厂区内禁烟 禁火规定
生产区禁止烟火管理规定
生产区禁止烟火管理规定一、总则为了保障企业的生产秩序和员工的人身安全，减少火灾事故的发生，订立本规定。
本规定适用于公司的生产区域，全部员工和访客都必需遵守该规定。
对于违反规定的行为，将依法进行惩罚。
二、禁烟区域的界定1.生产区域包含但不限于生产车间、仓库、操作间、化学试验室等地。
2.不明确界定的区域，默认为禁止烟火区域，员工在该区域内不得烟火。
三、禁止烟火行为的规定1.在生产区域内禁止一切形式的烟火活动，包含但不限于吸烟、点燃火柴、使用打火机等。
2.不得携带任何形式的易燃物品进入生产区域，如打火机、火柴、酒精、油漆等。
3.不得在生产区域内使用明火，如蜡烛、香火等。
4.不得在灭火器、消防栓、疏散通道等消防设施相近吸烟或进行其他形式的烟火活动。
5.禁止将烟蒂乱丢在生产区域内，烟蒂应放入专用烟灰缸，并确保烟灰完全熄灭后再进行处理。
四、管理标准1.公司将建立禁烟区域的标识，明确标识禁止烟火的区域。
标识包含禁止烟火的标志、警示语和相关管理条款的说明。
2.生产区域内设置视觉和听觉报警装置，一旦发现有烟火活动，将立刻发出警报。
员工应立刻停止烟火行为，并帮助行动人员进行处理。
五、考核标准1.公司将对生产区域开展定期巡查，发现烟火活动违规行为的，将依照公司规定进行相应的处理和记录。
2.对于首次违规的员工，将予以口头警告，并进行相关安全法规培训。
如情节严重，公司将视情况予以纪律处分。
3.对于多次违规的员工，将按公司相关制度予以严重警告、停职、辞退等惩罚。
4.违规行为记录将予以保管，并作为员工绩效考核的一部分，对于多次违规的员工，将影响年度绩效评价。
六、附则1.禁烟区域的地方和范围将依据生产区域的实际情况进行适当调整，并依照相关法律法规的要求进行标记。
2.生产区域内应配备充分的烟灰缸，并定期清理和处理。
3.公司将不定期组织员工进行相关安全法规和火灾防控知识的培训，以提高员工的安全意识和应急处理本领。
七、附加条款本规定自颁布之日起生效，如有需要修改或审批的事项，应经企业职能部门审核并报批。
2024年厂区禁烟制度（二篇）
2024年厂区禁烟制度第一条本规定明确了厂区内禁烟的有关规定。
适用于本公司规定禁烟区禁止吸烟的管理。
第二条禁烟区域本公司围墙内全部区域(除办公楼外)。
第三条具体规定1、本公司全体员工及一切外来人员一律严禁在禁烟区内吸烟。
2、本公司员工在上班期间不得离岗到厂区外吸烟。
3、本公司员工如发现在禁烟区内违章吸烟者，应立即制止并上报。
4、在禁烟区内发现烟蒂，应由区域所在部门负责查清责任者，查不清责任者的，由所在部门承担责任。
第四条处罚办法1、本公司员工在合同期内(包括试用期)违章吸烟，第一次被查获者罚款____元，第二次备查者罚款____元，第三次被查者提前解除合同。
2、外来人员违章吸烟被查获一次罚款____元。
3、对违章吸烟知情不报者，罚款____元。
4、对举报违章吸烟者，经核实给予被罚款人金额的总数____%奖励。
2024年厂区禁烟制度（二）尊敬的厂区管理层及全体员工：为了提升员工健康意识、改善室内空气质量、确保员工的生命安全和身体健康，我厂决定自2024年1月1日起，在厂区内全面禁烟。
禁烟范围与措施：1. 厂区内所有区域（包括室内和室外）都将成为禁烟区域，禁止任何形式的吸烟行为。
禁止在办公楼、生产车间、休息区、食堂、卫生间等室内区域吸烟。
