新媒体运营岗位职责说明书20180721
新媒体运营岗位职责说明书20180721
2、工作完成及时性、完整性、准确性高，无明显错误
四、在组织中的位置
产供销专员
品牌公关主任
项目组长
五、工作协作关系
协作关系
示意图
协作关系
说明
1、对上：对主任负责，完成上级交待的工作任务
2、对下：无
3、对内：产供销专员、网络运营、程序员、美编、培训讲师
4、对外：各种媒体、资源的合作。
岗位任职人：
日期：
5、挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受，及时掌握新闻热点，有效完成专题策划活动；
6、建立论坛、社群等，紧密建立公司的忠诚粉丝群；
7、充分了解用户需求，收集用户反馈，分析用户行为及需求。
三、主要职责与考核标准
职责1：移动互联网媒体的日常运营及推广
考核标准
工作
任务
1、微信公众号植入广告、语音、图文并茂的推送；
4、其他微媒体发起活动每周至少1项
职责2：将公司宣传的内容投放到直播平台进行传播
考核标准
工作任务
1、直播平台（映客、花椒、一直播等）
2、视频平台（秒拍、美拍、优酷）
3、音频平台（喜马拉雅）的合作
1、每月至少有三个平台推送
2、吸引观众达1000人以上
职责3：建立微信社群，并经常与粉丝互动
考核标准
工作任务
1、为公司的潜在客户建立粉丝群
2、在微信群定期举行专题微课
3、经常发布信息并进行互动
1、200人粉丝群3－5个
2、每天有3则有质量的信息发布
3、每半月有主题活动或微课程发布
4、每月有线下活动互动
职责4：了解用户需求，分析用户需求
考核标准
工作
新媒体运营岗位职责(3篇)
新媒体运营岗位职责新媒体运营是指通过各种互联网和新媒体平台，运用互联网技术和方法，对企业、品牌或产品进行宣传推广、用户与客户关系维护、市场调研等工作的一种职业。
新媒体运营岗位职责主要包括以下几个方面：1. 新媒体平台建设：负责选取合适的社交媒体平台，搭建和维护企业的微信公众号、微博、抖音、小红书等新媒体平台，并定期更新内容，提升平台的流量和影响力。
2. 内容策划与发布：根据企业的品牌定位和营销目标，策划并撰写各类新媒体宣传推广内容，包括文字、图片、视频等形式，并适时发布到各个平台上，吸引用户关注和参与。
3. 社群管理与运营：创建和管理企业的社群，包括微信群、QQ 群、论坛等，在社群中与用户进行互动和交流，解答用户疑问，提供产品或服务的信息，增强用户粘性和忠诚度。
4. 数据分析与优化：通过各种数据统计工具，对新媒体活动进行数据分析，了解用户的兴趣偏好和需求，根据数据结果进行运营策略的调整和优化，提升宣传效果和用户参与度。
5. 品牌传播与口碑管理：通过新媒体平台，传播企业品牌形象和核心价值观，提高品牌的知名度和美誉度，同时及时回应用户的意见和反馈，进行口碑管理和危机公关。
6. 社会化媒体广告投放：负责在社交媒体上投放广告，包括选择合适的广告形式、制定推广策略、编写广告文案等，提升品牌曝光度和转化率。
7. 用户关系管理：与用户进行有效的互动和沟通，建立良好的用户关系，通过新媒体平台传递企业的服务理念和关怀，增强用户满意度和忠诚度。
8. 竞争对手分析：对竞争对手在新媒体平台上的活动进行分析和跟踪，了解竞争对手的优势和不足，为企业的新媒体运营策略提供参考和借鉴。
9. 市场调研与用户洞察：通过新媒体平台，收集用户的反馈意见和市场信息，分析用户需求和行为习惯，为企业的产品研发和市场推广提供参考和决策依据。
10. 新媒体活动策划与执行：策划并组织各类新媒体活动，如线上抽奖、线下活动的推广等，增加用户的参与度和关注度，提升品牌影响力和用户粘性。
新媒体运营专员岗位职责说明书
新媒体运营专员岗位职责说明书1. 岗位概述作为新媒体运营专员，您将负责策划和执行公司的新媒体推广活动，以提升品牌知名度和市场影响力。
