制度计量管理制度
计量管理制度详细版
计量管理制度详细版一、计量管理制度的建立目的1. 确保产品质量：通过建立严格的质量检验和测试流程，保证产品的质量符合标准，提高客户满意度。
2. 提高生产效率：通过对生产过程进行计量和分析，掌握生产环节的各项数据，实现生产过程的优化和提高生产效率。
3. 控制成本：通过计量管理制度对原材料、人力资源和能耗进行监控和控制，有效地降低生产成本，提高企业的竞争力。
4. 防止差错：通过建立严格的计量标准和程序，减少人为差错和误操作，保证生产过程的稳定性和可靠性。
5. 保证合规性：建立符合国家法律法规和行业标准的计量管理制度，确保企业生产活动的合法合规。
6. 提升员工素质：通过计量管理制度对员工进行培训和培养，提高员工的专业水平和综合素质，提升企业整体竞争力。
二、计量管理制度的主要内容1. 计量标准和流程：明确企业的计量标准和流程，包括原材料的计量、生产过程的计量、成品的计量等。
在标准化的基础上，制定详细的计量流程，并对计量工具和设备进行定期检测和校准，确保计量结果的准确性和可靠性。
2. 质量管理：建立完善的质量管理体系，包括质量检验、产品抽样检测、产品质量评估等环节，确保产品质量符合国家标准和客户要求。
定期对产品质量进行监测和评估，并对不合格产品进行追溯和处理，及时发现问题并及时解决。
3. 生产管理：制定生产计划和生产流程，对生产过程进行监控和调度，掌握生产进度和生产效率。
通过计量管理制度，优化生产过程，提高生产效率和降低生产成本，确保产品质量和交货期。
4. 成本控制：建立成本核算体系和成本控制制度，对企业各项成本进行详细核算和分析，找出成本管控的关键点和影响因素，制定成本控制措施，降低企业生产成本，提高产品的竞争力。
5. 人力资源管理：建立人力资源管理制度，包括员工招聘、培训、考核、激励和晋升等环节。
通过计量管理制度，实现员工的专业化、规范化和激励化，提升员工的工作积极性和业绩水平。
6. 安全生产：制定安全生产制度和规章，对企业的生产设备、生产环境和生产人员进行安全管理和监控，确保生产过程的安全和稳定。
计量管理制度文库
计量管理制度文库一、引言计量管理是指以重量、数量、时间、金额等为单位，通过计量手段进行监督、控制和管理的一种管理方法。
计量管理制度是指通过建立规范、标准和程序，对企业内部的计量工作进行管理和监督的制度体系。
建立健全的计量管理制度，可以保障产品质量、提高生产效率、降低成本，从而提高企业竞争力。
二、计量管理制度的概念和作用1. 计量管理制度的概念计量管理制度是指企业为了规范计量工作，确保计量数据的准确性和可靠性，提高产品质量和生产效率而建立的制度。
它包括计量管理政策、计量管理目标、计量工作程序、计量质量控制、计量设备管理等内容。
2. 计量管理制度的作用（1）保障产品质量。
计量管理制度可以确保产品的重量、数量等数据准确无误，从而保障产品质量。
（2）提高生产效率。
通过对计量工作进行规范和管理，可以提高生产效率，减少生产过程中的浪费。
（3）降低成本。
计量管理制度可以减少计量误差带来的损失，降低生产成本。
（4）提高企业竞争力。
建立健全的计量管理制度可以提高产品质量，降低生产成本，从而提高企业竞争力。
三、建立计量管理制度的原则1. 规范性原则。
制定计量管理制度应符合相关法律法规和标准，确保计量工作的合法合规。
2. 可操作性原则。
计量管理制度应具有一定的操作性，能够在实际生产中得到有效执行。
3. 独立性原则。
计量管理制度应该独立于其他管理体系，确保计量工作的独立性和客观性。
4. 公正性原则。
计量管理制度应该建立公正的计量标准和程序，保障计量结果的公正性和客观性。
5. 连续性原则。
计量管理制度应该具有一定的连续性，能够不断改进和完善。
四、建立计量管理制度的步骤1. 制定计量管理政策。
企业应确定计量工作的总体目标、任务和方针，为建立计量管理制度奠定基础。
