全国建筑设计劳动(工日)定额
(完整word版)全国建筑设计劳动(工日)定额
1.全国建筑设计劳动(工日）定额（2015年修编版）一、总说明.......。
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1二、工程项目复杂程度分类。
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4三、设计工作量分配参考比例.。
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5四、全国建筑设计劳动（工日）定额 (19)1。
办公、商业建筑01—1 办公建筑 (20)01—2 商业建筑 (20)01—3 城市综合体 (20)01—4 旅游、游乐配套建筑 (21)01—5 酒店建筑（五星级及以上) (21)01-6 酒店建筑(五星级以下） (21)2.交通建筑02-1 综合交通枢纽 (22)02—2 航空港 (22)02—3 码头客运站 (22)02—4 火车站（含高铁站、动车站) (23)02-5 长途汽车站 (23)3.医疗建筑03-1 门诊楼 (23)03-2 病房楼 (24)03—3 医技楼 (24)03-4 疗养及养老院（200床以上） (24)04-1 大专院校教学楼（含高职） (25)04—2 中学教学楼 (25)04—3 小学教学楼 (26)04-4 幼儿园教学楼 (26)5.文娱、博览建筑05—1 剧院 (26)05-2 电影院 (27)05-3 图书馆 (27)05-4 博物馆 (27)05—5 美术馆 (28)05—6 档案馆 (28)05—7 群众艺术馆 (28)05—8 会展中心 (29)6.体育建筑06—1 体育场 (29)06-2 体育馆（含游泳馆、网球馆、训练馆等） (29)7。
居住建筑07—1 别墅类 (30)07-2 多层住宅(7层以下） (30)07-3 高层住宅（7层-18层） (30)07—4 高层住宅（19层—100米） (31)07-5 超高层住宅（100米以上) (31)08-1 车库(独立式） (32)9.其它建筑09—1 监狱 (32)09—2 殡仪馆 (32)一、总说明（一）、《全国建筑设计劳动(工日）定额》（2014年修编版）（以下简称本定额),是在建设部二〇〇二年颁发的《民用建筑设计劳动定额》（二〇〇〇版）的基础上,适应近十余年来建筑设计的发展及技术进步和建设发展需要重新编制的。
全国建筑设计劳动工日定额修编版
全国建筑设计劳动（工日）定额（2015年修编版）目录一、总说明二、工程项目复杂程度分类 (4)三、设计工作量分配参考比例 (5)四、全国建筑设计劳动（工日）1901-10 01-20 01-30 01-4 1 01-5 1 01-6 102-1 2 02-2 2 02-3 2 02-4 3 02-5 303-1 3 03-2 4 03-3 4 03-4 4 03-5 504-1 5 04-2 5 04-32 6 04-4 605-1 6 05-27 05-37 05-47 05-58 05-68 05-78 05-89 06-19 06-29 07-10 07-20 07-30 07-4 1 07-5 1 07-6 1 08-1 209-1 2 09-2 2一、总说明（一）、《全国建筑设计劳动（工日）定额》（2014年修编版）（以下简称本定额），是在建设部二〇〇二年颁发的《民用建筑设计劳动定额》（二〇〇〇版）的基础上，适应近十余年来建筑设计的发展及技术进步和建设发展需要重新编制的。
（二）、本定额编制工作的抽样调查建筑设计企业为200家，取用样本单位56家，取样设计投产人数13724人，调查取样项目4014项，归档施工图纸5680830（折1#图）张。
样本年度为2009、2010、2011、2012、2013年。
（三）、本定额的劳动用工量（工日），为取样设计各阶段、各专业、各工序协同工作量和设计工作的最终产成品为施工图张数和作业投入的用工量。
本定额用工量基准水平：平均1张1#施工图成果的设计综合用工量为工日（包含方案设计、初步设计、施工图设计和后期服务综合用工）。
