国考面试真题往面试真题汇总
国家公务员考试(面试)试题与参考答案
国家公务员考试(面试)练习试题(答案在后面)面试问答题（含参考答案分析）第一题题目：假设您被录用为国家公务员，以下三个工作场景中，您认为哪个场景对您的职业发展最有利？请结合自身情况和职业规划，说明理由。
第二题题目：在工作中，你遇到了一个棘手的问题，这个问题影响到了整个团队的工作进度。
请描述当时的情况，你是如何处理这个问题的？具体采取了哪些措施？最后的结果是什么？从这次经历中你学到了什么？第三题题目：假设您被录用为国家公务员，在您的岗位上，您认为最需要关注和解决的是哪些问题？请结合实际工作，阐述您的解决思路和具体措施。
第四题题目：在工作中，你遇到了一位经常对你的工作提出批评意见的同事，这让你感到有些沮丧。
请描述你会如何处理这种情况，并说明你这样做的理由。
第五题题目：假设你是一名即将入职的公务员，在参加单位组织的培训时，发现同事们在讨论一项即将实施的政府项目，他们认为这个项目存在一些潜在的问题和风险。
你作为新同事，对项目的了解还不够深入，但在培训中你学到了一些相关的政策法规和专业知识。
在这种情况下，你应该如何处理？第六题题目：请结合自身实际，谈谈你对“忠诚、干净、担当”这六个字的理解，以及如何在未来的工作中践行这一理念。
第七题题目：假设你是一名新入职的公务员，你的同事小王在工作中表现出色，但他的工作方式与你截然不同，你经常感到他的做法影响了你的工作效率。
在一次重要的项目汇报会上，小王的观点与你相左，并得到了领导的认可。
在这种情况下，你应该如何处理与同事小王的关系，以确保团队的合作和项目的顺利进行？第八题题目：假设你是一名新入职的国家公务员，负责协助开展一项针对老年人的社会服务项目。
在项目筹备阶段，你发现部分老年人对新技术和互联网应用存在抵触情绪，认为这些新事物会打扰他们的日常生活。
为了更好地推进项目，你应该如何协调和引导这部分老年人接受新技术？第九题题目：假设你是一名即将进入新部门的公务员，你的直接领导是一位经验丰富但工作方式较为传统的人，而你则倾向于采用更加创新和高效的工作方法。
2024年公务员(国考)之公务员面试题库附答案(典型题)
2024年公务员（国考）之公务员面试题库附答案（典型题）大题（共12题）一、面试热点：不忘初心、牢记使命【热点背景】在习近平总书记的2020年新年贺词中，“初心”一词出现了3次。
习近平总书记说：“我沿着中国革命的征程砥砺初心”;“每个地方都让我思绪万千，初心和使命是我们走好新时代长征路的不竭动力”;“一辈子深藏功名、初心不改的张富清”。
【模拟试题】请以“不忘初心、牢记使命”为主题发表一篇演讲。
【答案】大家好，今天我演讲的题目是《青春为马，使命必达》。
转眼就到了小时候科幻故事里的年份2020年了，想想小时候憧憬幻想的世界，再看看现在的世界，好像还是有点差距。
但是又想想看从小打到大，周围的人和事的变化，又觉得新的时代，是真的来了。
光阴似箭，唯有惜时如金，才能把握当下。
时间对每一个人都是公平的，它赋予每个人每天24小时，1440分钟;但是时间又是不公平的，对于珍惜时间的人，时间也会给予他更多的回报，而对于浪费时间的人，时间也会让他付出代价——后悔远比努力更加痛苦。
因此，作为一名新时代的青年，我们应该珍惜时间，把握当下，也只有这样，才能在有限的生命中去实现更加宏伟远大的抱负。
世事纷繁，只有坚定信念，才能不畏浮云。
在物质条件愈发优越的今天，人们的生活水平不断提升，优厚的物质条件除了给我们提供优渥的生活环境外，其实也无形中给我们带来了太多的诱惑。
俗话说“由俭入奢易，由奢入俭难”，作为一名准基层公务员，我们应当对待日后的生活和工作条件有充分的认识和思想准备，也更加应当坚定“全心全意为人民服务”的信念，只有这样，我们才能在今后的工作中，不惧艰苦，不受诱惑，严守纪律底线，不越雷池分毫。
