公司半年工作总结通知

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公司半年工作总结通知模板

公司半年工作总结通知模板

公司半年工作总结通知模板【公司名称】【日期】亲爱的全体员工:大家好!时光如梭,转眼间我们已经进入了今年的下半年。

在这个节点上,我想对大家进行一次半年工作总结,并向大家传达一些重要的信息和期望。

回顾过去半年的工作,我们取得了一些令人振奋的成绩,但同时也存在一些亟待改进的问题。

在未来的工作中,我们需要认真总结经验,进一步优化我们的工作流程,提升工作质量和效率。

下面是我对公司半年工作的总结和下半年工作的要求与期望。

一、半年工作总结在过去的半年里,公司在各项工作中取得了一定的进展和成果,具体总结如下:1. 销售业绩突出:我们的销售团队在过去半年中取得了令人瞩目的销售业绩。

特别是在[具体项目或活动]方面,我们取得了非常显著的成绩。

这些成绩的取得得益于全体团队的共同努力和无私奉献,是大家辛勤工作的结果。

但是,我们也要看到,这只是一个阶段性的胜利。

在未来的工作中,我们需要进一步发扬团队合作的精神,提升服务质量和品牌形象,确保公司持续稳定的发展。

2. 人才队伍建设:公司在人才队伍建设方面取得了一些进展,通过引进新的人才和提升原有员工的技能水平,我们的团队更加强大和专业化了。

但是,我们也要看到,人才队伍建设是一个长期的过程,我们需要不断投入更多的资源和精力,打造更加优秀的团队。

3. 内部管理的改进:过去半年中,我们对内部管理进行了一系列的改进和优化,包括[具体措施和举措]。

这些改进使得公司的运营更加高效和协调,有效提升了员工的工作效率和幸福感。

4. 创新研发:在创新研发方面,公司取得了一些突破和进展。

[具体成果和项目]总体来说,过去半年的工作我们取得了一些令人骄傲的成就。

但同时也要看到,我们还有许多工作需要进一步提升和完善。

下面是我对下半年工作的要求和期望。

二、下半年工作要求和期望1. 提升工作质量和效率:下半年,我希望大家能够进一步提升工作质量和效率。

我们要注重细节,做好每一项工作。

高效的工作态度和优质的工作品质是我们成功的关键。

半年度总结通知范本(3篇)

半年度总结通知范本(3篇)

第1篇尊敬的全体员工:随着时光的流转,我们已顺利走过了上半年的征程。

在此,公司对各位员工在过去半年的辛勤付出表示衷心的感谢和崇高的敬意。

为了全面总结上半年的工作成果,分析存在的问题,明确下半年的工作方向,现就有关事项通知如下:一、总结会议时间时间:2023年X月X日(星期X)上午9:00地点:公司会议室二、会议议程1. 2023年上半年工作回顾- 各部门负责人汇报本部门上半年的工作完成情况、亮点及存在的问题。

- 公司领导对各部门工作进行点评,并提出改进建议。

2. 上半年业绩分析- 财务部门汇报公司上半年的财务状况,包括收入、支出、利润等关键指标。

- 市场部门分析市场动态和客户需求,总结市场拓展和客户服务方面的经验教训。

3. 存在问题及改进措施- 各部门针对存在的问题进行深入剖析,提出切实可行的改进措施。

- 公司领导对各部门的改进措施进行评估,确保措施的有效性和可行性。

4. 下半年工作部署- 各部门负责人结合公司整体战略,制定下半年的工作计划和目标。

- 公司领导对下半年的工作提出总体要求,确保公司各项业务稳步推进。

5. 互动交流环节- 员工代表就公司发展、个人成长等方面提出意见和建议。

- 公司领导与员工代表进行互动交流,解答疑问,增进了解。

三、参会人员1. 公司领导班子2. 各部门负责人3. 员工代表(根据实际情况确定)四、注意事项1. 请各部门负责人提前准备好汇报材料,确保内容详实、数据准确。

2. 请参会人员提前10分钟到场,做好会议签到工作。

3. 会议期间请保持手机静音,遵守会议纪律。

4. 请各部门根据会议内容,做好会后传达和落实工作。

我们相信,通过本次半年度总结会议,公司能够更好地梳理工作思路,明确发展方向,为下半年的工作奠定坚实基础。

希望全体员工积极参与,共同为公司的发展贡献力量。

特此通知。

顺祝商祺!【公司名称】2023年X月X日第2篇尊敬的各位同事:随着2023年上半年的圆满结束,为了更好地总结经验、查找不足,明确下半年的工作方向,现将公司2023年上半年工作总结通知如下:一、总结目的本次半年度总结旨在全面回顾和梳理公司上半年的各项工作,总结成绩,查找问题,明确下半年的工作重点,为推动公司持续健康发展奠定坚实基础。

