平煤股份六矿创建国内一流矿井的探索与实践
平煤股份六矿创建国内一流矿井的探索与
实践
广-]!里
平煤股份六矿创建国内一流矿井的探索与实践
宋伟毅
(平顶山天安煤业股份有限公司六矿,河南平顶山467091)
摘要:本文介绍了平煤股份六矿创建国内同类型条件下一流矿井的方法及措施.
关键词:一流矿井;创建;探索与实践
I)OI:10.5969/J.issn.1671—6596.2011.09.029
近年来,中平能化集团站在科学发展的战略高度,以
安全为前提,做强煤炭主业,做大非煤产业,优化资本运
作,细化内部管理,科学制定规划,出台了一系列发展战
略举措,全面推进具有国际竞争力的新型能源化工集团建
设,并明确提出了着力打造一批生产有序,安全可控,管
理精细,效益领先的现代化,数字化矿井.这是集团公司
做强煤炭主业,提高核心竞争力,保持企业又好又快发展
态势的必然要求.如何在矿井科学发展建设中全面打造一
流,笔者认为要突出以科学发展为统领,积极推进”一
流”矿井建设,凝聚发展合力,提升发展水平,分享发展
成果,全面推进企业和谐,健康发展.
l矿井概况
平煤股份六矿是中平能化集团骨干矿井,是一座技术
先进,装备精良,管理科学,生产高效的大型现代化矿井.近年来,六矿党政领导班子紧紧抓住发展的有利时机,深化细化矿井管理,加强队伍建设,大力实施科技兴矿战略,创建特色企业文化,加速推进矿井信息化,数字化建设,着力提升矿井整体品位,成功走出了一条安全稳,基础实,科技新,效益高,形象好的跨越式发展之
路.
2010年,六矿党政结合实际,统一思想,明确目标,
进一步拉高发展标杆,科学制定矿井战略规划,巩固省级文明单位,全国特级安全高效矿井,全煤企业文化示范矿成果,努力打造全煤”五精”管理样板矿,着力构建全国
同类型条件下的一流矿井.建设一流矿井不仅是政治任务,更是历史责任,要从思想认识,安全生产,装备技
术,队伍建设,科技创新,精细管理,职工生活等方面积
极向一流目标看齐.
2创建”一流”矿井的实践
2.1围绕一流矿井建设,汇聚强大发展合力
思想是行动的先导,认识是前进的动力.建设全国同
类型条件下的一流矿井,首先要在思想认识上”打造”一
流.六矿紧密结合煤炭行业和企业发展大局,充分利用各
种宣传工具,广泛开展形势任务宣传教育,进一步统一思想,更新观念,熟练掌控和运用新思想,新知识,新经
验,切实增强全矿干部职工”统揽全局,协调各方,凝心聚力,引领发展”的能力,不断推进企业科学发展,不断推进
一
流矿井建设.全矿上下达成共识,用”创建一流”凝聚人
心,提振士气,形成人人说一流,人人想一流,人人干一
流,人人为一流作贡献的浓厚氛围.各战线,各单位进一步明确一切为了发展,一切围绕发展,一切服务发展,一切服从发展的指导思想,大胆探索和实践,及时总结推广,为一流矿井建设营造浓厚的氛围.
2.2围绕一流矿井建设,增强安全保障能力
长期以来,煤矿存在事故多发,管理粗放,标准低下,
井上井下环境差等问题,不仅严重影响了煤炭行业的形象, 也制约着煤炭工业的秩序健康发展.建设一流矿井,就要围绕安全发展这一首要任务,进一步健全安全生产长效机制, 形成全员抓安全的良好氛围,保证创建工作的全面推进,持续加强安全质量达标,固化安全基础,增强安全保障能力, 积极推进各项指标全面完成,全面融入安全文化理念,实现各项工作同步发展.
2.3围绕一流矿井建设,合理优化生产布局
扎实的安全基础,高效的生产建设是创建一流矿井的必
要保证.近年来,六矿完善安全生产管理体系,把安全生产
工作上升到保稳定,促发展的高度来认识,明确责任,完善
制度.坚持”科学,有序,可控,高效”的原则,合理优化
生产系统,强化过程管理,加快重点工程进度,加大支护技
术创新,提高单产单进水平.秉承人性化管理,高度重视瓦
斯和防突工作,加快环节升级改造,持续优化通风,运输系
统,改善井下作业环境,打造精品线路,向更高水平努力迈
进.
