安全设备管理部HSE岗位职责实用版
岗位HSE职责

岗位HSE职责一、经理室经理:经理是分公司HSE管理工作的第一责任人,对分公司HSE工作负全面责任。
1、贯彻执行国家、地方政府和公司有关HSE的方针、政策、法律、法规及规定。
2、负责组织HSE管理体系的建立及实施工作,组织制定分公司各级部门HSE职责,并督促落实。
3、建立和实施分公司HSE业绩考核奖励机制,负责同级副职和所属单位正职HSE业绩考核。
4、按月召开HSE管理委员会会议,及时解决HSE工作中的重大问题。
5、为提高HSE管理水平提供必要的、合理的组织和资源配置,并保障合理分配和有效利用。
6、按照事故处理“四不放过”的原则,组织对重大事故的调查处理。
重大事故发生时,经理应作为第一责任人应第一时间到现场进行指挥处理。
7、定期主持对HSE管理体系进行管理评审,解决体系运行中的重大问题,提出持续改进意见。
8、按照上述职责,制定个人年度HSE工作计划,逐条落实在具体工作中。
书记:作为本单位安全生产第一监督人,对本单位贯彻党和国家的安全生产方针、政策起保证监督作用。
1.协助经理落实安全生产责任制及重大安全隐患治理。
2、搞好安全生产方针、政策、法律、法规、制度等的宣传教育,提高干部职工的HSE意识;检查并考核同级副职和所属单位正职安全生产责任制的落实情况。
3.发挥各级党组织在企业安全生产中的保证监督作用,教育干部起模范带头作用,并带领周围群众做好安全生产工作。
4.认真履行关键要害部位HSE联系(承包)职责,按要求参加基层安全活动。
5.协助经理总结推广安全生产先进经验,把HSE工作业绩纳入分公司评比和评选“先进党支部”与“优秀党员”范围。
6.支持经理对安全生产工作的奖惩举措,组织工会、团委开展群众性安全生产竞赛活动。
7、按照上述职责,制定个人年度HSE工作计划,逐条落实在具体工作中。
副经理:按照“谁主管,谁负责”的原则,负责分管工作范围内的HSE管理工作。
1、组织分管部门贯彻执行HSE管理体系文件,解决HSE管理体系运行中涉及分管工作范围内的重大问题。
设备安全管理岗位职责(通用15篇)

设备安全管理岗位职责(通用15篇)设备安全管理岗位职责篇1安全设备管理员1、负责厂区设备报检,建立设备台账。
2、负责企业安全管理工作。
3、有安全员证书。
4、工作认真细致,有责任心,有相关经验者优先。
职责描述:1、对研究者报告的不良事件进行分析和处理。
2、对不良事件的名称,正确性,严重程度,发生情况,持续时间等相关信息进行审核,评价。
3、审核不良事件的标准并根据对应的流程进行处理。
4、撰写并编辑不良事件的发展经过。
5、对于不良事件的后续发展进行跟踪。
6、负责其他安全数据采集人或安全数据一致性核查人的沟通与联系。
7、负责根据地方要求产生安全性数据报告。
任职要求:1、医学,药学,生物学等相关背景,本科及以上学历。
2、有临床试验经验或者经过临床试验全过程培训,熟悉GCP优先。
3、英语读写流利。
设备安全管理岗位职责篇2主要职责:1、对单位特种设备安全管理工作负全责;2、熟悉相关特种设备的国家法律、法规。
3、主持制定特种设备安全管理目标和方针;4、保证提供足够的资源和支持,确保特种设备安全运行;5、确定单位特种设备安全管理组织机构的职能分配;6、主持应急反应行动,重视安全教育,提高各级人员安全管理技能,包括应急应变能力;7、法人代表出差在外因事不能履行其职责时,由安全生产负责人替代。
设备安全管理岗位职责篇3岗位职责:1、对维修人员及工作安排进行统筹管理,优化工作流程进度,提升维修人员能力,提供良好的办公环境;2、完成对外单位的费用整理记录及日常联系,维护管理公司资产;3、负责公司各部门的小型装修及临时安排工作。
