学校义务教育均衡发展工作实施方案
学校义务教育均衡发展工作方案优秀范文3篇
学校义务教育均衡发展工作实施方案根据《义务教育法》和《关于深入推进义务教育均衡发展的意见》等文件精神，为促进我校义务教育均衡发展，进一步保障适龄少年儿童公平接受义务教育，共享优质资源,实现教育公平，全面提高义务教育质量，特制定我校义务教育均衡发展实施方案。
一、指导思想认真贯彻《义务教育法》和《关于深入推进义务教育均衡发展的意见》等文件精神，以“教学设备高标准，教师高水平，教育高质量，学生高素质”为办学宗旨，以提高师生综合素质为主线，以全面提高教育教学质量为核心，以提升我校薄弱学科、薄弱师资、薄弱管理为突破口，均衡配置班子、经费、设施、设备、教师等办学资源，缩小城乡办学水平的差距，充分利用和发挥“名校”优质教育资源的辐射和扩散作用，推进基础教育的均衡发展、可持续发展，促进教育公平。
二、组织领导实校成立实施义务教育均衡发展工作领导小组，负责均衡发展工作的组织、指导、检查和督导。
组长：XXX（学校学生安全办公室主任）副组长：XXX（学校教务处办公室主任）组员：XXX（学校宣传办公室主任）三、工作原则1、统筹规划，分步实施。
通过学校教育资源自查摸底，弄清现有资源情况，拟定学校《义务教育均衡发展工作实施方案》，对义务教育均衡发展提出具体目标、步骤和措施，有计划、有步骤地实现我校义务教育均衡发展。
2、政策倾斜，治薄扶弱。
在上级部门的统筹下，加快我校薄弱学校的改造。
四、工作目标以科学发展观为指导，坚持统筹兼顾的原则，合理配置教育资源，力争利用3-5年时间做到我校师资均衡、学科均衡、整体均衡，推进我校义务教育均衡发展。
五、主要任务和措施（一）大力改善学校硬件环境1、新建教学楼。
加快办学条件标准化建设，积极争取上级领导的支持。
多渠道筹措建设经费，不断加大投入，使学校办学条件达到标准，实现办学条件标准化，体育、音乐、美术器材和运动场地达到教育技术装备标准化要求。
注重教学资源的积累，增强应用功能。
2、打造校园文化建设。
义务教育小学优质均衡发展工作实施方案5篇 (通用)
学校义务教育均衡发展工作方案为开展“发挥优质学校资源作用，促进义务教育均衡发展”的课题研究，我们采取实地走访、问卷调查、座谈研讨等形式进行专题调研。
经认真梳理分析，查找我市教育资源配置现状及存在问题，提出相应解决问题的建议，保证我辖区义务教育均衡发展工作顺利通过评估验收，制定本实施方案。
一、指导思想全面贯彻落实《XXX市推进义务教育均衡发展项目工作方案》的文件精神,争取上级主管部门对农村教育的扶持倾斜力度，深入实施项目带动战略，通过组织实施农村中小学危房改造工程、农村寄宿制学校建设工程、农村中小学现代远程教育工程、学校办学条件标准化建设工程等，着力改善学校办学条件，加强师资队伍建设，促进我校义务教育均衡发展，努力办好人民满意的教育。
二、工作安排(一)学校建设改造现状分析：我校于XXX年建设完工，当时缺乏资金，建筑水平低下，时间久远，未能修缮。
到目前为止，部分功能用房，辅助用房破坏严重，设施设备极其缺乏，已严重影响到学生和教师的正常教育教学秩序。
配电房已丧失供电功能，教学楼、学生宿舍楼设施残缺，厕所已无法使用，运动场周围水沟存在安全隐患，草坪与学校布局极不协调，各种设施设备不尽完善。
第一期(2023年)1、彻底消危：①配电房。
瓦面破损，椽檬腐朽，墙体倾斜，设施存旧，需改建危房资金4万元，配制室内设备1万元，计5万元。
②学校围墙。
计10万元。
2、全面翻新：学生宿舍楼。
宿舍楼阳台下陷，门窗残缺，墙面斑驳，围栏缺损，地面不平，设施差，供水条件设备差，布局不当，需翻新资金30万元。
3、迅速新建：新建冲水式厕所，需新建资金20万元，设置配置5万元，计25万元。
新建校园文化广场，需资金5万元。
4、添置设施：①完善学校澡堂设施，需资金10万元。
②完善技术装备。
按高标准的要求配齐80%的仪器、设备和图书。
③添置体育器材。
严格按国家规定标准，基本完善所有设施和器械配备。
④学生餐桌。
需购置学生餐桌120套，资金5万元。
