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教导主任工作心得

教导主任工作心得

教导主任工作心得作为一名教导主任,我从事这个职位已经有五年的时间了。

在这五年中,我积累了很多工作心得和经验。

下面是我对于教导主任工作的一些体会和心得,希望能对其他教导主任或者即将担任这一职位的人有所帮助。

首先,作为教导主任,最重要的是要有很强的组织能力和领导能力。

学校的教导工作是非常复杂的,需要协调和安排各种资源和事务。

因此,我通常会提前制定一个详细的工作计划,包括每天的工作任务和时间安排。

这样能让我高效地完成工作,同时也能有时间应对突发事件和紧急情况。

此外,沟通能力也是教导主任必备的技能。

在学校中,我需要与老师、家长和学生进行频繁的沟通和交流。

有时候,可能会遇到一些困难或者冲突,这时候就需要善于沟通和化解问题。

我会学会倾听和理解对方的观点,同时也会尽量表达自己的想法和建议。

我发现,通过有效的沟通,问题可以更好地得到解决,关系也能够更加融洽。

教导主任还需要具备很强的应变能力和解决问题的能力。

学校中难免会遇到各种各样的问题,有的是学生的问题,有的是教师的问题,有的是家长的问题。

作为教导主任,我需要帮助他们解决问题,并给予他们适当的指导和建议。

对于一些复杂的问题,我通常会先冷静下来,梳理清楚问题的来龙去脉,然后再找出合适的解决方式。

有时候,问题的解决并不是一蹴而就的,需要花费一定的时间和精力。

但只要坚持下去,问题最终总能得到解决。

除了以上的技能和能力,我还要强调一点,就是作为教导主任,要时刻把学生的利益放在首位。

学校是为了学生而存在的,所以他们的利益和发展应该是我们工作的出发点和目标。

我会时刻关注学生的学习和成长情况,帮助他们解决困难和问题。

在制定各种规章制度或者政策的时候,我也会将学生的意见和需求纳入考虑范围,以便更好地服务他们。

最后,作为一名教导主任,我认为自己也要有不断学习和进步的心态。

学校是一个充满变化和挑战的环境,所以我必须时刻跟上时代的步伐,不断学习新知识和技能。

我经常参加各种培训和研讨会,以便提高自己的专业素养和能力。

最新教导主任的工作经验与心得体会(五篇)

最新教导主任的工作经验与心得体会(五篇)

最新教导主任的工作经验与心得体会(五篇)教导主任的工作经验与心得体会篇一一、师德表现,倾心教育,为人师表积极参加政治学习和各项活动。

学习党的基本知识,学习科学、文化和业务知识。

贯彻党的教育方针,政策,忠诚教育事业,严于律己,宽以待人,爱岗敬业,为人师表,具有强烈的责任感和事业心。

积极主动地学习专业知识,工作态度端正,认真负责。

作为骨干教师,积极带教青年教师,使他们成为教学后起之秀。

在工作中,具有高度的`责任心,严谨的工作作风和良好的思想素养,热爱、关心全体学生,对学生的教育能够动之以情,晓之以理,帮助学生树立正确的人生观、科学的世界观。

二、行政工作,努力实践,提升品质1、加强教学常规管理,切实提高课堂教学有效性。

倡导教师精细化分解教学环节,明确各个环节要求,鼓励教师从学生学的角度出发组织教学,思考问题,课后及时记录教学得失,重视教学反思,不断提高教学水平,有效促进课堂教学质量的提高。

2、抓好教学督查。

加强集体备课;定期进行作业检查,还对部分教师的备课、上课、自习辅导、批改作业进行了不定期的抽查,针对学生反映集中的问题,教导处及时帮助老师发现问题,一起寻找解决问题的对策,每次检查做到有针对性,有记载,有反馈。

