同步小康工作述职报告
2024年同步小康驻村干部工作述职报告
2024年同步小康驻村干部工作述职报告尊敬的领导、亲爱的同事们：大家好！我是XX村的驻村干部XX。
时光荏苒，转眼间我已经在这个美丽的村庄工作了一年。
在这一年里，我牢记使命、砥砺前行，以昂扬的斗志投入到脱贫攻坚的工作中。
今天，我将结合自己的实际工作情况，向大家汇报我的工作及取得的成绩。
一、加强组织领导，确保脱贫攻坚工作顺利推进作为一名驻村干部，我深知脱贫攻坚是一项重大的政治任务，关系到千家万户的幸福生活。
因此，我加强了与上级组织的沟通和联系，确保各项工作符合中央和地方的决策部署。
我积极参加组织的培训和学习，不断提高自身的驻村工作能力。
通过学习，我更加深入地了解到扶贫工作的重要性，以及在实施过程中需要解决的各种问题。
同时，我还组织开展了一系列培训和讲座，帮助村民提高脱贫意识和技能。
二、做好村情调研，全面了解村庄的实际情况我凭借一年的时间，全面了解了XX村的实际情况。
我和村纪委书记一起对全村的基础设施、产业发展、教育医疗等情况进行了深入调研，并制定了详细的村情调研报告。
基于实地调研的情况，我结合村里的实际需要，制定了一份详细的发展规划，包括基础设施建设、农业产业发展、教育医疗等方面。
并且，我积极争取上级政府的支持，争取到了一定的资金和项目支持。
三、开展脱贫攻坚，助力村庄实现小康目标在脱贫攻坚工作中，我按照“因地制宜、分类施策”的原则，通过创新扶贫模式，帮助村民实现稳定的增收。
首先，我推动了村里的农业产业发展。
在经过市场调研和技术指导的基础上，我们确定了适宜本地土壤和气候的农作物种植，引进了新的品种和技术，提高了产量和质量。
通过优化农业产业结构，带动了农民增收。
其次，我组织了一些技能培训班，提供职业技能培训和就业指导，帮助村民提高就业能力，增加收入来源。
最后，我积极争取政府的扶持政策和资金支持，为村民办理各类扶贫政策和资金申请，确保贫困户获得应有的帮扶。
四、修复生态环境，改善村民生活质量为了改善村民的生活环境和质量，我积极与环保部门合作，制定了一份生态环境修复方案，并争取到了环境保护资金的支持。
同步小康驻村工作述职报告范本
同步小康驻村工作述职报告尊敬的领导：我作为同步小康计划驻村工作人员，在这里向您汇报我们在村级工作的成果和反思。
感谢您对我们工作的支持和鼓励。
在短短的一年时间里，我们始终坚持“因地制宜、注重实效、全面覆盖、多元融合”的原则，扎实开展了一系列工作。
同时，我们也深刻反思和总结了在村级工作中存在的不足之处，努力在今后工作中加以改进和完善，为推动同步小康计划实现更好的进展，尽我们最大的努力。
一、硬件建设村子的水电路等基本设施是发展的基础，我们按照“先易后难”的原则，对村里的基础设施进行了全面评估，摸清了村情、人情、财情，最大程度推进硬件改善，努力提供良好的生产生活环境。
我们在今年完成了 XX 村的水电路、道路、消防等基本设施的建设，并计划在明年继续加大投入力度，全面推进硬件建设，努力让村民生活更加方便舒适。
二、农业生产农业是村民的主要收入来源，我们注重提高乡村经济发展水平。
同时，为了更好地提高村民生活水平，我们大力推广绿色无公害农产品种植和加工。
我们支持村民对当地特色农产品的再加工，帮助他们开展用于销售的包村物品。
我们还向村民普及农业新技术，推广高效节能设备的使用，提高农业致富能力。
目前，我们已经成功地帮助一部分贫困户通过种植绿色有机蔬菜和对特色产品进行加工，走上了致富路。
三、文化教育为了满足及时了解乡村文化的需要，我们在村里建起了图书馆，经常举办文化知识讲座、乡村文艺比赛等文化活动，并配合村民委员会进行村务公开会议。
我们鼓励村民读书、看报，提高他们的文化素养，弘扬传统美德，传承乡土文化。
我们在村子公园周边建设了“文艺墙”，为村庄营造出一种生动、活泼、宁静的氛围。