半年工作总结会议通知

半年工作总结会议通知

半年工作总结会议通知
尊敬的各位部门负责人和同事们:
大家好!时光飞逝,转眼间我们公司进入了2019年的下半年。

在这半年多的时间里,我们共同努力、攻坚克难,在工作中取得了许多成绩,同时也遇到了一些问题和困难。

为了及时总结工作,查找问题,优化流程,制定下一步工作计划,现定于X月X日(星期X)下午X时,在本公司XX会议室召开半年工作总结会议。

请各位准时参加。

以下是本次会议的议程:
一、会议主题1.半年工作总结及问题分析2.下半年工作计划制定
二、会议议程1.主题演讲:半年工作总结报告2.各位部门负责人讲话3.工作交流和讨论4.制定下一步工作计划
三、会议准备及要求1.准时参加,勿迟到早退;2.复印好各自部门近半年来《工作总结》、《工作计划》等重要资料,现场小组讨论;3.制定各自部门后半年工作计划。

会议时长大约为2小时,请大家提前做好会议准备。

会议时间可根据实际情况进行适当调整。

如有任何问题,请随时与我联系。

谢谢!
此致敬礼!
XXXX(签名)时间:XXXX年XX月XX日。

公司上半年总结大会通知

公司上半年总结大会通知

公司上半年总结大会通知尊敬的各位同事:大家好!在这个充满挑战和机遇的时刻,我们迎来了公司上半年的总结大会。

为了更好地回顾过去、总结经验、展望未来,公司决定召开上半年总结大会,现将有关事项通知如下:一、会议时间本次总结大会定于XX年XX月XX日(星期X)上午X时在公司会议室举行,请各位同事准时参加。

二、会议内容回顾上半年工作:对公司在上半年的运营情况、业绩表现、项目进展等方面进行全面回顾,分析成绩和不足之处。

总结经验教训:总结上半年工作中的成功经验和教训,探讨如何进一步提升工作效率和质量。

制定下半年工作计划:根据上半年的总结,制定下半年更具针对性和可操作性的工作计划,明确目标和任务。

表彰先进个人和团队:对在上半年表现突出、工作成绩显著的个人和团队进行表彰奖励,激励广大员工继续努力。

其他事项:会议期间还将安排其他相关事项,具体安排将在会议当天通知。

三、会议要求准时参加:请各位同事务必准时参加会议,如有特殊情况无法到场,请提前向部门负责人请假。

认真准备:请各部门负责人提前做好上半年工作的汇报材料,并准备就下半年工作计划进行讨论。

积极发言:鼓励各位同事踊跃发言,分享经验、建言献策,共同推动公司发展。

遵守纪律:会议期间请保持秩序,听取领导讲话时请保持安静,配合会议进行。

四、结束语希望通过本次总结大会,能够让我们更加清晰地认识到公司当前所处的形势和任务,激发全体员工的工作热情和创造力,共同为公司的发展贡献力量。

让我们紧密团结在一起,携手共进,共同开创公司更加美好的明天!谨此通知,请各位同事相互转告,做好准备。

谢谢!此致敬礼!公司管理部日期:XXXX年XX月XX日。

半年工作总结大会通知

半年工作总结大会通知

尊敬的各位同事:随着2023年上半年的结束,我们即将迎来本年度的半年度工作总结大会。

为了全面回顾总结过去半年的工作成果,明确下半年的工作方向和目标,公司决定于本月举办半年度工作总结大会。

现将有关事项通知如下:一、会议时间日期:2023年X月X日(星期X)时间:上午9:00-12:00二、会议地点地点:公司会议室(地址:XXX)三、参会人员1. 公司全体员工2. 各部门负责人3. 公司高层管理人员四、会议议程1. 开幕致辞:公司总经理发表重要讲话,总结过去半年的工作成果,对全体员工的辛勤付出表示感谢。