3、加强课堂教学观摩研讨活动。

积极筹备、组织上海市__中学“第九届青年教师百花奖”活动,以教研组为单位安排好每学期教学研讨活动,积极开展互相听课、评课活动,研讨和改进课堂教学方法。

通过听课、评课活动,及时发现问题,并提出积极的改进措施,提高课堂教学的有效性。

4、加强教研组的建设和管理。

重视教学常规,认真查批教案。

各教研组按要求定期开展教研活动,指导教研组及任课教师认真做好月考质量分析,针对存在的问题,制定出切实可行的措施并及时得到整改。

5、进一步加强对毕业班的管理工作。

要求教师制订各阶段的目标与措施,使师生明确各阶段的工作要求和奋斗目标,同时加强研究高考命题特点的变化,提高新授课和复习课的针对性和有效性。

教导主任培训体会范文

教导主任培训体会范文

教导主任培训体会范文在教育行业的发展中,教导主任是学校管理的核心力量。

为了提高教导主任的专业素养和管理能力,我参加了一次为期十天的教导主任培训。

通过培训,我受益匪浅,对于如何更好地履行教导主任的职责有了更深入的认识和体会。

首先,培训过程中,我认识到作为教导主任,必须具备坚定的理想信念和高尚的师德修养。

无论是在工作中还是日常生活中,作为教导主任都要以身作则,做学生的楷模。

我们教导主任要有高度的责任感和使命感,要始终不忘初心,始终将学生的发展和成长放在第一位。

在培训中,我们通过认真听讲、参加讨论和分享经验,增强了我们教导主任的职业荣誉感和使命感。

其次,培训中特别强调了教导主任的管理能力。

作为学校管理者的代表,教导主任不仅要具备扎实的教育教学知识,还要具备较高的组织能力和沟通协调能力。

在培训中,我们通过学习管理理论和案例分析,提高了自己的管理能力和有效的沟通协调能力。

我们学习了人际关系管理的原理和方法,了解了激励机制和团队建设的重要性。

我们也学习了项目管理和变革管理的基本理念,对学校管理中存在的问题进行了深入分析和思考。

通过培训,我们更加清晰了教导主任的身份定位和职责要求,并为更好地履行管理职责奠定了基础。

此外,培训中还介绍了现代教育管理的最新观念和流程。

随着教育发展的需要,管理的理念也在不断更新。

在培训中,我们了解了学校管理现代化的要求和目标。

我们强调了学校管理的科学性和人性化,并学习了许多现代化的管理工具和技巧。

我们了解了深入开展绩效考核和激励机制的重要性,学习了如何进行团队建设和职业发展规划。

培训中还介绍了学校品牌建设和绿色学校的概念,使我们对学校管理的维度和深度有了更加清晰的认识。

综上所述,参加教导主任培训是我职业发展中的一次重要经历。

通过培训,我不仅提高了教导主任的管理能力和专业素养,也加深了对学校管理现代化的认识。

我将用培训所掌握的知识和技巧,更好地履行自己的职责,为学校的发展做出积极的贡献。

教导主任心得

教导主任心得
七、总结
