件齐全，符合招标文件要求。
（2）投标文件合规性（10分）：投标文件内容符合招标文件要求，无违规行为。
3. 投标报价及方案（40分）（1）投标报价（20分）：投标报价合理，具有竞争力。
（2）技术方案（10分）：技术方案先进、合理，满足招标项目要求。
（3）服务方案（10分）：服务方案完善，具有良好的售后服务保障。
（4）项目实施计划（10分）：项目实施计划科学、合理，确保项目按时、保质完成。
4. 企业实力及团队素质（20分）（1）企业实力（10分）：企业具备较强的技术实力、管理能力和市场竞争力。
（2）团队素质（10分）：团队成员具备丰富的经验、良好的职业素养和敬业精神。
5. 其他加分项（10分）（1）创新技术或管理方法（5分）：在招标项目中采用创新技术或管理方法，提高项目质量和效率。
（2）节能减排措施（5分）：在招标项目中采取节能减排措施，提高资源利用效率。
四、评分方法1. 评标专家根据招标文件要求，对投标文件进行初步评审，对不符合要求的投标文件予以淘汰。
招标文件评分标准
招标要求及评分办法一、供应商要求1、符合《中华人民共和国政府采购法》第二十二条规定应当具备的条件；2、报名、资格预审需携带的证明资料：经年检的营业执照、税务登记证、企业代码证、银行开户许可证，上述要件的原件及复印件（加盖公章）；3、应自觉抵制政府采购领域商业贿赂行为；4、本项目成交供应商不得分包或转包；5、注册资金2000 万元（含2000万元）及以上；6、具有计算机信息系统集成二级（含二级）及以上资质。
二、评标方法教你如何用WORD文档(2012-06-27 192246)转载▼标签：杂谈1. 问：WORD 里边怎样设置每页不同的页眉？如何使不同的章节显示的页眉不同？答：分节，每节可以设置不同的页眉。
文件――页面设置――版式――页眉和页脚――首页不同。
2. 问：请问word 中怎样让每一章用不同的页眉？怎么我现在只能用一个页眉，一改就全部改了？答：在插入分隔符里，选插入分节符，可以选连续的那个，然后下一页改页眉前，按一下“同前”钮，再做的改动就不影响前面的了。
简言之，分节符使得它们独立了。
这个工具栏上的“同前”按钮就显示在工具栏上，不过是图标的形式，把光标移到上面就显示出”同前“两个字来。
3. 问：如何合并两个WORD 文档，不同的页眉需要先写两个文件，然后合并，如何做？答：页眉设置中，选择奇偶页不同与前不同等选项。
4. 问：WORD 编辑页眉设置，如何实现奇偶页不同比如：单页浙江大学学位论文，这一个容易设；双页：（每章标题），这一个有什么技巧啊？答：插入节分隔符，与前节设置相同去掉，再设置奇偶页不同。
5. 问：怎样使WORD 文档只有第一页没有页眉，页脚？答：页面设置－页眉和页脚，选首页不同，然后选中首页页眉中的小箭头，格式－边框和底纹，选择无，这个只要在“视图”――“页眉页脚”，其中的页面设置里，不要整个文档，就可以看到一个“同前”的标志，不选，前后的设置情况就不同了。
6. 问：如何从第三页起设置页眉？答：在第二页末插入分节符，在第三页的页眉格式中去掉同前节，如果第一、二页还有页眉，把它设置成正文就可以了●在新建文档中，菜单―视图―页脚―插入页码―页码格式―起始页码为0，确定；●菜单―文件―页面设置―版式―首页不同，确定；●将光标放到第一页末，菜单―文件―页面设置―版式―首页不同―应用于插入点之后，确定。
招标评分标准
招标评分标准引言概述：招标评分标准是指在招标过程中，为了公正、公平地评估投标方的能力和条件，制定的一套评分指标和标准。
招标评分标准的合理性和准确性直接影响到招标结果的公正性和科学性。
本文将从五个方面详细阐述招标评分标准的内容和要点。
一、资质要求1.1 学历和专业背景：评分标准应明确要求投标方的学历和专业背景，确保其具备相关领域的知识和经验。
1.2 项目经验：评分标准应考虑投标方在类似项目中的经验，包括项目规模、项目类型、项目实施过程中的问题解决能力等。
1.3 资金实力：评分标准应考虑投标方的资金实力，包括财务状况、信用评级等，以确保其能够承担项目的资金需求。
二、技术能力2.1 技术方案：评分标准应对投标方的技术方案进行评估，包括方案的可行性、创新性、技术难度等。
2.2 技术团队：评分标准应考虑投标方的技术团队的能力和经验，包括团队成员的背景、专业技能和工作经验等。
2.3 技术设备：评分标准应考虑投标方的技术设备的先进性和适合性，以确保项目的顺利实施和高质量完成。
三、项目管理能力3.1 项目计划：评分标准应对投标方的项目计划进行评估，包括计划的合理性、可行性和可操作性等。
3.2 项目组织：评分标准应考虑投标方的项目组织能力，包括项目组织结构、沟通协调能力和决策执行能力等。
3.3 风险管理：评分标准应考虑投标方的风险管理能力，包括风险识别、风险评估和风险应对等，以确保项目的风险可控。