四、扶贫资金和政策宣传我们了解到村里有不少贫困户，所以我们在日常工作中，时刻把着眼点放在扶贫工作上。
尤其是在政策宣传上，我们多次组织村民集中学习，对扶贫政策进行全方位宣传。
同时，我们还对符合条件的贫困户进行资助，确保他们生计有保障，并积极寻找发展扶贫项目，为“脱贫攻坚”带来新的可能。
“干群连心·同步小康”工作半年个人述职报告
“干群连心·同步小康”工作半年个人述职报告尊敬的领导：大家好，我是XXX，担任XXX岗位。
感谢领导的关心与支持，今天我将向领导汇报我的工作情况。
一、工作背景和总体情况自加入“干群连心·同步小康”工作半年来，我积极投入工作，努力配合团队完成各项任务。
在这段时间里，我按照工作部署和要求，踏实工作、锐意进取，通过自我学习和实践，不断提升自己的工作能力和专业素质。
下面将就具体工作内容和所取得的成果进行述职汇报。
二、工作内容及所取得的成果1. 充分了解和掌握了工作流程和工作要求在岗位上，我认真研读了相关的工作文件和工作规定，了解到了整个工作的流程和要求。
在新的岗位上，我迅速适应并熟悉了工作环境和工作流程，确保自己能够顺利开展工作。
2. 完成了工作任务和目标按照工作安排，我完成了岗位上的各项任务，在保质保量的同时，注重了工作的细节和质量。
在日常工作中，我注重与同事和上级的沟通协调，提高了工作效率。
在岗位上，我及时发现并纠正问题，做到了问题的主动解决和预防。
3. 积极参与团队合作并体现自身价值在团队合作中，我认真听取别人的意见和建议，并积极提出自己的意见和建议，与团队成员共同探讨解决问题的方法和策略。
通过团队合作，我不断学习和成长，更好地发挥自己的专业知识和技能。
4. 加强专业学习和提升个人能力在工作中，我不断加强专业学习，通过查阅资料和参加培训，提高了自己的专业水平和工作能力。
在日常工作中，我善于总结和归纳，并将所学的知识和经验应用到实际工作中，提高了工作的效果。
5. 与用户保持良好沟通和服务态度在工作中，我注重与用户的沟通和交流，确保能够更好地了解用户的需求和问题，并提供专业的解决方案和服务。
我注重维护用户的权益和利益，确保用户的满意和信任，提高了用户的忠诚度和满意度。
三、存在的问题及改进措施尽管在工作中取得了一些成绩，但我仍然存在一些问题和不足之处，在未来的工作中，我将努力改进，并提出以下改进措施：1. 加强学习与实践的结合，不断提高自己的专业能力和素质。
同步小康驻村工作人员述职报告
同步小康驻村工作人员述职报告尊敬的领导：我是小康驻村工作人员，现将我在村驻岗期间的工作情况进行述职报告，以供参考。
一、工作概况自从驻村以来，我充分发挥小康驻村工作的职责和作用，紧密配合村委会开展工作，致力于推动当地的社会经济发展，提高村民的生活水平。
本次述职报告主要包括以下几个方面：1. 推动产业发展针对当地农村特色产业，我积极深入了解市场需求和产品特点，帮助村民开展农产品加工和销售。
通过组织农产品展销会、参加农产品展览等方式，提升了村民的产品销售渠道和价值。
同时，我还积极引进外来投资和技术，推动产业升级，提高农村经济效益。
2. 解决农村基础设施问题在驻村期间，我了解到农村基础设施建设存在一定的滞后情况，如道路交通不便、供水供电不稳定等问题。
为此，我积极协调相关部门，争取项目资金支持，推动农村基础设施建设。
目前，已经完成了部分道路硬化、供水管网改造等项目，并取得较好的效果。
3. 引入教育资源教育是农村发展的重要环节，为了改善村民子女的教育条件，我积极寻找教育资源，争取引进外地教育机构，提供优质教育服务。
同时，我还组织了一些教育宣传活动，提高了村民对教育的重视程度。
4. 加强扶贫工作扶贫工作是小康驻村工作的重中之重。
在驻村期间，我与村民广泛沟通，了解其扶贫需求和困难，帮助他们申请相关扶贫政策和项目支持。
通过发展一些农村旅游项目和农产品合作社等方式，增加村民的收入来源。