禁止在楼道、走廊、窗户下等室外区域吸烟。
所有员工都需要严格遵守。
2. 为了员工方便处理烟蒂，厂区将在各个区域提供足够数量的专用烟蒂废弃垃圾桶，员工应将烟蒂投放至专用垃圾桶内。
禁止随意扔烟蒂、外包装或烟盒。
3. 禁烟规定将适用于所有人，包括厂区内的员工、访客、供应商等。
对于违反禁烟规定的员工，将视情况采取相应的纪律处分，并通报厂区员工。
禁烟宣传与培训：1. 厂区将制作禁烟宣传标语、海报等，张贴在显眼的位置。
通过这些宣传物料，向员工传达禁烟的重要性，提醒他们不要在禁烟区吸烟。
2. 我们将在所有厂区部门组织禁烟培训，培训内容包括禁烟规定、吸烟危害、戒烟方法等。
通过培训，提高员工对吸烟危害的认识，引导他们积极参与戒烟行动。
厂区禁烟管理办法
厂区禁烟管理办法第一条目的与依据为了保障员工的身体健康，提高厂区安全生产水平，根据《中华人民共和国烟草专卖法》、《中华人民共和国消防法》等相关法律法规，结合我厂实际情况，特制定本管理办法。
第二条禁烟范围1. 厂区内所有生产车间、办公室、仓库、食堂、宿舍等建筑物内；2. 厂区内所有生产设备、仪器、仪表操作区域；3. 厂区内所有公共场所及交通工具内；4. 厂区内所有易燃易爆物品存放区域；5. 厂区内所有安全疏散通道、消防设施周边。
第三条禁烟要求1. 厂区内全面禁止吸烟，任何人员不得在禁烟范围内吸烟；2. 员工应自觉遵守禁烟规定，主动拒绝他人递烟，积极参与禁烟宣传；3. 员工在非禁烟区域吸烟时，应确保烟头完全熄灭，不得随意丢弃烟蒂；4. 厂区内禁止销售烟草制品，禁止携带烟草制品进入生产区域；5. 厂区应设立明显的禁烟标志，提醒员工及来访人员遵守禁烟规定。
第四条监督与处罚1. 厂区应设立禁烟监督员，负责对禁烟规定的执行情况进行巡查；2. 对违反禁烟规定的员工，视情节轻重，给予警告、罚款、通报批评等处罚；3. 对违反禁烟规定导致安全事故的，依法承担相应法律责任；4. 员工有权对违反禁烟规定的行为进行举报，一经查实，给予举报人适当奖励。
第五条宣传与培训1. 厂区应定期开展禁烟宣传教育活动，提高员工对吸烟危害的认识；2. 对新入职员工进行禁烟培训，确保其了解并遵守厂区禁烟规定；3. 定期对员工进行消防安全培训，提高员工应对火灾事故的能力。
第六条本管理办法自发布之日起实施，原有相关规定与本管理办法不符的，以本管理办法为准。
第七条本管理办法解释权归厂区管理部门。
如有未尽事宜，可根据实际情况予以补充。
厂区禁烟管理规定
厂区禁烟管理规定一、引言吸烟不仅有害健康，还可能引发火灾等安全事故。
为了保障员工的身体健康，创造一个安全、清洁、舒适的工作环境，特制定本厂区禁烟管理规定。
二、适用范围本规定适用于厂区内所有区域，包括办公室、车间、仓库、食堂、休息室、走廊、楼梯、厕所等。
三、禁烟区域划分1、整个生产车间及仓库区域为绝对禁烟区，严禁任何人员在这些区域内吸烟。
2、办公楼内的公共区域，如走廊、楼梯、电梯间等，禁止吸烟。
3、食堂就餐区域禁止吸烟，但可在指定的室外吸烟点吸烟。
4、厂区内的道路、停车场等室外区域，除指定的吸烟点外，禁止吸烟。
四、吸烟点设置1、在厂区内合理设置若干个吸烟点，吸烟点应远离易燃易爆物品存放区和人员密集区域。
2、吸烟点应配备烟灰缸、垃圾桶等设施，并定期清理。
五、管理措施1、加强宣传教育通过内部通告、宣传栏、培训等方式，向员工宣传吸烟的危害和厂区禁烟的重要性。