义务教育优质均衡发展工作实施方案通用五篇 (范文)
学校义务教育均衡发展工作实施方案推进义务教育均衡发展，是新修订的《义务教育法》提出的明确要求，全面落实科学发展观、整体提升我校义务教育质量和水平的一项重要举措，为了认真贯彻《XX省义务教育学校标准建设规划》和《XXX省义务教育均衡发展规划》等文件精神，推动我市义务教育均衡发展，缩小校际之间的差距，全面提升我校教育质量，切实保障我校少年儿童公平接受义务教育。
根据XX市教育局文件精神，结合我校实际，特制定我校义务教育均衡发展实施方案。
一、指导思想坚持以科学发展观为指导，以办人民满意教育为宗旨。
认真贯彻《义务教育法》、《XX省中长期教育改革和发展规划纲要》等文件精神，全面实施教学质量提高工程、教师队伍建设工程、学校标准化建设工程和学生关爱工程，真抓实干，改革创新，努力缩小与其他学校间办学水平差距，最大限度地体现教育公平，尽力满足人民群众日益增长的优质教育要求。
二、组织领导领导小组组长：XXX副组长：XXX组员：XXX领导小组下设办公室，XXX任办公室主任，具体负责义务教育均衡发展评估验收前期工作的部署、安排以及统筹协调工作。
XXX任副主任，协助做好档案资料的归档整理。
XXX负责分部义务教育均衡发展评估验收工作。
三、工作目标（一）学校标准化建设工程改善办学条件，继续提升学校的硬件水平，营造和谐、安全的育人环境，发挥先进的教学设施在办学中的重要作用。
加强教育信息化建设，高标准配备多媒体设备，提高“班班通”的使用率。
（二）教师队伍建设工程1.加强继续教育学习和校本教研活动，促进创新型、发展型师资队伍建设。
2.强化教学常规管理，完善教师评价体系，提升教师业务水平，促进教师专业化发展。
3.看眼发展，不断完善学校管理机制，努力创设能激发教师工作主体意识的平台和搭建促进教师能力提升的舞台。
4.以师为本，塑造教师集体的优秀教风，努力提升教师个体在教育细节上的品位，树立“志存高远、爱岗敬业、为人师表、教书育人、严谨治学、与时俱进”的新时代教师形象。
学校义务教育均衡发展工作方案3篇
学校义务教育均衡发展工作方案为完善我校义务教育学校内部管理制度，进一步提升管理水平和运行绩效，全面提高教育教学质量，促进我校义务教育可持续发展，根据《转发关于开展义务教育学校规范管理年活动的通知》精神和《XXX镇中心小学义务教育学校“规范管理年”活动工作方案》，结合我校实际，制定如下工作方案。
—¼指导思想深入全面贯彻教育主管部门方针，全面实施素质教育。
树立义务教育学校管理者现代教育管理理念，提高学校管理能力，全面提高义务教育阶段学校教育教学质量，促进我县义务教育全面、均衡、可持续发展，办人民满意的教育。
二、工作目标通过开展“规范管理年”活动，强化义务教育学校现代管理意识，推进义务教育学校管理的制度化、规范化、精细化。
构建充满生机与活力的竞争机制、激励机制和约束机制,努力形成管理规范、运转有序的工作格局，促进义务教育学校在提高管理水平方面取得成效，在改进工作作风方面取得成效，在提升教育教学质量方面取得实效。
使学校建设成办学行为规范、管理科学、校风良好、育人氛围浓厚的和谐校园。
三、组织领导成立XXX小学“学校管理规范年”活动领导小组。
组长:XXX副组长：XXX成员：XXX、XXX、XXX四、活动内容（一）规范学校办学行为管理1、严格执行课程计划。
按照规定的课程方案和课程计划等组织教学活动，保证按规定开齐课程和开足课时，保证学生每天的体育锻炼时间。
2、科学安排作息时间。
严格按照校历的规定安排教育教学活动，严禁利用节假日集体上课，或以补差、培优等形式变相组织集体上课。
3、减轻学生过重的课业负担。
控制学生每天作业时量，因材施教，精选作业内容，禁止搞题海战术，减轻学生过重的课业负担。
4、严格执行招生制度。
按教育行政部门制定的招生方案，学校公开招生范围、招生计划、招生方式、报名条件,严格执行教育行政部门有关招生的规定，禁止违规招生。
5、严格规范教育收费。
学校必须严格执行义务教育免费政策，严禁擅立项目收费。
学校义务教育均衡发展实施方案
