加强医疗卫生行风建设“九不准”方案
医院加强医疗卫生行风建设“九不准”实施方案

医院加强医疗卫生行风建设“九不准”实施方案一、背景介绍为了加强医院的行风建设,提高医务人员的职业道德和职业素养,医院决定实施“九不准”行动。
通过制定相关规章制度以及加强员工培训,旨在规范医务人员的行为,提升医院的服务质量和形象。
二、目标与原则1. 目标:改善医院的服务态度和管理水平,提高患者满意度。
2. 原则:以患者为中心,服务至上。
三、实施措施1. 不准迟到、早退:规定医务人员必须按时上下班,严禁晚到早退。
2. 不准擅离岗位:规定医务人员在工作期间不得擅自离开岗位,必须全程服务。
3. 不准漫游长谈:医务人员在接待患者时,要避免和患者闲谈,尽快完成工作。
4. 不准不礼貌:医务人员在与患者交流时,必须保持礼貌和尊重,不能对患者发脾气或使用不文明语言。
5. 不准收受红包:规定医务人员不能接受患者的红包或礼物,以防止腐败现象的发生。
6. 不准剥夺患者权益:医务人员在诊疗过程中,不能剥夺患者的选择权益,必须尊重和满足患者的需求。
7. 不准违法乱纪:医务人员必须遵守医疗相关法律法规和纪律要求,不得违法乱纪。
8. 不准泄露隐私:医务人员在处理患者信息时,必须保护患者隐私,不得泄露患者的个人信息。
9. 不准涉及商业利益:医务人员在工作中不得从事与医疗服务无关的商业活动,以防止利益冲突。
四、制度建设1. 确立奖惩机制:制定医疗卫生行风建设奖惩办法,对遵守“九不准”行动的医务人员进行表彰和奖励,对违反规定的人员进行处罚。
2. 建立监督制度:设立专门的监督部门,对医务人员的行为进行监管和巡查,发现问题及时作出处理。
3. 加强培训教育:组织医务人员参加相关培训和教育活动,提高员工的职业道德和职业素养。
4. 完善投诉处理机制:建立健全的患者投诉处理机制,对患者投诉进行及时解决和回应,确保患者的合法权益。
五、资源保障1. 人力保障:调整和优化医务人员的编制和岗位设置,确保医疗服务的人员配备足够。
2. 资金支持:增加对医疗卫生行风建设的经费投入,提供必要的培训和教育资源。
加强医疗卫生行风建设九不准的内容

加强医疗卫生行风建设九不准的内容《加强医疗卫生行风建设九不准》一、不准“阳奉阴违”,对医疗工作层层深入、关键环节监督不力。
医疗卫生行风建设是全面深化改革的迫切需要。
医疗行风九不准的制定,旨在加强对医疗卫生领域行为的规范和监督,进一步提升医疗卫生服务水平,保障人民群众的健康权益。
二、不准“知法犯法”,违法接受药企、医疗器械企业等直接或间接的回扣、利益。
医疗领域存在的问题是众所周知的,医疗行风九不准的第二项即是在合规意识上的反复强调,对医务人员及相关从业人员的行为进行规范,杜绝违法行为的发生。
三、不准“欺上瞒下”,对卫生行政部门、社会监督组织、患者、群众必须如实汇报诊疗信息、药品、医疗器械质量信息。
作为医疗工作者,应该以专业精神履行自己的职责。
重视患者、群众的权益,如实提供医疗服务和信息,增强医疗行风建设的透明度与规范性。
四、不准“以权谋私”,滥用职权和技术权限。
医疗行风九不准的第四项,再次强调了医务人员及相关从业人员的行为规范。
医务人员应当严格遵守相关法律法规,做到公正、透明,不得滥用职权,以权谋私。
五、不准“收取患者红包或礼金”,即不准收受患者及其家属的现金、有价证券、贵重物品等。
医务人员的收受贿赂行为,已经成为严重影响医疗卫生行业形象、侵害患者权益的现象。
