2017国家公务员面试热点模拟题:如何看待官员走进“真人秀”

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国家公务员面试模拟试卷120(题后含答案及解析)

国家公务员面试模拟试卷120(题后含答案及解析)

国家公务员面试模拟试卷120(题后含答案及解析) 题型有:1.1.网友怂恿你在黄金周用旅游逃票攻略。

你怎么办?正确答案:(1)严词拒绝。

(2)在旅游的时候尽量节约开支是必要的,但应当是正当渠道,而他说的这种逃票攻略是采用不正当的途径节约开支,我们不应采用。

(3)在黄金周旅游的时候我会遵守规章制度,做一名文明游客。

2.你在向上级汇报结果的时候。

有一个同事当面指出你的结果不真实。

你怎么办?正确答案:(1)保持冷静,听取这个同事的原因。

(2)如果确实存在不真实的情况向上级表示歉意,做深刻自我检讨,并表明会及时更改不真实的内容;如果这位同事的指责并无根据,我会据理力争,说出自己的原因,让领导来评判,相信领导会做出公正的判断。

(3)以后在向领导汇报工作的时候,一定要多方面考虑,确保把最真实的情况反映给领导。

3.国税办理大厅工作人员正在紧张地工作着,突然进来一人与工作人员大声争吵,如果你是负责人。

会怎么处理?正确答案:(1)保持镇静,以礼貌的态度请这个人到我的办公室进行交流,努力平复这个人的情绪。

(2)详细听取这个人反映的问题,如果责任在我方,我会首先向他道歉并表明我们会细查并及时解决这个问题;如果责任不在我方,我会耐心细致向他说明情况,希望能够得到他对我们工作的理解与支持。

(3)以此作为以后处理类似情况的经验。

4.上级希望农民参加农村医疗合作社。

到规定日期只有25%的人参加。

领导规定要在一段时间内要求参加人数达95%以上。

你如何办?正确答案:(1)深入了解情况为何大多数农民不愿参加,有针对性地采取一些措施。

(2)做好宣传工作,以简洁易懂的方式让农民了解什么是农村医疗合作社,了解它能给村民们带来什么好处。

(3)切实做好村民们的思想工作,让大家能够真正接受医疗合作社并愿意参加。

(4)做好村干部的工作,让这些村干部起到带头作用。

(5)以此作为以后处理类似情况的经验。

5.有人去你办公室当众大吵大闹。

指责你工作不负责任,怎么办?正确答案:(1)保持镇定,努力平息这个人的情绪。

2017国家公务员考试申论热点:官员真人秀现象

2017国家公务员考试申论热点:官员真人秀现象

2017国家公务员考试申论热点:官员真人秀现象背景链接*2016年5月,一档名为《人说山西好风光》的电视节目备受关注。

节目组把山西省11个地市的主官请到了节目现场,让他们以演讲、PK等方式介绍各地的旅游资源,并把评判权交给了场内外的观众。

山西的特殊省情、领导干部、电视镜头、演讲、竞争、真实有效的结果,这些元素叠加到一起,让这档节目从它诞生的那一刻起,就极具眼球效应和传播力。

联系到今年以来出现的几起干部以上网推介的方式为地方经济发展吆喝的典型做法,有人把这类现象称之为“官员真人秀”。

|综合分析*[综合分析:如何看待官员真人秀现象?]从总体态势看,社会对这样的“官员秀”现象持支持态度。

大家看重的是这些干部为了公众利益、为了发展地方经济而走到镜头前来秀智慧、秀胆识、秀口才、秀热情,同时,大家也对这些领导干部敢于改变“千人一面”刻板形象、大胆塑造新形象的魄力“点赞”。

应该说,这对于鼓励更多的创新和尝试是个利好。

从巩固干群关系这个维度来看,领导干部走到电视、网络等这样的公共平台与更广泛的群众直接交流、让更广泛的受众了解自己所在地区的发展现状,越来越成为一种很有必要的新方式。

干群之间,不是简单的点与点关系,而是点与面、服务与被服务的关系,从县区以上情况来看,当地主官在工作中直接接触到的群众毕竟有限,更多的群众是要通过媒介传播,当地经济社会的变化来感知、评判领导干部的表现和作为。