（四）、本定额以民用建筑单项（单体建筑）工程为计量单位。
多子项工程应分别使用本定额相应内容。
（五）、本定额的1个工日，解释为中级职称设计人员生产作业1个工作天。
（六）、定额中有工作量而实际情况无工作量的专业不计工日，按比例分解工作量时，该专业的比例由其它专业按比例分解。
全国建筑设计劳动(工日)定额(2015年修编版)
全国建筑设计劳动（工日）定额（2015年修编版）目录一、总说明.。
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.1二、工程项目复杂程度分类....。
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(4)三、设计工作量分配参考比例..。
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5四、全国建筑设计劳动(工日)定额 (19)1.办公、商业建筑01-1 办公建筑 (20)01—2 商业建筑 (20)01-3 城市综合体 (20)01—4 旅游、游乐配套建筑 (21)01—5 酒店建筑（五星级及以上） (21)01-6 酒店建筑（五星级以下） (21)2。
交通建筑02—1 综合交通枢纽 (22)02—2 航空港 (22)02—3 码头客运站 (22)02—4 火车站(含高铁站、动车站） (23)02-5 长途汽车站 (23)3。
医疗建筑03-1 门诊楼 (23)03-2 病房楼 (24)03-3 医技楼 (24)03—4 疗养及养老院(200床以上) (24)03-5 其他医疗建筑 (25)4。
教育建筑04—1 大专院校教学楼（含高职） (25)04-2 中学教学楼 (25)04-3 小学教学楼 (26)04—4 幼儿园教学楼 (26)5.文娱、博览建筑05—1 剧院 (26)05—2 电影院 (27)05—3 图书馆 (27)05-4 博物馆 (27)05-5 美术馆 (28)05—6 档案馆 (28)05-7 群众艺术馆 (28)05-8 会展中心 (29)6.体育建筑06-1 体育场 (29)06-2 体育馆（含游泳馆、网球馆、训练馆等) (29)7.居住建筑07-1 别墅类 (30)07-2 多层住宅（7层以下) (30)07-3 高层住宅（7层-18层) (30)07-4 高层住宅(19层—100米） (31)07-5 超高层住宅（100米以上) (31)07-6 酒店式公寓 (31)8.车库建筑08-1 车库(独立式） (32)9.其它建筑09-1 监狱 (32)09—2 殡仪馆 (32)一、总说明（一）、《全国建筑设计劳动（工日）定额》（2014年修编版)(以下简称本定额）,是在建设部二〇〇二年颁发的《民用建筑设计劳动定额》（二〇〇〇版)的基础上，适应近十余年来建筑设计的发展及技术进步和建设发展需要重新编制的.（二）、本定额编制工作的抽样调查建筑设计企业为200家，取用样本单位56家，取样设计投产人数13724人,调查取样项目4014项,归档施工图纸5680830(折1#图）张。
全国建筑设计劳动(工日)定额 2023
全国建筑设计劳动(工日)定额 2023一、背景介绍随着我国建筑业的迅猛发展，建筑设计劳动定额作为一项关键指标，对于项目进度、成本控制和质量管理都有着至关重要的作用。
建筑设计劳动定额的编制，不仅需要充分考虑建筑设计的特点和要求，还需要与国家政策和行业发展的需求相适应，因此每个时期都需要进行修订和更新。
2023年的全国建筑设计劳动(工日)定额必将是新时代建筑设计行业的重要指导文件，对于规范行业秩序，提高设计质量，推动行业健康发展将起到积极作用。
二、核心内容1. 定额编制依据全国建筑设计劳动(工日)定额 2023的编制工作将依据国家相关政策法规、标准规范以及建筑设计行业的实际情况。
还将借鉴国际先进经验和技术，充分结合当前建筑设计实践中的新技术、新方法和新材料，力求达到科学、合理、严谨和实用的标准。
