2015军队文职面试必备:演讲类题目解题思路

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2015年军队文职面试综合分析题答题思路分析

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2015年军转干考试资料2015年军队文职面试综合分析题答题思路分析来源江门中公教育【导语】2015年军队文职面试在即,2015年解放军文职人员统一招聘面试由两种方式组成,即结构化面试和自由提问。

中公教育军队文职考试网提供2015年军队文职面试指导:面试答题思路分析,帮助2015年参加军队文职面试的考生成功入围。

【面试指导】综合分析答题思路指导有一种毛竹,在最初5年里,它以一种不易被人发觉的方式向地下生根,5年时间伸展出长达几公里的根系,人们几乎看不到它的变化。

第6年雨季到来时,毛竹终于钻出地面,而后像施了魔法一样,以每天60厘米的速度生长,迅速达到30米的高度。

对这种创造神话的成长速度,你有何感悟?【答题思路指导】【提出问题】没有前五年默默的根系伸展,也就不会有五年的后魔法搬的生长,更不会以每天60厘米的速度长到30米高。

这种现象对我的启示是人的成长过程也应如毛竹的生长过程,夯实基础,厚积薄发,同时,要目标明确,志存高远,耐住寂寞,默默奋斗。

(通过对题干的提炼加工,提出问题,指明基本启示是,夯实基础,厚积薄发,同时,要目标明确,志存高远,耐住寂寞,默默奋斗)【分析问题】首先,所谓“深根固柢,长生久视之道”。

要想国家的栋梁,社会的精英,实现个人的价值,必须进行艰苦持久的“培土固根”的过程,大器之所以成为大器,很大一部分是由于晚成,因其晚而准备充足。

也正如苏轼所说“博观而约取,厚积而薄发。

”只有厚积才能薄发,没有深厚的积累,没有坚实的基础,便不可能实现“不鸣则已,一鸣惊人,不飞则已,一飞冲天”。

其次,厚积薄发也不是孤立的,一个人没有明确的目标,没有高远的志向,便不可能耐住寂寞,默默奋斗,也不可能有深厚的积累,厚积薄发。

(重要性分析:重点分析厚积薄发的重要性,同时简要分析志存高远和默默奋斗的重要性,主要采用理论论证,可以举例子事实论证,比如,曹雪芹著《红楼梦》,歌德著《浮士德》等)【解决问题】从我自身来说,如果我能够被录取为一名军队文职人员,我一定以“竹子精神”告诫自己,在生活中,静下心来努力学习,努力提高自身能力;在工作中踏踏实实干活,深入到基层中去,了解人们的所思所想,及时解决他们面临的问题,真正实践好“为人民服务”这个宗旨,努力做一个合格的军队文职人员。

2015年国考-国考面试演讲题目解析

2015年国考-国考面试演讲题目解析

2014国考面试演讲题目解析
河南分校彭波
演讲是一种信息的传达方式,在公务员面试考试中也时有引用,特别是在国考中,中央部委的一些岗位一直有一道题是演讲题目,因此考生在准备2014年国考面试考试的过程中需要特别注意,做好充足准备。

