供电公司党风廉政建设工作总结
供电公司廉政情况汇报
供电公司廉政情况汇报
我公司一直以来高度重视廉政建设工作，坚持以廉洁自律为公
司发展的根本要求，不断加强廉政意识教育，推动全员廉洁文化建设，取得了一系列显著成效。
首先，我们加强了廉政教育培训。
通过开展廉政教育培训，提
高了全员廉政意识和法律法规意识，使员工深刻认识到廉洁自律的
重要性，增强了自律意识和责任意识，有效预防了廉政风险。
其次，我们建立了健全的廉政管理制度。
公司制定了《廉政管
理办法》，明确了廉政管理的责任部门和责任人，建立了廉政档案
管理制度和廉政风险防控机制，形成了一套完善的廉政管理体系，
有效规范了公司内部管理行为。
此外，我们加强了廉政监督检查。
公司成立了廉政监督委员会，定期对公司各部门开展廉政监督检查，加大对廉政违纪行为的查处
力度，健全了内部廉政监督机制，保障了公司廉政建设的持续健康
发展。
最后，我们注重了廉政文化建设。
公司积极开展廉政文化宣传
活动，组织开展廉政主题知识竞赛、廉政演讲比赛等活动，营造了风清气正的工作氛围，提高了全员廉洁自律意识。
总的来说，我公司在廉政建设方面取得了显著成效，但也清醒地认识到廉政建设永远在路上，我们将继续加大廉政建设力度，不断完善廉政管理制度，推动全员廉洁文化建设，确保公司的廉政建设工作取得更大的成果，为公司的长远发展保驾护航。
供电公司党风廉政建设工作汇报范文
供电公司党风廉政建设工作汇报范文近年来，***供电公司党委充分发挥企业党组织的政治核心和战斗堡垒作用，在党风廉政建设方面始终坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，通过开展“建规章、重教育、作示范、勤监督、抓行风”等一系列教育活动，为党风廉政建设的大坝构筑起“五道”防线。
公司先后多次被上级评为“党风廉政建设先进单位”。
一、建规章，制度管人，力求以规治企秉公办事***供电公司从以法治企出发，结合工作实际，从健全制度入手，先后研究、修订和出台了《党风廉政建设责任制考核办法》、《招投标管理办法》、《党委议事规则》、《高安供电公司转变作风规定》和各种工作程序等20余项党风廉政建设以及相关配套制度。
在“三重一大”问题上，该公司始终坚持民主集中制，做到集体研究讨论决定，不搞一人说了算。
在企务公开管理上，该公司建立了以公平、公正、公开、透明为基础，党政共同负责，纪检、人事部门、工会合力推进，群众全员参与的运行机制，出台了《企务公开实施细则》、《供电所所务公开规定》、《企务公开考评标准和实施细则》。
二、重教育，正面为主，提高党员防腐拒变能力***供电公司坚持反腐倡廉教育制度化、经常化。
供电公司始终把加大源头治理力度，营造积极向上、清新和谐的廉政之风作为治本之策。
认真开展“学党章、知荣辱、促廉政”主题教育活动，建立“以人为本”的教育方式，努力构筑具有企业实际特色的反腐倡廉教育新机制。
通过聘请市纪委和检察院干警进行法律知识讲座、观看《天职》等预防职务犯罪警示片；有针对性的对掌管“人、财、物”的部门和岗位人员，进行专项预防职务犯罪教育；扎实开展两个《条例》学习教育，在节日期间给中层以上干部发放温馨廉政贺卡、台历；在政工网上开辟警示教育、治理商业贿赂等廉政文化教育的新窗口，搭起纪检部门与职工群众互动交流的信息平台；在职工中进行廉政文化建设，并将廉政警句收录到《企业文化手册》中。
通过民主生活会、撰写廉洁从企心得体会、干部述职等多种形式查问题、找不足，疏理整改，形成了“教育在前、制度规范约束在前”的党风廉政建设常态运行机制，营造了反腐倡廉的良好氛围。
供电所党风廉政建设总结
