努力做好离退休老干部工作
做好离退休老干部工作的体会
做好离退休老干部工作的体会离退休老干部工作是一项非常重要的工作，也是一项充满挑战的工作。
我有幸参与了离退休老干部工作，以下是我在这个工作中的一些体会。
首先，离退休老干部是党和国家建设事业的重要力量，他们为国家和人民作出了巨大贡献。
因此，我们要充分尊重和关心他们，让他们过上幸福、安宁的晚年生活。
在工作中，我深刻体会到了老干部们存在的需求和困难，如疾病、经济问题、思想上的困惑等。
而我们的工作就是要帮助他们解决这些问题，让他们感受到党和政府的关心和温暖。
这就需要我们具备耐心、细心的工作态度，与他们建立良好的沟通和信任关系，真正关心他们的生活状况和需求，并尽力为他们提供帮助和支持。
其次，离退休老干部的精神状况也是需要关注的重点。
随着年龄的增长，老年人容易出现身心健康问题，如失眠、忧郁、孤独等。
在工作中，我们应该注重老干部的心理健康，通过开展各种活动和交流，让他们感到属于自己的社区温暖和关爱。
同时，我们也要注意他们的兴趣爱好，帮助他们找到适合他们的活动，让他们保持积极向上的生活态度。
我曾组织过一次老干部们的文艺晚会，他们通过表演和交流让我感受到了他们的智慧和激情，也让他们找到了持续参与社会活动的乐趣。
再次，我们还要为离退休老干部提供智力支持和服务。
离退休老干部是经验丰富、知识渊博的群体，为了充分发挥他们的优势和作用，我们应该提供各种学习和培训机会，让他们在退休后仍然能够继续学习和进步。
例如，我组织了一次电脑培训班，帮助老干部学会使用电脑和互联网技术，让他们能够更好地了解和适应现代社会的发展。
这样的活动不仅让老干部们能够保持与社会的联系，还能够提高他们的个人素质和技能，提高他们在社区中的地位和作用。
最后，我还要强调，离退休老干部工作是一个需要全社会共同参与的工作，需要各个方面的支持和帮助。
政府要制定相应的政策，为老干部提供养老保障和医疗服务；社区要提供良好的环境和氛围，让老干部有一个安心、快乐的老年生活；家庭要给予老干部关心和陪伴，让他们感受到家庭的温暖和关爱。
适应新形势 努力做好高校离退休干部工作
很 重 ， 老龄 工 作 指 明 了方 向 ， 提 出 了更 高 的要 为 也
和 生 活待 遇 ， 到 “ 爱 老 干部 ， 做 热 热爱 老 干 部 工作 ，
・
４ － ８
维普资讯
导 还 抽 空 亲 自参加重 大 纪 念活 动 ， “ 阳节 ”等 ， 如 重 并 亲 切看 望生 病 、 院的 离退 休老 干 部 。多 次参 与 住 离 休 直 属 支 部 党 员 学 习 ，认 真 听 取工 作 汇 报 和意 见、 建议 ， 导 工 作 ， 指 注重 解 决 实 际 困难 ， 离 退 休 为
和 睦 和社 会 的稳定 。
一
、
当前 高 校离 退休 干 部工 作 面 临的新 形 势 、
干 部政 策 ， 实老 干 部 的 各 项待 遇 ， 障 他 们 安度 落 保
晚年 。同时 ， 加强 调研 ， 要 积极 探 索为建设 有 中国特
新 使 命
曾庆红同志强调 ： 老干部、 “ 老同志是党和人 民
干部 工作” 的新使命 ， 高校 离退休 干部 工 作人 员要 以人 为 本 ， 各 围绕“ 六个 老有 ” 认 真做 好 离退 ，
休 干部 的管理服 务 工作。
关键词 ： 形势 ； 新 高校 ； 离退休 干部 工作
ｌ
退 休 干 部 是 中 国 革 命 和 历 史 的 宝 贵 财 富 ， 是党 和 国家 的宝 贵财 富 。他们 历经 也
参 加 了 比赛 并 荣获 “ 康 寿星 奖 ”。我 们 学 校每 年 健 也 组 织 离 退 休 职 工在 教 工 俱 乐 部 开 展 别 开 生 面 的 飞 镖 、 圈 、 球 等趣 味 比赛 ， 设立 了小 奖 品 。老 套 托 还 干部 们 既 锻 炼 了 身体 ，又 感 受 到 学 校 大 家 庭 的温 暖。学 校工 会在 教工俱 乐部设 立 了健 身房 、 棋牌 室 、
树立“四个”意识做好新时期离退休干部工作
、
要树立 全局意识 ， 确把 握新 形 准