一、演讲题目考查的能力
演讲既考察考生全面的知识素养,又考察考生敏捷的思维能力、快速的语言表达能力和应变能力。

考核点是思想、礼仪、表达,且重在表达,考生在备考时需要特别注意:演讲是形式,各类题型是内容。

二、演讲题目的类型
演讲题目主要分为:命题演讲(命题演讲题直接给定了演讲的题目)。

话题演讲(话题演讲题不直接给出演讲的题目,而是给定一个话题,让考生围绕话题,自拟题目进行演讲)。

情景演讲(情景演讲题要求考生扮演某一角色,围绕某一主题发表演讲)。

三、演讲题目的答题结构
一个完整的演讲需要包含以下三个方面:开场白,主要进行一个适当的引入,提出论点;主体内容,也是演讲的核心,需要论证论点。

结束语,对本次演讲进行总结、呼吁,达到演讲的效果。

四、经典例题举例
请以诚信为题发表一段三分钟的演讲。

根据演讲题目的答题思路,给出以下参考解析:
第一,谈认识。

阐述对论点(诚信)的认识和理解。

第二,树论点。

总述某一观点的正确性(即阐述诚信的重要意义)(排比)。

第三,摆论据,证明论点(可以三鹿企业无诚信破产为例)
第四,扣题目,小升华。

任何一个演讲都不能就事论事,而应该在最后呼应题目的结尾部分对论点进行升华。

(诚信对于个人、企业以及社会的发展都具有重要意义,从而升华到诚信社会的建设层次,发出号召)。

公务员面试:演讲题的解答技巧

公务员面试:演讲题的解答技巧

公务员面试:演讲题的解答技巧公务员面试的题型当中,有一类不常见的题型,就是演讲题。

这类题虽然不是重中之重,但是需要掌握的,毕竟也在考试的范围之内。

这类题的话,主要是演讲的形式。

那要怎么解答这类题呢?下面就跟随店铺小编一起来看一下。

一、如何拟标题?演讲题有时候是没有题目的,那就需要考生利用自己的所学知识,讲述自己擅长的东西。

那必然演讲的标题就得自己来取。

好的标题能让考官眼前一亮,获得好的印象。

那要如何做,首先标题就要能体现主旨,不能模糊不清,一眼就能看出文章的大意。

重点是关键词的突出,最容易抓人眼球。

二、开头怎么表述?演讲最重要的就是有一个好的开头,开头讲的好下文才能拓展开来。

对于开头可以先将自己的标题做一个解释,解释清楚标题的主旨大意,再与接下来要讲的内容联系起来,方便开展。

一般为了营造那种演讲的氛围,开头可以加一个小故事、或者一个传说,来带动气氛,也使得考官更加投入,使得自己的演讲情绪更加的饱满。

三、正文部分怎么表述?开头部分的重要之处就是为正文做铺垫,那正文该怎么展开呢?首先必须明确的一点是正文主要是为了论证主旨,体现主体。

那就得围绕中心思想,不能有偏题。

而围绕中心思想的过程中,除了情感的流露,语言的流畅之外,还可以加入一些论证手法。

例如,理论论证,事例论证等等。

使自己演讲的内容更加客观,有真实性,能用例子来证明。

在修辞手法上也能用排比、比喻、拟人等手法,来美化句子,加强情感渲染的力度。

四、结尾该怎么处理?每个考生对结尾的处理方式,都有自己的见解。

有的偏向于简单,只是大致概括了一下文章的大意。

有的则是以长篇大论来结尾。

两种方式明显不同,可能两种都有可取之处,因人而异罢了。

但是美国作家约翰·沃尔夫曾说过:演讲,最好是在听众兴趣盎然时,戛然而止。

因此结尾最好处理的干净、利落一点,不宜长篇大论。

这样不仅考官回味无穷,而且显得文章的结构很严谨。

演讲题的解题,可以细分到拟好标题、表述好开头和正文、处理结尾这四个部分,只有这四步落实到位了,演讲题的解答就相当简单了。

2015军队文职面试指导:精彩面试脱颖而出

2015军队文职面试指导:精彩面试脱颖而出

中公教育·给人改变未来的力量【面试如何才能出彩】面试是军队文职人员考试的重要一环,在军队文职把人员录用考试中占有极其重要的地位。

然而,进入面试的考生个个是精英,要想在激烈的面试中脱颖而出,考生需要在面试中充分展现自己的素质和能力。

只有答得精彩,才能引起考官的注意,获取考官的青睐和认可。

一、回答问题要结合自身的经历俗话说,“事实胜于雄辩”,军队文职面试中,最忌讳空表决心,空谈理想,用适当的例子来支撑观点,比单纯地表达更有说服力。

如果这些例子是你自己生活中亲身经历的,那么描述起来就会更加生动,更加真实可信。

只有充满了真情实感的答案才能引起考官的共鸣,令考官印象深刻。

回答问题时还要注意语调的抑扬顿挫,声音洪亮、吐字清晰,富有激情,充满自信。

二、回答问题要自圆其说军队文职面试题目一般通过试题来考查考生的思辨能力。

在回答问题时,有些看似简单的问题,其实回答起来需要一定的技巧,比如“你最大的缺点是什么”,回答时要选择一些对所报岗位影响不大的缺点来谈,还要表现出自己的诚恳,明确改正的决心。