今年来, 我们农电第*党支部全体干部职工能积极参加党风廉政建设方面的法律法规知识学习, 贯彻落实党风廉政建设和廉洁自律的各项规定, 自觉维护党的纪律, 自觉遵守党纪国法, 杜绝行业不正之风, 树立良好的行业形象, 实现了廉政建设安全目标。
通过一系列活动的开展, 我支部及供电所党风廉政建设没有发生一起事件和一起投诉现象。
一、加强党风廉政建设学习, 增强廉洁自律意识。
本支部共有党员**名（其中**供电所*名、**供电所*名、**供电所*名）。
我们从加强学习入手, 不断增强党员干部和全体职工廉洁自律的自觉性。
首先是党支部正常开展活动, 利用支委会和支部大会组织党员学习两个条例；学习县公司党委编印的《党风廉政建设手册》中**供电公司党字[****]**号文件, “**供电公司党员干部八小时以外活动的若干规定和《**县供电公司党风廉政建设、行风建设和优质服务工作二十个不准》；学习党的纪律方面的有关内容；学习中共中央关于在全党开展以实践“三个代表”重要思想主要内容的保持共产党员先进性教育活动的意见；学习**书记《加强公司党风风廉政建设打造廉洁、高效、务实的党员干部队伍》和纪委书记***同志在公司廉政党课上的讲话, 集中学习观看电教片《生死考验》, 并且写了观后感。
其次是利用每周一次的所务会议, 组织全所职工学习有关法律法规和国家电网公司制定的“三个十条”,不断组织支部党员学习交流和职工学习交流, 通过学习和交流, 写好心得, 使广大干部党员和职工的思想觉悟有了显注的提高。
三、以身作则, 提高廉洁自律能力。
在今年党风廉政建设中, 我们在加强学习、建章立制的同时, 认真搞好检查和监察, 要求全体党员和干部职工, 人人以身作则, 个个争做廉洁自律的模范。
我们在支部和全所开展了相互检查、相互监督活动, 对违反党风廉政建设和“三个十条”的举报人员给予一定的奖励并为其保密。
党支部书记和供电所长首先要身先士卒, 在廉洁自律建设中做表率, 同时也自觉接受全体党员和全所工作人员的监督。
供电公司党风廉政建设工作总结
供电公司党风廉政建设工作总结供电公司党风廉政建设工作总结20××年是公司深入开展党风廉政建设，促进公司改革深化，确保公司稳步发展的一年。
**分公司在公司党委和纪委的领导下，以“三个代表”重要思想为指针，以深入贯彻党的十六大和十六届四、五中全会精神为主线，紧紧围绕分公司的中心工作，进一步加强党风廉政建设，团结拼搏，务实创新，努力营造了“团结一致向前看，全心全意谋发展”的良好氛围，为全面完成各项工作任务奠定了坚实的基础。
一、以思想作风建设为重点，加强政治理论学习，努力提高分公司全体党员干部的思想素质。
政治立场的坚定来源于理论上的清醒。
当前企业的创一流工作正处于关键时期，企业的改革也进入攻坚阶段，然而在系统内，却出现了许多腐败现象，这给企业造成了巨大的消极影响，也与企业的前进与发展格格不入。
作为党员干部，要与腐败现象作坚决的斗争，就必须加强思想政治学习。
学习是提高自身素质，增强驾驭复杂局面和解决实际问题的能力；是提高思想理论水平的必由之路。
分公司党政班子坚持集体学习制度，把每一次学习都落到实处。
坚持理论联系实际，学有成效，做到每次学习都要发言讨论，通过讨论，解决实际问题。
坚持学习，用马克思主义的立场、观点、方法正确认识和把握周围事物的发展规律，才能在错综复杂的形势面前保持清醒的头脑，增强思想觉悟，自觉抵制不正之风，切实改善思想作风，提高政治理论水平。
二、围绕企业中心工作，采取有效措施，层层分解任务，确保上级部署的反腐倡廉各项任务的全面完成。
党风廉政建设是一项系统的工程，必须在全体党员职工的参与下，才能取得成果。
分公司根据领导班子的构成情况，做到具体事情具体分工，并细化工作任务，层层落实责任目标，使党风廉政建设工作有组织、有计划、有措施。
为进一步贯彻落实党风廉政建设责任制，严格执行责任追究。