势 下老 干 部 工 作 的 指导 思 想 和 基 本 原 则 党 的十 七 大 提 出 了“ 全面 做好 离 退 休 干部工作 ” 的新 要 求 。 围绕 这 一 要 求 ， 中央 组 织 部 、 力 资 源和 社 会 保 障 部 联 合 下 发 人 了 《 于 进 一 步 加 强 新 形 势 下 离 退 休 老 干 关 部 工 作 的意 见》 《 见 》 指 出 ： 离 退 休 。 意 中 “ 干 部 工 作 是 党 的 组 织 工 作 、 部 工 作 的 重 干 要 组 成 部 分 ， 社 会 主 义 和 谐 社 会 建 设 的 是
一
离 退 休 干 部 工 作 是 一 项 服 务 性 的工 作 ， 待 老 干 部 ， 须 有很 高 革命 热 情 ， 对 必 同 时 也要 树 立 良好 的服 务 意 识 ， 老 同志 之 想 所 想 ， 急 老 同 志 之所 急 ， 以 “ 爱心 ”“ 、诚 心 ”“ 心 ” 对 老干 部 。 有 爱 心 ， 是 要 、关 面 就 真 心 热 爱 老 干 部 ， 心 服 务 老 干 部 ， 爱 真 用 去感动他们 ， 他们的贴心人； 诚心 ， 做 有 就
在一些枝节 问题上去比过你长我短 ，或者
谁得 了便宜 ，谁 又 吃 了亏 。管理 工 作 制度
化， 对老干部工作者也提出了更高要求 ， 就 是说， 不管理您愿不愿意 ， 高不高兴， 一切 工作都必须按制度办事， 这样， 老干 部的待
遇 就 能确 保 到落 实 ，老干 部各 项 活动 就 能 得 到 有效 开 展 。我 们 报业 集 团老干 部党 员 的组 织 活 动 ， 及 平 时 开 展 的 门 球 、 鱼 、 以 钓
日、 生病住 院走访慰问制度等 。 有了制度就
如何做好退休老干部工作.ppt
和谐，是中华民族的崇高美德。
和谐社会，是人类理想的社会。
实现和谐社会，是古今中外人们 的共同美好追求。
社会主义和谐社会
是全体人民各尽所能、各得 其所而又和谐相处的社会。
是民主法治、公平正义、诚 信友爱、充满活力、安定有 序、人与自然和谐相处的社 会。
——胡锦涛
离退休老干部工作总体形势很好
（一）党中央国务院高度重视，为搞好 离退休老干部工作提供了政治保证；
（二）政治生活待遇政策落实的好，老 干部群体思想稳定；
（三）老干部工作比较活跃，形式多样， 成绩显著；
（四）老干部工作队伍自身建设搞得好， 素质明显提高。
离退休老干部工作的新情况新问题
老专家
老工人
社会老人等
2000年60岁以上人口 1.26亿 10%
2005年60岁以上人口 1.45亿 11%
预测：
2010年60岁以上人口1.71亿 12.57%
2015年60岁以上人口 2.00亿
2020年60岁以上人口 2.43亿 17%
2030年60岁以上人口
24.5%
速度惊人！
0
2417.5 1998
2643.4 1999
2763.3 2000
2884.7
2998.1
2001
2002
从1998年的2417万人，增加到 2002年的2998万人，四年间增加 581万人。
2004年统计，全国有退休人员 3153万人，其中机关退休人员 247万人，比1992年增加了140万 人，事业单位退休人员654万人， 比1992年增加367万人。
如何做好离退休老干部服务工作
如何做好离退休老干部服务工作党的十七大明确提出，要全面做好老干部工作。
按照这个要求，如何做好老干部工作，让老干部晚年幸福安康，是我们老干部管理科的当务之急。
离退休老干部是党和国家的宝贵财富，他们在革命战争和社会主义建设各个历史时期为党和人民的事业作出了巨大的贡献。
切实落实好他们的政治、生活待遇，照顾好他们的晚年生活，是我们老干部工作者应尽的责任和义务，也是全党和社会共同所承担的责任。
那么，新形势下如何做好离退休老干部服务工作，笔者有以下几点思考：一、新时期老干部工作的几个特点1.随着改革开放的不断深入和人民生活水平的日益提高，老干部的生活、医疗都有了一定的保障，晚年生活轻松愉快。
