提升企业的财务核算质量刍议
提高企业财务决算工作质量的思考
提高企业财务决算工作质量的思考企业财务决算工作的质量直接关系到企业的发展和利益的最大化，因此提高财务决算工作的质量是每个企业财务人员应该思考的问题。
下面是一些提高企业财务决算工作质量的思考：1. 强化财务制度建设：建立健全财务制度，明确财务决算的流程和要求，确保财务决算在制度化的框架下进行。
加强对财务制度的执行力度，确保财务决算工作的规范性和一致性。
2. 加强财务风险管理：在财务决算工作中，要认识到存在的风险，并采取有效措施进行管理和应对。
加强对财务数据的验证和审查，确保数据的真实性和准确性；制定应对财务风险的应急预案，及时处理财务风险事件，并对风险事件进行总结和分析，以改进决算工作。
3. 提高财务人员的专业素养：财务人员是财务决算工作的主体，他们的专业素养直接影响到财务决算工作的质量。
企业应该加强对财务人员的培训和学习，提高他们的财务专业知识和技能，使其能够熟练掌握财务决算的相关知识和技能，并能够灵活运用于实际工作中。
4. 引入财务决算的信息化技术：利用现代化的信息技术手段，实现财务决算的自动化和数字化，可以大大提高财务决算工作的效率和准确性。
引入财务管理软件，对财务决算进行自动化处理和管理；利用大数据和人工智能技术，对财务数据进行分析和预测，提供决策支持等。
5. 加强对财务决算工作的监督和审核：财务决算工作的监督和审核是确保其质量的重要手段。
企业应该建立健全的内部控制制度，包括对财务决算工作的监督和审核机制，确保决算工作的规范性和真实性。
企业可以通过引入第三方机构或专业人员对财务决算工作进行审计和评估，进一步提高工作的质量。
提高企业财务决算工作质量是一个需要多方面综合思考和努力的过程。
除了加强财务制度建设、强化财务风险管理、提高财务人员的专业素养、引入财务决算的信息化技术、加强对财务决算工作的监督和审核等基本方面外，还应该根据企业的实际情况和决算工作的特点，不断完善和提升财务决算工作的质量。
浅析提升小企业会计核算质量的策略
浅析提升小企业会计核算质量的策略小企业在日常经营过程中，会遇到诸如财务管理不规范、会计核算不准确等问题，这些问题都会直接影响企业的规范化经营及发展。
因此，提升小企业会计核算的质量是非常重要的，特别是在当前市场竞争激烈、财务风险高企的背景下，小企业要想进行规范化运营，必须要提升自身的会计核算水平，以便更好的管理公司财务。
一、严格落实会计和财务管理制度小企业要想提升会计核算的质量，首先要建立起完善的会计和财务管理制度，并加强落实，使制度的规定能够贯彻落实到位。
制度化的管理是避免一些管理上的不良行为和错误的起点，同时也可以规范企业的经济活动，降低财务风险，具体可以从以下几个方面进行推进：明确会计处理原则，建立会计档案和账目；建立完善的财务审核制度，严格审查财务报表；注重财务评估，加强对内部财务风险控制等。
二、提高会计人员素质会计人员是企业核心财务管理岗位的从业人员，要想提升企业会计核算质量，必须先提高会计人员的素质和业务水平。
会计人员需要具备扎实的会计基础理论和实际经验，要从行业标杆出发，不断学习和跟进行业内的最新政策。
同时，也要提高自身的管理能力和沟通协调能力，亲自参与企业业务，深入了解企业经营活动，为企业的财务管理提供精准、科学的意见和建议。
三、加强会计工作的规范化管理会计工作是一项细致、复杂的工作，所以，企业要想提升会计核算质量，就需要强化对会计工作的规范化管理。
提高会计工作的规范化程度可以采取以下措施：制定操作规范和工作流程，明确责任和权限，加强对重要账务的跟踪和审计，及时纠正会计核算中出现的错误和漏洞等。
四、对企业财务经营进行精细管理小企业要想提升会计核算的质量，还需要采取精细管理模式，这将有助于提高企业财务报表的精准度，以及财务决策的准确性。
通过精细管理，可以控制企业日常经营活动的费用、成本和盈利等方面，确保企业的财务状况始终保持稳健，可以对不良的经营状况进行及时调整，推进企业财务信息化建设，从而更好地发挥企业的财务管理功能。