为保证党风廉政建设决策和部署的落实，分公司与各班站签订了《党风廉政建设责任书》，并根据有关规定，进行不定期的检查与考核，实施奖励与惩罚。
供电公司集体企业党风廉政工作总结
供电公司集体企业党风廉政工作总结第1篇：供电公司党风廉政建设工作总结供电公司党风廉政建设工作总结供电公司党风廉政建设工作总结一年来，国网**供电公司认真贯彻落实国家电网公司、省公司和**市委市政府反腐倡廉建设工作部署，全面落实党风廉政建设责任制主体责任与监督责任，全面贯彻“八项规定”，不断强化权力运行监督和依法从严治企，加大违规违纪行为查处力度，全面完成党风廉政建设各项工作任务。
一、强化责任担当，深入落实“两个责任”1.严格落实党委主体责任。
公司总经理、党委书记高度重视，亲自安排部署落实“两个责任”重点工作任务，提出九项具体要求，建立了定期约谈、“签字背书”等制度，实现了上级党委书记和行政主要负责人听取下级党委（党支部）书记主体责任落实情况报告的全方位覆盖。
公司党委在健全制度、细化责任、务实担当、层层传导上下足功夫，进一步明确了党委党风廉政建设主体责任清单，使主体责任细化实化具体化。
公司班子成员带头认真落实“一岗双责”，自觉履行廉政责任，坚持分管工作与党风廉政建设工作一起抓。
全力支持纪检监察部门依纪依法履行职责，坚决查处“四违”问题。
2.深入落实纪委监督责任。
公司各级纪委聚焦中心任务，强化监督，严格执纪，严肃问责，完善并严格落实下级纪委向上级纪委报告工作制度。
加大案件查办力度，坚决查处违反党的政治纪律、组织纪律的行为，严肃查办选人用人、工程建设、招标采购、营销服务、集体企业管理等方面以权谋私、失职渎职案件。
加强信访举报受理工作，坚持有案必查，有腐必惩，对违规违纪信息保持高度敏感，对党员干部身上的问题一旦发现，及时约谈、诫勉，防止小错酿成大错。
3.层层分解党风廉政建设责任目标。
为把党风廉政建设责任目标层层分解、落实到人、落实到岗，公司纪委依据2015年公司党委与**省电力公司党组、**市政府签订的党风廉政建设责任目标，围绕公司2015年中心工作，进一步修订完善党风廉政建设责任制内容，组织公司各职能部门、各县公司层层签订党风廉政建设责任书，确保年度党风廉政建设目标的分解和落实到位，做到人人头上有责任，廉洁从业有目标。
2024年供电企业廉政工作体会
2024年供电企业廉政工作体会供电企业作为国家的基础设施企业之一，一直承担着保障社会供电稳定运行的重要责任。
廉政工作是供电企业建设和发展的重要环节，也是保证企业健康发展的基石。
在2023年的廉政工作中，我从以下几方面体会到了一些经验和教训。
首先，坚持从源头抓起，严格招聘考核。
供电企业的廉政工作必须从人员选拔和招聘环节抓起，只有选择优秀的人才才能保证廉政的有效推进。
我们在招聘过程中始终坚持公平、公正、公开的原则，严格按照规定的程序进行考核，杜绝一切形式的人情、关系等不正当因素的介入。
通过严格的选拔程序，我们选拔了一批品德优良、业务能力出色的人才，为廉政工作奠定了坚实的基础。
其次，加强制度建设，规范企业运行。
廉政建设的核心是制度建设，只有健全的制度才能规范企业运行，为廉政工作提供有力支持。
在2023年，我们加强了对企业制度的修订和完善，形成了一系列与廉政工作相关的制度，明确了各个岗位的职责和权责，规范了企业各项工作的运行流程。
同时，我们还加强了对制度的执行力度，建立健全了相应的考核和奖惩机制，对违反廉政制度的行为进行严肃处理，使廉政制度真正成为企业各级干部职工必须遵守的行为规范。
再次，加强对领导干部的廉政教育和监督。
领导干部是企业廉政工作的核心力量，他们的廉政观念和作风对整个企业起到了关键性的影响。