一旦回答的缺点对岗位影响较大,就很容易露怯,让自己陷入尴尬的境地。

另外,很多考生在军队文职面试过程中发现自己说错话了,这个时候也需要化错为正、自圆其说。

如果能够针对自己的失误,进行一番合乎情理的阐释,这种自圆其说的方式也不失为一种补救的办法。

还可以采用调整语意,改换语气等方式予以补救。

只要反应敏捷,应变及时,就可以不露痕迹地纠正错误。

比如,有时候明明想表达“我们决不允许这种思想泛滥”,但是却口误说成了“我们允许这种思想泛滥”,这时如果把正确的再说一遍,效果其实并不好,续错才是最好的选择,考生可以接着“我们允许这种思想泛滥”说“那就是对自己和他人思想的践踏”。

这样续接补救,可谓是顺理成章,天衣无缝,考官非但发现不了,还会认为你的表达方式新鲜。

三、回答问题要把握细节首先,切勿透露个人信息。

军队文职面试时一定不能说出自己的姓名、学校、工作单位等个人信息,否则,会以作弊处理。

2015军队文职面试指导之兴趣爱好问题答题思路分析

2015军队文职面试指导之兴趣爱好问题答题思路分析

中公教育·给人改变未来的力量2015军队文职面试指导之兴趣爱好问题答题思路分析【导语】2015年全军文职人员统一招聘工作作出全面部署,再次实行文职人员统一招聘。

招聘的军队文职人员岗位涵盖了教学、科研、工程、卫生、文体、图书、档案等专业技术岗位,以及部分管理事务和服务保障等非专业技术岗位。

中公教育军转干考试网提供2015年军队文职人员招聘考试岗位能力大纲解读,供2015年参加军队文职考试的考生阅读。

【兴趣爱好问题如何解答】在面试的过程中,“兴趣爱好”问题也经常出现在考题中。

考官通过这种最简单的方式,来了解应试者本身所具有的特质。

兴趣爱好往往因人而异,不同的人有不同的兴趣爱好。

如何解答这类问题,下面通过一道例题来进行说明。

【实战演练】你的兴趣爱好是什么?【参考答案】每个人都有自己的兴趣爱好,我也不例外。

在我的生活中,我的兴趣爱好非常广泛,但主要有以下几点:一是看书。

高尔基说过“书籍是人类进步的阶梯”。

我比较喜欢看书,喜欢从书中汲取营养,不断完善自己,而且通过广泛的阅读各个领域的书籍,开拓了我的视野,增加了我的知识储备,也使我对生活和工作更有激情和憧憬。

例如我最近喜欢阅读的一本书《面对真实的自我》,在人生的道路上,许多人越走越觉得迷茫,不知道自己以后的路该如何选择,结果只能越走路径越窄。

其实,生活远没有那么复杂,只要你能够看清自己,并勇敢地面对自己,你就可以走出一条属于你自己的道路!阅读这本书后帮助我最快的速度解除心理压力,找到属于自己的人生位置,更加乐观的面对生活中的各种挑战,使我的内心更加强大。

二是演讲。

我喜欢参加各类演讲比赛,也取得了一定的成绩,但我更注重的是演讲的过程。

因为它既能锻炼自己的口才,又能学到许多新的知识。

并且使我不断增强了与人沟通的和交流的能力,身边的亲人和朋友遇到不顺心的事情都愿意找我聊天,我能够非常好的劝导他们内容的不悦,并且给予他们相应的帮助,大家公认我是非常善解人意的人。

2015军队文职面试指导:全方位提升言语表达能力

2015军队文职面试指导:全方位提升言语表达能力

2015军队文职面试指导:全方位提升言语表达能力【提升言语表达能力的方法】在军队文职人员面试过程中,言语表达能力为必考能力之一,贯穿面试的全过程。

考生在备考时,可以去了解一些常见的问题,有针对性地锻炼这方面的能力。

一、造成表达不顺畅的原因●心理因素很多考生由于紧张、害怕等因素导致了在面试中思维不清晰、语言表达混乱等情况。

●认识不到位一部分考生对于言语表达能力的认识不够到位,简单的认为言语表达能力就是日常交流,因而在面试中语言的使用表达上不够正式、规范。

●操作误区有的考生不知道如何在面试中较好的体现出自己的言语表达能力,会采取背诵历年真题、领导人讲话等,在面试中把从前背过的内容拿来直接使用,可能会出现词不达意、打官腔等问题。