2.老干部积极追求发挥余热和丰富多彩的生活方式，精神面貌积极向上，有丰富的经验和智慧，乐意谏言献策，乐于奉献自己的业务专长。
3.老干部对政治待遇比较满意，他们的理想信念得以不断强化，追求与时俱进的愿望得到较好的满足。
4.随着年龄的增长，体弱多病现象增加，他们更加关心生病的及时就医和治疗，更加关心医疗费、药费的及时报销。
二、新时期做好老干部工作的几个方面首先，在政治上要为老干部提供充足的学习资料。
很多老干部曾是领导干部，离开工作岗位后渴望能继续得到一些政治上的待遇，多参加一些单位组织的政治理论学习和娱乐活动，以此来武装他们的政治头脑，丰富他们的精神文化生活。
老干部活动室是老干部学习知识、开展文体活动、参与精神文明建设的场所和阵地。
我们要切实把老干部活动室办好并有所提高，提升老干部思想文化素质，促进老干部身心健康，增添生活情趣。
正确引导老干部调整心态，树立正确的人生观、世界观、价值观，建立积极向上的生活方式。
医院领导重视并支持老干部工作，我们常年坚持为老干部们订阅必备的报刊杂志，尤其是在党员先进性教育等活动中为他们分发学习资料，组织他们参加医院的政治理论学习和政治活动，参加医院的党员大会和新一届党委、纪委的换届改选，还召开院级领导座谈会，听取他们对医院发展建设的建议和意见，让他们了解医院，支持医院，为医院建设和发展谏言献策。
做好离退休老干部工作的体会
做好离退休老干部工作的体会
作为一个离退休老干部工作，我有一些体会和经验，我希望能够分享给您。
1. 良好的沟通：在离退休老干部工作中，与老干部的沟通至关重要。
要了解老干部们
的需求和关切，及时解答他们的问题，帮助他们解决困难和困扰。
2. 爱心和耐心：老干部的年纪较大，身体状况可能不佳，有时会出现情绪波动。
要对
他们充满关爱和耐心，尊重他们的意见和决策，帮助他们度过退休后的困难和挑战。
3. 提供服务和关怀：离退休老干部工作的核心是为老干部提供各种服务和关怀。
要建
立健全的离退休老干部服务机制，为他们提供就医、就餐、住宿等方面的帮助和支持。
4. 组织活动和培训：定期组织一些适合老干部的文体活动和培训，丰富他们的生活，
提高他们的技能和素质。
可以组织一些老年大学、文艺演出、瑜伽、健身等活动，让
他们积极参与社会活动，保持健康身心。
5. 加强宣传和鼓励：要宣传和表彰离退休老干部的先进事迹，让他们感受到社会的尊
重和关注，激励他们发挥余热，为社会作出更多贡献。
6. 加强组织建设：建立健全离退休老干部组织机构，构建稳定的组织框架，形成有效
的工作机制，为老干部提供更好的服务和支持。
总而言之，做好离退休老干部工作需要我们关心他们的生活、健康和精神状态，提供
全方位的服务和关怀，同时加强组织建设和宣传工作，为他们退休后的幸福生活营造
良好的环境。
2023年离退休老干部工作计划精彩6篇
2023年离退休老干部工作计划精彩6篇2023年离退休老干部工作计划篇一一、落实老干部的政治待遇（一）镇党委、政府历来重视老干工作，每年都召开老干专题会议，并成立老干工作领导小组，以某某同志为老干工作的分管领导。
老干工作领导小组和分管领导定期不定期听取老干部的汇报，积极按照年初制定的工作计划安排开展工作，及时地向老干部宣传、传达上级有关会议、文件精神和各项方针政策，定期向老干部通报全镇的基本工作情况，工作中的重大决策注意征求老干部的意见建议。
坚持定期不定期地研究解决老干工作中存在的困难和问题，组织老同志开展形式多样的学习和活动，把老干工作落到实处。
（二）继续抓好老干部的学习。
结合县委、县政府和县老干局的工作部署，适时组织老党员集中学习。
特别是抓好老干党支部的政治理论学习，重点是加强对“创先争优”活动的学习。
坚持组织老干部阅读文件。
收发员定期收集整理有关的文件和党刊党报，离退休老干部根据各自的身体状况和各自的时间安排，适时到收发室或老干活动室进行学习阅读。
认真做好离退休老干部报刊订阅工作。
坚持为离退休老干部征订老年报刊，做到人手一份。
（三）坚持镇党委成员与老干部建立联系制度。
镇党政负责人定期不定期的与所联系的老干部加强联系，节假日期间进行走访慰问。
