学校女工年度工作总结
学校女工委工作总结范文（三篇）
学校女工委工作总结范文一、总述今年是学校女工委成立的第一年，经过一年的努力开展工作，尽管时间短暂，但是取得了一些成绩。
女工委积极推动了学校的性别平等工作，传达了党和政府的女性政策，开展了一系列的活动，提升了女职工的综合素质和幸福感。
但是也存在一些问题和亟待解决的挑战。
希望在新的一年里，能够继续做好女工委的工作，为女职工创造更加良好的工作环境和发展机会。
二、工作成果1. 宣传阐释了党和政府的女性政策，提升了女职工的意识和认知。
通过组织学习会议、组织观看宣传片、发布信息等多种形式，向女职工宣传了党和政府的女性政策，阐释了妇女权益保障和促进妇女发展的政策法规。
使女职工更加认识到自己的权益和发展机会，增强了对党和政府的信任和归属感。
2. 组织开展了一系列的活动，丰富了女职工的业余生活。
女工委组织了健身活动、文化进修班、职业技能培训等一系列的活动，丰富了女职工的业余生活，提高了她们的综合素质和生活幸福感。
活动开展覆盖面广，参与人数多，受到了女职工的积极反响。
3. 关注女职工的实际需求，积极提供帮助和支持。
女工委组织开展了妇女权益保障咨询活动，帮助女职工解决工作和生活中的困难和问题。
同时，加强了与女职工的沟通和联系，听取她们的意见和建议，为她们提供更好的工作环境和发展机会。
4. 建立了女职工志愿者团队，参与社区公益活动。
女工委组织了女职工志愿者团队，参与了社区的公益活动，为社会做出了一些贡献。
同时，也通过参与公益活动，提升了女职工的社会责任感和公民意识。
三、存在的问题和挑战1. 组织开展的活动种类不够多样化。
目前，女工委组织开展的活动主要以健身活动、文化进修班和职业技能培训为主。
这些活动对于提升女职工的综合素质确实有效，但是种类相对单一。
未来，我们需要更加关注女职工的多样化需求，组织更多形式、更有针对性的活动。
2. 妇女权益保障工作还有待加强。
尽管我们组织了妇女权益保障咨询活动，但是在实际工作中还有一些问题未能解决，特别是妇女在职场上的权益保障问题。
高校女工工作总结9篇
高校女工工作总结9篇第1篇示例：高校女工工作总结近年来，高校女工在大学校园内扮演着重要的工作角色。
她们以优秀的工作表现和奉献精神，为学校的发展和建设做出了卓越的贡献。
在这个充满活力和希望的团队中，我有幸成为其中一员，分享她们的工作点滴和心得体会。
高校女工工作需要细心和耐心。
每一处清洁工作都需要我们细致入微。
我们通常从清扫地面、擦拭桌椅、打扫卫生间、清理垃圾等方面入手，确保每一个角落都得到了适当的清洁和卫生。
我们要做到心细如发，不放过任何一个细节。
尤其是在大型活动之后，我们需要更加细心地清理垃圾和打扫场地，以保证校园的整洁和美好。
除了在日常工作中，我们还需要耐心地应对一些突发事件，如意外的脏乱、设备损坏等，这都需要我们有着良好的心态和处理能力。
高校女工在工作中也需要和同事团结合作。
在这个团队中，我们相互扶持，共同进退。
我们互相支持，互相鼓励，共同面对工作中的各种挑战和困难。
在团队合作中，我们收获了友谊和成长，也培养了团队精神和协作意识。
我们坚信，团结协作是我们走得更远的保障，也是我们展现集体力量的最好方式。
在工作之余，我们还积极参与各项培训学习，提升自己的技能和素质。
通过培训，我们不仅更深入地了解了清洁管理的理论知识，也学会了运用更加科学和高效的方法来处理日常工作。
在学习中，我们汲取了新的知识和新的动力，也对自己的工作充满了信心和动力。
在大学校园的每一个角落，都可以看到高校女工的身影。
她们用勤劳和智慧点缀了校园的美好，她们用自己的辛勤才能保证了校园的整洁。
她们或许没有显赫的职位，也没有豪言壮语，但她们的默默奉献和努力工作却让人感动和敬佩。
希望我们高校女工能够继续努力，为学校的发展贡献自己的力量，也希望大家都能够更加尊重和关爱她们的工作，让她们感受到团队的温暖和关怀。