2. 部门工作汇报:各部门负责人对本部门上半年的工作进行总结,包括工作亮点、存在的问题及改进措施。

3. 优秀员工表彰:表彰在过去半年来表现突出的员工,激励全体员工再接再厉。

4. 下半年工作部署:公司高层管理人员对下半年的工作进行总体部署,明确各部门的工作目标和任务。

5. 自由交流环节:参会人员就工作中遇到的问题和困难进行交流,共同探讨解决方案。

6. 会议总结:公司领导对本次大会进行总结,并对全体员工提出期望。

五、注意事项1. 请各位同事提前做好会议准备工作,确保按时参加会议。

2. 会议期间请保持手机静音,尊重会议秩序。

3. 请各部门负责人提前准备好部门工作汇报材料,以便在会上进行展示。

4. 会议期间请遵守会议纪律,认真听讲,积极参与讨论。

六、联系方式如有任何疑问,请联系人力资源部,电话:XXX,邮箱:XXX。

敬请各位同事予以重视,积极参与本次半年度工作总结大会,共同为公司的发展贡献力量。

特此通知。

公司名称2023年X月X日。

报送半年工作总结的通知

报送半年工作总结的通知

报送半年工作总结的通知各部门:时光匆匆,转眼间 20XX 年上半年即将过去。

为了全面了解公司各部门上半年的工作情况,总结经验,查找不足,为下半年工作提供更好的指导和支持,现将报送半年工作总结的有关事项通知如下:一、报送范围公司所有部门。

二、报送内容1、上半年工作完成情况重点阐述部门各项工作任务的完成情况,包括工作目标的达成情况、重要项目的推进情况等。

请提供具体的数据和实例,以支持工作成果的说明。

2、工作中的亮点和创新分享在工作中采取的新方法、新举措以及取得的显著成效。

突出那些具有示范意义和推广价值的工作经验。

3、存在的问题和困难分析在工作中遇到的主要问题和困难,包括内部管理、外部环境等方面的因素。

对问题产生的原因进行深入剖析。

4、下半年工作计划结合公司的整体发展战略和部门实际情况,制定下半年的工作计划和工作目标。

明确工作重点和主要措施,确保计划具有可操作性和可衡量性。

5、对公司发展的建议基于部门工作的实际体会和观察,提出对公司发展的建设性意见和建议。

三、报送要求1、工作总结要实事求是,客观准确地反映部门工作的实际情况,不夸大成绩,不回避问题。

2、内容要重点突出,条理清晰,语言简洁明了,避免冗长和繁琐。

3、请各部门于具体日期前将半年工作总结以电子文档的形式发送至公司综合管理部邮箱:邮箱地址。

4、工作总结的文件名统一格式为:部门名称+半年工作总结。

四、其他事项1、综合管理部将对各部门报送的工作总结进行汇总和整理,并向公司领导汇报。

2、公司将根据各部门的工作总结,组织召开半年工作会议,对上半年工作进行全面总结,对下半年工作进行部署和安排。

希望各部门高度重视半年工作总结的报送工作,认真组织,按时完成。

通过总结工作,不断提高工作水平和工作效率,为公司的发展做出更大的贡献。

特此通知公司名称通知发布日期。

做好半年工作总结通知

做好半年工作总结通知

各部门、各位同事:随着2023年上半年的工作接近尾声,为了全面回顾总结上半年工作成果,分析存在的问题和不足,明确下半年的工作方向和重点,现就做好半年工作总结有关事项通知如下:一、总结内容1. 工作完成情况:各部门要全面梳理上半年的工作任务,对已完成的工作进行总结,包括项目进展、成果转化、经济效益等方面。

