委托招聘服务合同范本通用版

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有关委托招聘人才合同范本7篇

有关委托招聘人才合同范本7篇

有关委托招聘人才合同范本7篇篇1甲方(委托方):____________________乙方(受托方):____________________鉴于甲方需要招聘特定岗位的人才,故委托乙方进行招聘服务。

经双方友好协商,达成如下协议:一、合同目的明确双方的合作目的和范围,确保甲方获得高质量的招聘服务,乙方按照本合同约定提供相应的服务。

二、委托事项甲方委托乙方进行以下招聘服务:招聘职位名称、人数及职位要求等具体事项。

(详细列明)乙方同意接受甲方的委托,按照甲方的要求开展招聘活动。

三、双方责任与义务1. 甲方责任与义务:(1)明确招聘需求,提供详细的职位描述和职位要求;(2)提供招聘活动的相关材料,如公司简介、岗位说明书等;(3)对乙方提供的候选人进行面试和评估,并最终决定聘用与否。

2. 乙方责任与义务:(1)根据甲方需求,通过多种渠道寻找合适的候选人;(2)对候选人进行初步筛选和评估,确保候选人符合甲方要求;(3)组织招聘会、面试等招聘活动,协助甲方与候选人沟通;(4)向甲方报告招聘进展,提供候选人资料和面试安排。

四、时间节点与费用1. 招聘周期:自合同签订之日起至招聘完成(具体时间双方协商确定)。

2. 费用:本次招聘服务的总费用为____元人民币(大写:____元整),包括服务费用及招聘会等相关费用。

费用支付方式及时间按照双方约定执行。

3. 若因乙方原因导致招聘周期延长,乙方需及时通知甲方并协商解决方案。

五、保密条款双方应对涉及本合同的所有信息进行保密,未经对方同意,不得向第三方泄露。

六、违约责任若一方违反本合同的约定,需承担相应的违约责任。

如因违约导致对方遭受损失,违约方应赔偿对方相应的损失。

七、争议解决如双方在合同履行过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、其他补充条款(根据双方需要具体约定)____________________________________________________________________ ____。

委托招聘的合同范本6篇

委托招聘的合同范本6篇

委托招聘的合同范本6篇篇1甲方(委托人):___________________________乙方(受托人):___________________________鉴于甲方需要招聘特定岗位人员,而乙方具备专业的招聘服务能力和丰富的行业经验,双方根据平等、自愿、诚实、守信的原则,经友好协商,达成以下委托招聘合同:一、合同目的本合同旨在明确甲、乙双方在招聘过程中的合作关系,明确双方的权利和义务,确保招聘工作的顺利进行。

二、委托事项甲方委托乙方进行招聘服务,包括但不限于岗位发布、候选人筛选、面试安排、背景调查等招聘工作。

具体招聘职位及要求详见附件。

三、服务期限本合同自签订之日起生效,服务期限为_____个月。

如双方有意续签,应在合同到期前30天进行协商。

四、费用及支付方式1. 甲方应按照实际招聘职位支付乙方相应的服务费用。

具体费用标准及支付方式详见附件。

2. 甲方应在合同签订后5个工作日内支付乙方预付款,面试结束后根据面试结果结算尾款。

3. 如因甲方原因导致招聘周期延长,应提前与乙方协商,并支付额外服务费用。

五、双方权利义务1. 甲方有权要求乙方提供高质量的招聘服务,确保招聘过程公平、公正。

2. 甲方有义务提供招聘岗位的详细信息及要求,并对所提供信息的真实性负责。

3. 乙方有权按照本合同约定收取服务费用。

4. 乙方有义务为甲方提供专业化的招聘服务,确保招聘过程的顺利进行。

5. 乙方应对所收集的应聘者信息进行保密,未经甲方同意,不得泄露或擅自使用。

六、违约责任1. 若甲方未能按照本合同约定支付服务费用,乙方有权中止服务,并要求甲方支付逾期违约金。

2. 若乙方未能按照本合同约定提供招聘服务,导致甲方损失,乙方应承担相应的违约责任。

3. 若因乙方原因导致泄露甲方机密信息,乙方应承担相应的法律责任。

七、其他约定1. 本合同的附件为本合同不可分割的一部分,具有同等法律效力。

2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

委托招聘服务合同样书5篇

委托招聘服务合同样书5篇

委托招聘服务合同样书5篇篇1甲方(委托方):___________________乙方(受托方):___________________鉴于甲方需要招聘特定岗位人员,且希望乙方提供专业的招聘服务,根据《中华人民共和国合同法》的相关规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上,就乙方向甲方提供委托招聘服务事宜达成如下协议:一、服务内容乙方根据甲方的需求,为甲方提供以下委托招聘服务:1. 提供招聘方案:根据甲方提供的招聘需求,制定详细的招聘方案,包括招聘流程、招聘渠道、招聘时间等。

