财务管理部部门职能及各岗位职责
财务部管理职责及岗位职责
财务部管理职责及岗位职责财务部管理职责及岗位职责9篇在日常生活和工作中，大家逐渐认识到岗位职责的重要性，岗位职责是指工作者具体工作的内容、所负的责任，及达到上级要求的标准，完成上级交付的任务。
到底应如何制定岗位职责呢？下面是小编整理的财务部管理职责及岗位职责，欢迎大家分享。
财务部管理职责及岗位职责1职责描述：1、组织制定、完善财务各岗位工作职责及质量控制标准，并监督执行；2、建立各类财务工作检查及质量控制模板，对运行效果做定期分析；3、分析、控制、监督财务运营流程，持续完善优化各类流程，建立内部报告体系。
任职要求：1、重点院校研究生及以上学历，理工或混合背景，具有CPA资格（含全科合格）；2、3年以上大型企业财务管理岗位或四大审计机构工作经验优先；3、具有系统化的思维，具有良好的沟通协调能力及执行力；4、能快速对证券业务具有较全面的了解，具有较强的逻辑思维及文字功底，能承受高强度的工作压力。
财务部管理职责及岗位职责2职责描述：一：负责建立完善集团预算管理体系，组织集团年度经营预算编制1、负责优化完善预算管理模式、预算编制、预算考评、预算分析等全面预算管理制度；2、负责拟定集团年度经营预算目标，并制定预算编制方案；3、组织、指导各单元进行预算编制的开展工作，并组织评审，汇总平衡。
二：负责制定集团预算管控政策，并定期检查执行情况1、负责制定预算管控方案及下属单元预算管控政策的审核；2、定期监控各单元预算执行情况，对产生重大偏差进行披露；3、负责对各单元的预算调整事项进行审核。
三：负责组织集团经营分析会并准备预算分析材料1、定期出具预算分析报告，发现问题、分析原因，拟定建议，纠正偏差；2、定期跟踪预算纠偏实施情况，并提出财务建议。
四：负责组织集团经营预测编制1、负责建立动态经营预测模型，确定xxx的预测方法；2、定期组织集团滚动经营预测工作的开展；3、负责定期检查验证经营预测结果，并找出误差原因，修订预测结果及预测模型。
财务管理部职责及工作内容
财务管理部职责及工作内容
财务管理部通常负责一个组织或企业的财务管理工作，其主要职责和工作内容包括：
1. 财务规划和预算管理：负责制定财务战略和目标，编制年度财务预算，并监督、控制和调整预算执行情况。
2. 资金管理：负责企业现金流的预测、分析和管理，以确保资金的充足性和合理运用。
3. 财务会计和报表分析：负责企业财务数据的收集、处理和记录，编制财务报表，进行财务分析和评估，以支持决策和监督经营状况。
4. 成本控制和管理：负责成本的核算、分析和控制，优化企业生产和经营过程，提高效益和利润。
5. 税务管理：负责企业税务筹划、纳税申报和税务风险管理，确保企业遵守税法规定，最大程度降低税务风险和税务负担。
6. 资产管理和投资决策：负责企业资产和投资项目的评估、选择和管理，最大程度实现资产的价值和效益。
7. 风险管理：负责企业风险的识别、评估和控制，建立和完善内部控制和风险管理体系，提供决策支持和风险预警。
8. 财务分析和经营决策支持：根据财务数据和报表，进行财务
分析和经营绩效评估，为企业经营决策提供支持和建议。
9. 内外部审计合规：负责企业内部审计的组织和管理，与外部审计师合作，对企业财务状况进行审核和评估，确保企业财务合规。
10. 与相关部门的协调与沟通：与其他部门保持紧密联系和沟通，提供财务管理方面的支持和指导，促进企业各项业务的协调与合作。
以上是财务管理部的一般职责和工作内容，具体可能因企业规模、行业特点等而有所差异。
集团财务管理部部门职责(5篇)
集团财务管理部部门职责1.负责组织公司的财务、投预算、会计核算及监督、财务分析等方面的工作;2.负责建立和完善项目财务管理制度和相关工作程序, 管理税收政策方案及程序。
3、掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况, 拟订或规划资金筹措和资本运作方案。