2. 存在的问题:分析上半年工作中遇到的问题和困难,找出原因,提出改进措施。

3. 工作亮点:总结上半年工作中的亮点和成功经验,为今后的工作提供借鉴。

4. 下半年工作计划:结合当前形势和部门实际,制定下半年的工作计划,明确目标、任务和措施。

二、总结要求1. 实事求是:各部门在总结工作中要客观、公正、全面,不夸大成绩,不掩盖问题。

2. 重点突出:总结报告要突出重点,简明扼要,便于领导和同事们了解工作情况。

3. 逻辑清晰:总结报告要条理清晰,层次分明,便于领导和同事们阅读。

4. 限时完成:各部门请在2023年7月20日前将半年工作总结报送至综合办公室。

三、报送方式1. 电子版:各部门将半年工作总结电子版发送至指定邮箱。

2. 纸质版:各部门将半年工作总结纸质版报送至综合办公室。

四、其他事项1. 各部门负责人要高度重视半年工作总结工作,认真组织本部门人员进行总结。

2. 综合办公室将对各部门的半年工作总结进行汇总,形成公司上半年工作总结报告。

3. 对总结工作不认真、不及时、质量不高的部门,将予以通报批评。

请各部门按照以上要求,认真做好半年工作总结工作。

希望大家以此为契机,总结经验,查找不足,为下半年的工作奠定坚实基础。

特此通知。

附件:半年工作总结模板公司办公室2023年7月10日。

半年工作总结开会通知

半年工作总结开会通知

各部门负责人、全体员工:根据公司年度工作计划,为了全面总结过去半年的工作成果,分析存在的问题,明确下半年的工作方向和重点,公司决定召开半年工作总结大会。

现将有关事项通知如下:一、会议时间2023年10月15日(星期日)上午9:00-11:30二、会议地点公司多功能厅三、参会人员1. 公司领导班子成员2. 各部门负责人3. 全体员工四、会议议程1. 领导致辞:回顾过去半年公司取得的成果,对全体员工的辛勤付出表示感谢。

2. 各部门负责人汇报:分别从业务开展、团队建设、问题与挑战等方面进行总结。

3. 工作总结报告:由人力资源部对上半年的公司整体工作进行总结,包括业绩指标完成情况、市场动态、团队建设等。

4. 问题分析与改进措施:针对存在的问题,提出改进措施和解决方案。

5. 下半年工作部署:各部门负责人对下半年的工作目标和计划进行汇报。

6. 互动交流:参会人员就工作中遇到的问题和困惑进行交流,共同探讨解决方案。

7. 会议总结:公司领导对会议进行总结,并对全体员工提出期望和要求。

五、会议要求1. 请各部门负责人提前准备好汇报材料,确保汇报内容真实、准确、全面。

2. 请全体员工准时参加会议,会议期间保持手机静音,遵守会议纪律。

3. 请各部门负责人组织本部门员工提前做好会议准备工作,确保会议顺利进行。

六、其他事项1. 会议期间,请各部门负责人做好本部门员工的考勤工作。

2. 请参会人员自备笔和笔记本,以便做好会议记录。

敬请各位负责人和员工高度重视此次会议,认真准备汇报材料,积极参与会议讨论,共同为公司的未来发展贡献力量。

特此通知。

【公司名称】2023年10月8日。

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公司半年工作总结通知
我叫XXX,于XXXX年度开始担任我XX公司财务部副部长一职位
至今已有XX年,日常的主要工作内容是负责我XX公司日常的记账,与审核报销单据等工作。

作为公司的一名财务负责人员,我深知自
身工作的重要性,与岗位责任重大性。

作为一名财务部门副部长,
我必须树立坚实的党政意识思想,树立正确的世界观,人生观,与
价值观,建设正确的利益观念与权力意识。

因此,我在工作中不断
地锻炼自身的各方面能力,努力学习提升自身的各方面素质,在工
作中我时刻严格要求自己的各项工作细节,建设完善的工作作风,
较好地完成了公司部署的各项工作任务,为我XX公司提供最高的财
务效益。

现将我在XX公司工作的XX年度工作情况作出如下总结汇报。

二、工作建设情况
五是坚定工作原则。

在我从事财务部副部长职位的XX年中,我
一直坚定清正廉洁的工作准则,坚持自身的工作原则。

坚决反对挥
霍收礼等腐败行为,建设完善自身的工作作风。

虽然在财务副部长
这一职位上,我承受着方方面面的压力,官位的全力与接触利益也
充满着极大的诱惑力,但是我始终坚定自身的工作准则,绝不打破
自身的工作原则,我积极以共产党员的高标准,高党性要求自己执
行每一项工作,实际维护,保障公司的利益基础,为公司的本质效
益提供坚实保障。