2. 确定计量管理目标。
企业应在计量管理政策的基础上，制定具体的计量管理目标和任务，明确责任人和时间表。
3. 制定计量管理程序。
企业应编制计量管理相关文件，明确计量工作的流程和程序，包括计量检测、计量器具的选择和管理、计量数据的采集和处理等。
计量管理制度
计量管理制度•相关推荐计量管理制度（通用12篇）现如今，制度的使用频率呈上升趋势，制度是一种要求大家共同遵守的规章或准则。
拟起制度来就毫无头绪？下面是小编收集整理的计量管理制度，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
计量管理制度篇11、度计量器具使用、维护、保养制度1.1合理选用量具。
不得用高精度量肯测量低精度工作，测量前，效对好零位，检查量具的超始是否灵活正确，发现失准，应及时向计量管理员报告，待修复后方可使用。
1.2保持量具的清洁。
对测量完毕后的量具，须擦净量具工作面油污，必要时，涂上防锈油后，放在盒内，对正常用的量具要定期进行保养。
1.3在使用表类量具测量工件时，应保持垂直工件被测量面，不允许受到剧烈冲击和震动，以免影响测量精度，使用完毕，应立即将表拆下，放入盒内。
1.4使用量具时，须了解量具的保养知识，非量具检修人风吹草动，严禁随意拆卸、改装及自选修理。
1.5保养量具时，要将量具存放在清洁、干燥、无震动、无腐蚀气体的地方，并收集好量具的检定合格书，严格执行检定周期，按时送上级计量部门检定。
2、衡器的使用，维护保养制度2.1使用衡器称重前，首先检查台称计量杠杆是否完好，对好零位，一切正常方可投入使用。
2.2在秤量各种原料时，应将被秤物放在衡器台板中央，注意低放、轻放、养活冲击力，以免损坏衡器和影响其准确度。
2.3每次称量完毕后，应首先关闭制动器，在取下被称物，以免损坏刀刃。
2.4称量不同价格物件时，应选择相应精度的衡器进行称量，对一般不大于衡器最大称量百分之五，正常应在最大称量的三分之二范围内进行称量，更不得超过衡器最大称量进行称量。
2.5使用衡器人员，应了解衡器计量性能和检定周期，发生故障，应立即停止使用，送计量部门检修，合格后方可继续使用。
计量管理制度篇21）、计量人员岗位责任制1、计量管理领导小组负责全公司标准计量管理工作。
2、认真贯彻执行国家计量法和有关文件精神及时传达落实。
3、督促检查本公司计量管理制度和在岗计量人员岗位责任制的执行情况。
标准和计量管理制度(5篇)
标准和计量管理制度1、全厂汽车维修技术标准和计量器具由厂部负责，并确定由计量员进行统一管理。
计量员应按技监部门要求取得岗位证书，并接受技监部门的技术指导。
2、汽车维修技术标准、相关标准和本厂主修的各种车型技术资料等，必须分类保存，并建立索引目录。
借阅者应按规定办理借用手续，用后迅速归还，不得私自留存，不得损坏遗失。
3、要及时收集有关技术标准和技术资料。
当新标准代替旧标准或某种车型淘汰后，原保存的该标准和资料经厂长批准后可以不在保存，但不得擅自处理。
4、全厂职工必须严格执行国家有关的计量法规和规章。
计量员应认真实施计量监督、检查和管理，建立有关台账，制定有关计划等，保证计量器具量值的准确可靠，以确保维修质量。
5、计量器具的检定和维修必须严格按技监部门的有关规定执行。
对国家列入强制检定目录的计量器具(如压力表、声级计、有关量具等)，必须按规定的检定周期送技监部门检定，不得自行检定或维修。
6、一般计量器具和检测仪器的检定，由计量员每年进行一次，对计量精度高或使用频率高的计量器具和检测仪器，每半年进行一次。
如遇本厂无能力检定和维护的，应送有关部门进行检定和维护。
7、对强制检定的计量器具，必须取得计量合格正后才能使用；对损坏修理后的计量器具和检测仪器，必须有计量合格证(即MG标志)方准使用。
