华为公司程序培训教材资料
华为内部程序设计培训资料
华为内部程序设计培训资料，搞程序设计的利器！目录1排版211-1：程序块要采用缩进风格编写，缩进的空格数为4个。
211-2：相对独立的程序块之间、变量说明之后必须加空行。
211-3：较长的语句（>80字符）要分成多行书写，长表达式要在低优先级操作符处划2 11-4：循环、判断等语句中若有较长的表达式或语句，则要进行适应的划分，长表达式要4 11-5：若函数或过程中的参数较长，则要进行适当的划分。
411-6：不允许把多个短语句写在一行中，即一行只写一条语句。
411-7：if、for、do、while、case、switch、default 511-8：对齐只使用空格键，不使用TAB键。
511-9：函数或过程的开始、结构的定义及循环、判断等语句中的代码都要采用缩进风格，5 11-10：程序块的分界符（如C/C++语言的大括号‘{’和‘}’）应各独占一行511-11：在两个以上的关键字、变量、常量进行对等操作时，它们之间的操作符之前、之后6?1-1：一行程序以小于80字符为宜，不要写得过长。
7注释812-1：一般情况下，源程序有效注释量必须在20％以上。
812-2：说明性文件（如头文件.h文件、.inc文件、.def文件、编译说明文件812-3：源文件头部应进行注释，列出：版权说明、版本号、生成日期、作者、模块目的/ 8 12-4：函数头部应进行注释，列出：函数的目的/功能、输入参数、输出参数、返回值、9 12-5：边写代码边注释，修改代码同时修改相应的注释，以保证注释与代码的一致性。
10 12-6：注释的内容要清楚、明了，含义准确，防止注释二义性。
1012-7：避免在注释中使用缩写，特别是非常用缩写。
1012-8：注释应与其描述的代码相近，对代码的注释应放在其上方或右方（对单条语句的10 12-9：对于所有有物理含义的变量、常量，如果其命名不是充分自注释的，在声明时都必10 12-10：数据结构声明(包括数组、结构、类、枚举等)，如果其命名不是充分自注释1112-11：全局变量要有较详细的注释，包括对其功能、取值范围、哪些函数或过程存取它11 12-12：注释与所描述内容进行同样的缩排。
企业培训-华为内部培训资料 精品
第一部分路由器第1章VRP 总体介绍VRP（Versatile Routing Platform，通用路由平台）是华为公司数据通信产品的通用网络操作系统平台，它以IP 业务为核心，实现组件化的体系结构，拥有多达400 项以上的特性。
在提供丰富功能特性的同时，提供基于应用的可裁剪能力和可伸缩能力。
VRP 以TCP/IP 协议栈为核心，在操作系统中集成了路由、组播、QoS、VPN、安全和IP 语音等数据通信要件，并以IP TurboEngine 技术为网络设备提供了出色的数据转发能力。
VRP 是华为公司具有完全自主知识产权的网络操作系统，可以运行在多种硬件平台之上并拥有一致的网络界面、用户界面和管理界面，为用户提供了灵活丰富的应用解决方案。
同时VRP 是一个持续发展的平台，可以最大程度地保护用户投资。
注意：需要指出，本手册描述的是应用于华为公司Quidway 系列中低端路由器的VRP1.7 系统软件台的特性和功能。
在正文中，除非特别说明，否则VRP即指代VRP1.7 这个具体的软件版本，用户确保所使用VRP 软件与本手册所描述内容的一致性。
此外，本手册中所描述的特性规格可能随产品的升级而发生改变，请直接从.huawei.网站上索取。
第2章VRP 用户接口2.1 搭建配置环境VRP 支持用户进行本地与远程配置，可通过以下几种方法搭建配置环境：2.1.1 通过Console 口搭建本地配置环境微机串口与路由器的Console 口（配置口）相连，可搭建本地配置环境。
第一步：通过Console 口搭建本地配置环境，只需将微机串口通过标准RS232电缆与路由器的Console 口连接。
如下图所示：第二步：在微机上运行超极终端如Windows 9X 的Hyperterm（超级终端）等，建立新连接，选择实际连接时使用的微机上的RS-232 串口，设置终端通信参数为9600 波特、8 位数据位、1 位停止位、无校验、无流控。
华为PCN知识培训资料演示文稿
a、生产商正式通知 (电子或纸面)； b、更改前后对比清单。
