化验室管理手册.doc
化验室工作手册
化验室工作手册1. 引言本手册旨在指导化验室工作人员正确、安全地进行实验室工作。
化验室是一个特殊的工作环境，具有一定的危险性和实验的敏感性。
因此，在进入化验室之前，必须熟悉并遵守以下操作规范。
2. 安全规范2.1 实验室入口和禁止事项•实验室内进入前应戴好个人防护装备：实验服、实验手套、护目镜等。
•非工作人员禁止进入实验室。
•食物和饮料禁止带入实验室。
2.2 样品处理和废弃物处理•实验过程中产生的有害或有毒物质应及时进行密封处理，放置于相应的储存容器中，禁止随意丢弃。
•废弃物按照规定分类和处置。
2.3 火灾和紧急情况处理•发生火灾时，立即按下火警按钮，并遵循紧急疏散指示，迅速撤离。
•紧急情况下，保持冷静，按照应急预案进行处理。
2.4 实验器材使用•使用实验器材时，应认真阅读并遵守器材的相关操作说明书。
•实验结束后，清理和归还使用的器材。
3. 实验流程3.1 实验准备•根据实验需求，检查所需试剂和器材是否齐全。
•检查实验设备的运行状态和安全性。
3.2 样品处理和准备•对样品进行必要的预处理，如清洗、研磨、过滤等。
•控制样品的精确称量和配制。
3.3 实验操作•按照实验步骤进行实验。
•记录实验过程中的观察、数据和结果。
3.4 数据处理和结果分析•将实验得到的数据进行整理和分析。
•根据实验目的和需求，制作出相应的结果报告或图表。
3.5 实验结束•清理实验现场，将废弃物进行妥善处理。
•对实验设备进行清洁和维护。
4. 实验室设备使用和维护4.1 设备使用•使用设备前，必须熟悉设备的操作说明和安全规范。
•使用完毕后，应按照规定关机并进行设备的常规维护。
4.2 设备维护•设备的日常维护和保养应按照设备操作手册进行。
•发现设备损坏或存在隐患时，应立即上报并由专业维修人员进行处理。
5. 实验室管理规范5.1 实验室卫生•定期清洁实验室环境、地面和器材。
•保持实验室的整洁和卫生。
5.2 实验室物品管理•实验室物品应有专人负责管理和登记。
化验室质量管理手册
**食品(福建)有限公司化验室质量管理手册年月发布年月实施前言根据《中华人民共和国卫生法》和《中华人民共和国进出行业检验标准》和《出口食品生产企业卫生注册登记管理规定》，公司经理办公会提出：要贯彻落实有关法规、办法，严格执行各种检验标准，建立出口食品加工、检验科学化管理程序，强化质量意识，确保出口食品的卫生质量。
为此，公司组织有关专业技术人员，收集国内外最新资料结合本公司实际情况，编成这一化验室质量管理手册。
目录1．化验室概况2．化验室平面分布图3．化验室工作职责4．化验室人员状况，机构组成5．化验室仪器设备及管理6．化验室检验项目及标准7．检验及检验程序8．化验室质量记录的控制9．手册说明及发放，修改管理10．化验室各项规章制度11．取样计划及标准一、化验室概况山东**食品集团化验室于年筹建投入使用，设有细菌培养室，无菌室，精密仪器室，理化检验室，洗刷消毒室等，化验室现有技术人员6人，其中有国家重点专业学校毕业的专业人员和多次培训的技术人员。
配有与各项检验项目适应的检验仪器和设备。
化验室自正式使用以来负责本公司的成品，半成品原料及各类辅料的微生物，理化方面的检验。
三、验室职责1、严格按照国家规定的检验标准进行检验、化验工作，对产品的质量标准的符合性作出正确判定。
2、负责本公司成品，半成品，原料，辅料，软化水，及工器具等食品接触的微生物、理化指标的检验，检验结果要真实、如实地反馈报告主管领导及车间一线，密切监督生产加工中卫生控制状况，发现问题及时反馈协调领导完成生产管理任务。
3、负责化验室各种化学药品的安生保管及化验、检测仪器的安生操作、维护保养。
4、协调，配合好公司各项卫生质量管理工作，参加生产质量分析会，提出合理化建议。