8、凡超过检定周期而未送检的计量器具一律不准使用；对达不到精度要求或误差较大的计量器具和检测仪器，应根据实际情况和计量规定，作降级使用或报废更新。
检定和维修结果及降级使用原因等必须及时记入设备台账中，以备后查。
9、使用计量器具和检测仪器必须轻拿轻放，不准撞击。
精密量具不得在粗糙的表面上测量。
量具用后应擦干净，要防锈、防腐、防碰。
使用检测仪器前必须先调“0”位，仪器如有失准或损坏，应送制造厂定点的维修站进行修理，严禁擅自修理。
标准和计量管理制度（2）一、标准管理制度标准是衡量和评价事物的规范或准则，标准管理制度是组织制定、执行、维护和管理标准的一套规章制度。
计量管理制度(全部)
计量管理制度(全部)一、计量管理制度的基本内容1.计量管理运行机构为了完善机构、理顺关系，确保计量管理工作的有效运行，企业应当成立专门的计量管理机构。
该机构人员由计量专业人员组成，具体职责包括：负责制定计量管理制度，组织、指导、协调、监督企业内计量活动，负责日常计量工作，为企业经营提供技术支持及服务。
2.计量设备管理企业应当对计量设备定期进行维护，检验。
对计量设备使用过程中出现的故障进行及时处理，保证计量设备维护保养、校准合格时限。
确保计量设备的准确可靠，能够满足生产经营需求。
3.计量人员管理企业应当对计量人员进行岗前培训，提高其技能素质，降低计量操作过程中产生的误差。
制定培训计划，定期对计量人员进行技术培训、岗位培训。
建立适用于企业要求的岗位技能考核制度，确保计量人员的技能水平。
4.计量活动管理企业应当建立完善的计量活动管理制度。
明确计量活动的管理责任人，落实日常计量工作责任和任务，确保计量活动按照相关规定规范进行。
5.计量文件管理企业应当建立健全的计量文件管理制度，包括：计量标准文件管理、计量操作文件管理、计量记录文件管理等。
并严格实施相关管理规定，及时更新、归档。
6.计量成本核算管理企业应当建立计量成本核算管理制度，制定科学、合理的计量成本核算方法和标准，建立计量成本分类核算程序，规范计量成本数据填报。
7.计量监督管理企业应当建立健全的计量监督管理制度，明确监督机构、人员，实施计量监督管理工作。
对可能存在的计量不准确、造假、篡改等行为进行监督，保证计量数据的真实、准确、可靠。
8.计量管理制度的宣传教育企业应当加强计量管理制度的宣传教育工作，提高全体员工对计量分类和质量控制的认识。
增强全体员工意识，认真履行计量管理制度的各项规定。
二、计量管理制度建设的原则1.制度规范计量管理制度应当符合相关法律法规及国家标准，明确规范计量活动行为。
2.实际操作性计量管理制度应当结合企业实际情况，可行、有效。
(完整版)计量管理制度
引言概述：计量管理制度是指企业为确保产品质量和经营管理的需要，建立起来的一套科学、规范的计量管理方法和措施体系。
该制度涵盖了计量设备的选购与验证、计量技术的应用与推广、计量数据的收集与分析等方面，旨在保障企业生产经营的客观真实性、可靠性和准确性。
本文将对计量管理制度进行全面的阐释，从五个大点进行详细的分析。
正文内容：一、计量设备的选购与验证1.制定合理的计量设备选购标准2.合理选择的计量设备供应商3.严格的计量设备验收程序4.有效的计量设备验证方法5.定期的计量设备校验与维护二、计量技术的应用与推广1.建立完善的计量技术应用指南2.加强对员工的计量技术培训3.推广新型的计量技术设备4.提高计量技术的自主创新能力5.加强与计量技术研究机构的合作三、计量数据的收集与分析1.建立完善的计量数据收集流程2.规范计量数据的采集方法3.建立有效的计量数据管理系统4.分析计量数据的趋势和规律5.利用计量数据优化生产经营决策四、计量风险的评估与控制1.制定计量风险评估指南2.分析计量风险的发生原因3.制定计量风险控制方案4.制定计量风险应急预案5.评估计量风险控制效果五、计量管理的持续改进1.建立健全的计量管理评估机制2.制定计量管理改进计划3.加强计量管理经验交流4.优化计量管理流程5.定期进行计量管理的内部审计总结：计量管理制度是企业生产经营管理中至关重要的一环，它涉及到产品质量的可靠性、企业经营决策的准确性以及企业与合作伙伴间的信任度。