作为一名教导主任,我深知这个岗位的责任重大,工作中会面临各种挑战和困难。但通过这些年的工作,我也收获了很多快乐和成就。看到学生们茁壮成长,看到家校合作取得成果,我深感一切的付出都是值得的。我将继续努力,为学生的成长和学校的发展贡献自己的力量。
作为教导主任,了解学生是首要的任务。我所在的学校有上千名学生,每个学生都有自己的特点和问题。只有深入了解每个学生的家庭背景、学习情况、性格特点,才能更好地指导和帮助他们。因此,我经常与学生进行沟通,了解他们的想法、困惑和需求,确保他们得到个性化的关怀和指导。
二、关注学生成长
教导主任的工作不仅仅是解决学生的纪律问题,更重要的是关注他们的成长。我时刻关注学生的学业进步和心理健康,帮助他们树立正确的人生观和价值观。在这个过程中,我常常与老师、家长和心理辅导员密切合作,共同为学生的成长保驾护航。
五、与家长沟通
与家长的沟通是教导主任工作中至关重要的一环。家长是学生的第一任教师,他们对学生的成长有着直接而深刻的影响。我会定期与家长进行交流会,了解他们的期望和关切,帮助他们更好地关心和教育自己的孩子。同时,我也会向家长反馈学生在校的表现和问题,促使家校之间的合作更加紧密。
六、积极学习和成长
作为一名教导主任,我始终认为自己需要不断学习和提升。教育是一个与时俱进的行业,只有不断更新自己的知识和理念,才能更好地适应学校和学生的需求。因此,我会积极参加各种专业培训和学习交流,不断提升自己的管理水平和教育能力。
教导主任心得
作为一名教导主任,我有幸担任这个岗位已经多年。通过这些年的工作,我深刻体会到教导主任的工作不仅仅是管理学生的纪律,更是承担着塑造学生品德、提高学生成绩、促进学校和家庭之间沟通的重要责任。在这篇文章中,我将分享我作为教导主任的心得体会,从而深入探讨这一岗位的重要性以及所面临的挑战和成就。

参加教导主任培训心得体会6篇

参加教导主任培训心得体会6篇

参加教导主任培训心得体会参加教导主任培训心得体会精选6篇(一)参加教导主任培训是一个收获丰富的过程,以下是我在培训中的心得体会:1. 重视团队合作:在培训中,我意识到作为教导主任,团队合作是至关重要的。

我们需要与其他教职员工紧密合作,共同努力为学生创造一个良好学习环境。

2. 学习有效沟通:有效沟通是解决问题的关键。

在培训中,我学习到了如何与不同背景的人进行有效沟通,以确保信息传递的准确和顺畅。

3. 管理技巧提升:培训中我们接受了管理技巧方面的训练,学习到了如何有效管理时间、资源以及人员。

这将有助于我更好地承担教导主任的角色。

4. 激发潜能:培训中的案例分析和实践训练,让我意识到激发学生、教师和自己的潜能是非常重要的。

我将努力运用这些技能,激发团队中每个成员的潜能。

通过参加教导主任培训,我收获了许多宝贵的经验和知识,相信这些体会将对我未来的工作产生积极的影响。

参加教导主任培训心得体会精选6篇(二)参加教师培训是一个非常宝贵的机会,通过这次培训经历,我收获了许多知识和经验,也对自己的教学方法和理念进行了深刻的反思和提升。