您需要熟悉各类社交平台和移动应用，并掌握社交媒体的最新趋势和营销策略，以实施有效的新媒体运营策略。
2. 岗位职责2.1 制定新媒体运营策略- 研究公司目标受众、行业趋势和竞争对手，制定符合市场需求和公司目标的新媒体推广策略。
- 规划新媒体平台的内容发布计划，确保信息的时效性和吸引力。
2.2 执行新媒体推广活动- 建立和维护公司在各大社交平台和移动应用上的官方账号。
- 创作和发布各类新媒体平台内容，包括文字、图片、视频等，并制定有效的互动策略，提高用户参与度和转化率。
- 分析运营数据，监测并评估推广效果，及时调整策略和内容，提升新媒体平台的曝光率和粉丝数量。
2.3 社交媒体维护与管理- 针对公司形象和品牌理念，确保所发布内容的一致性和可信度。
- 及时回复用户的留言和评论，处理用户投诉和疑问，维护良好的客户关系。
2.4 与相关团队合作- 与市场部门合作，根据营销活动需求，设计并执行相关的新媒体推广方案。
- 与设计团队合作，提供素材和创意指导，确保内容的艺术性和品质。
2.5 跟踪新媒体领域的发展趋势- 关注新媒体平台的最新趋势和功能更新，提出相关建议，保持公司在新媒体推广领域的竞争优势。
3. 职位要求- 本科以上学历，市场营销、广告传媒、新闻传播等相关专业优先。
- 具备至少2年相关工作经验，熟悉各类主流社交平台和移动应用的操作和管理。
- 熟悉SEO、SEM等网络推广技巧，了解新媒体平台的推广规则和机制。
- 具备较强的文字功底和审美能力，能够撰写精准、有吸引力的营销文案。
- 熟练运用各类社交媒体分析工具，能够进行数据分析和报告撰写。
- 具备团队协作精神，善于沟通和表达，能够与相关团队高效配合。
4. 工作时间及福利待遇- 工作时间：周一至周五，上午9点至下午6点。
- 提供具有竞争力的薪资待遇和完善的福利制度。
新媒体运营岗位职责说明书[精美打印版本]
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6、定期对运营效果进行追踪分析，熟悉同行业内容结构及运营策略，不断迭代运营策略，提升用户关注度和活跃度，刺激并提高转化；
7、协助线上活动及私域运营，提升平台获客效率及私域转化效率。
工作环境
工作地点：xxx
工作时间：5天双休制
工作设备：办公电脑、办公桌椅、固定电话及空调
新媒体运营岗位职责说明书
职位名称
新媒体运营
部 门
xxx
直接上级
xxx
直接下级
岗位介绍
新媒体运营是通过原创、编辑、组织等手段，围绕自己的产品，在新媒体平台输入用户需要高质量内容的运营人员。
关键能力
及经验
学历要求:本科
适合专业:新闻学,传播学
其他技能要求:
1、学习能力强，追求上进，富有创造力；
2、抗压力强，责任心强；
工作描述
பைடு நூலகம்协议
该职位说明书，内容准确且客观总结了上述职位，本人已阅读，签字确认。
本人签名： 日期：
直属领导签名： 日期：
3、思维敏捷善于沟通，具备优秀的团队协作精神。
岗位职责
1、负责运营推广，策划并执行自媒体营销日常活动及跟踪维护；
2、负责新媒体的整体运营，分析用户数据，制定运营策略，完成预期目标；
3、策划营销活动，挖掘用户需求，分析运营数据，及时调整运营策略与内容，建立并维护核心用户群；
4、负责产品运营方案、营销活动、社交平台内容策划，线上和线下推广，提升新媒体知名度和粉丝数量；
新媒体运营专员岗位的职责（6篇）
新媒体运营专员岗位的职责职责：1、负责公司新媒体整体搭建运营，并对新媒体KPI负责(粉丝量、阅读量、分享量等);2、负责新媒体版块设计、主题撰写、热点策划等，并定期组织线上、线下主题活动;3、负责公司大项目的新媒体营销策划及执行统筹;4、负责新媒体关系拓展及合作。