2.4围绕一流矿井建设,提升科技创新能力
创新是一个民族进步的灵魂,是一个企业长远发展的不
竭动力.先进的技术装备和生产工艺是营造良好作业环境,
避免事故发生,提升矿井整体水平的关键.六矿始终坚持科
技兴矿战略,高举创新大旗,积极推广应用新技术,新装
备,继续引进综采自动化设备,推进自动化设备上水平;进
一
步巩固皮带运输系统,煤楼系统,主副井提升系统,主扇
压风系统管理,加快集控系统的建设步伐,逐步实现矿井的
收稿日期:2011—01—13修回日期:2011一O2—09
作者简介:宋伟毅(1964一),男,汉族.本科.高级工程师,平顶山天安煤业股份有限公司六矿矿长.
中国西部科技2011年03月(下旬)第10卷第09期总第242期
数字化,自动化;实施大断面强支护工程,增强矿井的安
全保障能力.加强与科研院校的交流与合作,积极引进和
推广新技术,新设备,新工艺,整合各类科技资源,强化
科技攻关,对瓦斯地质,综采综掘,高地应力支护等技术
难题,成立专题课题组,进行深入研究,全面提升自=创
新能力,努力解决制约安全生产的瓶颈问题,为一流矿井
建设,业持续发展提供有力的科技支撑.
2.5围绕一流矿井建设,锻造卓越员工队伍
支充满活力,敢打硬仗的高素质员工队伍,对流
矿抖建设起着至关重要的促进作用.基于这一共识,富有
远见卓识的六矿班子成员始终以科学发展观为指导,不断加强政治理论学习,增强贯彻执行党的基本路线的定性
和自觉性,增强把握大局,科学决策的能力,做到了思想
统一,目标同向,步调一致,铸就了一一支卓越的领导班子和员工队伍.六矿积极探索塑造优良团队的新方法,新途径,不断创新工作思路,致力于打造一支充满活力,敢问
敢t,无私奉献的团队,从大力培育本质安全人,建设…
支符合一流矿井发展需要的_下部职工队伍入手,持之以恒突m抓好”五个一”活动,即:每日一题,每周一课,每
刷’次技术活动,每周一一次区队长培训班,每月一次专题报.通过”五个一”活动的开展,持续不断地提高全体
干部职工的素质,着力打造本质安全人,为一流矿井建设
提供有效的智力支撑,逐步形成了团结,奋进,创新,发
展的企业文化,营造出文明,和谐的发展环境.
2.6围绕一流矿井建设,全面实施精细管理
管理是企业的灵魂.建设一流矿井,打造”五精”管
理样板矿,就要做到青细,精准,精确,精益,精
美”.就是以企业文化为引领,以科学的,实际的,创新
的管理手段为支撑,把”精细,精准,精确,精益,精
美”理念融入到企业经营,安令,质量,生产,人本等管
理过程,最终实现企业”五位一体”的进步与提升.六矿
全面落实各级安全生产责任制,逐步健全完善了各类规章制度,推行精细化管理,以强化现场安全管理为切入点,
狠抓现场管理,质量标准化建设和安全教育培训,不断提高安全意识和综合素质,全面实施安.伞闭合管理,促进了矿井建设,安全生产工作的顺利进行.六矿大力深化对标管理,细化对标要素,形成矿,区(科)队,班组,职工
四级控制指标体系.加大物资管控力度,从细小环节抓起,从规范管理做起,提高物资的有效利用率,切实提高
经济运行质量.
2.7围绕一流矿井建设,构建文明和谐矿区
企业发展,职工富裕,是我们始终秉承的核心理念,
提高生活质量和品位,是打造一流的～项重要内容.六矿持发展为了职工,发展依靠职工,发展成果由职工共
享,把提高职工生活质量,改善职工作业环境纳入企业整
体发展规戈I,集中解决好家属区改造,矿区水电,道路交通,供气供暖,职工通勤等民生工程.加大文明小区,园
林厂区,生态矿区的建设,在圆满完成同标成本的前提
下,努力保持职工收入,增强身为六矿人的归属感,荣誉
感和自豪感,全面建设安全,稳定,文,和谐的魅力六
矿,以共创共赢的大和谐,实现企业稳定发展.