医疗行风九不准的第五项,要求医务人员正确看待患者关怀,正确认识患者表示的感谢,以公正客观态度对待一切来自患者的表示。
六、不准“贪图便宜转包疗效”,即不准将患者转诊或办理入院等因担心成本高而进行放任性介绍。
医疗资源有限,医务人员不得追求经济利益而忽视患者的健康。
医疗行风九不准的第六项,提出了对医务人员的指导,要求医务人员根据患者的情况和需要,为患者选择合适的医疗机构。
七、不准“乱点医疗资源”,即不准违反国家医疗卫生政策违规增加机构、增设科室、床位等。
医疗资源的分配应当遵循科学规划和合理配置的原则,医务人员不得为了获得利益而滥用行政权力。
医疗行风九不准的第七项,对医务人员从资源配置上进行规范,以避免医疗资源的浪费和不合理配置。
医院加强医疗卫生行风建设“九不准”实施方案

医院加强医疗卫生行风建设“九不准”实施方案为深入贯彻落实中央“八项规定”和《会东县加强医疗卫生行风建设“九不准”实施方案》,进一步促进我院卫生行风建设,提高服务效能,优化医疗服务质量,营造“便民、利民、惠民”的医疗服务环境,按照上级部署,我院全面开展贯彻落实“九不准”活动,实施方案如下:一、总体要求坚决纠正医疗卫生方面损害群众利益行为,严肃查处医药购销和办医行医中的不正之风问题,进一步加强行风建设,严肃纪律,深刻认识“九不准”的重要意义和要求。
全院掀起学习贯彻“九不准”的热潮,努力使遵守和执行“九不准”成为全体医务人员的自觉行为。
二、实施对象全院医务人员三、主要措施(一)学习动员,广泛宣传,提高认识。
1.要强化对“九不准”的宣传教育学习。
通过印制“九不准”规定学习内容,召开动员大会,以及利用宣传栏、观看警示教育片和典型案例,广泛宣传学习教育,使职工思想统一到上级的部署要求上来,从思想上深刻认识“九不准”的重要性。
2.紧扣实际,健全工作措施。
把贯彻执行“九不准”作为教育实践活动的重要内容,研究制订切实可行措施,不折不扣地落实“九不准”的每项要求。
要求全院医务人员认真对照“九不准”规定,反躬自省,自觉做到学习好、领会好、执行好,切实营造廉洁行医的良好氛围。
3.领导带头,严格执行。
领导班子要以身作则、带头执行,以严肃的态度、严格的标准、严明的纪律抓好“九不准”的贯彻执行。
(二)严查违规行为,加强监督检查。
1.密切配合,共同把关。
“九不准”规定是一项严肃、可操作性强的工作,涉及到医生、护理、医技、药剂、行政、设备、总务、财务、信息等,各有关科室要加强密切配合,共同把关,每月2日前,要将“九不准”的执行贯彻情况报送院“九不准”工作领导小组,以便汇总上报。
2.个人违规,依法查处。
对违反“九不准”的医疗卫生人员,由单位给予批评教育、取消当年评优评职资格或低聘、缓聘、解职待聘、解聘;情节严重的,由卫生行政部门依法给予其责令暂停执业活动或者吊销执业证书等处罚。
简述加强医疗卫生行风建设九不准内容

简述加强医疗卫生行风建设九不准内容1 不准以权谋私医疗卫生工作中,公职人员不得利用职务上的便利或者决策、执行、管理、服务、处罚等职权,为自己或者他人谋取利益,不得收受财物,或者利益性交易。
2 不准违反诊疗规范医护人员在诊疗过程中,必须严格遵守诊疗规范,不允许非法或者超过权限行为。
同时,对影响病人权益和病人健康的行为,应严格按照法律、法规的规定进行处罚。
3 不准推诿扯皮医护人员在服务过程中,绝不允许敷衍塞责、推卸责任。
对于病人的疑惑和问题,应当耐心解答,提供详尽的病情分析和治疗建议。