四、成本控制能力4.1 投标报价：评分标准应对投标方的投标报价进行评估，包括报价的合理性、透明性和可接受性等。
4.2 成本管理：评分标准应考虑投标方的成本管理能力，包括成本控制、成本分析和成本优化等，以确保项目的成本控制在合理范围内。
4.3 采购管理：评分标准应考虑投标方的采购管理能力，包括供应商管理、采购流程和采购成本控制等，以确保项目采购的效率和成本。
五、服务支持能力5.1 售后服务：评分标准应考虑投标方的售后服务能力，包括服务响应速度、服务质量和服务满意度等。
投标评分标准
投标评分标准
投标评分标准是指根据一定的标准对投标文件进行评分和排名，以确定中标单位的方法。
具体的投标评分标准可以根据具体的项目和需求而有所不同，但通常会包括以下方面：
1. 价格：投标单位所报价的合理性和竞争力是评分的重要指标之一。
通常会对报价进行比较和分析，给予较低报价的单位较高的得分。
2. 经验和资质：评估投标单位的经验和资质，包括类似项目的经验、所提供的参考项目、技术人员的专业背景和证书等。
经验和资质越丰富，得分越高。
3. 技术方案：评估投标单位所提供的技术方案的创新性、可行性和先进性。
一般会根据技术方案的详尽程度、质量和适应性给予相应的得分。
4. 资源和能力：评估投标单位的资源和能力，包括人力资源、设备资源、财务能力和管理能力等。
资源和能力越强大，得分越高。
5. 完成期限：评估投标单位能否按照合同要求完成工程，包括工期、交付时间和进度计划等。
能够保证较快、准时完成工程的，得分较高。
6. 服务支持：评估投标单位提供的售后服务和技术支持，包括质保期、维修保养、培训等。
服务支持越完善，得分越高。
评分标准一般会给每个指标设定一个权重，根据权重对各项指标的得分进行综合评估和加权求和，从而得出最终的评分结果。
最终评分较高的单位将被确定为中标单位。
招标文件评分_企业资质
一、招标文件概述本次招标项目为（项目名称），项目地点位于（项目地点），项目总投资为（项目总投资），招标范围包括（招标范围），招标文件编号为（招标文件编号）。
为确保招标过程的公平、公正、公开，现将企业资质评分标准如下：二、企业资质评分标准1. 企业资质等级（30分）企业资质等级越高，评分越高。
具体如下：（1）一级资质企业：25分（2）二级资质企业：20分（3）三级资质企业：15分（4）无资质企业：10分2. 企业业绩（30分）企业业绩丰富，评分越高。
具体如下：（1）近三年内完成类似项目业绩3个及以上：25分（2）近三年内完成类似项目业绩2个：20分（3）近三年内完成类似项目业绩1个：15分（4）无类似项目业绩：10分3. 企业财务状况（20分）企业财务状况良好，评分越高。
具体如下：（1）近三年无亏损：20分（2）近三年亏损1次：15分（3）近三年亏损2次及以上：10分4. 企业信誉（20分）企业信誉良好，评分越高。
具体如下：（1）无不良记录：20分（2）有1次不良记录：15分（3）有2次及以上不良记录：10分5. 企业团队（10分）企业团队实力雄厚，评分越高。
具体如下：（1）拥有专业项目经理1人及以上：10分（2）无专业项目经理：0分三、评分方法1. 招标文件评分采用百分制，满分100分。
2. 评分标准中各项得分之和即为最终得分。
3. 招标人可根据实际情况对评分标准进行调整，但调整幅度不超过20%。
四、其他事项1. 参加本次招标的企业应具备良好的企业资质，具备完成招标项目的能力。
2. 参加本次招标的企业应具备良好的信誉，无不良记录。
3. 参加本次招标的企业应具备较强的团队实力，能够确保项目顺利进行。
4. 招标人有权对参与招标的企业进行资格审查，对不符合要求的企业取消其参与资格。
5. 招标人有权对招标文件评分标准进行调整，以保障招标过程的公平、公正、公开。
五、本招标文件评分标准自发布之日起实施，如遇特殊情况，招标人有权对评分标准进行解释和调整。
招标评分标准
招标评分标准1.评标基准价为最低报价，得分最高为30分。
其他投标人的得分按照投标报价得分计算公式计算，超过采购限额的报价为无效报价，不得分。
2.技术指标和功能要求完全符合招标文件基本要求得20分。
每有一项技术指标或功能要求得正偏离加1分，最多加5分。
每有一项被评委认为负偏离的扣2分，每有一项★号条款被评委认为负偏离的扣5分，扣完为止。
3.根据投标人现场演示效果进行综合比较，最好的得10分，一般的得3分，差的不得分，没提供样品不得分。
身心健康自主调适系统演示要点包括调适方式和蓝牙同步等，现场提供投标人获得的心理专业产品和自主知识产权证书。
得分按照演示和知识产权证书数量计算，不足4份得2分，4份以上得6分。
4.为确保业主方权益，保障所涉及到的专业设备的售后及未来的升级服务，对投标人的整体研发实力、技术及服务团队量以实施力为考核标准，得分最高为27%。
