安置帮教动态管理系统
社区矫正工作信息管理系统建设方案
（电子围栏）
3.6集中点验
集中点验功能主要是对矫正对象进行突击检查时使用，上级可对下级司法所对象进行突击性的集中点验工作，防止脱管、漏管相信。
（集中点验抽查发起）
（集中点验进行中）
3.7IVR系统
通过IVR系统实现对矫正对象的语音身份验证及电话报到两大功能。当对象拨打虚拟网专线电话时，对象根据语音提示进行语音身份验证及电话报到的选择。如下图：
◆ 通过U盾对工作人员的账号及相关信息绑定。对工作人员登入系统进行身份验证，确保登入系统安全，避免非工作人员登入系统或越权操作。
◆ 通过二代身份证识别仪在对象首次报到时，直接读取身份证信息，使得对象信息真实、规范化，减少出错环节。
◆ 通过人脸&指纹同步识别系统，对矫正对象的日常报到、学习教育、请销假等需要对矫正对象进行身份确认。杜绝、避免人情关系和弄虚作假。
整体的功能框架图如下所示：
3系统主要功能描述
系统主要可分成十二大模块，即待办事项、审前调查、入矫管理、日常管理、奖惩考核、矫正终止、检查考评、安置帮教、核查核对、统计查询、资料中心和系统管理。
3.1待办事项
待办事项功能分为待审批事项和待处理事项两大功能模块。其中待审批事项主要显示当前登录账号需要审核（审批）的各项事务，且可通过流程图指导操作，如下图：
3.5定位监控
为防止对象脱管，对罪行严重，经心理测试有重新犯罪苗头的，进行手机定位监控。设置三级电子围栏（一级：所属县市区、二级：所属地市、三级：所属省份），一旦当矫正对象超出安全活动范围，平台自动报警，自动备案，自动发送信息通知该矫正对象，并告知该对象所属管理员、司法所所长，以上相关县级、市级工作人员及相关领导。
《社区矫正工作信息管理系统》以“两院两部”《关于在全国试行社区矫正工作的意见》、《社区矫正实施办法》、《浙江省社区矫正工作资料汇编》、《浙江省社区矫正对象奖惩考核暂行办法》、《浙江省社区矫正对象监督管理规定》为依据。根据社区矫正管理的制度和实施的基本流程所设计。将矫正衔接、矫正执行、管理监督、考核奖惩和矫正解除相结合，整个矫正实施过程，采用数据库技术、电子文档管理技术、移动通讯技术和位置信息定位服务（LBS）技术、声纹身份识别技术、人脸&指纹身份识别技术，把软件和数据服务集成一体，为司法局和社区基层管理、执法部门提供一套有序、高效的解决方案。
街道年度安置帮教工作总结7篇
街道年度安置帮教工作总结7篇篇1一、引言在过去的一年中，本街道安置帮教工作在上级部门的正确领导下，坚持以科学发展观为指导，认真贯彻落实相关政策，切实维护社会稳定和和谐。
通过全面落实帮教措施，加强组织领导，强化工作责任，本街道安置帮教工作取得了显著成效。
二、主要工作及成效1. 加强组织领导，完善工作机制本街道成立了以街道办事处主任为组长的安置帮教工作领导小组，定期召开会议，研究解决工作中的重大问题。
同时，建立了定期排查、信息报送、帮扶救助等工作机制，确保了安置帮教工作的顺利进行。
2. 强化宣传教育，提高帮教意识通过悬挂横幅、张贴标语、发放宣传资料等方式，广泛宣传安置帮教政策和工作意义。
举办了多场安置帮教政策宣讲会，邀请专家学者进行专题讲座，提高了居民对安置帮教工作的认识和支持度。
3. 落实帮扶措施，解决实际困难针对帮教对象的不同需求，制定了个性化的帮扶方案。
对生活困难的帮教对象，提供了生活补助和临时救助；对有就业意愿的，积极协调相关部门提供就业培训和就业岗位；对需要法律援助的，联系专业律师提供法律咨询和代理服务。
4. 加强跟踪管理，确保工作实效建立了帮教对象档案，对每位帮教对象进行跟踪管理。
定期走访帮教对象，了解其生活、工作情况，及时调整帮扶方案。