4 不准搞特殊化医护人员要秉持公平公正的原则,对待每一位病人都不能有差别对待。
不论贫富、地位高低,都应根据病情提供最适合的治疗及护理。
5 不准强行推销商品、服务医护人员不能利用职务之便,向病人或病人家属强行推销商品和服务,任何的收费行为必须公开透明,并和病人或家属达成一致。
6 不准行贿受贿严禁在医疗卫生工作中涉及到的贿赂行为,无论是行贿或者受贿,均应按照国家的法律法规进行严惩。
7 不准包庇纵容对于医疗卫生工作中的违法违规行为,上级部门和工作人员不能纵容或者包庇,应当及时查处,确保病人的合法权益。
8 不准虚假宣传医疗卫生工作中,不许进行误导病人或者社会公众的虚假宣传行为,所有的医疗广告必须真实,不得有欺诈、误导消费者的行为。
9 不准玩忽职守医疗卫生工作是关乎人民群众生命安全的大事,医护人员必须时刻保持警惕,履行自己的职责,不能有任何玩忽职守、草率行事的行为。
以上就是加强医疗卫生行风建设的九不准。
如有违反,一方面会受到法律的严惩;另一方面也会降低医疗机构的形象和公众信任度,对整个社会形象产生不良影响。
医院落实加强医疗卫生行风建设“九不准”实施方案

医院落实加强医疗卫生行风建设“九不准”实施方案为加强医疗卫生行风建设,确保医院工作的规范、有序和高效进行,落实“九不准”管理要求,特制定以下实施方案:一、不准发生医疗纠纷1. 加强医疗质量管理,提高医护人员业务水平,提升服务质量。
2. 建立健全医疗纠纷处理机制,快速处理医疗纠纷,确保公正公平。
二、不准传播虚假医疗信息1. 对于医疗信息发布,要准确、真实、科学、合法,不得夸大疗效、虚假宣传。
2. 建立医疗信息发布的审核机制,确保发布的信息真实可靠。
三、不准违规收费1.明确医院收费标准和医保政策,确保合理收费。
2.建立完善费用核算、监控和审核机制,严禁乱收费、超标收费行为。
四、不准违规开展医疗广告1.严格遵守《医疗广告管理办法》等相关法规,不得进行虚假宣传,不得承诺“包治百病”等违规行为。
2.加强对医疗广告的审核和监管,对违规行为进行及时纠正和处罚。
五、不准接受擅自前来的“关系人”1.严格执行患者预约制度,不准接受任何形式的悄悄请人挂号、加号行为。
2.加强对“关系人”行为的监控和处罚,确保医疗资源公平分配。
六、不准擅自扩大病情诊断范围1.医生要严格按照病情诊断范围开展工作,不得擅自扩大范围。
2.加强对医生行为的监督和管理,确保诊断的科学性和准确性。
七、不准违规开展医疗技术项目1.医院要完善技术项目管理制度,确保技术项目的规范开展。
2.加强对技术项目的监管和审核,对违规行为进行处罚。
八、不准违规使用药品1.医生要按照规定使用药品,不得滥用、乱用和过度使用。
2.建立药品使用监控和审查机制,对违规行为进行处罚。
九、不准干预司法活动1.医院要尊重司法机关的独立性,不得干预司法活动。
2.建立与司法机关的沟通渠道,确保司法活动的顺利进行。
为确保该方案的有效实施,需要相关部门的共同努力和定期检查、评估,对于不遵守要求的医务人员和医院,要严格进行责任追究和处罚。
同时,加强对患者和社会公众的教育和宣传,增强对医疗卫生行风建设的认识和支持。
2024年加强医疗卫生行风建设九不准总结

2024年加强医疗卫生行风建设九不准总结
1. 不准滥用权力:医疗工作者在诊疗过程中不得滥用职权,不得以权谋私,不得假冒他人身份或者冒用他人名义从事医疗活动。
2. 不准违规拒收病人:医疗工作者在接诊过程中,不得因各种原因违规拒收病人,要做到病人就医有序、高效。