探讨如何提升企业财务会计核算体系规范化
探讨如何提升企业财务会计核算体系规范化引言在国内市场经济体制全面深化改革的宏观背景下，财务会计核算在企业运营发展进程中的重要作用愈发显著。
财务会计核算作为现代企业系统化管理体系中不可或缺的核心构成要素，其工作水平直接关乎着企业财务管理、战略决策的执行效果，对于企业财务会计转型升级以及长远发展起到不容忽视的关键性作用。
然而，由于内外部多重因素的影响，部分企业仍面临着财务会计核算体系规范性不足的现实困境，若不能对其进行妥善处理，不仅不利于确保企业财务会计核算体系的规范性及科学性，还可能会造成财务会计信息丢失、泄露等方面的风险隐患，最终得不偿失。
由此可见，如何有效提升企业财务会计核算体系规范化，现已成为企业必须深入思考和亟待解决的重要课题。
一、企业财务会计核算体系的相关概述（一）财务会计核算体系的概念从内涵界定的角度分析，财务会计核算体系是指企业在开展财务管理与会计核算工作时一项具有规范性、科学性和实践性的制度体系，也可将其称之为会计方法体系。
对于现代企业长远运营发展而言，通过构建合理的财务会计核算体系，不仅能够规范和约束财务会计人员的工作行为，切实保障各项财务会计核算数据的精准程度和利用价值，还能够实时获取更多具有参考价值的财务管理信息和数据资料，方便企业管理层和各级管理人员制定更加科学的战略决策，为促进企业的高效化、高质量发展革新提供强有力的基础保障。
由此可见，加强对企业财务会计核算体系构建策略的探析研究极具现实意义。
（二）提升财务会计核算体系规范化的重要性对于现代企业日常运营管理和长远建设发展而言，科学构建规范化的财务会计核算体系至关重要。
具体来讲，集中体现在以下几个方面：其一，有利于提高各项战略决策的科学性。
在企业运营管理的过程中，积极引入规范化的财务会计核算体系，不仅能够依托现代科学技术手段，全面整合、分析和利用各职能部门日常生产管理产生的各项数据信息，以确保企业财务会计数据信息的精准性和有效性，进而为企业管理层掌控全局、抓住时代发展机遇、调整战略决策提供更加可靠、真实的参考依据，还能够瞄准企业不同时期运营发展的核心矛盾，在有效提升企业财务管理水平与会计核算效率的同时，最大限度地保证各项战略决策的科学性，从而为推动企业的健康可持续发展打下坚实的基础。
提高企业财务决算工作质量的思考
提高企业财务决算工作质量的思考企业财务决算工作的质量直接影响着企业的运营和发展。
为了提高企业财务决算工作的质量，需要从以下几个方面进行思考和改进。
确保财务数据的准确性和及时性。
财务决算是基于企业的财务数据进行的，因此财务数据的准确性和及时性是保证财务决算工作质量的基础。
企业应建立健全的财务管理制度和内控制度，明确财务数据的录入、核对和审查流程，确保财务数据的准确无误。
企业应加强对财务人员的培训，提高其财务业务水平和数据处理能力。
企业还要加强财务系统的建设，采用先进的财务软件和技术手段，提高财务数据的采集、处理和报告效率，确保财务数据的及时性。
加强财务决算工作的规范性和合规性。
财务决算工作需要按照相关法律法规、会计准则和企业会计政策进行，以确保企业财务决算工作的规范性和合规性。
企业应加强对财务决算政策的宣传和培训，使财务人员熟悉相关法规和制度，遵循规范的操作流程进行财务决算工作。
企业还应加强对财务决算工作的监督和审查，确保财务决算工作符合规定，并及时发现和纠正违反规定的行为。
企业还应加强与相关部门和机构的沟通和合作，及时了解和应对相关政策和规定的变化，确保财务决算工作的合规性。
强化财务决算工作的分析和应用。
财务决算工作不仅仅是编制财务报表，更重要的是进行财务分析和应用。
财务分析可以帮助企业了解财务状况、经营成果和发展趋势，为企业的决策提供依据。
企业应加强对财务人员的培训，提高其财务分析和应用的能力。
