保险公司合规工作报告
保险公司合规工作总结精选五篇得范文

工作是从不断总结中得到经验,从而得到提升,下面是小编为大家整理的:保险公司合规工作总结,欢迎阅读,仅供参考。
保险公司合规工作总结(一)一年来,在公司总的指挥下,团险部全体同仁用心领会总公司工作意图和指示,在市场竞争日趋激烈的环境下努力拓展业务,为完成公司下达的任务指标而努力,现将总结如下:一、员工管理、业务学习工作:1、年初按公司总公司工作意图,在团险部内部人员重新进行配置,用心调动团险业务员和协保员的展业用心性。
2、制定贴合团险实际状况的管理制度,开好部门早会、及时传达上级指示精神,商讨工作中存在的问题,布置学习业务的相关新知识和新承保事项,使业务员能正确引导企业对职工意外险的认识,以减少业务的逆选取,降低赔付率。
3、加强部门人员之间的沟通,统一了思想和工作方法,督促部门人员做好活动量管理,督促并较好地配合业务员多方位拓展业务。
4、制订“开门红”、“国寿争霸”赛业务推动方案,经总公司批复后,及时进行宣导、督促全体业务员做好各项业务管理工作。
5、制订___年团险业务员的管理和考核办法,并对有些管理和考核办法方面作了相应的调整。
二、意外险方面工作:学平险:一是一如既往地做好学平险的服务工作。
要求业务员每月两次到学校回访,有问题及时与学校领导或经办人做好沟通,联络感情。
做到学校有赔案及时上交公司,并将赔款及时送回学校或家长手里,充分履行我们的诚信服务工作。
二是为了确保学平险市场的稳定与人保公司合作进行学平险的展业,全面贯彻省保险协会下发的文件精神,对学平险收费标准进行再次明确,全面安排业务员与各学校领导及经办人进行联络沟通,听取他们对公司服务及其他方面的意见,在公司总公司的有力支持下,加强与市教育局领导的联系,取得了市教育局领导的大力支持,使今年的学平险续收工作顺利完成打下坚实基础。
三是在各学校即将放假前期,团险部对各大学校进行了走访,全体学平险服务人员在短短的几天内冒着酷暑将___万余份学平险《致学生家长的一封信和就医服务指南》及时送到学校,发至全体学生家长手中,做好前期学平险工作,最终在__月份圆满完成了学平险任务。
2023年度保险公司合规工作报告

2023年度保险公司合规工作报告一、概述随着我国经济的快速发展和社会的进步,保险行业在其中扮演着重要的角色。
保险业作为金融行业的一大支柱,不仅承担着风险的转移和承担的功能,更是为社会经济的健康发展提供了保障和支持。
在这个过程中,保险公司的合规工作显得尤为重要。
本报告将详细介绍我公司在2023年度的合规工作情况。
二、2023年度合规工作总体情况2023年,是我公司合规工作的关键一年。
公司严格遵守国家法律法规和监管规定,积极推动制度和流程优化,加强内部管理和合规监督,保证了公司业务运营的规范和稳健。
以下将从各方面对公司2023年度的合规工作进行详细汇报。
三、合规管理体系的建设情况1. 合规管理制度的建设公司严格按照国家的法律法规和监管规定,制定了一系列包括合规守则、合规手册、合规培训等一整套合规制度,并通过内部培训和考核,确保员工对合规政策的深入理解和有效实施。
2. 内部流程的优化积极推动业务流程的优化,建立了市场准入、产品研发、销售、理赔等业务管理流程,并根据实际情况进行不断完善和更新,使公司的业务运作更加规范和高效。
3. 内部控制和风险管理公司建立了健全的内控制度和风险管理机制,通过完善的风险防控措施,及时发现和遏制潜在风险,确保公司业务的稳健推进。
四、合规守则和行为规范1. 守则的宣传和推广公司通过多种方式将合规守则和行为规范传达给员工,并注重将守则融入企业文化传承中,确保员工的行为符合公司的合规要求。
2. 诚实守信的文化建设公司将诚实守信的文化融入企业的价值观中,倡导员工勤奋助人、廉洁守信的工作作风,同时建立了奖惩机制,对守规行为给予奖励,对违规行为进行严肃处理。