只有通过科学规范的计量管理制度，企业才能够在激烈的市场竞争中立于不败之地。
因此，在建立计量管理制度时，必须注重计量设备的选购与验证、计量技术的应用与推广、计量数据的收集与分析、计量风险的评估与控制以及计量管理的持续改进等方面。
只有做好这些工作，才能够为企业的可持续发展奠定坚实的基础。
计量管理制度(5篇)
计量管理制度一、全院医疗、教学、科研等工作中所涉及的计量活动，均应遵守《计量法》和相关计量管理规定。
二、在分管院长的领导下，设备科负责实施全院的计量管理、监督、检查工作，设专职计量员一名，各科室设兼职计量员一名，进行三级计量管理。
专职计量员必须取得技术监督局颁发的计量人员考核合格证；兼职计量员由医院进行计量法律、法规及计量知识的培训，经考核合格后由医院统一任用，建立计量管理网络。
三、全院计量器具必须建立健全计量器具技术档案，保管好有关检定证书，做到账、卡、物相符。
建立各科室计量器具分科帐，便于加强管理。
四、统一采用国家法定计量单位，废除非法定计量单位。
五、做好计量器具的购置、使用、周期检定、维修、报废工作；加强与计量检定部门的业务联系，做好年度强制检定计量器具的周期检定工作；在上级计量检定部门的指导下，开展部分计量器具的检定、维修业务。
六、计量管理纳入医院目标管理考核。
设备科每年对全院的计量工作检查一次，专职计量员应当掌握医院重要计量器具及仪器设备的分布和随时监控它们的使用状态，并将检查结果作详细记录，及时提供异常情况分析报告。
科长应当重点监控计量工作的运行情况，并制定计量管理工作的奖惩制度，纳入医院目标管理考核。
七、定期组织学习、宣传《计量法》，积极完成上级部门的各项指令性任务。
对违反计量法律、法规的行为，经批评教育仍不改者，按医院有关规定处理，造成严重后果者，按《计量法》和《计量法实施细则》有关条款处理。
计量管理制度（2）是指为了保证企业中各种测量设备和测量过程的准确性和可靠性而采取的一系列管理措施和规定。
计量管理制度的目的是确保产品和服务的质量符合要求，同时保证产品和服务的安全可靠。
具体包括以下内容：1. 测量设备管理：确保测量设备的选型、购买、校准、维护、修理等环节符合相关标准和规定，并建立设备档案，进行设备管理和台账管理。
2. 测量过程管理：明确测量过程中的操作规程、操作人员的资质要求、测量方法和测量标准，确保测量过程中各个环节的准确性和可靠性。
企业计量工作管理制度范文(4篇)
企业计量工作管理制度范文第一章总则第一条为规范和加强企业计量工作，保障计量结果的准确性和可靠性，提高企业经济效益和产品质量，根据《中华人民共和国计量法》及相关法律、法规的规定，制定本制度。
第二条本制度适用于本企业所有计量活动和计量设备的管理。
第三条计量工作必须遵守计量法律法规和本制度。
第四条本制度的解释权归企业计量部门负责人。
第二章计量设备管理第五条计量设备由企业计量部门统一管理。
第六条计量设备必须按照计量法律法规的要求进行检定和检验。
第七条计量设备必须在检定有效期内，并按规定周期进行检定和检验。
第八条计量设备的标识必须清晰、完好，不得损毁或篡改。
第九条计量设备使用前必须进行校验，校验结果由计量部门记录并保存。
第十条计量设备必须放置在安全固定的地方，不得随意移动或更改使用单位。
第三章计量工作流程管理第十一条计量工作必须按照标准的操作流程进行。
第十二条计量工作必须由专职、熟练的计量人员进行操作。
第十三条计量工作必须记录并保存相关资料，包括计量结果的记录和计量设备的使用记录等。
第十四条计量工作必须定期进行自检和互检，并报告计量部门。
第十五条计量工作中出现的问题必须及时报告给计量部门，并及时处理。