参考文献:(略)
(上接第52页)们的具体栽植方法,群众口U”一锹别”.～
般是二人组合,挖穴人在固定的穴位上脸向前将垅脊土平铲去5cm左右,然后随苗人抓住苗根将其按在锹底缝隙处, 待拔锹后手不离位把苗木在土壤中摆正,抽出手目j双脚围绕_荫根处将土踩实,这样既栽牢了苗木又存苗木处自然形成了浇水穴,苗桩一般露出士面5cm左右,在土壤较硬的情况rF,需要进行”二锹别”,先挖一锹松动土壤,再来…
锹别开土壤植苗.
(5)视土壤墒情浇水.一般湿润的土壤,苗木栽植够
深踩实不需浇水.土壤湿度不够的栽后及时用水车水管浇一
次满穴水即可,遇到大旱天气,土壤墒情已影响苗木发
芽的情况,及时扩穴浇水一次,踩实,也能保成活.
(6)适时摘芽定好茁.苗桩上的芽眼生长出的2～4个
嫩技,当枝卜长有3个叶片(木质化前),要及时定芽,保
留个健壮的,摘净多余的,保证新苗茬快速生长.
(7)提前培育补植苗.为了提高造林成活率,达到一
次成苗的目的,在造林结尾时,用塑料袋培育”吲合同期
补植备用茁”.在有水源的平地上作洼床,用规格2O×
15cm的塑料袋.随挖随装袋,紧密排列,灌足水,保成
活,数量为造林总用苗量的5%,用法是在造林地苗木成活
见分晓时,及时用补植苗换掉死苗,弱茁.
(8)要及时铲趟抚育.本着”除早,除小,除了”的
原则,头二年三铲二趟,做到地净苗清,树垅不向农作
物,通风良好,保证苗术正常快速生长.
(9)严格控制蛀干害虫.这个地区白杨透翅蛾较多,
我们对大树,大苗在幼虫和蛹期采取人:I捕杀,是洞就
堵,见虫就抓,最大限度地控制害虫的繁殖和传播.在第
一1年春就对新植林的被害株,逐棵将虫瘿剪掉烧毁.具体办法是在虫瘿下方5cm左右的位置剪截,距剪口下lcm处保留好幼芽(其他摘掉),这样,这个幼芽当年就能赶上其
他树高和粗度,既防治了虫害,又保住了植株不掉苗.
参考文献:(略)。
打造本质安全型高突矿井探析
平煤 六矿 经过 四十 多 年 的发 展 已经 成 为 了一 座 具 产 能为 近 ４ ０ ０ Ｗｔ ／ ａ的 现 代 化 大 型 矿 井 。然 而 ， 六矿 目 前 面临 的开 采状 况并 不 乐 观 ， 如高地压 、 高瓦斯 、 高 地 温、 运输 难 、 通 风难 等 。针对 这种 情 况 ， 立足 于 建设 “ 高 产、 高效 ” 矿井， 应 把 打 造本 质 安 全 型 高 突 矿 井 管 理 作 为六矿 管理 的重 心工作 。 １ 、 加 强安全 文化 建设 ， 塑造 本质 安全 人 安 全文 化是 指在生 产 过程 中约 束 和指 导企 业 员 工 安 全行 为 的价值 理 念 １ ｊ 。企业 员 工 是 安全 文 化 建 设 的主体 参与 者 ， 安 全文 化 建设 所 实施 的 内容 、 理念 等 都 是 以企 业基 层 员 工 为 核 心 。 因此 ， 安 全 文 化 建 设 的主 导 是人 ， 安 全 文化 建 设 的根 本 目的 也 是 塑 造 “ 思 维 安 全、 行 为安全 ” 的安全本 质人 来塑 造安 全管 理型企 业 。 １ 、 提高 管理 层执 行 能 力 ： 进一步加强 “ 一岗两责” 责任制 ， 落 实管 理层安 全 执行 力 考核 细则 ， 设 立 安全 督 查 机构 ， 施行 “ 分区 、 分片” 监 察 制度 。要 求 区 队以 上干 部 定期 进行 安全 述职 ， 对 于 发生 的事 故 ， 由矿 领 导 和安 全 督查 组组 成事 故调 查组 ， 探 明事 故 发生 的 内在 因素 ， 对 责任 人进 行追 责处 理 。