通过这份工作总结，我更加深刻地意识到了工作的重要性和使命感。
在未来的工作中，我会更加扎实地学习，更加努力地工作，为校园的美好环境贡献自己的力量。
2024年学校女工委工作总结(3篇)
2024年学校女工委工作总结2024年即将过去，回顾过去一年，我深感时光荏苒，充实而忙碌。
在过去的一年里，作为学校女工委的成员，我与团队一起努力工作，取得了一定的成绩。
在这里，我将对2024年学校女工委的工作进行总结，以期能更好地反思经验，为今后的工作提供参考。
一、思想政治工作作为女工委的一员，思想政治工作是我们的首要任务。
我们组织了多次党团活动，内容涵盖了思想政治教育、党纪法规学习等方面。
我们注重对女职工的思想引导，积极组织学习讨论，提升其政治理论水平。
我们还制定了《关于加强女职工党员队伍建设的意见》，明确了队伍建设的目标和任务，以进一步加强女职工的政治觉悟和纪律性。
二、心理健康教育在快节奏的生活中，女职工的心理健康问题日益突出，为此，我们将心理健康教育纳入今年的工作计划。
我们开展了心理健康知识讲座、心理测试等活动，引导女职工了解心理健康的重要性，并提供相应的咨询和帮助。
此外，我们还组织了心理健康主题活动，举办了心理压力释放活动、团队建设等，有效提高了女职工的心理素质和工作生活质量。
三、职业技能培训为了提高女职工的职业素养和综合素质，我们积极组织了一系列职业技能培训。
我们通过邀请专家学者开展讲座、组织岗位实训、举办技能竞赛等方式，培养了女职工的实践能力和创新精神。
此外，我们还与企业合作，组织女职工参与实践项目，提供实践平台，开展实践教学，提升职工的职业技能。
四、形式多样的文体活动通过举办各种形式多样的文体活动，我们丰富了女职工的业余生活，增强了公园凝聚力。
我们组织了篮球比赛、健身操比赛等体育赛事。
我们还开展了文艺汇演、手工制作、摄影比赛等文艺活动，展示了女职工的风采和才艺。
这些活动不仅丰富了女职工的业余生活，也有效调动了她们的积极性和创造性。
五、维权工作作为女工委的一员，我们更要关注女职工的权益问题，维护她们的合法权益。
我们积极组织了维权培训，提升女职工的维权意识和能力。
我们还与学校建立了健全的维权机制，建立了互动沟通渠道，及时解决女职工的问题和困难。
中学工会女工2024年工作总结6篇
中学工会女工2024年工作总结6篇篇1一、引言随着2024年的结束，我们中学工会女工部门在这一年里取得了显著的成果。
本总结报告将全面梳理本年度的工作内容，分析工作成效，反思存在的问题，并展望未来的工作计划。
二、工作内容1. 组织女工权益宣传活动本年度，我们成功组织了多次女工权益宣传活动，包括“三·八”国际妇女节、反性别歧视主题宣传等。
通过悬挂横幅、发放宣传资料、举办讲座等形式，普及女工权益知识，提高女工的法律意识和自我保护能力。
2. 开展家庭教育指导活动针对女工在家庭教育中面临的问题，我们组织了一系列家庭教育指导活动。
邀请专家进行讲座，分享家庭教育的经验和技巧，帮助女工更好地履行家庭教育职责，促进家庭和谐。
3. 举办健康关爱活动我们关注女工的身心健康，组织了一系列健康关爱活动，如健康知识讲座、定期体检、心理辅导等。
通过这些活动，提高女工的健康意识，增强自我保健能力。
4. 举办文体活动为丰富女工的业余生活，我们组织了多种文体活动，如徒步、瑜伽、摄影等。
这些活动不仅锻炼了女工的体魄，还增进了彼此之间的交流与沟通。
三、工作成效1. 提高权益保护意识通过宣传活动和讲座，女工们的法律意识和自我保护能力得到了显著提高，对权益保护有了更深入的了解。
2. 优化家庭教育环境家庭教育指导活动的开展，帮助女工掌握了更多的家庭教育技巧，为优化家庭教育环境、促进家庭和谐起到了积极作用。
3. 增强健康意识健康关爱活动的举办，使女工们的健康意识得到了增强，许多女工开始关注自己的身心健康，积极参与体检和心理辅导。