一、本次培训的意义
我是一名乡镇广电站网络管理人员,深感自己目前的通用能力和专业能力与迅速发展的有线电视网络业务相比,存在一定的不足。

因此,必须加强学习,不断提升自己的综合业务素质。

此次领导安
排我参加培训班学习,我感到十分荣幸。

也倍加珍惜这次难得的学
习机会,深知此次培训学习的重要意义。

我一定要努力提高自己的
通用能力和专业能力,以便更好地管理有线电视网络,取得优良成绩,促进有线电视事业发展。

二、认真储备理论知识,不断提高自身理论修养
俗话说,“德若水之源,才若水之波。

”理论学习,提高个人修养是我们工作人员的立身之本和成事之基。

我们广电系统工作人员
肩负的使命就是要做好广电工作,为广大人民群众服好务,将优秀
的广播电视节目送到千家万户中去。

经过这次培训,我深刻意识到
时代发展的步伐日益加快,社会形势也复杂多变。

作为中青年骨干
必须不断加强政治理论知识和业务知识的学习,更好的适应社会的
发展。

只有作终身学习型员工,才能与时俱进、掌握扎实的专业技能,更好地开展本职工作。

三、注重业务积累,提高服务水平
本次培训活动中,我侧重于对市场营销与客户服务两方面的学习。

我想,只有掌握正确有效的市场营销方式,再辅之优质高效的服务,才能抓住客户,留住客户,继而抓住市场。

因此,遇到问题,我会
向老师、向学员请教,共同探讨,以求得正确的答案,也切实提高
了自己的市场营销和客户服务的能力。

为扩大市场营销,增加有线
电视用户和相关业务,我特地向分公司各部门的同事及其他乡镇广
电站网络管理人员取经,把他们的好经验、好做法运用到自己今后
的工作中,进一步增加有线电视用户和相关业务,创造更好的经济
效益。

在客户服务中,我重点学习品牌服务,深刻知道品牌服务的
重要性,只有为用户提供真正的品牌服务,才能获得用户的满意,
促进乡镇广电业务发展,取得良好经营业绩。

我要通过优质服务,
体现自己服务的特色,树立自己的服务品牌,真正让用户满意。


要通过品牌服务解决好用户的投诉问题,做到减少用户的投诉,用
户来投诉如何解决,确保让用户带怨气而来,能够高兴、满意离去。

四、本次培训的收获
虽然短短的几天培训结束了,但这几天的所见所闻,使我的思想得到了极大的触动。

两位老总讲述的做人道理以及“三个体系”与
“七大转变”,给我留下了深刻的印象。

这也有助于我今后工作的
开展。

我觉得自己主要有以下几方面的收获:
(一)只有摆正自己的位置,下功夫熟悉基本业务,才能更好适应工作岗位
作为一名乡镇广电站网络管理人员,要学好通用知识和专业知识,提高自己的通用能力和专业能力,增强工作业务技能,以便自己能
够全面做好工作,完成工作任务,取得良好工作成绩。

在学习中,
要有目的,有方向,要进行系统思考、系统安排。

做到不管学什么,都要与推动本职工作结合起来,在实践中善加利用,解决学习不够
重视,功底不够扎实,工作成绩不明显的问题。

一定要有一种学习
的危机感、紧迫感,把学习知识、提高素质作为生存和发展的紧迫
任务,把学习当作一种工作和追求,牢固树立终身学习的观念,争
当学习型员工,要通过学习,不断提高理论水平,提高知识层次,
在今后的工作中多一点踏实少一点虚假、多一点担当少一点推诿、
多一点奉献少一点索取,尽最大能力做好本职工作。

(二)只有树立服务意识,加强沟通协调,才能把分内的工作做好
(三)只有突出重点,多措并举,才能进一步推动广电业务的发展
作为一名乡镇广电站网络管理人员,我要把工作精力着重放到市场营销上,促进业务发展,取得良好经营效益。

