2012年药剂科工作总结

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药剂科工作总结5篇

药剂科工作总结5篇

药剂科工作总结5篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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药剂科工作总结及需要改进的不足

药剂科工作总结及需要改进的不足

药剂科工作总结及需要改进的不足药剂科工作总结及需要改进的不足充满机遇与挑战的XX年在不知不觉中过去,过去的一年医院取得的成绩和进步大家有目共睹,我就药剂科一年来取得的成绩作如下总结:1、门诊药房是药剂科直接面对病人的重要窗口,每天服务着大量的病人,服务态度的好坏直接影响着医院的形象,我们充分认识到了这一点,克服了工作繁忙时的急躁情绪,服务态度较往年有了明显的提高,遇到病人的提问耐心解释,全年无病人投诉。

2、科室全体人员能相互团结,全年完成调配西药处方33055张,中药处方17340张,能严格审查处方,发现不合理处方及时与医生联系,立刻更正,起到了一定的监督作用,未出现任何医疗差错事故。

3、严格遵守交接班制度,门诊药房值班人员利用夜班时间完成了全年医保处方的统计工作,默默奉献、毫无怨言。

4、XX年上半年根据卫生部文件精神,实施了新的处方管理办法,不辞辛苦,耗费了大量精力制定了我院临床用药目录及药品商品名通用名对照表,把原来电脑系统内存在的药品商品名全部改为通用名,为临床医生使用药品提供了方便。