五、数字化合规监督与管理1. 数据合规监督系统的建设公司建立了完善的数据合规监督系统,通过对各个业务环节的数据进行监控和分析,及时发现潜在风险和问题,为公司的决策提供准确可靠的数据支持。
2. 数据保护和信息安全公司高度重视客户信息和公司内部数据的保护,制定了严格的信息安全管理制度,确保客户信息的隐私和公司机密信息的安全。
保险公司合规工作总结报告(四篇)

保险公司合规工作总结报告一年来,在公司总的指挥下,团险部全体同仁用心领会总公司工作意图和指示,在市场竞争日趋激烈的环境下努力拓展业务,为完成公司下达的任务指标而努力,现将总结如下:一、员工管理、业务学习工作:1、年初按公司总公司工作意图,在团险部内部人员重新进行配置,用心调动团险业务员和协保员的展业用心性。
2、制定贴合团险实际状况的管理制度,开好部门早会、及时传达上级指示精神,商讨工作中存在的问题,布置学习业务的相关新知识和新承保事项,使业务员能正确引导企业对职工意外险的认识,以减少业务的逆选取,降低赔付率。
3、加强部门人员之间的沟通,统一了思想和工作方法,督促部门人员做好活动量管理,督促并较好地配合业务员多方位拓展业务。
4、制订“开门红”、“国寿争霸”赛业务推动方案,经总公司批复后,及时进行宣导、督促全体业务员做好各项业务管理工作。
5、制订____年团险业务员的管理和考核办法,并对有些管理和考核办法方面作了相应的调整。
二、意外险方面工作:学平险:一是一如既往地做好学平险的服务工作。
要求业务员每月两次到学校回访,有问题及时与学校领导或经办人做好沟通,联络感情。
做到学校有赔案及时上交公司,并将赔款及时送回学校或家长手里,充分履行我们的诚信服务工作。
二是为了确保学平险市场的稳定与人保公司合作进行学平险的展业,全面贯彻省保险协会下发的文件精神,对学平险收费标准进行再次明确,全面安排业务员与各学校领导及经办人进行联络沟通,听取他们对公司服务及其他方面的意见,在公司总公司的有力支持下,加强与市局领导的联系,取得了市教育局领导的大力支持,使今年的学平险续收工作顺利完成打下坚实基础。
三是在各学校即将放假前期,团险部对各大学校进行了走访,全体学平险服务人员在短短的几天内冒着酷暑将____万余份学平险《致学生家长的一封信和就医服务指南》及时送到学校,发至全体学生家长手中,做好前期学平险工作,最终在____月份圆满完成了学平险任务。
2024年保险公司合规工作总结

2024年保险公司合规工作总结
在2024年,保险公司的合规工作取得了显著的进展。
以下是对2024年保险公司合规工作的总结:
1. 加强合规培训:保险公司在2024年加大了对员工的合规培训力度。
针对不同职能部门的员工,开展了定期的合规培训课程,提高了员工的合规意识和能力。
2. 更新合规政策和程序:为适应不断变化的法规和监管要求,保险公司对合规政策和程序进行了全面的更新。
通过优化合规流程和程序,保险公司提高了合规工作的效率和准确性。
3. 强化风险评估和监控:保险公司加强了对风险的评估和监控。
通过建立风险管理部门和采用先进的风险评估工具,保险公司能够及时发现和应对潜在的合规风险。
4. 加强合规审计:为确保合规工作的有效性和合规程序的执行情况,保险公司在2024年加强了合规审计。
定期进行内部合规审计,并邀请第三方机构进行独立合规审计,以确保合规工作的质量和完整性。
5. 提升数据安全和隐私保护:随着数字化的发展,数据安全和隐私保护成为保险公司合规工作的重要内容。
保险公司在2024年加强了对数据安全和隐私保护的管理和监督,采取了各种措施保护客户和员工的数据安全和隐私。
综上所述,2024年保险公司的合规工作取得了显著的进展。
通过加强合规培训、更新合规政策和程序、强化风险评估和监
控、加强合规审计以及提升数据安全和隐私保护,保险公司提高了合规工作的效果和质量,为公司的可持续发展和客户的利益保护提供了有力支持。
保险公司合规工作总结及计划(三篇)