二、工作成果在村驻岗期间，我所开展的工作取得了一些积极成果：1. 推动产业升级通过我努力推动，村民的农产品产量和质量得到了明显提升，销售渠道也得到拓宽。
不少村民家庭收入有了明显增加，部分家庭实现了脱贫。
同时，也吸引了一些投资和技术到村，推动了产业升级。
2. 改善基础设施在我与相关部门的努力下，部分农村道路已经硬化，提高了村民的交通条件。
供水供电问题也得到了较大程度的改善，村民生活更加便利。
3. 引入教育资源通过我多方努力，村民的教育条件得到了一定的改善。
2024年度同步小康驻村工作述职报告
2024年度同步小康驻村工作述职报告尊敬的领导、各位评委：大家好！我是XX县XX乡同步小康驻村工作队的一员，今天非常荣幸能够在这里向各位领导和评委们述职，在这里我将向大家汇报2024年度同步小康驻村工作情况，请大家批评指正。
一、工作概况在2024年度，我所在的乡村工作队按照党的十九大和县委的工作要求，紧紧围绕实施乡村振兴战略，聚焦打赢脱贫攻坚战任务，全力推进农村经济增长、农民收入增加、乡风文明，全面提高村民获得感、幸福感、安全感。
工作中，我们积极探索，克服困难，取得了一定的成绩。
二、产业发展（一）农田水利建设我们将农田水利建设作为乡村振兴的重要抓手，加大投入，精心组织，完善了灌溉设施，提高了抗旱能力。
我们积极推广水稻机插秧技术，提高了农民的收益。
同时，我们加大了农田水土保持和水资源的管理力度，进行水土保护示范工程建设，有效减少了水土流失，保护了耕地资源。
（二）特色产业扶持我们在产业发展方面，注重发掘特色优势资源，加大了特色产业扶持力度。
通过与有关企业合作，发展了本地特色农产品加工产业，提高了农民的产品附加值。
同时，我们积极探索农旅融合发展，打造了农村旅游品牌，推动了农民增收。
三、教育健康（一）学校建设我们重视教育事业的发展，注重提高学校教育设施和教学质量。
我们通过多渠道筹集资金，对学校教学楼、教学设备进行了改造和更新，提供了更好的学习环境。
同时，我们加强师资队伍建设，组织开展教育培训，提高了教师的师德和教学质量。
（二）健康管理我们注重提升农民的健康素养和健康管理水平，开展了农村健康知识宣传和培训活动，提高了农民的健康意识。
同时，我们积极推动乡村医疗卫生一体化建设，改善了农村医疗卫生条件，提高了农民的就医便捷度。
四、乡风文明（一）文化传承我们注重传承和弘扬乡土文化，开展了一系列文化活动，组织了乡村春晚、传统节日庆祝等活动，增强了农民的文化自信。
同时，我们积极推进农村公共文化设施建设，修缮了村民活动室、文化广场等场所，提供了更好的文化交流平台。
2024年“干群连心·同步小康”工作半年个人述职报告
2024年“干群连心·同步小康”工作半年个人述职报告在过去的半年里，我深入参与了“干群连心·同步小康”工作，不仅亲身体验了基层工作的复杂性和挑战性，也深刻感受到了与群众紧密联系的必要性。
在此期间，我积极履行职责，努力学习，努力工作，取得了一定的成绩，也遇到了一些问题。
以下是我的个人述职报告。
一、工作内容概述深入基层调研：我深入乡村和社区，与群众面对面交流，了解他们的真实需求和困难。
通过问卷调查、座谈会等方式，收集了大量第一手资料。
政策宣传与解读：针对国家和地方的扶贫政策、发展规划等，我组织了多次宣讲会，确保群众了解并能够受益。
协调资源与支持：根据调研结果，我积极协调各方资源，为基层提供必要的支持和帮助，如教育、医疗、基础设施建设等。
促进干群交流：我组织了多次干群交流活动，增进了干部与群众之间的了解和信任。
二、重点成果建立了干群沟通机制：通过定期的座谈会、信访接待等方式，确保了干群之间的有效沟通，解决了许多群众关心的问题。
推动了多个项目落地：在调研的基础上，我成功推动了几个关键项目在基层的落地，如农村饮水安全工程、乡村道路硬化等，极大地改善了群众的生产生活条件。