首先,在培训过程中,我学习到了许多新的教学方法和技巧,比如课堂管理、教学设计、评价方式等方面的内容。

这些新知识让我更加有信心和能力去应对不同情况下的教学挑战,也使我的教学更加丰富和有效。

其次,通过和其他教师的交流和互动,我深刻认识到了互相学习的重要性。

每位教师都有自己独特的教学经验和理念,我们可以互相借鉴和学习,共同进步。

在培训中,我结交了许多优秀的教师朋友,通过交流和分享,我们一起成长,一起进步。

最后,参加教师培训让我更加深刻地理解了教育的使命和责任。

作为一名教师,我们不仅要传授知识,更要引导学生向德向善,培养学生的综合素养。

通过这次培训,我更加坚定了自己的教育理念,希望能够为学生的成长和发展贡献自己的力量。

综上所述,参加教师培训是一次非常有意义和宝贵的经历,我会将培训中学到的知识和经验运用到实际的教学中,不断提升自己,为教育事业的发展贡献自己的力量。

最新教导主任工作指导心得范文

最新教导主任工作指导心得范文

最新教导主任工作指导心得范文尊敬的教导主任:您好!我非常荣幸能够在您的带领和指导下担任教导主任一职。

在担任这一职务的过程中,我经历了很多挑战和困难,但也收获了很多成长和进步。

通过与您的交流和学习,我深刻体会到一个优秀的教导主任应具备的素质和能力。

在此,我将与您分享我最近的一些工作经验和心得体会。

首先,作为一名教导主任,我深知自己在学校管理中的角色和责任。

我始终坚持以服务为本,为师生提供优质的教育环境和服务。

通过与教师和学生的沟通和交流,我了解到他们对学校管理的期望和需求。

在此基础上,我制定了一系列贴近实际的工作计划,并主动与教师们进行沟通和协商,共同制定出适合学校发展的管理策略和措施。

同时,我也着重与学生进行交流和沟通,了解他们的意见和建议,让学生在学校中有更多的参与感和获得感。

通过这样的方式,我能够更好地了解师生的需求,并及时采取相应的措施来满足他们的需求。

其次,我认为一个优秀的教导主任应该具备较强的组织和管理能力。

在学校管理中,我认真考察每一位教师的专业知识和教学能力,并针对其个别问题和困难进行指导和培训。

在学校活动和会议组织中,我能够合理安排和调度资源,确保各项任务的顺利进行。

同时,我注重与各个部门之间的协调和合作,建立团队意识和合作精神,共同为学校的发展贡献力量。

通过这样的方法,我能够更好地调动师生的积极性和创造性,使学校管理工作更加高效和顺利。

另外,我认为一个优秀的教导主任应该具备较强的沟通和协调能力。

在学校管理中,我注重与教师和家长的沟通和交流,及时解决他们的问题和困难。

通过定期召开教师会议和家长会议,我能够及时了解到师生的需求和意见,并与他们共同探讨解决问题的办法。

同时,我注重与其他学校和社会各界的交流和合作,积极参与各类教育活动和会议,扩大学校的影响力和知名度。

通过这样的方式,我能够更好地借鉴他人的经验和智慧,提升自己的专业水平和管理能力。

最后,我认为一个优秀的教导主任应该具备良好的心理素质和自身修养。

教务主任培训个人学习心得【通用7篇】

教务主任培训个人学习心得【通用7篇】

教务主任培训个人学习心得【7篇】教务主任培训个人学习心得(篇1)首先感谢教育局联合新纪元教师培训中心组织的全县中小学教务主任培训活动。

这是我走上教务主任工作岗位以来第一次参加真正意义上的专业培训,我和很多参训的教务主任一样,很珍惜这次难得的学习机会,希望通过此次学习,不辜负上级领导对我们的信任与嘱托,认真学习、勤于思考,并且学以致用,更好地开展好我们的教学管理工作。

在这次培训学习期间,聆听了四川教育学院教育系李小融教授、重庆市沙平坝区教师进修学院姜恒权教研员、重庆市一中教科室主任王海洋、县教育局的领导和县的很多位名师的精彩讲座,或具体的示范性操作指导,我从中学到了许多可行的做法,收获很大,我感觉自己在今后学校的教育教学管理中还有许多事要做,还有许多地方有待完善,同时也对自己以后的管理工作有了新的认识、新的思考。

一、做人要诚诚信是做人的标准,先做事就要先学会做人。

学校是一个整体,学校教学机制的正常运转要靠由学校领导、教师、学生、家长以及社会各届人士的共同努力来完成。

而教务工作又恰恰是维系这个机制运转的枢纽,这就决定了作为一个教务主任,就要善于处更好人与人之间的很微秒的关系,尤其是要处理好与校长的关系和与教师的关系,大家真诚相待,充分信任。

做到心往一处想,劲往一处使,心情愉快地投入教育教学工作,使人才资源、智力资源得到最佳发挥,使每个人都能人尽其才,才尽其用,发挥专长,实现自身价值,形成一个和谐共进的共同体,保障学校和谐可持续发展。

二、办事要勤教务处的工作涉及面广,头绪繁多,常规性的、临时性的、偶发性的大事、小事、鸡毛蒜皮的事都得管或参与管,常常会打乱工作的时间表,总让人感觉时间不够,管理起来手忙脚乱,导致工作效率不高,甚至会影响教务主任的身心健康,只要是教务主任,都会有这样的亲身体会。