5、及时完成各项检验，检测任务化验室人员状况及机构组成化验室共有检验人员6名组织机构图公司↓化验室↓——————————————————————————↓↓↓↓↓↓原半成生工水辅成品产器质料品检环具化化检验境检验验验监测测五：化验室仪器设备及管理1、化验室主要仪器设备一览表2、化验室的仪器、设备管理（1）化验室仪器设备专门设帐管理，主要内容有：名称、型号、生产厂家，起用日期、维修记录等。
化验室工作手册
化验室工作手册化验室工作手册第一章：工作基本原则一、工作宗旨化验室是科研与生产工作的重要环节，工作内容涉及分析测试、数据处理与记录等。
本手册旨在规范化验室工作，提高工作效率与质量，保证实验结果的准确性与可靠性。
二、工作目标1. 严格按照化验方法进行分析测试，确保实验数据的准确性。
2. 做好实验过程的记录，保证实验结果的可复现性。
3. 维护实验仪器设备的正常运行状态，保证实验工作的顺利进行。
4. 加强沟通与协作，提高团队合作精神与工作效率。
三、工作纪律1. 技术人员应遵守诚实守信的科研道德，不得发布虚假实验结果。
2. 严格遵守实验室安全操作规程，确保实验人员的人身安全与实验样品的安全。
3. 关注环境保护，合理使用实验药品与化学品，妥善处理废弃物。
4. 遵守工作纪律，按时完成实验任务，不得擅自调整实验计划。
第二章：实验室管理与安全一、实验室管理1. 每天工作开始前，应检查工作台面与实验仪器设备的干净程度，并保持实验室的整洁与安全。
2. 实验室内应设置明显的标识，不同种类的试剂与化学品应分开存放，防止交叉污染。
3. 实验室内禁止随意吃喝、抽烟等行为，严禁闲人进入实验区域。
4. 实验结束后，应清理工作台面，将仪器设备归位，并妥善处理废弃物。
二、实验室安全1. 实验室工作过程中应保持警惕，避免发生事故与伤害。
2. 实验人员必须佩戴个人防护设备，如实验手套、防护眼镜等。
3. 使用化学品时应注意防护措施，并避免直接接触皮肤与口腔。
4. 处理有毒化学品时，应保证通风良好，严禁单独操作。
5. 在进行高温反应、爆炸性实验时，应采取相应的安全措施，避免危险事件的发生。
第三章：实验方法与操作规程一、实验方法1. 每个实验人员应熟练掌握自己负责的实验方法，确保实验的准确性与可靠性。
2. 在进行新方法实验时，应先进行小试，然后进行扩大试验。
3. 在实施分析测试时，应尽量保持操作环境的稳定，避免产生干扰。
二、操作规程1. 在进行实验前，应阅读并熟悉实验操作规程与标准要求。
21化验室品质管理手册
版別：1.0 表單編號：111-R于委托樣品登記表上注明該樣品已外包，外包樣品以郵寄或專人送達外包化驗室。
4.5 外包化驗室執行能力、符合事項調查及其它外包件檢驗報告應歸檔保存。
5. 參考資料:
5.1
5.2 地方水泥企業化驗室工作手冊(1994年12月出版)。
6. 參考表單:
第二十一章 測試之外包
1. 目的: 建立測試之外包作業規定，以確保測試件外包品質。
2. 范圍: 凡測試件之外包作業均適用之。
3. 名詞解釋: 無。
4. 內容:
4.1 凡委托者要求或品管組內部自行欲檢驗之項目及條件非本品管組能符合者或因本組業務繁忙，無法依要求時間完成檢驗工作時，技術專管員應負責樣品之外包事宜。
6.1 客戶委托樣品檢驗外包通知單(附件二十一之一)。
附件二十一之一
客戶委托樣品檢驗外包通知單
委托單位
樣品名稱 樣品編號
委托日期 樣品件數
樣品重量 擬外包化驗室
外包原因:
外包檢驗項目:品管組主任簽章: 年 月 日
客戶回復意見□同意 貴組依照通知單上所述辦理。□不同意客戶代表簽章: 年 月 日
4.2 技術專管員應確認外包化驗室為政府相關部門認證合格之化驗室或在該行業具有權威性之化驗室，且委托檢驗項目須為其己認證通過項目或專長項目，並符合受托工作對檢驗所訂之能力准則。
