外聘教师协议书通用版——【标准】.doc
外聘教师协议书3篇
外聘教师协议书3篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘教师）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方担任外聘教师事宜达成如下协议：一、协议期限本协议期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及要求1. 乙方应按照甲方的要求，担任____课程的教学工作，并按时完成教学任务。
2. 乙方应遵守甲方的教育教学管理制度，按照教学大纲和教材进行授课，保证教学质量。
3. 乙方应积极参加甲方组织的教研活动，不断提升教学水平。
4. 乙方应遵守甲方的纪律规定，不得擅自变更教学计划和内容。
三、薪酬及福利待遇1. 甲方支付乙方的薪酬为____元/课时，具体支付方式及时间按照甲方规定执行。
2. 乙方在授课期间，享受甲方的提供的必要的教学资料和设施。
3. 根据工作表现，甲方将给予乙方一定的奖励和荣誉。
四、知识产权保护1. 乙方在授课过程中使用的教学资料、课件等，应确保不侵犯他人的知识产权。
2. 如因乙方侵犯他人知识产权而引起纠纷的，由乙方承担全部法律责任。
五、违约责任1. 甲乙双方如一方违反本协议的约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
2. 乙方在授课过程中，如因个人原因造成教学事故或学生投诉的，甲方有权扣除乙方的薪酬作为违约金。
六、协议解除和终止1. 本协议在双方协商一致的情况下可以解除。
2. 乙方在协议期限内，如有违反甲方规定的行为，甲方有权单方面解除本协议。
3. 协议期限届满，本协议自然终止。
七、其他约定1. 本协议的修改、补充应以书面形式进行，并作为本协议的组成部分。
2. 本协议未尽事宜，由双方协商解决。
3. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
自双方签字盖章之日起生效。
八、争议解决1. 甲乙双方在本协议履行过程中发生争议的，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
外聘教师协议书8篇
外聘教师协议书8篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘教师）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方担任兼职教师事宜达成如下协议：一、协议期限及岗位本协议自签订之日起生效，有效期为_____年，自____年___月___日至____年___月___日止。
乙方担任甲方外聘教师一职，负责教授甲方指定的课程。
二、工作内容及要求1. 乙方应按照甲方的要求，按时按质完成授课任务。
2. 乙方应按照教学大纲的要求制定教学计划，并根据计划完成授课工作。
3. 乙方应积极参与甲方组织的教学研讨活动，不断提高教学质量。
4. 乙方应对学生进行课堂管理，维护良好的教学秩序。
5. 乙方应对学生的作业、考试等进行监督和评价。
三、待遇及支付方式1. 甲方应按照约定支付乙方的授课费用，具体标准根据课程性质、授课时长等因素确定。
2. 甲方在每月的___日通过银行转账方式支付乙方上个月的教学费用。
3. 乙方提供的银行账户信息为：____________________（账户名、账号、开户行等）。
4. 如遇节假日或特殊情况，甲方可以延期支付费用，但应及时通知乙方。
四、保密条款及知识产权归属1. 双方应保守协议涉及的商业秘密，未经对方许可，不得向第三方泄露。
2. 乙方在授课过程中使用的课件、教案等教学资料应归甲方所有。
3. 乙方在授课过程中不得擅自使用其他教师的教案或教学资源，如有需要，应事先征得甲方同意。
甲方（盖章）：____________________法定代表人（签字）：____________________日期：____年___月___日乙方（签字）：____________________身份证号码：____________________日期：____年___月___日（注：实际签订时需要根据具体情况进行修改和完善）本次提供的协议书仅为一般性参考文本在实际使用过程中应结合具体情况进行修改和完善以确保其合法性和实用性同时建议在签订正式协议前请专业法律人士进行审查和修改以避免潜在的法律风险。
学院外聘兼职教师聘用协议书范本(五篇)