任职要求：1、拥有一年以上互动营销策划、微博营销策划、微信运营领域相关工作经验;有新媒体运营相关工作经验者优先;2、能独立策划运营新媒体，包括新媒体版块设计、主题撰写、热点策划、互动活动等;3、具有整合营销传播的视角，对互动营销、网络营销、微信微博营销策略具备一定的策划和项目管理的能力。
新媒体运营专员岗位的职责（2）新媒体运营专员是负责公司或组织在新媒体平台上的运营工作的人员，他们的职责主要包括以下几个方面：1. 新媒体平台运营：负责公司或组织在各类新媒体平台（微信、微博、知乎、抖音等）的账号注册、管理和日常维护工作，包括发布各类内容、跟踪互动、处理用户反馈等。
2. 内容创作与发布：负责策划和撰写各类新媒体内容，包括文字、图片、视频等形式，根据目标受众的需求和公司的发展方向，发布符合公司品牌形象和策略的内容。
3. 社群管理：负责建立和维护公司在新媒体平台上的社群，包括和用户进行互动、回应用户的问题和反馈、挖掘和培养社群中的意见领袖等。
4. 数据分析与报告：通过对新媒体平台的数据进行收集、分析和整理，提供对运营效果的评估和改进意见，制作运营数据报告，为管理层提供决策依据。
5. 广告投放与推广：负责新媒体广告的投放和推广工作，包括编制广告计划、选择合适的广告平台和资源、监控和优化广告效果等，以实现公司的品牌曝光和营销目标。
6. 新媒体趋势跟踪：关注新媒体市场的最新动态和发展趋势，及时研究新的工具和技术，为公司提供发展战略和创新思路。
总之，新媒体运营专员需要全面掌握新媒体运营的知识和技能，通过合理的运营策略和创意内容，提升公司在新媒体平台上的知名度、影响力和用户参与度，实现公司的宣传推广和市场营销目标。
新媒体运营岗位说明书
新媒体运营岗位说明书一、岗位概述新媒体运营岗位是随着互联网及数字化时代的来临而兴起的一种职位。
其核心职责在于负责企业或组织的在线社交媒体平台的管理和运营，以提升品牌形象、增加用户互动和促进业务增长。
本文将详细介绍新媒体运营岗位的职责、要求和发展前景。
二、岗位职责1. 制定新媒体策略：负责制定并实施全面的新媒体推广策略，通过市场调研和分析了解目标受众，并制定相应的营销和传播策略。
2. 内容创作与发布：负责撰写和发布具有吸引力和高质量的内容，包括文章、图片、视频等，以吸引和留住受众的注意力，提升用户互动。
3. 社交媒体管理：负责管理和维护企业或组织在各大社交媒体平台上的账号，包括但不限于微博、微信公众号、抖音、小红书等，确保及时回复用户的评论和私信，维护良好的用户关系。
4. 数据分析与报告：通过使用各种工具和平台进行数据挖掘和分析，收集和评估用户反馈、关注度、点击率等信息，撰写并提交数据分析报告，为进一步的策略调整提供参考依据。
5. 舆情监控与危机处理：积极监控网络上与企业或组织相关的舆情动态，及时回应和处理用户负面评价或危机事件，保护企业或组织的声誉。
6. 合作与推广：与其他部门或合作伙伴紧密合作，推广企业或组织的产品或服务，寻找合作机会并开展联合营销活动，提升品牌知名度和市场份额。
三、任职要求1. 教育背景：本科及以上学历，市场营销、传媒、新闻学或相关专业优先考虑。
2. 专业知识：熟悉互联网及社交媒体应用，了解其发展趋势和最新动态，熟练操作微信、微博等社交媒体平台。
3. 内容创作能力：具备较强的文字表达能力，熟练掌握新媒体内容创作规范，擅长撰写各类优质内容，善于运用多媒体素材制作。
4. 数据分析能力：具备一定的数据分析能力和运用相关工具的经验，能够进行数据挖掘、统计和分析，并提出有针对性的策略建议。
5. 沟通能力：良好的沟通能力和团队协作能力，能够与其他部门密切合作，处理好内外部沟通事宜。
6. 抗压能力：具备较强的抗压能力和应对危机的能力，能够迅速响应和处理突发事件或负面评价。
