警卫职责及管理制度
警卫人员岗位职责规章制度
警卫人员岗位职责规章制度一、岗位职责1. 确保安全：警卫人员的岗位职责是确保场馆、建筑物的安全。
这包括防止未经授权的人员进入指定区域、监控潜在的威胁和协助其他员工应对紧急情况。
2. 监控：警卫人员需要不断地监控场地内的活动、行为以及各项设备的状态。
他们需要持续注意，发现任何不寻常的行为，并及时采取行动。
3. 与其他安保人员合作：警卫人员需要与其他的安保人员、保安人员以及业主之间保持良好的沟通和合作，确保企业、场馆和人员的安全。
4. 信息登记：警卫人员必须及时、准确地记录发生在他们监管的区域内的任何不寻常事件，包括担任现场安保的生产物资、设备、物品信息登记，确保现场的安全措施得到完善、周到的落实。
5. 财产保护：警卫人员需要保护企业、场馆内的财产，确保所有的财产都在业主的掌控之下。
6. 环境卫生：警卫人员需要遵守场馆的清洁卫生标准，确保整个场馆的环境卫生与整洁。
二、规章制度1. 工作时间：警卫人员应按照规定的工作时间执行任务，并在规定的时间到达岗位。
2. 工作制度：警卫人员在岗位上必须按照工作计划和岗位职责要求履行职责。
对于发现的任何问题和隐患，必须及时上报并采取必要的措施。
3. 服装标准：警卫人员必须穿着规定的工作服装，服装应该保持干净，整洁。
4. 禁止收受礼品：警卫人员禁止收受业主或其他人赠送的礼品。
5. 与业主的沟通：警卫人员必须保持良好的业主关系，每日与业主进行沟通和交流，监听、掌握业主需求和反馈问题及建议等。
6. 紧急情况的处理：警卫人员在紧急情况下必须及时采取行动，并根据公司相应的流程和指导方针执行应对方略。
7. 数据记录：警卫人员需要按照规定规范并及时记录场馆内的情况。
他们需要及时登录数据，并依据公司的规定对其进行分类、整理和分析。
8. 规范行为：警卫人员工作时应保持姿态端正，言行举止规范，不向业主募集激赏，遵守工作纪律，不随意抽烟，总之要为顾客树立一个良好、文明、有序、安全的形象。
警卫人员岗位职责
警卫人员岗位职责
警卫人员的岗位职责主要包括以下几个方面：
1. 保卫安全：负责保卫待保护区域内的人员、财物和设施的安全，通过巡逻、监控等方式，防范和发现各类安全风险和突发事件。
2. 控制出入：负责对进入保护区域的人员和车辆进行有效的管控和审查，确保只有合法授权人员和车辆才能进入。
3. 维持秩序：负责维护保护区域的公共秩序，预防和处理各类违法犯罪活动、纠纷和紧急事件，保持社会治安的稳定。
4. 应急处理：在突发事件发生时，及时采取应急措施，组织疏导人员和车辆，协助有关部门处理紧急情况，确保人员安全和财产不受损失。
5. 报告记录：及时向上级报告发现的安全问题、异常情况和不安全因素，按照规定进行记录，提出建设性意见和改进措施。
6. 合作配合：与其他保安、警务人员和相关部门保持良好的沟通和合作，形成合力，共同维护社会治安和秩序。
7. 培训教育：不断学习和提升自己的专业知识和技能，参加培训和考核活动，不断提高自身的工作能力和综合素质。
总体来说，警卫人员的岗位职责是为了确保保护区域的安全和秩序，预防和应对各类安全风险和突发事件，保护人民群众的生命财产安全。
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安全警卫管理制度
一、总则为了加强本单位的治安保卫工作，确保单位内部安全稳定，预防和减少各类事故的发生，特制定本制度。
二、职责分工1. 警卫部门负责本单位的治安保卫工作，具体职责如下：（1）负责本单位的门卫、巡逻、消防、安全检查等工作；（2）负责对来访人员进行登记、接待、送离等工作；（3）负责处理突发事件，确保单位内部安全稳定；（4）负责与公安机关、消防部门等相关部门的沟通与协作。