保险公司合规工作总结及计划在公司的领导及全体同仁的关心支持下,在业务的发展上取得了较好的成绩,较好的完成了公司的任务指标,在此基础上,回顾这一年的工作经验和结合工作实际情况,制定如下工作计划:一、严格落实公司各项条款,加强业务管理工作,构建优质、规范的承保服务体系。
承保是公司经营的源头,是风险管控、实现效益的重要基础,是公司生存的基础保障。
因此,在____年,公司将狠抓业务管理工作,提高风险管控能力。
二、规范和落实公司的服务条款,提高服务工作质量,建设一流的服务平台。
我们经营的不是有形产品,而是一种规避风险或风险投资的服务。
在市场逐步透明,竞争激烈的今天,服务已经成为我们公司的核心竞争力,纳入我们公司的价值观。
客服工作是这一理念的具体体现。
在____里将严格规范客服工作,建立一流的客户服务体系,真正把优质服务送给每一位公司的客户。
三、加快业务发展,巩固郑州市场占有率,扩大河南市场占有面。
根据____支公司保费收入万元为依据,公司计划____实现全年保费收入万元,其中:计划将从以下几个方面去实施完成。
1、精心组织策划、坚决完成计划指标,为全年目标打下坚实的基础。
2、大力发展渠道业务,深度拓展郑州市场,打好河南地市业务的攻坚战,有序推进,扩大和巩固河南市场占有面。
3、机动车辆险是我司业务的重中之重,因此,大力发展机动车辆险业务,充分发挥公司的车险优势,打好车险业务的攻坚战,还是我们工作的重点,____在车险业务上要巩固老的渠道和客户,扩展新渠道,争取新客户,侧重点在发展渠道业务、车队业务以及新车业务的承保上,以实现车险业务更上一个新的台阶。
4、认真做好非车险的展业工作,选择拜访一些大、中型企事业单位,对效益好,风险低的单位重点公关,与单位建立良好的关系,力争财产、人员、车辆一揽子承保,同时也要做好非车险效益型险种的市场开发工作,在____里努力使非车险业务在发展上形成新的格局。
5、其他方面:深入抓好其他保险业务工作;加强与各保险单位的合作;积极参与各种保险的激烈竞争之中。
保险公司合规管理工作报告

保险公司合规管理工作报告一、背景介绍保险作为一种重要的金融服务行业,其合规管理是保证公司健康发展的关键要素。
合规管理旨在确保公司遵守相关法律法规和行业规范,减少违规风险,维护公司的声誉和客户利益。
本报告旨在对我公司近期的合规管理工作进行总结和分析,并提出改进措施。
二、整体工作概述我公司高度重视合规管理工作,将其作为重要任务纳入公司日常经营管理范畴。
本期报告主要包括以下几个方面的内容:1.了解和遵守法规:公司主动学习和了解相关保险法规,定期对公司内部制度进行修订和优化,确保公司运作符合法规要求。
2.内部控制和风险管理:建立健全内部控制体系,对核心业务流程进行规范和标准化。
通过风险管理制度,及时识别并防范潜在风险。
3.客户权益保护:加强对客户权益的保护,确保产品销售过程的合规性,提高客户满意度和忠诚度。
4.信息安全保护:制定完善的信息安全管理制度,加强数据保护和风险防范,防止信息泄露和重大安全事件发生。
三、具体工作分析1. 了解和遵守法规为了保证公司合规管理的有效实施,我公司积极关注并学习国家发布的保险法规和相关政策文件。
定期组织内部培训和研讨会,提高员工对法规的认知水平。
同时,公司建立了法规宣贯制度,定期向员工传达法规要求和公司内部制度的修订。
在过去一年中,公司修订了多个内部制度,确保公司运作符合法规要求。
2. 内部控制和风险管理公司注重内部控制和风险管理工作的持续改进。
通过制定流程规范、建立内部审计机制等方式,规范核心业务流程。
与此同时,公司建立了完善的风险管理体系,及时识别和评估各类风险,并采取相应的措施进行防范。
3. 客户权益保护为了加强对客户权益的保护,公司加强了对产品销售过程的管理和监督。
制定了销售流程规范和内部控制制度,确保销售过程的透明度和合规性。
公司也积极参与消费者权益保护组织,并响应相关政府行动,提高客户满意度和忠诚度。
4. 信息安全保护信息安全是保险公司合规管理的重要方面。
