客运企业安全生产标准化评定标准
交通运输安全生产标准化评定
交通运输安全生产标准化评定
交通运输安全生产标准化评定的相关内容如下：
1. 依据《关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（国发〔2010〕23号）和《关于坚持科学发展安全发展促进安全生产形势持续稳定好转的意见》（国发〔2011〕40号），规范交通运输企业安全生产标准化考评及其管理
行为，制定《交通运输企业安全生产标准化考评管理办法》。
2. 《办法》于2012年4月23日由交通运输部以交安监发〔2012〕175号印发。
《办法》分总则、考评机构与考评员、考评与发证、责任与义务、附则5章42条，自发布之日实施。
3. 评定等级标准化得分安全绩效一级≥90应为大型企业集团、上市公司或
行业领先企业。
申请评审之日前一年内，大型企业集团、上市集团公司未发生较大以上生产安全事故，集团所属成员企业90%以上无死亡生产安全事故；上市公司或行业领先企业无死亡生产安全事故。
希望以上内容对你有帮助，具体评分标准建议参考交通运输安全生产标准化评定的相关文件。
客运索道企业安全生产标准化评定标准
客运索道企业安全生产标准化评定标准一、安全管理制度1. 客运索道企业应制定并严格执行安全管理制度，包括但不限于安全生产责任制、安全生产规章制度、安全管理制度、安全生产教育培训机制等。
2. 客运索道企业应建立健全事故应急预案，并定期组织演练，确保在突发事件发生时能够迅速有效地处置。
二、设备维护管理1. 客运索道企业应建立健全设备维护管理制度，定期对索道设备和周边设施进行巡检和检修，确保设备处于良好状态。
2. 企业应配备专业的设备维护人员，对设备进行定期维护和保养，并建立设备档案和维护记录。
三、人员培训管理1. 客运索道企业应建立健全人员培训管理制度，对索道操作人员进行岗前培训和定期培训，确保其具备必要的操作技能和安全意识。
2. 企业应建立索道设备操作人员的档案，包括培训记录、技术资格证书等，并建立定期复核机制。
四、安全生产监管1. 客运索道企业应建立健全安全生产监管机制，配备专职安全生产管理人员，定期进行安全生产检查和隐患排查。
2. 企业应建立安全生产监督台账，对安全生产问题进行记录和整改，确保安全隐患能够及时得到排查和处理。
以上标准为客运索道企业安全生产标准化评定的基本要求，企业在评定过程中应严格按照标准要求进行自查、整改和评定，确保安全生产工作得到有效落实。
客运索道企业安全生产标准化评定标准五、应急救援能力1. 客运索道企业应建立健全应急救援能力，包括配备专业的救援人员和设备，并与相关应急救援部门建立紧密合作关系。
2. 企业应建立应急救援预案并进行定期演练，确保在发生事故时能够迅速有效地做出救援响应。
六、安全生产信息管理1. 客运索道企业应建立健全安全生产信息管理制度，对事故隐患、安全事故和相关信息进行及时记录和汇报，确保信息畅通。
2. 企业应建立安全生产信息档案，对事故隐患和事故处理情况进行记录和归档，以备日后参考和借鉴。
七、技术装备水平1. 客运索道企业应配备符合国家标准的技术设备，对设备进行定期检测和验收，确保技术设备水平符合规定要求。
一级道路旅客运输企业安全生产标准化考评实施细则
一级道路旅客运输企业安全生产标准化考评实施细则一、背景介绍一级道路旅客运输企业是指在一级道路上从事旅客运输业务的企业。
随着交通运输业的发展，为了保障旅客的安全和提高企业的管理水平，制定一级道路旅客运输企业安全生产标准化考评实施细则，以规范企业的运营行为和提高安全生产管理水平。
二、考评内容1. 安全生产管理制度- 企业应建立健全安全生产管理制度，明确责任与义务，确保安全生产工作的顺利进行。
- 制度应包括安全生产责任制、安全生产管理体系、安全生产控制措施等内容。
2. 安全设施设备- 企业应配备必要的安全设施和设备，包括车辆安全装备、应急救援设备、消防设备等。
- 设备应符合相关国家标准，并定期进行检测和维护。
3. 人员培训与管理- 企业应建立健全人员培训制度，对从业人员进行安全生产知识培训和技能培训。