2. 定额编制原则在编制全国建筑设计劳动(工日)定额 2023时，将遵循严格的科学性、先进性和可操作性原则，充分考虑不同地区、不同类型、不同规模和不同性质的建筑设计特点。
也将注重通用性和灵活性，为行业提供一个更加科学、更加合理的指导标准。
3. 定额主要内容全国建筑设计劳动(工日)定额 2023将对于建筑设计中的各个环节和工作内容进行详细划分和定额规定，主要包括但不限于设计前期调研、方案设计、施工图设计、施工图审查等环节。
同时也将对于不同类型建筑项目的设计劳动定额进行分类和编制，为不同类型建筑项目提供个性化的指导。
4. 定额的应用和意义全国建筑设计劳动(工日)定额 2023的发布将对于建筑设计行业的规范化和提升设计质量起到积极作用。
设计单位可以根据定额进行合理的人力资源配置，更好地把握项目进度和成本控制；建设单位可以借助定额进行设计方案审查和费用核算，有效避免建筑设计中的一些隐患和问题。
制定更加科学、合理的建筑设计劳动定额也有利于提高设计师的技术水平和专业素养。
三、总结全国建筑设计劳动(工日)定额 2023的编制工作必将充分融合国内外建筑设计领域的最新理论和最佳实践，为我国建筑设计行业的发展注入新的活力和动力。
全国建筑设计劳动(工日)定额2015年修编版
全国建筑设计劳动(工日)定额2015年修编版范本1：一、引言本文档是全国建筑设计劳动(工日)定额2015年修编版，旨在规定建筑设计劳动工作中各项工作内容和工时的标准，以便实现工作量的合理评估和资源的合理配置。
本文档适用于全国范围内的建筑设计工作，作为标准参考文档。
二、术语和定义1. 劳动定额：指建筑设计工作中各项工作内容所需要的标准工时。
2. 普通：指常规的建筑设计工作，包括方案设计、施工图设计、工艺设计等。
3. 特殊：指具有一定难度或要求特殊专长的工作，如特殊结构设计、绿色建筑设计、历史建筑修复设计等。
三、工作内容和工时标准1. 方案设计1.1 概念设计：100工日1.2 初步设计：200工日1.3 审图设计：300工日2. 施工图设计2.1 结构设计：150工日2.2 建筑设备设计：100工日2.3 给排水设计：80工日3. 工艺设计3.1 电气设计：120工日3.2 暖通设计：100工日3.3 景观设计：80工日四、附件本文档附带以下附件：1. 劳动工时计算表格2. 部分案例分析五、法律名词及注释1. 劳动定额：根据劳动法和相关法规，对各项工作内容和工时进行规定和统计的标准。
2. 概念设计：建筑设计的初步构思阶段，包括建筑外观、布局、功能等方面的概念确定。
3. 初步设计：基于概念设计的进一步细化，包括空间布局、平面布置、立面设计等方面的详细设计。
范本2：一、简介本文档是全国建筑设计劳动(工日)定额2015年修编版，是为了规范建筑设计工作中各项工作内容和工时标准而制定的。
该文档适用于全国范围内的建筑设计领域，旨在为设计师提供参考和指导，以便进行合理评估工作量和科学安排资源。
二、工作内容和工时标准2.1 方案设计2.1.1 概念设计- 详细概念设计：80工日- 概念设计文件编制：40工日- 概念设计讨论和修改：20工日2.1.2 初步设计- 建筑学初步设计：160工日- 结构系统初步设计：120工日- 机电系统初步设计：100工日2.1.3 施工图设计- 施工图设计-建筑学：180工日 - 施工图设计-结构系统：130工日 - 施工图设计-机电系统：110工日2.2 工艺设计2.2.1 电气设计- 主要电气设备设计：120工日- 照明系统设计：80工日- 火灾报警系统设计：60工日2.2.2 暖通设计- 暖通设备设计：100工日- 空调系统设计：90工日- 供暖系统设计：70工日2.2.3 给排水设计- 给水供水设备设计：80工日- 排水系统设计：70工日- 管道系统设计：60工日三、附件本文档涉及以下附件：1. 劳动工时计算表格2. 相关案例分析四、法律名词及注释1. 劳动定额：根据劳动法和相关法规，对各项工作内容和工时进行规定和统计的标准。
全国建筑设计劳动(工日)定额2000
全国建筑设计劳动(工日)定额2000一、背景介绍建筑设计劳动(工日)定额是指在建筑设计过程中，根据设计内容、设计范围、设计任务和工程规模等因素制定的工作时间定额。
