领导讲话提纲
领导讲话发言稿提纲模板
一、开场白1. 尊敬的各位领导、各位同事：2. 大家好！3. 首先，我要感谢大家莅临今天的会议/活动，共同探讨/庆祝/纪念/解决……（活动主题）。
二、背景介绍1. 简要回顾……（活动背景或事件背景）。
2. 强调……（活动的意义或事件的紧迫性）。
3. 说明……（本次讲话的目的和预期效果）。
三、主要议题1. 第一部分：……（议题一）a. 现状分析：……b. 存在问题：……c. 解决方案：……d. 具体措施：……2. 第二部分：……（议题二）a. 现状分析：……b. 存在问题：……c. 解决方案：……d. 具体措施：……3. 第三部分：……（议题三）a. 现状分析：……b. 存在问题：……c. 解决方案：……d. 具体措施：……四、政策解读与要求1. 针对上述议题，解读……（相关政策或指导意见）。
2. 强调……（政策实施的重要性和必要性）。
3. 对……（相关部门或人员）提出以下要求：a. 提高认识，统一思想；b. 坚决贯彻，确保落实；c. 加强协调，形成合力；d. 创新方法，提高效率。
五、工作部署与安排1. 明确……（工作目标）。
2. 确定时间节点：……3. 分阶段推进：……4. 落实责任主体：……5. 强化监督检查：……六、团队协作与精神风貌1. 强调团队协作的重要性：……2. 鼓励大家发扬……（团队精神）。
3. 倡导……（积极向上的工作态度）。
七、总结与展望1. 总结……（本次讲话的主要内容）。
2. 展望……（未来工作或活动的发展前景）。
3. 呼吁……（全体人员共同努力，为实现……而奋斗）。
八、结束语1. 最后，我衷心祝愿……（活动圆满成功/大家工作顺利/生活愉快）。
2. 再次感谢大家的聆听和支持！3. 让我们共同努力，为实现……（共同目标）而奋斗！注：以上提纲模板可根据实际讲话内容进行调整和补充，确保发言稿的完整性和针对性。
领导讲话稿提纲
领导讲话稿提纲
尊敬的各位领导、各位嘉宾：
大家好！
很荣幸能够在这里为大家提供一份领导讲话稿提纲。
今天，我将为
大家分享一些有关如何撰写一篇精彩的领导讲话稿的要点和技巧。
一、引言部分：鲜明的引言，引起听众兴趣
1. 感谢致辞：向与会各位嘉宾表示衷心的感谢和诚挚的欢迎。
2. 简要介绍活动背景：概述本次活动的意义和目的，并介绍与本次
活动相关的背景信息。
二、正文部分：清晰的逻辑结构，有力的观点表达
1. 分析问题：对当前热点话题或关注焦点进行分析，提出问题的关
键点。
2. 阐述观点：明确领导对问题的看法和态度，并表达自己的观点，
可适当引用相关数据或事实进行支撑。
3. 引用经典名言：使用经典名言可以增加正文的权威性和谐统一感。
4. 表达决心和承诺：表示领导的决心和承诺，让听众感受到领导的
决心和信心。
三、总结部分：简练的总结，重点强调
1. 总结观点：对正文部分进行概括总结，强调主要观点和要点。
2. 展望未来：展望未来的发展方向和目标，激发听众的信心和动力。
3. 再次感谢：再次向与会各位嘉宾表示衷心的感谢，并表达对大家
的期望和祝福。
以上就是一个简单的领导讲话稿提纲，可以根据实际情况进行删减
和修改。
希望这份提纲能对大家在撰写领导讲话稿时提供一些帮助和
借鉴。
谢谢大家！。
领导讲话提纲(30例)