在2023年，我们加强了对领导干部的廉政教育和培训，不断加强他们的廉政意识和纪律约束意识。
同时，我们强化了对领导干部的监督，建立了有效的检查机制，严格落实廉政督查、巡视巡察等制度，及时发现和纠正领导干部廉政问题，保持政风清朗。
通过廉政教育和监督，我们不断提升了领导干部的廉政素质，为企业的发展奠定了坚实的基础。
最后，加强与外部监督机构的合作。
企业廉政工作离不开对外部监督机构的配合和支持。
在2023年，我们加强了与纪检监察机关、审计机关等相关部门的合作，积极配合外部监督和审查，主动接受各种形式的监督和检查。
与外部监督机构的合作，不仅有助于发现和纠正企业内部存在的廉政问题，也加强了企业的自我监督和自律能力，为廉政工作的顺利开展提供了有力保障。
电力公司党风廉政建设和反腐败工作总结
20XX年，在市电力公司纪检组、监察部和公司党委的正确领导下，以科学发展观为指导，认真学习中纪委三次全会精神，坚持贯彻落实党风廉政建设责任制，切实加强党风廉政建设和反腐败工作，严格执行国有企业领导人员廉洁从业若干规定，紧紧围绕企业中心工作，以效能监察为重点，突出开展"反违章"工作，构建公司"三化三有"特色惩防体系，确保公司健康稳定发展。
（二）反腐倡廉Βιβλιοθήκη 反违章"工作开展情况为深入推进依法从严治企，进一步拓展从源头上防治腐败工作领域，国家电网公司、市电力公司要求在反腐倡廉建设中开展"反违章"专项工作，对此公司党委十分重视，一是在公司党委中心组学习传达国家电网公司和市电力公司关于在反腐倡廉建设中开展"反违章"专项工作的《工作意见》和《实施方案》；二是成立反腐倡廉"反违章"专项工作领导小组和办公室，组长由公司党政主要领导担任，办公室设在纪检监察部；三是将在反腐倡廉建设中开展"反违章"专项工作与深入学习实践科学发展观活动相结合；四是结合公司实际，制定关于在反腐倡廉建设中开展"反违章"专项工作的实施细则；五是将公司各二级单位在反腐倡廉建设中开展"反违章"专项工作，纳入党风廉政建设责任制考核内容，并与各二级单位负责人年度目标考核挂钩。
（三）制度建设及执行情况
加强制度建设，强化企业管理，完善内控机制，从源头上预防腐败。一是对公司2000年以来的管理制度进行了清理，废止不适用的管理制度33个；二是针对公司经营管理中存在的问题，制定了《公司分包商资质审查与准入管理办法》、《公司分包商考核评价管理办法》、《公司物资采购管理办法（试行）》、《公司周转性材料管理办法（试行）》、《公司废旧物资管理办法》、《公司工程剩余物资管理办法》等管理规定，形成"用制度管权、按制度办事、靠制度管人"的有效机制；三是全面贯彻落实公司各项管理制度和"三重一大"集体决策制度。纪检监察部全部参与对公司新提拔的干部和二级单位领导班子的考核考察工作，并对新提拔和试用期满的干部进行廉政谈话和廉政知识测试。今年中层领导干部轮岗交流28人/次，新聘任中层干部2人，坚持开展了集体廉政谈话和个别廉政谈话方式，并对新聘任的中层领导干部进行了廉政知识测试；四是履行好司务公开监督小组职责，充分发挥职工群众的知情权、参与权和监督权。
2024年供电公司纪检监察工作总结
2024年供电公司纪检监察工作总结2024年是供电公司加大反腐倡廉工作力度的一年。
在各级领导的高度重视和全体职工的共同努力下，公司纪检监察工作取得了一系列成效。
以下是对2024年供电公司纪检监察工作的总结：一、工作措施得力1.强化党风廉政建设：公司持续加强党风廉政建设，加强对重要岗位人员的监督管理，确保他们清正廉洁，履行职责。
加强党组织建设，推动党的建设全面从严治党向纪检监察工作延伸拓展。
2.完善制度机制：公司进一步健全纪检监察机构职责，明确各项工作职责，严格按照制度规定履行职责。
加强对干部选拔任用过程的监督，确保干部队伍的廉洁和素质。