提高了群众满意度：通过一系列的努力，群众对“干群连心·同步小康”工作的满意度显著提升，对政府的信任度也相应增强。
三、遇到的问题和解决方案问题一：群众参与度不高解决方案：通过加大宣传力度，增加群众参与度，让他们更加了解并参与到工作中来。
问题二：资源分配不均解决方案：优化资源配置，确保资源能够真正流向最需要的地区和群体。
问题三：干部能力参差不齐解决方案：加强对干部的培训和教育，提高他们的服务意识和能力。
四、自我评估/反思在过去的半年里，我深刻感受到了基层工作的艰辛与不易，也认识到了自己的不足之处。
我意识到，与群众建立真正的联系，需要更多的耐心和细心，需要更加深入地了解他们的需求和期望。
同时，我也意识到了团队协作的重要性，只有大家齐心协力，才能够更好地完成工作任务。
同步小康驻村工作述职报告大全
尊敬的领导：我是同步小康项目的志愿者，我已经在乡村工作了半年时间。
在这个期间里，我和我的团队为农民们提供了很多的帮助，我们与他们建立了深厚的友谊，也见证了他们从贫困到脱贫的历程。
现在，我来向您述职，汇报我们的工作成果和收获。
我向您介绍一下我们队的情况。
我们共有5名人员，其中包括3名生产队长和2名信息员。
我们每天的工作主要分为两个方面，一是对村民进行日常巡视，及时发现问题并帮助解决。
二是通过群众宣传，帮助村民了解政策，并引导他们正确理解和使用政策。
在这个过程中，我们主要的成果和收获如下：一、社会帮扶方面：1、对贫困户进行了精准识别，针对性解决他们生活中的各种问题。
在我和我的团队的帮助下，村民们有了更好的基础设施和服务。
2、积极参与互助行动，为村民解决各类实际问题。
包括医疗卫生、物资调配、劳动力调配等等。
3、对村民组织多种宣传活动，帮助他们了解贫困村扶贫政策，提高对扶贫工作的认识。
二、农作物生产方面：1、与当地农业部门合作，对农民种植和施肥等进行指导，增加了产量。
其中包括向村民提供优质农产品种子。
2、通过宣传和指导，使村民更加意识到生产环保农产品和生态旅游业的重要性。
三、科技人才方面：1、对村民进行科普宣传，帮助他们了解科技与生产及生活之间的关系。
2、推动网络技术和人才服务，为村民学习和生产提供更多的资源和服务。
我们的团队在半年的志愿服务期内，客观地促进了当地的发展，为贫困户将穷门转变为富门，促进了千家万户的生活条件改善，切实地推进了我们的小康路线。
我们将一如既往地投入更多地精力和资源，继续为服务当地农民和村民不断努力。
非常感谢您对我们工作的关注和支持。
同步小康驻村干部工作述职报告及心得体会
尊敬的领导及各位评审专家：大家好，我是同步小康驻村干部。
在过去的一年里，我认真地履行了我的职责，积极地参与村务工作，为实现农村振兴贡献了自己的力量。
在此，我向大家汇报我的工作情况，同时也分享一些对我的工作和社会的理解和感悟。
一、工作内容1.加强村务工作作为村级干部，我时刻牢记自己的职责，全力以赴地为老百姓服务。
我经常走到群众中间了解他们想要的，针对不同的工作要求，分类解答问题，帮助村民在分歧的问题上达成共识。
我积极参与村务工作，搭建主张协商、公开、透明的决策机制，确保每个工作环节都能得到落实。
2.推进美丽乡村建设在推动美丽乡村建设方面，我与其他同事一起搭建了凉亭、花坛、雕塑等公共设施，将村庄打造成为一个更具人情味和文化价值的地方。
我们还积极开展环保宣传教育，并参与到农村旅游开发中去。
3.推进扶贫工作作为同步小康干部，我要积极掌握扶贫相关的政策法规，了解扶贫对象的实际情况，提出具有可操作性的建议。
在村民中积极开展扶贫宣传教育，动员广大贫困户积极发展产业，增强自己的发展能力。
同时，我还参与到扶贫政策制定和实施中，帮助政府部门制定更加完善的扶贫政策。
二、工作心得在过去一年的工作中，我遇到了许多的机遇和挑战。
我认为，在村务工作中，作为一名村干部，需要注重几点——1.自我修养和提升作为一名村干部，自身素质和能力的提升是至关重要的。