第四章计量结果管理第十六条计量结果必须符合计量法律法规和技术规范的要求。
第十七条计量结果必须进行审核和确认，并由计量部门签署确认。
第十八条计量结果必须记录并保存相关数据和资料，以备查验和审计。
第十九条计量结果的执行必须按照标准的程序进行。
第五章监督检查与处罚第二十条对于违反计量法律法规和本制度的行为，将依法从严处理。
第二十一条计量部门有权对计量工作进行监督和检查。
第二十二条对于计量工作中发现的问题，计量部门有权要求整改，并记录整改情况。
第六章法律责任第二十三条对于严重违反计量法律法规和本制度的行为，将依法追究法律责任。
第二十四条对于造成经济损失的计量错误，有责任的单位要赔偿损失。
第七章附则第二十五条计量工作中的其他事项，按照相关法律法规和技术规范执行。
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计量管理实施办法本办法是企业的基本计量制度，是各项计量工作要遵循的准则。
它确定本企业计量管理体系以及各项计量工作的要求。
一、机构设置本公司质管科设兼职标准计量员。
受公司经理直接领导，对全公司质量、计量工作实行统一管理，统一协调。
二、管理内容计量管理工作要突出合理、科学、准确，要贯穿于企业生产经营全过程。
使计量工作为企业改善经营管理，推进技术进步，提高产品质量和企业经济效益。
强调统一管理，做好上承下达。
即企业的计量工作要接受上级计量管理部门的监督指导；同时要对企业内部的计量工作实施统一管理。
具体有：１、宣传贯彻国家计量法令、法规、方针和政策。
２、结合本单位实际情况，制订有关计量管理制度、办法，做到各项计量工作有章可循。
３、制订本公司年度计量工作计划和计量工作近远期规划。
４、统一管理全公司的计量器具。
制订量值传递系统表和计量器具周期检定计划表，组织计量器具检定工作，保证各种计量器具的单位统一和量值准确。
５、根据生产经营需要，制订计量器具购置计划。
做好计量器具的入库、流转、使用、降级、报废等工作，防止不合格计量器具流入生产过程。
６、参与企业科研、生产、经营和能源管理，管好计量数据，使准确可靠的计量数据为企业生产经营决策提供依据。
７、普及宣传计量知识。
８、统一组织计量人员的培训和考核。
９、统一监督全公司的计量工作，并代表本公司负责企业内外计量纠纷的处理。
计量管理工作制度本制度规定了计量管理的工作任务和要求计量管理的工作目标：为企业改善经营管理，推进技术进步，提高企业经济效益发挥作用。
一、计量工作要求１、配好生产工艺、产品质量、能源管理、经营管理、计量测试等所需的计量器具；管好数据。
２、保证在用计量器具的单位统一和量值准确。
３、把由于计量工作失误造成的损失减小到最低限度。
二、计量器具管理１、严格执行量值传递系统，按照检定周期送检计量器具，保证在用计量器具的受检率达100％、合格率达90％以上。
２、做好在用计量器具的管理工作，帐、物、卡齐全，符合。
３、做好库存计量器具的保管工作，进出库要登记，防潮、防锈等条件要保证。
４、做好计量器具档案的管理工作，对检定证书、使用说明书、历史记录卡、修理记录、原始材料等入档齐全，分类科学，发挥作用好。
５、做好计量器具的入库、发放、周检、返回、抽检等各个环节的检定工作。
６、正确使用和维护保养好计量器具。
７、严格执行上级有关计量器具管理的规定。
三、完成公司交办的其他工作。
计量管理工作制度本制度规定了计量管理的工作任务和要求计量管理的工作目标：为企业改善经营管理，推进技术进步，提高企业经济效益发挥作用。
一、计量工作要求１、配好生产工艺、产品质量、能源管理、经营管理、计量测试等所需的计量器具；管好数据。
２、保证在用计量器具的单位统一和量值准确。
３、把由于计量工作失误造成的损失减小到最低限度。
二、计量器具管理１、严格执行量值传递系统，按照检定周期送检计量器具，保证在用计量器具的受检率达100％、合格率达90％以上。