学院外聘兼职教师聘用协议书范本甲方（聘用单位）：_____法定代表人：_____乙方（受聘人）：_____甲乙双方本着友好合作精神，根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。
第一条合同期限1.合同有效期：自____年____月____日至____年____月____日止，甲方聘请乙方担任课程兼职任课教师，合同期满聘用关系自然终止。
2.聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
3.本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。
第二条甲方的权利1.要求乙方提供身份证、学历证书以及职称资格证书的原件和复印件;组织乙方参加受聘前的面试，面试通过后方可允许乙方上岗。
2.要求乙方的正式受聘后的第一节课作为试讲课，甲方免付授课报酬。
3.要求乙方按教学计划按时完成授课，维护授课时的教学秩序，保证教学内容真实有效;于每次授课时要求乙方提供教案交予甲方。
4.组织学生对乙方的授课质量进行评议，并根据学生的评议结果制定整改措施。
5.根据自身情况对课时进行调整，对授课内容进行变更，但必须提前通知乙方。
6.要求并监督乙方遵守相关工作纪律，并对违规行为进行相应处理。
第三条甲方的义务1.按时支付授课报酬：甲方在确定无教学质量方面的问题后，按每标准课时_____元作为授课报酬支付给乙方。
无特殊情况，甲方需在次月____号支付乙方每月的授课报酬。
2.向乙方提供学生的背景资料，讲明授课要达到的目的，协助提供和授课有关的已有业务资料。
3.协调乙方与学生的各项事务。
4.为乙方的教学提供良好的授课环境和必须的已有教学软件。
第四条乙方的权利1.按本合同的约定取得相应授课报酬。
2.有权在不围反此合同及国家相关规定，学校的相关规章制度的前提下保护自己的合法权益。
3.要求甲方提供与授课对象相关的背景资料及授课的已有相关业务资料。
4.要求甲方作为中间人协调与学生之间的各项事务。
外聘教师协议书范本通用版7篇
外聘教师协议书范本通用版7篇篇1甲方（聘用单位）：__________________乙方（受聘教师）：__________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚实信用的原则，就甲方聘用乙方从事教育教学工作，达成如下协议：一、协议期限本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和岗位职责要求1. 乙方应按照甲方要求进行教育教学工作，包括但不限于备课、授课、答疑等。
2. 乙方应根据甲方的课程安排，保质保量完成教育教学任务。
3. 乙方应对学生的学习成果负责，积极帮助学生解决学习问题。
4. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
三、工作待遇1. 甲方应按照约定支付乙方的酬劳。
具体支付方式和标准按照甲方相关规定执行。
2. 甲方为乙方提供必要的教学资料、教学器材及教学辅助用品。
3. 甲方根据工作需要，为乙方提供相应的办公条件及工作环境。
四、外聘教师的权利1. 乙方享有按照国家有关规定获取相应的劳动报酬的权利。
2. 乙方享有参加教育培训的权利。
3. 乙方享有与学校正式员工同等的福利待遇。
4. 乙方享有在协议期限内的工作权益保障。
五、外聘教师的义务1. 乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的规章制度。
2. 乙方应按时完成教育教学任务，保证教学质量。
3. 乙方应对学生进行良好的思想道德教育，培养学生的综合素质。
4. 乙方应积极参与学校的各项活动，为学校的改革发展提出建设性意见。
六、协议解除与终止1. 本协议在双方协商一致的情况下可以解除。
2. 乙方在本协议期限内，如有严重违反甲方规定的行为，甲方有权单方面解除本协议。
3. 本协议期限届满时，自动终止。
如双方有意续签，可在协议到期前进行协商。
七、违约责任及争议解决方式1. 甲乙双方如违反本协议约定，应承担相应的违约责任。
2. 若因本协议产生的争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
外聘教师协议书范本4篇
