学校图书管理员工作职责通用版
图书管理员岗位职责(通用14篇)
图书管理员岗位职责〔通用14篇〕篇1：图书管理员岗位职责一、图书管理员应严格执行图书管理的规章制度。
二、图书管理员要树立为职工效劳的思想、钻研业务，掌握图书管理业务的根本技能，制定和执行书屋的管理工作。
三、具有完善的出版物进出登记台账，做好读者的图书出借和阅读工作，不断改良工作方法，简化借阅手续，进步图书流通率。
四、有方案、有原那么地选购图书，订阅期刊，及时添购新书籍，书柜，保证图书经费的合理使用。
五、按照图书编目的要求，对藏书分类编目，新买的书刊及时分编上架，投入流通，不无故积压。
六、经常宣传新书内容，开展读书活动，做好书刊鉴别工作，严禁内容不安康的书刊出借和阅览。
七、保护图书财产，定期查库账物要清，经常保持图书馆、阅鉴室和资料整洁通风，做好防虫、防潮、防灾、防盗等平安保护工作。
八、定期做好报纸、杂志的装订和保管工作，及时修补损坏的书籍杂志。
九、对读者做好保护图书和遵守阅览室制度的宣传教育工作，并建立培养一支读者管理图书的效劳队伍。
十、认真做好防盗、防火、防潮、防虫工作，搞好书库、借书室、阅览室的清洁卫生工作。
篇2：图书管理员岗位职责 1、全面负责图书馆的日常管理工作，认真履行岗位职责，遵守各项规章制度。
2、负责制定图书馆开展规划和年度方案，积极主动为教育教学和学生成长提供效劳，严格按照有关规定完成书刊资料的采集、分编、上架和借阅工作。
3、努力学习和纯熟掌握图书管理业务，按照《中国图书馆图书分类法》做好图书的分类、编目。
新书要及时上架，投入使用，努力进步图书的利用率和周转率，使图书馆业务工作标准化、精细化和现代化。
4、做好馆藏书刊的验收、登记、造册工作，保管好各类报纸、期刊、杂志，定期装订成册并编目归档。
保持资料完好无损，便于读者查找。
5、做好破旧图书和有重要价值资料的修补、装裱工作，提出馆藏的注销、剔除意见。
6、负责图书排架、整架，做好各类统计、清点与记录工作，图书书标、卡片、登录号、索书号、帐目要清楚，做到书账相符。
学校图书管理员职责模版（三篇）
学校图书管理员职责模版一、岗位概述学校图书管理员是学校图书馆的管理者，主要负责图书馆的日常运营和图书资源的管理工作，以满足学生和教师的阅读和学习需求。
二、主要职责1.图书管理1.1 负责图书的采购、选编和订购，根据学校的教学需求和学生的阅读需求，合理安排图书的数量和类型，确保图书馆的图书资源丰富多样。
1.2 进行图书分类整理和编目工作，确保图书按照一定的规则和标准进行安排和管理，便于读者查找和借阅。
1.3 负责图书的借还和存放管理，建立借阅登记系统，定期进行库存盘点和检查，确保图书的安全和完好。
1.4 组织图书陈列和展览活动，提高图书的可见度和利用率，扩大图书馆的影响力。
2.读者服务2.1 提供专业的咨询和推荐服务，帮助读者寻找合适的图书和资料。
2.2 协助读者使用图书馆的信息检索系统，提供培训和指导，提高读者的信息素养和检索能力。
2.3 解答读者的咨询和投诉，及时处理读者的需求和问题，提高图书馆的服务质量。
2.4 组织开展读者教育活动，如阅读推广、写作比赛等，增强读者的阅读兴趣和能力。
3.设备维护3.1 负责图书馆设备的维护和保养工作，如电脑、打印机、复印机等，确保设备的正常运行和高效使用。
3.2 负责建立和维护图书馆的电子资源和信息技术系统，包括图书馆网站、在线图书馆等，提供便捷的借阅和查询服务。
3.3 负责图书馆环境的清洁和整理，保持图书馆的整洁和舒适，营造良好的学习氛围。
4.学校合作4.1 积极与教师和学生进行沟通和合作，了解他们的需求和意见，提供针对性的服务和支持。
4.2 与其他学校或机构的图书管理员保持联系，交流经验和资源，提高图书馆的管理水平。
4.3 推广学校图书馆的资源和服务，与学校的宣传部门合作，提高图书馆的知名度和影响力。
5.自我提升5.1 持续学习图书管理和信息科学的新知识和新技术，提升自己的专业能力。
5.2 参加相关的培训和学术会议，了解行业动态和发展趋势，与同行进行交流和合作。
图书管理员岗位职责及工作内容通用(20篇)
图书管理员岗位职责及工作内容通用（20篇）图书管理员岗位职责及工作内容通用（20篇）图书管理员需要良好的承压能力团队合作精神,对文字及数据敏感,工作细致、有耐心等，以下是小编准备的一些图书管理员岗位职责及工作内容通用，仅供参考。