学校义务教育均衡发展实施方案第一章总则第一条为了推动学校义务教育的均衡发展，提高教育质量和水平，建立公平公正的教育机会，根据国家相关政策和法规，制定本实施方案。
第二条本实施方案适用于全国范围内各级各类学校的义务教育阶段。
第三条学校义务教育均衡发展是指在不同地区、不同学校间，通过调整资源配置、改善教育条件等手段，使每个学生都能获得公平的教育机会，并追求教育质量的整体提高。
第二章资源优化配置第四条学校应根据学生的实际需求和家庭背景，合理配置教育资源，确保每个学生都能享受到良好的学习条件和资源。
第五条学校应加大对基础教育资源的投入，包括但不限于教师队伍、教学设备、课程资源等，以提高学校整体教育质量。
第六条学校应根据学生的特长和需求，提供个性化的教育服务和辅导，培养学生的综合素质，促进其全面发展。
第七条政府应优化教育资源配置政策，加大对农村和贫困地区的支持力度，提高这些地区的教育水平，缩小城乡教育差距。
第三章提高教育质量第八条学校应加强师资队伍建设，提高教师的教学水平和素质，确保每个学生都能得到有效的教学指导和辅导。
第九条学校应完善教学管理制度，加强课堂教学管理和评价，促进教师的教学研究和创新。
第十条学校应注重培养学生的创新精神和实践能力，开展丰富多样的课外活动，提供广泛的选修课程，满足学生的个性化需求。
第四章家校合作第十一条学校应积极与家长进行沟通和互动，了解学生的家庭情况和需求，制定个性化的教育方案。
第十二条学校应建立健全家校合作机制，加强家校沟通，共同关注学生的学习和生活情况，共同解决学生在学习和成长中遇到的问题。
第十三条学校应开展家庭教育指导工作，提供家庭教育培训和咨询服务，帮助家长提高教育意识和教育能力。
第五章监督与评估第十四条教育行政部门应加强对学校的监督和管理，建立健全学校质量评估和监测体系，及时发现和解决教育质量问题。
第十五条学校应自觉接受教育行政部门的监督和指导，主动改进教育工作，不断提高教育质量。
义务教育均衡发展实施方案(7篇)
义务教育均衡发展实施方案为全面贯彻教育部《____迅速启动县城义务教育均衡发展督导评估工作____》和我县教育局《____做好义务教育均衡县督导评估工作____》，切实采取有效措施，加快推进区域义务教育均衡发展，充分保障适龄儿童接受公平的义务教育，现结合我校实际，制定方案如下：一、指导思想坚持以____为指导，深入贯彻____，认真贯彻落实《义务教育法》，以____为指导，合理配置教育资源，扎实推进我校义务均衡发展，切实保障教育公平，办好人民满意的教育。
二、工作任务1、全面贯彻义务教育方针，全面实施素质教育，严格执行课程计划，规范教学行为，切实减轻学生作业负担，深化教学改革，开展综合素质评价。
2、严格执行招生计划，稳定生源，加大宣传力度，尽最大努力留住学区内的学生，保证入学率稳步提高。
3、加大力度改善办学条件，实施标准化建设，加强校园文化建设，优化育人环境，给师生一个良好的教学学习环境。
4、加强学生思想道德教育，积极开展各项活动，____做好学生的劳动实践和社会实践活动。
5、建立家庭、社会、学校三位一体的教育网络，积极参加上级培训，自主学习教育教学工作理论。
6、健全各项安全制度，加强安全教育，开展平安校园创建活动，保证师生安全。
7、完善财务管理制度，绝不乱收费，完善业务，财务公开透明，衽民主管理。
三、完善制度措施1、推进素质教育，提高教育质量，按照国家课程设置方案，开齐课程，开足课时，减轻学生课业负担，重视学困生教育。
规范办学行为，严格学校管理，提高办学水平。
2、扎实搞好校本教研，提高教师综合素质，学校通过走出去与请进来相结合的方式，加强校际沟通，促进我校教师业务素质全面提高。
3、深化课堂教学改革，提高教育质量，推进素质教育。
创办特色学校，全面提高教育质量。
四、优化师资分配1、科学合理配置教师，各年级学科特色和每位教师的专业特长，科学合理配置各学科、各年级、各班教师。
2、利用培训为契机，加强教师教学技术的运用培训。
2024年学校义务教育优质均衡发展工作方案