3.加强教育培训：公司加大对纪检监察干部和全体员工的教育培训力度，提高其纪律意识和廉洁自律意识。
组织开展各类廉洁教育活动，提高员工的廉洁素质。
二、工作成绩显著1.加强查处违纪违法问题：公司认真履行纪检监察职责，严肃查处各类违纪违法问题。
通过针对性的调查和审查，查处了一批大案要案，有效震慑了违纪违法行为。
2.强化预防反腐倡廉工作：公司加大对重要岗位的监督检查力度，建立健全预防腐败体系。
加强内部巡视工作，及时发现和解决问题。
组织开展廉洁文化宣传活动，增强廉洁意识和抵制腐败能力。
3.加强执纪审查：公司加强对涉嫌违纪违法人员的审查，依法依纪追究责任。
严肃处理了一批典型案件，维护了公司的形象和声誉。
三、存在的问题及改进思路1.对重要岗位的监督仍需加强：公司在纪检监察工作中还存在对重要岗位人员的监督不够到位的问题。
我们将进一步强化对重要岗位人员的监督，确保他们廉洁清正地履行职责。
2.廉洁文化建设亟待加强：公司在廉洁文化建设方面还存在一定不足。
我们将进一步加强对全体员工的廉洁教育，提高员工的廉洁素质。
加强廉洁文化宣传工作，培养员工的良好的职业道德和职业操守。
3.监督执纪力度还需加大：公司对涉嫌违纪违法人员的审查力度还需加大。
我们将进一步健全制度机制，加强对涉嫌违纪违法人员的监督和审查，确保纪法面前人人平等。
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供电公司党风廉政建设工作总结
一年来，国网**供电公司认真贯彻落实国家电网公司、省公司和**市委市政府反腐倡廉建设工作部署，全面落实党风廉政建设责任制主体责任与 __，全面贯彻“八项规定”，不断强化权力运行监督和依法从严治企，加大违规违纪行为查处力度，全面完成党风廉政建设各项工作任务。
1.严格落实党委主体责任。
公司总经理、党委书记高度重视，亲自安排部署落实“两个责任”重点工作任务，提出九项具体要求，建立了定期约谈、“签字背书”等制度，实现了上级党委书记和行政主要负责人听取下级党委（党支部）书记主体责任落实情况报告的全方位覆盖。
公司党委在健全制度、细化责任、务实担当、层层传导上下足功夫，进一步明确了党委党风廉政建设主体责任清单，使主体责任细化实化具体化。
公司班子成员带头认真落实“一岗双责”，自觉履行廉政责任，坚持分管工作与党风廉政建设工作一起抓。
全力支持纪检监察部门依纪依法履行职责，坚决查处“四违”问题。
2.深入落实纪委 __。
公司各级纪委聚焦中心任务，强化监督，严格执纪，严肃问责，完善并严格落实下级纪委向上级纪委报告工作制度。
加大案件查办力度，坚决查处违 __的政治纪律、组织纪律的行为，严肃查办选人用人、工程建设、招标采购、营销服务、集体企业管理等方面以权谋私、失职渎职案件。
加强信访举报受理工作，坚持
有案必查，有腐必惩，对违规违纪信息保持高度敏感，对党员干部身上的问题一旦发现，及时约谈、诫勉，防止小错酿成大错。
3.层层分解党风廉政建设责任目标。
为把党风廉政建设责任目标层层分解、落实到人、落实到岗，公司纪委依据xx年公司党委与**省电力公司党组、**市政府签订的党风廉政建设责任目标，围绕公司xx年中心工作，进一步修订完善党风廉政建设责任制内容，组织公司各职能部门、各县公司层层签订党风廉政建设责任书，确保年度党风廉政建设目标的分解和落实到位，做到人人头上有责任，廉洁从业有目标。
1.认真贯彻十八届四中全会精神。
公司各级党员领导干部认真学习党章和党内有关法规，增强法治意识，切实履行党员义务，执行党的纪律，模范遵守国家法律法规。
公司党委以xx年1号文件形式制订了17个方面57条工作措施，并做好了对应时间节点的考核工作。
2.进一步严明党的政治纪律和政治规矩。