要切实加强自我修养，注重学习，利用各种机会提高自己的综合素质，特别是在政策学习和实践方面，要具备求知欲和接受能力。
2.积极主动在工作中，只有积极主动，才能达到事半功倍的效果。
因此，我们要具备积极主动的工作态度，发挥主观能动性，不畏困难，克服自己的困难和问题，坚持不懈地做好工作。
3.莫忘初心，牢记使命作为一名村干部，要不断提醒自己，要牢记初心和使命。
具体到实践中，要以村民的利益为重，牢记自己身为村干部的职责，认真地履行好工作任务。
在走过漫漫乡村路的过程中，我们也感受到了乡村文化的魅力，这启示我们，要保护好我国的民族文化和乡村文化。
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鼓扬镇鼓扬村同步小康工作半年述职
我是观山湖区城市园林建设管理处派出帮扶坪山村工作组员王兴，现挂职于百花湖乡坪山村村主任助理及同步小康工作组成员。
在乡党委的正确领导下及全体村民的大力支持下并以科学发展观为指导，按照构建和谐社会的目标，认真履行职责，大胆开展工作，积极摸索经验，争取“建设生态文明样板地”的前沿阵地，现将半年来驻坪山村开展的工作情况汇报如下。
按照县委、县政府深化“四帮四促”活动，“三进两解决”的工作要求和市委党建设工作领导小组办公室《关于认真贯彻落实全省同步小康驻村工作电视电话会议和市委常委会议精神进一步加强驻村工作的通知》（筑党建办发〔2013〕5号）文件及有关会议精神，我作为区城市园林建设管理处的第二批挂帮干部于2013年元月到坪山村报到，至今已有7个多月时间。
半年多来，在单位、乡领导同事们的关心帮助下，我认真按照省、市、区的相关工作要求，严格遵守有关规定，开展“四访四问五落实”，努力当好“五员”，实践服务承诺，践行工作职责得到村支两委及村民们的认同与支持。
一、宣传好“建设生态文明样板地”就是当好“政策宣传员”
百花湖乡“提出建设生态文明样板地”的政策导向及发展方向，因此，这项入村宣传工作特别重要，但怎样来宣传，怎样做好宣传是我作为组长的一项重要政治任务，与村支两委召开的会议争当“建设生态文明地样板地”的前沿阵地的想法，村支干部一致同意，入村入户宣传以保护森林植被、做好森林防火杜绝火种带入山林，在森林防火期间无火灾，搞好房前屋后院落村貌的环境卫生等生态文明建设。
二、当好“致富信息员”多方协调全村各组的人畜饮用水工程
坪山村是百花湖乡七个贫困村之一，由于山高平地少，工程性缺水严重，全村近半村民外流务工，而且在外务工人员都具备一定的技术及一定的创业资金。
村民对于如何发展，如何致富问题都有自己的想法。
但是工程性缺水很严重，每个组到冬天及早春时期饮水是个大问题，人工挑水、摩托车拉水是件丢人笑话的事，在别人的眼里缺水根本不可能，实际上坪山村是山区，百花湖乡的自来水管没有到这么高的山区。
根据村自然资源、地理位置，寻找技术优势。
村里的优势也是显而易见的，90%以上的树林植被，山高气候爽，站在坪山村的任何一条道路上都比观山湖区的任何一座大楼高。
晴天可以远眺到奥体中心鸟巢。
所以发展，就要解决水，这个水包含人、畜饮水、生产生活用水，发展
项目等灌溉用水。
实践服务承诺有难必帮，獐子冲组人畜饮水缺水严重时帮扶单位观山湖区城市园林建设管理处给予送水20吨。
邀请区农水局专家王科长到荒田组、林家坝组、下林家坝山塘实地查看给予支持修建40个清洗折耳根小水池和林家坝排洪沟修建。
原村支书实地踏勘觉得獐子冲打不出水，我们多次预约邀请贵州省地质勘察局领导实地踏勘后给予建议在獐子冲组打井可以打得出水，同时贵州省地质勘察公司张经理实地查验后根据定额无偿给予编制一份供水成井工程预算书。
后与獐子冲组70多岁的组长向区水利局庞局长汇报，水利局庞局与水利科王科长实地踏勘獐子冲组的出水洞后支持将荒田组、大坡组的三个水源点整合修建一个50m3水池供獐子冲组的人饮水，同时请村支两委及乡水利站督促正在建设全村的人饮水项目抓紧施工。