4.3 委托樣品欲外包前應先填寫「客戶委托樣品檢驗外包通知單」，如附件二十一之一，以郵寄和傳真方式送達客戶，客戶再將回復意見填寫好後以郵寄和傳真方式送回，經客戶書面同意後，才可進行樣品之外包作業。
化验室管理手册
化验室管理手册目录一、化验室组织机构图二、职责和权限三、各检验室的主要设备和检测项目四、实验室管理制度1.化验室工作制度2、化验室交接班制度3.化验室记录管理制度4.化验室仪器、设备管理制度5.化验室微生物室工作制度6.化验室试剂管理制度7化验室检验差错追究制度8.化验室安全工作制度一、实验室组织机构图质管部经理化验室主任理化化验员微生物化验员色谱分析化验员二、职责和权限：1、质管部经理⑴、负责制定工序产品检验标准；收集有关检验和试验方法，法律法规、国家标准、国际标准；⑵、负责与兄弟厂家、国内国外实验室的对照检测；⑶、组织好检验人员的业务培训及资格考核工作，保证检验人员持证上岗。
2、化验室主任⑴、负责化验室的日常管理工作，并负责召开化验室例会⑵、负责化验员的日常考核工作⑶、负责检测数据的审核工作，并对检测结果的准确性负责⑷、负责检测设备的正常运行；⑸、负责化验室检验、测量装置的配置及试剂计划、校验周期计划的制定，并对检验、测量装置有效状态进行监督检查。
⑹、负责厂内所有标准溶液的配制工作；⑺ . 负责检验设备说明书、化验室检验原始记录的收集存档工作⑻、负责出口成品检验结果报告单\鉴重单的填写准备工作；⑼、负责成品检测结果在“青苹果系统”的输入工作；⑽、负责建立化验室设备台帐、校验记录⑾、负责进厂相关原辅料的验收及报告单的整理工作。
⑿、完成质管部安排的临时性任务。
3、理化化验员⑴、根据《工序检验规程》对每批成品的糖度、透光率、色值、吸光度、浊度、酸度、PH值、果胶、淀粉进行检测；检测结果填入理化检验结果报告单中，交化验室主任审核。
⑵、根据《工序检验规程》对车间各工序要求的项目进行监控，正常情况下1小时内传寄给生产部各工序操作工，异常情况下，立即报告给生产部代班班长、工艺员；⑶、根据HACCP文件要求对清洗后水及生产用水中余氯、PH值进行检测，对清洗效果进行验证；⑷、负责对进厂原辅料验收检测工作；⑹、作好检测试剂配制、使用记录，工序检测结果本班内输入到“青苹果”中，对所检测的结果负责；⑺、完成质管部安排的临时性任务。
化验室安全手册完整版本
01 化验室安全管理1、分析人员必须认真学习分析规程和有关的安全技术规程，了解设备性能及操作中可能发生事故的原因，掌握预防和处理事故的方法。
2、进行有危险性的工作，如危险物料的现场取样、易燃易爆物品的处理、焚烧废液等应有第二者陪伴，陪伴者应处于能清楚看到工作地点的地方并观察操作的全过程。
3、玻璃管与胶管、胶塞等拆装时，应先水润湿，手上垫棉布，以免玻璃管折断扎伤。
4、打开浓盐酸、浓硝酸、浓氨水试剂塞时应带防护用具，在通风柜中进行。
5、夏季打开易挥发溶剂瓶塞前，应先用冷水冷却，瓶口不要对着人。
6、稀释浓硫酸的容器，烧杯或锥形瓶要放在塑料盆中，只能将浓硫酸慢慢倒入水中，不能相反！必要时用水冷却。
7、微生物实验操作人员在开紫外灯杀菌前，应确认无菌室无人后方可开紫外灯杀菌，开紫外灯顺序为：先打开操作台紫外灯后立即离开无菌室缓冲间，再打开无菌室紫外灯。
在紫外灯杀菌灯关闭半小时后方可进入缓冲无菌室。
8、微生物实验操作人员在使用高压杀菌锅杀菌前，应查看杀菌锅内的水是否充分（应至少没过杀菌锅底的几个棱角1cm），在确认杀菌锅各组件安装正确后，方可开始杀菌，杀菌完成后，应关闭电源开关、安全阀、放气阀，待其压力自然下降至压力表指至零位后，方可打开杀菌锅，切勿打开放汽阀及强行打开休杀菌锅盖。
9、分析人员在做碳酸线CO2压力操作时，应选在离人较远处剧烈摇晃，以免撞伤人。
10、蒸馏易燃液体严禁用明火。
蒸馏过程不得离人，以防温度过高或冷却水突然中断。