鼓励员工戒烟，提供戒烟咨询和帮助。
2、标识设置在禁烟区域显著位置张贴禁烟标识和警示标语。
在吸烟点设置明显的引导标识。
3、监督检查成立禁烟监督小组，定期或不定期对厂区进行巡查。
鼓励员工相互监督，对违规吸烟行为进行举报。
4、违规处理对于首次违规吸烟的员工，给予警告并进行批评教育。
对于多次违规吸烟的员工，视情节轻重给予罚款、绩效扣分、停职等处罚。
对于在禁烟区域发现的烟头，无法确定违规吸烟者时，对该区域所属部门进行警告并责令整改。
六、职责分工1、人力资源部门负责组织员工进行禁烟培训和宣传。
处理员工因吸烟违规而产生的奖惩事宜。
2、安全管理部门制定和完善厂区禁烟管理规定。
负责禁烟标识的设置和维护。
组织禁烟监督小组进行巡查。
3、各部门负责人负责本部门员工的禁烟管理和监督。
对本部门所属区域的禁烟工作负责。
七、特殊情况处理1、外来访客接待部门应提前告知访客厂区禁烟规定。
为有吸烟需求的访客指引至吸烟点。
2、施工人员施工单位应在施工前签订安全协议，其中包含遵守厂区禁烟规定的条款。
生产区禁止烟火管理规定
生产区禁止烟火管理规定第一章总则为了保障生产区的安全与稳定、提高员工的工作效率和生产质量，特订立本规定。
本规定适用于公司生产区的全部人员，在生产区内严禁任何形式的烟火及其相关活动。
第二章禁止烟火的范围第一条禁止区域公司生产区范围内的全部区域均为禁止烟火区域，包含但不限于生产车间、仓库、办公区、设备间、废料区及其他与生产直接相关的区域。
第二条生产区之外的区域公司订立本规定的目的是为了保障生产区的安全与稳定，但不包含生产区外的区域。
在生产区以外的区域，公司将依据相关法律法规订立其他管理规定。
第三章禁止烟火的具体规定第一条吸烟区划分公司将依据实际情况，在生产区以外的区域内划定特地的吸烟区域，员工可以在指定的吸烟区域内进行吸烟活动。
在生产区以外的区域内的非吸烟区域内严禁吸烟。
第二条禁止点燃火种1.在生产区范围内禁止任何形式的火种，包含但不限于火柴、打火机等点燃火种。
2.禁止在生产区内点燃任何形式的香烟、雪茄、烟斗等吸烟工具。
第三条禁止烟蒂乱扔1.禁止在生产区内乱扔烟蒂，吸烟人员需将烟蒂放入指定的熄灭器内并进行熄灭后再进行妥当处理。
2.生产区范围内需设置充分的烟蒂熄灭器，并定期清理。
第四条禁止使用火焰设备1.禁止在生产区范围内使用一切火焰设备，包含但不限于打火机、火把、明火等。
2.生产区范围内的一切火焰设备必需在非工作状态下储存，并严格掌控进入生产区的火焰设备数量。
第五条奖惩措施1.对于发现有员工违反本规定的，将严厉处理，依照公司相关规定予以相应的纪律处分；情节严重者，将依法追究责任。
2.同时也鼓舞员工自发遵守本规定，对遵守规定的员工予以相应的嘉奖和表扬。
第四章安全教育与监督第一条安全教育为了确保员工明晰相关规定，公司将定期组织生产区的相关管理人员和员工进行安全教育，包含但不限于禁止烟火管理规定的宣传及培训，加强员工安全意识培养。
第二条监督管理1.公司将设立特地的监督管理机构或委员会，负责监督生产区内禁止烟火管理规定的执行情况。
厂区内禁烟、禁火规定
珠海市华峰石化有限公司厂区内禁烟、禁火规定为贯彻落实《安全生产法》，加强重大危险源的管理与监控，强化企业安全管理，创造厂区良好的无烟环境，培养员工健康的行为与习惯，保障员工的身心健康，厂区内实行全面禁烟、禁火，特制定本规定；一、所有人员在厂区范围内禁止吸烟。