２、做好在用计量器具的管理工作，帐、物、卡齐全，符合。
３、做好库存计量器具的保管工作，进出库要登记，防潮、防锈等条件要保证。
４、做好计量器具档案的管理工作，对检定证书、使用说明书、历史记录卡、修理记录、原始材料等入档齐全，分类科学，发挥作用好。
５、做好计量器具的入库、发放、周检、返回、抽检等各个环节的检定工作。
６、正确使用和维护保养好计量器具。
７、严格执行上级有关计量器具管理的规定。
三、完成公司交办的其他工作。
计量器具周期检定、检查制度本制度规定了计量器具周期检定、检查的时间、程序、责任和仲裁。
一、周期检定、检查的时间根据国家计量器具检定规程和计量器具的准确度等级、使用频率、使用的环境条件等因素对企业在用计量器具制定不同的检定、检查周期。
检定、检查周期的编制必须符合经济合理的原则。
二、周期检定、检查程序、责任１、计量检定人员应按周期检定、检查计划表及时做好在用计量器具的检定、检查工作，其周期检定、检查率应达到100％，周期检定、检查合格率均应达到90％以上。
２、计量器具到周检期限，计量人员应及时将《计量器具送检通知单》送至有关使用人员。
收到计量器具后，应及时将计量器具交检定、检查人员检定、检查，无特殊情况不得延误。
３、计量器具超期未发《计量器具送检通知单》由计量人员负责。
４、超周期计量器具一律不准使用。
如操作者接到《计量器具送检通知单》不送检，按违反制度处理；由于计量器具失准造成损失的，由操作者负责。
５、经检定、检查不合格的计量器具，应根据情况作修理、降级、他用或报废处理。
降级作专用的计量器具，必须刻有专用标志，另立帐册，定期检定、检查。
６、每件计量器具经检定、检查后应作好记录，存档备查。
合格的签发合格证书。
７、每月底应将周期检定、检查受检率、检查合格率报主管领导。
三、仲裁当计量器具检定后发生争议时，计量人员应根据争执双方的意见，对计量器具作出仲裁检定，必要时可送上级计量技术部门检定。
计量器具的采购、入库流转、降级、报废制度本制度规定了计量器具的采购、入库、流转、降级、报废的程序和要求。
一、采购根据本公司产品生产工艺和技术改造需要新添置、增设计量器具的部门和车间，按实际需要，将型号、规格、准确度要求交公司计量部门商定后，报主管领导批准，方可采购。
二、入库１、新购计量器具入库前，应将计量器具连同原始合格证等技术资料送公司计量部门作入库前检定，检查。
强制检定的计量器具和自已不能检定的计量器具，送政府计量技术部门检定。
简易低值的计量器具应查验出厂合格证及外观质量。
合格的方可入库。
检定不合格或技术资料不全，不具备入库条件的不得入库。
２、入库后的计量器具，应根据其要求，做好防潮、防霉、防锈等工作。
３、不能入库的计量器具由购入者按规定处理。
三、流转１、各部门需增添计量器具，须填写申请报告，经公司计量部门审查，主管领导批准，给予领用。
领出前公司计量部门应作出库检定或检查，合格的方可发放。
２、长期不用的计量器具，公司计量部门应通知其归还入库。
３、职工在公司内调动工作，人事部门应同时通知公司计量部门，以便办理计量器具转移手续。
４、职工调出公司时，人事部门应同时通知公司计量部门，以便办理计量器具归还手续。
四、计量器具的降级、报废１、计量器具经检定部门检定，•超出检定规程规定的准确度要求，又无法修复的，凭检定部门的检定结果通知单，由公司计量部门填写《计量器具报废（降级）审批表》，经主管领导批准，作报废处理，并销去原计量台帐。
报废的计量器具由公司计量部门封存。
２、计量器具经检定部门检定超出检定规程准确度要求，但在某些部门、埸合仍有使用价值的，计量人员签发限用证，并经有关领导批准。
指定使用地段或范围。
３、人为造成计量器具损坏，无法修复或遗失的，计量人员应填写《计量器具损坏（遗失）赔偿通知单》，根据情节轻重和计量器具的使用年限，由计量人员提出赔偿金额，经公司经理批准，由责任人赔偿。