4. 促进团队凝聚力文体活动的举办，不仅锻炼了女工的身体，还增进了彼此之间的交流与沟通，提高了团队的凝聚力。
四、存在问题1. 活动参与度有待提高部分女工对活动的参与度不高，需要进一步加强宣传和组织工作，提高活动的吸引力和参与度。
2. 资源配置需优化在部分活动中，资源配置存在一定的不足，需要进一步优化资源配置，提高活动的效果。
职业中学2024年工会女工工作总结7篇
职业中学2024年工会女工工作总结7篇篇1一、引言2024年，我校工会女工工作在全体女工的共同努力下，取得了一定的成绩。
本报告将围绕职业中学的特点，对过去一年的工会女工工作进行全面总结，分析存在的问题，并提出改进建议，为今后的工作提供参考。
二、主要工作及成效1. 提升女工素质，促进全面发展在过去一年中，我校工会女工组织注重提升女工素质，促进全面发展。
通过开展各类培训和学习活动，如女性领导力培训、职业技能提升等，帮助女工不断提高自身素质和能力。
同时，组织各类文体活动，如文艺比赛、运动会等，丰富女工的业余生活，增强团队凝聚力。
2. 维护女工权益，构建和谐校园我校工会女工组织始终坚持维护女工权益，构建和谐校园。
通过与学校相关部门沟通协商，推动完善女工权益保护政策，确保女工在工资、福利、晋升等方面享有平等权益。
同时，积极响应国家政策，关注女工身心健康，组织健康检查和心理咨询活动，为女工提供全方位的关爱和支持。
3. 参与学校治理，贡献智慧力量我校工会女工组织鼓励女工积极参与学校治理，贡献智慧力量。
通过召开座谈会、研讨会等形式，广泛收集女工的意见和建议，为学校的发展献计献策。
同时，组织女工参与学校重大决策的讨论和决策过程，确保女工的声音能够得到充分表达和重视。
三、存在的问题及原因分析1. 女工参与度不平衡在部分活动中，部分女工的参与度较低，缺乏积极性。
这主要是由于部分女工对活动内容不感兴趣，或者由于个人原因无法参与。
此外，部分活动可能未能充分考虑到不同年龄段、不同背景女工的需求和兴趣，导致参与度不平衡。
2. 活动组织不够细致在活动组织过程中，可能存在不够细致、不够周到的情况。
例如，活动宣传可能不够到位，导致部分女工不了解活动详情；活动安排可能不够合理，导致参与女工感到疲劳或不便等。
这些问题都需要在今后的工作中加以改进。
3. 缺乏创新和特色在活动内容和形式上，可能存在缺乏创新和特色的问题。
部分活动可能过于传统或单一，未能充分吸引女工的兴趣和参与热情。
学校女工工作总结6篇
学校女工工作总结6篇篇1在忙碌的工作中，我们女工团队迎来了本学期的结束。
回顾过去，我们付出了汗水，也收获了成长与喜悦。
在此，我们对本学期的工作进行总结，以便更好地汲取经验，为下一学期的工作提供借鉴。
一、工作内容概述本学期，我们女工团队主要围绕以下几个方面展开工作：1. 学生生活服务：我们致力于提供优质的学生生活服务，包括宿舍管理、餐饮服务、校园环境维护等。
通过加强与学生的沟通，及时了解并解决学生在生活中遇到的问题，确保学生的生活质量。
2. 校园文化活动：我们组织了多样化的校园文化活动，如文艺比赛、体育赛事、文化讲座等。
这些活动不仅丰富了学生的课余生活，还提升了学校的文化氛围。
3. 社会实践活动：我们鼓励学生参与社会实践活动，如志愿者服务、社区活动等。
通过这些活动，学生不仅锻炼了实践能力，还培养了社会责任感。
二、工作亮点与成果在本学期的工作中，我们取得了以下亮点和成果：1. 宿舍管理方面，我们引入了新的管理理念和方法，使得宿舍环境更加整洁、有序。
同时，我们还加强了与学生的沟通，及时了解并解决学生在宿舍生活中遇到的问题。
2. 在餐饮服务方面，我们优化了餐饮菜单，引进了更多健康、美味的菜品。
同时，我们还提高了餐饮服务的效率，确保学生能够享受到快捷、方便的餐饮服务。
3. 在校园文化活动方面，我们组织了多场高质量的文艺比赛和体育赛事。