严禁携带烟、打火机进入厂区。
二、厂区为禁火、禁烟区域，各车间（部门）负责本区域内的禁烟、禁火工作，安全部负责监督执行。
三、公司所有员工均有权力和义务向部门负责人、值班干部及安全部举报违规吸烟的人员。
四、在厂区内任何地点发现员工违规吸烟，对违规吸烟人员初次罚款1000元，第二次违规吸烟人员，扣发一个月考核绩效，同时公司解除与其签订的劳动合同关系。
在厂区办公室、宿舍内发现烟头，按每个烟头200元标准处罚，追究不到吸烟人的，该室的所有人员都要处罚。
五、本厂门卫（保安人员）有权对进入厂区人员进行相关询问和告知公司《禁烟禁火管理规定》内容并检查确认。
六、凡进入厂区人员可将烟、打火机存放在大门保安室内，待出厂后可至保安室取回。
七、凡私自带烟、火进入厂区人员，一经发现，第一次处罚500元，第二次处罚1000元，以此类推。
发现外单位人员私自带烟、火进入厂区的，追究当班保安人员的责任并处罚500元。
八、各车间（部门）做好本单位员工禁烟、禁火工作的宣传教育工作。
如发现有客户违规吸烟的，对负责接待的员工一次给予罚款1000元。
九、施工单位人员违反本禁烟、禁火规定的，违规者给予500——1000元罚款并清出厂区，安全部对施工单位处罚2000元。
本规定自公布之日执行；请全体员工严格遵守、积极配合，在厂区内营造安全、文明、健康的生产、工作环境。
珠海市华峰石化有限公司二〇一三年八月八日。
生产区禁止烟火管理规定
生产区禁止烟火管理规定
根据不同地区和国家的法律法规可能有所不同，以下是一般常见的管理规定：
1. 禁止在生产区域内使用或放置任何形式的烟火、烟花爆竹等易燃易爆物品。
2. 禁止在生产区的办公室、车间、仓库等封闭空间内吸烟，以免引发火灾。
3. 在指定的吸烟区域吸烟时，要注意熄灭烟蒂，并将其投放到专用的烟蒂收集器内。
4. 禁止在生产区域内使用明火，如生产过程中需要使用明火的情况下，必须采取相应的防火措施，并得到相关部门的审批。
5. 在生产区域内设置足够数量的灭火器、灭火器具，并定期进行检查和维护。
6. 定期对生产区域内的电气设备进行检查和维护，确保其正常运转。
7. 整个生产区域应设有明显的应急出口标志和标识，保证员工在紧急情况下能够快速、安全地撤离。
8. 员工应接受相关的防火培训和意识教育，掌握防火知识和应急处理能力。
这些规定的目的是为了保护员工和生产设施的安全，预防火灾事故的发生。
因此，所有人员都应严格遵守禁止烟火管理规定，加强防火意识，保持生产区域的安全和整洁。
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厂区禁烟管理制度
厂区禁烟管理制度一、目的为了保障厂区员工的身体健康，消除火灾隐患，创造一个安全、清洁、健康的工作环境，特制定本厂区禁烟管理制度。
二、适用范围本制度适用于厂区内所有区域，包括办公室、车间、仓库、食堂、休息室、厕所、通道等。
三、禁烟规定1、厂区内严禁任何人员在任何时间、任何地点吸烟。
2、禁止在厂区内携带香烟、打火机等与吸烟有关的物品。
3、来访人员进入厂区前，接待人员应告知其本厂区的禁烟规定，如来访人员违反规定，应及时劝阻。
四、管理措施1、在厂区入口、主要通道、车间、办公室等显著位置张贴禁烟标识和宣传标语，提醒员工和外来人员遵守禁烟规定。