5、全年进行了两次药品价格大调整,使我院大部分药品价格低于市内各大医院与同级别医院。

为我院病员的持续增加打下了基础。

6、按照上级部门的要求,排除技术上的困难,药品实行了网上招标采购,做到了货比三家、同等价格看品牌看质量,年初**县药监局抽查我院药品合格率达到了100%。

做到了少进快销,压缩无效库存,想方设法减少库存药品数量,争取零库存,全年药库基本无失效变质药品,减少了损耗,提高了资金的周转率。

而且能够积极、主动配合临床科室进购药品和器材,确保临床的用药安全、有效,保证了临床治疗与手术的顺利进行。

XX年需要改进的不足:1、调整门诊西药房布局,使之更加合理,根除凌乱不堪局面,让工作环境变得整洁有序。

2、加强与临床医生与护士的沟通,发现门诊药房、护士站储药柜有近效期药品及时调整使用,减少医院损失。

2、完善工作流程,合理调整值班人员,调动职工积极性,齐心协力,克服困难,有效消除每个工作日上午“排队取药”现象。

药剂科工作总结及工作计划7篇

药剂科工作总结及工作计划7篇

药剂科工作总结及工作计划7篇第1篇示例:药剂科是医院中非常重要的一个部门,它负责药品的清点、配送和管理工作。

药剂科的工作直接关系到病人的用药安全,因此需要高度的责任心和专业技能。

在过去的一段时间里,我在药剂科工作中积累了许多经验,深感责任重大,也有了一些新的规划和目标。

以下是我对过去工作的总结和未来工作计划的分享。

一、工作总结:在过去的一段时间里,我在药剂科工作中主要负责药品的清点、分类和配送工作。

通过这些工作,我深刻体会到了药品管理对于病人安全的重要性。

在工作中,我坚持细心认真,严格执行相关规定,保证药品的质量和数量准确无误。

我也不断学习和提升自己的专业知识,努力提高工作效率和质量。

在工作中,我也遇到了一些困难和挑战。

药品的种类繁多,规格不一,需要花费较长时间进行分类和整理。

有时候,还会碰到紧急情况,需要迅速处理,时间紧迫。

面对这些困难,我始终保持冷静,按部就班,尽最大努力处理好每一个细节,确保工作的顺利进行。

通过这段时间的工作,我积累了丰富的经验,提高了自己的工作能力。

我学会了如何高效地管理药品,如何处理突发事件,如何与同事和病人进行有效沟通。

这些经验和技能将在未来的工作中发挥重要作用,使我更加胜任这个工作。

二、工作计划:未来,我将继续努力,提高自己的工作水平,为药剂科的发展做出更大的贡献。

具体来说,我的工作计划如下:1. 继续学习提升:我将不断学习新的药品知识和相关法律法规,增强自己的专业技能。

我计划参加相关培训和学习课程,提高自己在药剂科工作中的专业素养。

2. 加强团队合作:药剂科是一个团队合作的部门,需要大家密切配合,共同完成工作任务。

我将更加积极地与同事协作,互相支持,共同提升工作效率和质量。

3. 完善工作流程:我将对药品的管理流程进行优化,简化繁琐的工作步骤,提高工作效率。

我也会不断总结工作经验,总结经验,改进不足,使工作变得更加顺畅。

4. 保证药品安全:作为药剂科的一份子,我责无旁贷地要保证药品的安全和有效性。

药剂科个人工作总结范文5篇

药剂科个人工作总结范文5篇

药剂科个人工作总结范文5篇篇1==========一、引言在过去的一年里,我在药剂科岗位上不断学习和努力工作,以提升自己的专业技能和综合素质。

通过这一年的实践,我积累了丰富的经验,也深刻认识到自己的不足之处。

以下是我对这一年工作的总结和心得体会。

二、工作内容及成果1. 药品采购与供应管理在过去一年中,我负责药品的采购与供应管理,通过与供应商的密切沟通和协作,确保药品的及时供应和质量安全。

同时,我不断优化采购流程,降低了药品采购成本,提高了医院的药品采购效率。

2. 药品库存管理我始终关注药品库存的动态变化,定期进行库存盘点和数据分析,及时调整库存结构,确保药品的合理储备和有效利用。

通过科学的库存管理,我们减少了药品的积压和浪费,提高了资金周转率。

3. 药品质量管理药品质量是医院药剂工作的关键。

我严格按照药品质量管理规范操作,加强药品的验收、储存、养护等环节的管理,确保药品的质量安全。

同时,我积极参与医院组织的药品质量检查和评估工作,为提升医院药品质量做出积极贡献。

4. 临床用药指导我积极参与临床用药指导工作,为医生提供合理的用药建议和方案。

通过与临床医生的沟通和交流,我不断了解临床用药需求和反馈,为改进药品使用和管理提供了有力支持。

三、工作体会1. 专业技能提升在过去的一年里,我通过参加培训、自学等方式,不断提升自己的专业技能和知识水平。

我深入学习药剂学、药理学等方面的知识,为更好地完成工作任务提供了坚实基础。

2. 团队协作与沟通能力药剂科工作需要团队协作和良好的沟通能力。

我在工作中注重与同事的沟通和协作,共同解决工作中遇到的问题。

同时,我也积极与临床医生、护士等医务人员沟通,了解他们的需求和意见,为改进工作提供了有益参考。

3. 服务意识与责任心药剂科工作是为病人服务的窗口。

在工作中,我始终坚持以病人为中心的服务理念,用心服务、用爱关怀。

同时,我也深刻认识到自己的责任所在,时刻保持高度的工作责任心和使命感。

医院药剂科个人年度工作总结范文7篇

医院药剂科个人年度工作总结范文7篇

医院药剂科个人年度工作总结范文7篇篇1=============一、背景概述在这一年中,本人作为医院药剂科的一员,本着严谨、细致的工作态度,积极投身于药剂管理、药品调配、服务质量提升等各项工作中。