企业还应建立健全的财务分析制度和分析工具，明确财务分析的目标和要求，确保财务分析结果的准确性和可靠性，为企业的决策提供有力支持。
加强财务决算工作的监督和评价。
企业应建立健全的财务决算工作的监督和评价体系，明确监督和评价的内容、标准和流程。
财务决算工作的监督和评价可以通过内部审计、财务审查等方式进行，以发现和纠正问题，提高财务决算工作的质量。
企业还应加强对财务决算工作的评价和反馈，及时了解财务决算工作的不足和问题，并采取措施加以改进和提高。
提高企业财务决算工作质量的思考
提高企业财务决算工作质量的思考企业财务决算工作是一项关键性工作，对企业的健康发展和稳定运行起着重要作用。
然而，由于企业财务决算工作面临的各种挑战和压力，质量方面的问题时有发生。
因此，提高企业财务决算工作质量是当务之急。
以下是几点提高企业财务决算工作质量的思考。
一、注重财务制度建设建立、完善和执行财务制度是企业提高财务决算工作质量的关键。
企业应该制定出符合国家的财务会计准则、税法和企业实际情况的财务制度，并使之能够真正贯彻和执行。
同时，企业还应该加强内部控制体系建设，明确职责和权限，加强资料管理和监管，提高财务决算工作的规范化和精细化。
二、加强财务人员培训财务人员是企业财务决算工作的中坚力量。
因此，加强财务人员培训和提高财务人员素质，对企业提高财务决算工作质量至关重要。
企业应该制定完善的培训计划和制度，对财务人员进行必要的培训和培养，不断提升他们的专业能力和素质。
特别是对于新进财务人员，应该加强企业制度培训、岗位培训和实际操作培训等方面的培训。
三、规范财务决算流程效率和准确性是企业财务决算工作质量的重要标准。
而规范的财务决算流程则是确保这两个标准达到的关键。
企业应该制定严格、详细的财务决算操作流程，规范相关人员的工作流程和职责，确保所有财务决算工作都按照流程进行，避免由于工作流程混乱而导致的差错和失误。
四、加强财务数据管理财务数据是企业财务决算工作的核心内容，也是企业重要资产之一。
因此，加强财务数据管理应是企业提高财务决算工作质量的重要手段。
企业应该制定完善的财务数据管理制度，加强财务数据的备份和安全性保障，规范数据使用和传输管理。
同时，企业应该利用信息化技术手段，提高财务数据的及时性、准确性和可靠性，以满足企业决策需要。
五、充分运用外部资源对于一些财务决算工作难度大、技术要求高的工作，企业应该充分运用外部资源，如大型会计师事务所等专业机构，以提高财务决算工作的质量和水平。
与此同时，企业应该选择具有稳定品质和良好信誉的机构合作，避免出现的信息不对称、价值观偏差等问题。
刍议提高企业财务决算工作质量的措施
企业管理摘要：企业财务决策是企业对年度经营成果和资产运用效益的检查和总结，同时也是对企业投资决策和内部管理工作的检验。
财务决算具有较强的综合性，而且财务决策存在时间紧、任务重及情况复杂等特点，因此需要全面提高企业财务决算工作的质量，确保财务决算数据的准确性和完整性，保证企业决策的科学合理。
关键词：企业财务决算；质量；流程制度；信息化；报表体系；决算审核李永杰◆刍议提高企业财务决算工作质量的措施当前全球经济错综复杂，企业面临的内外环境发生了许多变化，这无疑给企业生产经营和财务状况带来了较大的影响，因此，也给企业财务决算工作提出了更高的要求。
在当前新形势下，财务决算需要与新形势的发展相适应，才能较好的发挥出财务决算的重要作用，更好的促进企业效益的提升，促进企业经营目标的实现。
一、充分认识财务决算工作重要性当前，企业面临着越来越激烈的市场竞争，这就需要企业管理层对财务决策工作的重要性有深刻的认识，并在实际工作中重视财务决算工作的组织建设，根据财务决算数据分析结果来做出具体的决策。
作为企业管理层，要严格遵循相关的法律法规及规章制度，进一步对公司法人治理结构进行完善，在日常工作中不干涉财务决算正常工作，并赋予财务决算人员相应的权利，确保财务决算工作能够更具公正性和客观性，更好的发挥出财务监督和评价的重要作用。