领导讲话提纲（30例）1. 开场白：致辞、问候、介绍主题2. 表达感谢：对各位的辛勤工作和付出表示感谢3. 强调团队重要性：团队合作与相互支持的重要性4. 归纳总结工作成绩：总结过去一段时间内的工作成果和进展5. 阐述未来目标：明确未来的目标和计划，激励团队成员不断努力6. 强调创新和变革：对创新和变革的重要性进行讲解和说明7. 鼓励个人发展：鼓励团队成员积极参与个人发展和学习8. 强调沟通和合作：讲述沟通和合作对团队成功的重要性9. 传递重要信息：传达公司或组织的重要消息或政策变化10. 强调团队文化：强调团队的价值观和文化，激励团队成员11. 表扬杰出成就：表扬团队或个人的卓越贡献和成就12. 承认挑战和困难：承认团队面临的挑战和困难，并提出解决方案13. 激励团队精神：激励团队成员保持积极的工作态度和精神14. 强调工作生活平衡：强调工作和生活平衡的重要性，提出相应措施15. 对新成员的欢迎：对新成员进行欢迎和介绍，鼓励其积极融入团队16. 强调责任和担当：强调团队成员要承担责任和担任对应岗位17. 强调持久性和耐心：提醒团队成员在面对困难时要有持久性和耐心18. 引用激励性的名言：引用相关激励性名言，鼓舞士气19. 鼓励创造力：鼓励团队成员发挥创造力，提出创新和改进意见20. 表示关心和关怀：表达对团队成员的关心和关怀21. 强调高效和效率：强调高效和效率的重要性，提出提升效率的方法22. 强调质量和客户满意度：讲述质量与客户满意度的紧密联系23. 表达信任和支持：表达对团队成员的信任和支持24. 强调适应力和灵活性：强调适应力和灵活性对于团队的重要性25. 提倡团队精神：提倡团队成员相互支持、团结协作的团队精神26. 强调个人克服困难的案例：讲述个人克服困难的案例，激励团队成员27. 提倡学习与成长：提倡个人和团队的学习和成长28. 强调品牌形象：强调公司或组织的品牌形象和声誉的重要性29. 鼓励积极反馈和意见分享：鼓励团队成员积极提供反馈和分享意见30. 结语和鼓励：总结讲话内容，再次鼓励团队成员努力工作。
精彩领导讲话稿提纲30例
精彩领导讲话稿提纲30例1．要坚守实业，确保“躯体”健康要提升虚业，确保“生命”旺盛要注重创新，确保“灵魂”不老要注重金融，确保“血气”充足要注重“+互联网”，确保“神经”灵敏2．要摒弃“量变式”思维要强化“产业链”竞争要实现“品牌化”跃升3．提升思想境界，做到“为官想为”强化责任担当，做到“为官敢为”锤炼扎实作风，做到“为官勤为”培养八种能力，做到“为官善为”4．上下同欲，举好发展“指挥棒”；突出重点，做对管理“运算符”；融合优化，用足提升“工具箱”；精确谋划，出准制胜“杀手锏”5．“用猛药”抓转型；“出重拳”补短板；“打硬仗”引大商6．聚焦主业、突出主责，细耕“责任田”；坚定信仰、提升能力，牵住“牛鼻子”；总结经验、把握规律，把好“方向盘”，明确责任、奖优罚劣，激活“一池水”7．始终坚持把接轨上海作为“战略重点”不动摇；始终坚持把招商引资作为“一号工程”不动摇；始终坚持把平台提升作为“关键支撑”不动摇；始终坚持把作风建设作为“根本保障”不动摇8．虎口夺食抓项目，激活加快发展“动力源”；精准发力抓转型，种好创新发展“试验田”；持之以恒抓拆治，争当绿色发展“排头兵”9．留心交往圈，做监督管理的“细心人”；盯紧生活圈，做监督管理的“铁面人”；把住工作圈，做监督管理的“监护人”10．加强教育，树立“真抓实干”的队伍“风向标”；建章立制，筑牢“为官不为”的制度“防火墙”；多管齐下，打出“庸懒散拖”的监督“组合拳”；正风肃纪，严明“为官不为”的纪律“高压线”；完善机制，探索“为官有为”的改革“新思路”；加大曝光，发挥“为官不为”的治腐“震慑力”11．坚持用学习“治心”，锻造政治上忠诚的乡镇铁军；坚持用制度“管行”，锻造干事上担当的乡镇铁军；坚持用问责“提神”，锻造作风上过硬的乡镇铁军12．塞外荒坡苦创业，丰富连队“菜盘子”；古长城下添新景，建成官兵“小乐园”；深山沟里不寂寞，活跃连队“新生活”13．紧盯“大事要事”打“攻坚战”；紧盯“急事难事”打“歼灭战”；紧盯“薄弱环节”打“持久战”14．深学笃用系列重要讲话，“四个意识”明显增强；奋力冲出“经济洼地”，综合实力显著提升；全力总攻“绝对贫困”，人民福祉不断改善；全面深化改革开放，发展活力空前释放；深入推进绿色发展，生态环境持续优化；积极构筑“精神高地”，文化自信极大提振；着力净化政治生态，党的建设切实加强15．