以下是我对过去一年的工作总结。

二、药品管理与采购工作1. 药品盘点与库存管理- 对药品库存进行定期盘点,确保药品数量准确无误,避免了药品的浪费和短缺现象。

- 优化库存结构,根据临床需求和药品使用频率,合理调整药品库存量。

2. 药品采购与供应商管理- 根据医院需求及市场动态,进行药品采购计划的制定和调整。

- 严格筛选药品供应商,确保采购的药品质量可靠、价格合理。

- 定期对供应商进行评估和审核,保障药品供应链的稳定性。

三、药剂调配与质量控制1. 处方审核与调配- 严格按照处方审核制度执行,确保用药安全、合理、有效。

- 提高药剂调配效率,缩短患者等待时间,提升患者满意度。

2. 药品质量控制- 严格执行药品质量控制标准,确保药品质量。

- 定期对药品进行质量检测,发现问题及时处理,保障患者用药安全。

- 加强与临床科室的沟通协作,共同保障药品质量。

四、临床服务与用药指导1. 药学服务下沉- 积极参与临床药学工作,为患者提供合理的用药建议和指导。

- 结合临床需求,提供针对性的药物治疗方案和建议。

- 及时解答患者关于药品的咨询和疑问,提高患者用药依从性。

2. 药物信息更新与培训- 定期更新药物信息知识库,为临床医生和患者提供最新的药物信息。

- 组织开展药学知识培训和学术交流活动,提升全体员工的业务水平。

- 结合院内实际情况,编写内部培训教材,普及药学知识。

五、科研与团队建设1. 科研活动参与- 参与药剂科的科研项目,为提升科室科研水平做出贡献。

- 结合工作实践,开展应用型研究,提高科研成果的临床应用价值。

- 撰写学术论文,与同行交流经验。

2. 团队建设与管理- 加强团队建设,提升团队协作能力。

定期组织团队活动,增强团队凝聚力。

药剂科工作总结报告

药剂科工作总结报告

药剂科工作总结报告药剂科是医疗机构中非常重要的一个科室,负责药品的采购、储存、配制和管理等工作。

经过一个工作周期的努力,我将我的工作总结如下:首先,药剂科在药品采购方面做了很多工作。

通过与供应商保持良好的合作关系,我们及时、准确地获取到了所需的药品。

我们根据医院的需求制定了采购计划,并根据药品的价格、质量和供应情况进行了综合评估,确保了药品的及时供应。

同时,我们还关注药品的价格变动情况,保持与市场的价格对比,以确保医院的药品成本合理。

其次,药剂科在药品储存方面做了很多工作。

我们按照药品的不同性质进行分类存储,并制定了一系列的储存管理制度,确保药品的安全、有效。

我们定期对药品进行库存盘点,确保药品的数量和质量与库存记录相符。

同时,我们对药品的保存条件严格把关,确保药品的质量不受影响。

第三,药剂科在药品配制方面做了很多工作。

我们根据医生的处方要求,按照正确的方法和工艺,将药品进行配制。

我们严格按照药品的剂量、用法和用量进行调配,确保药品的有效性和安全性。

在药品配制过程中,我们注重操作的规范性和标准化,避免了操作上的不合理和疏忽。

最后,药剂科在药品管理方面做了很多工作。

我们建立了药品管理制度,明确了药品的使用流程和责任分工,确保了药品在医疗机构内的合理、安全使用。

我们定期对药品进行有效性和安全性的评估,及时更新药品的使用说明和注意事项。

我们还对药品的使用情况进行了统计分析,为医疗机构的优化管理提供了依据。

通过这一个工作周期,我深刻体会到了药剂科的重要性和工作的挑战性。

在今后的工作中,我将继续努力,做好药剂科的各项工作,为医疗机构的发展做出更大的贡献。

医院药剂科药师工作总结范文

医院药剂科药师工作总结范文药剂科是医院中非常重要的一个科室,负责医院内所有药品的管理、采购、调配和配药等工作。

作为一名药师,在过去的一年里,我深入学习医药知识,努力工作,取得了一定的成绩。

下面是我对过去一年工作的总结。

一、药品管理方面1. 做好药品采购工作。

根据医院的需求和预算,准确预测药品的需求量和种类,与供应商进行合作谈判,严格按照相关法规和规定进行药品的采购。

2. 做好药品入库和出库工作。

对进货药品进行验收,确保药品的质量安全和准确性。

对出库的药品进行核对和记录,保证药品的流通安全和追溯性。

3. 做好药品库存管理。

根据医院的需求和流动情况,合理安排药品的存储空间和数量,确保库存充足但又不过剩,做到药品的及时供应和有效管理。

二、药品调剂和配药方面1. 根据医生的处方和病人的用药需求,进行药品的调剂和配药工作,确保药品的正确性和有效性。

2. 对特殊病例进行个别调配和配药,满足其特殊需求。