为了保护客户信息和公司机密,公司制定了信息安全管理制度,明确了安全保护的责任和限制条件。
2024年保险公司合规工作总结范文

____年保险公司合规工作总结范文____年是保险业发展的重要一年, 也是保险公司合规工作的关键一年。
在这一年里, 保险公司面临了诸多的挑战和机遇, 合规工作变得更加重要和复杂。
通过全体员工的共同努力和各级管理部门的有力支持, 我公司取得了诸多合规方面的成果。
一、合规政策宣导在____年, 我公司加大了对合规政策的宣导力度。
通过组织内部培训、发布电子邮件和内部通知等方式, 将相关合规政策传达给全体员工。
同时, 还加强了对各级管理人员的培训, 提升他们的合规意识和能力。
相关政策的宣导力度的加大, 有效地提高了员工的合规意识和遵守合规政策的能力。
二、合规制度建设为了更好地管理和控制风险, 我公司在____年加大了合规制度的建设力度。
首先, 我们制定了新的内部合规制度, 明确了各级管理职责和权限, 并对员工的从业行为作出了相应规范。
其次, 我们优化了合规流程和程序, 强化了对风险的监控和控制。
制度的建设和流程优化, 为合规工作提供了更加有效的操作指南和监督工具。
三、合规风险识别与评估合规风险的识别与评估是合规工作的核心环节。
在____年, 我公司将合规风险识别与评估作为重要的工作内容之一。
通过定期的风险评估和及时的内部交流, 及时发现和解决潜在的合规风险。
同时, 我公司还加强了对外部环境的监测和了解, 及时调整和完善合规措施, 有效降低了合规风险的发生概率。
四、内部合规监督和核查内部合规监督和核查是确保合规工作有效运行的重要手段之一。
在____年, 我公司加强了对内部合规监督和核查的力度。
通过定期的内部核查和外部评估, 检查公司各环节的合规情况。
并对发现的问题和不合规行为进行纠正和处理, 并及时完善内部控制措施, 提高合规工作的效果和可持续发展能力。
五、合规培训和教育在____年, 我公司十分重视合规培训和教育的开展。
通过定期举办合规培训会议和讲座, 提升员工的风险意识和合规能力。
同时, 还加强了对新员工的合规培训和引导, 提高他们对合规工作的理解和重视程度。
保险公司合规工作报告

保险公司合规工作报告一、工作概述保险公司合规工作是保险监管部门对保险公司开展的监管工作,旨在确保保险公司业务操作符合法律法规和监管要求,保障保险公司的健康发展和消费者的权益。
本次报告旨在总结我公司过去一年的合规工作情况,并对今后的合规工作提出建议。
二、合规工作情况1.加强法律法规学习培训为了提高员工的法律法规意识和业务操作合规水平,我公司加大了法律法规学习培训力度。
通过开展定期培训和不定期研讨交流,全面深入地宣传和解读保险法律法规,提高员工的合规意识和业务操作能力。
2.完善内部合规制度我公司制定了一系列内部合规制度,包括业务合规制度、风险管理制度、报告要求制度等,明确了各项业务的操作规范和流程,并指定了具体责任人负责执行。
同时,我们定期对各项制度进行修订和完善,以适应市场环境和监管要求的变化。
3.建立风险防控机制为了有效预防和控制合规风险,我公司建立了一套完善的风险防控机制。
包括风险识别、风险评估、风险预警和风险管理措施等环节,确保在风险发生前能够及时发现、评估和控制,并采取相应的应对措施,最大程度地保障公司的稳定运营和客户的利益。
4.加强合规监测及报告为了及时掌握业务运营情况和合规风险状况,我公司建立了健全的合规监测和报告制度。
通过建立合规监测指标和风险评估模型,对公司各项业务进行监测和评估,并及时向监管部门报送合规报告。
同时,我们也建立了内部合规审计机制,对公司的合规情况进行内部审计,及时纠正不合规行为,保障公司的合规运营。
三、存在的问题1.合规意识仍需加强在合规工作中,我们发现员工对保险法律法规的理解和应用还存在一定的不足,合规意识有待提高。
下一步,我们将加强员工的合规培训和考核,提高员工的合规意识和自我约束能力。