- 进行定期的安全生产演练和应急预案演练，提高员工应对突发事件的能力。
4. 安全生产监督与检查- 企业应配备专职安全生产管理人员，负责监督和检查安全生产工作的落实情况。
- 定期进行安全生产检查，及时发现和解决存在的安全隐患。
5. 事故应急预防与处理- 企业应制定完善的事故应急预案，确保在发生突发事件时能够迅速应对和处理。
- 配备专业的应急救援队伍，提高应急处理的效率和能力。
三、考评方法1. 企业自查- 企业应按照标准化考评要求，自行检查和评估自身的安全生产管理水平。
- 自查结果应如实记录，包括存在的问题和整改措施。
2. 第三方评估- 由具备资质的第三方机构对企业进行安全生产管理水平的评估。
- 评估结果将作为企业安全生产标准化考评的重要依据。
3. 监管部门抽查- 监管部门将定期抽查企业的安全生产管理情况，对存在问题的企业进行整改指导和监督。
- 抽查结果将对企业的安全生产标准化考评结果产生影响。
四、考评结果1. 合格- 企业在考评中符合安全生产标准化要求的，将被评定为合格企业。
- 合格企业将获得相关荣誉和奖励，并享受相应政策支持。
交通运输企业安全生产标准化考评指标汽车客运站
交通运输企业安全生产标准化考评指标——汽车客运站1. 简介随着交通运输行业的快速发展和社会需求的增长，汽车客运站作为重要的交通枢纽，承载着大量的人员和货物流动。
为确保人们的出行安全和货物的顺利运输，交通运输企业需遵守安全生产标准化要求，并通过考评指标对汽车客运站的安全生产进行评估。
2. 安全生产标准化考评指标分类对汽车客运站的安全生产进行考评指标可以分为以下几个方面：2.1 组织管理指标•安全生产责任制落实情况•安全管理组织机构设置•安全生产管理制度建设情况•安全培训教育情况•突发事件应急管理措施•安全生产信息管理系统建设2.2 安全生产责任制落实指标•安全生产责任制落实情况•安全生产责任人到岗到位情况•安全生产责任人宣誓情况•安全生产事故责任追究制度建立情况2.3 安全生产管理制度建设指标•安全生产管理制度建设情况•安全生产管理制度落地情况•安全规章制度宣传贯彻情况2.4 安全生产培训教育指标•安全生产培训计划制订情况•安全生产培训考评制度建设情况•安全生产培训教材和教具准备情况2.5 突发事件应急管理指标•突发事件应急预案编制情况•突发事件应急演练情况•突发事件应急设备和物资准备情况2.6 安全生产信息管理系统建设指标•安全生产信息管理系统建设情况•安全生产信息管理系统的数据及时更新情况•安全生产信息管理系统数据完整性和准确性情况3. 指标评分和等级划分针对上述考评指标，为了更直观地评估汽车客运站的安全生产状况，可以设置评分和等级划分标准。
根据每个指标的达标情况，给予相应的得分，并根据总得分划分等级。
例如，对于组织管理指标，如果安全生产责任制落实情况得到充分重视和执行，得分高；如果安全管理组织机构设置合理，得分中等；如果安全生产管理制度建设情况较完善，得分较高；如果安全培训教育情况得到明确规定和培训，得分较高；如果突发事件应急管理措施健全，得分较高；如果安全生产信息管理系统建设齐全并能及时更新数据，得分高。
客运索道企业安全生产标准化评定标准(试行)
客运索道企业安全生产标准化评定标准（试行）二○一三年六月目录前言 (2)1 范围 (3)2 规范性引用文件 (3)3 术语与定义 (5)3.1安全生产标准化 (5)3.2安全绩效 (5)3.3资源 (5)3.4相关方 (5)3.5隐患 (6)3.6客运索道 (6)3.7架空索道 (6)3.8缆车 (6)3.9站房 (6)3.10运载工具；吊具 (6)4 一般要求 (7)4.1原则 (7)4.2建立和保持 (7)4.3评定和监督 (7)5 