计日工工作量明细表
档案数字化日工作量统计表(自动计算)

注:若项目组双班或三班制,则请将同一工序不同班组统计信息放置在相邻位置,以便于比较
生产过程 扫描调整 页 扫描校对 页 打印目录条码 卷/盒 贴条 卷/盒 录入1 卷/ 盒 录入2 卷/ 盒 录入校验 卷/ 盒 挂接 卷/盒 装订 卷/盒
放置在相邻位置,以便于比较。
归还 装订复核 卷/盒 总检 卷/盒 刻录光盘 盘 归还 卷/盒
统计员:
日期 序号 员工姓名 所属班组
生产负责人:
接收 借档 卷/盒 整理 卷/盒 整理复核 卷/盒 扫描 页 高扫 页
1号
1 2 3 4 5 6 7 8 A班组日量合计: 1 B 2 B 3 4 5 6 7 8 B班组日量合计: 工序日工作量合计: 1 XX A 2 A 3 4 5 6 7 8 A班组日量合计: 1 B 2 B 3 4 5 6 7 8 B班组日量合计: 工序日工作量合计:
日常工作量统计表

3.系数核定由学科负责人(或指定人)按学科内统一标准,根据稿件的实际情况客观核定,责任人对核定系数的客观性负责.
编辑部稿件编校工作日程表填表:学科组:数 学2015年月
时间
稿件名称
校次
编校(工作)内容
起始
页码
截止
页码
核定
系数
小组长
签字确认
核算
工作量
备注
共页
共页
共页
共页
共页
共页
共页
共页
共页
共页
共页
共页
共页
共页
共页共页共 页来自共页共 页共页
共 页
共页
共 页
共页
共页
共 页
共页
共页
共页
备注:
1.此表由各位老师自己填写,客观地记录每天的工作量,并对数据的真实性负责.
工作量统计表格模板

工作量统计表格模板
在工作中,经常需要对工作量进行统计,以便更好地了解工作进展情况,合理安排资源和时间。
为了方便大家进行工作量统计,特别设计了以下工作量统计表格模板,希望对大家的工作有所帮助。
首先,我们需要填写的是工作量统计表格的基本信息,包括项目名称、统计周期、统计人员等。
在填写这些基本信息时,需要确保准确无误,以便后续的统计工作能够顺利进行。
接下来,我们需要填写的是具体的工作内容。
在表格中,可以分别列出各项工作的名称、负责人、计划工作量、实际工作量等信息。
通过对这些信息的统计和分析,可以清晰地了解每个工作人员的工作情况,及时发现和解决工作中的问题。
除了工作内容,我们还可以在表格中添加一些其他的统计项,比如工作时间、工作地点、工作进度等。
这些信息可以帮助我们更全面地了解工作的情况,从而更好地进行工作安排和管理。
在填写工作量统计表格时,需要注意以下几点:
1. 确保填写的信息准确无误,不要出现错误或遗漏;
2. 对于工作量的统计,需要尽量客观、准确地进行记录,不要出现主观臆断或夸大其词的情况;
3. 在填写表格时,可以根据实际情况进行适当的调整和修改,以确保表格的实用性和有效性。
通过使用工作量统计表格模板,我们可以更方便地进行工作量的统计和管理,提高工作效率,合理安排资源和时间,确保工作的顺利进行。
希望大家能够认真填写和使用工作量统计表格,让工作更加有序、高效。
每日工程完成情况统计表(实用经典)

040203004002
m2
040203004003
m2Biblioteka 040203004003m2
040203001001
m2
040202010001
m2
35.00 侧机动车道及非机动车道 63.67 侧机动车道及非机动车道
040202014001
m2
K1+120.73~K1+267.73段左
8
040204003001
安砌花岗岩路缘石
m
104.29
K0+049~K1+070段右侧分带 K1+070~K1+193中、侧分带 K0+029~K1+193两侧接人行 道处
编制:
第 1 页,共 4 页