华为验证及处理方式：
a、核实资料准确性； b、更改物料系统中数据。
说明：
a、对物料的性能、功能、参数、可靠性、品质等无任何影响的更改；
➢外观更改
物料外观(包含外形、尺寸及公差、颜色、标识、表面材料等项 目)更改；
物料生产商标识更改。
工艺更改 物料主要原材料供应商更改；
物料主要原材料、生产设备、生产工艺、关键工序人员更改； 物料生产线转移或更改。
其它更改 物料订货型号更改；
物料数据手册、用户手册、应用建议、设计指导等资料的增加、 修订、升级、更正或更改、缺陷声明；
b、华为技术有限公司正式确认通知(电子或纸面) 。
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第12页，共23页。
PCN 协议---等级
更改等级：2 更改项目：不需要更改PCB条件下，物料尺寸更改
通知时限：更改正式生效前3个月 通知形式及内容：
a、生产商正式通知(电子或纸面)；
b、更改后型号的品质报告和足量样品。
华为验证及处理方式：
Page 4
第4页，共23页。
PCN 协议---案例分析
[案例2]研发发现XX供应商的LXT908新资料上说明芯片不支持5V工 作电压，但在早期的芯片手册上说明是可以同时支持5V/3.3V， 通过询问XX供应商，发现在99年3月的时候厂家已经发过PCN，芯片工作 于5V时存在隐患，但当时厂家还是level one，并且时间较久，PCN的 通知渠道尚未建立。由于我司的部分老产品一直使用的是5V电
➢ 启动“停产器件处理电子流”。
华为内部培训资料绝密
• 华为公司简介 • 华为员工培训体系 • 华为领导力培训 • 华为销售培训 • 华为技术培训 • 华为内部培训案例分享
01
华为公司简介
公司历史与发展
01
1987年，华为成立，初 期主要从事电信设备代 理业务。
02
1993年，华为开始自主 研发交换机和接入网技 术，奠定了后续发展的 基础。
客户维护与拓展
定期与客户保持联系，了 解客户需求变化，提供解 决方案，同时拓展新客户 和业务机会。
市场拓展与竞争
市场分析
了解行业趋势、竞争对手动态和 客户需求变化，以便及时调整市
场策略。
品牌推广
通过各种渠道推广华为品牌和产品 ，提高品牌知名度和美誉度。
合作与联盟
寻求与其他企业或机构的合作与联 盟，共同开拓市场和业务机会。
成功案例二：领导力提升计划
总结词
领导力提升计划是华为内部培训的另一项重要内容，通过培训和实践活动，提高管理者的领导能力和 管理水平，从而提升整个组织的执行力和绩效。
详细描述
华为的领导力提升计划包括多个方面，如领导力素质模型、领导力培训课程、领导力实践项目等。这 些计划帮助管理者更好地了解自己的领导风格和优势，提高团队管理和组织协调能力，同时也为公司 的长期发展提供了有力的人才保障。
03
2000年代初，华为开始 拓展海外市场，逐渐成 为全球通信设备行业的 领先者。
04
近年来，华为在5G、人 工智能等领域持续投入 ，保持技术领先地位。
公司业务与产品
01
智能手机、企业业务等多个领
域。
华为的通信设备包括交换机、 路由器、基站等，广泛应用于
全球通信网络建设。
领导力实践与案例
华为内部程序设计培训资料
华为内部程序设计培训资料一、引言在当代信息技术的快速发展背景下，程序设计已经成为了企业中不可或缺的一部分。
为了提高华为员工的技术能力和创新能力，华为公司特别开展了内部程序设计培训。
本文档将介绍华为内部程序设计培训的内容和目标，并给出一些建议和资源，以帮助华为员工更好地参与培训和学习。
二、培训内容1. 编程基础知识：培训从基础开始，包括编程语言的基础知识、程序的结构和逻辑、常用数据结构和算法等。
通过讲授这些基础知识，使员工掌握一种或多种编程语言和算法思维。
2. 软件工程实践：培训注重软件工程技术的实践应用，包括需求分析、系统设计、代码编写、调试和测试等方面的知识。
通过实际案例的分析和编程作业的实践，提高员工在软件工程项目中的实际操作能力。
3. 框架和库的使用：培训将介绍一些常用的编程框架和库的使用方法，如Spring、Hibernate等。
通过学习这些框架和库的应用，员工能够更高效地进行程序开发，提高开发速度和质量。
4. 多平台开发：培训将介绍如何进行多平台开发，包括Web、移动设备和桌面应用等。