核心要求（评分项目） (9)5.1目标（20分） (9)5.2组织机构和职责（30分） (10)5.3安全生产投入（40分） (12)5.4法律法规与安全管理制度（60分） (13)5.5教育培训（50分） (16)5.6设备设施（300分） (17)5.7作业安全（220分） (26)5.8隐患排查和治理（60分） (29)5.9重大风险监控（40分） (30)5.10职业健康（40分） (31)5.11应急救援（100分） (32)5.12事故报告和调查处理（20分） (34)5.13绩效评定和持续改进（20分） (34)5.14服务质量（400分） (35)前言为加强客运索道运营单位安全管理，落实《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（国发〔2010〕23号、《国务院关于坚持科学发展安全发展促进安全生产形势持续稳定好转的意见》（国发〔2011〕40号）、《国务院安委会关于深入开展企业安全生产标准化建设的指导意见》（安委〔2011〕4号）、《国家安全监管总局等部门关于全面推进全国工贸行业企业安全生产标准化建设的意见》（安监总管四〔2013〕8号）等文件精神，规范客运索道运营单位安全生产标准化工作，中国索道协会组织编制本标准。
本标准依据《企业安全生产标准化基本规范》（AQ/T9006-2010）和国家有关安全生产法律法规标准，在贯彻落实《客运索道安全服务质量》（GB/T24728）标准，开展客运索道安全服务质量评定工作的基础上，结合客运索道行业特点编制而成。
道路运输企业安全生产标准化考评指标释义
道路运输企业安全生产标准化考评指标释义一、安全生产管理制度及责任落实1. 安全生产管理制度健全与否：企业是否建立完善的安全生产管理制度，包括安全生产责任制、安全生产规章制度、应急预案等。
2. 安全生产责任落实情况：企业领导是否明确安全生产责任，落实到位，并能够有效推动企业安全生产工作的开展。
二、车辆及设备管理1. 车辆状态监管：企业是否对运输车辆进行定期检查、维护，并能够确保车辆技术状态良好，保证安全的运输活动进行。
2. 设备设施安全：企业是否对运输设备和设施进行按规定的维护和保养，保证其安全、可靠地运行。
三、驾驶员管理1. 驾驶员素质：企业对驾驶员的招聘标准及培训情况，以及对驾驶员的安全意识和道德素质方面的要求。
2. 驾驶员考核：企业是否建立完善的驾驶员考核制度，并对驾驶员的行为、技术水平等进行评估和考核。
四、安全培训教育1. 员工安全培训：企业对员工进行安全生产方面的知识培训和技能提升，提高员工对安全生产事项的认识和处理能力。
2. 应急演练：企业是否定期组织应急演练，对员工的应急处理能力进行检验和提高。
五、安全生产现场管理1. 安全生产现场秩序：企业是否建立完善的现场管理制度，以及是否能够确保现场秩序井然，安全生产工作有序进行。
2. 安全设施配置：企业是否在必要的设施设备中配置了安全装备，如消防设施、安全警示标识等。
通过对以上指标的考评，可以全面了解企业安全生产管理工作的具体情况，及时发现问题并加以改进，从而保障企业安全生产工作的顺利开展。
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汽车客运站安全生产达标标准
十、危险源辩识与风险控制
35分
1.危险源辨识
开展本单位危险设施或场所危险源的辨识和确定工作；
5
存在重大危险源及时采取措施并按规定报有关部门备案。
15★
2.风险控制
及时对作业活动和设备设施Байду номын сангаас行危险、有害因素识别；
5
向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。
10
十一、隐患排查与治理
20★
新技术、新设备投入使用前，对管理和操作人员进行专项培训。
10
4．规范档案
建立健全安全宣传教育培训考核档案，详细、准确记录培训考核情况；
5
对培训效果进行评审，改进提高培训质量。
5
九、作业管理
215分
1.现场作业管理
严格执行操作规程和安全生产作业规定的，严禁违章指挥、违章操作、违反劳动纪律。
10
2.安全值班
制定并落实安全生产值班计划和值班制度，重要时期实行领导到岗带班，有值班记录。
10
3.相关方管理
明确两个或两个以上单位共用同一设施进行生产经营的安全生产管理职责。
5
4.三品查堵
制定并落实三品查堵制度、三品检查工作程序;
5
设立专门的三品查堵岗位。配有三品检查员;
10