它是对建筑设计等相关工作内容进行系统化、科学化的分工和工时计算，是建筑设计人员进行具体设计工作的参考依据。
二、定额制定原则1.科学性原则建筑设计劳动(工日)定额应当符合科学技术的发展水平和设计理论的要求，能够反映出实际设计工作的实际情况和复杂程度。
2.合理性原则定额应当根据设计任务书所规定的范围、内容和要求，按照规范标准和技术要求确定。
还需考虑设计人员的知识水平和工作经验，合理确定设计劳动的工时。
3.规范性原则在制定建筑设计劳动(工日)定额时，应当遵循国家相关的法律法规和标准规范，确保定额内容符合法律法规的要求。
4.综合性原则定额制定时需要考虑到设计任务的复杂程度、工作环境等综合因素，综合权衡确定合理的工时定额。
三、定额编制流程1.明确设计任务在制定建筑设计劳动(工日)定额时，首先需要明确设计任务书规定的设计范围、内容和要求。
2.收集数据收集建筑设计劳动工作的相关数据，包括设计范围、设计内容、设计任务书、工程规模等。
3.制定标准根据收集到的数据和设计任务的要求，制定相关的标准和技术要求，确定劳动(工日)定额的制定依据。
4.制定工时定额根据标准和技术要求，通过科学计算和实际调研，确定建筑设计劳动(工日)定额的具体工时数值。
5.审核验收最后对制定的劳动(工日)定额进行审核和验收，确保定额内容符合规范要求。
四、定额的应用范围建筑设计劳动(工日)定额适用于建筑设计过程中的各个环节，包括方案设计、初步设计、施工图设计等不同阶段的设计工作。
五、定额的作用1.科学分工定额能够客观、科学地分析、评价和计量建筑设计劳动工作的范围和内容，为合理分工提供参考依据。
2.管理工作量定额可作为衡量设计工作量的标准，帮助管理者合理分配设计任务和工作量。
3.提高效率通过制定合理的劳动(工日)定额，可以提高设计人员的工作效率，降低设计周期。
全国建筑设计劳动(工日)定额2023修编
全国建筑设计劳动(工日)定额2023修编全国建筑设计劳动(工日)定额是指在建筑设计过程中，对各种施工工程所需要耗费的工日进行科学的计量和统计。
这是为了保证工程质量，提高效益，规范工程建设过程而制定的具体指标。
全国建筑设计劳动(工日)定额的编制工作是由国家相关部门负责的。
定额的修编是为了适应建筑设计行业的发展变化和技术进步，确保定额的科学性、合理性和准确性。
因此，定额的修编是一个动态的过程，需要根据建筑设计行业的实际需求来进行。
在定额修编的过程中，要充分考虑到不同项目的特点和需求。
建筑设计项目种类繁多，包括住宅建筑、商业建筑、工业建筑等各种类型。
每一种建筑设计项目都有其特殊的要求和工作流程，因此在修编定额时需要进行详细的分析和测试，以确保定额的准确性和适用性。
定额的修编需要考虑的因素很多，包括施工工艺、施工材料、施工设备等。
这些因素对建筑设计过程的效率和质量都有着重要的影响，因此在定额修编时要进行精确的计量和统计，确保定额与实际工作的符合度。
定额修编还需考虑到科技进步对建筑设计行业的影响。
随着科技的发展，建筑设计工作愈发依赖于计算机技术和软件工具。
因此，在定额修编时，要充分考虑到计算机辅助设计、信息技术等新技术的应用，确保定额的科学性和先进性。
此外，定额修编的一个重要目标是提高建筑设计的效益和竞争力。
建筑设计行业是一个高度竞争的行业，良好的定额体系有助于提高建筑设计企业的服务质量和综合实力。
因此，在定额修编时，要注重提高工作效率，减少不必要的工作量，提高工作质量，以提高企业的市场竞争力。
总之，全国建筑设计劳动(工日)定额的修编是一个重要而复杂的工作。
在修编定额时，要充分考虑到建筑设计行业的需求和实际情况，确保定额的科学性和适用性。
此外，要关注新技术的应用，提高工作效率和质量，以提高企业的竞争力。
通过不断的修编和完善，全国建筑设计劳动(工日)定额将能够更好地服务于建筑设计行业的发展和进步。
全国建筑设计劳动工日定额
全国建筑设计劳动工日定额
1.建筑设计项目的复杂程度：建筑设计项目的复杂程度决定了设计师
需要投入的努力和时间，从而影响劳动工日的定额。
例如，设计一座高层