那么作为考生,要如何避免自身出现这些常见问题呢?理解面试中对言语表达能力的考试要求,同时掌握一些实用的技巧。

二、提高言语表达能力的方法1.针对性考生在面试中,要结合实际的题目,在答题的内容和语言方式两个方面,有针对性的展现自己言语表达能力。

2.条理性军队文职人员招聘考试面试要求考生能够将自己的思想条理清晰地表达出来。

可以按照事物发展的顺序或者不同的角度去进行分析,这样能够让考官抓住你的答题要点,了解你的答题内容。

三、提高言语表达能力的实际操作言语表达能力是可以通过训练进行培养和提高的。

能力好的人之所以会口齿伶俐,或者运用字句、语气得当,不是他们天生就有的,而是在实践中留意训练掌握得来的。

同样的,如果考生的言语表达能力平时不进行训练积累,临场发挥可能会不尽人意。

突破心理因素。

良好的心理素质是取得成功的法宝。

在考试前,考生可以通过高台演讲、大胆与陌生人交流、积极主动回答老师的问题等方式,克服自己紧张的心理,从而树立起一种舍我其谁的自信心。

多说多练。

可以选择以往的真题自己进行练习,先不要翻阅参考答案,自己根据具体题目练习,要注意语言表达的流畅性、条理性,之后再对照参考答案,对自己的答题进行总结,切记不能死记硬背。

2015事业单位面试备考:国家领导人讲话类题目作答方法

2015事业单位面试备考:国家领导人讲话类题目作答方法

2015事业单位面试备考:国家领导人讲话类题目作答方法考察综合分析能力的题目当中存在一类,我们称之为哲理类题目,通常给定考生一篇故事或一句(段)话或一个原理效应,让考生谈理解。

既然归属于综合分析这一类题目,基本解题思路当然逃不出提出观点、论证观点、落实观点的圈子,又既然同样都属于哲理类综合分析题,提出观点部分又无非对题干进行解读,秉持短变长、长变短的原则寻求真理;探究观点部分,又无非运用多种论证方式,以例证或理证的策略达到说服听众的目的;落实观点部分,又无非牢记四字箴言,践行道理。

可俗话说,一母生九子,连母十个样,哲理类综合分析题即是这样的母亲,虽然总体包含事例故事、名言俗语、原理效应三大类,但具体到名言俗语这一大类,后续分支又实现了基因突变。

下面请跟随中公教育脚步,一块探究一下名言俗语类哲理类综合分析题的具体解法。

名言俗语,字面意思大家也能够理解,即有名、世代流传的话语,以给考生这样的一句话或是一段话来考察考生对此的理解。

近年来,随着哲理类综合分析题与自我认知题的杂糅,名言俗语类综合分析题渐成两派:一派为传统派,延续以往名言俗语类综合分析题的传统,以历史上有名的言论或生活中常见的俗语作为命题素材,考察考生对名言、俗语所反映道理的理解,纯粹语文意义上的翻译理解题目,如请谈谈“千里之行,始于足下”这句话对你的启示、请谈谈你对“给你一根拐杖,你不会跌倒,但是你也不能快跑”的理解;一派为现代派,突破以往名言俗语类综合分析题命题的局限,以国家领导人的一些重要讲话作为命题素材,一方面考察考生对领导人讲话精神的理解,另一方面考察考生对报考岗位的认识,着重探究考生对当下社会现状的认识以及对岗位的理解,重点在于考察考生的大局观,必须能够清晰透彻的看透当今社会的发展趋势、当前社会发展干部队伍建设存在的问题,如国务院总理李克强在谈到就业问题时指出,“只有‘下得去’,本事才能‘上得来’,干事才能‘拿得起’,基层最能锻炼人。

2015军队文职面试结构化面试精选题(四十八)

2015军队文职面试结构化面试精选题(四十八)

2015军队文职面试结构化面试精选题(四十八)
【面试热点】
现在有些青年认为,如果努力了,而且比别人多努力了,就必须获得成功,结合自己谈谈你的看法?
【参考答案】
我认为这些青年的认识是有偏差的。