任重道远，需要勠力同心，才能使命必达。
在过去的2019年，我们完成了全面脱贫的宏伟任务，打虎拍蝇也持续发力，但是这并不意味着结束，而是恰恰象征着开始。
如何巩固脱贫成果，如何夯实反腐成效，如何实现“两个一百年”的伟大目标依旧是我们将要为之奋斗的目标。
2023年公务员(国考)之公务员面试精选试题及答案一
2023年公务员（国考）之公务员面试精选试题及答案一大题（共5题）一、有7个人住在一起，每天共食一锅粥。
因人多粥少，争先恐后，秩序混乱，还互相埋怨，心存芥蒂。
于是，他们想办法解决这一吃饭问题———怎样公平合理地分食一锅粥。
他们试验了不同的方法：第一种方法，指定一个人分粥，很快大家就发现，这个人为自己分的粥最多，于是又换了一个人，结果总是主持分粥的人碗里的粥最多最好;第二种方法，大家轮流主持分粥，每人一天，虽然看起来平等了，但是几乎每周下来，他们只有一天是饱的，就是自己分粥的那一天;第三种方法，推选出一个人来分粥，开始这位品德尚属上乘的人还能公平分粥，但没多久，他开始为自己和溜须拍马的人多分，搞得整个小团体乌烟瘴气;第四种方法，选举一个分粥委员会和一个监督委员会，形成监督和制约机制，公平基本上做到了，可是等互相扯皮下来，粥吃到嘴里全是凉的，大家也很不满意;第五种方法，轮流分粥，而分粥的人要等到其他人都挑完后才能取剩下的最后一碗。
令人惊奇的是，采用此办法后，七只碗里的粥每次都几乎一样多，即便偶有不均，各人也认了，大家快快乐乐，和和气气，日子越过越好。
请谈谈这则故事给你的启示。
【答案】故事里每一个人，包括大家公认的品德高尚的人，拥有分粥权利时，也会以权谋私。
这一现象告诉我们，谋求自身利益最大化，是人的本性。
公平正义只能靠他律——制度，而不是自律——道德来维护。
也就是说只有依靠高效合理的管理制度才能保障每个人的权利得到公正地维护。
高效合理的管理制度最重要的标准是责任与权利平衡、公平与效率兼顾。
也就是说管理者和被管理者都有各自的责任与权利。
在本故事中，把分粥与取粥分开，就是将职责与权利分离。
同时，分粥者还必须要尽平均分配的责任，他并无为自己或他人多分或少分的特权。
这样做的好处是可以让分粥者尽心谋划，不断提高决策的科学水平，降低决策风险;让取粥者责无旁贷地执行决策，并将决策落实到位。
故事中采用的五种方法都实现了权责分离，但前四种无法实现效率与公平兼顾。
中央国家机关公务员考试(面试)历年真题试卷汇编20(题后含答案及解析)
中央国家机关公务员考试（面试）历年真题试卷汇编20(题后含答案及解析)题型有：1.1．单位在“党员活动日”期间。
组织党员开展红色旅游，有群众说你们是公款旅游，引发同事与群众的争执。
如果你是单位负责人，将如何解决?正确答案：公费旅游滋生腐败，一向广为诟病，因此面对群众的质疑和批评，我们应该虚心接受，耐心解释，消除误会，避免冲突扩大。
作为单位负责人，面对题中所述的情况，我会这样做：首先，我会劝阻同事，使其停止与群众的争执，让群众把质疑说出来，说清楚。
其次，我要向在场的群众亮明身份和职务，必要时可以出示证件，取得群众的信任，并说明我们单位的名称和属地。
让群众获得完整信息。
群众的质疑焦点在于我们此行是否属于公费旅游。
因此我要向群众介绍我们此次活动的目的和意义，并着重强调，此次活动并没有超出本市辖区范围，也没有前往任何旅游景点，仅仅是在本市的革命纪念地进行瞻仰和悼念，而根据有关文件精神。
革命博物馆、纪念馆都是免费的；至于出行方式，也选择了公交车，并没有动用公车，完全符合本市出台的各项相关规定；甚至我们可以向群众出示午间的用餐发票，证明我们一切从简，并非挥霍浪费，大吃大喝。