聚焦主业、突出主责，细耕“责任田”；坚定信仰、提升能力，牵住“牛鼻子”；总结经验、把握规律，把好“方向盘”；明确责任、奖优罚劣，激活“一池水”16．以学修身，为自身素养“补钙”；以干促进，为经济发展“鼓劲”；以变求新，为改革创新“助力”；以廉生威，为干部群众“立标”17．在“统”字上下功夫在“融”字上做文章在“新”字上求突破在“深”字上见实效18．确立思想理论的“定盘星”坚定理想信念的“主心骨”，筑就“四个自信”的“压舱石”19．抓住思想政治建设这个“定盘星”用好党内政治生活这个“净化器”突出选人用人导向这个“指挥棒”坚持补短板促提升这个“驱动力”走好人才优先发展这个“先手棋”20．乘“坚定信念”之风，除“动摇理想”之心；乘“为民务实”之风，除“为官不为”之私；乘“严规肃纪”之风，除“损规破矩”之举21．用好用活“学”字诀，在夯实真学真懂这个基础上不动摇；用好用活“做”字诀，在抓住笃行求实这个关键上不懈怠；用好用活“改”字诀，在掌握即知即改这个方法上不打折；用好用活“领”字诀，在强化以上率下牵引上不落空；用好用活“常”字诀，在扭住支部建设这个重点上不放松；用好用活“促”字诀，在聚焦担当作为这个标杆上不停步；用好用活“担”字诀，在强化组织领导这个保障上不松劲22．坚持理想信念的“高线”遵守道德规范的“中线”严守纪律规矩的“底线”远离违法乱纪的“红线”23．常打思想“免疫针”，筑牢制度“防火墙”，强化监督“紧箍咒”，用好法典“杀手锏”24．牢固树立政治理想，筑牢“信念坚定”压舱之石；坚持正确政治方向，树牢“四个意识”政治高线；坚定站稳政治立场，筑牢“以民为本”宗旨意识25．“固本培元”，加强思想政治建设；“激浊扬清”，让歪风邪气无所遁形；“立规明矩”，把纪律和规矩挺在前面；“以上率下”，领导带头立标杆、做示范；“继承创新”，赓续优良传统，不断改进创新26．聚焦主业、突出主责，细耕“责任田”；坚定信仰、提升能力，牵住“牛鼻子”；总结经验、把握规律，把好“方向盘”；明确责任、奖优罚劣，激活“一池水”27．抓住思想政治建设这个“定盘星”用好党内政治生活这个“净化器”突出选人用人导向这个“指挥棒”坚持补短板促提升这个“驱动力”走好人才优先发展这个“先手棋”28．确立思想理论的“定盘星”坚定理想信念的“主心骨”，筑就“四个自信”的“压舱石”29．打好“组合拳”下好“先手棋”练好“基本功”30．找准思想观念转变这个“突破点”抓好职责分工明确这个“着力点”夯实保障体系完善这个“支撑点”。
精彩领导讲话写作提纲30例
精彩领导讲话写作提纲30例一、开场白1. 感谢大家的到来和支持，并介绍演讲主题。
2. 引用具有启发性的引言，激发听众的思考和兴趣。
二、展示团队成果3. 简要回顾团队最近取得的成果，包括目标达成、项目完成等。
4. 强调每个团队成员的重要贡献，表达对团队的骄傲和感激之情。
三、强调团队价值观和使命5. 阐述团队的核心价值观和使命，例如合作精神、创新意识等。
6. 解释这些价值观和使命为团队带来的重要意义，包括激发动力、提高效率等。
四、鼓舞团队信心7. 回顾团队在过去克服困难和挑战的经历，展示团队的坚韧和能力。
8. 强调团队目前面临的机遇和挑战，激发团队信心和斗志。
五、明确团队目标9. 提出具体的团队目标，向团队成员展示团队未来的发展方向。
10. 解释这些目标的重要性和意义，以及实现目标的路径和方法。
六、激发团队潜力11. 重申团队成员的能力和潜力，鼓励他们发挥出最佳水平。
12. 提供培训和发展机会，帮助团队成员不断进步和成长。
七、倡导积极的团队文化13. 强调正能量和合作文化的重要性，解释这种文化对团队的影响。
14. 提倡互相尊重、鼓励分享和倾听他人的观点和建议。
八、激发团队创新15. 引导团队成员思考和尝试新的方法和解决方案，鼓励创新思维。