任职资格:1、中专及以上学历;2、具备5年及以上电气维修安装工作经验,2年以上相关设备维保管理经验;3、具备相关的职业资格证、等级证,如高压电工进网证、电工操作证、电工维修等级证、特种设备安全管理员证;4、具备相关电气专业知识;5、具备计划能力、组织协调能力、沟通能力、管理能力;6、具有较强的亲和力与服务意识。
设备管理部门安全职责模版

设备管理部门安全职责模版一、引言设备管理部门是负责企业设备的保管、维护和安全管理的部门。
在现代企业中,设备是生产经营的重要资产之一,其安全性直接关系到企业的正常运转和利益保障。
因此,设备管理部门具有非常重要的安全职责。
本文旨在对设备管理部门的安全职责进行规范和说明,确保设备在使用过程中的安全性和保障企业的利益。
二、设备保管的安全职责1. 设备登记及标识设备管理部门应建立设备登记制度,对企业内的设备进行统一登记,包括设备名称、规格型号、购置日期、购置价格等相关信息。
同时,对已登记的设备进行标识,确保设备易于识别和管理。
2. 设备存放管理设备管理部门应制定设备存放管理规定,明确设备的存放位置、堆放要求等。
确保设备的存放安全,避免设备受到损坏或丢失。
3. 设备借还管理设备管理部门应建立设备借还制度,对设备的借用和归还进行管理。
借用设备的人员必须经过审核并填写借用单,借用期限不得超过规定时间。
设备归还后,设备管理部门应对设备进行检查和记录,确保设备的完好和准确归还。
4. 设备维护保养设备管理部门应制定设备维护保养计划,对设备进行定期维护和保养。
包括清洁设备、检查设备运行情况、更换易损件等。
维护保养工作要做到有计划、有记录,确保设备的正常运行和延长使用寿命。
三、设备安全管理的安全职责1. 设备安全检查设备管理部门应定期对设备进行安全检查,并记录检查情况。
包括设备是否存在安全隐患、是否正常运行等。
对于存在安全隐患的设备,设备管理部门应及时采取措施予以修理或处理,确保设备的安全性。
2. 设备操作规程制定设备管理部门应制定设备操作规程,明确设备的正确操作方法和注意事项,包括设备的开机、关闭、调试、维护等。
并通过培训和考核,确保所有操作人员掌握正确的设备操作方法,避免操作失误导致设备事故。
3. 设备事故调查和记录设备管理部门应对发生的设备事故进行调查和记录,并分析事故原因。
及时采取相应的措施,避免类似的事故再次发生。
各岗位HSE职责

各岗位HSE职责HSE(Health, Safety and Environment)是指健康、安全和环境。
在各个岗位上,HSE职责是确保组织的员工和工作环境的健康、安全和环保的责任。
以下是一些不同岗位中的HSE职责举例:1.高层管理人员:-确保公司制定并执行有效的HSE政策和程序;-分配适当的资源来支持和改善HSE工作;-确保每个员工都了解和遵守公司的HSE政策和程序;-定期审查和评估公司的HSE绩效,制定改进措施。
2.运营经理:-确保设备和设施的安全性和运行状态;-确保员工按照安全程序操作设备和工具;-评估工作场所的危险因素,并采取预防措施;-开展必要的培训和教育,提高员工的意识和技能。
3.HSE经理/主管:-确保公司的HSE政策和程序符合国家和地方规定;-开展风险评估和管理,制定预防措施;-管理HSE培训计划,进行员工培训和教育;-监测和评估工作场所的HSE绩效,并制定改进计划。
4.生产工程师:-确保生产线和设备符合安全标准;-确保工作环境符合工作场所的健康和安全要求;-提供有关安全操作和程序的培训和指导;-参与事故调查,识别事故原因,并提出改进建议。
5.人力资源经理:-制定公司的HSE培训计划,并监督其执行;-确保招聘和选拔过程中符合安全和健康要求;-开展员工的健康检查和工作场所的卫生检查;-处理员工的工作环境投诉和事故报告。