通过学习多平台开发技术，员工能够适应不同的开发环境和终端。
5. 代码优化和性能调优：培训将教授代码优化和性能调优的方法和工具。
通过学习这些技术，员工能够改善程序的性能和可维护性。
三、培训目标1. 提高编程能力：通过培训，帮助员工掌握基本的编程知识和技巧，提高编程能力，能够独立完成编程项目。
2. 增强解决问题的能力：培训将注重培养员工的问题解决能力和创新能力，使员工能够独立思考和解决实际问题。
3. 加强团队协作能力：在培训中，会设置一些团队作业和项目，鼓励员工之间的合作和交流，提高团队协作能力。
4. 提高软件开发质量：通过培训，员工将学习到一些软件工程的最佳实践和规范，帮助提高软件开发质量，减少代码错误和维护成本。
四、培训建议和资源1. 自学能力的培养：在培训过程中，建议员工不仅参与培训课程，还要培养自学能力，积极查阅相关技术资料和书籍，并实践应用。
华为内部程序设计培训资料
华为内部程序设计培训资料一、概述随着数字化时代的到来，各行各业对于高效、稳定、安全的程序设计需求不断增加。
华为内部程序设计培训旨在培养员工掌握先进的程序设计理念和技术，提高软件开发的质量和效率，推动企业的数字化转型。
二、培训内容1.程序设计基础知识- 编程语言：介绍常见的编程语言，如C++、Java、Python等，以及各自的特点和应用场景。
-数据结构和算法：讲解常见的数据结构和算法，如数组、链表、栈、队列、排序和查找等，以及它们的实际运用。
2.面向对象程序设计-面向对象的基本概念：封装、继承和多态。
-设计原则与模式：介绍设计原则，如单一职责原则、开闭原则等，以及常用的设计模式，如工厂模式、单例模式等。
3.数据库设计与管理-数据库基础：介绍数据库的基本概念和常用操作，如创建表、插入数据、查询和更新等。
-数据库管理：讲解数据库的优化和管理，如索引的创建和使用、事务处理、备份和恢复等。
4.前端与后端开发- 前端开发技术：介绍HTML、CSS和JavaScript等前端开发技术，以及常用的前端框架和工具。
- 后端开发技术：讲解常见的后端开发技术，如Spring、Node.js等，以及数据库与后端的交互。
5.安全性与可靠性-程序安全性：介绍常见的安全威胁和攻击，如SQL注入、跨站脚本攻击等，以及安全漏洞的预防和修复。
-程序可靠性：讲解常见的软件错误和异常处理，如空指针异常、内存泄漏等，以及提高程序的容错性和稳定性的方法。
6.运行效率与优化-程序性能优化：介绍常见的程序性能问题和优化方法，如算法复杂度优化、并行处理等，以及工具的使用和性能测试。
三、学习方式1.理论学习：通过讲座和在线课程的形式，讲解程序设计的基础知识和技术，培养员工对程序设计的基本理解和思维方式。
2.实践项目：组织员工参与实际的程序设计项目，通过实践解决实际问题，提高程序设计的能力和经验。
3.案例分析：通过分析实际案例，总结程序设计中的常见问题和解决方法，培养员工解决问题和优化程序的能力。
2024版年度华为技术培训资料
料contents •华为技术概述•华为网络设备培训•华为服务器与存储培训•华为操作系统与软件开发培训•华为5G技术培训•华为物联网技术培训目录华为技术概述01CATALOGUE华为成立初期，主要专注于通信设备的研发和生产，通过技术创新和产品质量赢得了市场认可。
早期阶段随着业务的发展，华为开始涉足更多领域，包括移动通信、固定通信、光网络等，逐渐形成了全方位的技术布局。
拓展阶段华为积极推进全球化战略，加强与国际通信行业的合作和交流，不断提升自身技术水平和国际竞争力。
全球化阶段华为技术发展历程研发投入创新能力产品质量知识产权华为技术核心优势华为高度重视技术研发，每年投入大量资金用于研发创新，保持技术领先地位。
华为注重产品质量和可靠性，通过严格的质量控制和测试流程，确保产品的稳定性和长期运行能力。
华为拥有强大的研发团队和创新能力，能够快速响应市场需求，推出具有竞争力的新产品和解决方案。
华为拥有众多自主知识产权和核心技术，为公司的长期发展提供了有力保障。
华为在全球通信设备市场占有重要地位，市场份额持续扩大，成为全球领先的通信设备供应商之一。
市场份额华为与全球众多运营商、企业和政府机构建立了广泛的合作关系，共同推动通信技术的发展和应用。
国际合作华为的品牌影响力不断提升，成为全球知名的科技企业之一，赢得了广泛的赞誉和认可。