2. 各部门负责人对本部门的治安保卫工作负直接责任，具体职责如下：（1）对本部门工作人员进行治安保卫教育，提高安全意识；（2）对本部门工作区域进行安全检查，及时发现并消除安全隐患；（3）对本部门工作人员遵守治安保卫制度情况进行监督；（4）对本部门发生的安全事故进行报告、调查和处理。
三、门卫制度1. 门卫人员应持证上岗，严格遵守门卫制度，履行下列职责：（1）认真检查来访人员身份，登记姓名、单位、事由等；（2）对无关人员、物品进行劝阻，必要时禁止进入；（3）对可疑人员、物品进行严密监控，发现异常情况立即报告；（4）按时交接班，确保24小时有人值守。
2. 严禁以下行为：（1）擅自离岗、脱岗；（2）在门卫室内吸烟、打闹、闲谈；（3）利用职务之便，为他人提供便利。
四、巡逻制度1. 巡逻人员应按照规定的路线、时间、频率进行巡逻，发现安全隐患、可疑情况立即报告。
2. 巡逻人员应穿着整齐，佩戴警卫标志，保持良好的精神风貌。
3. 巡逻人员应文明礼貌，尊重群众，维护社会秩序。
五、消防制度1. 消防设施设备应保持完好，定期进行检查、维护，确保消防通道畅通。
2. 每位员工应熟悉消防器材的使用方法，掌握基本的消防知识。
3. 发现火情，立即报告，并采取有效措施进行扑救。
六、安全检查制度1. 定期开展安全检查，重点检查消防设施、用电安全、门卫、巡逻等方面。
2. 发现安全隐患，立即整改，确保单位内部安全。
3. 对违反安全规定的行为，严肃处理。
七、奖惩制度1. 对在治安保卫工作中表现突出的单位和个人给予表彰和奖励。
警卫值班人员管理制度
一、总则为加强警卫值班人员的管理，提高警卫值班工作的质量和效率，确保警卫任务的顺利完成，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于我单位所有警卫值班人员。
三、警卫值班人员职责1. 警卫值班人员应严格遵守国家法律法规和单位规章制度，认真履行职责，确保警卫任务的顺利完成。
2. 警卫值班人员应熟悉警卫区域内的地形、地貌、设施等情况，了解周边环境，掌握可能存在的安全隐患。
3. 警卫值班人员应严格执行巡逻、检查、报警等制度，发现异常情况及时报告，并采取相应措施。
4. 警卫值班人员应维护警卫区域内的秩序，确保单位内部安全。
5. 警卫值班人员应做好值班记录，详细记录值班期间的工作情况，为日后工作提供依据。
四、值班安排1. 警卫值班人员实行24小时值班制度，每班工作时间12小时。
2. 值班人员应提前30分钟到岗，做好接班工作。
3. 值班人员应按照规定时间交接班，接班人员应在交班人员离开岗位前到达岗位，熟悉值班情况。
4. 值班期间，警卫值班人员不得擅自离岗，如因特殊情况需离岗，应提前向值班领导请假。
五、值班纪律1. 警卫值班人员应保持良好的精神状态，不得饮酒、吸烟、赌博等。
2. 警卫值班人员应保持警容严整，不得穿拖鞋、背心等不符合规定的服装。
3. 警卫值班人员应保持通讯畅通，不得随意关闭或丢弃通讯设备。
4. 警卫值班人员应遵守保密制度，不得泄露工作秘密。
六、考核与奖惩1. 单位将对警卫值班人员的工作进行定期考核，考核内容包括值班纪律、工作质量、突发事件处理等方面。
2. 对表现优秀的警卫值班人员给予表彰和奖励。
3. 对违反本制度规定、工作不力、造成不良影响的警卫值班人员，将按照相关规定进行处理。
七、附则1. 本制度由单位保卫部门负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施。
通过以上警卫值班人员管理制度，旨在规范警卫值班人员的行为，提高警卫值班工作的质量和效率，确保单位内部安全稳定。
希望全体警卫值班人员严格遵守本制度，共同努力，为单位的繁荣发展保驾护航。
警卫管理制度[2]
![警卫管理制度[2]](https://img.taocdn.com/s3/m/f43007502379168884868762caaedd3382c4b562.png)