并销去计量器具台帐。
计量器具使用、维护、保养制度本制度规定了计量器具的使用、维护、保养的行为规范。
一、计量器具的使用１、在用计量器具必须具有有效的合格证书。
附件齐全，有专人使用和保管。
２、使用要合理。
不能用高精度的计量器具测量低精度工件，更不能用低精度计量器具测量高精度工件。
专用检具不能作他用。
３、使用方法要符合使用说明书和其他规定的操作程序，使用前要做好必要的准备工作，如校对“０”位，擦净油污等。
使用中要文明操作，轻拿轻放，放置平稳，更不能将计量器具作其他工具使用。
用后要对计量器具作必要的保养。
４、计量器具领用时手续要齐全，用途要明确，不得转借他人或自行调换使用。
二、计量器具的维护、保养１、使用者发现计量器具有失准的情况，应及时报送标准计量室处理，严禁自行乱拆乱修，以免造成不必要的损失。
２、使用后的计量器具，要洗擦干净，作必要的技术保养，有包装盒的应放入包装盒内，达到防潮、防锈、防腐蚀。
３、长期不用的计量器具要定期进行保养，如通电、上防锈油等，保证计量器具的计量性能。
三、要定期对计量器具的使用、维护、保养的情况进行检查评比，好的给予表扬、奖励，不好的给以批评甚至处理。
计量原始数据、统计报表、证书标志的管理制度本制度规定了计量原始数据、统计报表、证书标志的管理办法。
一、原始记录１、在用计量器具在计量室建总台帐，各工具室设分台帐，原始数据要齐全、准确、可靠。
２、在用计量器具的检定、检查、修理、抽检和周期检定合格证等原始记录要资料完整、文字清晰，•记录上有关人员的签字要齐全。
３、能源、工艺、产品质量、原材料进出厂、成品出厂等计量测试、抄表、检测的数据记录，应做到字迹清晰、保管完善。
４、送上级计量部门检定的计量器具，有关文件应建册立帐，以备查验。
二、统计报表１、各类统计报表必须符合法定计量单位。
２、各类统计报表的数据必须是计量检测数据。
３、各种计量检测数据的原始记录必须完整，并有有关人员签字。
三、计量器具的证书、标志管理１、计量器具的检定证书由按法定程序批准的有关人员签发。
２、经检定、检查合格的计量器具签发合格证书；检定、检查后限用的计量器具使用限用证书；长期不用的计量器具签发封存标志；对已不用的计量器具签发禁用标志。
计量人员培训、考核、任用、奖励制度本制度规定了各类计量人员培训、考核、任用和奖励的规范。
一、计量人员培训、考核、任用１、计量人员均须接受培训，并参加国家统一考试和考核，合格后方可参加管理和检定等工作。
２、计量人员必须热爱计量工作，精通业务，熟悉计量法律、法规，熟悉所使用的计量标准和受检计量器具的原理、结构和性能。
并具有相当于中专（高中）以上的文化程度。
３、计量人员应具有细致、踏实的工作作风，工作有条理，记录认真，字迹清晰端正。
４、计量人员应能熟练维护和保养使用中的计量器具，能够准确判断设备是否处于正常状态，及时解决发生的问题或提出处理意见。
５、计量人员应能深入生产第一线了解企业生产经营过程中对计量工作的要求，并组织有效实施。
二、奖励１、对认真贯彻执行计量法律、法规和公司有关规章制度，敢于同违反《计量法》等行为作斗争者给予表扬或奖励。
２、对计量管理工作或计量检测工作有贡献者，给予表扬或奖励。
计量技术档案、资料保管制度本制度规定了计量技术档案、资料保管及使用等方面的行为规范。
一、归档、保管１、凡新购或在用计量器具的合格证、使用说明书、检验单等均应归公司计量部门入档保管，并进行登记编号后归档。
２、历次送检、送修的计量器具，其检、修后的合格证及检定结果，均应归档。
３、历年的计量器具帐册、周期检定计划表、工作计划、总结等必须归档。
４、能源、工艺流程、质量监控、经营等计量检测原始记录（抄表单据等），各部门应妥善保存，月报时应送一份至公司计量部门存档。
二、查阅、借用各部门需查阅上述资料，可向公司计量部门查阅。