11、化验室内每瓶试剂必须贴有明显的与内容物相符的标签。
严禁将用完的原装试剂空瓶不更新标签而装入别种试剂。
12、操作中不得离开岗位，必须离开时要委托能负责任者看管。
13、化验室内禁止吸烟、进食，不能用实验器皿处理食物。
离室前有肥皂洗手。
14、工作时应穿工作服，长发要扎起，不应在食堂等公共场所穿工作服。
进行有危险性的工作要加戴防护用具。
最好能做到实验时都戴上防护眼镜。
15、每日工作完毕检查水、电、气、窗，能进行安全登记后方可锁门。
最新化验室手册新版最终版
化验室管理手册新版最终版目录第一节化验室的一般安全常识 (11)1.1 化验室一般安全技术规程 (11)1.2 化验室一般事故的急救方法 (14)1.3 有毒化学物质的处理 (14)1.4 几种处理废液的方法 (14)1.5 气瓶的存放 (15)1.6 消防安全 (15)第二节化验室常用仪器操作规程 (17)2.1玻璃器皿 (17)2.2 化学试剂和天平 (18)2.3化验分析基础 (21)2.4精密仪器操作规程 (28)2.4.1、WFX- 210型原子吸收分光光度计 (28)2.4.4 LH-BOD601型BOD 测定仪操作规程 (52)生化需氧量（BOD）是指在规定条件下微生物分解水中存在的某些可以氧化的物质，特别是有机物在进行生化反应过程中所消耗的溶解氧含量。
通常情况下是指水样密封在培养瓶中，放在20±1℃的暗处培养5天，测定水样培养前后的溶解氧浓度，计算得到的每升样品消耗的溶解氧量。
BOD是一种环境污染指标，主要用于测定水体有机物的污染状况；还可以作为依据，用来评估污水处理厂的运行效率，以便寻找正确的处理方式。
(52)LH-BOD601型BOD测定仪根据压差法测量原理设计而成，模拟自然界中有机物的生物降解过程，在密封培养瓶内，培养瓶上方空气中的氧气不断补充样品中被有机物分解消耗的溶解氧。
除去有机物降解过程中产生的CO2，使培养瓶中的空气压力产生变化，通过监测培养瓶中空气压力的变化，计算出样品的生化需氧量BOD值。
(52)传统的稀释接种法操作繁琐、耗时，五天培养过程中，需有专人看管。
与此相比，LH-BOD601型BOD测定仪操作简单，测试方便，而且BOD值小于4000mg/L的水样无需稀释。
将被测水样放入培养瓶中，连接培养瓶盖到微处理器控制装置，仪器便可自动完成后续测试过程，运行过程中无需专人看管。
当到达设定培养时间后，仪器检测系统自动关闭。
测试数据存储在仪器中，可在方便时读取。
化验室质量管理手册
第一章发布令经本人授权，由生产品质部化验室组成编写小组，根据《水泥企业质量管理规程》、《水泥企业化验室基本条件》和《水泥企业产品质量对比验证检验管理办法》三个规章制度并参照GB/T15481—2000《检测和校准实验室能力的通用要求》结合企业情况，所有内容经本人审定,现予以批准发布并于2014年2月1日开始实施。
根据公司领导职责分工，为了便于工作，使公司综合管理体系的运行与生产经营工作紧密结合，特任命余红卫同志为公司综合管理体系管理者代表.根据公司质量管理要求，在公司综合管理体系管理者代表的领导下，任命王爱丽为化验室主任，负责公司的质量管理和生产品质部化验室的全面工作，领导职工全面完成公司下达的质量管理及质量检验任务。
生产品质部化验室质量管理手册是生产品质部化验室的纲领性文件，部内人员必须认真遵照执行。
总经理:发布日期：2014年2月1日第二章生产品质部化验室2.1 生产品质部化验室概况徐州中联水泥有限责任公司生产品质部化验室,是在公司经理部的直接领导下对产品质量具体负责。
化验室设有控制组、分析组、物检组和办公室等，分别负责原燃材料、半成品、成品质量的检验、控制、监督与管理工作。