3. 严格按照药品配方和使用说明进行药品的准备和配给,避免药品的误用和滥用。

三、药品信息的管理和传递方面1. 管理药品信息数据库,对药品的基本信息和使用说明进行分类和整理,确保信息的准确性和完整性。

2. 及时更新药品信息,使医生和病人能够获得最新的药品信息,提供更好的药物治疗选择。

3. 向医生和病人解释药品的使用方法和注意事项,指导用药的正确和有效。

四、参与药品临床试验和药物治疗方案的制定1. 参与医院临床试验的开展,根据药物的特性和药理学知识,提供相关的意见和建议。

2. 参与制定药物治疗方案,根据患者的病情和药物的特性,合理选择和使用药物,提供最优化的治疗方案。

五、参与药品安全和质量控制方面的工作1. 负责药品的质量控制工作,包括药品的检验和监测,确保药品的质量符合相关标准和规定。

2. 参与药品安全工作,包括药品不良反应的报告和处理,药品的风险评估和控制。

总之,过去一年中我在医院药剂科的工作中努力学习医药知识,积极工作,取得了一定的成绩。

药剂科重点工作总结

药剂科重点工作总结药剂科是医院中重要的临床科室之一,其主要职责是负责医院内各科室的药品管理和合理使用,为临床医师提供药物咨询和辅助治疗服务。

为了提高药剂科的工作效率和质量,下面将对药剂科的重点工作进行总结。

一、药品采购和供应管理药剂科负责医院内各类药品的采购工作,包括药品的选型、询价、招标、验收、储存等。

在药品的采购过程中,应根据医院的需求和患者的诊疗特点,选择性价比高、品质可靠的药品,并与医药公司建立长期合作关系,确保药品的供应充足。

此外,药剂科还负责药品的储存管理,包括药品的分类、标识、摆放、保管、报废等,确保药品的使用安全和有效性。

二、药品质量管理药剂科应加强对药品质量的监控和管理,确保药品的质量安全。

一方面,药剂科应加强对供应商的质量监督,建立健全的药品供应商管理制度,定期对供应商进行评估和检查,确保其符合标准要求。

另一方面,药剂科应加强对药品的检验和验收工作,确保药品的质量达到标准要求。

三、药品合理使用和治疗监护药剂科是医院内药品合理使用的重要支持部门。

药剂科应通过各种形式的教育和培训,提高临床医师和护士的合理用药意识和能力。

同时,药剂科还应加强对药品使用过程中的监控和评估,及时发现和解决用药中的问题,确保患者的用药安全和疗效。

四、临床药师服务药剂科应配备足够数量的临床药师,并发挥其在药物治疗中的专业作用。

临床药师应参与医疗团队的工作,开展药物治疗的指导和监护工作。

临床药师应与临床医师和护士紧密合作,通过药物治疗的优化,提高患者的临床疗效和生活质量。

此外,药剂科还应加强对临床药师的培养和管理,建立健全的临床药师培训制度,提高临床药师的专业水平和服务质量。

五、信息化建设药剂科应注重信息化建设,推动药剂科的信息化管理。

药剂科应加强药品信息的管理和查询,建立药物数据库和药品查询系统,提供全面、准确的药品信息。

同时,药剂科还应加强药物使用数据的收集和分析,为临床疗效和质量评估提供数据支持。

此外,药剂科还应加强对医院内药品使用情况的监控和评估,通过信息化手段,提高对药品供应和使用的管理效率。

药剂科工作总结

药剂科工作总结一、药剂科概况本年度,药剂科在医院领导的正确指导和全体同仁的共同努力下,以提升药品管理和服务质量为核心目标,不断优化工作流程,增强专业素养,为保障患者用药安全、有效、经济做出了显著贡献。

药剂科现有人员结构合理,设备设施齐全,工作环境整洁,为各项工作的顺利开展提供了坚实基础。

二、药品管理与采购药品管理是药剂科工作的重中之重。

本年度,我们严格按照国家药品管理法律法规和医院相关规定,对药品的采购、验收、储存、养护、出库等各环节进行了严格把关。

通过与供应商建立长期稳定的合作关系,确保了药品的供应及时、质量可靠。

同时,我们还加强了药品的库存管理,通过信息化手段,实时监控药品库存情况,避免了药品积压和浪费现象的发生。

三、药品调配与使用在药品调配与使用方面,我们始终坚持患者为中心的服务理念,不断优化工作流程,提高调配效率。

通过引进智能化设备,如自动发药机、智能配药系统等,有效提升了药品调配的准确性和效率。

同时,我们还加强了对药品使用的监测和指导,确保患者用药的安全性和有效性。

四、药物咨询与教育药物咨询与教育是药剂科的重要职责之一。

本年度,我们积极开展了多种形式的药物咨询与教育活动,如开设药物咨询窗口、制作药物宣教资料、举办药物知识讲座等,为患者和医护人员提供了及时、准确、全面的药物信息和用药指导。