3. 不准违规收费:医疗工作者不得以各种方式违规收费,不能按规定项目附加费用,不得以虚假理由进行高额收费。
4. 不准泄露病人隐私:医疗工作者在处理病人信息时,不得泄露病人的个人隐私,要严守医疗保密制度,保护病人的合法权益。
5. 不准临床试验违规:医疗工作者在进行临床试验时,必须符合伦理程序和相关法律法规,不得以违规手段获取试验结果,保障试验对象的人身安全。
6. 不准虚假宣传:医疗机构不得在宣传中夸大医疗技术实力,不得虚假宣传治疗效果,要提供真实、准确的医疗信息。
7. 不准逃避责任:医疗工作者在处理医疗事故时,不得逃避责任或者敷衍塞责,要积极承担责任,依法进行赔偿和处理。
8. 不准违规行医:医疗从业人员不得在未取得相关资质和证书的情况下从事医疗活动,不得开设违法医疗机构,要遵守相关法律法规。
9. 不准参与医闹行为:医疗工作者不得参与医闹行为,不能采取暴力或其他违法手段对医务人员进行伤害或威胁,要保障医务人员的人身安全。
综上所述,2024年加强医疗卫生行风建设九不准是对医疗工作者从事医疗活动的规范要求,旨在提升医疗服务的质量和效率,保护病
人的权益,维护医疗行业的良好形象,并推动医疗行业的可持续发展。
1、国家卫计委关于加强卫生行风建设“九不准”的内容是什么?

1、国家卫计委关于加强卫生行风建设“九不准”的内容是什么?1、国家卫计委关于加强卫生行风建设“九不准”的内容是什么?答:(1)不准将医疗卫生人员个人收入与药品和医学检查收入挂钩。
(2)不准开单提成。
(3)不准违规收费。
(4)不准违规接受社会捐赠资助。
(5)不准参与推销活动和违规发布医疗广告。
(6)不准为商业目的统方。
(7)不准违规私自采购使用医药产品。
(8)不准收受回扣。
(9)不准收受患者“红包”.2、徐州市卫生局关于行风建设“五严禁”的内容是什么?答:(1)严禁医务人员接受各种形式的回扣、提成、转诊病人“介绍费”、患者及家属的钱物和其他不正当利益。
拒收不成者,要及时报告,并在三日内上交医院指定部门。
(2)严禁医疗机构对下级医院进行有偿转诊病人和对药品使用、仪器检查、临床检验及其它特殊检查等实行“开单提成”或与科室、个人收入挂钩。
(3)严禁医务人员介绍病人到外院做本院已开展的检查、治疗,要求病人到指定地点购买药品、耗材、医疗器械和以谋取私利为目的转诊本级医疗机构诊治范围的病人。
(4)严禁医务人员违反诊疗原则开大处方、乱检查、滥用药和拒收离休、医保病人。
(5)严禁医疗机构在国家规定的收费标准、项目之外巧立名目乱收费和对科室制定经济指标或进行科室经济承包,以及科室自收自支经费、设立“小金库”。
3、《医疗机构从业人员行为规范》所说的管理人员是指哪些人员?答:指在医疗机构及其内设各部门、科室从事计划、组织、协调、控制、决策等管理工作的人员。
4、《医疗机构从业人员行为规范》所说的医师的含义是什么?答:指依法取得执业医师、执业助理医师资格、经注册在医疗机构从事医疗、预防、保健等工作的人员。
5、《医疗机构从业人员行为规范》所说的护士的含义是什么?答:指经执业注册取得护士执业证书,依法在医疗机构从事护理工作的人员。
6、《医疗机构从业人员行为规范》所说的医技人员是指哪些人员?答:指医疗机构内除医师、护士、药学技术人员之外从事其他技术服务的卫生专业技术人员。
2023年医院加强医疗卫生行风建设“九不准”实施方案