2. 发布招聘信息:在各类招聘渠道上发布甲方的招聘信息,吸引符合条件的应聘者。

3. 筛选候选人:根据甲方提供的岗位需求,筛选符合要求的候选人并向甲方推荐。

4. 安排面试:协助甲方安排面试时间、地点等,确保面试工作顺利进行。

二、合同期限与招聘服务期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

招聘服务期限自合同签订之日起至所有招聘岗位人员到位并试用期满为止。

三、服务费用及支付方式1. 甲方应按照本合同约定向乙方支付招聘服务费用。

具体费用标准如下:___________________。

2. 支付方式:___________________(如:按季度支付、按成功招聘人数支付等)。

四、双方权利义务及违约责任1. 甲方的权利义务:(1)提供真实的招聘信息和岗位需求;(2)按照约定支付招聘服务费用;(3)对符合要求的候选人进行面试和录用。

2. 乙方的权利义务:(1)按照合同约定提供招聘服务;(2)确保发布的招聘信息真实有效;(3)协助甲方进行面试安排;(4)为甲方提供人力资源方面的咨询服务。

3. 违约责任:如甲乙双方中任何一方违反本合同约定,均应承担相应的违约责任。

具体违约责任如下:___________________。

五、保密条款及知识产权归属1. 甲乙双方应对在本合同签订、履行过程中获知的对方商业秘密、技术秘密以及其他不宜公开的信息予以保密。

有关委托招聘人才合同范本5篇

有关委托招聘人才合同范本5篇

有关委托招聘人才合同范本5篇篇1甲方(委托方):____________________乙方(受托方):____________________鉴于甲方需要招聘特定岗位的人才,而乙方具备丰富的招聘经验和专业的服务能力,双方在平等、自愿、诚实的基础上,经友好协商,就甲方委托乙方进行人才招聘工作达成如下协议:一、合同目的及合作范围甲方委托乙方进行人才招聘工作,乙方接受甲方的委托,负责按照甲方的要求和岗位描述寻找合适的候选人,并协助甲方完成招聘流程。

本合同旨在明确双方的权利和义务,确保招聘工作的顺利进行。

二、甲方的权利和义务1. 提供详细的岗位说明书和招聘需求。

2. 对乙方提供的候选人进行面试和评估。

3. 根据面试结果决定是否录用候选人。

4. 及时向乙方提供反馈,以便乙方调整招聘策略。

5. 按时支付乙方的服务费用。

三、乙方的权利和义务1. 根据甲方提供的岗位说明书和招聘需求进行人才搜索。

2. 通过各种渠道和方式宣传甲方的招聘信息。

3. 对候选人进行初步筛选和推荐。

4. 协助甲方组织面试和评估工作。

5. 提供招聘相关的咨询服务。

6. 遵守职业道德,保护甲方和候选人的隐私。

四、委托招聘服务内容和流程1. 甲方提供详细的岗位说明书和招聘需求,包括岗位职责、任职要求、薪资福利待遇等。

2. 乙方根据甲方需求进行人才搜索,通过各种渠道和方式宣传甲方的招聘信息。

3. 乙方对收集到的候选人信息进行初步筛选,并推荐至甲方。

4. 甲方对推荐的候选人进行面试和评估,确定是否录用。

5. 乙方协助甲方完成录用手续,包括背景调查、合同签订等。

6. 双方共同庆祝招聘成功,并对合作成果进行评估和总结。

五、费用及支付方式1. 甲方应按照本合同约定向乙方支付服务费用。

具体费用标准和服务周期由双方另行商定。

2. 支付方式:____________________(如:现金、转账等)。

3. 乙方应在收到款项后提供正规的发票或收据。

六、违约责任及解决方式1. 若甲方未按约定时间支付服务费用,乙方有权要求甲方支付滞纳金。

委托招聘服务合同范本8篇

委托招聘服务合同范本8篇

委托招聘服务合同范本8篇第1篇示例:委托招聘服务合同范本甲方(委托方):_______________(单位名称)鉴于甲方拟对招聘工作进行委托,乙方具备相关招聘服务能力,经甲、乙双方协商一致,达成如下合同:一、委托内容1.1 甲方委托乙方开展一定范围内的招聘工作。