警卫管理制度一、制度概述本制度是为了加强公司安全管理，保护人员和财产安全而制定的。
旨在规范公司内警卫管理工作，确保警卫人员履行职责，提供有效且高质量的警卫服务。
二、警卫人员职责1.实施24小时巡逻，确保公司内外的安全和秩序；2.协助公司员工和来访者进出公司门禁；3.监控和记录公司内外的异常情况，包括但不限于盗窃、火灾、事故等，及时报告相关部门；4.提供紧急救援服务，处理突发事件；5.定期对公司各个区域进行安全检查，发现问题及时整改。
三、警卫装备和培训要求1.警卫人员应配备必要的装备，包括警棍、防护服等；2.在岗期间，警卫人员应始终佩戴警钟，以备紧急情况；3.公司提供必要的培训，包括安全防范、急救技能和消防知识等；4.警卫人员需定期参加安全培训和演练活动，提高应急处理和危机处理能力。
四、访客管理1.访客需通过门禁系统登记和身份验证后方可进入公司；2.访客需在入口处领取访客证，并随身携带；3.警卫人员有权对无访客证的人员进行询问和盘查；4.所有访客的行为应符合公司的安全规定，如有违反将视情况采取相应措施。
五、值班与交接1.警卫人员需按规定时间到岗，并准备好必要的工作装备；2.值班时，警卫人员需保持清醒、专注，严禁进行与工作无关的活动；3.值班警卫人员在交接班时应详细了解前一班次的重要情况，并将记录交接给后一班次的人员。
六、惩罚与奖励1.警卫人员如有不遵守本制度或违反工作纪律的行为，将依照公司相关制度进行处罚；2.公司将根据警卫人员的表现和贡献，给予相应的奖励和荣誉。
七、检查和评估1.公司将定期对警卫人员的工作情况进行检查和评估，以确保其工作质量和效率；2.如发现问题或存在改进的地方，将及时提出建议并制定改进措施；3.公司鼓励警卫人员提供对本制度的改进意见和建议，以进一步完善管理制度。
八、附则本制度自发布之日起生效，并经公司相关部门审核和批准。
如本制度与其他规章制度相冲突，以本制度为准。
公司将保留对本制度的最终解释权。
警卫工作管理制度
第一章总则第一条为加强警卫工作管理，确保警卫对象的安全，维护社会治安秩序，根据《中华人民共和国治安管理处罚法》、《中华人民共和国警卫条例》等法律法规，结合我单位实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于我单位负责的警卫任务，包括国家领导人、重要外宾、重要会议、重要活动等警卫任务。
第三条警卫工作要坚持“预防为主、防治结合、安全第一”的原则，确保警卫对象的安全和警卫工作的顺利进行。
第四条警卫工作应当遵循以下原则：（一）依法行政，严格执法；（二）严密组织，确保安全；（三）科学安排，提高效率；（四）文明执勤，服务群众。
第二章组织机构与职责第五条成立警卫工作领导小组，负责组织、协调、指挥警卫工作。
领导小组下设办公室，负责日常管理工作。
第六条警卫工作领导小组的主要职责：（一）制定警卫工作计划，组织实施警卫任务；（二）协调有关部门，确保警卫工作所需的物资、装备、人员等；（三）对警卫工作进行监督检查，确保警卫工作质量；（四）对警卫工作中存在的问题进行整改，提出改进措施；（五）对警卫工作中表现突出的单位和个人进行表彰。
第七条警卫办公室的主要职责：（一）负责警卫工作的日常管理；（二）制定警卫工作方案，组织实施警卫任务；（三）协调各部门、各单位，确保警卫工作所需的物资、装备、人员等；（四）对警卫工作进行监督检查，确保警卫工作质量；（五）对警卫工作中存在的问题进行整改，提出改进措施。
第八条警卫工作组成员的职责：（一）负责警卫任务的执行；（二）遵守警卫工作纪律，服从命令，听从指挥；（三）确保警卫对象的安全，维护社会治安秩序；（四）参加警卫培训，提高自身业务素质；（五）对警卫工作中存在的问题提出意见和建议。