2023年医院加强医疗卫生行风建设“九不准”实施方案一、背景及目标面对当前医疗卫生行风建设中存在的问题,为了提高医疗卫生行风建设的质量和效果,进一步加强医院的管理和服务水平,特制定本实施方案。
本方案的目标是在2023年内,全面加强医院医疗卫生行风建设,通过“九不准”的实施,改变不良的行风氛围,提升医院工作人员的职业素养和服务意识,提高患者满意度和医院声誉,加强医院的管理效能。
二、实施内容及方法1. 不准迟到早退要求全体医院工作人员严格遵守上班时间和下班时间,不得迟到、早退,确保工作时间的充分利用和医院各项工作的正常进行。
医院将设立考勤机制,对迟到早退的情况进行记录,制定相应的奖惩措施。
2. 不准穿着不整医院工作人员作为医疗服务的代表,必须保持良好的形象。
要求全体医务人员穿着整齐,不准穿着过于暴露或不雅的服装,不准穿戴太过花俏或悖离专业形象的饰品。
3. 不准不文明用语医务人员要求在与患者或其他工作人员交流时,不准使用粗俗、侮辱性或不文明的用语。
医院将加强对医务人员的培训,提高其沟通技巧和语言表达能力。
4. 不准推诿责任医务人员要求在工作中积极承担责任,不准将问题推诿给他人,要主动解决问题,确保医疗服务的质量和安全。
5. 不准索要红包和回扣医院严禁医务人员从患者或其他相关人员处索要红包、礼金、回扣等。
医院将建立举报制度,保护举报者的合法权益,并对违规行为进行严厉处罚。
6. 不准随意开药医务人员在为患者开具药品时,要高度重视患者的实际需要,不准随意开具不必要的药品。
要遵守相关的法律法规和专业规范,保证患者用药的安全和合理性。
7. 不准泄露患者隐私医务人员在处理患者信息时,要保护患者隐私,严禁泄露患者的个人隐私信息。
医院将建立健全的信息管理体系,加强对患者隐私信息的保护和管理。
8. 不准接受“红包医疗”医务人员不得接受患者或其他相关人员的“红包医疗”,严禁在治疗和手术过程中索要、接受患者的财物。
医院将加强对医务人员的监督和管理,对违反规定者进行严肃处理。
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加强医疗卫生行风建设“九不准”
一、不准将医疗卫生人员个人收入与药品和医学检查收入挂钩。
二、不准开单提成。
三、不准违规收费。
四、不准违规接受社会捐赠资助。
五、不准参与推销活动和违规发布医疗广告。
六、不准为商业目的统方。
七、不准违规私自采购使用医药产品。
八、不准收受回扣。
九、不准收受患者“红包”。
个人工作业务总结
本人于2009年7月进入新疆中正鑫磊地矿技术服务有限公司(前身为“西安中正矿业信息咨询有限公司”),主要从事测量技术工作,至今已有三年。
在这宝贵的三年时间里,我边工作、边学习测绘相专业书籍,遇到不懂得问题积极的请教工程师们,在他们耐心的教授和指导下,我的专业知识水平得到了很到的提高,并在实地测量工作中加以运用、总结,不断的提高自己的专业技术水平。
同时积极的参与技术培训学习,加速自身知识的不断更新和自身素质的提高。
努力使自己成为一名合格的测绘技术人员。
在这三年中,在公司各领导及同事的帮助带领下,按照岗位职责要求和行为规范,努力做好本职工作,认真完成了领导所交给的各项工作,在思想觉悟及工作能力方面有了很大的提高。
在思想上积极向上,能够认真贯彻党的基本方针政策,积极学习政治理论,坚持四项基本原则,遵纪守法,爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心。