建立了满足产品质量检验用的试验室、样品存放室、试剂库、制样室、分析室、荧光室等，周围环境优美，采光效果好,无噪音、粉尘等,配齐全套水泥检测设备，满足《水泥企业化验室基本条件》的要求。
2.2 生产品质部化验室质量方针诚信立业，名牌兴企，持续创新，以优出强。
2.3 生产品质部化验室质量目标依据《水泥企业质量管理规程》、《水泥企业化验室基本条件》和《水泥企业产品质量对比验证检验管理办法》三个规章制度和GB/T15481—2000《检测和校准实验室能力的通用要求》，生产品质部化验室应实现以下目标：1．出厂水泥合格率100%2．富裕强度合格率100%3．均匀性合格率100％4．包装袋重合格率100%5。
内部抽查及对比合格率大于90%6．顾客满意度大于90%2。
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化验室处理规范起草：？日期：？批准：？日期：？本文件自同意之日起开端实行。
共17页第1页为规范化验室各项处理作业、确保查验成果的精确性，进步化验室处理和查验技能水平，更好地为出产处理和产质量量操控服务特指定本规范。
本规范适用于化验室。
化验室处理规范目录共17页第2页1 化验室概略 . (04)2 化验室质量方针、质量方针 (04)3 化验室化验人员岗位职责............. .......................... .054 化验室查验及陈述要求 .............................. . . .. (06)4.4 成果断定 (06)4.5 查验记载与查验陈述填写准则 (06)4.6 样品采样与留样标识要求 (07)4.7 样品寄存与处置要求 (07)5 化验室功能 . (07)5.1 化验室职责 (07)5.2 化验室功能 (08)6 化验室要求. (08)6.1 人员要求. (08)6.2 现场卫生要求. (09)6.3 物品摆放要求. (10)7 人员处理准则 . (10)8 设备处理准则 . (10)9 化验室环境设备处理 . (11)9.1 化验室一般安全守则. (11)9.2 设备环境要求 . (13)10 化验室文件处理 . (15)10.1 文件的分类. (15)10.2 文件处理要求 . (15)11 化验室物品处理 . (15)11.1 化验室药品、玻璃器皿通用处理准则 (15)11.2 风险化学品处理准则 . (16)11.3 规范溶液与一般溶液处理准则 (17)1 化验室概略共17 页第3 页化验室成立于？年？月，占地面积约？多平方米。
化验室由理化查验室、仪器检测室、药品室、天平室等构成。
化验室首要担任出产车间所用原辅料查验、半制品查验、进程查验、制品检验。
化验室处理系统的树立等。
化验室共有首要检测设备？类。
包含：电子剖析天平、恒温枯燥箱、电位滴定仪、气相色谱仪、高效液相检测仪等。
化验室能够进行白酒的各项方针包含理化方针：酒精度、总酸、固形物、总酯、乙酸乙酯、各类香型酯方针，以及卫生方针：甲醇、杂醇油、铅、锰，食物添加剂：甜美素，安塞密、糖精钠等惯例检测项目的检测。
2 化验室质量方针、质量方针2.1 质量方针：科学、谨慎、公平、及时、精确2.2 质量方针：检测/ 校准精确率： 99.9%以上，陈述差错率： 0.5%以下投诉处理及时率：100%人员上岗合格率：100%在用仪器合格率：100%环境达标率：100%2.3 化验室慎重许诺：2.3.1 化验室全体人员严厉恪守《化验室处理规范》，实行化验室人员作业行为与服务规范。
2.3.2 仔细学习本规范及质量规范、查验办法、操作规程及相关文件。
2.3.3 全体人员仔细遵从实行化验室质量方针和方针。
共17 页第4 页2.3.4 自觉抵抗来自商务、财政和其他影响公平性的压力。
2.3.5 进步技能业务素质，在检测作业中严厉按规范进行检测，做到数据真实、精确、有用。