实 施 由基 层 负 责人 直 接 负责 安全 隐患处 理 制 度 ， 并 以 书面 形 式 向 上级 主 管 负 责 人 复命 。通过 这些 具体 措施 ， 既能 提 升 安全 生 产条 件 ， 又 能对员 工进 行监 督 。 ２ 、 规 范基层 员 工行 为 ： 基 层 员 工 是 企 业 发 展 的生 命线 ， 是生 产 工 作 的 直 接 实 施 者 和 利 润 的创 造 者 。六 矿从理 念灌 输 、 渗透 人手 ， 利 用 多种 宣 传 促进 安 全 文化 在基 层员 工 心 中扎 根 、 生 长 。① 加 强 对 基 层 员 工 的 引
大学生采煤班启示
高危行业更需要高素质人才—关于平煤股份六矿大学生采煤班的调研启示煤炭行业是事故多发的高危行业之一，其形成原因是多方面和复杂的。
其中从业人员素质普遍不高是一个主要原因。
据统计，我国97%的矿难系人为所致，死亡人数约占全世界的70% 。
因此，提高煤炭行业从业人员的素质，吸收高素质人才进入煤炭行业，是降低生产安全事故发生的有效途径。
2008年8月，中国平煤神马集团六矿组建了大学生采煤班，主要负责在六矿投入使用的我国第一套国产自动化综采设备的操作与维护工作。
大学生采煤班由12名成员组成，其中硕士研究生2人，本科学历2人，大学专科学历8人，所学专业包括采煤、机电工程、机械设计制造、工业自动化、电子计算机、经济管理等等，平均年龄25岁，是一个高学历、高素质、高技能的煤矿一线生产班。
组建以来，大学生采煤班坚持安全第一，理论联系实际，积极探索，勇于创新，科学管理。
成立两年多来没有发生一起生产安全事故，创出了日产6985吨、月产18.5万吨原煤的生产水平，成为高素质人才队伍与现代化设备高效结合的成功范例。
他们的事迹先后被中央电视台、中国煤炭报、河南电视台、河南日报等多家新闻媒体报道，被中华全国总工会授予全国“工人先锋号”荣誉称号。
深入调研平煤股份六矿大学生采煤班，给我们一个鲜明的启示，就是高危行业更需要高质素的人来做。
一、我国煤炭行业人才现状煤炭是我国的主要能源，在全国能源消耗结构中，煤炭占70%以上。
由于煤炭行业生产、生活条件艰苦，职工收入低，尽管各煤炭企业采取了很多措施吸引人才，但高素质人才依然十分缺乏。
在我国，似乎从来都是最穷的、层次最低的人去干煤矿、做采煤工。
据有关方面提供的资料显示，我国煤矿井下采掘一线80%以上为农民工，这些农民工大都来自贫困落后地区，文化水平普遍偏低，几乎一半以上为文盲及半文盲。
井下一线工人，很少有人能看懂施工方案，一些重大危险源无法识别，有效的安全保护装臵不会使用，对水、火、瓦斯、顶板事故的起因及预兆不了解，学习能力较低，对生产管理知识和安全意识极度缺乏，不按规章办事，违反规程操作现象比较普遍。
加强矿井地质工作提高资源回收率
,
进行采后地质总结
每个采面或采区结束后都要进行地质总结， 对影响回采
的各种地质因素的处理方法和效果、 实见和预计进行比较总 结， 进行回采率分析。对煤量丢失的原因、 设计损失量、 实际 损失量等情况进行分析， 找出存在的问题， 总结好的经验， 使 以后的工作方法得到不断改进和提高。
%&&’()*+(,- ,. /0’,/()*’ 1,23 (- 4(/4 &2,56)+(,- *-5 0..()(0-+ 7(-0 ),-8+26)+(,012 3456 ( $47，38 9:4 ( ;<，=12> 3:<?$47
矿井地质工作在高产高效矿井建设中的应用
樊孝敏，徐慧阁，王学民
（平顶山煤业集团公司 六矿地测科，河南 平顶山 !"#$%&） 摘 要： 矿井地质工作也就是在矿井生产阶段， 进行矿井地质观测、 编录和综合分析， 提供生产各个阶段的地质资