16. 建立鼓励创新的环境，提供资源和支持。
九、鼓励团队合作17. 强调团队合作的重要性，解释团队合作对于团队成功的关键作用。
18. 提倡团队间的合作和互助，分享经验和资源。
十、强调沟通的重要性19. 强调高效沟通在团队合作中的重要性，解释沟通对于团队协作的意义。
20. 提供有效沟通的技巧和工具，帮助团队成员更好地沟通和连接。
十一、传递良好的反馈文化21. 强调积极反馈的重要性，鼓励团队成员给予和接受反馈。
22. 提供构建良好反馈文化的指导和方法。
十二、树立榜样和激励他人23. 表彰个人和团队的杰出表现，树立榜样。
24. 激励团队成员超越自我，追求卓越。
十三、强调工作生活平衡25. 提倡工作生活平衡的重要性，关心团队成员的身心健康。
领导讲话稿提纲(精选)
领导讲话稿提纲(精选)尊敬的全体领导、亲爱的同事们：大家好！今天，我非常荣幸能够在这个重要的场合发表讲话。
我作为一名员工代表，非常感谢领导对我们的关心和支持。
我将在这里与大家分享关于领导讲话的提纲，希望能够为我们的工作和发展提供一些指导和启示。
第一部分：回顾过去首先，让我们回顾一下过去一段时间的工作。
在这个时期，我们面临了许多挑战和困难，但我们也取得了一些重要的成绩。
我们回顾过去的目的不是为了沉湎于过去的成就，而是要从成功和失败中吸取教训，为我们的未来工作做好准备。
1.1 总结过去的成绩和进展首先，我们要总结过去一段时间取得的成绩和进展。
我们的团队在各项工作中付出了巨大的努力和汗水，取得了一系列令人瞩目的成就。
比如，我们成功完成了某项重要项目，并达到了预期的目标；我们在市场竞争中保持了一定的优势，并赢得了一些重要客户的信任和合作。
这些成绩充分展示了我们团队的凝聚力和执行力。
1.2 分析过去的挑战和困难然而，我们也要正视过去一段时间所面临的挑战和困难。
比如，市场竞争日趋激烈，我们需要加强自身的核心竞争力；在某一项目中，我们遇到了一些技术难题，导致进展缓慢。
这些问题提醒我们，我们需要进一步改进和提升我们的工作方式和方法。
第二部分：展望未来基于对过去的回顾与总结，让我们一起展望未来。
未来的道路会更加困难，但也充满机遇。
我们需要紧密团结在一起，共同努力，实现我们的目标和使命。
2.1 明确未来的目标和任务为了实现未来的成功，我们需要明确我们的目标和任务。
目标应该明确、具体、可衡量，以便我们能够有条不紊地推进工作。
任务应该分解到具体的责任人，确保每个人都知道自己的职责和分内事。
2.2 提出应对未来挑战的策略和措施在面对未来的挑战时，我们需要制定相应的策略和措施。
这些策略和措施应该基于对市场和行业的深入分析，既要保持我们的优势，又要提升我们的竞争力。
我们需要加强创新能力，推动科技进步，并注重人才培养和团队合作。
领导讲话提纲范文5篇
领导讲话提纲范文5篇领导讲话提纲范文篇1 各位员工：大家晚上好!再过几个小时，20__年希望的钟声即将敲响!此时，我的心情和大家一样兴奋、一样激动!爆竹声声辞旧岁，载歌载舞贺新年，在这样一个美好的夜晚，我们欢聚一堂，举办以“庆元旦、贺新年”为主题的联欢晚会来共同庆祝20__年的到来，集团公司到处洋溢着一派节日的热烈的气氛!值此迎新辞旧的时刻，我代表集团公司领导向公司全体员工致以新年祝福!回望20__年，我们欣喜地看到信合集团在前进的道路上留下了一个巨大的、进步的脚印。
房地产业走出市场低迷的困境，取得了突出的业绩;集团重金打造的信合医院深受省市县各级领导的称赞，元旦过后即将开业。
我们外国语学校生源充足，教学成绩优异，已成为固始教育的品牌。
援生制药公司取得新的突破;资产公司管理的银博大酒店、集美家具城、信合超市已经投入运营，信合中州国际饭店荣膺四星级宾馆，位居信阳宾馆业前茅。
集团公司确立的“立足本土、面向全国”的发展战略取得可喜的成绩，继投资郑州、信阳、焦作、鹤壁、合肥项目之后，我们又在驻马店、哈尔滨开辟了新的项目。