同时，加强与社区、派出所等部门的沟通协调，形成了齐抓共管的工作格局。
三、存在的问题及原因分析1. 帮教工作发展不平衡部分社区在安置帮教工作上投入不足，措施不够得力，导致帮教效果不佳。
主要原因是对帮教工作重视程度不够，缺乏创新的工作思路和方法。
2. 帮教对象就业难度大部分帮教对象由于年龄、技能等原因，难以找到稳定的工作岗位，导致生活困难。
需要进一步加强职业技能培训和就业指导服务。
3. 帮教工作经费不足虽然政府对安置帮教工作给予了一定的经费支持，但仍然难以满足实际需要。
需要积极争取社会各界的支持和参与，拓宽经费来源渠道。
四、下一步工作计划1. 继续加强组织领导建立健全安置帮教工作长效机制，明确各级责任人职责，确保帮教工作落到实处。
关于印发安徽省刑释解教人员安置帮教工作档案管理办法(试行)的通知
关于印发安徽省刑释解教人员安置帮教工作档案管理办法（试行）的通知皖安帮办[2008]2号各市、县（市、区）综治委刑释解教人员安置帮教工作领导小组办公室，各乡镇（街道）安置帮教工作站：现将《安徽省刑释解教人员安置帮教工作档案管理办法（试行）》印发给你们，请结合实际认真执行。
二○○八年六月四日附件：一、安置帮教工作台帐、安置帮教对象档案目录二、安置帮教工作台帐、安置帮教对象档案表式（试用）三、安置帮教档案说明抄送：中央综治办、中央安帮办，省委政法委、省综治委，省综治委刑释解教人员安置帮教工作领导小组成员单位安徽省刑释解教人员安置帮教工作档案管理办法（试行）第一条为科学建立刑释解教人员安置帮教工作档案，加强安置帮教工作档案管理，维护安置帮教工作档案真实性、完整性、安全性和可识别性，充分发挥安置帮教工作档案服务功能，根据《中华人民共和国档案法》、国家档案局《电子公文归档管理暂行办法》、《机关文件材料归档范围和文书档案保管期限规定》及有关文件精神，结合工作实际，制定本规定。
第二条安置帮教档案工作是安置帮教业务工作的重要组成部分。
各级安置帮教办公室、各乡镇（街道）安置帮教工作站（司法所）、村（社居）委会、安置帮教协会、过渡性安置基地与安置实体、企业事业单位安置帮教工作部门等应树立科学建档、严格管理、规范使用、服务发展观念，高度重视并认真做好安置帮教档案建立管理工作。
第三条安置帮教工作档案是指安置帮教工作机构在履行职能活动过程中形成的全部工作情况记录，按照载体分为纸质档案、电子档案、实物档案，包括文字材料、报表、照片、图书资料、音像制品、证书奖品等。
在建立文字纸质档案的同时，应尽可能建立电子档案。
第四条各安置帮教工作管理机构和工作机构应结合工作实际，不断探索、丰富安置帮教工作档案内容，完善安置帮教工作档案管理制度。
第五条安置帮教工作档案应按照年度、类别，遵循一人一卷、一卷一号原则建立和归档。
安置帮教协会、安置基地、安置实体、创业典型、重要会议与重大业务活动等应建立专门档案。
2023年安置帮教工作计划_1
2023年安置帮教工作计划2023年安置帮教工作计划1一、加强领导，健全组织，完善工作机制以司法所为重点，调整乌东路刑释解教人员安置帮教工作领导小组，成立社区帮教领导小组，健全三级安置帮教组织网络，并明确分工，落实专人负责，完善各项制度。
(1)社区领导小组每年至少召开一次工作会议，传达贯彻中央、省、市、区有关精神，研究部署工作任务，搞好协调，加强指导。
(2)社区领导小组办公室每季度至少召开2次会议，贯彻领导小组会议决议，研究解决2个以上实际问题。
(3)社区领导小组办公室要认真履行职能作用，制定年度计划和工作重点并协调，督促、检查有关部门和单位落实。
(4)安置帮教办公室要明确工作职责和工作任务，并公示上墙，接受社会监督。
