管理员聘用协议范本
管理员聘用合同6篇
管理员聘用合同6篇篇1甲方（聘用方）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据相关法律法规和政策规定，经甲、乙双方平等协商，达成如下协议：一、聘用岗位及工作内容甲方聘用乙方担任______管理员。
工作内容包括但不限于：负责该区域的管理、监督、协调等工作，确保正常运行秩序，维护甲方及相关方的合法权益。
二、聘用期限本合同聘用期限为_____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
三、工作时间、地点及薪酬待遇1. 工作时间：按照甲方的规定执行，具体上下班时间根据工作需要灵活调整。
2. 工作地点：____________________。
3. 薪酬待遇：基本工资+绩效奖励。
具体标准按照甲方相关规定执行。
四、岗位职责及要求1. 严格遵守国家法律法规、政策及甲方相关规章制度。
2. 认真履行管理员职责，确保所管理区域的安全、秩序和正常运行。
3. 积极协调处理各类问题，确保工作的顺利进行。
4. 尽职尽责，保守甲方商业机密及客户信息。
5. 按时完成领导交办的其他任务。
五、双方权益及义务1. 甲方的权益及义务：（1）按照合同约定支付乙方薪酬。
（2）为乙方提供必要的工作条件及保障。
（3）对乙方的工作表现进行评估、考核，并根据考核结果进行奖惩。
（4）甲方有权对乙方违法违纪行为进行纠正和处罚，直至解除本合同。
2. 乙方的权益及义务：（1）享有国家法律法规规定的劳动者权益。
（2）遵守甲方规章制度，认真履行岗位职责。
（3）服从甲方管理，遵守甲方安排的工作任务和工作时间。
（4）乙方有权对甲方违法违规行为提出批评和投诉。
六、保密条款1. 乙方应严格遵守保密义务，不得泄露甲方商业机密及客户信息。
2. 如因乙方泄露甲方商业机密及客户信息给甲方造成损失的，乙方应承担相应的法律责任。
七、违约责任1. 甲乙双方应全面履行本合同约定的义务，任何一方违反本合同约定的，应承担违约责任。
管理员聘用协议样书5篇
管理员聘用协议样书5篇篇1甲方（聘用方）：_________________[公司名称]地址：_________________[公司地址]法定代表人：_________________[法定代表人姓名]联系电话：_________________[联系电话]乙方（受聘方）：_________________[管理员姓名]性别：_________________[性别]年龄：_________________[年龄]住址：_________________[住址]联系电话：_________________[联系电话]鉴于甲方需要聘请一名专业的管理员从事相关工作，乙方具备相应的资格和能力，甲乙双方根据平等、自愿、公平的原则，达成以下聘用协议：一、聘用岗位与工作内容1. 聘用岗位：_________________[岗位名称]管理员。
2. 乙方应在甲方的指导下，履行以下职责：（1）负责公司的日常管理工作；（2）确保公司运营符合法律法规要求；（3）协调各部门工作，保障工作效率；（4）制定并执行公司管理制度；（5）完成其他由甲方安排的工作。
二、聘用期限本协议自_____________（起始日期）起至_____________（结束日期）止。
三、薪酬与福利待遇1. 薪酬：甲方支付乙方的年薪为人民币_____________元（大写：_________________元整）。
2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
3. 其他福利待遇按照甲方规定执行。
四、工作时间与休息休假1. 工作时间：乙方的工作时间为每周五天，每天八小时。
2. 休息休假：乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假等休假权利。
具体请假事宜按照甲方规定执行。
五、保密条款1. 乙方应严格遵守保密义务，不得泄露甲方的商业秘密及其他机密信息。
2. 若乙方违反保密义务，甲方有权追究乙方的法律责任。
六、违约责任1. 若乙方在聘用期间违反本协议规定，甲方有权解除聘用协议，并要求乙方承担违约责任。
公司管理人员聘用合同范本5篇
公司管理人员聘用合同范本5篇篇1甲方（聘用方）：___________________公司乙方（受聘人）：___________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方担任公司管理人员的有关事项达成如下协议：一、聘用事项及职位甲方聘请乙方担任甲方的__________（职位）。
乙方应在该职位上履行相应的职责和义务。
二、聘用期限本合同的期限为____年，自____年___月___日起至____年___月___日止。
三、工作内容及职责乙方在聘用期间的主要工作内容和职责包括（具体条款可根据实际情况调整）：1. 管理公司的日常事务，确保公司运营顺畅；2. 制定并执行公司的发展战略和计划；3. 监督并评估员工的工作表现和业绩；4. 协调各部门的工作，确保公司内部沟通顺畅；5. 负责公司的财务管理，确保财务制度的严格执行；6. 参与公司重大决策，为公司的发展提供建议；7. 履行其他由公司高层管理人员委托的任务。