这不仅提高了患者的用药依从性,也增强了医护人员的药物知识和合理用药意识。

五、科研工作与成果科研工作一直是药剂科发展的重要动力。

本年度,我们在科研方面取得了显著成果。

通过参与国家级、省级科研项目,我们不仅提升了自身的科研能力,也为医院的科研工作做出了贡献。

同时,我们还积极将科研成果应用于实际工作中,不断提高药品管理和服务质量。

六、问题与挑战尽管我们在过去的一年中取得了显著成绩,但也面临着一些问题和挑战。

首先,随着医疗技术的快速发展和患者需求的不断提高,药品管理和服务工作的要求也在不断提高,这对我们的专业素养和工作能力提出了更高的要求。

药剂科工作总结范文

药剂科工作总结范文药剂科作为医院中非常重要的一部分,负责药品的储存、发放以及药学服务等方面的工作。

在过去的一年中,我们药剂科全体员工紧密协作,积极努力,取得了一系列的成绩。

下面是我们药剂科工作的总结和回顾。

一、提高药品管理水平在过去的一年中,我们药剂科在药品管理方面进行了一系列的改进和创新。

我们从药品采购、储存、配送到使用的整个过程中,严格按照相关规定和流程进行操作。

我们加强了对药品的质量控制,严格把关药品的采购渠道和质量标准。

同时,我们积极开展了药品库存的定期盘点工作,确保药品的准确性和及时性。

通过这些努力,我们药剂科在药品管理水平方面取得了显著的提高。

二、改进药学服务质量作为医院的药剂科,为患者提供优质的药学服务是我们的责任。

在过去的一年中,我们药剂科注重提高团队员工的专业素养和技能水平,培训了一批优秀的药师和药剂技术人员。

他们在药学知识、药物治疗方案制定等方面具有丰富的经验和能力。

我们开展了药物治疗病例讨论,加强了与医生的沟通协作,为患者提供了更加全面和有效的药学服务。

三、加强药品安全管理药品安全是我们药剂科工作的核心。

在过去的一年中,我们药剂科采取了一系列措施,确保了药品的安全使用。

我们严格执行药品的储存和配送流程,建立了药品使用的记录和监测机制。

同时,我们加强了对药品的不良反应和药物错误使用的监测和报告,及时发现并处理可能存在的问题。

我们还定期开展了药品安全培训和演练,确保全体员工熟悉应对各类突发事件的应急措施。

四、加强团队建设团队合作是我们药剂科工作取得成绩的重要因素。

在过去的一年中,我们药剂科注重团队建设,加强员工的交流和沟通。

我们定期召开药剂科会议,讨论和解决工作中的难题。

通过团队建设活动和培训,加强了员工之间的凝聚力和协作精神。

我们形成了一支朝气蓬勃、团结协作的团队,为医院的发展做出了积极的贡献。

总之,过去的一年中,我们药剂科全体员工紧密合作,积极努力,取得了一系列的成绩。

我们在药品管理、药学服务质量、药品安全管理和团队建设等方面取得了显著的进展。

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2012年药剂科工作总结
在医院领导的高度重视和临床各科室的大力支持下,通过药剂科全体人员的不懈努力,我科圆满完成了2012年度的各项工作任务。

现将本年度工作总结如下:
一、管理方面
(一)制定完善各项制度
及时关注与我科相关的新政策法规,根据新政策制定相应制度,保证新的政策法规在我院的顺利实施。

依据《关于继续深入开展全国抗菌药物临床应用专项整治活动的通知》、《抗菌药物临床应用管理办法》、2012年河南省《抗菌药物临床应用分级管理目录(试行)》、二级以上医院宏观监管“十大指标”等相关政策法规,制定了我院抗菌药物专项政治活动实施方案、抗菌药物临床应用管理办法实施细则、促进合理用药降低药品比例实施方案、基本药物制度等相关制度,使我科各项制度进一步完善,为各项政策法规在我院落实奠定了坚实的基础。