4、组织拟定公司年度预算大纲及财务预算, 并提交审议。
5.组织编制预算、财务收支计划、成本费用计划、信贷计划、财务报告和会计报表等。
6.参与公司重要事项的分析和决策, 为企业的生产经营、业务发展等事项提供财务方面的分析和决策依据;7、利用财务核算与会计管理原理为公司经营决策提供依据, 协助总经理制定公司战略, 并主持公司财务战略规划的制定;8、协调公司同银行、工商、税务等部门的关系。
集团财务管理部部门职责（二）1.主持财务部日常财务管理和监督工作, 组织公司成本、预算、税务、核算、财务分析管理等方面的工作;2.组织完善财务管理制度和相关工作流程;3.掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况;4.组织编制预算、财务收支计划、成本费用计划、财务报告和会计报表等;5.提供经营决策支持、推进经营改善, 资金保障、预算管理;6、组织实现部门职能, 协同业务部门实现公司经营目标。
集团财务管理部部门职责（三）1.根据公司战略方针目标, 负责建立和完善相关财务管理体系制度, 优化业务流程。
2.负责制定税务筹划方案, 指导落实税务缴纳情况, 依据国家税法, 会计准则及相关法律法规, 规范企业税筹建设, 协调公司同银行, 工商, 税务等政府部门的关系, 维护公司利益。
3.主导制订公司年度总预算和季度预算调整, 审核各部门上报的月度预算, 负责审核签署公司预算、财务收入计划、成本费用计划、会计决算报表等等。
4.负责管理公司的财务, 成本, 投融资, 预算, 会计核算及监督, 财务分析等方面的工作;组织制订, 审核公司财务内控制度, 进行财务风险管理。
5、负责对公司财务状况和经营成果进行分析, 对资金运用, 现金流量, 财务成本等进行合理分析, 并向上级领导提交相关财务分析报告;参加经营管理会议, 参与经营决策, 组织开展各项经济分析活动, 为公司领导提供经济预测和经营决策依据。
财务管理部岗位职责及各岗位职责
财务管理部岗位职责及各岗位职责
一、财务总监。
1. 负责制定公司财务管理制度，建立健全财务管理体系；
2. 负责编制公司年度财务预算和财务报告，监督财务预算的执
行情况；
3. 负责对公司的财务风险进行评估和预警，提出风险防范措施；
4. 负责与公司的外部财务审计、税务审计等相关工作的协调和
沟通；
5. 负责公司的资金管理和投资决策，保障公司的资金流动和资
金安全。
二、财务经理。
1. 负责公司日常财务管理工作，包括财务会计、成本管理、税
务管理等；
2. 负责编制公司的月度财务报表和财务分析报告，提供财务决策支持；
3. 负责与银行、税务机关等相关部门的沟通和协调，保障公司的资金流动和税务合规；
4. 负责公司的成本控制和成本核算，提出降低成本和提高效益的建议；
5. 负责公司的内部控制和风险管理，确保公司的财务安全和稳定。
三、财务分析师。
1. 负责公司财务数据的收集和整理，进行财务分析和财务指标计算；
2. 负责编制公司的财务预测和财务计划，提供决策支持和风险预警；
3. 负责公司的财务比较分析和行业对标分析，发现公司的财务
优势和劣势；
4. 负责与其他部门的沟通和协作，提供财务数据和分析报告；
5. 负责公司的财务项目评估和投资决策支持，确保公司的投资合理和可行。
以上是财务管理部的主要岗位职责，每个岗位都有其具体的职责和任务，需要各岗位密切合作，共同完成公司的财务管理工作。
财务管理部部门职责范文(3篇)
财务管理部部门职责范文财务管理部是组织中负责财务活动的部门，主要负责资金的管理、会计核算、成本控制、财务分析等工作。
它是企业运营的重要支持部门，承担着保证企业财务安全、提供有效财务信息、支持决策和控制风险的职责。