官员“真人秀”不该是昙花一现的风景。

现代文明社会,但凡公职人员都应该有基本的工作范式和良好的公共形象,尤其各级领导干部更应在履职行为上有模有样。

但是,基本的范式、统一的要求和严格的规矩,并不排斥具体工作中的方法创新和个性彰显。

事实上,我们的干部队伍中具有创新精神和自我突破能力的干部大有人在。

当前,要创造条件,让这些干部最大限度地释放出创新潜能和创造活力。

[参考对策]中公教育总结,一方面,从渠道来讲,应让像《人说山西好风光》这样的“秀场”再多一些。

国家公务员面试模拟试题:官员开博客,你怎么看.doc

国家公务员面试模拟试题:官员开博客,你怎么看.doc

国家公务员面试模拟试题:官员开博客,你怎么看
【模拟试题】互联时代有不少领导在上发表博客,对于官员开博客,你的看法是什么?
【解析】社会热点
【此题考核核心】辩证思维能力、综合分析能力和语言表达能力
【答题主线】肯定+否定+肯定
【参考答案】(1)从时代的特点来看,目前我国与世界各国一样,已进入了互联时代,官员通过络发表博客文章,本身并无不妥。

(2)官员开博客的作用,一是表达自己观点,二是宣传国家政策,三是接受群众监督,四是听取多方意见。

(3)从负面角度来看,要防止官员开博客成为一种形式主义,或成为一种所谓的时髦。

要从为人民服务的角度去开博客,将博客平台作为官民沟通的重要媒介。

(4)我们相信,领导开络博客作为一种新生事物,一定会不断地成熟完善起来,在国家政治生活中发挥越来越好的作用。

【专家点睛】互联时代有不少领导以实名的方式在上发表博客文章,在引起了广泛的讨论。

有的认为是做秀,有人认为是一次创造。

但我们一定要注意辩证地看待这个问题。

答题的时候先扬后贬。

也就是先肯定其合理的一方面,然后转折到其可能带来的不利影响进行否定,最后再通过一定的措施
弥补再肯定。

这和我们的否定-肯定-否定是一样的。

2020国考面试之评价分析题:如何看待政府官员的“花样推广”

2020国考面试之评价分析题:如何看待政府官员的“花样推广”

2020国考面试之评价分析题:如何看待政府官员的“花样推广”
【模拟题】
当下,一些地方官员用自拍、录视频,参加蹦极、跳伞等方式,为自己的城市代言,宣传当地的旅游产品,对此,你怎么看?
【参考答案】
相比明星代言旅游,由于官员身份的“特殊性”,更容易吸引公众眼球,因此,“官员代言”已成了一些地方推介旅游的新招术。

面对官员代言这种新事物,有人称赞,也有人质疑。

但是只要是从群众福祉出发,传递正能量,促进当地经济发展,我们就应该为官员的创新行为点赞。

互联网时代下,干群关系的融洽需要官员以个性化的形象出现在公众面前,发挥个人魅力拉近与大家的距离,而不是千人一面,高高在上。

出于各种原因,很多干部往往不敢过于表现自己,唯唯诺诺,蹑手蹑脚。

但其实只要是为了工作,为了党和人民的事业,这样的“搏眼球”也不必对其大惊小怪。

另外,以往很多干部给人留下的都是古板的印象,其实每个人都是独一无二的,干部的形象也应该是多元化的。

一些官员为旅游进行形象营销,也改变了公众对干部的刻板印象。

因此,我们不必对官员的代言行为另眼相看。

但是,一些官员在进行类似的宣传推介活动时也要注意符合纪律要求、安全标准,不能为了吸引眼球而吸引眼球,如果有更好更恰当的方式,要避免冒险,注意把握安全、注意规范,尤其需要注意遵守讲规矩、守纪律的基本要求,不能违反纪律。