2024年学校义务教育优质均衡发展工作方案一、前言随着中国社会的不断发展和进步，教育作为国家发展的基石，义务教育在我们国家的发展中扮演着举足轻重的角色。
为了促进学校义务教育的优质均衡发展，我们制定了2024年学校义务教育优质均衡发展工作方案。
旨在提高学生的综合素质水平，推动教育公平，为实现中华民族的伟大复兴奠定坚实的基础。
二、总体目标2024年学校义务教育优质均衡发展工作方案的总体目标是：提高学生的学习能力和素质水平，推动教育均衡发展，实现教育公平，促进社会和谐稳定。
三、主要任务1. 优质教学（1）加强教师队伍建设，提高教师的教育水平和教育素养。
鼓励教师参加各类教育培训，提高教师的专业技能和教学水平。
（2）制定科学的教学计划，注重培养学生的创造力和综合素质。
为学生提供多样化的教学资源和活动，培养学生的兴趣和能力。
（3）加强学业指导，建立健全的评价体系。
根据学生的实际情况，制定个性化的学习计划，让每个学生都能得到适合自己的教育。
2. 教育均衡发展（1）建立健全的学校分类管理制度，分类管理各类学校。
加强对薄弱学校的支持和引导，提高其教育质量，缩小教育差距。
（2）优化学校布局，合理配置教育资源。
根据教育需求和人口分布情况，科学规划学校建设和发展，确保每个地区都有优质的学校供学生选择。
（3）加强城乡教育的对接，推动城乡教育均衡发展。
鼓励优质城市学校与农村学校开展教育资源共享，提高农村学生的教育水平。
3. 教育公平（1）改革招生制度，建立公平公正的招生机制。
取消各类培训班的加分政策，确保学生在公平的环境中参加招生考试。
（2）完善教育资助制度，建立健全的教育补贴机制。
对经济困难的学生给予资助，减轻家庭经济负担，让每个学生都有接受优质教育的机会。
（3）推进教育信息化，提高教育公开透明度。
通过互联网和信息技术手段，让教育资源更加平等地分配给每个学生。
4. 社会和谐稳定（1）加强学校与家庭的沟通和合作。
建立家长学校，开展家校合作活动，共同育人。
2024创建义务教育优质均衡发展工作实施方案
2024创建义务教育优质均衡发展工作实施方案一、背景中国的义务教育是指国家法律规定的基本教育阶段，旨在保障每个孩子接受良好的教育和促进国民素质的全面提升。
但是，在当前的义务教育中，存在着城乡差距、质量不均衡等问题，这不利于实现教育公平和人力资源优势的充分发挥。
为了解决这些问题，我们制定了《2024创建义务教育优质均衡发展工作实施方案》。
二、目标1. 在2024年底前，全国乡村义务教育学校建成达到国家标准，解决城乡教育差距问题。
2. 优化教育资源配置，提高农村义务教育师资力量和教学质量，确保农村学生享受与城市学生同等的优质教育。
3. 加强学生素质培养，提高教育水平，培养德、智、体、美全面发展的社会主义建设者和接班人。
三、主要任务1. 加强农村义务教育基础设施建设。
（1）完善农村义务教育学校设施，提高办学条件。
（2）大力发展农村义务教育学校教育信息化，提高教学质量和效率。
（3）完善农村义务教育学校安全设施，保障学生的安全和健康。
2. 提高农村义务教育师资力量。
（1）加大农村义务教育教师培训和进修力度，提高教师的专业素养和教育水平。
（2）优化教师编制和激励机制，吸引优秀教师到农村义务教育学校任教。
（3）加强师德师风建设，营造良好的教育环境。
3. 推进城乡义务教育教学内容和方式的一体化。
（1）建立健全统一的义务教育教学大纲和评价体系，确保各地义务教育教学的规范和质量。
（2）开展优化教学内容和方式的改革实验，提供多元化的教育资源。
（3）加强义务教育教师之间的合作与交流，促进教学经验的共享。
4. 加强农村义务教育学生综合素质培养。
（1）落实素质教育要求，注重培养学生创新精神和实践能力。
（2）加强学生体育锻炼和艺术教育，全面发展学生身体和智力。
（3）加强学生德育教育，培养学生的良好行为习惯和价值观念。
5. 建立监测和评价体系。
（1）建立全面准确的义务教育教学质量评价体系，解决质量不均衡问题。