以下是财务管理部的部门职责范本：一、资金管理：1. 制定公司资金管理政策和流程，确保资金的安全性和有效利用；2. 负责日常资金计划，监控公司资金流动，合理安排资金使用；3. 组织编制资金预算，并定期进行预算执行情况的评估和分析；4. 负责与银行、投资机构等外部资金供应方的合作，确保公司的资金需求得到满足；5. 管理固定资产和流动资金，确保资产安全和价值最大化。
二、会计核算：1. 建立健全的会计准则和会计核算制度，确保财务报告的准确和及时；2. 组织编制财务报表，包括资产负债表、利润表和现金流量表等，提供给各级管理者和外部利益相关者参考；3. 监督各部门的会计核算工作，确保财务数据的真实性和完整性；4. 定期进行核算数据的分析和解读，提供财务报告分析意见和建议；5. 参与财务审计工作，与审计师进行配合，解答审计问题，并及时整改审计发现的问题。
三、成本控制：1. 确立成本控制的目标和原则，制定成本控制的政策和程序；2. 进行成本预测和成本分析，发现并提出成本控制的建议；3. 指导各部门开展成本控制工作，帮助其制定成本预算和控制措施；4. 监测成本执行情况，制定成本绩效评估标准，并进行成本效益分析；5. 参与产品定价和决策方案的制定，提供成本核算数据和经济分析。
四、财务分析：1. 收集、整理、分析财务数据和经济指标，掌握企业的财务状况和经营情况；2. 对公司的财务报表进行财务分析，包括比率分析、趋势分析等，并提出评价意见；3. 追踪竞争对手的财务状况和行业动态，提供竞争对手分析报告；4. 参与投资决策和项目评估，进行财务风险评估和财务可行性分析；5. 提供财务预测和财务规划，为公司的战略决策提供支持和建议。
财务管理部岗位职责及各岗位职责
财务管理部岗位职责及各岗位职责
一、财务总监。
1. 负责制定和执行公司财务战略和计划。
2. 负责监督和管理公司的财务活动，包括财务报告、预算编制、资金管理等。
3. 负责与外部审计师和税务机构沟通，确保公司遵守相关法规
和规定。
4. 管理财务团队，确保团队成员的工作高效、准确。
二、财务经理。
1. 负责财务报告的编制和分析，向上级汇报公司的财务状况和
经营情况。
2. 负责预算的编制和执行，监督公司各部门的预算执行情况。
3. 负责公司的资金管理，包括资金调拨、投资决策等。
4. 协助财务总监完成其他工作。
三、会计主管。
1. 负责公司的日常会计工作，包括账务处理、凭证录入、报销
审核等。
2. 负责编制月度和年度财务报表，确保报表的准确性和及时性。
3. 负责与税务机构沟通，确保公司的税务申报工作顺利进行。
4. 协助财务经理完成其他工作。
四、财务分析师。
1. 负责对公司的财务数据进行分析，为公司的经营决策提供支持。
2. 负责编制财务预测和预测模型，为公司未来发展提供参考。
3. 负责监督和分析公司的成本和费用，提出降低成本和费用的建议。
4. 协助财务经理完成其他工作。
以上是财务管理部的一些主要岗位职责，每个岗位都有其具体的责任和任务，需要团队成员之间密切合作，共同完成公司的财务目标。
财务管理部部门职责
财务管理部部门职责
财务管理部是一个公司中非常重要的部门，主要负责以下职责：
1. 财务策划：负责制定公司的财务目标及策略，协助管理层进行财务决策，包括资金规划、投资决策、资本结构优化等方面。
2. 资金管理：负责管理公司的资金流动和资金结构，包括预算编制、资金募集、资金调配、现金流量管理等方面。
3. 财务会计：负责编制和审核公司的财务报表，包括资产负债表、利润表、现金流量表等，确保财务信息的准确性和及时性。
4. 成本控制：负责制定和实施成本控制策略，监控各项成本指标，协助管理层进行成本分析和成本降低措施的制定。
5. 税务管理：负责遵守和执行国家税务法规，确保企业纳税的合规性，优化税务筹划，以降低公司的税务负担。
6. 内部控制：负责建立和维护公司的内部控制体系，包括制定财务制度和流程，确保各项财务活动的合规性和效率性。
7. 风险管理：负责评估和管理公司的财务风险，制定相应的风险控制措施，保障公司财务安全。