积极主动学习专业知识,工作态度端正,认真负责,具有良好的思想政治素质、思想品质和职业道德。
在工作态度方面,勤奋敬业,热爱本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,能够主动寻找自己的不足并及时学习补充,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风。
在公司领导的关怀以及同事们的支持和帮助下,我迅速的完成了职业角色的转变。
一、回顾这四年来的职业生涯,我主要做了以下工作:
1、参与了新疆库车县新疆库车县胡同布拉克石灰岩矿的野外测绘和放线工作、点之记的编写工作、1:2000地形地质图修测、1:1000勘探剖面测量、测绘内业资料的编写工作,提交成果《新疆库车县胡同布拉克石灰岩矿普查报告》已通过评审。
2、参与了库车县城北水厂建设项目用地压覆矿产资源评估项目的室内地质资料编写工作,提交成果为《库车县城北水厂建设项目用地压覆矿产资源评估报告》,现已通过评审。
3、参与了《新疆库车县巴西克其克盐矿普查》项目的野外地质勘查工作,参与项目包括:1:2000地质测图、1:1000勘查线剖面测量、测绘内业资料的编写工作;最终提交的《新疆库车县康村盐矿普查报告》已通过评审。
4、参与了新疆哈密市南坡子泉金矿2009年度矿山储量监测工作,项目包括:野外地质测量与室内地质资料的编写,提交成果为《新疆哈密市南坡子泉金矿2009年度矿山储量年报》,现已通过评审。
6、参与了《新疆博乐市五台石灰岩矿9号矿区勘探》项目的野外地质勘查工作,项目包括:1:2000地质测图、1:1000勘探剖面测量、测绘内业资料的编写工作,并绘制相应图件。
7、参与了《新疆博乐市托特克斜花岗岩矿详查报告》项目的野外地质勘查工作,项目包括:1:2000地质测图、1:1000勘探剖面测量、测绘内业资料的编
写工作,并绘制相应图件。
通过以上的这些工作,我学习并具备了以下工作能力:
1、通过实习,对测绘这门学科的研究内容及实际意义有了系统的认识。
加深对测量学基本理论的理解,能够用有关理论指导作业实践,做到理论与实践相统一,提高分析问题、解决问题的能力,从而对测量学的基本内容得到一次实际应用,使所学知识进一步巩固、深化。
2、熟悉了三、四等控制测量的作业程序及施测方法,并掌握了全站仪、静态GPS、RTK等测量仪器的工作原理和操作方法。
3、掌握了GPS控制测量内业解算软件(南方测绘Gps数据处理)以及内业成图软件(南方cass)的操作应用。
能够将外业测量的数据导入软件进行地形图成图和处理。
4、在项目技术负责的指导下熟悉了测量技术总结的编写要求和方法,并参与了部分项目测量技术总结章节的编写工作。
5、在项目负责的领导下参与整个测量项目的组织运作,对项目的实施过程有了深刻理解。
通过在项目组的实习锻炼了自己的组织协调能力,为以后的工作打下了坚实基础。
二、工作中尚存在的问题
从事测绘工作以来,深深感受到工作的繁忙、责任的重大,也因此没能全方位地进行系统地学习实践,主要表现为没有足够的经验,对于地形复杂的地段理解不够深刻;理论知识掌握不够系统,实践能力尚为有限。
以上问题,在今后工作中自己将努力做到更好。
三、今后的工作打算
通过总结四年来的工作,我无论从工作技术上,还是从世界观、人生观、价值观等各个方面,都有了很大的提高。
今后,我会在此基础上,刻苦钻研,再接再厉,使自己在业务知识水平更上一层楼,为测绘事业的发展,贡献自己的力量。