(二)药品质量管理
药品质量不仅关系到患者的生命安全,也关系到医院的医疗安全与信誉。

我科严把药品购进质量关,采用统一招标采购,对购进药品名称、批准文号、生产日期、失效期等基本信息认真审核、记录,有质量问题的一律不予入库,保证购进药品的质量。

积极掌握临床各科室药品需求量,探索适合我院的药品储存量,在满足临床需求的前提下,合理减少库存,减少积压,并科学合理储存药品。

制定我院抗菌
药物供应目录并向卫生局备案,严格按照备案目录采购抗菌药物。

对药品效期实行动态管理,以先进先出,近期先出为原则,做好近效期药品管理,保证临床用药安全,减少医院损失。

(三)服务方面
通过合理设置窗口、增加人员等一系列得力措施,有效改善了窗口取药排长队、等候时间长的问题。

通过职称及职业资格考试、接受继续教育、合理用药知识宣传学习,开展病历合理用药分析、处方点评工作等形式,使我科人员的业务素质不断提高,做到为患者、为临床提供更优质的药学服务。

二、业务方面
(一)业务增长量
随着医院管理的不断完善,患者的不断增加,药品供应量也大幅增长,截止2012年底,门诊药房收入万元,住院药房收入万元,中药房收入万元,药品销售金额比去年增长%。

(二)促进合理用药
通过制定我院促进合理用药降低药品比例实施方案,明确规定了临床各科室药占比、菌占比、基本药物比例指标及奖惩措施,使我院药占比明显下降,药占比、基本药物比例均达到十大指标要求。

签订了院科两级抗菌药物临床应用目标责任书,有效促进了抗菌药物在临床的合理应用。

设置专职临床药师岗位,开展临床药师查房、处方点评、抗菌药物临床应用监测网上报工作、抗菌药物临床使用动态监测及围手术期抗菌药物预防使用情况上报工作,每周行政查房抽查运行
病历合理用药情况,每月上报抗菌药物临床使用动态监测及围手术期抗菌药物预防使用情况,每月抽查出院病历30份、处方100张,上报抗菌药物临床应用监测网,并做合理用药分析通报、处方点评分析通报,定期总结我院合理用药情况,及时将不合理用药信息反馈给临床。

不定期开展合理用药知识宣传学习,有效地促进了我院合理用药。

(附合理用药指标包括药占比、菌占比、基本药物比例、抗菌药物使用强度、抗菌药物使用率、Ⅰ类切口使用抗菌药物比例等),具体体现在以下几个方面:
1.我院的处方、病历书写更加规范,药品通用名称使用率逐步提高,基本药物使用率符合要求,抗菌药物使用率逐步下降,处方合格率逐渐提高。

2.药物临床应用更加合理,以前临床常见的如左氧氟沙星、复方丹参注射液、胞磷胆碱、川芎嗪、苦碟子、氯诺昔康、氨苄西林舒巴坦、阿莫西林克拉维酸钾的用法用量问题,泮托拉唑、异甘草酸镁、甘草酸二铵的溶媒选择,苦碟子、刺五加的溶媒用量等问题,现在已基本不存在。

3.抗菌药物的应用也日趋合理,抗菌药物使用率、抗菌药物使用强度逐月下降。

无指征联合应用抗菌药的日渐减少,抗菌药物选择、用法用量更加合理,外科围手术期预防用药明显规范,剖宫产预防用药已不再选用氨苄西林舒巴坦,联合应用头孢唑林和甲硝唑的现象也有明显改善;普外科腹股沟疝修补术等Ⅰ类切口手术现在已经有不应用抗菌药物的病历,大部分Ⅰ类切口手术都选用头孢唑林,与以前腹
股沟疝修补术三联应用甲硝唑、头孢唑林和阿米卡星相比,围手术期预防用药明显规范。

(三)药品不良反应监测
积极开展药品不良反应监测,督促临床填报不良反应报告,全年共上报药品不良反应38例,医疗器械不良事件5例。

(四)药品用量监测
开展药品用量监测,认真落实药品双十制度,每月上报药品、抗菌药物销售前10名,采取措施如5月份停用销量排名第一的头孢他啶针(0.5g)以降低药占比,促进合理用药。

药品采购情况每月上报至省卫生厅。

三、检查、验收
在本年度的创建中医药先进县、河南省二级以上医院抗菌药物临床应用专项整治活动督导检查、河南省二级以上医院“十大指标”宏观监管暨“三好一满意”活动检查、河南省医疗服务价格专项检查、省市县三级药品、耗材质量检查等一系列检查中,各项工作得到了上级领导的一致好评,无违价药品,无假冒伪劣等存在质量问题的药品、耗材。