每日工程完成情况统计表
承包单位: 工程名称: 今日完成产值(万元) 序号 项目编码 项目名称及项目特征描述 单位 合同工程量 累计完成工作量(万元) 签证工程量 单价 (元) 工程位置 填报日期: 完成合同金额百分比﹪ 工程量 本次完成 累计完成 本次完成 金额(元)
1377.33 1399.33 184.92 299.84 5.73 27.17 99.96 7.25
编制:
第 2 页,共 4 页
金额(元) 累计金额
备注
原定单价
新定单价
编制:
第 3 页,共 4 页
金额(元) 累计金额
备注
编制:
第 4 页,共 4 页
每日工程完成情况统计表
承包单位: 工程名称: 今日完成产值(万元) 序号 项目编码 项目名称及项目特征描述 单位 合同工程量 累计完成工作量(万元) 签证工程量 单价 (元) 工程位置 填报日期: 完成合同金额百分比﹪ 工程量 本次完成 累计完成 本次完成 金额(元)
A20完整版所有计日工汇总表

标段: A20 里程桩号: K156+400--K166+255 申报日期: 2011年9月8日标段: A20 里程桩号: K156+400--K166+255 申报日期: 2011年9月8日标段: A20 里程桩号: K156+400--K166+255 申报日期: 2011年9月8日期,根据《建鸡高速公路虎林至鸡西段评比办法》指挥部决标段: A20 里程桩号: K156+400--K166+255 申报日期: 2011年9月8日作进行检查,因为本月是月检与国检同步进行, 所以我A20标段在2011年6月21日—2011年鸡西段工程建设项目的质量工标段: A20 里程桩号: K156+400--K166+255 申报日期: 2011年9月8日Array安全检查,保证顺利通过。
所以我A20标段在2011年9月2日—2011年9月4日检查非常重视,计日工申报表标段: A20 里程桩号: K156+400--K166+255 申报日期: 2011年9月8日证正常运输,特向指挥部申请计日工:机场至鸡西段工程建设项目安全顺利进行,中华人民共和国计日工申报表标段: A20 里程桩号: K156+400--K166+255 申报日期: 2011年9月8日是我标段运输土方及B5标段运送梁板混凝土车共同使用的,、光轮压路机碾压密实,用人工27人,其中包括(力工、打第 8 页,共 15 页计日工申报表 标段: A20 里程桩号: K156+400--K166+255 申报日期: 2011年9月8日(10+7.0)×1/2=4037.5.5m32、 路基吊梁计算式: 50m×保村通往鸡东县的唯一路段封闭。
双保村现有村民2700余人,其中上县城的学生150多人无法通行,给村民带来极大不便。
根据鸡东分指及村委会代表要求,建鸡高速指挥部批准同意修建一条1530长、6.0m第 9 页,共 15 页计日工申报表标段: A20 里程桩号: K156+400--K166+255 申报日期: 2011年9月8日工2天,产生一定的机械台班、计日工。
办公室岗位日常工作量化明细表

办公桌椅的维修、养护
工作 量
转出 转出
序号 工作项目
工作内容
出租房屋的租金管理
制订固定资产的处置方案
参与固定资产处置、清理工作
6.5 低值易耗品管理
低值易耗品的询价、采购
低值易耗品的分发
建低值易耗品台账,对低值易耗品实物进行管理
接收、受理、核实低值易耗品使用者的报损申请
参与低值易耗品处置、清理工作
工作 量
序号 工作项目
8.4 干部管理 8.5 员工管理
8.6 员工职称考试管理 8.7 退休人员管理
8.8 机构管理 8.9 税务、劳动 8.10 残联 8.11 协办工作
8.12 干部人事档案管理