对进站旅客携带的行李物品和托运行包进行安全检查，对查获的三品要进行登记并按有关规定妥善处理，确保三品不进站。
15
建立安全费用使用台账。
5
六、装备设施
90分
1.设施
具备《汽车客运站级别划分和建设要求》相适应的场地、安全设施设备；
20★
*
按国家有关规定配足有效的安全消防设备及器材；
交通运输企业安全生产标准化达标考评指标1
一、城市公共汽车客运企业安全生产达标考评指标
二、出租汽车企业安全生产达标考评指标
三、道路旅客运输企业安全生产达标考评指标
四、道路危险货物运输企业安全生产达标考评指标
五、道路交通普通货运企业安全生产达标考评指标
六、道路货物运输场站安全生产达标考评指标
七、机动车维修企业安全生产达标考评指标
八、汽车客运站安全生产达标考评指标
说明：
1.“★”为一级必备条件；“★★”为二级必备条件；“★★★”为三级必备条件。
必备条件为考评指标中申请相应达标级别的企业必须完全满足的指标项。
2.评为一级达标企业的考评分数不低于900分(满分1000分,下同）且满足所有必备条件，评为二级达标企业的考评分数不低于700分且满足二、三级必备条件，评为三级达标企业的考评分数不低于600分且满足三级必备条件。
一、城市公共汽车客运企业安全生产达标考评指标
考评员（签名）：年月日
二、出租汽车企业安全生产达标考评指标
考评员(签名)：年月日
三、道路旅客运输企业安全生产达标考评指标
考评员（签名）: 年月日
四、道路危险货物运输企业安全生产达标考评指标
考评员(签名）：年月日
五、道路交通普通货运企业安全生产达标考评指标。
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第5.2.2条
安全教育培训
50
1、企业主要负责人和安全生产管理人员应接受安监部门组织的培训，每年不少于8学时；其它从业人员应接受公司组织的在岗安全培训，每年不少于8学时；
2、新员工应接受公司、车间、班组三级安全培训，不少于24学时，并经考核合格；
3、从业人员换岗或离岗6个月以上的，应重新接受安全培训，不少于4学时，并经考核合格；
顺义区客运企业安全生产标准化评定标准
安全生产标准化自/复评汇总表
序号
考评内容
应得分
拥有总数量
抽查数量
抽查不合格数
抽查不合格率
实得分
备注
一、安全生产基础管理（合计应得分390分，实得分分）
1
资质证照
2
2
安全管理机构或人员
30
3
安全生产责任制
38
4
安全教育Байду номын сангаас训
50
5
安全规章制度和操作规程
40
6
安全记录档案
第5.1条
责任制制定及内容要求
15
1、建立、健全安全生产责任制，并传达至责任人员；
2、责任制应当明确各岗位的责任人员、责任内容和考核要求，做到“一岗一责”。
1、未制定安全责任制扣15分；
2、有安全责任制，未明确岗位责任人员扣10分；
3、有安全责任制，未明确岗位责任内容扣10分；
4、有安全责任制，未明确考核要求扣5分。
5、教育培训应包括下列内容：安全生产法律、法规和规章；安全生产规章制度和操作规程；岗位安全操作技能；安全设备、设施、工具、劳动防护用品的使用、维护和保管知识；生产安全事故的防范意识和应急措施、自救互救知识；生产安全事故案例。
安全生产规章制度和操作规程
规章制度
15
企业根据实际情况，制定下列安全生产规章制度：
1、主要负责人和安全生产管理人员未接受安监部门组织的培训，扣30分；
2、未对其它从业人员进行培训或培训学时不足，每人次扣2分；
3、培训流于形式（如伪造培训记录、考核试卷笔迹相同、培训内容无针对性等），扣30分。
《北京市安全生产条例》第25条
第5.5条
安全生产基础管理
安全教育培训
4、采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备，应对相关人员进行培训，不少于4学时，并经考核合格；
安全记录档案每缺1项扣5分。
《中华人民共和国安全生产法》第33条、第38条
《北京市安全生产条例》第18条、第21条、第37条
第5.4.6条
应急救援
70
1、制定安全生产等各类事故应急救援预案。
2、建立应急救援的组织机构，明确职责。