评定投标人的资质和服务能力是招标过程中至关重要的一环。
对于投标人的人员数量、组成结构和相关资质，我们将进行综合评定。
例如，提供公司核心业务团队的心理学专业资质证书中有心理或整体精神类专业硕士和博士证书的投标人可以得到8分；而聘用专业人员满五年以上并提供社保证明的投标人可以得到3分。
售后服务也是一个重要的考虑因素，我们将根据投标人的售后服务承诺、供应商售后服务等情况综合评定，例如，投标人必须具备完善的售后服务能力，提供固定专业的技术服务人员名单等，以获得1-3分的评分。
此外，我们还将评估投标人的质量控制能力和过去的业绩。
例如，投标人需要提供质检部门或第三方质检机构出具的投标产品的心理的完整质量检测报告，以获得4分的评分；根据投标人近三年签订的投标产品在全国范围内的销售合同进行综合打分，以获得2-10分的评分。
此外，我们还将评估投标人的财务状况和投标文件的规范性，以获得1-2分的评分。
总之，我们将综合考虑以上因素，评定投标人的能力和资质，以选择最适合我们项目的投标人。
招标评分标准模板
招标评分标准模板一、项目背景在进行招标过程中，为了公平、公正、公开地评估各个投标方的能力和条件，需要制定招标评分标准模板。
本文将介绍一种常用的招标评分标准模板，以供参考。
二、评分标准1. 公司背景（总分：20分）1.1 公司规模（5分）：根据公司注册资金、员工人数等评估公司的规模。
1.2 公司历史（5分）：根据公司成立时间、经验等评估公司的历史。
1.3 公司声誉（5分）：根据客户评价、合作伙伴关系等评估公司的声誉。
1.4 公司资质（5分）：根据公司所获得的资质证书、认证等评估公司的资质。
2. 技术能力（总分：30分）2.1 技术团队（10分）：根据团队成员的教育背景、工作经验等评估技术团队的能力。
2.2 技术方案（10分）：根据投标方提供的技术方案的创新性、可行性等评估技术能力。
2.3 技术设备（10分）：根据投标方所拥有的技术设备的先进性、适用性等评估技术能力。
3. 项目经验（总分：30分）3.1 相关项目经验（15分）：根据投标方在类似项目上的经验、成果等评估项目经验。
3.2 项目管理能力（15分）：根据投标方在项目管理方面的能力、方法等评估项目经验。
4. 价格（总分：20分）4.1 投标价格（10分）：根据投标方的报价评估价格。
4.2 价格合理性（10分）：根据投标方的报价与市场行情、项目需求等评估价格合理性。
5. 服务支持（总分：20分）5.1 售后服务（10分）：根据投标方提供的售后服务承诺、服务周期等评估服务支持。
5.2 技术支持（10分）：根据投标方提供的技术支持方式、响应时间等评估服务支持。
三、评分方法1. 每个评分标准按照权重进行评分，权重之和为100分。
2. 评分标准可以根据实际情况进行调整，但需要在评标前进行公示和说明。
3. 评分标准的评分细则需要明确，以确保评分的公正性和准确性。
4. 评分过程应由专业评标小组进行，评标小组成员应具备相关专业知识和经验。
四、总结招标评分标准模板是招标过程中的重要工具，通过科学合理地评估各个投标方的能力和条件，可以保证招标结果的公正性和准确性。
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供应商资格要求：
1、具有独立承担民事责任的能力；
2、投标人注册资金在人民币5000万元以上（包括5000万元）；
3、投标人必须为投标产品制造商，并拥有自己完善的研发和技术团队；中标人需在签定合同后同采购人协商时间，上门对每套服装的尺寸进行裁量；
4、投标厂家市场主打品牌唯一，并为国内一线品牌或国际二线以上品牌，有自己的服装工厂并确保其工作服品牌同市场产品同出自一条生产流水线，保证所有产品达到一等品品质；
5、投标人生产的主打品牌在上海知名商场有长期合作如：上海东方商厦、上海第一八佰伴、上海港汇广场、上海锦江迪生等有合作，并且在商场一直排名领先（可提供商场合作证明以及相关排名），同时在商场内有长期的高档量身定制资深服务人员；
6、投标人具有ISO9001质量管理体系认证；
7、具备全市制作的能力和经验，有相关的合作证明以及客户的评鉴（提供合同以及客户评鉴证明）；
8、具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度；
9、投标人在上海有完备的售后服务体系、业务支持、资深量体师傅、店厅服务支持及物流配送中心等；
10、投标人应具备法律法规规定的资质的等级；
11、参加政府采购活动前三年内，未参加本单位招投标，在经营活动中没有重大违法记录；
12、具有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录。