6.设备维修技术员:-确保设备的安全性和正常运行;-进行设备维护和修理,确保符合安全标准;-提供有关设备操作和维护的培训和指导;-参与设备故障调查,提出改进建议。
7.安全督察员:-监督工作场所的安全状况和操作流程;-开展例行检查和巡视,确认公司遵守HSE政策;-提供有关安全操作和流程的培训和教育;-参与事故调查,记录和报告。
总之,无论在哪个岗位上,HSE职责的目标都是确保组织的员工和工作环境的健康、安全和环保。
对于不同岗位,HSE职责的重点和工作内容有所不同,但都需要遵守相关的法律法规,并根据实际情况制定和执行相应的HSE政策和程序。
安全设备管理部HSE岗位职责

安全设备管理部HSE岗位职责
HSE岗位是一个负责安全设备管理的职务,以下是HSE岗位的主要职责:
1. 负责安全设备的全生命周期管理,包括设备采购、安装、验收、维护保养和报废等工作。
2. 制定和贯彻安全设备管理制度、规范和流程,保证设备管理工作的规范化、科学化。
3. 研究安全设备管理的最佳实践,参与制定相关政策和标准,提出设备改进和更新的建议。
4. 完成安全设备的日常巡检和维护工作,确保设备的正常运行和使用安全。
5. 组织设备故障排查和处理,及时修复设备故障,减少因设备故障导致的安全风险。
6. 组织设备的定期检测和验证工作,确保设备符合相关的安全标准和要求。
7. 开展安全设备的培训和宣传工作,提高员工对安全设备的认识和使用技能。
8. 统计和分析设备运行情况,定期向上级汇报设备管理工作和安全状况。
9. 与相关部门和外部供应商进行沟通和协调,确保设备管理工作的顺利进行。
10. 参与事故调查和处理工作,分析事故中安全设备管理的问题,并提出改进措施。
总之,HSE岗位是一个对安全设备进行全方位管理的职务,需要负责设备的采购、维护、检测和培训等工作,以确保设备的安全运行和使用。
安全设备管理部HSE岗位职责范文(三篇)

安全设备管理部HSE岗位职责范文HSE(Health, Safety, and Environment)岗位职责是负责安全设备的管理工作,其中包括以下职责:1. 制定和执行安全设备管理规范和程序:根据公司的安全管理体系,编制和修订安全设备管理规范和程序,确保规范和程序的有效执行。
2. 安全设备的选购和采购:根据公司的需求和安全标准,负责安全设备的选购和采购工作,并与供应商进行合同谈判和商务沟通。
3. 安全设备的安装和维护:负责安排和监督安全设备的安装和调试工作,确保设备的安装质量和运行正常。
定期对安全设备进行检查、维护和保养,及时修复设备故障,确保设备的可靠性和稳定性。
4. 安全设备的培训和应用:组织并参与安全设备的使用培训,包括设备的操作方法、维护保养、故障排除等,提高员工对设备的使用能力。
指导员工正确使用安全设备,并监督设备的使用情况,确保设备的合理应用。
5. 安全设备的备案和报废:对安全设备进行备案,建立设备档案,包括设备的型号、安装地点、使用单位等信息,并及时更新档案。
安排和指导设备的报废工作,确保设备的及时更新和更换。
6. 安全设备的风险评估和改善:参与安全设备的风险评估工作,及时发现和解决设备存在的安全隐患。
提出改进建议,完善设备的安全性能和安全管理措施。
7. 安全设备的升级和更新:跟踪市场动态和技术发展,及时了解新型安全设备的情况,提出设备升级和更新的建议,维持设备与业界先进水平的匹配。
8. 安全设备的性能评估和合规检查:定期对安全设备进行性能评估和合规检查,确保设备符合相关的标准和法规要求。
提交检查报告,并制定整改措施,确保设备的合规性和稳定性。
总之,HSE岗位职责是负责安全设备的全生命周期管理,包括选购、安装、维护、培训、备案、风险评估、改善、升级和合规检查等工作,以确保设备的安全性能和可靠性,保障员工的人身安全和生产安全。