8. 报告分析：负责向公司管理层提供财务报告和分析，协助管理层进行决策和业绩评估。
9. 物资采购：负责管理公司的物资采购流程，确保物资的及时供应和成本的控制。
10. 资产管理：负责管理公司的固定资产和流动资产，包括资产评估、折旧核算、资产清查等。
以上是财务管理部的一些基本职责，具体还会根据公司的规模和行业特点有所不同。
财务管理部门岗位职责(5篇)
财务管理部门岗位职责1.熟悉会计法及会计准则，根据公司中、长期经营计划，协助上级组织编制企业年度财务计划和控制标准;2.协助上级建立、健全财务管理体系，对财务日常管理、年度预算、资金运作等进行控制;3.协助上级组织财务报表及财务预决算的编制工作，为公司决策提供及时有效的财务分析，保证财务信息对外披露的正常进行，有效地监督检查财务制度、预算的执行情况以及适当及时的调整;4.协助上级对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度审计工作;5.协助上级监控和预测现金流量，确定和监控公司负债和资本的合理结构，统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制;6.协助上级对公司重大的投资、融资、并购等经营活动提供建议和决策支持，参与风险评估、指导、跟踪和控制;7.向上级主管汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况，为上级提供财务分析，提出有益的建议。
财务管理部门岗位职责（2）财务管理部门的岗位职责通常包括以下几个方面：1. 负责财务策划和预算编制：根据公司的发展目标和战略规划，制定财务目标和预算，并进行预测和预测分析，为公司的决策提供参考。
2. 负责财务会计：负责公司的日常会计记录和账务处理，包括凭证的登记、账目的核对、财务报表的编制等，确保公司财务数据的准确性和及时性。
3. 进行财务分析和决策支持：通过对公司财务数据的分析，提供财务状况、经营绩效和风险评估等方面的报告，为公司的决策提供支持和建议。
4. 管理资金和流动性：负责资金计划、现金流管理、资金调度和银行业务等工作，确保公司的资金充足和流动性良好。
5. 进行财务管理和控制：负责建立和完善公司的财务管理制度和内部控制制度，监督执行并进行财务风险管理，确保公司财务活动的合规性和安全性。
6. 管理税务和纳税申报：负责公司的税务筹划和纳税申报，确保公司按照法律规定的税收义务进行申报和缴纳。
7. 管理财务团队：负责组建和管理财务团队，包括招聘、培训和绩效管理等，促进团队的合作和发展。
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财务管理部部门职能负责组织修订、完善公司内部有关财务管理制度和办法，落实国家的财务会计政策；负责公司会计核算与财务管理工作；负责公司财务预算、财务决算工作；负责公司资金筹集及运营管理；负责参与公司重大财务决策；负责公司资产账务管理工作；负责公司的财产保险办理及理赔工作；负责公司涉税事项工作的办理；负责会计档案整理、归档；负责做好公司财务人员职业道德教育工作，并协助公司人力资源部门开展财务人员培训工作；负责与银行、税务、审计等相关业务部门的业务联系工作；负责公司领导安排的其它工作、配合完成公司其它部门的相关工作。
财务管理部主任岗位工作职责岗位名称：财务管理部主任直接上级：总经理直接下级：财务管理部副主任、资产会计、成本会计、出纳本职工作：会计核算和财务管理直接责任:1、全面主持部门相关工作；2、认真贯彻执行国家有关的财经方针、政策和法规，确保公司的各项财务收支和经济活动的合法性、合理性和有效性；3、负责组织制、修订公司相关财务文件，经批准后贯彻执行，并对制定、执行情况进行监督、检查和考核；4、按照公司整体工作要求，编制本部门的发展规划和年度、月度工作计划，经批准后组织实施；5、负责部门人员岗位职责界定及培训、检查、考核等工作