四、薪资待遇及福利1. 薪资：乙方的基本工资为人民币_____元/月，根据乙方的业绩和公司的年度盈利情况，公司每年将进行绩效评估，并根据评估结果给予相应的奖金和晋升。
2. 福利：乙方享有国家规定的各项社会保险和公积金，以及公司规定的带薪年假、带薪病假等福利待遇。
五、工作时间与地点乙方的工作时间遵循甲方的规定，一般为每周五天工作制，每天八小时。
工作地点在甲方指定的办公地点。
六、保密义务乙方在任职期间以及离职后，对甲方的商业机密、客户资料、内部事务等负有保密义务。
如因乙方泄露甲方机密造成甲方损失，乙方应承担相应的法律责任。
七、合同的变更与解除本合同的变更与解除应遵循《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定。
任何一方需变更或解除合同，应提前与对方协商，并书面通知对方。
八、违约责任如甲乙双方中的任何一方违反本合同的任何条款，均应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
管理员聘用协议6篇
管理员聘用协议6篇篇1甲方（聘用方）：____________________乙方（受聘方）：____________________根据有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公正、诚信的基础上，就甲方聘用乙方担任特定职位管理员事宜，达成以下协议：一、协议目的甲方聘请乙方担任本协议规定的管理工作，并约定双方的权利与义务，以共同维护甲乙双方的合法权益。
二、聘用职位及工作内容1. 聘用职位：____________________2. 工作内容：____________________三、聘用期限本协议自____年__月__日起生效，至____年__月__日止。
四、岗位职责及工作要求1. 乙方应按照甲方的要求，履行以下职责：（1）管理日常事务；（2）维护甲方资产及安全；（3）执行甲方制定的规章制度；（4）完成甲方交办的其他任务。
2. 乙方须按照甲方的工作要求，准时到岗，遵守工作纪律，履行岗位职责。
五、薪酬福利1. 乙方的基本工资为人民币____元/月，甲方每月以银行转账方式支付。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。
3. 乙方在职期间，甲方按照国家规定为其缴纳社会保险。
4. 其他福利待遇按照甲方相关规定执行。
六、纪律和劳动保护1. 乙方应遵守国家的法律法规，以及甲方的各项规章制度。
2. 甲方应根据工作需求，为乙方提供必要的工作条件及劳动保护。
3. 乙方在工作过程中应注意安全，遵守操作规程。
因乙方违反规定导致的损失和伤害，由乙方承担相应责任。
七、协议解除与终止1. 在协议有效期内，甲乙双方均不得无故解除本协议。
如确需解除，应提前一个月通知对方，并协商解决相关事宜。
2. 乙方在协议期内有下列情形之一的，甲方有权立即解除本协议并不承担违约责任：（1）乙方在试用期内被证明不符合岗位要求的；（2）乙方严重违反甲方规定的。
3. 协议期满或双方协商一致，可以终止本协议。
八、违约责任1. 甲乙双方应全面履行本协议的各项内容。
管理员聘用协议书范本6篇
管理员聘用协议书范本6篇篇1甲方（聘用方）：_________________________乙方（受聘人）：_________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正的原则，就甲方聘用乙方担任特定管理员事宜达成如下协议：一、协议背景鉴于甲方的业务需求，现需聘请乙方担任管理员职务，负责相关工作。
乙方具备相应的专业知识和经验，愿意为甲方提供服务。
二、聘用内容乙方将在甲方的指导下，担任管理员职务，具体工作内容包括但不限于：_____________________（此处详细描述乙方的岗位职责和工作内容）。
三、聘用期限本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。
四、薪资待遇及福利1. 薪资：甲方支付乙方的薪资为人民币____元/月。
2. 福利：甲方按照公司政策，向乙方提供包括但不限于社保、住房公积金等福利待遇。
五、工作时间与地点1. 工作时间：乙方应按照甲方的规定时间上下班，如遇特殊情况需请假。
2. 工作地点：乙方应在甲方指定的地点完成工作。
六、岗位职责与要求1. 乙方应严格遵守国家法律法规和甲方的规章制度。
2. 乙方应认真履行管理员职责，确保工作的顺利进行。
3. 乙方应保守甲方的商业秘密和客户信息。
4. 乙方应积极参加甲方组织的培训，提高自身素质。
七、保密条款1. 乙方应对在工作中获知的甲方商业秘密及客户信息严格保密，不得泄露。
2. 乙方在离职后，仍应履行保密义务。
八、违约责任1. 若甲乙双方中的任何一方违反本协议的任何条款，均应承担违约责任。
2. 违约方应承担因违约行为造成的一切损失。
九、协议解除与终止1. 本协议可在双方协商一致的情况下提前解除或终止。