固然任何事情、任何人的成功都离不开努力,但是我认为决定一件事情或者一个人成功的因素很多,不是说单靠努力就能取得成功,成功还取决于目标、实力、方法、合作等多方面的因素。

《遇见心想事成的自己》中也阐述过类似的道理,那就是在面对一件事情的时候,如果过多、过快的想收获成功,却容易导致负面情绪的产生,最终导致不能获得满意的结果。

相反,如果我们能够打开心结,让事情自然发展,却能顺理成章取得理想的结果。

而且对于成功的界定每个人也有自己的想法。

很多人把成功定义为最终取得理想的成绩,但是殊不知很多时候经历的过程更是我们一生的财富,这更是我们应该追求的一种人生的豁达境界。

在英国达人秀上走红的苏珊大妈,让很多人羡慕和嫉妒她的成功。

其实仔细想想,她醒来就没有期望过自己会红遍全国或者红遍全世界,她只是把歌唱当作一种爱好而已,并且为了自己的爱好在努力。

只是由于自己的独特经历,以及合适的机遇,促成了她最终的“成功”。

周国平有句话说的非常好,世界上有一些东西,是自己支配不了的,比如运气和机会,世界上有一些东西是自己可以支配的,比如兴趣和志向、处事和做人,既然这样,那就好好努力,至于结果还是顺其自然的好。

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中公教育·给人改变未来的力量2015军队文职面试必备:演讲类题目解题思路
军队文职面试由各招聘单位自行举办,面试行不根据不同的岗位有所不同。

在结构化面试中,演讲类题目也是常出现的一种考查题型。

一般情况是围绕一个主题做一篇演讲。

有时候题目是题干给定的内容,有时还需要军队文职考生根据所给材料提炼出自己演讲的题目。

何为演讲,就是给定一个主干进行有条理性的阐述来表达自己的观点。

为了使自己所演讲的内容更加丰满,需要考生在演讲前就要设计好演讲的大体框架和思路,在回答时思路清晰,让考官刮目相看,达到出奇制胜的效果。

如何做演讲,其实每一位考生都有过类似的经历。

在大学时,竞选班长需要演讲,可演讲结束以后,并不是所有参加演讲的人都成了班长,仔细分析,不难发现,当选班长的演讲者,在演讲的时候关注了台下的每一位听众,内容详实,层次分明,让人听着就能抓住他所讲的主要内容。

其实,在面试中,演讲也需要达到上述的要求。

第一、要清晰告诉考官你演讲的题目是什么?可以在开始时候这样去表述“各位考官好:我今天演讲的题目是XXX。

”这种开门见山的模式,能够突出你演讲的核心。

把考官的注意力和兴奋点吸引过来,才能让考官一开始就关注你所演讲的内容。

第二、要围绕你演讲的主题展开论述。

为了使自己演讲的内容符合演讲的题目,可以通过举例子、讲故事、引用名人名言等形式,增加演讲吸引力,让考官能够随着你演讲的内容而感受到你演讲的强大魅力。

第三、要注意演讲内容的层次和节奏。

为了保证演讲的内容由层次感,这就需要在演讲的时候使用一些过渡语或者是“首先、其次、最后”等有层次感的词语。

在结构上环环相扣,层层深入。

在演讲中,语言要抑扬顿挫,有节奏感。

试想一下,考官听了那么长时间考生回答的问题,已经略显疲惫,你平铺直叙进行演讲,很可能考官就提取关键信息。

在感动之处要动情;在激动之处要大声,这样才能让考官感受到你的气场。

第四、结束语要自然。

要想实现自然而然的结尾,就需要使用一定的技巧,比如可以在结尾根据演讲的内容使用号召性的语言;引人深思的语言;引用名人名言等。

来达到完美收尾的目标。

总之,军队文职面试过程中的演讲需要一定的技巧,注意运用事例、名人名言等,让演讲的内容有血有肉,层次清晰,引人深思。

不要畏首畏尾,瞻前顾后。

特此说明:军队文职网站发布文章为非盈利性内容,仅供大家学习交流,该内容仅作为复习参考内容,一切考试内容以大纲为准。

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