再次，我可以将单位的网址告知群众，告知仍有质疑的群众可以登录单位网站，查询党员活动目的历次活动内容和费用标准，我们会用事实说话，用政策说话，欢迎并方便群众对我们的监督。
最后，群众的质疑就是鞭策，在今后的工作中，我们要一如既往地严格要求自身。
按规定办事，绝不能公费私用。
一旦遇到群众的质疑，要耐心解释，讲明事实，不焦躁，不护短，多从自身找原因，切实改正，维护公务员队伍的形象。
2．你是某市人力资源及社会保障局服务大厅负责人。
近日前来服务厅办理业务的群众很多。
有的群众抱怨等待时间长。
有的群众抱怨流程不明确，需要来回跑几趟。
请问面对这种情况，你怎么处理?正确答案：作为服务大厅负责人，群众对我单位的办事效率和办理流程提出质疑，是我工作的失职，我会尽快妥善处理此事，做好解释和安抚工作，避免产生冲突，维护单位形象。
国考面试题库及答案
国考面试题库及答案国考面试题库及答案1、______：有梦想，有机会，有奋斗，一切美好的东西都能够创造出来。
谈谈你的理解。
2、某地实行殡葬改革，有一80岁老太太留恋棺葬，单位委托你去劝劝，请想象老太太就在现场，你模拟劝说。
3、你怎样理解有人说，“我太忙了，总是白天连着夜晚的忙”。
4、“失败，对于强者来说，只是一个逗号;而对于弱者来说，就是一个句号”对此谈谈你的看法。
5、有人说成功要把握机遇，谈谈你的看法?6、你对“让三分心平气和，退一步海阔天空”是怎么理解的?如果遇到具体的事情，你是如何处理“坚持”和“退让”的关系的7、倡导爱国、敬业、诚信、友善，积极培育和践行。
谈谈你的理解。
8、踩着别人脚步走路的人，永远不会留下自己的脚印。
谈谈你的想法?9、如何提高工作人员的服务(学习、调查研究、沟通协调)能力?10、刺猬冬天在一起取暖又会保持一定距离，你怎么看?....................................................11、当今洋节在国内盛行，有人说要坦然接受，有人说要抵制，认为只有民族的才是世界的，你怎么看?12、读万卷书，行万里路，交八方友，结合自己的经历谈谈体会。
13、“勤俭节约”与“促进消费”是否矛盾?为什么?14、有人说：“成功对人有益，失败对人也有益”，你怎么看?15、有人说：“没有规矩不成方圆”，也有人说：“强调创新不利于规矩”你怎么看?....................................................16、结合自身经历及所报岗位谈谈对合作(感恩，分享，奉献等)的理解。
17、90%_90%_90%_90%_90%=59% 你想到了什么，有什么启示?18、原材料为5元的生铁，做成马蹄钉，能卖三千元，若做成名表中的发条，能卖十几万元，请你谈谈看法?19、有人说，法不容情，法律面前人人平等。
也有人说，法也有情，法律要以人为本，你怎么看?20、有人说糊涂点好，有人说做事要认真，你怎么看?....................................................21、你如何看待现在社会上一些刚毕业的大学生频繁跳槽的问题?22、网络谣言，你如何让看待?23、网络阅读，你怎么看?24有人说，“干事可能会犯错误;不干事不会犯错误”你怎么看?....................................................二、计划组织两种考法：一是你讲一讲准备怎么组织;二是请将你组织活动的情况，或完成情况向领导现场汇报。
2023年公务员(国考)之公务员面试真题精选附答案
2023年公务员（国考）之公务员面试真题精选附答案大题（共10题）一、面试热点：“新就业形态”需要法治护航【热点背景】习近平总书记在全国政协经济界联组会上，听完有关委员关于“新就业形态”的发言后指出，新冠肺炎疫情突如其来，“新就业形态”也是脱颖而出，要顺势而为。