这些活动不仅吸引了众多学生的参与，还得到了师生的一致好评。
4. 在社会实践活动方面，我们组织学生参与了多次志愿者服务和社区活动。
这些活动不仅锻炼了学生的实践能力，还提升了学生的社会责任感和公民意识。
三、工作不足与反思在工作中，我们也存在一些不足之处。
例如，在宿舍管理方面，有时仍会出现学生违规使用电器的情况；在餐饮服务方面，有时会出现菜品供应不足或质量不稳定的问题；在校园文化活动方面，有时活动的组织和宣传还不够细致；在社会实践活动方面，有时学生的参与积极性还不够高等。
针对这些问题和不足，我们将进行深入反思和改进。
2024年学校女工工作总结样本(2篇)
2024年学校女工工作总结样本2024年是学校女工工作的新起点，一年来，我们女工始终紧紧围绕学校发展目标，认真履行岗位职责，积极投身工作，为学校的发展和学生的成长做出了积极的贡献。
在此，我对我所承担的工作进行总结，以期能够不断完善自己的工作，提高工作效率。
一、参与学校规划和组织活动作为学校女工，我在____年参与学校规划和组织活动方面取得了一定的成绩。
今年，在学校规划方面，我广泛收集各类信息，积极参加规划研讨会，为学校规划提供了有价值的建议。
在组织活动方面，我积极参与学校各类活动的组织工作，如迎新晚会、校园运动会等，为活动的成功举办贡献了一份力量。
二、关心学生，积极参与学生工作作为学校女工，关心学生是我们工作的重要使命。
今年，在学生工作方面，我积极参与学生的心理健康教育、学生活动等方面的工作。
我经常与学生进行交流，了解他们的思想动态，帮助他们解决困惑和问题。
同时，我还参与学生活动的组织工作，为学生提供更多的发展机会和广阔舞台。
三、积极参与工会活动作为学校女工，积极参与工会活动是我们的责任。
今年，我积极参与工会组织的各项活动，如开展女工文体活动、参与工会志愿者服务等。
通过参与这些活动，我不仅能够提高自己的专业技能和综合素质，还能够为学校女工的发展做出贡献。
四、不断提高自身专业素质作为学校女工，提高自身的专业素质是我们的必然选择。
今年，我参加了多项相关培训和学习活动，提高了自己的业务能力和专业知识水平。
我还积极参与学校组织的各种培训和学习活动，不断提高自己的综合素质。
五、加强团队协作，做好岗位工作作为学校女工，加强团队协作，做好岗位工作是我们的重要任务。
今年，我与同事密切配合，积极配合完成各项工作任务。
在岗位工作中，我严格按照工作要求，认真履行职责，提高工作效率，做到了工作进展顺利。
总之，2024年，作为学校女工，我积极投身工作，为学校的发展和学生的成长做出了积极的贡献。
但与此同时，我也意识到自己的不足之处，比如有时候在组织活动方面还不够丰富和创新，有时候在关心学生方面还需要更多的思考和努力。
高校女工工作总结范文6篇
高校女工工作总结范文6篇第1篇示例：近年来，高校女工的工作日渐受到重视，她们肩负着维护校园环境、保障学生生活和学习的重要任务。
作为高校女工的一员，我深感责任重大，兢兢业业，勤勤恳恳地为校园建设和发展贡献着自己的力量。
在过去的一段时间里，我有幸参与了多项工作，积累了一定的经验和体会，在此进行一次工作总结。
在学校环境卫生方面，我们女工起着至关重要的作用。
每天清晨，我和同事们一起整理教室、操场、食堂等公共场所，确保学生们有一个整洁、舒适的学习环境。
尤其是在疫情期间，我们更是加大了卫生防控力度，消毒学生宿舍、公共区域，做好疫情防控工作。
通过我们的努力，学校环境得到了有效改善，为师生的健康提供了有力保障。
在食堂工作中，我们女工也扮演着重要角色。
我们要确保食堂食品安全，合理搭配餐品，精心烹饪，服务周到。
保证师生们在校园中享受到美味的营养餐，增强体质，提高学习效率。
我时常参与食堂菜品的调配和烹饪工作，亲手制作各种美味可口的餐点，受到师生们的喜爱和肯定。
在校园维护方面，我们女工要做好建筑维修、设备保养等工作。