新媒体运营专员工作的岗位职责范本（4篇）
新媒体运营专员工作的岗位职责范本新媒体运营专员岗位职责范文一、制定并执行全面的新媒体推广计划1. 根据公司的业务发展和市场需求，制定切实可行的新媒体推广计划，并将其落实到具体的推广活动中。
2. 跟踪新媒体行业的最新动态和趋势，不断优化推广方案，提升推广效果和用户体验。
3. 负责新媒体推广预算的管理和使用，确保推广活动的成本控制在预算范围内。
4. 分析推广活动的数据和效果，及时调整和优化推广方案，改善用户体验和转化率。
二、负责新媒体账号的日常运营和维护1. 对公司的新媒体账号进行日常的更新和维护，包括发布内容、回答用户问题等。
2. 编写和编辑新媒体内容，保证内容的质量和可读性。
3. 维护和管理新媒体平台的用户关系，与用户进行互动，解答用户问题，提升用户满意度和体验。
4. 定期对新媒体账号进行数据分析，了解用户行为和偏好，并根据分析结果进行相应的运营调整。
5. 对新媒体账号的排名和曝光进行监测和分析，及时采取措施提升账号的曝光量和影响力。
三、策划和执行线上线下的新媒体推广活动1. 根据公司的营销目标和需求，策划并执行各类新媒体推广活动，包括线上和线下。
2. 负责新媒体推广活动的预算编制、执行和结算，确保活动的成本控制和效果达到预期目标。
3. 与供应商和合作伙伴进行紧密合作，协调各方资源，确保活动的顺利进行。
4. 对推广活动的数据进行分析和评估，提出改进方案和优化措施，提升活动的效果和转化率。
四、建立和维护与用户的良好关系1. 积极参与用户的反馈和互动，及时解答用户的问题和需求。
2. 监听用户的声音和意见，提供改进产品和服务的建议。
3. 定期对用户进行调研和反馈，了解用户需求和满意度，为产品和服务的提升提供参考。
4. 跟踪用户的使用行为和习惯，优化用户体验和转化率。
五、参与新媒体营销策略的制定和执行1. 参与公司的新媒体营销策略的制定，并协助上级进行执行。
2. 与市场部门和销售团队进行紧密合作，支持销售和业务拓展的需要。
新媒体职务说明书
新媒体职务说明书新媒体职务说明书一、职务目标：新媒体运营人员二、职务描述：作为一名新媒体运营人员，你将负责公司新媒体平台（包括微信、微博、抖音等）的的运营和推广工作，帮助公司提升品牌影响力和市场竞争力。
具体职责如下：1.制定新媒体营销策略：根据公司的市场定位和目标，制定并实施新媒体营销策略，包括内容创作、品牌推广、用户互动等。
提出新颖的创意和活动，吸引用户的关注和参与。
2.新媒体账号管理：负责公司在各大新媒体平台的账号管理，包括平台注册、资料完善、发布内容等。
通过策划、编辑、发布短视频、海报、文字等形式的内容，展现公司形象和产品特点，提高用户粘性和用户黏合度。
3.内容创作和运营：定期产生有价值的、有创意的、有趣味的内容，包括新闻、短视频、图片、文章等，引导用户关注公司，并提供相关的咨询和服务。
4.社交媒体运营和互动：跟进用户评论和反馈，尽快解答用户的问题和需求，与用户建立良好的沟通和互动关系。
加强与用户的互动，提高用户的参与度，推动用户产生积极的口碑和传播效果。
5.数据分析和报告撰写：定期对新媒体的运营情况进行数据分析和评估，包括粉丝增长情况、内容互动效果等，为优化和调整运营策略提供参考。
撰写运营报告，对公司的新媒体运营效果进行定期的总结和分析。
三、职务要求：1.本科及以上学历，市场营销、新闻传媒、广告等相关专业优先；2.热爱新媒体行业，对新媒体平台的流行趋势和规律有一定的认知；3.具备良好的沟通和表达能力，能够独立策划并完成内容的创作和运营；4.熟悉各大新媒体平台的操作和规则，具备一定的版面设计和图片处理能力；5.有一定的数据分析和报告撰写能力，能够根据数据对运营策略进行调整和优化；6.具备良好的团队合作精神，能与其他部门的员工紧密配合，共同完成工作目标；7.有过相关岗位经验者优先考虑。