料。这对解决采掘中的地质问题， 提高矿井资源回收率， 有着重要的作用， 能更好地为煤矿生产建设服务。 关键词： 矿井地质；回收率；地质资料 中图分类号： ’(&") 文献标识码： * 文章编号： （-$$!） &$$+ , +#-. $. , $$+# , $矿井寻找增加储量， 计算和核实矿井储量； 掌握储量动态， 提 高储量级别， 设法扩大矿井储量； 及时提出合理开采利用煤 炭资源的意见， 为设计部门提供准确可靠的地质资料， 合理 的进行采区、 回采工作面设计， 避免因设计错误造成资源丢 失。 矿井地质条件相对比较简单， 但影响回采的中、 小型断 层常有所见， 煤层断失现象时有发生， 特别是井田西部， 靠近 锅底山断层走向约 & $$$ / - $$$ 0 范围内的地质构造较为复 杂， 煤层产状及煤厚变化比大， 中、 小型断层较为发育， 正规 采面难以布置。这就充分显示了地质工作的重要性。以下 是从工作中总结出提高回采率的几点建议。 风安全、 机电机械制图、 建筑施工、 采掘一线绘制施工图纸等 所借鉴。 （-） 计算机绘制的地质图， 精度高、 误差小， 为生产一线 服务时， 可减小因资料不准确而带来的经济损失。对生产有 更好的指导作用。 （)） 一些基本地质图形， 如煤层底板等高线图、 采掘工程 平面图等直接用于总办设计， 通风制图。
强化考核管理 推进企业持续发展
２３ 等级差别 的原则 ． 考核的等级之问应 当有鲜 明的差别界 限。不 同级 别的考核
决问题的能力 以及独立工作的能力等 。具体地说 ， 它主要包括学
２ 严 格 考核原则 以保证 考核 的公正 性
为保证考核结果的严肃 性和公正性 ，在考核过程 中我们坚
持了以下几项原则： ２１ 客观考评的原则 ． 考核应 当根据明确 规定 的考 核标 准 ，针对客观资料进行评 价， 尽量避免渗入人的主观性和感情色彩 。也就是说 ， 首先要做 到“ 用事 实说话” 。考评一定要建立在客观事实基础上 ， 其次要做 到被考评都与既定标准作 比较 ， 而不是人与人之间作 比较 。 ２ 单 头考评的原 则 ． ２ 对各级员工的考评 ， 都必须由被考评者的直接上级进行。直 接上级相对来说最 了解 考评 者的实际工作 表现（ 成绩 、 能力 、 适
一
体能是指人才的身体素质与年龄 。“ 体是革命的本钱”没 身 ， 有健 康的体 魄， 怎会有 旺盛 的精力去搞好工作 ？只有体力强壮 、 精力充沛才能进 一步深入探索、 学习 、 接受新事物。
２ 结果反馈的原则 ． ６
考核 的结论一定要反馈给被考评者本人 ，一方面可 以使其
了解 自己的优点和不足 。另一 方面也可以使考核结果让人心悦 诚服 ， 的人再接再厉 ， 好 不好 的奋进上进 ， 同时有助于 防止 考核 中可能出现的偏见 以及种种误差 ， 以保证考核的公平与合理。 ２７ 结合奖惩的原 则 ．
收 稿 日期 ：０ ９－３ ０ ２０－ —９ ０
强化考核 管理
大断面联合支护技术在软岩巷道中的应用赵广金
价值工程2.2.5在宇航工业中的应用宇航工业有许多零部件需要进行特殊加工，刚度很差的材质只有通过小切削力的高速加工，才能满足宇航工业对机械加工的要求。
传统制造技术难以满足宇航工业对加工精度和柔性的要求，而数控技术的应用能够使得铝、铝合金等材质的切割顺利的进行，可以节省许多资源与能源。