二、建立健全财务决算工作流程制度企业为了能够进一步提高财务决算工作的质量，需要加快建立财务决算工作流程制度，并在实际工作中可以将财务决算工作划分为财务决算备案至财务决算报表编制阶段、财务决算报表编制至中介机构审计阶段、中介机构审计至上级部门会审阶段、上级部门会审至决算问题整改反馈意见等四个不同的阶段。
在各个阶段财务决算工作中，需要有效的结合企业内部控制制度，进一步对不同阶段的工作重点和难点进行梳理，明确相关职能部门的工作职责，并将其进行细化，使财务部门及相关职能部门能够积极参与，并协调配合。
另外，还要完善财务决算风险防范机制，针对风险发生的原因来制定有效的措施，实现对风险有效规避，为财务决算工作的有序实施奠定良好的基础。
提高企业财务决算工作质量的思考
提高企业财务决算工作质量的思考企业财务决算工作质量的改进是企业发展的关键之一，它直接影响着企业的经济效益和管理水平。
如何提高企业财务决算工作的质量？以下是一些可以考虑的思路和方法：1. 建立科学、规范的财务制度：制定明确、具有可操作性的财务决算制度，明确各项财务职责和流程，确保财务决算工作的顺利进行。
2. 强化内部控制：加强内部控制，建立一套完善的财务管理体系，确保财务决算工作的准确性和安全性。
实行审计制度，加强日常的核算和审计工作，及时发现和纠正错误。
3. 提高财务人员素质：培训和提高财务人员的专业知识和技能，使其掌握先进的财务决算方法和工具，能够准确分析财务数据，提供准确的决策支持。
与此注重团队合作、沟通能力和创新思维的培养，提高财务人员的综合素质。
4. 加强财务信息管理：运用先进的信息技术手段，改进财务信息系统的建设和管理，提高财务数据的及时性、准确性和完整性。
建立和完善财务报告制度，做到财务数据的及时披露和信息的透明化。
5. 加强财务监督和风险控制：加强对财务决算工作的监督和管理，建立风险评估和控制机制，及时发现和解决财务工作中存在的问题和风险。
制定合理的财务指标，进行定期的财务分析和评估，为企业的决策提供可靠的依据。
6. 深化财务改革：通过深化财务改革，完善财务制度和政策，提高财务决算工作的效率和效益。
推行财务共享服务，实现资源共享和协同工作；引入外部机构进行财务审核，提高财务决算的独立性和公正性。
7. 加强与其他部门的合作：财务决算工作不是独立的，需要与其他部门密切合作，共同推动企业的发展。
与市场部门、销售部门、生产部门等进行沟通和协调，了解其需求和预期，提供相应的财务支持和服务。
提高企业财务决算工作的质量是一项系统工程。
需要从制度建设、内部控制、人员培养、信息管理、监督机制、财务改革和与其他部门的合作等方面入手，不断创新和改进，提升企业财务决算工作的水平，为企业的可持续发展提供有力保障。
提高企业财务决算工作质量的思考
提高企业财务决算工作质量的思考随着市场经济的快速发展，企业的财务决算工作变得越来越重要。
而提高企业财务决算工作的质量，则更是企业发展的关键之一。
财务决算工作的质量不仅关系到企业的财务管理，还直接影响到企业的经营决策和未来的发展。
如何提高企业财务决算工作的质量成为了每个企业所面临的重要课题。
在这篇文章中，我们将围绕提高企业财务决算工作质量的思考展开讨论。
作为企业的财务人员，必须具备专业知识。
财务决算工作需要经验丰富的专业人士来负责，他们要熟知会计法规、税收法规等相关法律法规，并且具备审计和风险管理的知识。
只有具备专业知识的人员才能够对企业的财务情况进行准确、及时的把握，并制定合理的财务决策。
企业需要不断提升财务人员的专业水平，培养高素质的财务人才。
完善企业的内部控制体系。
企业应建立健全的内部控制制度，确保财务信息的真实性和准确性。
内部控制体系包括规章制度、内部审计、风险管理等，它能够有效地规范企业的财务活动，预防和发现财务风险，并及时进行纠正。
一个完善的内部控制体系可以大大提高企业财务决算工作的质量，并为企业的可持续发展提供保障。