二、规范安置帮教工作程序，落实帮教措施对刑释解教人员安置帮教工作自接到释放和解除劳教通知之日起，就对其建立个人档案，明确帮教人，落实安置帮教措施。
(1)安置帮教办公室为刑释解教人员建立一人一档，建档率要达到100%。
(2)认真查找人户分离和下落不明的刑释解教人员，努力减少脱管漏管，当年刑释解教人员衔接率达到90%。
(3)对于刑释解教人员的安置帮教要每季度进行一次，每半年要回访，并作好谈话记录等资料归档工作。
(4)对外出打工人员的帮教，要掌握其去向，摸清其动态，要利用多种形式如亲属联系，电话联系等，在重大节假日等特定时间亲自上门，对其帮教，做到无空白点。
(5)配合有关部门，落实安置措施。
对符合城市低保条件的刑释解教人员，及时纳入低保户基本生活救助范围，协调工商部门减免刑释解教人员从事个体经营的有关费用。
(6)对刑释解教人员的帮教率要达到90%，就业安置率要达到70%，重新犯罪率控制在5%以内。
三、建立保障机制，确保任务完成为确保刑释解教人员安置帮教工作落到实处。
乌兰察布东路刑释解教安置办公室与各社区安置帮教小组签订年度安置帮教责任书，各社区与本辖区的帮教人签订帮教责任书，层层分解，逐人落实，确保任务完成，并于年终考核挂钩，奖惩兑现。
安置帮教工作实施方案
安置帮教工作实施方案一、背景分析二、目标设定1.提高刑释解教人员的就业率，使其顺利融入社会。
2.增强刑释解教人员的法制观念，预防重新犯罪。
3.提升安置帮教工作人员的业务水平和服务能力。
三、工作原则1.坚持以人为本，关注刑释解教人员的实际需求。
2.坚持部门协同，形成合力。
3.坚持动态管理，及时调整工作措施。
四、具体措施1.建立健全安置帮教工作网络（1）加强组织领导，成立安置帮教工作领导小组，明确各部门职责。
（2）搭建信息平台，实现各部门间信息共享。
（3）建立定期沟通协调机制，确保工作顺利推进。
2.开展职业技能培训（1）调查了解刑释解教人员的就业需求和兴趣，制定培训计划。
（2）与职业培训机构合作，提供针对性的职业技能培训。
（3）鼓励刑释解教人员参加职业资格考试，提高就业竞争力。
3.提供就业指导和服务（1）开展就业指导讲座，帮助刑释解教人员了解就业市场。
（2）搭建就业信息平台，提供实时就业信息。
（3）加强与企业的沟通，为刑释解教人员提供实习和就业机会。
4.加强住房保障（1）调查了解刑释解教人员的住房需求，协助解决住房问题。
（2）与相关部门合作，为符合条件的刑释解教人员申请住房保障。
5.增强法制教育（1）组织刑释解教人员参加法制教育活动，提高法制观念。
（2）开展心理健康教育，帮助刑释解教人员克服心理障碍。
6.完善帮教制度（1）建立帮教档案，对刑释解教人员进行跟踪管理。
（2）定期开展帮教活动，关心刑释解教人员的生活和成长。
五、工作保障1.加强队伍建设（1）提高工作人员的业务素质，定期开展培训。
（2）完善激励机制，激发工作人员的工作积极性。
2.落实经费保障（1）确保安置帮教工作经费到位，保障工作顺利进行。
（2）合理使用经费，提高资金使用效益。
3.加强宣传引导（1）充分利用各种媒体，宣传安置帮教工作的成果和经验。
我们要紧紧围绕提高刑释解教人员的就业率、预防重新犯罪这一核心任务，切实加强安置帮教工作，为维护社会稳定、构建和谐社会作出贡献。
司法所安置帮教工作总结（2篇）
司法所安置帮教工作总结在县局的正确指导下，在乡党委政府的关怀下，在村两委及有关单位的大力支持下，____司法所围绕稳控工作的有效开展，加大对刑满释放人员的帮教安置工作的力度，坚持排查分析，强化思想教育，注重帮困解难等方方面面的工作。