1.2 具体任务包括但不限于:发布招聘广告、筛选简历、安排面试、协助签订劳动合同等。

1.3 委托时间:自本合同签订之日起至招聘工作完成之日止。

1.4 委托费用:双方约定根据实际招聘工作量支付委托费用,详细费用及支付方式另行协商确定。

二、甲方权利和义务2.1 向乙方提供招聘需要的详细信息和资料,并确保信息的真实性和准确性。

2.2 配合乙方进行招聘工作,提供必要的协助和支持。

2.3 对乙方提供的服务及时给予反馈和意见,共同协商解决问题。

2.4 如因甲方原因导致招聘失败或延迟,甲方应承担相应责任。

3.1 按照甲方的要求和标准开展招聘工作,确保服务质量。

3.2 保护甲方的招聘信息和资料,不得泄露给第三方。

3.3 按时完成招聘任务,保证招聘工作的顺利进行。

四、合同变更和解除4.1 双方在履行合同过程中若有需要变更的情况,应经双方协商一致,并签订书面变更协议。

4.2 若一方无法继续履行合同,应提前通知对方,并协商解决方案。

五、违约责任5.1 若一方未按本合同约定履行义务,应承担违约责任。

5.2 违约方应在接到对方书面通知后,立即补救或赔偿损失。

5.3 如因不可抗力因素导致合同无法履行,双方互不承担责任。

六、其他事项6.1 本合同未尽事宜,双方可另行协商确定。

6.2 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(盖章):乙方(盖章):以上是关于委托招聘服务合同范本,希望能对需要的人士提供参考。

第2篇示例:委托招聘服务合同范本甲方(委托方):单位名称:________法定代表人:________地址:________乙方(招聘服务机构):鉴于甲方有招聘需求,现甲乙双方根据平等互利的原则,经友好协商,达成以下委托招聘服务合同:第一条服务内容1.1 乙方为甲方提供招聘服务,包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、面试安排等。

委托招聘人才合同范本6篇

委托招聘人才合同范本6篇

委托招聘人才合同范本6篇篇1甲方(委托方):____________________乙方(受托方):____________________鉴于甲方需要招聘特定岗位的人才,乙方具备专业的招聘服务能力和丰富的市场资源,双方根据平等、自愿、诚信的原则,经友好协商,达成以下委托招聘人才的合同协议:第一条合同目的甲方委托乙方进行人才招聘,乙方接受甲方的委托,为甲方提供人才招聘服务,协助甲方寻找并推荐适合岗位需求的人员。