及时了解和掌握了老干部的生活、身体情况，积极为老干部排忧解难，对老同志的来信来访进行认真落实，努力加于解决，做到件件有回音，事事有结果，提高服务意识。
对老同志提出的意见、建议认真研究，积极采纳，并认真进行信息回复和有关工作的解释、说明。
二、认真落实老干部的生活待遇。
（一）认真按政策规定落实离退休费和各项补贴，配合有关部门做好老干部有关政策的落实工作，确保我镇老干部各项生活待遇及遗孀、遗属费、生活补助费等按时足额发放。
（二）利用春节、国庆节、中秋节、重阳节等节日对老干部和老党员进行走访，并在节日期间组织老同志开展健康有益的学习和娱乐活动。
本年内组织副科级以上离退休老同志进行一次全面体检，对七十岁以上老干部经本人提出申请可再进行一次体检，保证老干部生病得到及时治疗。
做好离退休老干部工作的体会
利用《 老年之友》 宣传 老年健康 、 ， 疾 挥他们丰富的工作经验和优势 。 离退休 引导老：部做 到“ ｆ 六树立” 六谨 防” 一 座 ， “ 。
合理 饮食等科普 知识 ， 励老 鼓 职工管理二处成 立 的老 年体协 下设 的 是 树立普通一员思想 ，提倡放下身份 ， 病 预防 、
帮助老 干部 提高识 映和诉求 ，积极和企业主管部 门联系 ， 谈会 和征 求意见会 ，及时 传达党 和 国 家讲心理健康知识 ，
伪科学 的能力 。 五是在开展“ 进 落实居住标准 ， 准确发 给住 房补贴。对 家 、 团公 司和企业 的新 信息 ， 集 听取 他 别迷信 、 听千 家 言 、 千家难 、 解 暖千 家 楼层高 、 采光差 ， 不利于老干部活动 ， 影 们的宝贵意见 和建议 。 二是尊重老干部 千 家 门 、 的政治责任心 和荣誉感 ， 分发挥他们 心” 充 的活动中 ， 注重倾 听老干部的心声 ， 响老干部健康的住房 ， 系有关 部门及 联 郎聊侃谈 心 、 沟通思想 、 消除 疑 时调换。有病及时看 望 ， 困难 随时帮 有 的政治优势 ， 授予他们荣誉称 号。我们 同老 干： 解决 困难 。六是办好《 老年之友》 内 助解决。对孤独或“ 空巢 ” 老干部 ， 不仅 聘请 了多 年从 事政 治工作 的老干部 担 虑 、 着重宣传 国家 、 集 团公 要多看看 、 问问 、 省、 多 多聊聊 ， 还要把节 日 任离退休 职工思想政 治工作研 究会顾 部宣传材料 ， 问 ，研究会理事 ８ ％是离退休老干部 ， 司有关离 退休老 干部工 作的精 神和形 物品送 到家 中 ，从 心理 上多抚 慰和鼓 ０
的尊重 ， 是真挚的信赖 ” 。
二 、 心 落 实 思想 上 关 心 老 干 部 真
想 ， 防只图享清福 、 过且 过及不再 所教 的心愿 。三是组织“ 谨 得 长寿杯 ”健康 “ 各类竞赛及文艺表演 。 四是 办好 《 老 进步的思想 。五是树 立从 容 “ 应激 ” 思 杯 ”
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机械部老干部局有离休老干部474人， 80岁以上的268人；
烟草专卖局有离休干部3800人，80岁 以上的700多人。
（三）退休干部数量多低龄 化，管理服务难度大
3000 2500 2000 人数万 1500 1000 500
事业单位离休费月人均1617元
企业比机关低224元，比事业低175元
企业与机关事业单位退休费 比较
据2004年统计：
全国退休费月人均
817元
机关退休费月人均
1228元
事业单位退休费月人均 1154元
企业退休费月人均
674元
企业低于机关554元、低于事业单 位 480元
不同地区机关在职人员收入情况比较
和办法 （4）妥善解决特殊群体的医疗待遇问题
（三）从单位管理到社会化管理 的转变
1、社会化管理问题的提出 2、什么是社会化管理 3、实现社会化管理的条件
何谓社会化管理
社会化管理，就是指干部职工办理退休 手续后，人员移交属地社区或街道管理，管理 服务与原单位分离，由社区或街道服务组织提 供服务，退休养老金实行社会化发放。这种管 理模式称为社会化管理或社区管理。