建筑相对于设计一座住宅楼来说，涉及到的技术问题更多、设计难度更大，因此需要更多的工时。
2.设计师的经验和技术水平：设计师的经验和技术水平决定了其完成
设计任务所需的时间。
经验丰富的设计师在工作过程中能够更快速地解决
问题，因此其劳动工日定额可以较低一些。
3.工作环境和工具配备：良好的工作环境和合适的工具配备可以提高
设计效率。
例如，设计师是否有良好的工作空间、高性能的计算机等，都
会影响劳动工日的定额。
4.政府政策和法规要求：政府对建筑设计行业有一定的监管和管理，
包括但不限于设计报告的内容和格式要求、设计审查流程等。
这些要求也
需要纳入考虑范围内，以保证设计师和设计单位在设计工作中符合法律法
规的要求。
综上所述，全国建筑设计劳动工日定额的制定需要考虑建筑设计项目
的复杂程度、设计师的经验和技术水平、工作环境和工具配备以及政府政
策和法规要求等因素。
通过合理制定劳动工日定额，可以提高建筑设计的
效率和质量，进一步推动建筑行业的发展。
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全国建筑设计劳动（工日）定额（2015年修编版）目录一、总说明 (1)二、工程项目复杂程度分类 (4)三、设计工作量分配参考比例 (5)四、全国建筑设计劳动（工日）定额 (19)1.办公、商业建筑01-1 办公建筑 (20)01-2 商业建筑 (20)01-3 城市综合体 (20)01-4 旅游、游乐配套建筑 (21)01-5 酒店建筑（五星级及以上） (21)01-6 酒店建筑（五星级以下） (21)2.交通建筑02-1 综合交通枢纽 (22)02-2 航空港 (22)02-3 码头客运站 (22)02-4 火车站（含高铁站、动车站） (23)02-5 长途汽车站 (23)3.医疗建筑03-1 门诊楼 (23)03-3 医技楼 (24)03-4 疗养及养老院（200床以上） (24)03-5 其他医疗建筑 (25)4.教育建筑04-1 大专院校教学楼（含高职） (25)04-2 中学教学楼 (25)04-3 小学教学楼 (26)04-4 幼儿园教学楼 (26)5.文娱、博览建筑05-1 剧院 (26)05-2 电影院 (27)05-3 图书馆 (27)05-4 博物馆 (27)05-5 美术馆 (28)05-6 档案馆 (28)05-7 群众艺术馆 (28)05-8 会展中心 (29)6.体育建筑06-1 体育场 (29)06-2 体育馆（含游泳馆、网球馆、训练馆等） (29)7.居住建筑07-2 多层住宅（7层以下） (30)07-3 高层住宅（7层-18层） (30)07-4 高层住宅（19层-100米） (31)07-5 超高层住宅（100米以上） (31)07-6 酒店式公寓 (31)8.车库建筑08-1 车库(独立式) (32)9.其它建筑09-1 监狱 (32)09-2 殡仪馆 (32)一、总说明（一）、《全国建筑设计劳动（工日）定额》（2014年修编版）（以下简称本定额），是在建设部二〇〇二年颁发的《民用建筑设计劳动定额》（二〇〇〇版）的基础上，适应近十余年来建筑设计的发展及技术进步和建设发展需要重新编制的。
（二）、本定额编制工作的抽样调查建筑设计企业为200家，取用样本单位56家，取样设计投产人数13724人，调查取样项目4014项，归档施工图纸5680830（折1#图）。
样本年度为2009、2010、2011、2012、2013年。
（三）、本定额的劳动用工量（工日），为取样设计各阶段、各专业、各工序协同工作量和设计工作的最终产成品为施工图数和作业投入的用工量。
本定额用工量基准水平：平均11#施工图成果的设计综合用工量为工日（包含案设计、初步设计、施工图设计和后期服务综合用工）。
（四）、本定额以民用建筑单项（单体建筑）工程为计量单位。
多子项工程应分别使用本定额相应容。
（五）、本定额的1个工日，解释为中级职称设计人员生产作业1个工作天。
（六）、定额中有工作量而实际情况无工作量的专业不计工日，按比例分解工作量时，该专业的比例由其它专业按比例分解。