2. 若乙方在履职过程中存在重大过失或违法行为，甲方有权立即解除本协议。
十、争议解决因执行本协议而引起的任何争议，双方应通过友好协商解决。
如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
管理员聘用协议样书7篇
管理员聘用协议样书7篇篇1甲方（聘用方）：____________________乙方（受聘方）：____________________根据有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的基础上，就甲方聘用乙方作为管理员事宜，经友好协商，达成以下协议：一、协议背景及目的本协议旨在明确甲乙双方的权利义务关系，规范双方行为，保障甲乙双方的合法权益。
二、聘用职位及工作内容1. 聘用职位：____________________。
2. 工作内容：（1）负责甲方的日常管理工作；（2）协助甲方处理内外部事务；（3）履行甲方赋予的其他职责。
三、聘用期限本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。
四、薪资待遇与福利1. 薪资：乙方基本工资为____元/月，根据工作表现及业绩，甲方有权对乙方薪资进行调整。
2. 福利：乙方享受甲方规定的各项福利待遇。
五、工作时间与地点1. 工作时间：乙方按照甲方的规定工作时间上下班。
2. 工作地点：乙方在甲方的指定地点履行职责。
六、保密义务乙方在任职期间及离职后，均应对甲方的商业机密、技术秘密、客户信息等保密信息承担保密义务。
七、知识产权归属1. 乙方在任职期间因履行工作职责所产生的发明、创意、设计等职务作品，其知识产权归甲方所有。
2. 乙方在离职后，不得将甲方商业机密、技术秘密等用于从事与甲方业务相竞争的活动。
八、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本协议的约定，均应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
2. 乙方违反保密义务或知识产权归属约定的，甲方有权要求乙方承担法律责任，并赔偿甲方因此造成的损失。
九、协议解除与终止1. 本协议可因以下原因而解除：（1）双方协商一致解除本协议；（2）乙方有重大违规行为，甲方有权单方面解除本协议；（3）因不可抗力致使本协议无法继续履行的，双方均可解除本协议。
2. 本协议可因以下原因而终止：（1）聘用期限届满；（2）乙方达到法定退休年龄或丧失劳动能力；（3）甲方宣布解散、破产或其他原因终止经营。
聘用管理员协议3篇
聘用管理员协议3篇篇1聘用管理员协议一、协议双方甲方（雇主）：______（单位名称）、________（法定代表人/主要负责人）、_________（代理人）、________（联系电话）乙方（管理员）：_______（姓名）、_______（联系电话）、_______（身份证号码）二、协议内容1. 甲方承担的义务：（1）提供完整的工作指引和培训，让乙方熟练掌握工作流程和规定；（2）按时足额支付乙方工资，并依法为乙方购买社会保险；（3）保障乙方的工作权益，提供适宜的工作环境和必要的工作设施；（4）监督、评定和奖惩乙方的工作表现，提供必要的帮助和支持。
2. 乙方承担的义务：（1）忠实履行工作职责，按照甲方的要求完成工作任务；（2）保守甲方的商业秘密，不得将公司机密泄露给他人；（3）遵守公司规定，不得违纪违法，不得参与不良行为；（4）积极配合甲方工作，维护公司形象和利益。
三、工作描述1. 管理范围：乙方的管理范围为_______，职责包括但不限于__________。
2. 工作时间：乙方的工作时间为_______，如需加班或值班应提前报备。
3. 工作地点：乙方的工作地点为_______，如需外出工作应提前报备。
4. 薪酬待遇：乙方的薪酬待遇为_______，具体标准和支付方式由甲方和乙方双方协商确定。
四、违约责任1. 任何一方未履行或违反本协议内容，应承担相应的责任；2. 若乙方因故不能按时履行工作职责，需提前向甲方请假并获得同意；3. 若有违约行为，应及时协商解决，如无法达成一致，可依法解除协议。
五、协议解释和争议解决1. 本协议自双方签署起生效，有效期为______年，到期后可续签；2. 如对协议内容有任何争议，应当友好协商解决，协商不成的可向有关部门申诉。
六、附则1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力；2. 本协议自生效之日起解释权归甲方所有。
甲方（盖章）：________ 乙方（签字）：________日期：______年______月______日日期：______年______月______日以上为《聘用管理员协议》，内容经双方沟通协商一致后签署生效，希望双方能够遵守协议内容，共同维护良好的工作关系。
管理员聘用协议样书6篇
管理员聘用协议样书6篇篇1管理员聘用协议甲方：（招聘单位全称）乙方：（被聘用人姓名）根据《中华人民共和国劳动法》和其他相关法律、法规的规定，为规范管理，保护员工权益，经甲乙双方协商一致，达成以下协议：第一条聘用岗位及职责1.1 甲方同意聘用乙方担任（具体职位），履行该职位应尽的职责和义务。