退休补贴
2,100 1,850 1,600 1,350 1,100
850
离休补贴
2,300 2,050 1,800 1,550 1,300 1,050
单位：元/月·人
早退休与晚退休人员收入差距
据物资部老干部局提供的资料显示： 副部级：93年1798元，04年2218元， 差420元 正局级：93年1424元，04年1878元， 差454元 副局级：93年1338元，04年1450元， 差112元 正处级：93年1064元，04年1270元， 差206元 副处级：93年992元， 04年1180元， 差188元 科以下：93年824元，04年1059元， 差235元
（九）市场经济的建立， 单位管理遇到挑战
三、老干部工作的发展趋势
全面分析和把握社会建设和 管理的发展趋势，为制定政策、 开展工作奠定坚实的基础。
——胡锦涛
1、面对新形势
（
坚持离休工作“八不变”
1、离休条件规定，坚决不变 2、基本政治待遇，坚持不变 3、“生活待遇，略为从优”原则不变 4、“共享改革成果”的精神不变 5、“政府供养，单位管理”的模式不变 6、“宏观指导，分散决策”的办法不变 7、“特殊群体，特殊照顾”的精神不变 8、“发挥作用，量力而行”的要求不变
公务员工资制度改革基本内容
归并简化工资结构 强化职级待遇功能 拉大职务间的差距 合理确定工资水平 向基层、向低职务倾斜 规范地区津贴制度
事业单位收入分配制度改革思路
1、完善工资分级分类管理体制，将按财 政拨款方式分类管理，转变为按单位 性质功能、经费来源分类管理；
2、改革专业技术人员和管理人员的工资 制度，将以“职称”为依据的工资制
2、社会养老保险制度的基本框架 3、机关事业单位社会养老保险改革情况 4、如何处理机关事业单位与企业人员流
动中社会养老保险关系接转。
（二）从公费医疗到医疗保险的 转变
1、为什么要改革 2、医疗保险改革的内容：
（1）建立医疗保险费用筹集机制 （2）建立统筹基金与个人帐户相结合的管
理模式 （3）明确统筹基金和个人帐户的支付范围
2、适应新形势 促进退休工作三转变
（一）在养老制度上，要实现从国家养 老保险到社会养老保险的转变；
（二）在医疗制度上，要实现从公费医 疗到医疗保险的转变；
（三）在管理体制上，要实现从单位管 理到社区管理的转变。
（一）从国家养老保险到社会养老保险 的转变
1、国家养老保险与社会养老保险是两种 不同形式的养老保险；
老专家
老工人
社会老人等
2000年60岁以上人口 1.26亿 10%
2005年60岁以上人口 1.45亿 11%
预测：
2010年60岁以上人口1.71亿 12.57%
2015年60岁以上人口 2.00亿
2020年60岁以上人口 2.43亿 17%
2030年60岁以上人口
24.5%
速度惊人！
1998年以来中央财政为退休养老金 支出不断攀升。 1998年—2000年，中央输入521亿元 2001年全国养老保险费用支出2321亿
我国养老负担系数从1984年的0.185 提高到2003年的0.331，增长了80%
目前，我国有3万亿隐性养老债务， 须偿还30—40年，每年1000亿元
1987年全国空巢家庭占家庭总 数的16.7%，2003年是26%。
北京市空巢家庭占34%
天津市空巢家庭占55%
（二）离休干部面临“双高”，责任重 大
170
165
160
155
人数万
150 145
140
135
130
Hale Waihona Puke 125165.7 1999
160.2 2000
153.9 2001
147.7 2002
141.7 2003
全国离休老干部132万人，其中生活不 能自理的10万人，80岁以上的20万 人；
（四）财政体制改革，预算管理，拨 款方式有变化
例如：
原纺织部老干部局有离退休干部560人
医药费缺口50万元，生活补贴缺口450万元;
原商业部老干部局有离退休干部660人， 经费缺口100万元;