3数控技术的发展趋势3.1数控装置方面一方面，数控装置需要具备高速处理指令数据和快速反应的能力，高速主轴单元的转速目前已经达到每分钟100000r 以上，对进给运动部件的速度和加减速能力的要求更高，目前其移动速度已经达到每分钟120m 以上，工作进给速度达到每分钟60m 以上，而高速处理技术由于CPU 的更新换代已经达到上千兆MHz ，运算速度大幅图提高，在分辨率在0.01μm 时仍然能够达到较高的进给与快速进给速度。
另一方面，由于个人计算机技术的发展，相应软件资源的丰富和功能的增强，为数控系统提供了成本低廉的平台，在PC 平台上的开放性数控系统有着很高的可靠性，如今已经得到了广泛的关注和重视，然而其标准、编程、操作系统、样机等方面还需要进行深入的研究。
3.2机械结构与数控编程技术为缩小机械结构体积，如今通常选择机电一体化结构，并采用万能回转铣头、自动交换刀具、动力刀架、数控夹盘等提高机械自动化程度，对伺服系统等的机电匹配进行了优化，提高了动态特性。
在编程方面，通过CNC 装置使在线编程成为主要的编程方式，能够使用圆切削、宏程序设计、蓝图编程等程序编制功能，借助小型工艺数据库可以同时处理几何与工艺信息，使编程水平得到提高。
4总结综上所述，数控技术在机械制造中具有重要的地位，不仅推动了机械制造业的发展进程，还促进了我国综合国力的快速增强。
随着科学技术的发展，数控技术也将迎来新的发展机遇和挑战，相信在不久的未来我国的数控技术必将逐渐追赶上西方发达国家的步伐，为我国国力的增强和人民生活水平的提高做出更大的贡献。
参考文献：[1]董笑鹏，张立娟，王兵然.浅谈我国数控技术的发展与前景[J].机电产品开发与创新，2009，（01）.[2]朱晓刚，崔岩，赵新明，杜锋.数控技术和装备发展趋势及对策[J].装备制造技术，2009，（02）.[3]许金梅，迟振香.数控技术在我国机械制造行业应用[J].煤炭技术，2010，（08）.[4]仲健维.浅谈数控技术在机械制造中的应用[J].黑龙江科技信息,2010,(12).[5]梁晓哲，谢荣.数控技术在传统机械制造领域的应用和发展趋势[J].渭南师范学院学报，2010，（05）.[6]郑明杨，王清超，钱庆镇.数控技术在机械制造中的应用[J].科技传播，2010，（16）.0引言近年来，随着平煤天安股份公司的发展，平煤股份六矿加快了矿井改造建设，逐步向全国一流矿井的方向发展，为满足矿井发展，需要对二水平-440大巷进行大断面扩修，为了实现大断面、强支护、一次投入、永久受益的发展目标，减少巷道返修投入，达到巷道成本最小化，我们借鉴兄弟矿井及我矿巷道支护经验，以软岩支护的理论为基础，分析设计和施工中存在的问题，找出巷道变形原因，提出针对性支护方案并在实践中研究应用，有效地控制围岩变形，增强支护效果，降低支护投入，提高了矿井经济效益。
发挥文化引领作用推进矿井和谐建设
发挥文化引领作用推进矿井和谐建设宋伟毅（平顶山天安煤业股份有限公司六矿，平顶山，467000）摘要：近年来，平煤股份六矿坚持文化建设与矿井和谐建设并重，注重传统优秀文化在六矿的传播、弘扬，提炼、弘扬具有六矿特色的企业精神，凝聚人心，汇聚力量，在用优秀文化引领企业和谐、健康发展方面做出了有益的探索。
本文主要结合六矿的实际情况，对发挥文化引领作用，推进矿井和谐建设做了简要分析。
关键词：企业文化建设矿井中图分类号：F426.1文献标识码：A 文章编号：1672—7355（2012）09—0051—01党的十七届六中全会审议通过了《中共中央关于深化文化体制改革、推动社会主义文化大发展大繁荣若干重大问题的决定》，从多层面、多角度阐述了文化的作用，并强调“文化越来越成为民族凝聚力和创造力的重要源泉、越来越成为综合国力竞争的重要因素”。