在推进自身建设上的同时，进一步完善市级示范司法所的创建工作，并以此为契机，促进安置帮教工作的健康有序的发展，全乡现在册刑满释放人员____名，帮教率____%，安置率____%以上，刑满释放人员的安置帮教工作取得了一定的成绩。
一、领导重视，网络健全。
乡政府十分重视刑满释放人员的帮教安置工作，年度及时调整安置帮教工作领导小组，各成员单位负责人为领导小组成员，公安派出所、民政、综治办、妇联等相关部门各负其责，形成主要领导亲自抓，分管领导具体负责，各部门齐抓共管的良好局面。
同时，与帮教对象所在的村委会落实帮教措施，建立健全安置帮教网络，形成“一对一”、“多对一”的帮教模式，使得安置帮教工作能够真正落实到基层。
二、更新装备，保障有力。
今年县局强化了装备保障，又为____司法所配齐一台电脑，基层司法所综合信息管理系统的运行正常，安置帮教信息系统与有关单位联网，衔接工作和信息采集更规范，为安置帮教工作的有序开展提供了有力保障。
三、分级负责，措施到位。
____司法所建立健全了刑满释放人员安置帮教组织，完善帮教网络，对每个帮教人员实行一人一档的管理。
针对我乡现有状况，刑满释放人员不少外出打工，分布比较广的特点，完全依靠司法所来管理日常工作比较困难，我乡在____个行政村设立了帮教小组，定期同刑满释放人员交流谈心，每年谈心不少于____次，掌握他们的工作和生活状况，并且形成了司法所和帮教小组成员定期交流，及时汇报的工作制度。
真正做到了辖区内的刑释解教对象情况清、底数明。
具体措施：一是注重刑满释放人员的衔接工作。
在收到法律文书以后，通过帮教小组，第一时间上门了解刑释解教人员的相关情况，如家庭情况、个人性格特点、专长情况，以及近期的思想动态等，最大程度地争取其家人对帮教工作的支持和理解;二是分类指导。
社区刑释解教人员安置帮教工作管理制度
社区刑释解教人员安置帮教工作
管理制度
为了更好地开展刑释解教人员的安置帮教工作，最大限度地预防和减少重新违法犯罪，使本社区的刑释解教人员安置帮教工作逐步走向规范化和制度化，根据上级有关规定，结合本村实际，特制定如下工作制度：
工作例会制度
一、社区安帮小组原则上每季度召开一至二次学习研究会，主要是集中学习一些与帮教工作相关的法律法规，提高工作人员的政治素质和业务水平；研究通报刑释解教人员的安置帮教情况，掌握刑释解教人员动态。
二、各帮教小组坚决贯彻落实“二帮一”的帮教措施，通报帮教对象的工作、生活情况和近期主要表现.。
三、社区安帮办根据实际需要，适时召集有关帮教工作人员和帮教对象召开座谈会，发现典型、及时推广，发现问题、及时解决。
信息反馈制度
一、各单位指定一名同志（可以兼任）为帮教信息联络员，负责做好上传下达工作。
二、各帮教小组对本地的刑释解教人员回家十五天内必须及时掌握其基本情况，送社区安帮办备案，及时把刑释解教人员的思想动态、就业出路、后续改造等情况反馈到村安帮小组。
三、社区安帮小组将针对上级的有关指示精神和各单位反馈的帮教信息，因地制宜、有的放矢地指导和帮助各单位开展帮教工作。
四、各单位帮教小组对帮教对象出现的入党、入团、提职、见义勇为等进步表现或出现重新违法犯罪行为应及时向村安帮小组汇报，安帮小组也应将重要情况及时整成资料向镇安帮办汇报。
融侨城社区。
司法局安置帮教工作总结
司法局安置帮教工作总结对刑满释放人员安置帮教是维护社会稳定和社会综合治理工作的一个重要环节。
如何作司法局安置帮教工作总结?本文是店铺整理的司法局安置帮教工作总结，欢迎阅读。
篇1：司法局安置帮教工作总结一年来，××镇刑释解教安置帮教工作在××司法局和××镇党委政府的正确领导和大力支持下，紧紧围绕全镇工作大局，扎实工作，狠抓落实，齐抓共管，努力实现我镇刑释解教人员安置帮教工作的新突破、新发展，完善工作机制，强化工作措施，提升工作水平，预防和减少重新违法犯罪，为维护改革发展、稳定大局、实现国家长治久安做出贡献。
