关于加强和改进调查研究工作制度
调查研究的工作制度[1]
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调查研究工作制度一、总则第一条为进一步转变工作作风，加强机关各级领导干部深入基层、深入一线调查研究工作，掌握第一手资料，了解基层工作经营状况，促进公司各项产业健康稳步发展，特制定本制度。
第二条公司领导、各职能部门负责人及其工作人员要定期开展调查研究工作。
要紧紧围绕公司改革发展稳定工作的大局、本系统本部门工作的实际和员工群众关心的热、难、疑、焦点问题，确定调研内容。
要把专题性调研和日常调研相结合。
每个部门每个季度都要拿出一篇可行性调研报告，为公司科学决策提供有价值的参考依据、经理办、党办是调查研究的牵头单位，要定期拿出调研提纲，分解落实到每个职能部门，并在日常对调研工作进行监督和指导。
第三条调查研究要紧密结合实际工作中带有全局性、战略性和典型性的问题，抓住广大干部职工最关心的问题。
调查研究在听取有关单位情况介绍的基础上，重点要深入基层一线、深入干部群众中广泛听取大家的意见和要求。
第四条机关各级领导干部深入基层调查研究工作，要以一切从实际出发、理论联系实际、实事求是的思想路线为指导，潜心研究问题，切实提出解决问题和改进工作的有效措施。
第五条本制度所指的调查研究，包括到基层进行调查研究、检查工作，结合工作需要外出工作考察。
第六条本制度规定的对象是宏盛领导班子成员和机关各科室主要负责同志。
其他领导干部可根据实际参照执行。
二、调查研究计划的制定第七条宏盛公司结合当年中心工作和各自工作分工，每年年初提出本人进行调查研究的重点内容和初步计划，通过会议研究后列入正式计划。
机关各科室主要负责同志要制定详细的年度调查研究安排计划。
第八条调查研究计划主要包括主题、目的、时间、地点等概要内容。
第九条公司领导班子成员和各科室主要负责同志进行调查研究的时间，每月不少于10天，每年不少于3个月。
第十条公司领导班子成员和各科室主要负责同志每年至少安排一项有针对性的、改进工作或解决实际问题的重点调查研究，并形成正式的调查研究报告。
机关调查研究工作制度
---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------机关调查研究工作制度为贯彻落实党的十五届六中全会《关于加强和改进党的作风建设的决定》，进一步转变工作作风，加强调查研究工作，特制定本制度。
调查研究是我党的优良传统，是领导干部密切联系群众进行正确决策、科学决策的重要措施。
各级领导要高度重视并在实际工作中自觉带头搞好调研工作。
逐步形成深入基层、深入实际调查研究的良好风气，及时发现问题，解决问题，切实为基层排忧解难，促进机关作风和各级领导干部作风的转变，推动山东治黄事业健康发展。
一、调研计划的制订1、机关各部门要于每年年初根据部门工作职能，针对基层工作中反映的突出问题和牵动全局需要解决的重大问题，拟订出年度调查研究课题或政策研究课题，于每年2月底前报办公室，提交局长办公会议研究确定后下达实施。
2、局级领导可根据山东黄河的实际，结合各自的联系单位和不同时期的重要工作及可能出现的问题，制订调研课题，特别是牵动全局工作的热点、难点问题，要重点进行调研解决。
3、在阶段性工作中产生的新问题、新矛盾、新经验、新做法，特别是给单位和社会带来较大影响的，要及时提出课题下基层调研、总结，以便及时解决问题或推广经验。
4、对各部门在机关作风建设年活动中建立的联系点，要尽可能地多下去，帮助基层出主意想办法，尽可能地及时解决基层在工作中遇到的实际困难和发展中的问题。
二、调研工作的组织与要求1、调研课题确定1 / 15后，各部门要根据工作实际认真研究，组织实施，制定出调研工作计划，围绕调研课题，拟定调研提纲，采取多种形式，有步骤地进行专题调研、重点调研或蹲点调研。
2、下基层调研，各部门要高度重视，由处（室）负责人带队，也可由处（室）指定人员带队进行。
关于进一步加强调查研究工作的意见
关于进一步加强调查研究工作的意见当前，落实科学发展观，全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会，创建国家级生态县，标志着我县的经济社会发展已进入一个全新的阶段。