安全设备管理部HSE岗位职责范文(二)HSE岗位职责范本(安全设备管理部)HSE(Health, Safety and Environment)岗位是安全设备管理部中至关重要的职能之一。
精选范文--设备管理科科长HSE职责

设备管理科科长HSE职责
1、贯彻HSE相关的法律、法规,严格执行国家行业关于设备设计、制造、检修、维护保养及施工方面的规定和标准,对设备管理系统的HSE工作负主要责任。
2、负责制订和修订旋转设备、爬行设备及特种设备的操作规程和管理制度,并对执行情况进行检查、监督和考核。
3、抓好设备的安全管理,确保设备安全、平稳、经济运行,完善各种规章制度和标准,使各项工作规范化、标准化。
4、掌握各项主要工作的进展情况和计划实施完成情况,注重信息反馈、动态分析,及时处理有关重大问题。
5、定期组织设备检查,及时纠正不符合及违章违纪行为,消除HSE事故隐患。
6、负责本系统事故的调查处理,及时向总厂HSE管理部门报告,参加总厂其他事故的调查处理。
1。
hse管理员岗位职责6篇

hse管理员岗位职责6篇1【第1篇】劳保、工伤事故管理员岗位hse职责1 认真贯彻国家及上级有关事故、工伤管理的规定,对工伤、事故进行严格控制和管理。
2 按国家标准制定劳动保护用品、保健、清凉饮料的管理制度。
3 确保劳动保护用品、防护器材的质量符合国家标准。
4 制订劳动保护用品的采购计划,按规定标准审批劳动保护用品、保健、清凉饮料。
5 负责审批管辖范围内施工方案和票证书。
6 有权制止劳动保护用品的不合理发放,有权取消不享受保健待遇人员的保健资格。
7 负责各类事故的调查、登记、整理和综合上报,发生事故在24小时内报上级主观部门并检查事故防范措施的执行情况。
8 负责事故管理,参加事故分析会,按"四不放过'的原则认真分析事故原因,按有关规定提出处理意见。
9 负责办理员工工伤手续,参加工伤及职业病的鉴定工作,负责建立填写工伤事故档案。
10 做到各类事故资料齐全、准确,定期进行事故动态分析,向领导提供信息,以便制定防范措施,避免事故重复发生。
11 参加各项hse检查,深入现场指导基层单位采取可靠措施,消除隐患。
12 积极参加本岗位危害因素和环境因素的识别,并采取可靠的防范措施。
13 将有害环境的废弃物投放到指定垃圾箱。
14 下班之前,切断办公室所用办公设备的电源,关闭电灯。
【第2篇】综合管理员岗位hse职责1 认真学习和严格遵守各项健康、安全和环保规章制度,在车间主任领导下开展人事、考勤管理工作。
2 严格遵守主体厂各项安全规章制度。
3 配合车间领导抓好劳动纪律。
4 积极参加本岗位危害因素和环境因素的识别,并采取可靠的防范措施。
5 参加班组安全活动,认真学习掌握车间有关岗位健康、安全和环保技术常识,提高自我保护意识。
6 正确佩带和使用安全防护用品和用具。
7 会正确使用消防器材,会报警、会扑救初起火灾。
8 认真学习应急救援预案,积极参加应急救援预案的演练。
9 将有害环境的废弃物投放到指定垃圾箱。
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YF-ED-J7704
可按资料类型定义编号
安全设备管理部HSE岗位
职责实用版
In Order To Ensure The Effective And Safe Operation Of The Department Work Or Production, Relevant Personnel Shall Follow The Procedures In Handling Business Or Operating Equipment.