2017事业单位面试题目及答案

2017事业单位面试题目及答案

2017事业单位面试题目及答案1.在改革开放的形势下,每个干部都面临着腐朽思想侵蚀的严峻考验。

你如果成为一名公务员,将怎样经受住这一考验?1.【答案示例】(1)加强研究,树立正确的世界观、人生观和价值观,增强拒腐防变的能力。

(2)严格遵守有关规章制度,自觉地接受组织和群众监督,防微杜渐,做到清正廉洁。

(3)积极与腐败现象作斗争。

2.如果到了单位,领导让你做琐碎的小事,你有什么看法?2.【答案示例】(1)我刚到一个单位,情况还不十分熟悉,通过做小事,可以熟悉工作,熟悉单位,尽快进入角色。

不管是什么学历,都要从小事做起,甘当小学生。

2)“一屋不扫,何以扫天下”?只有把小事做好,才能让领导信任,才有机会做大事。

3.你的直接领导向上级汇报时,把你的功劳说成是他的,你怎么办?3.【答案示例】(1)首先是正确认识工作与表扬的关系,至少要懂得工作不是为了表扬,不能为了这点事情跟直接领导较真;(2)领导是出思路、指方向的,我只是具体执行,所以首功本来就是领导的;(3)上级不会直接看到我的工作,直接领导代表了我们整个部门的工作情况,俗话说:“强将手下无弱兵”,上级承认了直接领导的成绩,也就是间接承认了我的成绩。

4.优点的边缘是缺点,你怎么理解?4.【答案示例】从哲学的角度去谈,就是说任何事情都要把握一个度,过犹不及,本质就会随之改变。

比如谦虚是美德,可是太过谦虚就不好了,给人没有自信的感觉,并且不利于表现工作本领。

特别在外国人眼里,太过谦虚就是没有本领的表现。

5.请你谈一谈领导者应该怎样对待缺点较多、能力较差的下属。

5.【答案示例】(1)领导者对待下属应该遵循平等、民主和宽容的原则,有时还应遵循主动承担责任原则。

(2)领导者必须真诚关爱全体下属,尊重他们的人格,保护他们的自尊心,对犯了错误的或表现较差的尤应特别表示关切,切忌当众呵斥或者侮辱下属。

(3)领导者不要断然把下属分成好和坏的两类。

XXX说过,在革命队伍里,无一人不可用,关键在于扬其长而避其短,适才适用,以及在工作中注意加以培养。

国家公务员考试申论热点:真人秀应该秀出中国风

国家公务员考试申论热点:真人秀应该秀出中国风

国家公务员考试申论热点:真人秀应该秀出中国风公务员考试申论是测查从事机关工作应具备的基本能力的科目,申论试卷由注意事项、给定资料和作答要求三部分组成。

当前公务员考试申论呈现出灵活性、科学性、具体性的特点,对于广大考生的能力要求越来越高,唯有抓住根本,方能应对新形势,中公申论频道为您提供更多帮助!这里可以>>>在线咨询。

仍有疑惑?我们来看看国考课程是怎么设置教学的。

【背景链接】2015年7月22日,国内各大卫视真人秀竞争正进行得如火如荼的时候,新闻出版广电总局下发了《关于加强真人秀节目管理的通知》,明确要对一些真人秀节目进行引导和调控,要坚决抵制这类节目的过度娱乐化和低俗化。

虽然没有特别具体的强制性措施,但如同以往一样,总局每一次管理政策的出台都会引起业界和观众的共同关注。

【深度解析】[问题分析]一是缺乏中国特色,出现同质化竞争。

我国无论是职场真人秀节目,还是选秀类真人秀节目,都缺乏原创能力,面临着严重的同质化竞争。

另外,许多真人秀节目为了降低制作成本,一味复制,没有体现地方特色。

因此,制作方如何突出节目的差异性是真人秀节目的发展重点。

二是娱乐性与道德底线的冲突。

一些电视台的真人秀节目可以说完全是为了娱乐而娱乐,忽视了道德水平、文化修养、人性深度等方面的呈现,观众难以从节目中提炼出一些具有实际价值的东西,甚至一些节目还造成了一定的负面影响。