；9、部门安全第一责任人，全面负责部门安全管理工作；10、组织公司财务管理、会计核算、会计监督工作；11、负责组织筹集资本金、项目建设资金工作；12、负责财务预算、财务决算的审核工作；13、负责参与公司重大财务问题的决策；14、负责与公司各股东方的业务联系和协调；15、负责与银行、税务、审计等的业务联系和协调；16、负责指导下级员工及控股（子）公司制定阶段性工作计划并督促执行；17、指导、监督和检查所属下级的工作，掌握工作情况；18、制订直接下级的岗位描述，定期听取述职并对其工作做出评价；19、组织召开专业性工作会议，并参加其它相关会议；20、在职权范围内代表公司对外联系；21、完成领导交办的其它工作，配合完成其它部门的相关工作。
领导责任：1、对资金的安全性负责；2、对会计报表的及时性、准确性负责；3、对本部门的费用控制负责；4、对本部门工作目标和工作计划负责；5、对本部门各项考核指标负责；6、对本部门标准化管理体系文件的制、修订负责；7、对涉及公司及本部门的秘密负责；8、对本部门管辖的设备设施的完好性负责；9、对本部门给公司造成的不良影响负责；10、对所属下级的纪律行为、工作秩序、精神面貌负责。
主要权力：1、对公司的经济活动的监督权；2、对违反国家经济法规的要求有拒绝权；3、责任范围内事项的决定权；4、权限范围内文件的审阅、处理权；5、对所属下级的工作争议有裁决权；6、对所属下级的业绩有考核评价权；7、对所属下级的工作有检查权和奖惩建议权；8、对本部门所属员工和各项业务工作有管理权。
管辖范围：1、所属员工；2、所属办公场所及设备设施。
财务管理部副主任岗位工作职责岗位名称：财务管理部副主任直接上级：财务管理部主任直接下级：预算报表会计本职工作：财务稽核、财务管理直接责任:1、对分管员工的思想、工作、行为全面负责；2、学政治、学业务，做好本职工作；3、配合主任组织制、修订本部门标准化管理体系文件，经批准后贯彻执行，并对制定、执行情况进行监督、检查和考核；4、服从上级指挥，并及时汇报；5、认真贯彻执行国家有关的财经方针、政策和法规，确保公司的各项财务收支和经济活动的合法性、合理性和有效性；6、按照授权代行主任职责；7、分管公司财务稽核管理、预算与考核管理、税务与报表管理、成本费用管理、销售款的回收工作；8、负责公司内部财务稽核，复核公司会计凭证、会计帐簿、财务会计报告；9、负责公司会计核算体系的设计、监督、执行；10、负责公司内部控制制度体系设计，制定内控控制制度，负责对下属单位内部控制制度进行检查和监督；11、负责公司财务信息管理工作，负责对外提供信息的审核和把关；12、参与有关经济合同、协议的谈判、签订、对外经济事项进行事前审核；13、负责部门主任安排工作的督办工作；14、协助主任做好财务预算、财务决算的审核工作；15、负责公司系统财务人员培训计划的编制和实施工作；16、负责公司系统资金收支的监管工作；17、协助主任指导下级员工及控股（子）公司财务人员的业务并对其工作定期检查；18、负责参与公司重大财务问题的决策；19、协助主任负责与各控股（子）公司股东方的业务联系和沟通；20、协助主任做好与公司其他部门之间的协调和配合工作；21、协助主任做好财务管理部门具体的各项管理工作；22、定期向公司主管领导述职；23、接受上级领导和有关职能部门的监督、检查；24、指导、监督和检查所属下级的工作，掌握工作情况；25、制订直接下级的岗位描述，定期听取述职并对其工作做出评价；26、组织召开专业性工作会议，并参加其它相关会议；27、在职权范围内代表公司对外联系；28、完成公司领导交办的其它工作，配合完成其它部门的相关工作。