20__年，集团公司项目投资达到13.5亿元，营业收入达到9.8亿元，纳税额达到6000万元以上，为固始财政增收做出了新的贡献!这一串数字让我感到很欣慰。
20__年我们所做的工作，所取得的成绩，是全体员工共同努力的结果，浸透了广大的辛勤汗水，广大员工默默无闻、乐于奉献的精神，绘就了信合集团一道亮丽的风景线。
所以，我要在这里说一声，谢谢大家，信合能有你们，我觉得很自豪!各位员工，20__年，喜悦伴着汗水、成功伴着艰辛，我们高兴地走过来了，我们可以自豪地说：我们无愧于20__年!在我们翘首盼望新年到来的时候，也在构思着信合集团美好明天。
“前瞻力”是信合集团的核心竞争力之一，就是站在未来安排今天，以战略导向替代机会经营;就是要在未来找一个支点，引领集团公司，创造未来，赢取未来。
不断通过“创新”而“领先”，这是是信合决胜于未来的重要战略原则。
领导讲话写材料提纲（范文）
领导讲话写材料提纲（范文）领导讲话写材料提纲( ( 范例) )01 领导点评讲话提纲一是会前准备充分二是查摆问题充分三是分析原因充分四是开展批评充分五是整改措施充分02 领导点评讲话提纲一是会前准备扎实充分，会议程序规范正规；二是查摆问题联系实际，剖析根源较为深刻；三是自我批评落细落小，相互批评比较坦诚；四是问题清单列举清晰，整改措施明确有力。
03 领导点评讲话提纲一是气氛好,敢于说出心里话。
二是内容好,能坚持问题导向。
三是交流好,互动交流氛围浓。
04 领导点评讲话提纲一是查摆问题严格深入, 二是党性分析全面透彻, 三是整改措施务实见底, 四是相互批评坦诚相待。
05 领导点评讲话提纲一是会议紧扣主题；二是会前准备充分；三是征求意见广泛；四是开展批评到位；五是会议效果明显。
06 领导点评讲话提纲一是党委高度重视，准备充分；二是查摆问题深入，对照检查认真；三是会议程序严格，成效明显；四是坚持问题导向，整改到位。
07 领导点评讲话提纲一是会议准备充分二是责任认领到位三是整改举措有力08 领导点评讲话提纲一是“真刀真枪”亮不足；二是“真锋相对”揭短处；三是“真抓实干”改弱点。
09 四个方面整改思路一是加强理论武装，坚定理想信念；二是提升党性修养，强化责任担当；三是全面从严治党，履行主体责任；四是切实攻坚克难，解决重点难点。
10 整改五步法一是分层分类“查”，把查纠整改的靶子树起来。
二是深挖深究“问”，把自觉整改的党性强起来。
三是入情入理“讲”，把预期整改的标准立起来。
四是全员全程“晒”，把具体整改的措施严起来。
五是立言立行“做”，把履职整改的行动实起来。
11 批评要做到三个“不能” 批评自己不能轻描淡写，避重就轻。
批评他人不能拐弯抹角，浮光掠影。
批评领导不能巧言粉饰，阿谀奉承。
12 准备情况汇报一是认真学习上级文件精神，准备把握主题；二要深刻学习相关理论知识，筑牢思想基础；三要广泛征集听取群众意见，扎实群众基础；四是深入群众开展谈心谈话，及时把握动态；五是重点围绕规定查摆问题，认真撰写材料。
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领导讲话提纲
篇一：领导发言稿提纲(书记)
政府领导发言稿
尊敬的各位领导，各位来宾：
大家好！我是东川区政府****领导****，很荣幸今天来参加天宁国际新年酒会。
首先，提前祝大家新年快乐，万事如意！
做为东川区的一名领导，我时刻关注着东川地区的经济发展与民生问题。
近几年来，东川地区的经济发展也进一步受到了省委省政府的重视。
20XX年，云南省政府相关部门通过会议决定在东川建立再就业特区，以特殊的优惠政策促进东川经济发展。
优惠主要政策包括：工商管理优惠和返还补贴税收优惠等。