（七）、用选定的案进行初步设计或施工图设计时，案设计的工作量由各专业工作量按案比例扣减。
工作量分配比例参照定额初步设计和施工图设计分配比例。
（八）、全部复用图纸时，各专业工日按同类项目定额的30%计算。
上部复用、基础重新设计时，各专业工日按同类项目定额的40%计算。
（九）、本定额不包含绿色建筑设计、BIM技术应用、改扩建项目设计、室装修设计、特殊声学设计等专项设计和其它技术服务。
（十）、设计成果质量要求及标准1、各阶段设计文件必须符合颁发的设计规、规定、规程和标准；2、设计文件深度必须达到建设部颁发的《建筑工程设计文件深度规定》；3、设计文件必须签署齐全、条文清楚、图面清晰；4、设计文件必须完整齐全，满足施工要求。
（十一）、定额的各设计阶段工作容1、案设计阶段：按业主和规划要求及限制条件，进行送审案和实施案设计工作；对招投标工程项目，进行投标案、中标实施案工作，参加案审批并进行优化修改全过程。
案设计文件应达到满足进行初步设计的要求。
2、初步设计阶段：按批准的设计案和业主及规划、市政、消防等要求，完成初步设计文件，参加初步设计审批及修改调整全过程，初步设计文件应满足施工图设计的要求。
3、施工图设计阶段：从接到批准的初步设计文件或代替初步设计的案设计起，开始施工图设计直到完成施工图设计和通过施工图审查的全过程。
4、施工配合阶段：从设计交底起至竣工验收的全过程，包括施工配合、参加中间过程验收和竣工验收的全部工作。
（十二）、劳动管理指标1、年工作天：243天；2、年作业天：185天；3、出勤率：95％及以上；4、作业率：80％及以上；（十三）、各专业1#图平均工耗(工日)（案设计、初步设计、施工图设计）#（十四）、由于我国幅员辽阔，工程复杂程度各异，各设计单位专业人员和专业之间人员配置情况与定额基本情况存在较大差异。
因此设计单位在工日和各工作量比例取用时，应结合本单位实际情况进行调整。
二、工程复杂程度分类注：超大型建筑工程指80001平米以上的单体建筑，大型建筑工程指20001-80000平米的单体建筑，中型指5001-20000平米的单体建筑，小型指5000平米以下的单体建筑。
三、设计工作量分配参考比例（一）、采暖区设计工作量分配参考比例1、案设计阶段、初步设计阶段、施工图设计阶段占比案设计阶段工作量占总工作量分配参考比例(%)初步设计阶段工作量占总工作量分配参考比例(%)施工图设计及配合阶段工作量占总工作量分配参考比例(%)2、案设计、初步设计、施工图设计及施工配合阶段1）．各设计阶段专业间工作量分配参考比例案设计阶段专业工作量分配参考比例(%)初步设计阶段专业工作量分配参考比例(%)施工图设计阶段专业工作量分配参考比例(%)施工图配合阶段专业工作量分配参考比例(%)2）．不同复杂程度工程各专业间工作量分配参考比例简单工程-各设计阶段专业工作量分配参考比例(%)一般工程-各设计阶段专业工作量分配参考比例(%)复杂工程-各设计阶段专业工作量分配参考比例(%)特别复杂工程-各设计阶段专业工作量分配参考比例(%)3）．各专业的设计阶段工作量分配参考比例简单工程-各专业设计阶段工作量分配参考比例(%)一般工程-各专业设计阶段工作量分配参考比例(%)复杂工程-各专业设计阶段工作量分配参考比例(%)特别复杂工程-各专业设计阶段工作量分配参考比例(%)4）．综合工作量分配参考比例简单工程-综合工作量分配参考比例(%)一般工程-综合工作量分配参考比例(%)复杂工程-综合工作量分配参考比例(%)特别复杂工程-综合工作量分配参考比例(%)3、项目负责人工作量分配参考比例项目负责人工作量，根据设计复杂程度和组织协调投入的程度，按项目设计总工作量的百分比选用。
项目负责人工作量分配参考比例(%)4、专业负责人工作量分配参考比例专业负责人管理和技术工作量根据工程复杂程度按本专业工作量的百分比计取。
专业负责人工作量分配参考比例(%)5、各专业工序工作量分配参考比例各专业工序工作量分配参考比例(%)注：无审定时，审定工作量计入审核。
无校对时，校对工作量计入审核。
6、四类工程各专业综合工作量分配参考比例四类工程各专业综合工作量分配参考比例(%)说明：1）.本工作量参考比例应包括按合同约定必须承担的设计技术容。