预算报表会计岗位工作职责岗位名称：预算报表会计直接上级：财务管理部副主任本职工作：预算、报表管理岗位职责：1、学政治、学业务，做好本职工作；2、负责起草相关标准化管理体系文件，并在执行中提出修改建议；3、执行国家政策、法律法规；4、服从上级指挥，并及时汇报；5、接受有关人员的监督检查；6、负责财务预算的编制、汇总、修订及预算指标下达和分解工作；7、负责财务预算的监督执行和考核工作；8、负责公司财务报表的编制、上报以及财务状况分析工作；9、负责各类审计配合工作；10、负责相关财务档案的管理工作；11、负责公司工资表的审核工作；12、负责分管范围的文件拟定工作；13、负责财务核算软件的维护管理工作；14、负责分管范围内的财务信息安全管理工作；15、按要求参加培训和述职活动；16、负责业务所涉及的保密工作；17、完成领导交办的其他工作。
成本会计岗位工作职责岗位名称：成本会计直接上级：财务管理部主任本职工作：成本核算岗位职责：1、学政治、学业务，做好本职工作；2、负责起草相关标准化管理体系文件，并在执行中提出修改建议；3、执行国家政策、法律法规；4、服从上级指挥，并及时汇报；5、接受有关人员的监督检查；6、负责公司基建项目、经营项目的会计核算工作；7、负责核算项目的财务会计报告编制工作；8、负责核算项目银行存款对账、银行存款余额调节表编制工作；9、负责核算项目预算管理工作；10、负责核算项目税务管理工作；11、负责核算项目会计凭证及会计资料的档案管理工作；12、负责核算项目的工程物资、存货核算、其他实物资产的稽核和盘点工作；13、负责核算项目债权债务的管理工作；14、负责核算项目各项合同会签、合同管理、合同台帐的登记工作；15、负责基本建设工程财务竣工决算的编制、审计配合及工程竣工决算资料的收集整理等工作；16、负责核算项目董事会材料的收集整理工作；17、负责核算项目的文件拟定工作；18．负责核算项目的财务信息安全管理；19、按要求参加培训和述职活动；20、负责业务所涉及的保密工作；21、完成领导交办的其他工作。
资产会计岗位工作职责岗位名称：资产会计直接上级：财务管理部主任本职工作：资产、资金、税务管理和本部财务核算岗位职责：1、学政治、学业务，做好本职工作；2、负责起草相关标准化管理体系文件，并在执行中提出修改建议；3、执行国家政策、法律法规；4、服从上级指挥，并及时汇报；5、接受有关人员的监督检查；6、负责公司系统资产管理体系及流程的设计、监督、执行；7、负责公司固定资产管理、资产报损处置管理、资产调拨管理、资产清查、无形资产管理、资产使用状态分析评估、资产评估管理、资产盘点管理；8、负责公司对外股权投资管理工作、产权分析、产权报告、产权变更管理、投资收益收缴核算、各类资产清理处置、各类应收账款催收管理等；9、负责部门资产的安全管理工作；10、负责公司财产保险投保、索赔等管理工作；11、负责公司系统税务管理、税务政策研究工作；12、负责公司本部纳税申报及税款缴纳工作，负责公司税务检查、稽查协调接待工作；13、负责资金的筹集和使用、管理、委托贷款的发放、利息清算及清收；14、负责资本性收支预算编制及执行分析；15、负责销售款回收的具体联系工作；16、负责与银行的业务联系及资料提供工作；17、负责公司债权债务、预算、档案、实物资产、文件、合同等管理工作；18、负责分管范围内的财务信息安全管理；19、完成其他与本职有关的其他工作和领导安排的其他工作。
20、按要求参加培训和述职活动；21、负责业务所涉及的保密工作；22、完成领导交办的其他工作。
出纳岗位工作职责岗位名称：出纳直接上级：财务管理部主任本职工作：银行存款和库存现金管理，办理款项收支业务岗位职责：1、学政治、学业务，做好本职工作；2、负责起草相关标准化管理体系文件，并在执行中提出修改建议；3、执行国家政策、法律法规；4、服从上级指挥，并及时汇报；5、接受有关人员的监督检查；6、负责公司本部财务日常出纳业务；7、负责各项目账户的出纳业务；8、负责分管范围内财务信息安全管理；9、负责配合银行存款、现金的审计工作；10、负责银行开户许可证、贷款证的保管工作；11、负责与各银行的联系工作；12、按要求参加培训和述职；13、负责业务所涉及的保密工作；14、完成领导交办的其他工作。