2.3.6 恪守相关保密规矩。
2.3.7 及时、精确地出具检测成果。
3化验人员岗位职责※严厉恪守工厂及化验室的各项规章准则※担任化验室各项查验作业的展开；※担任依据相关方针及时出具各查验项目的查验成果陈述单，并将特别状况及时告诉直接上级；※担任作业岗位的原始记载填写、成果陈述单的出具；※担任作业岗位运用仪器的定时校准并填写相关记载，特别状况使及时告诉直接上级；※担任作业岗位运用试剂及规范溶液的装备、标定及替换；※担任查看本作业岗位内的药品、物品的用量状况，及时购买；※担任化验室卫生区域的打扫及保护※担任化验室日常行政事务的处理及查验方案的施行；※担任化验室查验设备保护、保养及修理；※担任化验室文件处理；※担任工厂相关准则的实行和遵从；※担任下发文件的宣贯和实行；※担任组织样品的送样检测；※担任上报化验室的各项查验状况和查验方案实行状况；共17页第5页※担任各种查验数据及质量状况的剖析；※在紧急状况产生时恪守上级领导的分配和调度；4. 化验室查验、陈述、采样与留样要求4.1 化验员按规矩的规范和试验办法进行查验和试验，要严厉恪守操作规程，对影响查验成果精确度的要素要密切留意并严加操控。
根绝片面随意性，留意样品处理的安全性和操作安全性以及仪器的灵敏性和稳定性。
操作时不得私行脱离岗位。
4.2 检测进程中要严厉按规矩办法进行测定，其成果应在规矩的差错规模内，数据处理与成果运算要遵从数字修约规矩。
4.3 若发现检测成果或试验差错与办法中规矩的差错规模有违背时，查验人员不得容易下结论，应仔细查看记载、核算进程、核算公式、操作办法、留意事项、查验办法、样品是否混合均匀等方面查找原因，有针对性的进行复检。
4.4 成果断定4.4.1 制品查验项目完成后依照相应的产质量量规范进行断定。
4.4.2 半制品查验项目合格后依照相关规范进行断定后告诉质管部工程师以及出产人员勾兑调试后再进行检测。
4.5 查验记载与查验陈述填写记载4.5.1 质量记载应仔细、及时、精确填写完好。
4.5.2 填写的记载报表不得乱涂乱画，特别内容可写在补白栏内。
笔迹工整，不能产生歧义。
4.5.3 经填写的原始记载和报出的陈述单不得随意改动，若填写过错需修改，更改记错数据的办法为在原数据上划一条横线表明消去，在旁边另写更正数据。
共17页第6页4.5.4 调查成果、数据和核算应在作业的一起予以记载，不得过后誊写，原始记载及查验陈述有必要实在，未经查验 , 不得虚伪填写数据；4.5.5 查验成果陈述单经化验室担任人复核承认无误后，由化验室担任人定时拾掇后存档保存。
4.5.6 化验室担任人要对数据陈述的及时性精确性和完好性担任，对陈述单的质量担任。
至少每月由专人拾掇各类记载、报表、陈述进行归类装订、标识，寄存在枯燥、通风、安全、保密，又便于查阅的环境中；4.5.7 记载的保存期为两年相关记载：《原始记载成果陈述单等相关材料归档记载》4.6样品采样和留样标识4.6.1 质料样品应在样品包装外标示产品称号、供货商、批号、出产日期、送样日期4.6.2 制品样品以产品等级及批号作为标识，查验员对样品进行分类存放，标示样品查验类别如出厂查验样、型式查验样、质料样、商场竞品样、特别送样等分隔查验并保存，并对查验状况进行标识（标示为待检样、在检样、不合格留样、保存小样）。
4.6.3 特别保存样品需标识明晰，别离标示留样类别、留样日期。
4.7 样品寄存与处置确保样品的储存环境契合要求（如储存环境的卫生、温度、远离火源等要求）。
制品样、在制品、质料样品有必要分区阻隔寄存，样品标识正确、明晰。
5 化验室职责、功能5.1化验室职责5.1.1 确保查验作业及时、精确的展开共17页第7页5.1.2 确保查验设备的正常运转，对查验设备进行保护和保养5.1.3 确保化验室现场洁净、清洁、规整，契合卫生规整相关要求5.2 化验室功能5.2.1 担任本工厂出产厂质料、进程、制品各项方针的查验作业。