第三章警卫任务与措施第九条警卫任务包括：（一）国家领导人、重要外宾的警卫任务；（二）重要会议、重要活动的警卫任务；（三）其他需要警卫的任务。
第十条警卫措施包括：（一）制定警卫工作方案，明确警卫任务、人员、装备、物资等；（二）对警卫区域进行严密布控，确保安全；（三）加强警卫力量，提高警卫效果；（四）做好信息收集、分析和报告工作；（五）加强与其他部门的协作，共同维护社会治安秩序。
警卫室管理制度(四篇)
警卫室管理制度一、岗位职责1.遵纪守法，遵守公司的各项规章制度，服从管理、恪尽职守、文明执勤、礼貌待客；2.严格执行门卫管理制度，坚持原则，一视同仁，按制度办事；3.坚守岗位，发现问题及时处理、汇报；4.不得酒后上岗或擅离岗位；5.做好安全保卫及园区的巡查工作；6.对可疑人员、车辆进出园区要实行询问检查；7.执勤期间要做到大门白天敞开，注意安全；8.对警卫室内外的卫生做到干净、整洁，物品摆放做到整齐、有序。
二、门卫人员工作纪律1、严禁穿短裤、背心、拖鞋上岗。
2、严禁酒后上岗或上岗时间喝酒。
3、严禁工作时间睡觉，打瞌睡。
4、严禁与来访人员发生争吵。
5、严禁私自离岗或委托他人代岗。
6、严禁在警卫室打牌、播放录像、玩手机等一切娱乐活动。
7、严禁外来人员进入警卫室。
8、严禁在园区道路上停放车辆、堆放杂物。
三、管理规定1、警卫室执勤人员必须遵守公司的管理制度，履行管理制度规定，恪尽职守、文明执勤、礼貌待客。
2、警卫室要做到二十四小时值勤，夜间每隔____小时进行巡逻____次。
发现违纪、偷窃等行为，要及时制止和向上级汇报并作好记录。
发生治安事件和灾害事故，应采取积极有效的应变措施，并及时向公安机关报案。
发现员工违纪违规行为，要及时向主管部门汇报，协助处理。
3、警卫室要保持干净和安静，物品放置应定位规范，不能在警卫室内吸烟。
无关人员不得在警卫室逗留、闲聊、嬉笑、打闹、借故刁难、纠缠执勤人员。
违者，视情节轻重，严肃处理。
值勤人员态度粗暴，不文明不礼貌，故意刁难员工或外来人员，一经发现，将按照有关规定严肃处理。
4、提倡节约用电，夏季室内温度低于____度，冬季室内温度高于____度严禁开空调。
5、上班时间不得使用办公电话拨打私人电话闲聊，如有特别需要的应说明原因。
6、上班时间严禁聚众____、打架斗殴，违者一律严惩。
7、严格执行员工出入制度。
发现未佩戴工作牌的员工，警卫不准放行。
强行闯入者，应立即上报上级。
外来人员因公务需进公司，经被访人同意，方可进公司;外来人员一时没有联系上被访人，可在警卫室内或指定地方等候。
警卫人员岗位职责12篇
警卫人员岗位职责1警卫人员岗位职责1精选2篇（一）警卫人员的岗位职责主要包括以下几个方面：1. 安全巡逻：负责对所管辖区域进行安全巡逻，定时巡查，发现安全隐患及时处理，确保区域内的安全。
2. 监控系统管理：负责监控系统的运行和维护，定期检查监控设备的正常工作，及时处理故障和维修，确保监控系统的有效运作。
3. 出入管理：负责对人员和车辆的出入进行严格控制，检查进出人员的身份证明和证件，确保安全。
4. 安全检查：负责对区域内的设备、器材等进行安全检查，发现问题及时报告和处理。
5. 突发事件处理：在发生突发事件时，负责组织应急处理工作，保护人员和财产的安全。
6. 安全防范：负责对安全风险进行评估分析和应对措施，提出或完善安全管理方案，确保工作场所的安全防范工作。
7. 紧急救援：在紧急情况下，负责组织和参与救援工作，包括火灾、事故等，确保伤亡最小化。
8. 指挥协调：负责与其他相关部门的沟通协调，共同维护安全、保护人员和财产。
9. 日常工作记录：负责对工作过程进行记录和整理，填写日常工作报告，及时向上级汇报工作情况。
总体而言，警卫人员的岗位职责是保护和维护所负责区域的安全，预防和应对各种安全隐患和突发事件，并提供安全保障和紧急救援。