现将××镇帮教工作总结如下：一、提高思想认识，加强领导，完善组织机构建立健全了刑释解教人员安置帮教工作领导小组，建立了由镇分管综治副书记任组长的领导小组，建立了由有关单位人员参与的安置帮教工作机制，保证了机构、人员、基本设施落到实处，积极动员和组织社会各方面的力量参与帮教工作，广泛开展了自愿者活动，采取了多种形式帮教刑释解教人员，结合实际开展了刑释解教人员的法制教育活动。
二、加强衔接工作，严防漏管失控刑释解教人员的衔接工作是安置帮教的一项重要基础性工作，加强对刑释解教人员的衔接、安置和帮教，使他们顺利走上新生之路，是巩固改造成果、预防和减少重新违法犯罪、维护社会稳定的重要环节，安置帮教机构充分认识到做好刑释解教人员衔接工作的重要性。
1、强化领导，加强组织，严格按照规定程序和要求，坚持“各负其责、密切联系、相互配合”的原则，实现刑释解教人员的衔接管理工作做到了规范化、制度化，确保衔接工作顺利开展。
2、严格按照工作制度要求。
在接到《刑满释放人员通知书》、《罪犯出监(所)鉴定》、《解除劳动教养人员通知书》和安置帮教软件接收到的人员信息后，逐一核实登记，建立档案，一人一档，建档率达100%，并完善帮教责任书，落实帮教措施，对2010年回归辖区内13名刑释解教人员做到了“帮教人员、帮教对象、帮教措施”三落实。
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【安置帮教动态管理系统】
1、系统概述
安置帮教动态管理系统实现对刑满释放人员安置帮教情况的网络化管理，各乡镇（街道）司法所对刑满释放人员的基本信息、狱中表现以及衔接后详细安置和帮教工作进行分类录入和管理，动态的对其当前状况和日常表现进行记录；各级可以对辖区内的安置帮教人员情况进行实时查看；软件根据不同的条件自动生成统计报表和分析图，对刑满释放人员的各类安帮信息进行统计、分析。
本系统可以和“全国刑释解教信息管理系统”进行数据的无缝对接，用户可以将全国系统中本地区的数据随时导入本系统数据库，不需要基层单位重复录入。
系统已经在多个省（市）司法厅（局）投入使用。
1、系统功能
本系统可以完全替代“刑满释放人员信息管理系统单机版”客户端（以下简称单机版），具有以下优势：（1）动态管理系统可以直接将“全国刑满释放人员信息管理系统”中的数据导入，不需要司法所将刑满释放人员的基本信息和狱中表现重新录入一遍；这样就大大减少了基层司法所的工作量，提高了工作效率，真正做到与全国系统的无缝连接。
（2）使用动态管理系统后，司法所录入刑满释放人员的安帮信息详细，县、市、省级用户可以通过软件实时查询人员的当前状况和日常表现记录，不再需要用介质盘的方式层层上报。
（3）动态管理系统可以生成多级的统计报表，上级不但可以看见本级的统计数据，还可以查看下属任何一个单位的统计数据；而且统计类别多样化，可以生成等多张报表。
（4）动态管理系统设计了强大的图表分析功能，分析图表包括柱状图，饼状图，折线图等，显示直观清晰，分析图表可以按用户要求定制。
（5）管理系统设有社区矫正人员数据库，社区矫正人员期满后可直接转入安置帮教。
真正将社区矫正和安置帮教工作结合起来进行管理，成为一个完整的流程。
2、系统模块组成
优势
●可与中央综治委全国刑释解教人员管理系统进行数据实时同步，减少数据录入的工作量；
●软件界面直观、操作简单，通过操作面板直接操作；
●可实时查询人员当前状况和日常表现记录，减少纸质文件使用；
●数据分析功能：系统从不同角度分析安帮人员的相关数据并以图形的形式比较各类情况。