新阶段、新任务，我们面临许多新情况、新问题，必须进一步加强调查研究工作，切实提高决策的科学化、民主化水平，更好地为促进我县经济社会的快速、健康和可持续发展服务。
一、进一步提高对调查研究工作重要性的认识调查研究是科学决策的必经程序，是理论与实际结合的关节点，是领导工作的基本功，是谋事之基和成事之道。
加强调查研究工作，是实践“三个代表”重要思想，坚持党的思想路线和群众路线，了解民意，集中民智，科学决策，全面加强执政能力建设的必然要求。
加强调查研究工作，是落实科学发展观，创建国家级生态县，深化实施首都水源区发展战略，应对新矛盾，解决新问题，推进新发展，全面建设小康社会的必然要求。
加强调查研究工作，是构建社会主义和谐社会，深化改革，调整关系，化解矛盾，维护稳定，建设平安密云和幸福密云的必然要求。
加强调查研究工作，是党员领导干部保持共产党员先进性，改进作风，求真务实，提高水平，增强能力，创新业绩的必然要求。
二、正确把握调查研究的方向调查研究工作要按照“三个代表”重要思想和科学发展观的要求，以发展为第一要务，以提高执政能力为核心，围绕全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会和创建国家级生态县的奋斗目标，针对全县带有全局性、战略性、前瞻性的重大问题，进行重点调研，还要针对群众关心的热点、难点问题及经济社会发展过程中存在的棘手问题，进行政策性和对策性调研。
当前，全县调查研究工作重点是编制好创建国家级生态县规划和县域“十一五”发展规划，着重就生态经济的发展、生态环境的建设、生态文化的塑造、和谐社会的构建、党的执政能力的基层基础建设等重大课题进行深入研究。
调查研究要注重成果质量，情况要摸准，数据要真实，建议要可行，不搞花架子，不走形式，不走过场，切实为提高决策的科学化水平服务。
机关调查研究工作制度 -制度
机关调查研究工作制度 - 制度一、制度的目的为了加强机关调查研究工作的规范化、制度化建设，提高调查研究工作水平，促进科学决策，加强机关内部管理，特制定本制度。
二、适用范围该制度适用于全体机关工作人员。
三、制度内容1.机关调查研究的类型本机关调查研究工作分为常规性研究和特殊性研究。
常规性研究是指机关在日常工作中进行的研究工作，特殊性研究是指因任务需要而特别安排研究工作。
2.机关调查研究计划机关每年制定调查研究计划，编制研究项目计划书，报领导批准后实施。
计划书中应包括研究目的、研究方法、研究内容、研究实施步骤、时间安排和人员安排等内容。
3.机关调查研究人员的要求调查研究人员应当有一定的专业素质和调查研究能力。
机关应根据任务需要，安排相应的专业人员进行调查研究工作。
4.机关调查研究工作流程机关调查研究工作流程应分为以下几个步骤：（1）确定研究目标和方案，编制研究计划。
（2）研究人员实施调查研究工作，收集相关数据。
（3）对数据进行分析和处理，得出结论。
（4）整理成调查研究报告，提交上级机关领导审批。
（5）研究报告应当包括研究目的、调查方法、调查结果、问题分析、对策建议和实施措施等内容。
5.机关调查研究报告的审批和使用机关调查研究报告应当由相关领导审批后才能使用。
审批时，应当对研究过程和结论进行审核，保证研究结果的量化和科学性。
审核通过后，机关应当将研究报告用于科学决策和参考依据。
四、制度执行机关各职能部门按照本制度规定执行机关调查研究工作。
对于不遵守本制度规定的人员或部门，应当给予相应的处理措施。
五、附则本制度的解释权归机关领导机构所有。
对本制度的修改和补充，应当经相关领导批准后才能实施。
结语机关调查研究工作是一项重要的工作，对机关的科学决策和改进工作效率具有重要的作用。
因此，本制度的实施对于促进机关调查研究工作的规范化和制度化，提高机关的管理水平和工作效率具有重要的意义。
北京市粮食局关于进一步加强和改进调查研究工作的意见