20XX年，我们东川区政府部门对入驻特区的企业实行了共计约为1.2亿元税金的税收返还，也表明了我东川区政府的诚信和坚定不移推进东川再就业特区建设的决心。
以后，我们还将有进一步的投资优惠政策出台。
欢迎广大投资者到东川区来考察，投资。
天宁国际做为东川区政府的重点招商引资项目，一开始就受到东川区政府与民众的关注与支持。
相信它丰富的业态、卓越的建筑品质、良好的商业氛围、全新的商业模式、完备的投资增值保障体系、高额的投资回报将成为东川区的财富标杆，领航东川商业。
根据我们了解，天宁国际的开发商为昆明天宁房地产开发经营有限责
任公司，昆明天宁房地产开发经营有限责任公司前身是“昆明市房地产开发经营总公司”，公司从1991年成立至今已有18年的历史。
公司开发过的地产项目有护国大厦、明昌花园、美亚大厦、翠丽苑、如意大厦、春晖小区、如意苑、黄金海岸别墅、丽江古云杉大酒店等。
美亚大厦曾荣获中国建筑工程最高奖“鲁班奖”及云南工程建筑一等奖。
相信这样的一个品牌开发商也不会令我们东川人民和投资者失望！最后，祝天宁国际新年酒会圆满成功！
祝天宁国际认筹卡迅速火爆热销！
祝东川经济更上一个新台阶！
*******姓名
20XX年12月29日
（本稿仅供参考望批评修正）
篇二：领导讲话写作具体提纲(20篇)
精彩公文写作提纲（实例）
1、关键技术产业化
2、重点产品市场化
3、布局方式集聚化
点亮学习明灯辉映盐都新程
一、找准结合点，把学习党的理论创新成果放在首位。
坚持把学习实践科学发展观与推动自贡发展相结合。
坚持把建设学习型党组织与加强自贡党的建设具体实践相结合；
坚持把加强党的执政能力建设与提高自贡党员干部素质能力相结合二、强化支撑点，抓好促进学习的关键环节。
一是抓龙头带动。
二是抓考学促动。
三是抓载体推动。
四是抓覆盖联动。
三、站稳落脚点，确保学习成果有效转化。
一是为提高党的建设科学化水平增添了新活力。
二是为推动老工业城市发展转型注入了新动力。
三是为引领全市学习型社会建设树立了新标杆。
贯彻全会精神
认真学习贯彻党的十七届四中、五中全会精神，按照这次会议要求，着力创新，持之以恒，深入推进学习型党组织建设，让千年盐都深厚积淀岁月底蕴，经久弥漫书香卷气，焕发更加迷人的光彩！
一是要进一步强化跳起摸高意识，努力在高位上保持工业较快发展势头；
二是要进一步强化重点突破意识，大力度推进全省工业重大工作取得更大进展；
三是要进一步强化主动作为意识，把各方面支持和政策转化为四川加快发展的实际动力；
四是要进一步强化攻坚克难意识，在有效化解难题中打开发展局面。
做到“四个更”：
工作作风要更务实；
工作节奏要更快；
工作标准要更高；
工作推进要更协调。
抓大机遇，谋大发展，有大作为
1.主动有为的冲力
2.抢抓机遇的眼力
3.跳起摸高的魄力
致力于引大、引外、引高、引强，即引进产业链长、科技含量高、带动力强的龙头型项目和国家政策鼓励的外资项目、高新技术项目，以及税收附加值高的规模型项目，突出主导产业，注重产业群的培育，保证入园项目质量。
提高基础设施建设档次。
把共建工业园区纳入新一轮城市总体规划修编，突出功能定位，实现其与周边区域无缝对接、共同发展。
切实按照“布局合理、集约发展、功能配套”的要求，遵循“建花园式园区、不建花园式工厂”的原则，把科学规划放到园区建设的首位，更新规划理念，完善规划内容，留足成长空间，推动园区向规模化、集约化、专业化方向发展。
进一步健全、优化园区道路交通网络，继续完善区内统一的管网、供热、绿化、给排水、污水处理等基础设施建设，抓好员工集宿区、邻里中心等生活设施建设，提升
园区水平和档次，打造一流精品园区。
按照差别竞争、错位发展的要求，根据园区所在地的产业发展基础和
资源禀赋，结合我市产业发展现状和“十二五”时期规划发展的重点产业，制定完善今后一个时期的产业规划，有针对性地找准重点产业培育方向，明确定位，科学布局，实现各园区间配套协同发展，避免盲目竞争和重复建设。