在校园中，我们可能需要搬运物品，修理设备，维护建筑，这些工作虽然并不起眼，但却是保障学校正常运转的重要工作。
我曾参与过多次维修工作，细心周到地完成每一项任务，确保学校设施设备的正常使用。
高校女工这份工作虽然看似平凡，但是却蕴含着很多意义。
我们通过自己的努力，为学校的发展和师生的学习生活做出了积极贡献。
在工作中，我深刻领悟到，只要脚踏实地，踏实做事，总能成就一番事业。
我相信，在未来的工作中，我会更加努力，不断提升自己的专业技能和工作水平，为学校的发展贡献更多的力量。
第2篇示例：在高校女工的工作中，我们要时刻铭记着服务校园，服务师生的宗旨，积极投入到工作中，做好本职工作，不断提高自身素质，为校园的和谐稳定作出贡献。
一、工作总结1. 制定工作计划。
每天上班前，要对当天的工作进行合理分配和安排，确保工作顺利进行。
根据具体工作内容制定详细的工作计划，有针对性地进行工作。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
学校女工年度工作总结《学校女工年度工作总结》这里给大家。
篇一：学校妇女工作总结(20XX年)20XX年周郡小学妇工小组工作总结20XX年，我校妇工小组的工作依据我校学期初制定的工作计划有序展开，一个学期下来，各方面的工作得以顺利完成。
现将工作总结如下：1、定时组织全体女教师积极参加政治学习和业务学习（周例会，月总结等），学习国内外时事，进一步加强师德建设。
积极参加课题研究，努力提高教师的教育科研水平，提高妇女在新世纪的人身价值。
2、继续开展“巾帼建功”活动，不断探索有效开展活动的新方式。
全面提高女教职员工队伍整体素质，为推进学校素质教育作贡献。
组织妇女同志开展文明、健康向上的活动，本学年举行了年青女教师爱岗敬业演讲比赛。
3、做好家庭教育工作，促进儿童健康成长。
家庭教育是基础的教育，它与社会教育，学校教育构成不可分割的整体，而现在世界竞争的本质是经济竞争，经济竞争关健是人才竞争，而人才竞争是教育竞争，本学期我们进行了母亲素养工程培训工作，本学期全校各班还举行了家长会，让班主任、任课老师与家长面对面交流、沟通，努力营造家校合作育新人的氛围。
本学期，我校进一步加大家校合作，邀请社工组织，心理辅导机构等开展各种活动，让家校合作更加紧密。
4、做好计划生育常规工作，开展两期教育，关心育龄妇女的身体，并做好资料的积累。
5、搞好“三八”节庆祝活动在这一传统节日，营造昂扬向上、团结奋进、开拓创新的氛围，我校妇委会与校工会一起在节日期间联合开展了一系列纪念活动。
6、精品积极响应国家号召的开放二胎政策，做好符合政策的育龄教师情况登记和家庭情况调查。
7、做好传达20XX年生育保险报销工作事项。
一系列活动的开展，增强了女教师的凝聚力，团队合作意识加强，对学校各项工作的开展起到了整体推进的作用。
成绩的取得令人鼓舞，但是我们也清醒地认识到我们的工作还存在着诸多不足。
在今后的工作中，我们将扬长避短，再接再厉，开拓创新，争取更加业绩。
20XX年1月20日 1篇二：20XX年学校女工工作总结20XX年学校女工工作总结1、学校20XX年度女工工作总结我校现有女教职工68人，占教职工总数的85%。
我们根据女教师的特点，围绕学校的总体要求，凝神聚力、扎实工作，积极探索妇女工作的新途径，使女教师在学校工作中发挥了主力军作用，妇女工作与学校工作协调发展。
一年来，根据区教育工会女教工委员会的工作意见，结合我校工会工作计划，学校女教工们，本着“爱岗、奉献、教书育人”的宗旨，树立了坚强的政治意识、全面的大局意识、高度的责任意识，大家努力学习，更新知识，岗位成才，团结协作，积极进取。
各项活动的开展提高了她们的教育教学及科研能力和运用现代化教育技术的能力，在课程改革中，她们与时俱进、开拓创新、奋发有为，在各自岗位上创造了巾帼不让须眉的骄人业绩。