当然这个领域也存在法律法规一时跟不上的问题，当前最突出的就是“新就业形态”劳动者法律保障问题、保护好消费者合法权益问题等。
要及时跟上研究，把法律短板及时补齐，在变化中不断完善。
【新题速递】受新冠肺炎疫情影响，产生了人工智能工程技术人员、物联网工程技术人员等众多新就业形态，一方面解决就业难的问题;另一方面，有关人员难以适用《劳动合同法》条款、与平台企业之间法律关系模糊、维权难等问题也渐渐凸显。
你怎么看?【答案】1.概括提炼话题，表明观点随着当前加快推进新旧动能转换，以及移动互联网时代共享经济发展，新就业形态不断涌现。
但同时也面临着种种“烦恼”，还需顺势而为、审慎包容、补齐短板。
2.结合实际，展开辩证分析(1)意义：①改变传统的就业方式，灵活岗位、身兼数职的新就业形态改变以往单一岗位、固定岗位的就业方式。
②直播带货、共享员工等满足疫情期间人们生产生活的需要。
③创造大量就业机会，解决就业难的问题，减缓经济与就业的波动。
④提升从业者满足客户需求的能力，劳动者在雇佣关系下主要为雇主工作，直接受客户评价，更好地体会客户需求。
⑤有助于培养从业者自我负责精神与工匠精神。
(2)影响：①受传统观念影响，非正规、非标准等思想让新就业形态成为劳动者权益保护缺失的代名词。
②现存法律对于新型劳动关系尚未有明确界定，相关从业人员的合法权益无法得到有效保障，社保机制无法全面覆盖，老办法解决不了新问题。
3.谈对策(1)政府转变思想观念。
去除“标准”思想，需要提前研究探索，积极稳妥地调整应对，与此同时，落实国务院相关文件，鼓励、扶持企业开展创业平台建设，创造更多新业态就业机会。
100个公务员面试题目(3篇)
第1篇一、自我认知与职业规划1. 请简述您的个人基本信息、教育背景和工作经历。
2. 您为什么选择报考公务员？3. 您认为自己的优势和劣势是什么？4. 您对未来职业发展的规划是什么？5. 您如何看待公务员职业的稳定性和挑战性？二、综合分析能力6. 针对当前社会热点问题，谈谈您的看法。
7. 如何看待我国经济发展中的矛盾和问题？8. 分析我国在国际事务中的地位和作用。
9. 如何看待我国教育改革和发展？10. 如何看待我国科技创新和发展？三、人际沟通与协调能力11. 如何处理同事之间的矛盾和分歧？12. 如何与领导、同事、下属有效沟通？13. 如何在团队中发挥自己的作用？14. 如何处理突发事件中的沟通协调？15. 如何与群众建立良好的关系？四、组织协调能力16. 如何组织一场大型活动？17. 如何协调各部门、各单位之间的关系？18. 如何处理工作中的突发事件？19. 如何制定工作计划和目标？20. 如何评估工作成果？五、应变能力21. 如果在工作中遇到困难，您会如何应对？22. 如何在紧急情况下保持冷静？23. 如何处理工作中的意外情况？24. 如何应对工作中的压力？25. 如何在短时间内完成任务？六、专业知识与能力26. 您对公务员岗位所需的专业知识掌握程度如何？27. 您在哪个领域有深入研究？28. 如何将专业知识运用到实际工作中？29. 您如何看待我国公务员制度的发展？30. 您对我国公务员培训体系有何建议？七、道德品质与价值观31. 您如何看待诚信、廉洁、公正等价值观？32. 如何在工作和生活中践行社会主义核心价值观？33. 如何对待工作、生活和人际关系中的道德问题？34. 如何看待个人利益与集体利益的关系？35. 您如何看待公平、正义等社会问题？八、时政热点36. 如何看待我国“一带一路”倡议？37. 如何看待我国环境保护政策？38. 如何看待我国脱贫攻坚成果？39. 如何看待我国科技创新成果？40. 如何看待我国国际地位的变化？九、情景模拟41. 领导让你负责一项重要工作，但你认为自己不是最佳人选，你该怎样跟领导说明？