同时，他们还需要对安全设备和监控系统进行管理和维护，与相关部门进行协调合作，确保安全工作顺利开展。
警卫人员岗位职责1精选2篇（二）警卫人员的岗位职责包括：1. 物资保管：负责保管公司或组织的贵重物品、设备和文件等，确保其安全，防止被盗或损坏。
2. 出入检查：对进入和离开公司或组织的人员、车辆和物品进行检查，确保安全。
3. 安全巡逻：定时巡逻工作区域，检查门窗是否锁好，防止非法进入和发现异常情况。
4. 异常情况处理：处理突发事件和紧急情况，如火灾、抢劫、窃盗等，确保及时采取应对措施并报告相关人员。
5. 现场保护：在需要保护的场所，如银行、商场、展览会等，提供安全保护服务，预防犯罪行为的发生。
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新疆美汇特石化产品有限公司编号：MHT-ZDⅠ/AH-10警卫职责及管理制度（试行）版次：A/0拟制部门：安环部审核人：袁野批准人：马军平2015-2-7制定 2015-3-5实施受控状态：受控编号：新疆美汇特石化产品有限公司警卫职责及管理制度（试行）1.目的警卫人员是对外展示公司形象的窗口，是体现公司流程化、制度化、标准化管理的一个缩影。
为强化警卫管理，规范车辆、人员进出公司规范化管理，保障正常的生产、经营秩序，特制订本制度。
2.适用范围本制度适用于新疆美汇特石化产品有限公司警卫人员各岗位执勤行为的管理。
3.术语/定义3.1警卫仪容仪表3.2各岗位职责3.3巡逻操作流程4.警卫人员职责4.1进出厂区的人员管理。
4.2进出厂区车辆的管理。
4.3拉油车辆进出厂管理。
4.4出厂物品管制。
5.管理内容及要求5.1警卫仪容仪表5.1.1上班期间必须穿着警服、配戴上岗证，穿衣时必须扣好领钩、衣扣，不得披衣、敞怀、挽袖、卷裤腿。
冬夏季服装和毛、布料不得混穿，内衣下摆不得外露，着夏常服时，必须内着制式衬衫，衬衫内扎。
按规定佩戴帽徽、简章、领花、臂章。
外出检查人员和车辆时必须戴警帽，戴大檐帽时帽檐前缘与眉同高。
5.1.2坐岗警卫人员坐姿端正，不翘二郎腿、不两腿交叉、不弯腰驼背。
巡逻人员姿势标准，动作敏捷，用“齐步走、便步走”的标准实施。
5.1.3警卫人员在门口立岗时，必须使用跨立姿势，不得随意站立，与公司员工嬉戏打闹；5.1.4看到公司领导、车辆（如公司总经理、副总经理）和外来检查的上级领导时，必须出门站立行举手礼；公司领导从北门进去厂区时北门当班警卫打开大门时行举手礼。
(看到公司领导和外来的上级领导、车辆行举手礼仅限东门）5.2岗位职责5.2.1每天各班应提前半小时到岗接班并参加班前会（夏季：早8:30—晚20:30，冬季：早9:00—晚21:00）,认真填写交接班记录；5.2.2交接班时要认真做好物品、卫生、工具的面对面交接, 并对在岗位上的所有物品进行清点、核对。
接班人员发现物品损坏或丢失可以拒绝接班并及时向班长反映，如接班时未认真交接而导致岗位物品损坏或丢失的，由当班人员照价赔偿（班长将不定时抽查岗位物品）；5.2.3各门岗10米以内的区域及属门岗卫生区，周边的垃圾每天交接班时要清理一次，清理完后有接班人检查验收,如接班时未认真检查验收所属卫生区和周边卫生由当班人员清理;东门在班人员和宿舍楼在班人员对东门到宿舍楼的砖路和两旁的垃圾进行清理；5.2.4门岗值班室始终保持干净，每天由班长检查。
每周由安环部不定期检查；未经安环部批准，禁止他人物品存放在警卫室，不符合要求的要予以处罚。
5.2.5警卫人员工作时间应坚守工作岗位，不得擅离职守、酒后上岗；在岗警卫人员严禁酗酒、吸烟、睡觉、听音乐、闲聊、阅读书报等失职情形，不得从事与本岗值班执勤无关的活动。
非公司人员不得在警卫室长时间逗留。