2.合规制度有待进一步完善尽管我们制定了一系列合规制度,但随着保险市场的发展和监管要求的变化,仍需进一步完善和细化。
我们将建立定期制度修订机制,及时跟踪监管要求的变化,更新和完善合规制度。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
保险公司合规工作报告
ⅩⅩ保险公司合规工作报告
省公司:
人保ⅩⅩ分公司ⅩⅩ年年底迎来了ⅩⅩ市人民银行的反洗钱检查,以此为契机分公司自上而下高度重视,统一认识、明确目标、合理筹备、严密组织、落实机制,分小组、分阶段对全市ⅩⅩ年以来的车险、财产险、人身险、财务、人事行政、统计信息及内控管理工作进行了认真、系统的规范自查自纠工作,为了掌握各机构自查自纠真实情况,公司主要领导分片区在各支公司对规范工作进行了宣导动员,亲临现场积极指导机构的自查自纠工作,分层次与员工进行了沟通和交流,全面推动全体员工整规工作的积极性。
同时,对自查自纠工作进行了检查并提出了要求。
经过分公司领导、各相关职能部门和各经营机构上下配合、共同努力,ⅩⅩ分公司合规经营工作卓有成效,通过本次检查,分公司总结了以下几点经验:
一、依法进行合规经营理念的宣导,高管、中层管理人员带头学
习,解剖思想,为合规经营奠定基础。
(一)强化各层级高级管理人员的合规经营理念
ⅩⅩ分公司秉承“规范经营、开拓创新、持续发展”的经营理念,以科学发展观为统领,全面贯彻落实新疆保监局监管工作要点精神,以“速度、效益、诚信、规范”为方针,坚持数据的真实性,加强依法合规管理,强化公司内控机制,提高高级管理人员法律法规政策意识,建立长效规范经营管理机制。
1、根据分公司经营发展情况,定期组织全市高级管理人员
和中层管理干部集中进行依法合规经营的宣导和培训,
目的是强化各层级高管人员增强法律意识和效益观念,
提高自身综合管理能力与专业技能素质,正确把握市场
环境的复杂性和严肃性,深刻认识保险业面临的困难和
挑战,正确把握保险业发展的客观规律性。
同时要求各
层级高级管理人员熟知各项法律法规及监管政策,总、
分公司的规章制度,对公司的风险管控,体现了管理人
员的管理技能
2、规范经营是公司健康发展的保证,各级管理人
员作为机构的一把手,对机构的规范经营负全
责,机构班子成员根据分管工作负相应责任。
机构的经营管理出现问题,追究班子责任(二)、提高各中层/关键技术岗管理人员的合规经营意识,强化合规创造价值,服务创造价值。
第一,选拔一批有责任心事业感强的中层/关键技术岗
管理人员参加合规管理培训。
公司首先高度重视以
上人才的选拔,把那些有事业心,善学习,愿负责,
想作为的人选拔到中层合规管理队伍中来。
第二,加强对中层/关键技术岗管理人才的培养教育。
培养他们的长远发展的思维能力,使他们善于从实
际出发研究解决防预风险。
教育他们树立为公司服
务的思想,通过对合规的学习和防预风险能力的培
养,使他们成为第一线合规管理、预防风险的人才。
(三)、利用各个渠道宣传合规管理工作的重要性,强化灌输全员合规经营意识。
为了进一步加强广大员工对此次整规工作的认识,Ⅹ
Ⅹ分公司打印宣传小册分发,实行月例会等多种方式
加大宣导力度,使全体员工充分认识到了规范工作的
重要性和必要性。
在分公司的月例会上,各分管领导
必须要对分管片区机构的规范工作进展情况进行汇
报,公司主要领导及时掌握分管片区机构的工作情
况,对合规工作进度进行严密的督导、追踪,保证合
规工作落到实处。
建立、健全防控机制,完善合规制
度与政策,促成高效的合规和风险监控管理体系。
合规管理从其应运而生的那天起,它的唯一使命就是保护公司的利益。
尽管从表面上看,合规管理
职能的设置可能在一定程度上增加公司管理架构的
复杂程度,而且在不少情况下,它会形成对公司业务
部门拓展业务规模、进行业务创新的制约,但这并不
能否定它作为公司进行有效风险管理、强化内部自治
的重要手段与工具的特性。
而且在更多情况下,正是