北京市粮食局关于进一步加强和改进调查研究工作的意见文章属性•【制定机关】北京市粮食局•【公布日期】2018.03.30•【字号】京粮发〔2018〕24号•【施行日期】2018.03.30•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文北京市粮食局关于进一步加强和改进调查研究工作的意见京粮发〔2018〕24号为全面贯彻落实党的十九大精神，实现新时代首都粮食改革发展的奋斗目标，按照中央和市委大兴调查研究之风的要求，结合我局调查研究的常态化、制度化建设，提出如下意见。
一、完善调研机制坚持深入企业或服务对象调研制度。
借鉴以往的好经验和好做法，局领导班子同志要带头深入基层开展调研，接地气、通下情，深入企业、深入服务对象、深入实际开展调查研究，做到“身入”更要“心至”。
要扑下身子研究解决实际问题，要多与基层企业负责人交流沟通，既要听顺耳话，也要听逆耳言；既要让企业反映情况，也要请企业多提建议，当好决策参谋。
局领导班子同志每年深入企业或服务对象调研要保证一定的时间。
全局各处室、各直属单位结合各自的业务和职能每年要选取足够数量有代表性的调研样本开展调查研究，便于科学、全面地发现问题和汇总情况。
调研样本的选取应以规模较大企业为主，同时兼顾中小微企业；以贡献较大企业为主，同时兼顾困难较多企业。
坚持直接联系基层制度。
局领导班子同志坚持基层联系点制度，通过与处室干部群众谈话谈心、与基层党员一起过组织生活、列席基层领导班子或支部会议等多种形式，听取基层干部群众的意见建议，帮助处室或基层加强班子建设、谋划发展思路。
指导处室加强与重点企业联系，与处室共同协调解决企业反映的问题和困难。
局领导班子同志要带头调研、经常调研，扑下身子，沉到一线，每年深入各联系点至少2次。
坚持重点课题研究制度。
局领导班子同志要着眼于解决全市粮食工作中热点焦点难点问题，根据职责分工，主动提出与分管领域深入发展相关的重大研究课题，带领和指导处室（单位）深入开展调查研究。
调查研究工作制度(精)
调查研究工作制度调查研究工作制度为加强调查研究工作，提高调研工作水平，更好地服务决策，不断提高决策的针对性、科学性和可行性，促进采油厂各项工作的创新与发展，特制定本制度。
第一条调查研究工作要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持解放思想、实事求是、与时俱进，坚持深入基层、深入群众，坚持求真务实、注重实效，紧紧围绕采油厂生产经营管理这个中心，把握改革发展稳定大局，通过开展调查研究转变工作作风、密切联系群众、提高科学决策水平和执政水平。
第二条调查研究是做好各项工作的基础环节，是真实、全面掌握情况，实施科学决策的必要途径，是坚持群众路线、改进工作作风的有效方式。
采油厂改革发展稳定工作的重大决策、制度、规定的出台，事前都必须进行充分的调查研究。
调查研究要紧紧围绕中心工作展开，既要有纵向到底的调研深度，又要有横向到边的调研广度，形成全面覆盖的调研格局。
第三条调查研究工作主要分为，基本情况调研、典型经验调研、新生事物调研、厂情民意调研、决策性调研、督导性调研和突发性问题调研，等等。
第四条加强调研工作的组织协调。
采油厂调研室负责制定调研工作规范及管理规定，完善信息调研网络，拟定采油厂调研工作规划，全面协调、组织采油厂的调研工作。
每年要根据采油厂改革发展稳定的实际情况和长远目标，确定一批事关全局的重点调研课题，由采油厂有关领导牵头开展调查研究。
第五条开展全厂性的调查研究。
每年开展2次大型生产经营调研活动，由采油厂领导组织，综合部门参与，厂调研室负责调研活动的联络及情况汇总。
年初调研主要侧重对全厂面上情况的把握及工作思路的调整和完善；下半年调研主要了解情况，盘点全年工作，分析生产经营形势，谋划下一年度发展思路。
第六条机关各职能部门的调查研究。
按照厂调研工作规划，各职能部门要紧密联系实际，针对系统工作特点，采取适宜的调查方式，搞好重点业务工作调查研究，尤其要针对某个方面或一个时期工作中的热点、难点问题展开调研，增强工作的针对性和措施的有效性，不断提高工作质量和管理水平。
2024年增强和改进调查研究工作计划(二篇)
2024年增强和改进调查研究工作计划一、进一步提高对调查研究工作重要性的认识1、调查研究是科学决策的必经程序。