1.2 乙方应遵守甲方的各项规章制度，忠实履行工作职责，尊重职业道德，保守甲方的商业机密。
第二条试用期2.1 乙方自入职之日起，试用期为（具体时长），试用期内双方如有解除协议的需要，应提前（具体提前时间）通知对方。
第三条薪酬及福利待遇3.1 甲方将为乙方支付的月薪为（具体数额），薪酬支付时间为每月（具体支付时间）。
3.2 甲方将为乙方购买社会保险，并承担相应的社会保险费用。
3.3 乙方享受甲方提供的其他福利待遇，具体包括（具体福利待遇）。
第四条工作时间及休假4.1 乙方工作时间为每周（具体工作天数），每天工作时间为（具体工作小时数）。
4.2 甲方将按照法律规定为乙方安排带薪休假，具体安排根据实际情况协商一致。
第五条解除协议5.1 在聘用期内，双方若有解除协议的需要，应提前（具体提前期限）书面通知对方，并履行相应的离职程序。
5.2 若乙方违反协议规定或工作纪律，甲方有权解除协议。
第六条保密条款6.1 乙方应对甲方的商业机密和保密信息进行保密，不得向任何第三方透露。
第七条其他约定7.1 本协议未尽事宜，双方可根据实际情况进行补充协商。
第八条协议生效8.1 本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为（具体时长）。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：以上为管理员聘用协议的内容，甲乙双方应认真履行协议内容，保障双方的合法权益，共同努力推动工作的顺利进行。
愿双方合作愉快、共同发展！篇2管理员聘用协议甲方（公司名称）：__________，法定代表人：__________，注册地址：__________，联系电话：__________乙方（管理员姓名）：__________，身份证号码：__________，联系地址：__________，联系电话：__________甲、乙双方在自愿、平等、充分协商的基础上，就乙方加入甲方公司工作一事，经友好协商达成如下协议：一、工作内容1. 乙方担任甲方公司的管理员，主要工作内容包括但不限于管理公司员工的日常工作、协调部门间的协作、解决公司内部问题、执行公司领导交办的其他工作等。
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正文：
管理员聘用协议
管理员聘用协议
甲方：___________________
乙方：___________________
姓名：___________________
性别：___________________
出生年月：_______________
年级：___________________
电话：___________________
E-mail：_________________
身份证：_________________
一、协议期限
自____年____月____日起，至____年____月____日止，为期____年____月。
二、工作内容
1．公共机房助管：
① 乙方应对机房的电脑、网络进行一般维护，并对机房内一切设施的安全负责，严禁将机房内设备硬件搬出。
如果机房内设施出现重大问题本人不能解决的，应马上报告甲方分院403办公室或物业管理办公室。
② 机房内乙方应禁止用户吸烟，禁止带食物入内，禁止大声喧哗，禁止上黄色网站。
③ 乙方在每天机房下班之前应及时关闭所有电源，锁好门窗。
2．报告厅助管：
① 管理员应严格按照设备使用说明操作多媒体放映影片，如因违规操作出现设备故障，应承担相应的经济责任，照价赔偿。
② 在电影放映过程中，乙方应维持报告厅秩序，禁止观众携带瓜子等有壳有核零食入内，禁止吸烟，禁止吵闹喧哗，禁止在没有得到物业管理办公室允许的情况下挪动桌椅，禁止坐在桌子上。
③ 发生设备问题或重大秩序问题，乙方应及时通知物业管理办公室。
④ 乙方在每天机房下班之前应关闭所有电源，关闭窗户，并通知保安锁门。
3．每周值班安排
班次周一周三周四周五
值班时间、地点公共机房____：____～____：____ 公共机房____：
____～____：____ 报告厅_______：00～_______：______公共机房____：
____～________
三、报酬
甲方每月月底付给乙方____元。
四、工作纪律
1．乙方应按照作息时间准时上班，如果出现旷班现象，将进行____元/次的处罚。
2．如因乙方违规操作或其他失职行为而给甲方造成损失的，乙方应照价赔偿。
五、聘用协议的变更、解除、终止
乙方如无法履行本协议规定职责，甲方有权解除本协议。
因特殊情况致使协议无法履行，经双方协商同意可以变更本协议的相关内容，也可以解除本协议。
?
六、协议解除方式
甲乙双方方解除协议应提前____天以书面形式通知对方。
本协议一式二份，由甲乙双方签字盖章后生效，甲、乙双方各执一份。
甲方：____________________
（单位盖章）
签字：____________________
乙方：（签字）____________
日期：____________________
管理员聘用协议
管理员聘用协议。