工作内容
工作 量
填制高管人员资格认定申报表
编制干部人事报表、填制干部任免审批表、干部的考核评定、建立干部信息库
后备干部的选拔、考核、备案,建立后备干部信息库,做好干部年度考核工作
编制员工人事报表,制定员工培训计划,组织、实施员工上岗培训考核,
督促、 监督员工考勤管理制度,做好员工请销假制度,建立员工信息库
做好员工年度考核工作,做好新员工的招收录用工作、做好员工调配工作、
做好劳动用工合同的签订、鉴证工作、组织会计继续教育工作
工作 量
序号 工作项目
工作内容
参与组织每年7月开展党风廉政教育月活动
参与做好每年的党员警示教育工作
参与上报年度纪委工作报告
5 工会工作
制定年度工会工作计划
组织各类俱乐部的活动
慰问生病、困难职工
做好工会会费收缴、上划、使用、管理工作
做好会费管理的帐务记载工作
填报会费管理相关报表
组织并实施会员开展活动
工作量核定表——行政人事岗位
部门:
姓名 工作期限 1 2 3 每日 4 5 6 合计 7 8 每周 10 11 合计 12 13 14 15 16 每月 17 18 19 20 21 22 合计 23 每季 24 合计 25 26 每年 27 修订项目质量管理文件及内审工作 预算管理及控制 申报及领取员工工服 园区文化宣传工作 固定资产及重要物品的清查工作 办公用品、保洁用品、维修材料的申报、领取及与库房对账 安排节日值班及节前准备工作 上报本月考勤及项目人事情况月报 上报本月劳务人员考勤及核算加班费 制定本月培训详细安排并组织实施 汇总上报上月工作完成情况及本月工作计划 领取、发放饭卡,与管理公司核对、统计餐费 交纳项目电话费 更新人员档案及相关证件及录入信息 项目例会及会议记录和文字材料的整理 人员招聘及员工入职、转正、异动、离职等手续的上报工作 低值易耗品领用管理 汇总及上报本周项目动态 0.5 1 7.5 6 1 3 5 6 2 2 1 2 2 3 33 4 8 12 80 3 2 9 修订完善有关管理制度 报销手续的上报及领取支票、现金工作 对各类合同、文件、用印手续的上报、领取工作 岗位 行政人事 2012.1-12 各类文件合同的流转、手续的催办工作 统计整理当日需要更新、录入及归档的文件、台帐 员工考勤管理和查岗 办公环境及办公安全的管理 配合项目其他部门开展日常工作 日常事务性工作及领导交办的其他工作 职位 主管 所需时间/小时 0.5 1 1 0.5 1 3 7 2 2 2
每年 28 合计 部门经理签字: 日期: 协助公司年
人员工作量统计表模板
员工姓名
职位
任务描述
工作时间
(小时)
完成任务数
超时工作
(小时)
备注
XX
销售经理
客户拜访和销售合同签订
40
5
2
高效完成目标
XX
产品经理
产品规划和开发管理
38
3
0
顺利推进项目
XX
市场专员
市场调研和分析
35
2
0
-
XX
人力资源
招聘和员工培训
42
4
3
加班培训课程
XX
IT支持
系统维护和技术支持
说明:
员工姓名:填写员工的姓名。
职位:填写员工的职位或职责。
任务描述:简要描述员工负责的主要任务。
工作时间(小时):记录员工完成任务所花费的总工作时间。
完成任务数:记录员工在指定时间内完成的任务数量。
超时工作(小时):如有加班,记录员工的超时工作小时数。
备注:记录任Biblioteka 特别说明或需要关注的问题。40
5
1
紧急故障处理
XX
财务助理
财务报告和预算管理
36
3
0
按时完成报告
XX
行政助理
日常行政管理和后勤
40
4
0
-
XX
网络营销
社交媒体内容管理
37
3
0
有效提升流量
XX
产品设计师
新产品设计开发
45
2
5
加班完成设计草案
XX
客服专员
客户咨询处理
40
30