外聘教师协议书范本4篇全文共4篇示例，供读者参考篇1外聘教师协议书范本协议书编号：_________协议签订日期：________甲方：（委托方）单位名称：__________授权代表：__________地址：__________电话：__________乙方：（外聘教师）姓名：__________性别：__________出生日期：__________籍贯：__________联系方式：__________甲、乙双方经友好协商，根据《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律法规的规定，就乙方受雇于甲方从事教学工作达成如下协议：一、聘用内容1. 乙方接受甲方聘用，成为其教师；2. 乙方的教学工作范围：____________（具体描述）。
二、聘用期限1. 本次聘用期限为_______（起始日期）起至_______（终止日期）止；2. 乙方的工作时间：每周______天，每天工作______小时。
三、报酬待遇1. 甲方向乙方支付的月薪为_______（具体金额），以人民币计算；2. 乙方在聘用期间享受甲方为正式员工提供的相关福利待遇。
四、工作要求1. 乙方应按时按量完成教学任务，保证教学质量；2. 乙方应严格遵守甲方相关规定，服从教学安排。
五、劳动保护1. 乙方在工作期间，如因工作原因受到伤害，甲方应承担相应责任；2. 甲方应为乙方提供良好的工作环境和必要的工作条件。
六、保密责任1. 乙方应妥善保管甲方资料和机密信息，不得私自泄露；2. 乙方离职后应归还甲方所有资料和物品。
七、协议变更和解除1. 本协议如有变更，须经双方重新协商达成一致意见，并签订书面协议；2. 若乙方违反协议规定严重影响教学工作，甲方有权解除本协议。
八、其他约定1. 本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力；2. 本协议未尽事项，双方可另行协商解决。
甲方（单位）：乙方（个人）：签字：______ 签字：______日期：______ 日期：______附件：个人身份证复印件、学历证书、职称证书等证明文件。
外聘教师协议书6篇
外聘教师协议书6篇篇1甲方（学校）：___________________________乙方（外聘教师）：___________________________鉴于甲方需要聘请外部教师为学校的授课工作提供协助和支持，经过双方友好协商，达成以下协议：一、协议目的本协议旨在明确甲乙双方在外聘教师合作过程中的权利与义务，确保双方合作顺利进行，提高教育教学质量。
二、聘用条件1. 乙方应具备相关学科领域的专业知识和教学技能，具备大学本科以上学历及相应的教学资格。
2. 乙方需具备丰富的教育教学经验，能够胜任相关课程的教学任务。
3. 乙方应具备良好的职业素养和沟通能力，遵守甲方的相关规定。
三、工作内容与职责1. 乙方应按照甲方的要求，按时参加相关课程的教学工作。
2. 乙方应认真备课、授课，确保教学质量。
3. 乙方应积极参与学校的教学改革和教研活动。
4. 乙方应严格遵守甲方的教育教学管理制度。
四、工作时间与地点1. 乙方的工作时间根据甲方的教学安排确定。
2. 乙方的工作地点为甲方学校所在地。
五、薪酬待遇与支付方式1. 甲方按照乙方的实际授课时数支付报酬，具体标准根据双方的约定执行。
2. 甲方应于每期末或学期结束后，对乙方的授课工作进行评估，并根据评估结果给予相应的奖励或调整薪酬。
3. 甲方应按照约定时间支付乙方的薪酬，支付方式为银行转账或现金。
六、保密条款与知识产权归属1. 双方应共同保护学生的个人信息和教学资料，未经对方同意，不得泄露或向第三方提供。
2. 教学成果的知识产权归甲方所有，乙方对其享有的使用权应经甲方书面同意。
七、合作期限与终止条件1. 本协议自双方签字之日起生效，合作期限为____年/学期。
2. 协议终止的条件包括：双方协商一致解除协议、乙方未能履行协议约定的职责和义务、乙方存在违法违规行为等。
3. 协议终止后，乙方应按时办理离职手续，并移交相关教学资料和学生信息。
八、违约责任与争议解决方式1. 若甲乙双方在执行本协议过程中发生违约行为，应承担相应的违约责任。
外聘教师协议书（精选6篇）
外聘教师协议书（精选6篇）外聘教师篇1甲方：_______大学成人教育学院乙方：_______________________经甲乙双方协商，现甲方聘用乙方在其处担任_________班级_____学年第_________学期_________课程的教学任务。
为了明确甲乙双方合法权益，特签订如下协议：一、甲方义务1.及时地向乙方提供所任课程的教学大纲及统一制订的授课计划，或委托乙方在规定时间内制订授课计划(无统一授课计划的课程)。