因为有了完善的合规制度与政策,公司的各个业务部
门才得以更顺畅地开展自身业务,避免来自公司其他
部门所从事业务的干扰,并抵御因此受到的不必要的
外部监管限制。
1、从员工角度分析
为监控风险,阻止ⅩⅩ分公司内部的意外事件及问题发生,全面监控全市业务流程,降低公司内部风险。
ⅩⅩ分公司在ⅩⅩ年继续全面推进了制度建设,重点在三大产品部门和后援部门等强化内部控制力度。
重新梳理了公司的内控制度汇编,并针对普遍存在的薄弱环节制定了各个层级培训方案。
通过系列合规培训,为全员分析基础管理中存在的问题,剖析问题产生的原因,明确整改措施,切实做到了提示在前,预警在先,使每位员工对内控管理中存在的问题和形成风险点的原因有了更深刻的了解,执行制度的观念有了明显增强,使之明白了自己在工作中应该做什么,怎么做、做到什么程度,对违反制度的事坚决做到不敢为、不能为、不想为。
还把这些风险点作为各个岗位后续跟踪检查、培训考试的重点,制定了各部门的检查实施方案、考评方案、学习方案。
2、从内控制度建设方面分析
由于存在制度不完善、有漏洞和隐患,制度控制力较弱等现象,ⅩⅩ分公司总经理室高度重视,着手从以下两个方面着手抓起:
(一)、从内部管控抓起,严格规范业务操作。
一是转变发展思路,引导和监督各三级机构和从
业人员,以科学发展观为指导,按照保险业规律办
事,从行业整体利益出发,着眼于长远和大局,努
力做到转变经营理念求发展,创新产品服务谋效
益,强化内控制度防风险,推进诚信建设树形像。
二是规范业务操作,对各三级机构明确提出“四个必须”:第一,车险手续费必须坚决降下来,商业险要控制在15%、交强险4%以内;第二,车险折扣率必须要有明显的降低;
三是由分管车险和非车险工作的副总分别带
队,到基层经营机构加强车险调研和非车险督导。
(二)、积极配合当地行协同自律,全面改善市场环境。
一是着眼全局和长远利益,以行业发展为己任,主动配合ⅩⅩ保监局的工作,并借助ⅩⅩ行业协会的协调机制,积极有效地推进见费出单。
二是加快信息平台建设,扩展信息平台功能,积极与当地工商银行分行进行沟通和协作,为ⅩⅩ
分公司车险的合规经营提供了技术保障。
三是以贯彻落实保监会70号文件精神为契机,积极发挥ⅩⅩ分公司作为行业协会会员的作
用,加强与各家公司的沟通,开始实行新的行业
自律公约。
四是加强应收保费管理,同时仍在不断
完善相关管理办法。
从公司业务流程上抓好基础管理工作,并对重点问题与环节做好管控,保障合规管理工作的落实。
ⅩⅩ年是分公司基础工作规范化达标全面推动的一年,公司各个职能部门与三大产品部门从各个管理的层面制定部门基础工作规范化操作标准及实施办法,进一步充实和完善内控制度,从源头上夯实基础,增强依法合规经营。
四、加强法制建设与纪检监察力度,坚决查处违法违规行
为,建立责任追究制度。
分公司在ⅩⅩ年对机构应发现而未发现的违法违规行为,将按照相关规定严肃追究第一责任人及
相关人员的责任。
对ⅩⅩ年1月1日以后发生的违法
违规行为,分公司将按照保监局的要求,给予责任人
员行政处分、调离岗位或撤销职务直至解除劳动合同
的处罚。
对工作不认真、自查不深入的机构,严肃
追究第一责任人和相关责任人的责任,对规范工作绝
不手软、绝不姑息迁就。
合规管理工作是一项需要长期强化的工作,合规管理的价值在于:通过合规管理,公司制度的推
动得到充分落实、员工素质提升得以逐步实现,公司
的健康发展得到的良好的保证,
在合规经营的道路上,我们要倡导并推行诚实守信的
道德准则和价值观,培育员工的合规意识,推行自觉合规经营,促进内部控制的有效实施,有效识别并积极主动防范和化解合规风险,确保公司的稳健运营,使公司健康、有序的快速发展,让合规工作为公司创造价值的理念深入每个员工的心中,全力建设好我们生存的环境,使公司与员工双赢。
分公司目前在合规经营中不仅迈出了坚实的一步,在未来的路程中,我们还将继续将合规管理的理念传导下去,让合规经营为公司创造更深远的价值。