如婚恋节目《非诚勿扰》有嘉宾声称“宁愿坐在宝马车里哭,也不愿坐在自行车上笑”,这种拜金主义不利于社会价值观的构建和引导。

三是利益至上,盲目追求高收视率。

市场经济条件下,电视台的高收视率可以创造巨大的商业价值,但也容易出现为获取利润而盲目追求收视率的现象。

比如《非诚勿扰》、《我们约会吧》等相亲类节目,虽在形式上有差异,但是观众看后总会觉得这些节目差不多,容易产生审美疲劳。

另一方面,这样的盲目跟风和无序的竞争,使得原本真实、生活化的东西变得矫揉造作,缺乏新意和生命力。

2017年国家公务员面试模拟题及答案

2017年国家公务员面试模拟题及答案正在备考国考面试的考生们,一起来做一做试题吧,本文“2017年国家公务员面试模拟题及答案”,跟着公务员考试频道来了解一下吧。

希望能帮到您!【国家公务员面试题】随着生活水平的不断提高和生活节奏的不断加快,网上订餐越来越为民众所热衷。

一些网络订餐平台皆以竞价排名的方式,为广大消费者推荐外买商家,对于这些网络订餐平台的做法,你怎么看?【参考答案】竞价排名被坊间视为一种作恶和为虎作伥的商业模式,一些订餐平台会引入竞价排名,甚至为无证餐馆提供竞价排名,这种做法看似是广宣的一种方式,却是在坑害消费者。

在商言商,外卖平台要赚取利润,外卖商家要宣传自己,本身无可厚非。

但是,不管赚钱还是宣传,都不能忽悠、坑害消费者,更不能给黑心商家可乘之机。

网络外卖竞价排名危害深远:一是误导消费者。

订餐用户习惯性认为排名越靠前的商家越可靠,而在外卖平台的页面上,并没有提示该排名只是商家花钱打广告,这不仅是对消费者知情权的刻意剥夺,也是对消费者选择权的刻意误导,一不小心消费者就会买到黑餐馆的“黑暗料理”。

二是制造不公平竞争。

花钱越多的商家,就能获得更高排名,进而获得更多销量和利润,不参与竞价排名的优质商家则被挤进幽暗的角落,被消费者无意间冷落。

这种以花钱多少作为竞争力,而不是以产品质量和服务作为竞争力的营销方式,必然会滋生和助长不公平竞争。

食品安全法备受各方期待,其实我们并不缺少制度建设,但是所以没能管的住订餐平台,主要还是缺乏有效监管。

首先,对于外卖平台乱象来说,则需要加强内部与外部的两个监管:就内部监管来说,就是外卖平台要加强资格的审核,严格把关,不能让无证、假证的商家入驻;就外部监管来说,则是监管部门也应延伸监管链条,对外卖平台进行更加完善与系统的监管。

其次,监管部门也必须利用好政务互联网+,如监管部门与第三方平台要打破某些“信息墙”,进行必要的信息整合,比如搭建商户信息基础数据及动态监管信息库等,唯此,外卖市场才能进入更加良性发展的状况。

2017年全国公职面试部分真题汇总

2017年全国公职面试部分真题汇总2017年7月30日山西省公务员面试真题(大同)1、《新华字典》App最近上线,但有网友发现,免费版一天只能查两个字,想要继续使用,就得付费40元。

对此,你怎么看?2、参观红色革命圣地,住房两人一间。

有人想调换房间。

怎么办?2017年7月30日上海事业单位面试真题(普陀)1、深圳地铁试行女性车厢,谈谈你的看法。

2、举办活动时候限路,但有老人重病要走这段路,你怎么处理?3、和兄弟单位一起调研,但他们不积极,你怎么办?2017年7月30日海南省考公务员面试真题1、推行农村电子商务,过段时间发现除去财力物力人力后不赚钱,有人认为推行这个是假时髦,你怎么看?2、你是镇政府工作人员,村里有几个贫困户:大龄单身未婚男性,文化水平低,没生活动力,无一技之长,请问怎么帮助扶贫?2017年7月29日云南省公务员面试题(昆明市)1、我市封闭小区要拆除封闭围墙,有人说可以缓解交通压力,增加车位,有人说侵犯了业主的私人空间,你怎么看?2、我市要搞一个培训活动,每个单位出一个人必须参加。

但是培训日截止后,你们单位领导说还要派一个人去参加,因为这对你们单位什么重要,领导叫你去和市培训主管说,你怎么办?3、某市A单位在市民满意度评选中获得了很高的评价。