调查研究作为基本的领导制度和工作方法，是我们党长期坚持、一以贯之的优良传统和作风。
加强调查研究工作，是实践____，落实____，坚持____路线和群众路线，了解民意，集中民智，科学决策，全面加强执政能力建设的必然要求。
加强调查研究工作，是构建社会主义和谐社会，深化改革，调整关系，化解矛盾，维护稳定，实现县委战略目标的必然要求。
2、调查研究是谋事之基、成事之道。
没有调查研究就没有发言权、更没有决策权。
坚持深入基层、深入实际开展调查研究，是____路线的必然要求，是我们党长期坚持、一以贯之的优良传统和作风，是密切联系群众、广泛集中民智的重要途径。
调查研究作为基本的领导制度和工作方式方法，对于____，促进各级领导机关实现民主决策、科学决策，有着至关重要的作用。
在一定意义上说，调查研究也出生产力。
是否重视和做好调查研究工作，反映各级领导干部思想作风和工作作风的优劣，体现各级领导干部工作能力和工作水平的高低。
加强和改进调查研究工作关系重大，全县各级党员干部务必高度重视。
二、正确把握新形势下调查研究工作的新要求3、要以发展为第一要务。
按照____和____的要求，以发展为第一要务，以提高执政能力为核心，围绕全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会和县委确定的“产业兴县、科学发展、和谐惠民，全力打造实力、活力、魅力”发展战略，针对全县带有全局性、战略性、前瞻性的重大问题，进行重点调研；要针对群众关心的热点、难点问题及经济社会发展过程中存在的棘手问题，进行政策性和对策性调研。
坚持围绕中心抓调研，围绕大局出思路，围绕难题求突破。
4、要切实解决实际问题。
在新的发展起点上，如何强化产业兴县、工业富县意识，加快新型工业化进程，发展壮大支柱产业；如何优化发展布局，顺利推进经济开发区和神农溪小区建设，实现“一县双城”的发展格局；如何突出重点，建设社会主义新农村，建立农业增效、农民增收的长效机制；如何突出特色，努力建设文化大县，彰显人文精神；如何以改革创新精神全面推进____基层组织建设；如何抢抓机遇、争取政策支持和投入；如何破解影响发展的瓶颈、难点问题等重大课题需要深入调查研究。
山东省人民政府关于进一步加强调查研究工作的意见
山东省人民政府关于进一步加强调查研究工作的意见文章属性•【制定机关】山东省人民政府•【公布日期】2010.06.03•【字号】鲁政发[2010]54号•【施行日期】2010.06.03•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文山东省人民政府关于进一步加强调查研究工作的意见（鲁政发〔2010〕54号）各市人民政府，各县（市、区）人民政府，省政府各部门、各直属机构：为深入贯彻落实科学发展观，全面提高调查研究工作的质量和水平，推进决策的民主化、科学化，加快经济文化强省建设，实现富民强省新跨越，现就进一步加强政府调查研究工作提出如下意见。
一、进一步认清新形势下加强调研工作的重大意义调查研究是我们党和政府的一项基本工作方法和领导制度，是实现决策民主化、科学化的基础和前提。
只有坚持调查研究，形成对客观事物的正确认识，才能真正摸清情况，认清形势，理清思路，改进工作，准确把握科学发展的系统性和规律性，促进各项事业健康顺利发展。
加快经济文化强省建设，实现富民强省新跨越，对调研工作提出了新的更高要求。
在新的历史起点上，我省改革发展进入关键阶段，既面临加快发展的重大机遇，也面对矛盾凸显的严峻挑战。
如何抓住发展机遇，实现科学发展、和谐发展、率先发展，全面推进经济、政治、文化、社会、生态文明建设，有许多重大课题需要深入调查研究；如何应对矛盾挑战，实现改革发展稳定协调推进，全面构建社会主义和谐社会，需要进行深入探索；如何把握形势变化，及时发现和解决发展中的热点、难点问题，保持经济社会平稳较快发展，也必须坚持不懈地开展调查研究。
各级政府和领导干部要切实增强责任感和紧迫感，深入调查研究经济社会发展中关系全局的突出问题，深入调查研究本地区本部门工作中需要解决的重点问题，深入调查研究关系到广大人民群众切身利益的热点难点问题，总结推广干部群众在实践中创造的好经验好办法，主动把握经济社会发展的进程，提高科学判断形势、驾驭工作、应对复杂局面的能力。