三、当好“党建指导员”给老党员谋出路
为进一步了解村民所关心的热点、难点问题，听取群众对发展本村经济的意见和建议，访问了本村老党员、困难户等不同层次的村民代表。
了解群众真正想什么、盼什么，需要他们解决哪些问题，真实地了解到农民的现状和实情。
通过深入的调查摸底，整理出当地存在的一些问题，初步掌握了村情民意，找准工作的着力点和突破口，明晰了今后的工作思路。
坪山村全村176户，人口512人，党员仅7名，在积极落实百花湖乡提
出“11321”党建工程的同时，村老党员李大洪、喻启宽、毛子江及致富带头人龚贵学等想发展林下养鸡。
通过入户走访，了解他们具备一定的养殖技术知识同时具有一定的创业资金及浓厚的创业激情。
但是心里也有一块忧，忧国家政策上能否给予支持、补助、忧如果搭建圈舍是否是违章建筑、是否被强拆、忧达到林下养鸡规模后银行是否给予贷款补助。
当收集到这些困难和忧虑时，新来支书何劲带领他们去花溪区黔陶乡、高坡乡、实地考察林下养鸡，并征询乡村建所、乡项目负责人同意林下养鸡，向上级部门汇报能否给予无偿提供鸡苗及惠农补助。
2013年7月份召开的全乡同步小康半年推进会的百党发[2013]37号文件上坪山村发展养殖与乡的鼓励和支持政策不符，因此只给老党员谋另外一条出路，多方打听得知贵州省的何首乌种植在贵州省要达到5万亩，而且有专门的公司上门收购及合同价保收，何首乌叶子发展为何首乌茶、何首乌榨菜、地下块茎三年后采收为中药材、每月何首乌可以采收4次何首乌茶叶，每亩可以在初期采收30斤，后期采收量翻倍，将此情况给老党员李大洪交流后很有兴趣，觉得这个产出更高经济价值更高，但是无种苗采购资金这是农村农民发展的头等大事，后与乡直管项目负责人阮云龙部长汇报后，给予向上级部门争取这个项目扶持。
四、当好“民生服务员” 帮助解决村“一事一议”建设困难
驻村以来，我紧紧围绕群众利益无小事，积极想方设法帮助群众解决热点难点问题。
在驻村工作组成员的共同努力下，取得了各级和驻村有关联实际困难的单位以及社会各界人士的大力支持，帮助困难群众解
决一些。
村建文化广场资金不够，村民无文化活动的场地，如果要放映一场村民的电影、组建一支村腰鼓队或者山歌队必需要有活动的场地，可是村文化广场建设各户进组路等“一事一议”项目资金不足村里需要挖掘机给予支持，经与单位领导协商后给予支持一台挖掘机，并向贵州大学工程机械学院培训中心协调给予支持6名驾驶员。
解决村里资金压力实践有难必帮的服务承诺。
五、当好“矛盾调解员”协调村组之间的纠纷
獐子冲组与荒田组的山林纠纷矛盾一直存在，原先因为是长辈之间手指山，无书面协议和具体边界，这次要在上面修建村办公楼及文化活动广场，两个村民组的村民各说各的矛盾一度激化，有说是一座山调一座山，有说是两座小的调一座大的，后倾听各方声音、村支两委召开的多次会议及现在还健在的证人、证言、倾听双方的最真声音及真实想法，得知一座山调两座山，并将这个意见分别与这两个村民组沟通等到确认后由村支两委开会签订协议作为书面依据存档备案。
以上为我这段实践的经历：
一、是基层工作经验缺少，工作新局面还待打开
二、是经济活动能力较弱，发展当地经济不堪理想。
由于驻村时间短，发展经济是一项长期的持续性工作，加上坪山村经济条件所限，在发展
当地经济工作上还有待提高。
回顾驻村工作，感到自身在思想上受到了深刻的教育，工作能力得到了提高，党性认识也得到了加强。
实践让我深刻地认识到：搞好调查研究是做好驻村工作的基础；为群众办实事，是打开坪山村工作局面的突破口；支持村级班子的各项建设，是完成驻村工作任务的重要保证。
在下半年的工作中，我将继续发扬认真履行“五员”职责，践行“四访四问五落实”，纠正不足，把工作进一步做好做实，为贯彻落实“全省同步建设小康社会”观山湖区率先进入小康社会的政治任务，大力推动坪山村的同步小康社会发展而做出更大的奉献。