42. 单位要组织一场宣传宣讲活动，领导交给你，你怎么办？43. 领导让你组织一个下基层暖民心的活动，你会怎么组织？44. 工作中，有的群众认可，有的群众不认可，你怎么看？45. 高考成绩出来后，有个学生家长在班级群里发布他的孩子被北大清华争抢的消息，你怎么看？十、综合应用能力46. 如何提高公务员队伍的素质？47. 如何加强公务员的职业道德建设？48. 如何推进我国公务员制度的改革？49. 如何提高公务员的创新能力？50. 如何加强公务员的廉洁自律？十一、案例分析51. 分析某地政府如何解决民生问题。
中央国家机关公务员考试面试历年真题试卷汇编
中央国家机关公务员考试面试（编故事、串词类）历年真题试卷汇编11．请在成语“见多识广”的基础上，再补充两个成语，以大学生自主创业为主题，结合新农村建设讲一个故事。
2．用“高瞻远瞩”，再加一个成语、一个歇后语编一个以“水是生命之源”为主题的故事。
3．请用“幸福指数、原生态、红歌、低碳、动漫”这5个词说一段话。
4．用下列词语组成一段话。
词语可颠倒顺序：公务员、政府、民生、民意、惠民、爱民、公仆、贪污、渎职、惩处。
5．用5个词：爱心、信心、良心、热心、伤心，讲一个有情节的故事，词语顺序可以打乱。
中央国家机关公务员考试面试（材料类）历年真题试卷汇编81．材料：在办理业务中，常会出现不文明用语，现在税务局要求将以下两句话作为忌语：“这件事不归我管，你别找我，找经办人去。
”“这个问题，纸上写得清清楚楚，你自己去查。
”问题：请根据这两句话模拟纳税人说了什么得到这样的回答。
追问：根据你模拟的场景分别给出礼貌回答。
2．视频内容（时间大约2分钟）：在一列行驶的火车上，有四个人很开心地打着扑克牌，这时有一个犯罪嫌疑人把自己的衣服脱下来，挂在了这四个打牌人旁边的衣服架子上面，然后此犯罪嫌疑人去了列车的洗手间，在他回来取衣服的同时，犯罪嫌疑人先是东张西望了一会儿，然后他把手伸向了挂在他衣服旁边的衣服兜内。
视频问题：1．通过以上这段视频，你发现犯罪嫌疑人有什么异常举动？2．如果你作为这趟列车的乘警，你打算怎么抓住犯罪嫌疑人？（注：考生都为警校毕业的考生，并且无题本。
）一、背景材料（看材料，大约10分钟）某省会城市有一个非营利性公益组织，由一些大中型企业赞助，教育援助办公室是其中的一个部门，主要负责对教育资源贫乏的地区提供帮助。
该办公室有三个人：主任王立、小方和大姐李娜。
王立，已有多年公益事业经验，在本部门已工作3年，非常有责任心，但要求严格，经常指导小方，对小方规定过严，有时干涉到工作细节方面，甚至影响了小方独立性的发挥。
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2018年国考面试真题：往年面试真题汇总
2018年国家公务员笔试结束啦，接下来还有更加考验人的国家公务员面试在等待着我们。
福建华图整理了2017国家公务员考试面试真题供考生参考，希望能对参加2018年国考面试的考生有一定的帮助。
2017年国家公务员商务部面试真题及解析（2月23日）
(结构化面试加口试，结构化面试共15分钟)
1.自我介绍：名字，学习经历和工作经历。
2.漫画题。
漫画上一个年轻人占着老弱病残专座，将“道德”二字踩在脚底，有几位老人就在旁边看着他，另一个人用手指着占座者，对着手执“罚款”的法规说“解决问题就靠你了”。
3.政府要设立电动汽车充电桩，对于充电桩的规划和方案，要求合理布局，让你去调查，你怎么调查。
4.电视台拍摄工匠精神宣传片，宣传人物先进事迹，邀请各协会领导开座谈会，你现场发言，如何沟通，请现场模拟。
追问：
1.如果单位外派，你是否服从。
2.什么时候入党的?最近一次参加的党组织活动时什么?