因此,作为教务主任,办事就要勤。

首先,勤交流、勤沟通。

古语云:“水尝无华,相荡乃成涟漪;石本无火,相击乃生灵光。

”通过交流既可发现工作中的不足,又可取人之长补已之短。

教务主任培训心得与总结5篇

教务主任培训心得与总结5篇

教务主任培训心得与总结5篇今年6月25 日至6月27日,我有幸参加了区进修学校和区教研室组织的全区中学教导主任培训活动。

这次培训节奏安排的十分紧凑,内容丰富,形式多样。

通过这次培训更新观念,提高自身素质。

下面就是给大家带来的教务主任培训心得,希望能帮助到大家!教务主任培训心得1为提高我县中小学教务主任的理论素养和管理水平,县教育局与安顺市教育干部培训基地联合举办了紫云县中小学教务主任培训班,围绕“教学常规管理”、“校本教研”、“班级管理”、“团队管理”等展开培训。

20x年11月9日,紫云县教务主任培训班在安顺市教育干部培训基地开班,来自全县中小学102名教务主任参加了开班典礼。

会上,教育局张莲萍副局长、教研室杨仕伟主任、安顺民师杨开痕副校长强调了这次办班的目的意义,并对这次办班提出了具体的要求,会后成立了临时党支部和班委会。

11月9日——11月12日,教务主任培训班成员听了安顺民师雷鸣副校长的《教务主任的角色定位及工作职责》、安顺八小夏开菊校长的《校本教研,在过程中收获》、安顺民师韦洪礼副校长的《新课程改革及教务主任工作》、安顺实验学校少先队大队辅导员钟亚的《班级及少先队活动的组织与管理》、安顺民师教务科长杨光文的《新课程背景下的教学常规及规范操作》和《教学评价和课程总表的编制》、安顺民师政教科长王敏的《班主任工作的组织与管理》的专题讲座。

我通过这次学习,激活了思想,更新了观念,启发了思维,享受了体验。

通过培训,我对学校教务工作有了新的认识。

下面我分三个方面简要地谈谈我学习后的体会。

一、教务主任要有服务的意识。

首先要有为教学服务的意识。

学校的中心任务是教学工作。

扎扎实实为教学工作服务是教务处工作决策的根本出发点。

其次要有为教师服务的意识。

教师是学校教学工作的主体。

在教学管理过程中,扎实有效地为教师服务,帮助教师提高自身素质和课堂教学质量,是教务处不容忽视的一项工作。

我们除了在思想上、工作上和生活上热情关心教师,为教师排忧解难外,还应积极地为教师创造学习的条件,使教师能够在教学业务上得到提高。

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参加教导主任培训的心得范文
【心得体会】
七月,夏日炎炎,祁门县教师进修学校生机盎然,因为十二五教导主任培训正进行得如火如荼;九天,十四位专家老师精彩的十八场报告,分别从教育教学、校本教研、常规管理、师德建设、心理健康等方面阐述了教导主任的角色定位、素质发展与工作职责。

能成为全程参与学习过程的六十一名学员中的一人,我感到非常幸运,也深深地感觉到教导主任这个角色的重要,责任的重大的同时更激发起我要在这个岗位上做出一番业绩的信心与勇气。

我觉得要做一名优秀的教导主任,除了要有远大的专业理想、丰富的专业知识、精湛的专业技能以外,还要有朴素的专业情感——怀揣梦想、爱心飞扬。

一、以生为子,怀揣学生全面发展之梦。

“一切为了学生,为了学生的一切。

”一句话深刻揭露出教育的宗旨,“以学生为本”是我们教师的职责所在,也是我们教师的价值所在。

只有学生发展了,成长了,我们的教育才有真正的意义,我们教师所付出的辛勤劳动才有收获。

1、关爱学生。

作为教导主任,一定要树立“学生为本”的意识,在工作中要加强教师对学生情感态度的管理,要以学生的人身安全和身心健康作为教育工作的底线。

生活上要关心学生,吃得好不好,睡得怎么样,和同学相处是否融洽……学习上也要关心学生,课堂内容听得懂吗,作业做得起来吗……心理上更要关心学生,在学校你快乐吗,有什么烦心的事情……
2、尊重学生。