充分发挥了女教职工半边天的作用，为学校的教育教学改革作出了贡献。
今年，学校被授予“区巾帼文明岗”称号。
现小结如下：一、建设岗位文化，凝聚岗位精神为激励女教师敬业爱岗、范文TOP100奋发进取，我们把女教师队伍建设作为妇委会工作的重要任务，有计划、有重点地开展“巾帼建功”活动，努力使女教师整体素质不断提高，建设一支勇挑重担、勇创新高的女教师队伍。
一年来，岗位做到了活动有计划，学习有记录，过程有记载。
（一）加强培训，提高素质年初，根据工作计划确定了有关学习内容。
组织女教职工认真学习学习有关教育理论，引导女教职工在教育、教学改革中勇于实践，大胆创新，学习有关妇女工作法规，贯彻落实妇女权益保障法，宣传有关妇女工作法律、法规文件，提高女教职工自身素质。
一年来，先后学习了《妇女权益保护法》，学习新《中小学教师职业道德规范》，学习《落实科学发展观专题讲座》、学习林萍事迹、学习教师礼仪等学习活动，把党的政策、教育、社(来自: 在点网:学校女工年度工作总结)会时事与教育教学实践结合起来，通过行之有效的师德教育方式提高教师的师德水平。
（二）评比表彰，营造氛围通过开展评比校级先进工会小组、校级先进教师、校工会积极分子、校级事业家庭兼顾型先进等活动，进一步调动了广大女职工的工作主动性和创造性，最全面的激发广大女职工凝心聚力，同时在活动中也培养了一批爱岗敬业，勇于吃苦，乐于奉献的女职工。
进一步增强了广大女职工立足本职、敬业奉献的责任感和使命感，不断激发她们学知识、学技术的积极性，营造岗位成才、比学赶帮超的浓厚氛围，形成学先进、赶先进的良好氛围。
二、积极组织活动，创设和谐的女工集体1、开展业务竞赛活动。
为了提高教师的教学能力，我校积极组织开展岗位练兵、街道级教学技能比武等竞赛活动，广大女教师能积极参加，通过组内选拔——校内评比——街道级比武，在活动中我校教师文明竞争，积极进取。
为提高教师的教研能力，我校全体教师能定期撰写论文、案例参与评比，上交一定质量的调研文章。
青年教师还积极参加了两笔字（钢笔、粉笔）评比考核活动，全体青年教师高度重视，认真准备。
2、开展“文明办公室”评比活动。
开展文明办公室评比活动以来，各室女教职工群策群力，对照文明办公室评比细则，思想汇报专题精心布置，团结协作，创造条件，掀起了争创文明办公室的热潮，各办公室物品安放有序、整齐清洁。
通过文明办公室评比，凝聚人心，提高全体教师品德素质和工作积极性。
3、开展献计献策活动。
我校积极参加区组织的“我为宁波教育创新献一计”活动，广大女教职工群策群力积极参与，其中丁亚明、陈娜老师获二等奖，汪君儿老师获三等奖。
同时广大女教职工还为学校建设与发展献计献策，一年多来共收到122条金点子，发挥了广大教职工的主人翁精神。
工会将这些提案进行分类整理，提供给学校领导决策。
学校领导对建议的征集和处理工作非常重视，谨慎对待，认真处理，逐一解答，全面回复，回复率100%，学校还对建议进行认真评议，积积采纳。
4、开展扶贫帮困、献爱心活动。
学校积极响应上级领导号召，在“送温暖，献爱心”社会捐款活动，发扬团结互助，扶贫济困的中华美德，积极奉献爱心。
近一年半来，共举行了8次捐款捐物活动，捐款总额达34710元，捐冬衣450件，生活用品148件。
我校教师还积极报名参加无偿献血活动，其中夏汉勇老师已第四次参与无偿献血活动,非常热心公益事业。
5、开展丰富多彩的文体活动。
为了女教师的身心得到和谐发展，生活更加丰富多彩，学校工会在校党政领导的高度重视和大力支持下积极开展形式多样的有意义活动。
并在教职工中积极倡导“每天锻炼一小时，健康工作五十年，幸福生活一辈子”的健康文明生活方式，范文写作落实了教职工健身强体，愉悦身心的各项措施，使“我参与，我健康，我快乐，我奉献”理念深入人心。
学校积极组织开展“健康幸福工程”，旨在“关注教职工身心健康、提升教职工幸福指数”,每月开展一次大型文体活动和“舒心坊”谈话沙龙活动。