口试：
1.英文自我介绍
2.中文翻译英文。
主题是：中国帮助发展中国家的农业发展。
3.英文翻译中文，主题是：王健林投资1.2亿进军好莱坞，扩大万达品牌知名度。
商务部专业考试加综合素质测试
1.1:30进考场，只带身份证就行
2.2:30—4:30 托业听力加阅读，考场标配托业考试的铅笔和橡皮，自己不用带。
掌握好时间，要快，答案直接涂卡。
3.5:00—6:00 性格心理测试。
共360道题，一定要快，基本就是快速瞄一眼题，就涂卡。
4.6:00—6:30 今年第一次增加的内容。
选择判断题：都是核心理论，如三严三实、六大纪律、核心价值观等的具体内容。
文章写作题：1.结合自己经历谈谈公与私、得与失、苦与乐;2、你还收到了哪些单位的录用通知，列一下顺序(包括商务部)，并谈谈如果你被录用后，你如何安排好你的工作。
2017年国家公务员面试真题：海事局（2月23日）
1.辖区要在海上举办海上音乐会，要求大船绕行，会增加半小时航程。
有人说举办音乐会能促进经济文化发展，耽误半小时没什么。
对此你怎么看?
【考察要素】综合分析能力
【答题要点】
(1)能全面、客观地看待此事件，一方面有其合理性，另一方面有其隐性问题。
(2)能联系实际，深入、透彻地展开分析。
如确实能促进经济发展、文化交流;会增加船舶的经济成本;增加航线上的安全隐患;此举措是否合乎法规等。
(3)能给出有效的建议。
如合理规划航线;提前做好与船主的沟通工作，提高接受度。
政府部门应贯彻服务理念，不能给服务对象“添堵”，有权不可任性等。
2.海事局升级了业务办理自助化服务，投放了一批触摸屏设备，一个老人到海事大厅办理业务，由于不熟悉触摸屏设备，总是点击错误，情绪很烦躁。
如果你是现场工作人员，会如何处理，请现场模拟。
注意不要和考场考官交流。
【考察要素】人际沟通能力
【答题要点】
(1)能运用合理的方式稳定老人情绪。
(2)与老人充分沟通，了解其业务需求，帮助其尽快完成业务办理。
(3)发挥工作主动性，了解老人有无其他需求，提供力所能及的帮助。
(4)运用多种方式解决业务办理自动化升级带来的新问题。
如，做好广泛的宣传;在海事服务大厅设立操作流程指引牌或专人指导等。
3.春节期间，辖区海上垃圾很多，领导让你对此展开调查，组织打捞，你会怎么做。
【考察要素】计划组织协调能力
【答题要点】
(1)能运用多种方式，有效开展调查工作。
如巡逻艇巡查;走访船企及渔民;海事卫星等。
(2)能提出多种工作思路，有效展开打捞清理工作。
如，人工清理近岸垃圾;利用巡逻艇或专业清理船舶清理海上垃圾等。
(3)能充分利用资源，提高工作效率。
如联合环保部等部门，发动群众或志愿者参与调查、清理工作等。
(4)组好后续工作，确保活动效果。
如开展打击海上违法倾倒垃圾专项行动;海事系统关于海上环保宣传工作等。
4.海上发现不明漂浮物，形状是一个方形物体，现位置正处在海面航道中，你是海事局值班人员，接到报警后，你会如何处理?
【考察要素】应对突发事件能力
【答题要点】
(1)能通过过多种方式，确认不明漂浮物具体情况。
如，通知附近执法巡逻船赶赴现场;与报警者或附近船只配合，密切关注漂浮物动态，及时沟通。
(2)通过海事局VTS系统及时进行信息广播，播发航行安全警告，提醒该航道通行船只注意避让，谨慎驾驶。
(3)联系海事局扫测船只赶赴现场，扫描、设标，设置警戒圈，确保航道及周边水域安全。
(4)确认不明漂浮物性质，分情况处理。
如体积小且有污染泄露风险的，现场打捞，及时处理。
无污染风险的，可以及时拖离航道。
2017年国家公务员考试面试真题：工信部（2月24日上午）
1.单位里有些人说：“能干的人活都多，不如隐藏实力还能少干点活”，请谈谈你的看法?
2.市政府打算开展法律进社区活动，安排律师对居民的法律问题进行解答，此政策由政府出资，该政策能否落实需要进行前期的调研，请问你如何开展调研工作?