2）.本工作量参考比例包括案设计、初步设计、施工图设计及施工配合全部工作量。
7、土建、设备、经济专业综合工作量分配参考比例土建、设备、经济专业综合工作量分配参考比例(%)说明：本参考比例包括案设计、初步设计、施工图设计及施工配合全部工作量。
（二）、非采暖区设计工作量分配参考比例1、本参考比例仅适用于非采暖区设计工作量分配。
2、本参考比例仅适用于非采暖区暖通专业仅承担通风、防排烟设计工作量分配。
3、非采暖区的工程项目采用中央空调系统时，采用采暖区设计定额及工作量分配比例。
4、案设计阶段、初步设计阶段、施工图设计阶段占比案设计阶段工作量占总工作量分配参考比例(%)初步设计阶段工作量占总工作量分配参考比例(%)施工图设计及配合阶段工作量占总工作量分配参考比例(%)5、案设计、初步设计、施工图设计及施工配合阶段1）．各设计阶段专业间工作量分配参考比例案设计阶段专业工作量分配参考比例(%)初步设计阶段专业工作量分配参考比例(%)施工图设计阶段专业工作量分配参考比例(%)施工图配合阶段专业工作量分配参考比例(%)2）．不同复杂程度工程各专业间工作量分配参考比例简单工程-各设计阶段专业工作量分配参考比例(%)一般工程-各设计阶段专业工作量分配参考比例(%)复杂工程-各设计阶段专业工作量分配参考比例(%)特别复杂工程-各设计阶段专业工作量分配参考比例(%)3）．各专业的设计阶段工作量分配参考比例简单工程-各专业设计阶段工作量分配参考比例(%)一般工程-各专业设计阶段工作量分配参考比例(%)复杂工程-各专业设计阶段工作量分配参考比例(%)特别复杂工程-各专业设计阶段工作量分配参考比例(%)4）．综合工作量分配参考比例简单工程-综合工作量分配参考比例(%)一般工程-综合工作量分配参考比例(%)复杂工程-综合工作量分配参考比例(%)特别复杂工程-综合工作量分配参考比例(%)6、项目负责人工作量分配参考比例项目负责人工作量，根据设计复杂程度和组织协调投入的程度，按项目设计总工作量的百分比选用。
项目负责人工作量分配参考比例(%)7、专业负责人工作量分配参考比例专业负责人管理和技术工作量，根据工程复杂程度按本专业工作量的百分比计取。
专业负责人工作量分配参考比例(%)8、各专业工序工作量分配参考比例各专业工序工作量分配参考比例(%)注：无审定时，审定工作量计入审核。
无校对时，校对工作量计入审核。
9、四类工程各专业综合工作量分配参考比例四类工程各专业综合工作量分配参考比例(%)说明：本工作量参考比例包括案设计、初步设计、施工图设计及施工配合全部工作量。
10、土建、设备、经济专业综合工作量分配参考比例土建、设备、经济专业工作量分配参考比例(%)说明：本工作量参考比例包括案设计、初步设计、施工图设计及施工配合全部工作量。
四、全国建筑设计劳动（工日）定额办公建筑定额编号：01-1商业建筑定额编号：01-2城市综合体定额编号：01-3旅游、游乐配套建筑定额编号：01-4酒店建筑（五星级及以上）定额编号：01-5-1酒店建筑（五星级以下）定额编号：01-5-2综合交通枢纽定额编号：02-1航空港定额编号：02-2码头客运站定额编号：02-3火车站（含高铁站、动车站）定额编号：02-4长途汽车站定额编号：02-5门诊楼定额编号：03-1病房楼定额编号：03-2医技楼定额编号：03-3疗养及养老院（200床以上）定额编号：03-4其他医疗建筑定额编号：03-5大专院校教学楼（含高职）定额编号：04-1中学教学楼定额编号：04-2小学教学楼定额编号：04-3幼儿园教学楼定额编号：04-4剧院定额编号：05-1电影院定额编号：05-2图书馆定额编号：05-3博物馆定额编号：05-4美术馆定额编号：05-5档案馆定额编号：05-6群众艺术馆定额编号：05-7会展中心定额编号：05-8体育场定额编号：06-1体育馆（含游泳馆、网球馆、训练馆等）定额编号：06-2别墅类定额编号：07-1多层住宅（7层以下）定额编号：07-2高层住宅（7层-18层）定额编号：07-3高层住宅（19层-100米）定额编号：07-4。