品牌影响力华为积极参与国际通信技术标准的制定和推广工作，为全球通信行业的规范化和标准化做出了重要贡献。
技术标准制定华为技术在全球市场地位华为网络设备培训02CATALOGUE介绍交换机的基本工作原理，包括二层交换机和三层交换机的区别与应用场景。
交换机工作原理与类型路由器工作原理与配置VLAN 划分与配置交换机与路由器组合应用详细阐述路由器的工作原理，包括路由表、路由协议等，并介绍基本配置方法。
讲解VLAN （虚拟局域网）的划分目的、方法及配置步骤，提高网络隔离性和安全性。
通过实例介绍交换机与路由器的组合应用，实现复杂网络环境的搭建与管理。
华为内部培训的资料绝密精品
缋效1 领域
生活 领域1
管理者的能力
解员工内在的需求和动机
■现实地评价其职业发展愿聖与H身能力是否相称
■在本组织内和广阔的就业市场中，力他们的职业 生涯发展设计最佳途径和制定实现谋略
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究兗是人与标准”比，还是“人与人”比？
4、 有人认为"绩效管理=绩效考核”，对此你是如何看待的？ 5、 如果让你来评价，你会给他们什么样的评价结果？
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绩效管理概念
• “不论你是工程师、经理人或是特殊教育的老师，你的 成就必须依赖别人跟你的合作。就像是一个篮球球员 那 样，任何的得分都必须靠球员之间缜密的配合。好 的篮 球球员如Jordan,除了他精湛的球技之外，更重 要是他 与队员间良好的默契，以及乐于与队员共同追 求卓越的 精神。
提纲
-、企业价值链与价值评价体系 二、 评价过程中种种问题透视 三、 绩效、绩效管理概论
四U!、绩效管理体系 绩效目标体系 绩效管理体系 绩效管理程序 绩效考核 制度 绩效管理组织与责任体系
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■帮助员1:找出ft A己认为处理这些问题的最伐方法
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绩效管理概念小结
•绩效管理的一二三四
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- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
从技术驱动到市场驱动华为实现自主创新目录1 排版62 注释113 标识符命名184 可读性205 变量、结构226 函数、过程287 可测性368 程序效率409 质量保证4410 代码编辑、编译、审查5011 代码测试、维护5212 宏53页脚内容11 排版¹1-1：程序块要采用缩进风格编写，缩进的空格数为4个。
说明：对于由开发工具自动生成的代码可以有不一致。
¹1-2：相对独立的程序块之间、变量说明之后必须加空行。
示例：如下例子不符合规范。
if (!valid_ni(ni)){... // program code}repssn_ind = ssn_data[index].repssn_index;repssn_ni = ssn_data[index].ni;应如下书写if (!valid_ni(ni)){... // program code}repssn_ind = ssn_data[index].repssn_index;repssn_ni = ssn_data[index].ni;页脚内容2¹1-3：较长的语句（>80字符）要分成多行书写，长表达式要在低优先级操作符处划分新行，操作符放在新行之首，划分出的新行要进行适当的缩进，使排版整齐，语句可读。