图书管理员岗位职责及工作内容通用篇1一、树立“读者第一，服务育人”的思想，发扬“为人找书，为书找人”的精神，全心全意为读者服务。
二、负责为全校师生员工提供各种过期刊物的开架阅览服务和部分工具书、文献资料的闭架阅览服务。
三、做好过期刊物、工具书和文献资料的验收和及时上架等工作，并承担一定层次的参考咨询服务和读者辅导服务。
四、科学地对过期刊物、工具书和文献资料进行排架，保证其位置准确有序，不乱架。
五、每月做好本室阅览情况和入室读者人数的统计工作。
经常打扫和维护阅览室的卫生，努力为读者提供舒适优雅的学习环境。
六、未经馆长批准，本阅览室的过期刊物、工具书和文献资料均不得擅自外借。
七、严格管理，预防并制止在过期刊物开架阅览中出现偷盗、剪裁和污损过期刊物等不良行为。
图书管理员岗位职责及工作内容通用篇21、认真做好每天中午的图书出借工作和学生的阅览工作，除星期六外，要做好每天下午分班进室阅览的接待工作。
2、做好新书介绍和读书心得交流工作，图书橱窗布置的内容，每月更换一次。
3、保持室内整齐清洁，清洁工作每日一次，大扫除每月一次，做到窗明几净;做好清洁卫生，防火、防盗、防尘、防晒、防虫、防潮等工作。
4、认真做好读者阅读率的统计工作，认真填写各种使用记录登记表册。
5、努力学习和熟练掌握图书管理业务，做好图书的分类、编目，新书要及时上架，投入使用。
保管好各类报纸、期刊、杂志，定期装订成册并编目归档。
保持资料完整无损，便于读者查找。
6、负责图书排架、整架，做好各类统计、清点与记录工作，图书书标、卡片、登录号、索书号、帐目要清楚、做到书账相符。
做好破旧图书和有重要价值资料的修补、装裱工作。
图书管理员岗位职责及工作内容通用篇3一、熟悉室内藏书，热情周到为读者服务，做好室内书籍信息咨询和推介工作，完成好年度接待读者和办证任务。
学校图书管理员职责范文（三篇）
学校图书管理员职责范文学校图书管理员是学校图书馆中非常重要的一员，主要负责管理图书馆的日常运行和图书资料的管理工作。
作为学校图书管理员，其职责涵盖了多个方面，可以总结为以下几个方面：1. 图书馆日常管理职责学校图书管理员需要负责图书馆的日常管理和组织工作，包括制定图书馆的开馆时间、制定借还书规则并进行宣传、管理图书馆内的设施设备，确保图书馆的正常运转和有序管理。
他们还负责发放图书馆借阅证、办理丢失书籍的赔偿等日常事务。
2. 图书采购和处理职责学校图书管理员负责图书的采购工作，他们需要根据学校的需求和教学计划，定期进行图书的选购和采购。
在采购过程中，他们需要考虑到学校师生的需求，选择适合教学和阅读的图书。
此外，他们还需要处理图书捐赠、退还以及图书的分类、编目、入库等工作。
3. 图书馆服务与咨询职责学校图书管理员是学校图书馆的主要窗口，他们负责为师生提供图书馆服务和咨询。
他们需要耐心解答各类读者的咨询问题，帮助读者查找所需图书资料，并提供相关服务，如文献传递、复印、扫描等。
同时，他们还需要提供并维护图书馆网站和在线书目查询系统，方便师生进行资料检索和借阅操作。
4. 图书馆教育推广与活动策划职责学校图书馆不仅仅是一个提供图书借阅的场所，也是学生阅读能力和信息素养培养的重要场所。
图书管理员需要积极开展阅读推广活动，组织图书讲座、读书分享会、书展等，引导学生爱读书，提高阅读能力和文化素养。
他们还需要与教师和学生进行紧密合作，支持学校各项教学活动，如开展读书报告、开设文学作品选读课程等。
5. 图书馆安全与防火工作职责学校图书馆作为一个存放大量图书的地方，安全和防火工作尤为重要。
图书管理员需要确保图书馆内的秩序和安全，监督图书馆的日常照明、安全警报器等设备的运行情况，定期进行安全检查，确保学校师生在图书馆内的安全。
此外，他们还需要参与制定和组织图书馆的应急疏散预案，提高师生防火意识和自救能力。
综上所述，学校图书管理员在日常工作中需要负责图书馆的日常管理、图书的采购和处理、图书馆服务与咨询、图书馆教育推广与活动策划以及图书馆安全与防火工作等方面的工作。
校图书管理员职责8篇