第二条服务内容1. 乙方根据甲方提供的招聘需求,为甲方进行岗位分析、人才需求定位、招聘流程设计等服务。

2. 乙方利用自身渠道和资源,为甲方寻找并筛选符合岗位需求的人才。

3. 乙方组织人才与甲方进行面试、评估等交流,协助甲方完成招聘工作。

4. 乙方提供招聘相关的咨询服务,协助甲方解决招聘过程中遇到的问题。

第三条合同期限本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为____年。

第四条双方义务与责任一、甲方义务与责任:1. 甲方需提供详细的招聘需求,包括岗位名称、职位描述、任职要求、薪酬福利待遇等。

2. 甲方需按照合同约定支付乙方的服务费用。

3. 甲方应尊重乙方的知识产权和劳动成果,对乙方推荐的人才进行合理评估。

二、乙方义务与责任:1. 乙方需根据甲方的招聘需求,提供专业化的招聘服务。

2. 乙方应保证其服务的专业性和及时性,按照甲方的要求推荐合适的人才。

3. 乙方应对所推荐的人才进行必要的背景调查和资质审核。

4. 乙方应保守甲方的商业机密和招聘过程中的相关信息。

第五条服务费用及支付方式一、服务费用:根据本合同的约定,甲方应向乙方支付服务费用。

服务费用的具体金额和支付方式由双方另行协商确定。

二、支付方式:服务费用应按照合同约定的时间和方式进行支付。

第六条违约责任及赔偿一、若甲方未按合同约定支付服务费用,乙方有权要求甲方支付逾期违约金。

二、若乙方未按照合同约定提供招聘服务,甲方有权要求乙方承担违约责任。

三、若因乙方过失导致甲方受到损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。

委托招聘合同协议模板5篇

委托招聘合同协议模板5篇

委托招聘合同协议模板5篇篇1甲方(委托方):____________________乙方(受托方):____________________根据中华人民共和国有关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的基础上,就甲方委托乙方进行招聘工作的相关事宜,达成如下协议:一、协议目的甲方因业务需要,委托乙方进行招聘活动,以补充甲方所需人员。

乙方愿意接受甲方的委托,按照甲方的要求,开展招聘工作。

二、委托事项1. 甲方委托乙方招聘的职位、人数及要求:____________________2. 乙方应根据甲方的需求,制定招聘方案,发布招聘信息,组织招聘活动。

三、协议期限本协议自双方签字之日起生效,至招聘活动结束且所有招聘人员到岗为止。

四、费用支付1. 甲方应按照乙方的收费标准,支付招聘服务费用。

具体金额及支付方式如下:____________________2. 甲方应在协议签订后___个工作日内支付乙方定金,面试合格人员确定录用后___个工作日内支付剩余款项。

3. 如因甲方原因导致招聘活动无法完成,乙方有权按照已经完成的招聘工作量收取相应费用。

五、双方权利义务1. 甲方有权了解乙方招聘工作的进展情况,并提出建议和意见。

2. 乙方应按照甲方的要求,尽职尽责地开展招聘工作,确保招聘活动的顺利进行。

3. 乙方应对所收集的应聘者信息进行筛选和审核,确保应聘者符合甲方的要求。

4. 乙方应妥善保管甲方的相关资料,不得泄露或滥用。

5. 甲方应提供清晰的招聘需求及岗位职责,协助乙方开展招聘工作。

6. 甲方有权拒绝不符合要求的应聘者,并在确定录用人员后与乙方共同办理入职手续。

六、违约责任1. 若因乙方的过失导致招聘活动未能按时完成,乙方应退还甲方支付的费用,并承担违约责任。

2. 若甲方提供的信息不真实或存在误导,导致招聘活动无法完成或产生纠纷,甲方应承担相应责任。

3. 若因不可抗力因素导致招聘活动无法完成,双方均不承担违约责任。

委托招聘协议书范本8篇

委托招聘协议书范本8篇

委托招聘协议书范本8篇篇1甲方(委托方):_________________________乙方(受托方):_________________________根据甲方需求,乙方接受甲方委托,在甲方的委托范围内为甲方招聘相关职位人员。