3.政府要召开一个简政放权的部署会，在会议前半小时，小周发现会议资料与中央最新文件表述有出入，向领导反映了情况，领导批评了会议起草部门的同事，同事对小周不满，认为小周好出风头，小周很郁闷。
你是小周的同事，如何安慰他，请现场模拟。
4.政府实施简政放权，开通政务热线电话，市长热线深受群众喜欢，工作人员反映很多群众打来电话的咨询内容并非受理范围，市民也抱怨这些电话挤占热线资源，意见很大，如果你是负责市场咨询热线的小刘，你可以给领导提出什么建议?
5.(题签)：某地发生了自然灾害，小李负责发放救灾物资。
救灾物资发放现场有群众反映物资的发放不公平，领的多少全靠关系。
群众在现场产生争执，有记者在现场。
面对这样的状况，小李立刻安抚群众情绪，并向群众解释：物资的发放是有相关规定的，不存在不公平。
接着，小李跟媒体沟通：请媒体先不要采访，等工作人员处理完以后再来采访。
(问题)：请评价小李的做法，你有什么改进建议?
2017年国家公务员考试面试真题：邮政系统（2月24日下午）
1.现在很多政府机关为了方便为群众和企业做好服务工作，都会在基层社区设立服务窗口。
但是过了一段时间后，却出现有的窗口长期无人值班，有的窗口办事人员不懂办事流程，对此你怎么看?
2.你是一名基层社区工作人员，你所在的社区有很多行动不便的老年居民，为方便这些老年居民日常生活采购，领导让你联系附近商家为这些老年居民提供免费服务或免费送货等，你会这么做?
3.题签：
由于小明和同事没有及时通知领导开会，导致领导开会迟到，会后领导将二人叫到了办公室问话，以下为小明和同事对话：
同事：这件事的确是我的本职工作，但那天我工作太多了，又临时有其他事情，后来拜托小明完成的。
小明：你能有什么事，还不是和朋友吃饭。
同事：但是当时你没有明确拒绝我，我以为你接手了。
小明：我工作那么忙，我哪有空去通知啊?
领导听到他们对话，很烦心，让两人回去都要写检讨。
小明又说：又不是我的错，我没责任写检讨。
问题：小明有哪些问题，如果你是小明你怎么办?
4.你和同事小李一起完成一个项目的洽谈工作。
为了尽快完成任务，小李提出了最简单的合作方法，但你发现这种方式并不合适，若按此方法实行，还会影响你们的日后合作。
你会这么做?
5.一座桥年久失修，影响村民正常出行。
该村村民多次向上级部门反映情况，均无人负责。
因此，很多村民到镇政府门口聚集上访，同时引起周边群众的围观，并有人用手机拍照后发布到社交网络，引起很多转发和关注。
此时，领导让你去现场处理，你会怎么做?
2017年国家公务员面试真题：气象局(2月26日上午)
国安局、黄河水务局、国家知识产权局、工信部、安徽省气象局、煤矿安监局等考试题目是一样的
(考务：材料题前10分钟阅读，面试时间25分钟，桌子上有纸笔，考官读题，提前5分钟提醒)
材料大意：
a县是着名风景文化旅游景点。
三年前县政府出台，围城收费的大门票政策。
引发群众批评。
但是县政府说出了三条好处。
最近，县政府取消了围城收费的政策。
也说出了三点理由和好处。
同时，县政府准备研究更好的收费政策。
围城收费取消后，当地游客人数激增，带来了巨大经济效益。
与此同时，环境问题凸显。
景区垃圾剧增。
景区环保压力大，环卫工人情绪不满，消极怠工。
1.某景区采取“围城收费”的办法，后来改成了单独景点收费的方法，对此你有什么看法。
2.黄金周即将到来，客流量会激增，景区环保压力大，你作为景区卫生工作的负责人，你该如何做好景区环卫工作的前期准备工作?
3.为了制定更为合理的收费政策，领导让你去做个调查，你认为调查的重点是什么?
4.你是某旅游局的旅游推广工作人员。
有游客反映，部分旅店有哄抬价格、宰客行为。
你该如何处理?
5.景区有人吸烟，工作人员小王上前劝阻，游客不听，双方发生激烈争吵。
你是景区工作人员，你怎样处理?请现场模拟。