(示范文稿)
二零XX年XX月XX日
安全设备管理部HSE岗位职责实
用版
提示:该管理制度文档适合使用于工作中为保证本部门的工作或生产能够有效、安全、稳定地运转而制定的,相关人员在办理业务或操作设备时必须遵循的程序或步骤。
下载后可以对文件进行定制修改,请根据实际需要调整使用。
根据hse管理体系的要求和路桥市政二分
公司的hse工作目标,编制本部门年度hse职
责实施计划,确定部门年度hse工作任务、目
标,通过落实部门hse职责和每个管理人员的
hse“一岗一责制”,为企业hse目标的实现提
供保证。
1、承诺和目标
1.1承诺
安全设备管理职能部门是推进hse体系的
组织者和监督者,应通过落实职能部门的hse
职责和每个管理人员的hse“一岗一责制”。
1.2承诺原则
1.2.1每个管理人员都应进行hse承诺;
1.2.2部门负责人应代表部门向分管领导进行承诺;
1.2.3hse承诺应以书面形式予以明确。
1.3承诺内容
1.3.1部门hse承诺书应包含以下内容:
1.3.1.1坚持hse方针,认真贯彻、执行国家、集团公司有关本专业的各项安全生产、环境保护和工业卫生的法规、标准、规范、制度和要求,并落实在各项工作中、落实到每个管理人员。
1.3.1.2实现本项目年度hse目标,不发生因管理失误造成的各类事故。
1.3.1.3严格要求、严格管理,不违章指挥,纠正违章、违纪行为。
1.3.1.4在部门、专业系统、直(托)管单位全面推行hse管理,并确保专业系统、直管单位hse目标的实现。
1.3.1.5采用先进的装备和手段,不断改善作业环境和作业条件,防止事故和职业危害。
1.3.2部门人员hse承诺书应包含以下内容:
1.3.
2.1履行hse“一岗一责制”。
1.3.
2.2不违章指挥,纠正违章、违纪行为。
1.3.
2.3熟知hse职责和要求,承担相应的hse责任。
1.4文件控制
1.4.1依据hse管理体系的要求,建立部门hse管理相关文件的记录、审批、发放、更改和归档管理措施。
1.4.2建立文件修订制度。
在新、改、扩建和技术改造后,及时修订相关的操作规程、管理制度等。
1.5风险评价和隐患治理
部门应在所管辖专业和直(托)管单位中,不间断地组织风险评价工作,识别与业务活动有关的危害、影响和隐患,及时采取有效措施,把风险降到最低或控制在可以承受的程度。
1.6风险评价
有关部门要建立风险管理的程序
1.6.1明确项目、过程和作业管理人员是风
险评价工作的负责人。
1.6.2对现有装置和设施在常规和非常规的工作环境及操作条件下、在事故及潜在的紧急情况下和生产的全过程中,明确界定需要进行风险评价的项目、工程和作业等。
1.6.3结合本专业特点选择合适方式进行风险评价。
1.6.4监督检查风险评价的进行情况。
1.6.5检查风险削减措施和控制措施的落实情况。
1.6.7总结风险评价结果,提出改进意见。
1.6.8建立项目、工程和作业风险评价及风险削减措施档案。
1.7隐患治理
1.7.1建立项目、工程和作业的风险评价及
削减措施档案。
1.7.2部门应按隐患治理“四落实”的原则,对企业的隐患治理提供技术或资金支持。
1.7.3组织对专业系统和直(托)管单位隐患的治理。
1.7.4对已立项或已实施的隐患治理项目进行跟踪检查,监督项目的进展和完成情况。
1.8应急管理
1.8.1组织或参加制定应急预案;
1.8.2落实部门管理人员和所管辖专业系统应急处理的责任;
1.8.3组织或参加应急预案的检查和演练;
1.8.4组织或参加应急预案的评估、修订。
1.9检查和监督
1.9.1制定所管辖专业系统的检查考核制
度;
1.9.2组织对专业管理情况(如工艺操作指标的执行、设备管理状况等)检查和考核;
1.9.3对查出的问题和隐患落实项目负责人、整改期限、整改要求和整改资金;
1.9.4组织对整改情况的检查验收。
2.0事故处理和预防
2.0.1制定所管辖专业系统的事故管理程序和处理办法;
2.0.2组织对所管辖专业系统事故情况调查和分析;
2.0.3对所管辖专业系统事故提出并落实整改措施;
2.0.4提出事故处理意见并负责考核;
2.0.5对所管辖专业系统事故进行通报。