经双方协商一致,达成以下协议:一、协议目的甲乙双方本着平等、自愿、诚信的原则,为共同规范因甲方委托乙方代为招聘人员事宜,达成如下协议条款,以兹信守。

二、委托事项及范围甲方委托乙方在_____范围内招聘以下岗位人员(详见附件一《招聘需求表》)。

乙方应根据甲方的招聘需求,在指定时间内完成招聘工作。

如因特殊原因无法在规定时间内完成,应及时通知甲方并协商处理。

三、招聘流程1. 甲方提供招聘需求表及岗位描述等相关信息。

2. 乙方根据甲方需求进行简历筛选及初步面试评估。

3. 乙方将初步筛选合格的候选人信息提交给甲方进行复审。

4. 甲方根据乙方提交的候选人信息进行复审,确定面试名单。

5. 乙方协助安排面试时间和地点,并通知候选人参加面试。

6. 乙方对面试合格的候选人进行背景调查和资信审查。

7. 最终确定录用人员,由甲方与录用人员沟通确认聘用意向并安排入职事宜。

四、双方责任与义务1. 甲方责任与义务(1)甲方需提供详细的招聘需求表及岗位描述等信息,并确保信息的真实性和完整性。

(2)甲方有权对乙方提交的候选人信息进行复审,提出合理的招聘意见和建议。

(3)甲方应尊重乙方的专业知识和经验,按照乙方的建议对候选人进行评估和选择。

(4)甲方应按时支付招聘服务费用。

2. 乙方责任与义务(1)乙方应根据甲方的需求,尽职尽责地筛选简历和评估候选人。

(2)乙方应及时向甲方提交候选人信息,并保证信息的真实性和准确性。

(3)乙方应对面试合格的候选人进行背景调查和资信审查,确保候选人的可靠性和适应性。

(4)乙方应协助甲方安排面试时间和地点,提供必要的协助和支持。

(5)乙方应保守甲方的商业机密和招聘信息,未经甲方同意,不得向任何第三方透露。

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委托招聘服务合同范本通用版
Effectively restrain the parties’ actions and ensure that the legitimate rights and interests of the state, collectives and individuals are not harmed
( 合同范本 )
甲方:______________________
乙方:______________________
日期:_______年_____月_____日
编号:MZ-HT-034601
委托招聘服务合同范本通用版
甲方(委托方):___________
乙方(受托方):___________
甲方委托乙方开展“委托招聘服务”代为搜寻企业所需人才。

经双方友好协商,遵循合同法有关条例达成以下条款:
第一条声明
本合同目的在于确定合作期内甲、乙双方的权利及义务。

第二条双方的权利和义务
1.甲方同意委托乙方就_________职位(详见《委托招聘服务登记表》)开展委托招聘服务,总服务费为人民币大写___________元。

2.甲方需向乙方提供有关企业资料。

主要包括:企业法人营业执照复印件加盖红章、授权委托书并填写《委托招聘服务登记表》。

3.乙方根据甲方提供的《委托招聘服务登记表》在三个工作日内与企业联系,进一步明确要招聘的职位。

4.乙方通过人才资源网络等各种途径寻找接近达到标准的候选人。

5.乙方对这些候选人进行初次筛选。

6.乙方对圈定入围的候选人进行情况核实,但不对人选进行面试。

乙方对人选的求职事实负责。

7.乙方在合同签定后_______个工作日内将不带任何联系方式的候选人简历发给甲方,甲方在两个工作日内完成确认并将确认结果返回给乙方。

8.乙方每次将最佳候选人简历以1:3的数量提交给甲方。

9.乙方推荐的候选人简历经甲方确定适合人员及适合数量后,甲方一次性付清资费,乙方在款到当日(工作日)提供被确定人员的联系方式。

10.甲方应在候选人面试后一周内将面试意见及审核结果反馈给乙方。

11.本合同的服务资费不予退回。

如遇面试后双方不满意,网站不重新推荐人选。

第三条双方承诺(以下“总服务费”系指原该《委托招聘服务合同》约定的总服务费)
1.乙方提供的人才资料,甲方需妥善保管,甲方不得将其以任何方式转让给任何第三方。

如有上述情况,一经核实,甲方应无条件给予乙方总服务费的五倍作为经济补偿。

2.乙方推荐给甲方并最终未被甲方正式录用的人才,自推荐之日起一年内甲方不得以任何名义录用其任职。

否则甲方应在候选人上岗之日起3个工作日内,给付乙方总服务费的五倍作为经济补偿。

3.乙方承诺在三年内对已成功推荐的人选不进行其它推荐,否则乙方补偿给甲方总服务费的五倍作为经济补偿。

4.乙方为甲方推荐的候选人,以甲方提供的《委托招聘服务登记表》为准。

5.甲乙双方必须对所签订合同严格保密,不得将其内容透露给第三方。

6.甲乙双方均对本合同内容完全了解并无异议。

双方将遵守本合同中所有条款。

第四条免责条款
由于不可抗力而影响乙方正常的服务和支持时,不应视作乙方违约,甲方对此表示认同。

第五条其它
1.本合同未尽事宜,经双方协商解决。

2.面试时如需要发生的应聘者差旅费,由甲方负责。

3.如果甲方委托乙方进行面试,乙方推荐人选未能参加面试或者未能实际到岗,则服务时间顺延,乙方负责再次推荐合适的人选给甲方,直到完成服务为止。

4.本合同一式二份,甲乙双方各执一份,合同自双方签章并乙方收到甲方总服务资费之日起,具法律效力。

第六条纠纷处理
当双方发生业务纠纷时,须本着友好发展的态度协商解决问题。

如果无法协调解决,可向甲方所在地仲裁机构提起仲裁。

甲方:________________乙方:_______________
代表:________________代表:_______________
(盖章)________________(盖章)________________ ________年____月____日________年____月____日
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