一、以安全文化建设为核心，实现矿井安全发展企业安全文化建设不是一劳永逸的事情，而是一个动态的过程。
只有与时俱进、创新发展、不断丰富其内涵。
才能保持其顽强的生命力，为矿井安全生产提供动力源泉。
为矿井和谐建设提供坚实保障。
一是强化安全宣传教育。
多年来，六矿始终坚持“安全第一”方针，以创建本质安全型企业为目标，以“一通三防”和防突为重点，以“生命至上，安全为天”安全理念为要求，深入开展“安全为了谁”大讨论活动，以组织女工、家属、子女开展“三违”帮教等亲情教育为补充。
开展形式多样、内容丰富的安全宣传教育，以理念影响人。
以知识带动人，以制度约束人，以亲情感染人，形成浓厚的安全氛围，促使职工从“要我安全”向“我要安全”、“我会安全”转变。
二是加强班组文化建设。
六矿以学习推广“白国周班组管理法”为契机，大力开展班组建设，实施“531”班组建设长效机制，完善班组建设制度保证体系；以争创“优秀班组”和“明星班组”为目标，开展特色班组建设，建成一批特色鲜明，成绩突出的优秀班组，尤其是大学生采煤班，先后接受多家新闻媒体的采访报道，荣获“全国工人先锋号”、“中国青年五四奖章”等荣誉称号，享誉全国。
平煤集团选煤工艺改造的探索与实践
３ ２ ０・
价 值 工 程
平煤集 团选 煤工艺改造的探 索与实践
Ｅｘ ｐ ｌ ｏ ｒ ａ ｔ ｉ ｏ ｎ ａ ｎ ｄ Ｐｒ ａ ｃ ｔ ｉ ｃ ｅ ｏ ｆ Ｔｒ ａ ｎ ｓ ｆ ｏ ｒ ｍａ ｔ ｉ ｏ ｎ ｏ ｆ Ｃｏ ａ ｌ Ｐ ｒ ｅ ｐ ａ ｒ ａ ｔ ｉ ｏ ｎ Ｔｅ ｃ ｈ ｎ ｏ ｌ ｏ ｇ ｙ ｉ ｎ Ｐ ｉ ｎ ｇ ｄ ｉ ｎ ｇ ｓ ｈ ａ ｎ Ｃｏ ａ ｌ Ｇｒ ｏ ｕ ｐ
摘要 ：本文介 绍了 自从 ２ ｏ ０ ｏ年 以后的平煤集团研 究煤 泥水处理工艺和选煤工艺的实践操作 ，对 其所产生的应用效果做 出合理 的分析 ， 同时在 选煤厂 的技术 改造和设 计上提供 了丰 富的实例参考与经验。
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防坠器及罐道绳运行动态监控系统在建井期间的应用
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１ 护草 、２ 橡胶 弹簧 、３ 活塞杆 、４ 位螺钉 、５ ： 碟 箦、＾ 定 缓 中 缸俸 、７ 冲阻 缓 尼板 、蹦 闭油液 、ｕ 压力变送 嚣、１密封件 、１ 碟簧作 用板 ．１ 排 气孔 ｆ Ｉ Ｉ ２
抗冲 击液压称重传感器存在以下特 点 ： 工作稳定 、性能可靠 、 ① 测重精度高 ；②基本无零 漂 、无时漂 、无温漂 ，线性 度高 ；④抗机械
自动 检测和调 节罐 道铜丝绳张力功能的 系统，对矿井的安全提 升具有十分重要的现实意义 该 系统可以对防坠ａ￣ 实时运行状 态进行 ＇ ｓ －
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在保证 防坠器的运行 可靠性 的同时 ，造一步保证 了 升 系统的安全运 行 提
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煤娃 份六 矿北 二进 风井位 于河南 省平 顶 山市 宝丰县 嚆镇 境 砌嚆敞２ ｉ ，距平顶山市区约ｌ ｋ ， ｋ ｎ ｛ ｍ，襄城通往宝丰的县级 公路 ｜
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防坠 器 及 罐 道 绳运 行 动 态 监 控 系统 在 建 井期 间 的应 用