3、每年应急救援的演练次数要符合法律法规要求的规定，有演练过程记录，有演练效果评价和改进意见。
扣分说明
得分
参考依据
备注说明
（对应AQ/T 9006 -2010条款）
安全生产基础管理
资质证照
营业执照
/
取得营业执照。
※无营业执照或营业执照未按期年检，即为否决。
《中华人民共和国公司法》第7条
/
消防验收意见书
2
取得消防验收或消防验收意见。
无消防验收或消防验收意见，扣2分。
《中华人民共和国消防法》第13条
《北京市安全生产条例》第18条
第5.4.3条
安全记录档案
15
企业应当建立下述记录档案，并对有关安全生产的文件、报告、记录等及时归档。
1、建立车辆技术档案；
2、建立机动车行驶信息档案；
3、建立安全管理档案；
4、教育培训记录档案；
5、安全检查记录档案；
6、安全奖励和惩罚记录档案；
7、安全会议记录档案；
8、事故管理记录档案。
安全管理机构或人员
30
从业人员超过300人的，应当设置安全生产管理机构或配备专职安全生产管理人员；
从业人员在300人以下的，应当配备专职或者兼职安全生产管理人员，或者委托具有国家规定的相关专业技术资格的工程技术人员提供安全生产管理。
1、未按规定设置安全管理机构或配备人员的，不得分；
2、未以文件形式进行设置或任命的，不得分；
3、设置或配备不符合规定的，扣10分；
4、扣满30分的，追加扣除10分。
《中华人民共和国安全生产法》第19条
《北京市安全生产条例》第26条
第5.2.1条
安全生产责任制
安全生产目标
8
制定企业安全生产方针、目标和不低于上级下达的安全考核指标。
未制定安全生产方针、目标、安全考核指标扣8分。
AQ/T9006-2010《企业安全生产标准化基本规范》第5.1条
《中华人民共和国安全生产法》第4条、第17条
《北京市安全生产条例》第4条、第15条
第5.2.2条
安全生产基础管理
安全生产责任制
主要负责人职责
15
主要负责人对安全生产工作负有下列职责：
1、建立健全并督促落实安全生产责任制；
2、组织制定并督促落实安全生产规章制度和操作规程；
3、保证安全生产投入；
4、定期研究安全生产问题；
1、车辆检修制度；
2、安全生产教育和培训制度；
3、安全生产检查制度；
4、事故隐患排查治理制度；
5、劳动防护用品配备和管理制度；
6、安全生产奖励和惩罚制度；
7、事故报告和调查处理制度；
8、其他保障安全生产的规章制度。
安全规章制度每缺1项扣5分。
《北京市安全生产条例》第18条
第5.4.1条、
第5.4.2条、
15
7
应急救援
70
8
安全生产资金保障
35
9
资质和安全协会
20
10
其他（持续改进，隐患自查自报工作）
90
二、安全生产现场管理（合计应得分610分，实得分分）
1
设备设施
180
2
作业安全
180
3
场所环境
200
4
从业人员操作行为
50
顺义区客运企业安全生产标准化评定标准
评定指标
评定项目
标准分值
评定内容
评分标准
4、配备合格、齐全的应急救援器材和装备，并进行维修、保养，确保正常使用。
1、未制定应急救援预案扣70分；
2、无组织机构扣30分，职责不清扣10分；
3、无演练记录的，视同未演练，扣50分；有演练记录，但无评价或改进意见的扣30分；
5、督促、检查安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；
6、组织制定并实施生产安全事故应急救援预案；
7、及时、如实报告生产安全事故；
8、每年向职工代表大会或者职工大会报告本单位的安全生产情况。
1、未建立主要负责人责任制、主要负责人的安全生产职责不明确的，不得分；
2、未按规定履行职责的，不得分，并追加扣除10分。
第5.8条、
第5.9条、
第5.12条
15
企业应确保上述安全生产规章制度的有效执行。
1、企业未执行上述安全生产规章制度的，发现1处扣5分；
2、事故发生后有瞒报、谎报、破坏现场的任何行为的，不得分，并追加扣除20分。
安全生产基础管理
安全生产规章制度和操作规程
操作规程
10
制定相关岗位安全生产操作规程。
安全操作规程每缺1项扣5分。