校图书管理员职责8篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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学校图书管理员岗位职责(23篇)
学校图书管理员岗位职责（23篇）学校图书管理员岗位职责（精选23篇）学校图书管理员岗位职责篇1职责描述：1、负责图书馆内书籍的的借还、归架、整理及学生咨询工作2、对新进书籍进行核对、登记、分类编目3、了解新书出版信息，根据学校需求，进行相关的图书或资料的采购，协助集团进行图书经费管理4、对陈旧或破损严重的图书定期修补、维护，定期做好报纸杂志的装订保管5、负责教职工入职、离职的书卡的发放及回收还清借阅图书6、良好的.服务教学、服务师生的观念7、配合教研组搜集和积累必要的教学资料，主动为老师提供教学用书任职要求：1、本科及以上学历2、相关专业或工作经验3、有图书馆建设经验者优先学校图书管理员岗位职责篇2（1）图书管理员要树立为学校教育教学服务的思想，及时向教师介绍、推荐与教育教学有关的参考资料。
（2）妥善保管图书资料，及时修补图书；防火、防盗、防虫、防潮、防鼠，搞好藏书室卫生。
（3）按照国家图书标准分类法搞好图书分类、登记、上架。
（4）建立健全图书借阅制度，严格借还手续。
不准有非教学用图书资料长存在个别人手中，对借书逾期不交者要及时予以督促、制止，报告有关领导下令追还。
损坏、丢失图书资料者要按规定收取赔款。
（5）根据教育教学需要及时向有关领导提出购买和订阅图书资料的建议；对购进、捐赠和订购的图书资料要及时分类登记上帐、上架。
作到手续完备、帐目清楚；帐物相符。
每学年组织有关人员清点一次图书，丢失了的'按规定赔偿。
（6）外单位人员借阅学校图书资料，必须经校长批准，严格履行借还手续，并按规定收取押金，及时收回借书。
（7）妥善保管存档报纸，按年度永久性存放，防潮、防霉、防虫、防鼠，不得丢失。
（8）及时向调离学校的教职工追还借书，如果不能及时归还按丢失规定处理，并开出证明单报总务处收款。
学校图书管理员岗位职责篇31.按照档案管理工作规范条例，负责对各类的档案接收，分类，编目，检索工具进行科学系统管理，确保档案齐全完整2.对档案借阅进行科学，有效的管理3.定期检查就档案，确保档案材料安全4.树立和加强保密观念，做好文件区分，资料，档案的保密，保管工作学校图书管理员岗位职责篇41.根据经费情况，结合学校学生需求实际，向书库管理人员推荐学生的读书需求，协助书库管理人员有计划地征订学生阅览室的期刊、杂志，注意学生阅览室的期刊、杂志发挥的实际效益，防止积压。
学校图书管理员职责(5篇)
学校图书管理员职责一、图书管理员必须树立为教学服务、为师生服务的思想，努力做好图书管理工作。
二、根据教育和教学工作的需要，有计划有重点地做好图书的采购工作，合理使用图书经费。
三、按照图书编目的要求，及时搞好新书编目，并及时推荐给师生借读。
四、认真做好学生图书室的管理和外借工作，保证准时正常开放。
五、制定和执行学校图书管理的各项规章制度，切实做好防火、防盗、防潮、防安全等工作，妥善保管藏书，充分发挥图书馆的作用。
六、经常做好新书的介绍工作，保障信息的快速传递；及时做好师生报刊杂志的征订和发行工作。
七、配合教研组搜集和积累必要的教学资料，主动向老师提供教学参考用书。
八、配合学校宣传工作，做好教学区报纸的张贴和宣传橱窗的图片陈列等工作。
经常分类收集重要的宣传资料，为学校开展学生读书活动提供方便。
学校图书管理员职责（2）学校图书管理员的职责包括：1. 图书馆资源管理：负责图书馆的图书、期刊、报纸等资源的采购、订购、分类、编目等工作，确保图书馆资源齐全且有序。
2. 借还服务：负责借还图书及相关资料的登记、管理和咨询服务，提供读者所需的书目解释、参考咨询、阅读推荐等服务。
3. 图书馆事务管理：负责图书馆的日常事务管理，包括馆内设施维护、设备管理、安全保卫、环境卫生等方面的工作。
4. 信息咨询服务：为读者提供图书馆的信息咨询服务，包括学术论文写作、图书馆数据库使用方法等方面的咨询指导。
5. 社区合作与推广：与学校其他部门和社区合作，举办图书推广活动、阅读讲座、书评会等，促进读者的阅读兴趣和学术交流。
6. 数据统计与报表：定期对图书馆借阅数据、读者咨询数据等进行统计和分析，生成图书馆使用报表，为图书馆的管理决策提供参考和依据。