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（中平 能化 建 工 集 团 建 井 一 处 ’ 摘 要 平 煤股份 六矿北二进风井 井筒施工 中，采用防坠器及罐 道绳运行动态监控 系统 ，具有对防 坠器运行状 态进 行 实时监控 、
企业精神文化建设的实践与探索
核 心 价 值 观 ： 忠诚 守 信 ， 爱 岗 敬 业 ， 求 真 务 实 ， 学 习
发展 。
企 业 哲 学 ：仁 厚 待 人 ， 严细 待 事 。 企 业 精 神 ：领 先 一 步 ，干 则 有 成 。
宣教科广播 站在每天 的广播节 目中增开 “ 安全 文化 ”专 题 节 目，不 断向职工播送 “ 安全文化手 册 ”的内容和安全 生
愿 景 、理 念 体 系 是 煤 矿 安 全 文 化 建 设 的 重 要 内容 ， 是 统 一 思 想 、凝 聚 人 心 的 有 效 载 体 。矿 属 各 单 位 认 真 学 习平
煤集团公 司安 全文化愿 景、理念 ，结 合本单位 实际 ，制 定 了本区 队、本 班组和职 工个 人的安全 理念和安全 愿景 ，以
物质文 化和行 为文 化来说 ，企业精神 文化 是… 种 更深层次 一 的文化 现 象 ，在整 个 企业 文化 系 统 中， 它处 于核 心 的地 位 。近 年 来 ，六矿 致 力于 企业 精 神文 化 建设 的 实践 与探 索 ，有ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ地促进 了企业文化整体发展。
降低风阻提高有效风量
平煤集团公司六矿合理化建议和技术改进成果申报书成果名称：降低风阻提高有效风量任务来源：改善通风设施主要完成单位：通风队主要协作单位：通风科工作起止时间：2012申报单位：通风队申报日期：2012年2月13日申报材料之一：降低风阻提高有效风量开题报告在矿井建设和生产过程中，都必须掘进大量的井巷，在掘进巷道时，为了供给人员呼吸新鲜空气，稀释掘进工作面的瓦斯及爆破后产生有害气体和矿尘，并创造良好的气候条件，必须对掘进工作面进行通风。
这种通风称为局部通风或掘进通风。
局部通风区域是煤矿的事故多发地点。
据统计，随着煤矿生产技术的发展和开采深度的延伸，工作面的长度、温度、瓦斯也随之不断的增加；矿井的瓦斯爆炸80%与局部通风有关。
其中压入式通风是利用局部通风机将新鲜空气经风筒压入工作面，污风则有井巷排出，依靠通风动力，将定量的新鲜空气，同时将用过的污浊空气不断地排出地面。
矿井通风的基本任务：供给矿井新鲜风量，以冲淡并排出井下的毒性、窒息性和爆炸性气体和粉尘，保证井下风流的质量（成分、温度和速度）和数量符合国家安全质量卫生标准，造成良好的工作环境，以防止各种伤害和爆炸事故，保障井下人员身体健康和生命安全，保护国妶资源同财产不受损失。
为了矿井安全生产，保证满足井下单巷掘进遇到的问题，我们通过生产积累了一定的经验。
申报材料之二：降低风阻提高有效风量研究报告为了解决风量有效利用率，我们对矿井进行了一次全面调查，对巷道的支护形式，断面形状，维护状况有了一定的了解，为降低风阻的工作打下基础。
确保单巷掘进工作面的风量要求。
满足矿井安全生产的需要和高瓦斯长距离掘进工作面的要求。
该应用项目的确立，主要用于提高有效风量率，使我们六矿单巷掘进工作面风量更加稳定、可靠。
根据以往技术要求，我矿在原来的基础上进行了技术创新和改革，是该项技术更使用和可操作性，不仅提高了单巷掘进工作面通风效果和掘进尺度而且降低了工人的劳动强度和工作面的温高的问题。