（2）加强义务教育成果和教学效果的监测和评估，确保工作的实效性和持续性。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
学校义务教育均衡发展工作方案
————————————————————————————————作者：————————————————————————————————日期：
学校义务教育均衡发展工作方案
苍溪县五龙镇中心小学校
根据《义务教育法》和国务院《关于深入推进义务教育均衡发展的意见》等文件精神，为促进我校义务教育均衡发展，进一步保障适龄少年儿童公平接受义务教育，共享优质资源，实现教育公平，全面提高义务教育质量，特制定我校义务教育均衡发展工作方案。
一、指导思想
以科学发展观为指导，认真贯彻《义务教育法》和国务院《关于深入推进义务教育均衡发展的意见》等文件精神，以“教学设备高标准，教师高水平，教育高质量，学生高素质”为办学宗旨，以提高师生综合素质为主线，以全面提高教育教学质量为核心，以提升我校薄弱学科、薄弱师资、薄弱管理为突破口，均衡配置班子、经费、设施、设备、教师等办学资源，缩小城乡办学水平的差距，充分利用和发挥“名校”优质教育资源的辐射和扩散作用，大力推进五龙基础教育的均衡发展、可持续发展，促进教育公平。
二、工作原则
1、统筹规划，分步实施。
通过学校教育资源自查摸底，弄清现有资源情况，拟定学校《义务教育均衡发展工作方案》，对义务教育均衡发展提出具体目标、步骤和措施，有计划、有步骤地实现我校义务教育均衡发展。
2、政策倾斜，治薄扶弱。
在县教育和科学技术局的统筹下，加快我校等薄弱学校的改造，扶持弱势群体，尽快解决五龙教育不均衡发展现象。
3、协调发展，全面提高。
通过五龙小学与陵江镇小结对帮扶等措施，充分开发优质教育资源，带动薄弱学校发展，使每一所学校每一个学生都在原有基础上得到全面的充分的发展。
三、工作目标
以科学发展观为指导，坚持统筹兼顾的原则，合理配置教育资源，力争利用3—5年时间做到我校师资均衡、学科均衡、整体均衡，推进我校义务教育均衡发展。
四、学校教育资源现状
学校占地面积10688平方米，学生999人，生均占地面积10.7平方米，差26800平方米；建筑面积5494平方米，生均5.5平方米，差1500平方米；活动场地3658平方米，生均3.7平方米；绿化占地面积165平方米，生均0.17平方米，关5500平方米；学生生活用房差1200平方米。
教职工67人，本专科学历59人，占教师总数的88.1%；小学高级教师以上职称29人，占教师总数的43.3%；50岁以上教师27人，占职工总数的40.3%；省级骨干教师2人，市级骨干教师10人，县级骨干教师15人，占教师总数的40.3%。
教师周转房17套，目前差40套。
教室20间，差教室15间，各班实现了“班班通”工程，班班通一体机配置14套、电子白板一体机7套。
教学用功能房
已建设有音乐室、美术室、图书阅览室、信息技术室、实验室，还差音、体、美、劳动技术教育保管室、档案室、教育仪器保管室、形体室、工会活动室、多媒体阶梯教室9间。
学生用计算机50台，办公用计算机12台，差教师备课电脑44台。
部分学科教师紧缺，无专职美术、体育教师，音乐教师差1人，英语教师师资薄弱，尚差英语教师1 人。
五、主要任务和措施
为实现义务教育均衡发展，我校与陵江镇小结对，在陵江镇小的结对帮扶下，力争实现与县城名校在人、财、物、管理架构上共享，尽快解决我校义务教育不均衡现状。
(一)大力改善学校硬件环境
1、新建教学楼。
改变内操场外低矮教师生活区，修建成教学楼、功能室综合楼，增添教室15间，音、体、美、劳动技术保管室、档案室、教学仪器保管室、形体室、工会活动室、多媒体阶梯室9间。
2、校园扩容，征地10亩。
在公寓与新教学楼缺口处架设天桥到旧幼儿园，将旧幼儿园校区改为运动区，并征用活动场地10亩。
3、打造校园文化建设。
为了更好布局校园，将旧教学楼门厅改朝校门口，旧教学楼后墙改为教学楼正面。
现有内操场种植花草，与教学楼形成整体，建立花园式教学区，实现教学区与运动区分离。
校园建筑物外墙以迪士尼希望小学教学楼外墙