世界上没有两片相同的树叶,同样也找不出两个相同的学
生,即使双胞胎也不会完全相同,因此,学生之间有差异那是很正常的,我们的教育目前发展相对滞后的原因就是不能实现真正意义上的因材施教。

作为教导主任,我们虽然无力改变目前这种一条跑道竞赛的现状,但是我们可以在课堂教学中尝试去给予不同层次学生的不同关注,尝试解决优秀生吃不饱,后进生吃不了的局面。

二、以师为友,怀揣教师专业成长之梦。

要培养高素质的学生,就必须建设一支高素质的教师队伍。

要提高教师的专业素质,就必须在教师专业成长下功夫。

作为教导主任,一定要在端正心态,摆正位置,尊重教师的工作付出,以朋友的角度和方式去和教师沟通交流,并指导教师学习提高。

1、师德为先。

教师的一言一行都直接会影响到学生,所以教师的职业道德决定教师工作的成败。

但是我们也不能因此刻意要求教师做到多完美,这是不现实的,也是不可能的。

作为教导主任一定要在尊重教师人格的基础上,通过谈心对话的方式,指出教师在师德表现方面的些许不足,并提出改进方向,同时率先垂范严格按照《中小学教师职业道德规范》中的条例规定要求检查。

2、能力为重。

学生要发展,我们老师更要发展,只有老师发展了,学生才能更好的发展。

作为教导主任,一定要以教师专业成长作为教导工作的关键点落实到每一项活动(尤其是教育教学、校本教研活动)的安排中去,做到有计划,有目标,有主题,有过程,有总结。

三、以校为家,怀揣学校质量提升之梦。

学校要发展,出了要在教师素质提升,学生能力提高等软件方面做文章外,还要在学校设施设备等硬件方面下功夫。

作为教导主任,一定要了解学校发展的强势与弱势,明确学校发展的缺陷与不足,从而更好的提出不断改进的
策略与办法。

1、办学条件。

目前许多农村中小学在办学条件上与城镇中小学的差距还很大,这其实也是转学现象严重的一个原因。

要想提高学校教育教学质量,根本上的问题就是要在提高教师素质的基础上改善办学条件。

多媒体教室有没有?音体美多功能教室有没有?自然科学实验室有没有?……其实这些都可以有,但是目前很多学校是真的没有!不过我还是始终相信,只要我们学校的办学条件能快速跟上教育教学需求的话,我们的教师都能把课堂设计得丰富多彩,学生也能真正投入课堂,并把课堂当作学习的乐园的。

2、工作条件。

学校资料建设与完善需要工作条件的提高,各科室办公室、教师办公室条件的改善势必会引起教师工作的极大乐趣,也愿意把自己的全部精力投入到学校建设工作和自己的教育教学工作中来,自然而然,老师的话题也会从生活中的日常琐事回归到课堂教学中来,那时教育教学的火花将会在理念思维的碰撞中不住迸发出璀璨的光芒。

3、生活条件。

工作条件解决的是老师坐下来的问题,生活条件解决的则是老师住下来的问题。

只有老师愿意把家安在学校,心才会安在学校。

因为只有老师住下来,才会有更多的时间坐下来,学习需要时间空间,交流需要时间空间,最好的空间当然是学校,最好的时间那就是学生离校后的那一段时间。

我从事教导主任工作时间仅仅两年,但是我坚信只要自己始终怀揣梦想,让爱心在校园自由飞扬,就一定能出色完成教导主任的工作任务,履行教导主任的工作职责。

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