示例：perm_count_msg.head.len = NO7_TO_STAT_PERM_COUNT_LEN+ STAT_SIZE_PER_FRAM *sizeof( _UL );act_task_table[frame_id * STAT_TASK_CHECK_NUMBER +index].occupied= stat_poi[index].occupied;act_task_table[taskno].duration_true_or_false= SYS_get_sccp_statistic_state( stat_item );report_or_not_flag = ((taskno < MAX_ACT_TASK_NUMBER)&& (n7stat_stat_item_valid(stat_item))&&(act_task_table[taskno].result_data != 0));页脚内容3¹1-4：循环、判断等语句中若有较长的表达式或语句，则要进行适应的划分，长表达式要在低优先级操作符处划分新行，操作符放在新行之首。
示例：if ((taskno < max_act_task_number)&& (n7stat_stat_item_valid (stat_item))){... // program code}for (i = 0, j = 0; (i < BufferKeyword[word_index].word_length)&& (j < NewKeyword.word_length); i++, j++){... // program code}for (i = 0, j = 0;(i < first_word_length) && (j < second_word_length);i++, j++){... // program code页脚内容4}¹1-5：若函数或过程中的参数较长，则要进行适当的划分。
示例：n7stat_str_compare((BYTE *) & stat_object,(BYTE *) &(act_task_table[taskno].stat_object),sizeof (_STAT_OBJECT));n7stat_flash_act_duration( stat_item, frame_id*STAT_TASK_CHECK_NUMBER+ index,stat_object );¹1-6：不允许把多个短语句写在一行中，即一行只写一条语句。
示例：如下例子不符合规范。
rect.length = 0; rect.width = 0;应如下书写rect.length = 0;rect.width = 0;¹1-7：if、for、do、while、case、switch、default等语句自占一行，且if、for、do、while等语句的执行语句部分无论多少都要加括号{}。
示例：如下例子不符合规范。
页脚内容5if (pUserCR == NULL) return;应如下书写：if (pUserCR == NULL){return;}¹1-8：对齐只使用空格键，不使用TAB键。
说明：以免用不同的编辑器阅读程序时，因TAB键所设置的空格数目不同而造成程序布局不整齐，不要使用BC作为编辑器合版本，因为BC会自动将8个空格变为一个TAB键，因此使用BC合入的版本大多会将缩进变乱。
¹1-9：函数或过程的开始、结构的定义及循环、判断等语句中的代码都要采用缩进风格，case语句下的情况处理语句也要遵从语句缩进要求。
¹1-10：程序块的分界符（如C/C++语言的大括号‘{’和‘}’）应各独占一行并且位于同一列，同时与引用它们的语句左对齐。
在函数体的开始、类的定义、结构的定义、枚举的定义以及if、for、do、while、switch、case语句中的程序都要采用如上的缩进方式。
示例：如下例子不符合规范。
for (...) {... // program code}页脚内容6if (...){... // program code}void example_fun( void ){... // program code}应如下书写。
for (...){... // program code}if (...){... // program code}页脚内容7void example_fun( void ){... // program code}¹1-11：在两个以上的关键字、变量、常量进行对等操作时，它们之间的操作符之前、之后或者前后要加空格；进行非对等操作时，如果是关系密切的立即操作符（如－>），后不应加空格。
说明：采用这种松散方式编写代码的目的是使代码更加清晰。