2、设立专门的禁烟监督小组，负责对厂区内的禁烟情况进行日常巡查和监督。
监督小组成员应包括管理人员、车间班组长等。
3、对违反禁烟规定的员工，第一次给予口头警告，第二次给予书面警告，第三次则予以一定的经济处罚，并在公司内部进行通报批评。
4、对于屡教不改或情节严重的员工，如在禁烟区域内吸烟导致火灾等安全事故的，将依法解除劳动合同，并追究其相应的法律责任。
五、宣传教育1、定期组织员工进行禁烟宣传培训，向员工讲解吸烟的危害、厂区禁烟的重要性以及违反禁烟规定的后果。
2、通过内部宣传栏、电子显示屏、微信群等渠道，宣传禁烟知识和相关法律法规，提高员工的禁烟意识。
3、鼓励员工互相监督，对遵守禁烟规定的员工进行表彰和奖励，形成良好的禁烟氛围。
六、处罚措施1、员工在厂区内吸烟，一经发现，罚款_____元。
2、部门负责人对本部门员工的吸烟行为负有管理责任，若部门内有员工违反禁烟规定，部门负责人将连带受到一定的经济处罚，罚款_____元。
3、外来人员在厂区内吸烟，由接待人员或相关责任人进行劝阻，如不听劝阻，将其带离厂区，并通知其所在单位。
七、举报奖励鼓励员工对违反禁烟规定的行为进行举报，经查证属实的，给予举报人一定的奖励，奖励金额为_____元。
八、特殊情况处理1、对于因特殊原因需要吸烟的员工，如戒烟困难者，可在厂区外指定的吸烟区域内吸烟，但应遵守相关规定，不得影响厂区形象和他人健康。
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珠海市华峰石化有限公司
厂区内禁烟、禁火规定
为贯彻落实《安全生产法》，加强重大危险源的管理与监控，强化企业安全管理，创造厂区良好的无烟环境，培养员工健康的行为与习惯，保障员工的身心健康，厂区内实行全面禁烟、禁火，特制定本规定；
一、所有人员在厂区范围内禁止吸烟。
严禁携带烟、打火机进入厂区。
二、厂区为禁火、禁烟区域，各车间（部门）负责本区域内的禁烟、禁火工
作，安全部负责监督执行。
三、公司所有员工均有权力和义务向部门负责人、值班干部及安全部举报违
规吸烟的人员。
四、在厂区内任何地点发现员工违规吸烟，对违规吸烟人员初次罚款1000
元，第二次违规吸烟人员，扣发一个月考核绩效，同时公司解除与其签订的劳动合同关系。
在厂区办公室、宿舍内发现烟头，按每个烟头200元标准处罚，追究不到吸烟人的，该室的所有人员都要处罚。
五、本厂门卫（保安人员）有权对进入厂区人员进行相关询问和告知公司《禁
烟禁火管理规定》内容并检查确认。
六、凡进入厂区人员可将烟、打火机存放在大门保安室内，待出厂后可至保
安室取回。
七、凡私自带烟、火进入厂区人员，一经发现，第一次处罚500元，第二次
处罚1000元，以此类推。
发现外单位人员私自带烟、火进入厂区的，追究当班保安人员的责任并处罚500元。
八、各车间（部门）做好本单位员工禁烟、禁火工作的宣传教育工作。
如发
现有客户违规吸烟的，对负责接待的员工一次给予罚款1000元。
九、施工单位人员违反本禁烟、禁火规定的，违规者给予500——1000元罚
款并清出厂区，安全部对施工单位处罚2000元。
本规定自公布之日执行；请全体员工严格遵守、积极配合，在厂区内营造安全、文明、健康的生产、工作环境。
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二〇一三年八月八日。