5.2.6儿童及闲杂人员不得随意放行入厂，更不可入生产区，车辆要在规定区域停放，不得乱停乱放；5.2.7应管制入厂人、物、车辆，对未挂识别证或未办妥入厂手续者，一概不准入厂；并绝对禁止携(夹)带违禁品入厂，除厂区需要外，对外危险或易燃品应严禁携入。
5.2.8东门各班每天做好各自对外来人员来访登记、检查工作，东门、北门收取本厂员工上班时间外出审批单；5.2.9宿舍楼警卫发现外来人员或陌生面孔想进入宿舍时，要主动进行盘问，并告知外来人员进入宿舍区要经办公室批准；如得到办公室批准后，做好进出《外来人员进出登记表》进行登记。
5.2.10夜间值班室不允许关灯，门卫值班人员要加强夜间的巡查，从凌晨00:00点起，每2小时对自己岗位区域的100米范围内进行巡视、查看，做好巡视记录，发现异常情况立即向值班领导汇报。
5.2.11因特殊情况需要请假，必须按正常手续填写请假条。
口头请假、电话请假、帮忙传达请假一律无效。
请病假，需出具县级医院的相关材料（如病历、诊断证明、发票等）。
5.2.12在日常工作中，遇到问题要按照规定的工作流程解决。
工作中遇到问题时，在自己解决不了的情况下，首先向班长反馈，由班长协调解决，如果班长也不能解决时，班长向安环部或者领导反馈、解决。
警卫人员不能越级找安环部或者领导解决，如有越级情况发生将进行处罚。
5.3巡逻操作流程5.3.1巡逻人员要按规定着装，携带公司批准使用的防护用具，必须携带防爆手电筒和对讲机，按照规定巡检路线进行巡检，在指定巡检点进行签到，并且保持签到表干净整洁不得丢失，警卫班长将巡检表按时收取。
5.3.2巡逻路线：东门---天然气站---装、卸车台---球罐区---火炬区---污水处理厂---隔油池---中控室5.3.3巡逻方式：巡逻人员分组进行巡逻，每次外出人员不得少于2人，每2小时巡逻一次，各交替进行巡逻；如有特殊情况时，须增加巡逻次数。
（三个人巡逻时每次巡逻时间不得少于一小时）5.3.4巡逻人员必须严格按照巡检路线巡检，不得抄近道、走形式；发现异常情况及嫌疑人员，在保证自身安全下，进行盘问。
有必要时可以暂时带至警卫值班室，并立即向值班领导汇报。
5.4进出厂区的人员管理5.4.1本厂员工出入管理5.4.1.1本厂员工进入厂区时着装整齐并佩戴工作牌（如在休息期间未穿工作服进入办公室办事时，需填写来访证，但不可进入生产区）；员工入厂时禁止携带手机、火种和香烟；严禁上班人员酒后上岗；禁止在(东门、北门20米以内吸烟）厂区内吸烟，警卫执勤人员有权利监督落实；上班期间本厂员工（包括中层领导及工程师）出厂区时，必须出示主管领导审批的出门证方可出厂，如有强行出厂者及时上报安环部。
5.4.1.2夜间出厂人员必须见所属部门领导审批的出门证，否则一律不得出厂，除储运车间员工夜间22：00以后外出的员工需在东门夜间外出登记表上登记清楚，必须一人一登记，如有不登记私自放行的由当班执勤警卫负责。
5.4.2外来人员出入管理5.4.2.1外来访问人员、员工亲友来访，必须由来访本人联系本单位被访人员，被访部门、员工前往门卫引领，并做好来访证填写、登记工作。
未有被访人员引领，不得进入生活区、办公区。
外来访问人员、员工亲友来访，如果有特殊情况需要进入生产区参观时，必须穿参观服、戴安全帽，未着参观服及安全帽的人员一律不得进入生产区，否则将对警卫人员严肃处理。
参观人员必须按安环部指定的区域和路线入厂参观，人身安全由被访员工负责，发生一切意外，由被访员工负责。
会客结束后，凭被访人签字的来访证，方可出厂，来访证由各岗位警卫人员按顺序装订保管，由安环部统一收发。
5.4.2.2外来政府单位、外界来宾、厂家人员到厂检查、接洽业务或参观访问，以及厂商的推销等需进入厂区，需经被访部门同意后，凭有效证件，准确填写来访证后，并联络有关部门前往引领。
若外来政府单位没有前来引领的情况下，警卫需询问清楚所要访问的部门后，再联系相关负责人引领（外界来宾、厂家人员来访须有来访本人联系），警卫人员不得将来访人员私自放行。