由于留空格所产生的清晰性是相对的，所以，在已经非常清晰的语句中没有必要再留空格，如果语句已足够清晰则括号内侧(即左括号后面和右括号前面)不需要加空格，多重括号间不必加空格，因为在C/C++语言中括号已经是最清晰的标志了。
在长语句中，如果需要加的空格非常多，那么应该保持整体清晰，而在局部不加空格。
给操作符留空格时不要连续留两个以上空格。
示例：(1) 逗号、分号只在后面加空格。
int a, b, c;(2)比较操作符, 赋值操作符"="、 "+="，算术操作符"+"、"%"，逻辑操作符"&&"、"&"，位域操作符"<<"、"^"等双目操作符的前后加空格。
if (current_time >= MAX_TIME_VALUE)页脚内容8a =b + c;a *= 2;a =b ^ 2;(3)"!"、"~"、"++"、"--"、"&"（地址运算符）等单目操作符前后不加空格。
*p = 'a'; // 内容操作"*"与内容之间flag = !isEmpty; // 非操作"!"与内容之间p = &mem; // 地址操作"&" 与内容之间i++; // "++","--"与内容之间(4)"->"、"."前后不加空格。
p->id = pid; // "->"指针前后不加空格(5) if、for、while、switch等与后面的括号间应加空格，使if等关键字更为突出、明显。
if (a >= b && c > d)½1-1：一行程序以小于80字符为宜，不要写得过长。
页脚内容92 注释¹2-1：一般情况下，源程序有效注释量必须在20％以上。
说明：注释的原则是有助于对程序的阅读理解，在该加的地方都加了，注释不宜太多也不能太少，注释语言必须准确、易懂、简洁。
¹2-2：说明性文件（如头文件.h文件、.inc文件、.def文件、编译说明文件.cfg等）头部应进行注释，注释必须列出：版权说明、版本号、生成日期、作者、内容、功能、与其它文件的关系、修改日志等，头文件的注释中还应有函数功能简要说明。
示例：下面这段头文件的头注释比较标准，当然，并不局限于此格式，但上述信息建议要包含在内。
/*************************************************Copyright (C), 1988-1999, Huawei Tech. Co., Ltd.File name: // 文件名Author: Version: Date: // 作者、版本及完成日期Description: // 用于详细说明此程序文件完成的主要功能，与其他模块// 或函数的接口，输出值、取值范围、含义及参数间的控// 制、顺序、独立或依赖等关系Others: // 其它内容的说明Function List: // 主要函数列表，每条记录应包括函数名及功能简要说明页脚内容101. ....History: // 修改历史记录列表，每条修改记录应包括修改日期、修改// 者及修改内容简述1. Date:Author:Modification:2. ...*************************************************/¹2-3：源文件头部应进行注释，列出：版权说明、版本号、生成日期、作者、模块目的/功能、主要函数及其功能、修改日志等。
示例：下面这段源文件的头注释比较标准，当然，并不局限于此格式，但上述信息建议要包含在内。
/********************************************************* ***Copyright (C), 1988-1999, Huawei Tech. Co., Ltd.FileName: test.cppAuthor: Version : Date:Description: // 模块描述Version: // 版本信息Function List: // 主要函数及其功能1. -------History: // 历史修改记录<author> <time> <version > <desc>David 96/10/12 1.0 build this moudle********************************************************** */说明：Description一项描述本文件的内容、功能、内部各部分之间的关系及本文件与其它文件关系等。