0
优秀客户服务
每日工作明细一览表
每日工作明细一览表摘要每日工作明细一览表是一种管理工作进度和任务完成情况的有效工具。
通过记录每天的工作内容、时间和完成进度,可以帮助个人或团队更好地规划和控制工作。
背景在快节奏的工作环境下,有效管理工作任务是提高工作效率和准时完成任务的关键。
每日工作明细一览表的设计旨在帮助员工和团队清晰记录工作内容、时间和进度,让工作状态一目了然。
细节每日工作明细一览表包括以下几个关键信息:1.日期:记录每天的日期,方便追踪和对比不同日期的工作情况。
2.工作内容:详细描述当天需要完成的工作内容,包括具体任务和目标。
3.时间安排:规划工作的时间分配,包括开始时间、结束时间和休息时间。
4.完成情况:记录工作任务的完成进度,标注已完成、进行中或未完成。
5.备注:对工作内容、时间安排或完成情况的补充说明。
优势使用每日工作明细一览表有以下几点优势:•提高工作效率:通过明确记录工作内容和时间安排,可以帮助员工更有条理地安排时间,提高工作效率。
•监督工作进度:定期查看每日工作明细一览表,可以及时发现工作进度滞后或延误的问题,及时调整和解决。
•客观评估工作质量:通过记录完成情况,可以客观评估工作任务的完成质量,找出提升空间。
实践建议针对每日工作明细一览表的实践建议:•坚持记录:每天定时记录工作明细,保持连续性和及时性。
•规范填写:按照约定的格式填写工作内容、时间安排和完成情况,避免模糊和疏漏。
•定期检视:每周对之前的工作明细一览表进行总结和分析,及时发现问题和改进。
结论每日工作明细一览表是一种简单但有效的工作管理工具,可以帮助员工和团队更好地管理工作进度和任务完成情况。
通过规范记录和监督,可以提高工作效率和质量,实现更好的工作成果。
工作量表格范本
工作量表格范本1.今天公司给一个工作量统计表,要自己填写自己每天的工作内容以及每首先你不要用郁闷那种心态去考虑这些事情,也不是你说的所谓的监控。
第二、比较大的公司上级领导对下级员工的工作掌控、绩效考核等以此为依据的。
更能了解下属的工作状态,提出合理的改善建议。
第三、这对你是非常好的,你可以明白每天干了什么、没有干什么,什么事情没有干完,明天继续。
现在职场上很多员工不知道每天忙了什么,每次写个月度总结,年度总结就成了一种负担,如果你工作有记录的话,你想想会怎样的方便。
第四、通过梳理你每天的工作,你可以在下月进行改善,实际上一种职业生涯的在规划。
第五、别说你们公司提了工作量统计表,就算没说此事,建议你也一定要自己做这些事,难道你不想熬上来,难道你不想领更高的工资,只有严格要求自己,才能在职业生涯中晋升的更快。
祝你成功。
2.EXCEL表格汇总我有三个表格,但是需要汇总,因为每天的工作量大说明:1、若想用通用公式对分表项目汇总,分表的格式必须相同,如积分都应在Z列等。
2、在各分表的Z列公式前添加“--”,令其显示为可计算的数值。
3、在A和B列,输入各表最全的日期和每日最多的不重复的操作人人名,如绿色区域。
4、在C3输入公式“=SUMPRODUCT((INDIRECT(C$2&"!A2:A70")=$A3)*(INDIRECT(C$2&" !F2:F70")=$B3)*INDIRECT(C$2&"!Z2:Z70"))”,将其复制到全区,即可求出指定日期指定人员在各分表积分之和,如黄色区域所示。
3.如何设计一个统计每月工作量的excel表格我觉得数据透视表就可以了。
数据透视表的操作流程打开Excel,找到菜单中“数据”选项中“数据透视表和数据透视图”。
进入向导。
向导中有三个步骤:1.指定待分析数据和数据源类型:选择第一个“MicrosoftOfficeExcel数据列表和数据库”2.建立数据源区域:这个系统会默认。