5.2.2 担任将查验数据及时精确传递给相关部分。
5.2.3 担任新查验项目的展开实行、检测信息的搜集、推行及运用。
5.2.4 担任依据查验成果帮忙相关部分进步产质量量。
5.2.5 担任将查验数据及时精确传递给相关部分。
5.2.6 担任依据查验成果帮忙出产车间进步产质量量。
5.2.7 担任化验室内部查验作业的日常监督。
6化验室要求6.1人员要求6.1.1 严厉恪守公司、化验室的各项规章准则。
6.1.2 恪守化验室作息时刻，不迟到早退、请假有必要事前向上级担任人履行相应的手续，否则以旷工论处。
6.1.3化验员未穿化验室专用工衣不得进入化验室；外来人员未穿工衣不得进入化验室；6.1.4 作业期间不得打闹、喧闹、争持、动武，不得打盹、睡岗、脱岗。
6.1.5 在岗期间全部职工不得花枝招展。
6.1.6 不答应在化验室内吃东西；不得将私家食物寄存在化验室内；禁绝将产品和原辅料带出公司。
6.1.7 化验员担任各自卫生区，查验进程中随时拾掇、整理物品器皿，用毕试验用具及办公用品应该及时归回原位。
共17页第8页6.1.8 内部技能秘要不得向外走漏；外来人员未经答应不得进入化验室，查验人员应及时提示不知情者，否则按有关准则责罚当事人。
6.1.9 化验室全部数据化验人员不得私自别传，特别状况必需通过担任人答应后方可奉告相关人员。
6.2现场卫生要求6.2.1地面无酸碱、污迹，无尘土、各种废弃物。
6.2.2墙面无污迹，无乱写乱画，墙角无杂物、蜘蛛网、尘土。
6.2.3 作业台面无料液、尘埃，无酸碱及其他试剂残留液，全部玻璃仪器、设备运用后回归原位，抹布运用后清洗洁净凉在指定方位。
6.2.4 水池内无残留料液，油腻，无玻璃碎渣及杂物；水池外无尘垢、物见本性，刷子、抹布洁净规整地放在固定方位；下水道疏通，无异味异臭。
6.2.5 各种玻璃器皿外表洁净、无污迹，规整放在指定方位；各种容器内壁不得有油、杂物，不得有异味臭味。
6.2.6 试剂瓶标识明晰、规矩，填写规范；规整摆放、方位固定。
检测仪器外表洁净无污迹、无尘土，标识明晰、无破损；仪器上不得放置任何物品（包含记载等）；设备内部坚持洁净无杂物（如碎玻璃、纸屑等）；仪器放在固定方位、不得随意移动。
6.2.7 作业台上记载、物品摆放规整，人脱离即收起6.2.8 文件柜、药品柜顶部及柜内不得有尘土、杂物，外表洁净无污迹。
6.3物品摆放6.3.1 文件柜内只答应寄存各种文件、材料，而且分类陈设，摆放有序干净规整。
6.3.2 药品柜内药品分类寄存，摆放规整，标识明晰无尘土。
共17页第9页6.3.3 药品架上的各种试剂同一性质的摆放在一起，标识明晰、共同。
6.4 动力运用6.4.1 用水结束后，及时关好水阀，不得有滴漏、任其自然现象。
6.4.2 烘箱，电炉用完后及时拔下插销，各种设备停用期间堵截电源。
放假期间，封闭全部应该封闭的电源开关。
6.4.3 白日在光线亮堂的状况尽量不开灯。
7 人员处理准则7.1 人员档案需健全，试验室应树立《人员一览表》，并应随时坚持其有用版本，人员改变及时告诉人事部7.2 试验室须树立技能人员档案，档案包含：技能人员简历表、身份证、学历证、职称证、查验员资格证书或其他训练证书、岗位职责描绘等8 设备处理准则8.1 方案处理: 化验室所提出设备置办需求，经领导查核证明确有此需求后审批购买。
8.2 惯例处理: 树立《设备清单》，并应随时坚持有用版别，改变应及时更改设备状况标识（如报废、调拨、停用等），并阐明原因。
8.2.1 树立设备档案，包含：设备置办合同、开箱单、查验陈述、阐明书、设备运用记载、保护记载、计量设备检定记载、非计量设备查看记载等。
化验室处理人员需妥善保管设备的阐明书等技能材料，处理设备申购、报废及设备的调拨手续等。