2.为乙方提供备课及教学的基本用品，如备课纸、教案表、学生纸等。
3.根据实际授课时数，按照每课时_____元人民币的标准每月发放课时金。
二、乙方义务1.按甲方规定时间上交有关教学文件包括授课计划(教学进程表)、教案(全部)、试卷、试卷分析、学生成绩及每班5位同学的作业本、实习报告等。
2.保质保量完成甲方交给的教学任务：在教学大纲的要求下，按授课计划拟订的进度授课，及时为学生答疑解惑，及时地吸纳学生及教务处、系(部)反馈的教学意见。
3.自觉遵守学院的各项，做到不迟到、不早退、有事需提前2天向学院请假调课、不得私自调课等。
4.自觉接受教务处和甲方的教学监督、检查和考核按时参加甲方组织教学月查和期末教学检查。
5.向甲方提供联系方法，并保持通讯联络的畅通。
甲方：________________________________大学成人教育学院(签章)乙方：(签章)___________________________年________月_______日外聘教师协议书篇2外聘教师协议书甲方：_______大学成人教育学院乙方：_________经甲乙双方协商，现甲方聘用乙方在其处担任_________班级_____学年第_________学期_________课程的教学任务。
为了明确甲乙双方合法权益，特签订如下协议：一、甲方义务：1.及时地向乙方提供所任课程的教学大纲及统一制订的授课计划，或委托乙方在规定时间内制订授课计划（无统一授课计划的课程）。
校外聘用教师协议书范本(3篇)
第1篇甲方（学校名称）：________________________乙方（教师姓名）：________________________根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在校外聘用期间的权利义务达成如下协议：一、聘用期限1. 本协议期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年。
2. 本协议期满后，如甲乙双方同意续聘，应提前一个月书面通知对方，经双方协商一致，可续签本协议。
二、聘用岗位及工作内容1. 乙方同意担任甲方校外聘用教师，具体岗位为：________________________。
2. 乙方在校外聘用期间，应按照甲方的要求，认真履行教育教学职责，完成教育教学工作任务，并遵守甲方的各项规章制度。
3. 乙方在校外聘用期间，应按照甲方的要求，参加教育教学活动，协助完成教育教学任务，提高教育教学质量。
4. 乙方在校外聘用期间，应承担以下工作内容：（1）按照教学计划，完成课程授课任务；（2）参与教学研讨、备课、评课等活动；（3）参与学生辅导、答疑、批改作业等工作；（4）参与学校组织的各项教育教学改革和科研活动；（5）完成甲方交办的其他教育教学工作。
三、工作时间和待遇1. 乙方在校外聘用期间，每周工作时间为____小时，具体工作时间为：________________________。
2. 乙方在校外聘用期间的工资待遇按照以下标准执行：（1）基本工资：每月____元；（2）课时费：每节课____元；（3）奖金：根据甲方规定和乙方工作表现，年终一次性发放。
3. 乙方在校外聘用期间，享受国家规定的节假日、寒暑假及产假、婚假、丧假等假期。
4. 乙方在校外聘用期间的社保、公积金等福利待遇按照国家及地方相关政策执行。
四、保密条款1. 乙方在校外聘用期间，应对甲方提供的教学资源、资料、科研成果等保密事项予以保密。
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外聘教师协议书通用版
甲方：法定代表人：地址：乙方：身份证号：联系方式：紧急联系人地址：风险提示：
企业的招聘工作完成后，就进入了用工阶段，在用工前，企业一定要在员工入职一个月内与员工签订劳动合同，否则企业将为此付出巨大的代价：
一是，企业将支付未签订劳动合同期限的双倍工资。
如：企业超过________年未签劳动合同，企业就得多支付员工11个月的工资。
二是，如果未签订劳动合同期限超出________年，将致使签订无固定期限的劳动合同条件成立，只要没有出现法律规定的条件或者双方约定的条件，企业就得继续履行劳动合同规定的义务，无法解除劳动合同。
经甲乙双方协商，现甲方聘用乙方在其处担任_________班级_____学年第_________学期_________课程的教学任务。
为了明确甲乙双方合法权益，特签订如下协议：
一、合同期限甲、乙双方选择以下第________种形式确定本合同期限：