四、薪资待遇：公司将根据你的工作经验和能力给予合适的薪资待遇，并提供完善的福利和培训机会。
五、工作地点：工作地点在公司总部，具体地址详见录用通知。
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职责2：将公司宣传的内容投放到直播平台进行传播
考核标准
工作任务
1、直播平台（映客、花椒、一直播等）
2、视频平台（秒拍、美拍、优酷）
3、音频平台（喜马拉雅）的合作
1、每月至少有三个平台推送
2、吸引观众达1000人以上
职责3：建立微信社群，并经常与粉丝互动
考核标准
工作任务
六、任职资格
教育水平
□ 中专/高中■大学专科 □ 大学本科/学士 □ 硕士及硕士以上/研究生
对口专业
会计电算化
工作经验
一般工作经验
□ 1年以下■1-3年 □ 3-5年□5-10年 □ 10年以上
相关专业技术经验
□ 1年以下■1-3年 □ 3-5年 □ 5-10年 □ 10年以上
相关管理工作经验
□ 1年以下■1-3年 □ 3-5年 □ 5-10年 □ 10年以上
1、为公司的潜在客户建立粉丝群
2、在微信群定期举行专题微课
3、经常发布信息并进行互动
1、200人粉丝群3－5个
2、每天有3则有质量的信息发布
3、每半月有主题活动或微课程发布
4、每月有线下活动互动
职责4：了解用户需求，分析用户需求
考核标准
工作
任务
1、配合营销执行、公关、培训活动进行新媒体宣传造势
2、每月撰写《新媒体运营总结报告》
外语要求
级别
■大学英语4、6级 □ 英语专业6、8级 □ 商务英语
□ 托福、雅斯、GRE □ 其他语种：
熟练程度
□ 阅读■一般听说 □ 专业笔译 □ 专业口译
职业资格
要求
□ 专业技术资格（职称）：
□ 执业资格：
□ 其他资格：
部门负责人： 人力资源部： 公司领导：
声明：本人已知晓并确认该岗位说明书，愿意根据该岗位说明书切实履行工作职责并接受绩效考核。
1、符合公司整体策划要求，品牌美誉度高
2、工作完成及时性、完整性、准确性高，无明显错误
四、在组织中的位置
产供销专员
品牌公关主任
项目组长
五、工作协作关系
协作关系
示意图
协作关系
说明
1、对上：对主任负责，完成上级交待的工作任务
2、对下：无
3、对内：产供销专员、网络运营、程序员、美编、培训讲师
4、对外：各种媒体、资源的合作。
一、基本信息
岗位名称
新媒体运营
岗位编号
所属部门
企划运营部
定Байду номын сангаас人数
1
直接上级
品牌公关主任
直接下级
0
编写日期
2018年7月21日
编制人
(待聘)
二、岗位概述
1、负责移动互联网媒体（微信、微博、手机终端、客户端为主）的日常运营及推广工作；
2、负责将公司宣传的内容能够投放到直播平台进行传播；
4、负责建立自媒体平台，增加粉丝数，提高关注度和粉丝的活跃度，并及时与粉丝互动；
岗位任职人：
日期：
5、挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受，及时掌握新闻热点，有效完成专题策划活动；
6、建立论坛、社群等，紧密建立公司的忠诚粉丝群；
7、充分了解用户需求，收集用户反馈，分析用户行为及需求。
三、主要职责与考核标准
职责1：移动互联网媒体的日常运营及推广
考核标准
工作
任务
1、微信公众号植入广告、语音、图文并茂的推送；
2、微官网更新，微博运营及话题PK
4、有赞、兔展、互动吧、H5发布活动宣传
1、每日推送2—4篇微信文章，当天阅读量100以上，每月按20%增长；
2、每日推送10条微博，转发15条；
3、微博阅读量平均每天达500次，每月按20%增长；