加强信息化建设。
随着信息技术的飞速发展，企业财务决算工作的信息化程度也在不断提升。
信息化能够提高财务决算工作的效率和准确性，降低出错率，同时也可以提供更多的数据支持和决策依据。
企业可以通过引入财务管理软件、财务共享平台等方式，来实现财务数据的标准化、集中化、自动化处理，从而进一步提高财务决算工作的质量。
信息化还可以提高企业的整体运营效率和管理水平，为企业的持续发展提供有力支持。
加强沟通与协作。
财务决算工作涉及到多个部门和岗位的协作，需要进行有效的沟通和协调。
企业应该建立跨部门协作机制，建立财务与其他部门之间的信息共享和沟通渠道，及时了解其他部门的需求，提供及时、准确的财务支持。
企业应鼓励财务人员主动与其他部门进行沟通和交流，加强团队协作，共同完成财务决算工作，提高工作效率和质量。
提高企业财务决算工作质量的思考
提高企业财务决算工作质量的思考【摘要】提高企业财务决算工作质量对于企业的发展至关重要。
本文首先介绍了背景和问题意识，然后从加强内部控制体系建设、完善财务人员培训机制、优化财务数据管理系统、加强财务部门与其他部门的沟通与协作、建立健全的绩效评估机制等方面提出了改进企业财务决算工作质量的具体思考。
在强调了提高企业财务决算工作质量的重要性，指出了未来发展方向，并对本文的内容进行了总结回顾。
通过本文的分析，希望能够引起企业对财务决算工作质量的重视，促进企业财务管理水平的进一步提升，为企业的可持续发展提供更加坚实的基础。
【关键词】企业财务决算工作质量，内部控制体系，财务人员培训，财务数据管理系统，部门沟通与协作，绩效评估机制，重要性，发展方向，总结回顾。
1. 引言1.1 背景介绍企业财务决算工作质量直接关系到企业的经营与管理水平，是企业发展的重要保障。
随着市场经济的不断发展和竞争的日益激烈，企业财务决算工作的质量要求也越来越高。
良好的财务决算工作不仅可以为企业提供准确、及时的财务信息，还可以帮助企业有效降低风险、提高效率，增强竞争力。
在实际工作中，许多企业存在着财务决算工作质量不高的问题，如数据准确性不足、内部控制不完善、沟通协作不畅等。
这些问题不仅影响了企业的财务管理效果，还可能导致企业经营风险的增加。
有必要对企业财务决算工作进行深入思考，并采取一系列措施来提高其质量。
本文将从加强内部控制体系建设、完善财务人员培训机制、优化财务数据管理系统、加强财务部门与其他部门的沟通与协作、建立健全的绩效评估机制等方面进行分析与探讨，旨在为提升企业财务决算工作质量提供参考与建议。
1.2 问题意识企业财务决算工作是企业运营管理中至关重要的一环，直接关系到企业利润和财务稳定。
在实际工作中，很多企业在财务决算工作中存在着一些问题，导致财务工作的质量无法得到有效提升。
企业财务决算工作中存在着内部控制体系不够完善的问题。
缺乏有效的内部控制措施会增加财务风险，可能导致财务数据的准确性和可靠性受到影响。
提高企业财务决算工作质量的思考
提高企业财务决算工作质量的思考随着市场竞争的日益激烈，企业财务决算工作的质量对于企业的发展和生存至关重要。
提高财务决算工作的质量成为了每个企业都要面对的重要问题。
在实际操作中，要想提高企业财务决算工作的质量，需要从多个方面进行思考和改进。
一、强化财务决算工作的法律法规意识企业财务决算工作的法律法规意识是确保决算工作质量的重要保障。
企业需要严格遵守会计法、税法、公司法等相关法律法规，确保决算工作的合规性和规范性。
财务决算人员也需要不断学习和更新相关法律法规知识，提高自身法律素养，避免因为法律问题而导致财务决算工作质量不合格。
二、加强内部控制机制的建设和完善内部控制机制是确保财务决算工作质量的关键环节。
企业应该建立健全内部控制体系，包括内部审计、内部监督、内部审批流程等，加强对财务决算工作的监督和管理，防范和控制财务风险，确保财务决算工作的准确性和可靠性。