从现有入园项目来看，总体上存在“三多三少”现象，即传统项目多、高新技术项目少，小项目多、大项目少，粗加工型项目多、高附加值项目少。
部分园区虽在报批时明确了产业发展方向，但在实际操作中对一些项目未能按照产业链、产业群的要求把好入园关，产业集聚效应不够显著，这也造成目前园区投入产出比偏低，效益不尽理想，园区还贷存在较大压力。
加快推进转型升级，抢抓机遇做大做强，不断提高1.市场竞争力、2.抵御风险能力和3.可持续发展能力
六个更大力度
1.更大力度地开展招商选资，创新发展方式，加速产业集聚，全力加快新型工业化进程；
2.更大力度地统筹城乡发展，加快城镇化步伐，稳步推
进新农村建设，加速形成一体化发展格局；
3.更大力度地推进改革开放，进一步加大改革攻坚力度，全面扩大对外开放，不断增强发展的动力和活力；
4.更大力度地建设创业文化，大力弘扬“我能、我行、我成功”的强势心态，不断推动创业文化向创业实践转变、软环境向软实力提升；
5.更大力度地关注民计民生，切实解决人民群众最关心、最直接、最
现实的利益问题，不断促进社会和谐稳定；
6.更大力度地强化组织保障，不断加强和改进党的建设.
加宿迁发展历史进程
1.始终不渝招大引强，全力加快新型工业化进程；
2.积极主动策应扶持，加快推进宿迁更大突破进程；
3.高度关注民计民生，坚决让发展成果惠及广大群众；
4.大力弘扬宿迁精神，全面激发干事创业的内生动力。
一是加强政策引领，着力构建传统产业改造提升的政策体系；
二是注重规划导向，着力探索传统产业改造提升的有效途径；
三是明确工作抓手，着力构建传统产业改造提升的支撑体系；
篇三：区纪委领导讲话提纲
在全区国土资源系统
党风廉政建设工作会议上的讲话
（20XX年6月14日）
同志们，很高兴参加今天的全区国土资源系统党风廉政建设工作会议，刚才,同志宣读了《@@@@@分局》，分局党组成员、纪检组长@@@@同志作了全区国土资源系统党风廉政建设工作报告，我完全赞同。
由此可以看到全区国土资源系统党风廉政建设和反腐败工作又有了长足的发展。
下面，我代表区纪检委就抓好全区国土资源系统党风廉政建设工作,扎实推进我区国土资源事业健康发展讲几点意见:
一、认清形势，警醒起来，坚决抓好党风廉政建设和反腐败工作去年
以来，在区委、区政府和市国土资源局党组的正确领导下，全系统紧紧围绕促进城市转型，着力“保增长、调结构、保红线、促改革、惠民生”，积极主动服务，严格规范管理，为全区经济平稳较快发展做出了积极贡献。
同时，扎实推进反腐倡廉建设，积极构建具有国土资源特色的惩防体系，加强干部队伍和作风建设，全系统各级领导班子建设进一步加强，干部队伍素质有了明显提高，工作作风有了明显转变，廉洁从政意识有了明显增强，国土资源部门社会形象得到明显提升，为国土资源事业健康发展提供了有力政治保障。
同时，我们也应清醒地看到，我区国土资源系统问题依然突出，形势依然严峻。
主要表现在：一是惩防体系还不健全，机制制度尚不完善；二是有的同志对反腐倡廉建设的重要性认识不足，没有真正做
到两手抓，两手都要硬；个别同志宗旨观念淡薄，责任心和事业心不强，作风漂浮，还没有从根本上解决。
三是部分同志不能正确认识和对待手中的权力，存在“吃、拿、卡、要、报”等现象，造成极坏的社会影响。
四是机关作风和行风建设有待进一步加强。
国土资源部徐绍史部长在全国国土资源系统党风廉政建设工作会议上指出：要大喝一声，猛击一掌，进一步警醒起来，强力推进党风廉政建设。
省国土资源厅徐景颜厅长也指出：推进反腐倡廉建设既是各级国土资源部门的政治责任，更是国土资源管理和事业发展的政治保障和生命线，业务工作做的再好，党风廉政建设和反腐败工作做得不好还是等于零。
区委@@@书记和@@@区长也多次说过，要想不出事，首先自己没有事，自己有事，出事是早晚的事。
为此，我们一定要认真学习上级领。