商务部老干部局有离退休干部879人， 经费缺口约600万元。
2004年国家财政支付退休 人员养老金1054亿元，比 2001年增加了141亿元，比 1992年增加了874亿元，4.8倍。
（一）老龄人口剧增，国家不堪重负，呼唤社会化 （二）离休干部面临高”，服务加重，责任大 （三）退休干部数量多，低龄化，管理服务难度大 （四）财政体制改革，预算管理，拨款方式有变化 （五）行政体制改革，政府职能转变，管理手段变化 （六）事业单位改革，分类推进，管理方式变化 （七）国有企业改革，体制创新，经营方式变化 （八）收入分配改革，制度创新，分配格局变化 （九）市场经济的建立，单位管理遇到挑战
（一）老龄人口剧增，国家不堪重负， 呼唤管理服务社会化
我国人口老龄化的特点： 1、老龄人口数量大，情况复杂 2、老龄化速度快，思想准备不足 3、经济欠发达，应对措施不足 4、传统养老方式受到冲击
2005年60岁以上人口1.45亿，占11%
其中：机关离退休人员
事业单位离退休人员
企业离退休人员
老干部
构建社会主义和谐社会， 为搞好离退休老干部工作带 来机遇。
搞好离退休老干部工作， 有利于构建社会主义和谐社 会。
从离退休老干部的身份来看， 是社会重要成员；
从离退休老干部的影响和作用 来看，不可忽视；
从离退休老干部工作与社会各 个领域的联系来看，非常密切；
从离退休老干部工作的职责来 看，维护社会稳定责无旁贷。
离退休待遇差距明显，老干部心理不 平衡
离退休待遇五大差距： 企业与机关事业单位的差距 离休与退休的差距 不同地区之间的差距 部门行业之间的差距 早退休与晚退休的差距
企业与机关事业单位离休费比较
据2004年统计：
全国离休费月人均1546元，其中
企业离休费月人均1442元
机关离休费月人均1666元
（七）国有企业改革，体制创新，经营 方式变化
“十一五”期间，国有企业改革 将在结构布局、股份制改造、分离 办社会、加强监管等四个方面有所 突破。
中组部就做好国有企业改革中的 离退休工作提出20条要求。
（八）收入分配改革，制度创新， 分配格局变化
党的十六大提出： 深化收入分配制度改革 完善公务员工资制度 完善干部职务和职级相结合的制度 建立干部激励和保障机制 积极推进事业单位收入分配制度改革
总之，离退休老干部工作，在 构建社会主义和谐社会中具有重 要地位和作用。
“构建和谐社会” ，是指导 离退休老干部工作的新理念。
二、老干部工作面临的新形势 新情况新问题
调查研究是我们的谋事之基、成 事之道。
各级党委、政府和领导干部要切 实加强对本地区本部门和谐社会建设 有关情况和工作的调查研究。
2003年统计
东部 工资
西部
浙江 23,614 新疆
福建 17,469 陕西
江苏 21,480 贵州
广东 19,803 甘肃
上海 23,649 重庆
工资 14,967 10,436 10,398 12,648 12,986
差额 8,647 7,033 11,082 7,155 10,663
单位：元/年·人
同志们大家好!
以建设和谐社会为目标 努力做好离退休老干部工作
主要内容
一、老干部工作是构建和谐社会的重要内容 二、老干部工作面临的新形势新情况新问题 三、老干部工作的发展趋势和当前任务 四、提高构建和谐社会能力，努力做好老干
部工作
一、离退休老干部工作是构 建和谐社会的重要内容
温家宝总理在《政府工作报告》 中指出：
机关与事业单位离退休费情况比较 （2003年统计）
机关
事业
差额
离休 19,817 18,713 1,104
退休 14,191 13,042 1,149
单位：元/年·人
不同地区事业单位在职人员收入情况比较 2003年统计
东部 工资 西部 浙江 21,733 山西 福建 14,837 内蒙 广东 20,559 宁夏
工资 差额 10,378 11,355 11,124 3,713 12,432 8,127
单位：元/年·人
部分地区发放津补贴情况
广东 3400 江苏 550 安徽 500 云南 445
青海 390 重庆 330 四川 260 湖北 400