公司各级党员领导干部特别是主要负责同志，严格遵守政治纪律和政治规矩，以更强的党性意识、政治觉悟和组织观念要求自己，时时、事事、处处守纪律、讲规矩，真正做到政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪律。
各级纪检监察部门强化了对纪律执行情况的监督检查，保证党内监督的权威、有效。
3.逐步完善协同监督工作机制。
公司纪委进一步完善协同监督机制，明确职能部门纵向监督职责，积极发挥审计、财务、法律、纪检监察协同作用，加快建立全面覆盖、监督有效的内控和监督体系，做到了自上而下、系统严密、管控有力。
上半年，以业扩报装关键领域风险防控为监督重点，督导营销部门和县供电企业做好业扩报装风险防控工作，下发了3份监察建议书，责令相关部门及时做好问题整改。
1.进一步强化中央“八项规定”精神落实。
公司党委针对落实中央“八项规定”和省公司党组实施细则，制定了30条关于切实加强思想道德作风纪律建设的具体措施。
定期组织人员重点对公司系统各单位公务用车、公务接待等方面进行检查，严格落实领导干部办公用房有关规定，开展办公用房清理整顿专项检查4次，清理腾退办公用房面积500平米。
出台了规范党员干部婚丧嫁娶事宜管理事项，提出“九禁”规定，并开展了对公款为 __员办理各种消费卡、“会所中的歪风”、“小金库”等专项治理和清理整顿工作。
2.加大作风建设执纪监督力度。
公司开展了作风纪律专项行动，下发相关文件，进一步明确职责。
对公司本部和县公司开展作风纪律专项检查6次，对存在问题的部门和单位，下发整改通知并通报批评。
按照市委“三治三提”活动要求，以查看监控、现场检查、随机抽查等方式，不定期开展劳动纪律和会议纪律情况检查，注重节日期间党
风纪律监督，尤其是对节日期间公款吃喝、公车私用、公款送礼等方面的重点监督。
3.狠抓行风建设和优质服务工作。
公司纪委认真开展行风服务明
察暗访，切实落实“一案双查”要求，在查清当事人责任的同时，严肃倒查追究所在单位领导干部责任，严格问责和责任追究。
上半年检查窗口单位16个，查处问题32件，提出意见40条。
下发处理文件
2个，通报批评处理9人，警告处分并罚款4人，记过处分并罚款4人，免职并罚款1人，待岗处理1人，诫勉谈话4人。
督办**投诉回复8件，受理调查行风投诉 __件3件次。
1.打造廉政文化宣教工程。
公司纪委通过内部网站“商电廉风”
主页、微信公众平台，“商电廉迅伴您行”短信，定期发布国内廉政要闻和反腐案例。
在公司内部编制印发了《违反中央八项规定和“反四风“案例材料汇编》和《廉政漫画进千家》宣传手册。
5月中旬，公司党委书记夏绍锋 __党员干部讲授廉政党课。
6月初，纪委书记
肖伟才为各基层支部书记和县公司纪委书记上了专题廉政党课。
上半年，发送“商电廉迅伴您行”短信3千余条，“商电廉风”微信平台消息26条，“清风商电”主页登陆浏览2342人次。
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2.扎实推进暖心防险工程。
公司纪委采取暖心谈话、热心走访、
关爱提醒、风险提示、亲情助廉、听取县公司纪委书记汇报、风险排
查等方式，切实将暖心防险作用发挥到位。
xx年上半年，共开展暖心谈话80余人次，热心走访基层单位和一线班组22个。
3.持续开展廉洁文化“五进”活动。
公司纪委多次组织廉政书画摄影作品展评、主题等活动，为广大党员干部和重要岗位人员发放廉政教育书籍，增强廉洁文化影响力。
组织公司中层以上干部和重要岗位人员200余人次到市反腐倡廉警示教育基地参观和接受教育，组织专场观看廉政教育电影2场，邀请地方纪委和检察院领导为公司干部员工开展廉政讲座2次。
内容仅供参考。