1.积极稳妥地抓好以基本收视费发展安装等为主的传统业务,壮大收入总量。

2.把付费节目营销等增值业务的开发作为今后一个时期的重要工作来抓,把高清互动电视的推广作为当前和今后经营工作的重中之
重来抓。

3.最大限度地挖掘网络资源,把资源优势转化为经济优势,完成资源变资产,资产变资金的三资转换,最大限度地挖掘网络资源。

4.积极应对三网融合,在经营工作上多条腿走路,走多种经营的路子。

5.加强有线电视网络维护、安装、抢修等工作,特别要维护保养好网络,确保网络性能良好、运转稳定,提高有线电视传输质量。

6.要树立服务意识,全面为用户做好服务工作,解决好用户投诉问题,确保用户满意,提高有线电视的社会声誉。

(四)明确目标,增强创新意识
一、爱岗敬业,创一流服务
在工作中,我时刻要求自己对待客户要做到轻声细语、文明热情、认真细致,要如一阵清风扑面而来。

从事柜面授权工作以来,我给
自己的工作中心是:“一切为了顾客,为了一切顾客,为了顾客的
一切。

”以良好的工作态度对待每一个人,做到和气、关心、体贴、温暖。

工作中承担自己的责任,对每一件事和每一项工作,负责到底,做好任何工作。

对自己做到业务精、作风硬、肯奉献,爱岗敬业,全心全意做好自己的工作。

我深知,与客户直接打交道既累又
繁琐,但是我喜欢看到客户带着希望而来、满意而去的表情。

在工
作中我坚持以服务至上的原则,对待每一位顾客都是微笑服务,良
好的服务态度受到了顾客们的一致好评。

急客户所急、想纳客户所想,满腔热情、全心全意地为他们提供各种优质服务,以其特有的
真诚赢得了高度评价。

每当客户对我说:“谢谢你的认真负责,解
决了我的问题”我感到一切的付出都是那么值得,客户的肯定让我
一切的辛劳都一扫而空。

因为我找到了我价值的所在---为人民群众
服务在工作中坚持做好“三声服务”,所谓“三声”指的就是客户“来有迎声”,客户“问有答声”以及客户“走有送声”。

二、爱岗敬业,争创一流
(一)立足岗位,争创一流成绩
(二)扩宽客源,争创一流成绩
随着社会经济的不断发展,面对新的形势和激烈的竞争环境,我们不能有任何松懈,应该以崭新的服务态度从社会的各个层次、各
个领域用敏锐的观察力去捕捉各种信息,开展各种形式的客户的营
销方案。

有效的推进新客户的营销工作;另一方面,提高客户服务的
水平,不断提高老客户的忠诚度。

可以将我行的大厅的管理工作作
为提高客户服务质量的第一道关键,充分发挥客户引导分流和识别
中高端客户的关键作用,使VIP客户来到就能感受到我行的服务态度,从而带动更多的客户来办理各种业务,提高我行的营业额。

(三)当好帮手,争创一流成绩
在平时的工作中,除了要做一些自身岗位所应尽的职责外,还积极协助会计主管、副主管以及银行的行长的工作,对上级领导下达
的各项任务不遗余力的去完成。

在每周开展的例会工作中,仔细做
好会议中的重点内容。

三、爱岗敬业,不断提升自我
(一)加强学习,提高自己的专业知识
(二)加强授权队伍建设,提升整体形象
(三)加强合规意识,防范风险隐患
在今年,我不断加强金融风险防范,把合规管理、合规经营、合规操作落到工作实处,使内控意识和内控文化渗透到自己的思想深处,使内控成为自己的自觉行为,切实做好内控工作,确保不发生
任何差错。

我深化对合规操作的认识,学习和理解规章制度,增强
执行制度的能力和自觉性,形成事事都符合工作标准,理解和掌握
内控要点,及时发现并消除存在的风险隐患。

2015年,是忙碌的一年,更是收获的一年。

虽然在即将过去的
一年取得了一些成绩,但是时代在变、环境在变,银行的工作也时
时变化着,天天都有新的东西出现、新的情况发生,这就需要我跟
着形势而改变。

学习新的知识,把握新的技巧,适应四周环境的变化,提高自己的履岗能力,把自己培养成为一个综合能力高的交行人,更好地规划自己的职业生涯,使我所努力的目标。

当然,在一
些细节的处理和操作上我还存在一定的欠缺,我会在今后的工作、
学习中磨练自己,在领导和同事的指导帮助中提高自己,发扬优点,弥补不足。

看了公司半年工作总结通知的人还看了。

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