回来后开了个表彰大会,在会上有人说A单位是网络刷票,你作为现场主持人,你怎么处理?2017年7月29日广西梧州事业单位面试真题(藤县)1、有人认为“干与不干都一样,不如隐藏实力少干点,不用那么辛苦”。

你怎么看?2、有人出车祸,用单位公车送往医院,媒体报道公车私用,产生了不良影响。

领导让你去处理,你怎么办?3、单位组织体检,有人认为没有用,有人想加钱多做项目。

领导让你去解决,你怎么办?4、单位服务窗口,有些窗口长期无人值班,有些窗口工作人员流程不熟悉,领导让你处理,你怎么办?2017年7月29日广西钦州事业单位面试真题(市直钦北区) 1、单位公开招聘,基层岗位要求硕士学位,仓库管理员也要求本科学历。

2017年公务员面试题及答案

2017年公务员面试题及答案1.大家的工作都很忙,但领导还要大家做一个对自己工作的流程的说明,你和小王一起合作,但小王的积极性不高,你怎么办?【参考解析】做好工作流程能促进工作的顺利进行,而做好流程的说明更能反映工作的效率。

因此,领导让我们做工作流程说明我们应该认真完成。

但此时小王积极性不高,可能会影响到单位的整体工作,所以,我会积极地与小王进行交流,跟他一起找到问题的原因。

首先,我会询问其他同事,从侧面了解是不是小王在生活中出现了什么困难,导致他的情绪不好影响了工作。

如果是这种情况,我会向小王提供一些力所能及的帮助,比如在流程说明中承担更多的工作,以此来减少小王在工作中的压力,以便有更多的时间和精力去处理生活中的事情。

其次,我会询问小王,是不是我平时在工作中有什么作的不对的地方引起了他的误会,才导致他不愿意和我合作。

如果是这样,我会私下里请小王去咖啡厅,向他道歉告诉他是因为我平时没有注意自己的工作方法、态度引起了他的误会,希望能得到他的谅解。

再次,如果是因为流程说明工作的内容很复杂也很单调,我会想办法把这项工作变得更加有趣味,比如编一些口诀等,以此来增加小王的积极性。

最后,如果仅仅是因为工作忙,我会委婉的告诉他,大家的工作都很忙,不能因为工作忙就拒绝单位领导交代的合理工作,而且做流程说明本身也是我们工作之一。

他不积极配合有可能影响到单位的整体,希望他能以大局为重。

我相信,在我和小王的共同努力下,一定可以完成领导安排的任务。

同时,这件事也告诉我在今后的工作当中一定要注意与同事之间的交流与沟通,与同事时刻保持良好的和谐的关系。

只有这样才能共同为单位的发展做出自己的贡献。

2.某中学进行体能测试,有学生中途晕倒,对此你怎么看?首先,体能测试能监测学生的身体素质,通过对学生进行体质测定,从而提高学生的体质。

同时又可以提高学生的健身意识。

但是某中学在进行体能测试时,有学生中途晕倒。

这类的现象,频频发生,数次向社会敲响了青少年身体素质不过关这一警钟。

国家公务员面试模拟试卷332(题后含答案及解析)

国家公务员面试模拟试卷332(题后含答案及解析) 题型有:1.1.政府出台了一项政策,通过对基层干部手机定位APP的方式考核干部的走访情况。

干部下村用手机定位上报情况进行监督,考察干部的业绩。

对此,你怎么看?正确答案:题中所述的举措不失为一项创新之举,对于推动政府办公而言有较好的促进作用,但在实施的过程中也会存在一些问题。

我认为应该理性看待,具体看法如下。

首先,用APP定位的方式对干部工作进行考核有其合理之处。

一是提高工作效率,通过手机APP可以对下乡工作情况及时上传,既可以实时监督干部的工作还能及时了解工作情况。

二是节约资源,降低办公成本,减少了工作台账印刷、装订的资金,无纸化办公,低碳环保。

三是政府的这一举措,贯彻了“互联网+政务”的精神,符合时代发展的潮流,能够在一定程度上为更多的企事业单位、社会团体提供现代化政务办公参考学习的样本,从而推动政务改革的进程。