5.4.2.3严禁外来人员在厂区内、外拍照、录像。
如果发生此种现象警卫应该立即制止。
外来人员需进入厂区拍照、录像时，必须经过安环部同意方可拍照、录像。
5.4.3施工单位出入管理5.4.3.1施工人员进厂前，由施工单位负责人到安环部进行备案。
备案完毕后予以办理工作证，施工人员入厂时需持工作证入厂施工，警卫人员必须对其工作证进行严格检查（单位名称、照片、姓名、安环部盖章）、身份核实、防静电服、安全帽等佩戴，未安要求着装、佩戴工作证的一律不得放行进入厂区施工。
5.4.4进出厂区车辆的管理5.4.4.1除公司领导用车、公司厂车、销售用车（包括政府单位车辆和外单位参观车辆）外，其他车辆（包括公司职工私家车）不得进入东门；5.4.4.2任何车辆（包括公司职工私家车）白天不准进入宿舍楼大门（只允许院内车辆出门），晚上下班（19:00）后方可进入；5.4.4.3除政府单位车辆和外单位参观车辆外，所有进入东门、宿舍楼大门、北门的车辆（包括公司领导用车、公司厂车、销售用车）进门时请自觉下车，打开后备箱接受警卫检查，并且在门卫室将后备箱（包括车内）所带物品做详细登记后才可进入；车辆出门时须由警卫再次检查后备箱（包括车内），待登记内容确认后方可出门。
5.4.4.4除公司领导用车外（领导车辆其他人一个人驾驶时也需出示派车单）公司厂车出门办理业务时必须由办公室填写派车单及主管领导审批单后的出门条方可出门；销售车辆由吴经理驾驶时可直接外出，销售部其他人用车时外出（包括吴经理驾驶，其他人员乘坐）必须出示由领导审批出门条后方可出厂，警卫不得私自放行。
5.4.4.5除公司领导用车外，晚上下班（19:00）后公司车辆出厂时必须出示派车单后警卫方可放行，派车单上的派车时间不得与出门时间间隔10分钟，警卫在检查车辆及派车单时要认真仔细，检查车辆驾驶室及后备箱时要对车内有无物品进行详细登记。
5.4.4.6外来车辆进入生产区，必须检查车辆阻火器、安全帽、车载灭火器是否配备，驾驶员必须穿防静电工作服戴安全帽，特种设备驾驶员必须持特种作业证（吊车作业必须配备指挥人员并持证），未配备齐全的一律禁止进入生产区。
公司配备的阻火器、安全帽对外来车辆实行有偿租用，详见《对外安全防护用品租用管理制度》。
5.4.4.7采购送货车辆入厂卸货，在门岗登记完毕后，必须由库房人员接货人员带领至卸货地点，卸完货将送货车辆从进厂大门送出。
5.4.4.8在施工车辆进出门时警卫对所有进出车辆进行检查（如驾驶室、后备箱、车兜），如车兜有物品拉出时没有出门证一律不得出厂。
所有施工车辆可以从任何门岗（东门、北门）进出，但警卫必须对所有可以进入厂区的车辆进行检查和登记。
5.4.5拉油车辆进出厂管理5.4.5.1所有运输罐车到公司门口后，将车辆停放至指定地点，由驾驶员本人到警卫室登记，登记信息包括：日期、来访单位、车牌号、身份证号或驾驶证号、手机号码、驾驶员签字，登记完毕驾驶员需到门外等候通知。
信息登记必须正确、字迹工整，便于辨认，如果所登记信息不正确或是字迹潦草不能辨认的，将其车辆安排至所登记车辆最后进厂。
5.4.5.2空车需要进厂装车时，由储运车间电话告知警卫进厂车号及所装油品种类，警卫根据储运车间所告知车号电话通知相对应驾驶员让其进厂，若一次性报多个车号时，进厂运输罐车必须按照在警卫室登记的先后顺序进厂；重车需要进厂卸车时，有储运车间告知警卫所卸油品种类及一次进厂车数，警卫根据登记顺序电话通知相对应驾驶员让其进厂，运输罐车进厂卸车时必须按照登记顺序依次进厂。
运输罐车进厂时警卫需告知驾驶员将手机、香烟、打火机等易产生明火和静电的危险物品放入储物柜，并且检查驾驶室内是否有危险物品。
警卫电话通知驾驶员，如有2次不接电话者或是未接到电话通知抢先进厂的，将其车辆安排至所登记车辆最后进厂。