四、存在的问题
综上所述,我科在管理、业务及各项检查中均取得了可喜的成绩,但也存在一些不足之处,主要有以下几个方面:
(一)管理方面,按要求药学专业技术人员应不少于卫生专业技术人员的8%,目前我科只有19人,人员少,岗位职责不清,药房、
药库均无专职质量验收人员,达不到双人验收的标准。

仓储条件达不到规定要求,有待于进一步改善。

(二)临床药学工作初步开展,二级医院临床药师要求不少于3人,我院临床药师少,工作开展的不够深入。

合理用药方面,处方、医嘱书写有所改善,但处方合格率仅有60%左右,按要求处方合格率应达到95%;抗菌药物使用强度在不断下降,但门诊、住院的抗菌药物使用率均偏高,Ⅰ类切口预防使用抗菌药物比例与要求的30%差距还很大,仍需加大力度规范抗菌药物临床应用。

(三)信息化建设体系薄弱,药品仓储和药品质量管理信息未实施信息化管理,我院抗菌药物使用强度等指标需要手工计算,院、科两级抗菌药物使用量、使用金额、使用强度排名,住院患者联合应用抗菌药物比例,手术预防应用抗菌药物比例、用药时机、使用疗程等指标无法统计,每月对25%具有抗菌药物处方权的医师每名点评不少于50份处方、医嘱等工作无法完成,信息化建设体系有待于进一步加强。

服务方面,面对我院病人数量日趋增加,各个部门的工作量随之增加的形势,我科将进一步提高服务质量,增进医患沟通,构建和谐医患关系。

在新一年里,我科全体人员将心往一处想,劲往一处使,再接再厉,不断提高自身业务水平,为我院更加辉煌的明天做出应有的贡献!
2013年药剂科工作计划
在新的一年里,我科将根据医院发展的总体目标,加强药品质量管理的力度和深度,在已取得成绩的基础上,制定切实可行的工作目标。

以下是2013年的工作安排:
一、加强业务学习培训
进一步加强我科人员对《药品管理法》、《处方管理办法》、《抗菌药物临床应用管理办法》等相关法律法规及我院各项规章制度、职责和专业知识的学习,鼓励我科人员参加职称、职业资格考试,不断提高我科人员业务素质和职业素养,更好的为患者、为临床服务。

二、加强质控管理
严格按照我院招标采购制度采购药品,严把药品质量关,确保购进药品的质量,及时掌握临床科室用药需求,确保临床用药的供应。

加强药品有效期管理,严格按照先进先出、近期先出的原则,确保临床应用的安全,并减少我院因药品过期造成的损失。

三、促进合理用药
严格控制药占比,监控每月药品、抗菌药物的销售量、销售金额前10名,每月公示合理用药、不合理用药前10明的医师。

对不合理应用的药品,可采取停止临床供应的措施,促使临床各科室及全院药占比均达到规定的指标。

深入开展处方点评、病历抽查、抗菌药物临床应用情况动态监测工作,通过监测控制门诊抗菌药物使用率、门诊注射剂使用率、门诊基本药物比例、处方合格率、住院抗菌药物使用
率、住院抗菌药物使用强度、Ⅰ类切口预防使用抗菌药物比例、围手术期术前用药时机合理百分率等合理用药指标,加强药物不良反应监控,促进临床合理用药。

四、临床药学方面
加强临床药学队伍建设,深入开展临床药学工作,本着“服务病人、服务临床”的理念,进一步落实处方点评制度、临床药师查房制度,加强处方、医嘱点评及运行、出院病历抽查工作,及时将处方点评分析通报及合理用药分析通报反馈给临床,促进临床用药安全、经济、有效、合理,并重点监管我院抗菌药物的临床应用情况,通过不断持续改进,使抗菌药物临床应用进一步规范合理。

加强合理用药宣传工作,使合理用药观念深入人心,合理用药知识全面普及。

伴随着人们的健康意识不断增强和对健康的需求不断增加,我们将始终围绕以服务病人为中心,临床药学为基础,,进一步做好药品管理工作,促进临床合理用药,提供更好更优质的药学服务,为我院更加美好的未来贡献自己的力量!。

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