1、固定期限：自________年____月____日起至________年____月____日止。
2、无固定期限：自________年____月____日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止。
3、以完成一定的工作任务为期限。
自________年____月____日起至__________工作任务完成时即行终止。
4、其中试用期自________年____月____日起至________年____月____日止，期限为_____个月。
风险提示：
试用期包含在劳动合同期限内，《劳动合同法》中对试用期长短的限制根据合同期限的来规定，如：
1、劳动合同期限三个月以上不满________年的，试用期不得超过一个月；
2、劳动合同期限________年以上不满________年的，试用期不得超过二个月；
3、劳动合同期限________年以上的，试用期不得超过六个月。
违反以上规定进行约定的，若被员工投诉，会被劳动行政部门责令改正；如果违法约定的试用期已经履行的，单位还要向员工支付赔偿金。
二、工作内容
1、根据甲方工作需要，乙方同意从事________岗位（工种）工作。
经甲、
乙双方协商同意，可以变更工作岗位（工种）。
2、乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
3、乙方同意在甲方安排的工作地点___________从事工作。
根据甲方的工作需要，经甲乙双方协商同意，可以变更工作地点。
三、甲方义务
1、及时地向乙方提供所任课程的教学大纲及统一制订的授课计划，或委托乙方在规定时间内制订授课计划（无统一授课计划的课程）。
2、为乙方提供备课及教学的基本用品，如备课纸、教案表、学生实习报告纸等。
3、根据实际授课时数，按照每课时_____元人民币的标准每月发放课时金。
四、乙方义务
1、按甲方规定时间上交有关教学文件包括授课计划（教学进程表）、教案（全部）、试卷、试卷分析、学生成绩及每班同学的作业本、实习报告等。
2、保质保量完成甲方交给的教学任务，在教学大纲的要求下，按授课计划拟订的进度授课，及时为学生答疑解惑，及时地吸纳学生及教务处、系（部）反馈的教学意见。
3、自觉遵守学院的各项规章制度，做到不迟到、不早退、有事需提前______天向学院请假调课、不得私自调课等。
4、自觉接受教务处和甲方的教学监督、检查和考核按时参加甲方组织教学月查和期末教学检查。
5、向甲方提供联系方法，并保持通讯的畅通。
五、劳动报酬乙方在试用期间的工资为_____元月。
试用期满后，甲方以下列第______种计算方式支付乙方工资：
1、计时工资。
工资为_____元月。
2、计件工资。
甲方应制定科学合理的劳动定额标准，双方及时协商约定计件单价。
甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资，支付日期为每月的____日。
乙方月工资不得低于省政府公布的最低工资标准。
加班加点工资按法律法规执行。
3、甲方可根据其实际经营情况、规章制度、对乙方考核情况，以及乙方工作年限、奖罚记录、岗位变化等，调整乙方的工资水平。
乙方工作岗位调整
后，其工资参照同岗位、同工种、同职务的标准执行。
但不低于当地最低工资标准。
六、社会保险风险提示：
缴纳社会保险是企业的法定义务，即使是员工自己同意不缴纳社保，还签订了相关的协议，这也不能规避企业为员工缴纳社保的义务。
因此，为劳动者缴纳社会保险，是企业必须而为的行为，否则，当员工以此通过法律程序维权，用人单位就要为此付出相应的代价。
1、甲乙双方均须依法参加社会保险，缴纳社会保险费，社会保险费个人缴纳部分，甲方可从乙方工资中代扣代缴。
2、甲乙双方解除、终止劳动合同时，甲方应按有关规定为乙方办理职工档案和社会保险转移等相关手续，出具解除或者终止劳动合同证明书，乙方应及时办理工作交接手续。
七、争议解决双方因履行本合同发生争议，应当自劳动争议发生之日起，________年内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的，可自接到裁决书之日起____日内向________人民法院起诉。
八、其他
1、本合同未尽事宜或与国家规定相悖的，按照有关规定执行。
2、本合同一式三份，甲乙双方各执一份。
本合同自双方盖章签字之日起生效。
甲方（盖章）：法定代表人（签字）：签订日期：________年____月____日乙方（签章）签订日期：________年____月____日。