其次,这种新兴的做法在实施的过程中也难免会遇到一些问题。

一是检查组成员仅靠网络资料而没有通过实地走访、抽查的方式对任务完成情况进行检查,难以发现基层的实际问题。

二是容易滋生上传虚假定位、修改上传图片等弄虚作假的行为。

三是定位APP受通信运营商及手机设备的影响,可能会遇到通信网络崩溃或者手机故障的情况,无法顺利上传定位及工作台账资料。

此外,利用APP办公还会面临数据外泄等安全性和保密性的问题。

所以,结合两方面的观点,我认为政府的这一举措总体上是值得肯定的,应进一步进行推广应用,但与此同时也应通过人才引入、技术支持等方式对这一新兴的办公手段进行调整、优化、改善,使其更好地为政务工作服务。

2.领导让你组织垃圾分类知识的宣传,你怎么组织?说出两个具有特色的方案,然后选一个进行详细描述。

正确答案:做好题干所述的活动,有益于扩大“垃圾分类”的知识宣传面,我会认真对待,并出台两个活动方案。

一是开展“垃圾分类知识”的演讲比赛。

二是举办“垃圾分类”的专项宣传活动。

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2017国家公务员面试热点模拟题:如何看待官员走进
“真人秀”
面试是一个角逐的过程,是能力与能力、细节与细节之间的较量,因此入围面试的考生在备考期间一定要考虑到各个方面的细节,争取全面攻克。

中公教育
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【背景衔接】
近几年来,各大媒体、各大电视台,都把真人秀作为一个吸引观众眼球的“法宝”,从“爸爸去哪儿了”到“爸爸回来了”,从“奔跑吧,兄弟”到“极限挑战”,真人秀所带来的“明星效应”与“眼球效应”让很多地方电视台赚足了甜头,甚至央视也开始了真人秀节目的探索。

但是最近在山西,一档特殊的“真人秀”却引发了广泛热议。

一档名为《人说山西好风光》的“真人秀”栏目,意外火了。

11名来自山西的市长、书记,纷纷在栏目中登台亮相,为自己所在的城市作旅游推介竞演,一时间,热闹纷呈。

栏目甫一开播,就刷爆了朋友圈。

【模拟题目】
最近,山西省一些城市的市长、书记走进“真人秀”节目,为自己所在的城市做旅游推介竞演。

对此,谈谈你的看法。

【中公解析】
市长、书记同台竞演,既要展示个人的风采,也要推介家乡的风光,可看性十足之余,也表达着山西主政者开放亲民的姿态,值得点赞。

当前,无论是重塑山西政治生态,还是破解“一煤独大”的难题,都是硬战,整个山西都迫切希望找到突破口,扭转被动格局。

而这档栏目,在展现山西政治新生态新风貌的同时,也让世人发现了这样一个新的事实:山西不仅煤炭资源丰富,历史文化资源同样多彩。

对这11名市长、书记而言,栏目的走红,既是鼓励,更是压力。

而对所有的领导干部来说,山西官员“真人秀”既是一个样本,更是一面镜子。

习近平总书记强调过,各级党政机关和领导干部要学会通过网络走群众路线,积极回应网民关切、解疑释惑。

在新兴媒体高速发展的形势下,不懂媒体,不善沟通,一味用“老办法”,解决不了新问题;相反,站在聚光灯下,拿起麦克风,直面摄像头,善于运用网络、电视,深谙传播规律,开展工作才能更加得心应手,也才能更好地密切官民“鱼水情”。

在这个意义上,山西官员“真人秀”的走红,绝不应仅看作一个短暂的现象,它更是一个深刻的启示:提高自己的媒体素养,用真切朴实接地气的语言传递自己的施政理念,是每一位领导都必须修炼好的“基本功”。

当然,一个好的开端,只是迈向成功的一个好起步。

正如网友所指出的,节目好是好,但别把“真人秀”真的做成了“秀”。

这样一种期待,同样值得重视。

未来一段时间,节目能否继续红下去?这,也考验着这11位市长、书记的能力和素养。

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考生在备考过程中,应多多练多开口,充分掌握面试技巧,重点仍然是注意积累,平常可以多听听新闻,关注时政热点,为面试积攒知识,储备能量,从而在考试中出色发挥,一举成功!中公教育内蒙古公务员考试培训与辅导专家提醒您,备考有计划,才能在公考大战中拔得头筹!。

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