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关于加强和改进调查研究工作制度
调查研究工作是形成科学决策的重要基础，有着重要的价值和意义。
然而，当前在调查研究工作中仍存在一些问题，如数据材料不全面、分析方法简单粗糙、研究结论缺乏充分论证等，为此，加强和改进调查研究工作制度势在必行。
首先，加强数据采集和管理。
调查研究的基础是数据，因此需要加强对数据采集过程的监控和控制，确保数据的真实性和全面性。
此外，对于采集得到的数据，需要进行规范化处理和分类管理，可借助现代信息技术手段提高数据管理的精细化和自动化水平。
其次，优化研究方法。
在调查研究工作中，需要选用恰当的研究方法和理论框架，依据实际情况进行综合分析。
此外，对于研究结果涉及到的关键指标，需要进行准确定义和精准测量，以避免误差和扭曲对研究结论的影响。
第三，改进研究报告的编写。
研究报告是调查研究的重要成果，应该具有科学性和可操作性。
因此，在编写研究报告时，要注重逻辑严密和结论充分论证，在文献综述、研究设计和结果展示等部分充分表达研究的主要发现和结论，同时呈现出预测阐述的普遍性和实用性。
综上所述，加强和改进调查研究工作体制应该注重数据采集和管理的精准化、优化研究方法、改进报告编写，这些措施有利于提高调查研究的科学性和实用性，为决策提供更有力的支持。
除了这些常见的调查研究工作制度以外，还有一些其他的需要
从制度上进行落实，进而推动调查研究工作更加深入开展。
下面将详细讨论这些方面。
一、明确研究目标和要求
调查研究要想顺利开展，首要的是要确定研究目标和要求。
然而，在实践过程中，很多研究者并没有充分明确研究目标和要求，这样就难以从研究的角度提出相应的问题，也无法针对问题和目标设计出相应的研究方案。
因此，对于调查研究，必须要明确研究目标和要求，为后续研究制定一个相对明确的方向。
此外，在实施研究计划时，还应根据实际情况进行进一步的调整，确保达到研究目标和要求。
二、把握时间和节奏
时间是调查研究过程中很容易被忽视的一方面。
在实施调查研究计划时，应该明确每个阶段的时间要求，并根据实际情况进行合理安排和调整。
这样，可以避免浪费时间，同时也能够在规定时间内完成研究任务。
同时，节奏掌握也是非常重要的。
在调查研究过程中，不可避免会遇到一些困难和阻碍，如遇到这些情况，一定要紧急制定应对策略，并及时调整研究进度，保证研究工作顺利进行。
三、加强细节管理
细节管理是调查研究工作成功的前提条件，如果细节管理不好，
无法准确把握每个环节，就会引入各种偏差，最终导致研究失误或研究结果不准确。
具体来说，细节管理可以从以下几个方面进行：
1. 安排专门工作人员
为调查研究工作安排专门的工作人员，是细节管理的关键。
这些工作人员应该具备专业的调查技能和相关的研究背景，能够确保调查研究工作顺利完成。
2. 制定详细的工作计划
制定详细的工作计划，是细节管理的重要保障。
在工作计划中，应该详细列出每一个环节的任务和时间要求，并根据实际情况进行调整和完善。
3. 确保数据采集质量
在数据采集过程中，应该注意数据的质量。
要从数据采集方式、数据收集环境和数据分类管理等方面入手，确保数据的真实性和准确性。
4. 严格的数据归档和保护
数据归档和保护也是细节管理的重要环节。
要制定严格的数据归档和保护制度，确保数据不被丢失和泄露，同时也要注重数据的备份工作。
四、加强交流和沟通
交流和沟通是调查研究中一个非常重要的方面。
调查研究是一个涉及多个部门和多个人员的工作，如果没有及时有效的交流和沟通机制，很可能会导致研究工作的混乱和不协调。
因此，在调查研究中，应该建立起一个有效的交流机制，并通过抓好调查研究协调会议、编写规范性文件等方式，提高各部门和人员的协作效率，使调查研究工作更加顺利实施。
总体来说，调查研究工作制度的加强和改进，不仅仅是一种流程和规范，它对于科学研究和决策制定方面的重要性也是永恒不变的。
这就需要我们从各个角度落实好相关制度措施，才能让调查研究工作真正发挥其应有的价值和作用。