7. 图书馆服务改进：根据读者的需求和反馈，持续改进图书馆的服务质量和效率，提高图书馆的满意度和使用率。
总之，学校图书管理员是负责管理和服务图书馆及读者的专业人员，致力于提供优质的图书馆资源和服务，促进学校的教学和学术研究活动的开展。
学校图书管理员职责范文（4篇）
学校图书管理员职责范文第一章：职责概述学校图书管理员是学校图书馆的管理者和协调者，负责图书馆的运营和管理工作。
他们的主要职责是管理图书馆藏书资源，为学生提供优质的图书借阅服务，并协助教师开展教学科研工作。
本章将介绍学校图书管理员的职责概述。
第一节：基本职责1. 负责图书馆的日常运营和管理，包括图书选购、订购、编目、流通、阅览室管理等工作。
2. 组织和管理图书馆的书目清单、书库目录、借阅记录等图书馆基本档案。
3. 监督和管理图书馆的秩序和纪律，维护图书馆的环境卫生和安全。
4. 确保图书馆设施设备的正常运转，及时保养和维修设备。
5. 指导和培训图书馆工作人员，提高他们的业务水平和服务意识。
第二节：借阅服务1. 为学生和教职工办理借阅证，记录借阅人信息并管理借阅证。
2. 协助学生和教职工查找和借阅图书，提供借阅咨询和参考咨询服务。
3. 按时归还图书，及时更新借阅记录和图书状态。
4. 负责催促逾期借阅的人员归还图书，并处理逾期借阅者的处罚措施。
5. 提供图书续借服务，处理续借申请并更新借阅记录。
第三节：图书采编与管理1. 根据学校的教学科研需求，制定图书采购计划和选购目录。
2. 负责图书资源的采购和订购工作，与图书供应商进行沟通和谈判，确保采购的图书质量和数量的符合需求。
3. 协助图书编目员进行编目和标引工作，确保图书信息的准确和完整。
4. 对流通图书进行管理，确保图书借阅的准确和及时。
5. 验收新购图书，并进行册目和分类处理，保证图书馆藏书的完整和有序。
第四节：图书推广与活动1. 开展图书推广活动，推动学生阅读兴趣的培养和图书资源的利用。
2. 组织和参与图书展览、讲座等图书馆文化活动，提升图书馆的文化氛围。
3. 协助教师开展图书馆的教学科研工作，为教师提供相关资料和信息服务。
4. 组织和参与相关培训和学习，提高自身的业务水平和专业素养。
第二章：职责细化第一节：图书馆藏书管理1. 管理和维护图书馆的馆藏书目目录，及时更新图书信息和编目数据。
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学校图书管理员工作职责通用版
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学校图书管理员工作职责通用版
使用提示：本管理制度文件可用于工作中为规范日常行为与作业运行过程的管理，通过对确定的条款对活动和任务实施控制,使活动和任务在受控状态，从而达到安全生产和减少隐患的效果。
文件下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用。
图书馆管理员在教导主任直接领导下，应牢固树立为教育、教学工作，为师生服务的思想，热心做好学校图书馆管理和流通工作，成为学校丰富文化生活，增进学生知识的一个重要阵地。
一、根据上级调拨经费情况，结合学生实际需求，根据学校教育、教学需要，有计划、有原则地选购图书，注意图书的社会效益，防止积压。
二、主动为教师服务，不断增加新书开架数目，定期、定时向教师、学生开放，主动向师生推荐新书与教学资料，注意信息反馈，经常听取教师、学生意见，不断改进工作，及时提供教与学的参考书籍，提高书的流通和作用效率。
三、对新书应及时登记入册，做好分类编目，帐目清楚，及时向总务部门上报，对旧书及时做好修补、报废工作。
四、做到热心服务，秉公办事，严格执行政策，及时做好宣传工作，严禁利用职权，将未入帐的书，借给任何
人，一经发现，必须追究责任。
五、配合学校教育教学工作，主动推荐有关书目和资料，定期向阅览室提供书籍。
六、制订“五防”措施（防火、防尘、防潮、防霉、防蛀）。
七、根据要求制订馆室及教师学生外借、赔偿制度、书库管理制度。
八．认真做好学校和教导处布置的其他工作。
该位置可输入公司/组织对应的名字地址
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