三、加强财务人员的培训和素质提升财务决算人员是企业决算工作的主体，其素质和能力直接影响到决算工作的质量。
企业需要加强财务人员的培训和教育，提高其专业水平和工作能力，培养财务决算人员的责任感和使命感，增强其对财务决算工作的认识和理解，提高团队协作和执行力，从而提高决算工作的质量。
四、规范财务决算流程和操作规范企业应该建立完善的财务决算流程和操作规范，明确决算工作的各个环节和责任人，减少操作上的失误和疏漏，提高财务决算工作的效率和准确性。
企业还应该加强对决算工作的监督和检查，及时发现和解决问题，确保财务决算工作的规范性和质量。
五、采用信息化手段提高决算工作效率和质量随着信息技术的发展，企业可以采用各种信息化手段来提高决算工作的效率和质量。
比如使用财务软件和系统来进行财务决算工作，实现财务数据的实时更新和控制，提高数据的准确性和真实性。
同时还可以通过数据分析和财务管理软件来加强对财务决算工作的监督和管理，提高财务决算工作的效率和质量。
提高企业财务决算工作的质量是一个系统工程，需要企业全面思考和综合施策。
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财务管理
的影响，没有形成完整公正的管理体系，这使得农村财务的收支流程不规范，账务 的设置不健全等问题不断出现。
没有健全 的制度作为约束，农村财务管理中权责分 工不明晰，内部监督不到位等问题都会影 响农村工作的正常进行。
有些地方甚至出 现会计和出纳同为一人的情况，审计人员 对待工作得过且过，工作态度不认真。
农 村集体财产被村干部或其他个人占用的 情况时有发生，财务管理人员违规违纪行 为得不到应有的惩罚，法律责任不明确，管理秩序混乱。
账务处理流程不完善，漏 洞长期得不到弥补，收支状况混乱，严重 降低了农村财务管理的质量。
(二) 农村财务监督制度不完善
农村财务监督一般分为内部监督和外部监督。
内部监督通常由村委会制定财 务监督小组，然而现在小组内监督人员多 由村干部指派，人员则与村干部关系密 切，对于监督中出现的财务问题睁一只 眼，闭一只眼，敷衍了事。
外部监督主要是 村民监督和上级监督，村民普遍财务知识 不足，法律意识欠缺，不了解财务处理程 序和签单据的法律效果，对于政策解读也 不够了解。
上级监督则是由乡镇一级通过 对村级账务的审核和指导来进行监督。
然 而有些乡镇对下级的财务监督大多流于 形式，监督不及时，问题处置不严格，没有 发挥出财务监督应有的作用。
(三) 农村财务管理人员专业素质低
农村受之前落后的传统财务管理模式影响，财务管理人员一般年龄较大，专 业素质低，业务水平不达标，接受新知识 的能力较低，进取心不足。
甚至有财务人 员没有考取会计从业资格证就任职财务 管理岗位。
此外，农村财务管理人员财务 管理知识缺乏，参加专业培训的机会不 多，较少与外部沟通交流，获得信息的渠 道有限，对于先进的账务处理程序不够熟 悉。
财务管理人员违规违纪事件层出不 穷，对自己的要求不够严格。
农村财务管 理人员大多凭经验处理业务，满足不了农 村经济快速发展带来的业务需要，容易与 时代脱轨，影响农村经济的快速稳定发 展。
(四）农村财务公开形式大于内容
村务公开方面村民和社会对财务管 理进行监督，然而许多村级财务公开的形 式单一，且公开时间、公开地点过于敷衍，内容不规范、不合理。
农村财务公开本来 是为了公开公示集体经费的使用，但是财 务内容公开不及时、重要内容不公开、公开地点隐蔽都没有达到财务管理公开的
目的。
许多村级财务公开就是在村务公告
栏上进行公开公示，空间小，内容简单，往
往很少有村民关心公开的内容。
对于村民
真正关注的问题没有让村民了解清楚。
资
金往来的具体细节，以及大额费用的使用
状况等内容往往不在公开内容范围内。
二、农村财务管理模式创新对策
(一）建立健全农村财务管理制度
保证农村经济的进一步发展，需要建
立一套符合当地经济发展的农村财务管
理制度。