大家积极参与，参与面达到95%以上。
二月，开展“舒心坊”谈话沙龙活动一“什么是幸福”；三月，开展了庆三八“美丽人生”主题活动（学习活动，仪表形象讲座，春游活动有机结合）。
四月，“舒心坊”谈话沙龙活动二“寻找幸福”，并开展了“我爱我校，校园寻宝”活动。
五月，开展了“我的人生格言”以师德建设为主题的格言征集活动，以及健康知识讲座；六月，开展了“舒心坊”谈话沙龙活动三“体验幸福”,以及以“书生教师，教书育人，幸福一生”主题读书月活动；九月，开展庆祝教师节活动；十月，开展了“甲子谱春秋，华章颂和谐”主题建国61周年摄影比赛；十一月，开展了教工趣味运动会和“美丽心情”征文比赛。
丰富多彩的活动，既活跃了校园文化气氛，又融洽了教师与领导、教师与教师之间的感情，同时也增强了女教师的团队凝聚力。
三、团结协作，积极进取的女工集体学校积极开展巾帼建功活动，以“教书育人”为核心，鼓励女教师在本职岗位上刻苦学习，勤恳工作，科学育人。
据粗略统计，我校教师在镇海区学科论文、案例评比中，有38人次获奖，其中获得区学科论文评比一等奖的有7篇。
在省、市学科论文（案例）评比中，有9人次获奖，其中获得市学科论文评比一等奖的有5篇，获得省学科论文评比二等奖的有1篇，在全大市名列前茅。
在区各学科优质课评比中我校7位女教师荣获二三等奖，1位女教师获市级优质课评比二等奖；在区首届小学青年教师教学大比武中4位教师分别在语、数、英、信息技术学科中荣获二三等奖。
总之，在这一年来我们积极开展各类活动，充分发挥我校女教师自身的优势和潜能，立足本职岗位，积极参与“争创巾帼文明岗”活动，在各级妇联的关心指导下，围绕学校的中心工作，以提高自身的素质为根本，团结协作，注重自身建设，积极参加各项活动，力争工作再上一个新台阶，为学校各项事业的发展作出积极的贡献！2、20XX年学校女工工作总结一、加强女教职工队伍的建设，继续开展“强素质工程”活动1、开展学习教育活动，提高女工思想素质认真组织女工学习政治理论，树立正确的世界观、人生观、价值观，学习十六大精神，学校女工工作总结。
组织女职工学习《重庆市中小学教师职业道德规范》和《涪陵区中小学教师行为八不准》、《涪陵区中小学教师师德行为准则及考核标准》等，狠抓师德师风建设，规范从教行为，教书育人，为人师表，开展向王正兴老师学习的活动，树立“爱岗、敬业、奉献”精神，开展“在王正兴老师事迹感召下”的主题征文活动，共写王正兴老师事迹体会征文18篇。
开展女职工读书活动。
组织女职工学习《妇女权益保护法》等书，认真开展“四自”教育，增强女教职工争先创优意识。
2、开展女职工业务技能竞赛，提高女工科技文化意识女工委配合学校开展好教师全员培训、教研教改、继续教育等活动。
通过教师基本功、优质课、计算机等技能竞赛以及巾帼建功活动，调动和发挥女职工的积极性，提高女职工的业务技能和竞争能力，增强女工组织的活力、凝聚力和影响力。
3、进行开展好“五好文明家庭”创评活动，提高女教职工的道德、文明素质，本年度共评了区级五好文明家庭7户，校级13户。
4、开展好送温暖活动，向姐妹献爱心，共向贫困女教职工和女学生共捐款540元。
及时探望生病女教职工薛兴萍、彭淑芬、余淑明等。
5、搞好节假日庆祝活动，开展了“三、八”、“五、一”、教师节、国庆节等庆祝活动。
二、突出维护职责，依法维护女工合法权益1、认真组织女工学习《妇女权益保护法》、《婚姻法》、《重庆市女职工劳动保护实施办法》等有关法律法规，增强女职工法律意识，提高女职工自我保护能力。
2、关心女职工疾苦，积极为女工排忧解难，做好教职工家庭矛盾的调解工作。
3、发挥好女职工代表在民主参与、管理、监督中的作用。
三、加强女职工组织自身建设，提高女工干部整体素质1、开展女工干部岗位读书活动。
2、与学校行政建立联席会议制度，以解决涉及女职工合法权益和特殊利益的难点和热点问题。
3、开展女职工工作竞赛，评选表彰先进个人。