色调为主色调，旧教学楼、教师宿舍外墙要重新“穿衣”，使整个校园建筑浑然一体。
着力打造室外环境，现内操场(将来的花园小区)要有标志性建筑物或名人塑像，种植参天古树。
公寓外侧设置文化墙，开设“领导关怀、校长赠言、师生名言警句、园丁谱、我的家园我做主、我读书我快乐、我是明星我能行、校歌、学生书画作品、校园剪影、校园之星、值周栏、公示栏、通知栏”等板块；生活区门前均有温馨提示；运动区墙面有永久性标语、体育运动图标，完善好体育器材。
搞好班级文化、宿舍文化、厕所文化、部室文化建设，充分发挥各自的教育功能。
4、逐步完善教学设施设备。
为教师配置备课电脑，培训教师使用班班通设备、电子白板设备。
配齐配足教学用各类资源。
5、建设数字化校园。
(二)提升学校软实力
在与陵江镇小名校结对帮扶下，着力打造我校软实力，实现资源共享，缩小城乡义务教育差距。
1、工作思路
每期派1名领导到名校提升；每期语、数、外派1名教师到名校提升；每期搞1次学校工作视导(陵江镇小专家团队视导五龙小学学校工作)；每期搞1次大型师生联谊活动；每年参与名校行政工作会议1次。
在“五个一”活动的开展下，力争在管理上提升、队伍建设上提升、办学效益上提升。
2、互助内容
(1)结对学校实行“四个一”模式。
即管理一个样、考核一个样、教育科研一体化、队伍建设一体化.
(2)教育教学资源共享、互相交流逐步实现我校教育总体水平的提高。
(3)班子成员、教师队伍之间相互交流，取长补短。
(4)硬件建设上城区学校尽力支助我校，逐年改善。
例如城区学校更新电子设备后，将原来电子设备捐助于我校。
(5)城乡师生间开展“手拉手”结对帮扶活动，共同开展好一年一度的“六.一”儿童节、冬季运动会、科技节和名校督导我校学校工作、联谊开展行政工作会议等。
3、结对帮扶具体措施
(1)学校工作。
在我校已形成的办学理念基础上，结合名校团队指导，进一步定位学校办学理念，完善学校章程、规章制度，建构学校新型管理模式和师生评价体系，实行办学水平相对较高的学校同较弱学校对口帮扶制度，具体从学校管理、教师交流、制度执行、学生学习、后勤保障等方面研讨、交流，共同提高。
提升我校办学品位，促进学校向管理规范化、条件现代化、科研课题化、环境人文化的方向发展，提高学校办学效益。
(2)德育工作。
一是与名校共谋德育工作思路，建构德育工作机制。
学期
初与名校共同拟定德育工作计划，共同建构德育管理模式、工作机制和评价体系。
二是交流常规管理经验。
我校派德育处主任到名校学习，名校派德育工作经验丰富的专家到我校实地指导。
主要落实常规管理、国旗下才艺展示、二课堂活动、班级管理等方面工作。
三是每学期开展1次大型师生联谊活动，如六.一文艺汇演，让城区的孩子到乡镇参加六.一儿童节，让乡镇的孩子到城区参加六.一儿童节，并进行文艺展演等，以扩大两校的社会影响力。
(3)教学教研工作。
一是学习陵江镇小名校的办学理念和教学管理模式，优化课堂教学。
二是指导教学教研工作的主要领导实行挂职培训。
三是组织好“送教上门”活动。
每学期名校组织部分骨干教师、学科带头人、优质课教师到我校上示范课、观摩课，着重在案例教学分析，课堂教学操作层面上给予指导，使我校教师在教学观念、教学设计、教学实施等方面有明显改观，把先进的理念转变为教学行为。
四是解决弱科、短缺学科教师不足问题。
采取聘、转、调等多种方式，补齐我校薄弱学科、短缺学科师资力量不足现状。
五是每期语、数、外派1名教师到名校提升，名校每期要定点跟踪我校语、数、外学科1名教师，负责打造出一名高素质的优秀学科教师。
六是每期搞1次学校工作视导(陵江镇小专家团队视导五龙小学学校工作)，名师团队要深入我校教学实际，听、评教师课堂教学，深入课堂，通过诊断、
帮扶教师备课、讲课等，提高全校教师课堂教学水平。
七是专家团队深入我校教育科研工作，提升我校教育科研工作水平。
总之，义务教育均衡发展是一项长期工作，我们将坚持科学发展观，坚持可持续发展方针，在今后的工作中，不断创新，开拓进取，力争把我校办成让人民满意的高品位学校。
二0一二年十二月十一日。