首先，财务管理制度要依据农村
发展阶段的实际情况，借助农村财务工作
的经验，保留其中有用的部分。
其次，要借
鉴先进的财务管理理论和方法，形成有效
的、具有实践性的制度。
农村财务管理体
系的完善，对于促进农村经济变革也具有
重要作用。
再次，制度中要明确农村财务
管理各个工作人员的职责，权责分明，为
财务管理工作确立规范。
对于会计、出纳、
审计人员以及财务监督小组人员的选择
范围要做出明确规定。
最后，确立财务管
理的工作流程，严格按照流程做好财务收
支。
在制度执行过程中要根据实施状况弥
补漏洞，确保农村财务管理正常运行。
(二） 完善农村财务管理监督机制
有效的监督机制能够保障财务管理
制度真正落实。
对于农村财务管理的进展
情况，要定期或不定期进行监督核查。
监
督人员发现问题要保留证据，及时上报，
以便对于违规违纪行为进行严肃处理，整
顿财务管理中的不良作风。
对于监督中发
现的问题要严厉惩处，消除过往农村财务
管理中存在的弊端。
此外，可以采用绩效
考核制度，对于财务管理人员的行为加以
约束和激励，增强财务管理人员的自觉
性。
(三）提高农村财务管理人员的专业
素质
农村财务管理是由工作人员来具体
操作的，因此，财务管理工作人员的专业
素养直接关系到财务管理的工作质量和
工作效率。
要提升财务管理人员的工作素
质，首先要确保工作人员的独立性，避免
依靠关系、走后门进入到财务管理岗位的
情况出现，确保财务管理人员与村干部间
无利益和亲属关系。
其次，对于财务管理
人员的选取聘用要注重对其工作能力和
专业素质的考察，确保管理人员接受过专
业的财务知识和会计法律法规的培训，并
持有会计从业资格证。
再次，对于已经聘
用的财务管理，要定期对其进行专业培
训，提升其专业素养，为管理人员提供进
修机会，多参加交流活动。
提升财务管理
人员的会计电算化能力，适应信息化社会
的发展。
(四） 实现公开透明的农村财务管理
流程
随着我国近年来对农业税费征收的
制度改革，如今，农民非但不用交农业税，
反而每年还能拿到粮食补贴。
这样的变革
对于农村财务管理流程也有重大影响。
财
务管理公开的时间要有确定的周期，地点
要固定且设置在村民容易察看的地方。
公
开内容要包括农村财务的收支细节、债务
现状、现有物资等方面，保证村民的知情
权。
同时，要使村民了解到财务管理的流
程，明白签字盖章的法律意义，避免村民
损失自己的利益。
财务管理要接受社会的
监督，对于财务管理具体环节中的质疑要
积极回应，有则改之，无则加勉。
(五) 推进财务管理信息化进程
如今，信息技术和互联网技术迅速发
展，电子商务和网络支付也融入到我们的
曰常生活中，在财务管理过程中普及会计
电算化将会大大加快农村财务管理的工
作效率。
上级财务部门要加强对村级财务
管理人员的培训，开展前沿知识讲座，帮
助财务管理人员培养电子化思维，了解会
计电算化的优势和重要性。
对于电子信息
化建设也要确立明确的章程，对数据的输
入输出、存储、分享、备份、保密等方面都
要做出明确规定，加强对信息安全的管
理。
对于工作人员的选取要根据岗位需
要、专业特点有选择地进行聘用。
提升财
务管理系统使用人员和维护人员的专业
技能，保证系统正常运转。
三、结语
农村工作的稳定运行是我国社会稳
定和经济平稳运行的重要组成部分，农村
财务管理模式在农村工作中有着重要影
响。
农村财务管理在管理和监督制度进行
创新，提升财务管理人员的综合素质，对
于促进农村社会经济的稳定以及构建和
谐社会具有重要意义。
参考文献：
[1] 刘海根.新农村财务管理模式探讨
及创新[J].财会学习,2016(01).
[2] 孙立秀.农村财务管理模式创新研
究[J].农村经济与科技,2016(06).
[3] 张会姣.农村财务管理模式探讨及
创新分析[J].农业与技术,2016(08).
(作者单位:沂南县苏村镇财经服务
中心）
152|2018 年 01 期（1 月）。