姓名:国籍:中国照片目前所在地:广州民族:汉族户口所在地:广州身材:172cm58kg婚姻状况:已婚年龄:28求职意向及工作经历人才类型:普通求职应聘职位:客服及技术支持:助理、市场/营销:销售、销售助理、证券/金融/投资:贷款工作年限:7职称:无职称求职类型:均可可到职日期:一个星期月薪要求:2000--3500希望工作地区:广州广" />

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; padding-left: 5px !important;">姓名:国籍:中国照片目前所在地:广州民族:汉族户口所在地:广州身材:172 cm 58 kg 婚姻状况:已婚年龄:28 求职意向及工作经历人才类型:普通求职应聘职位:客服及技术支持:助理、市场/营销:销售、销售助理、证券/金融/投资:贷款工作年限:7职称:无职称求职类型:均可可到职日期:一个星期月薪要求:2000--3500希望工作地区:广州广州个人工作经历:公司名称:起止年月:2009-10 ~ 2010-06广东九鼎投资公司公司性质:所属行业:担任职务:贷款业务员、风险控制员工作描述:离职原因:公司名称:起止年月:2008-02 ~ 2008-08礼仪及模特推广公司性质:其它所属行业:广告担任职务:艺员推广工作描述:主要负责活动进度跟踪,主动在网上及QQ寻找合作商家(广告公司及摄影师),艺员资料整理,使客户感觉到专业性,细节跟踪(正确寻找适合的演艺人才进行活动,正确评估其工作经验的真实性,了解其专业性,正确报价(明白到最大的蠢材就是要价太少和要价太高),了解竞争对手报价及情况,制定合理方案,少数参与演员的活动策划及制定可行性方案。离职原因:明白到团体的重要性及更好了解自己不足公司名称:起止年月:2006-03 ~ 2007-03广州赛弗汽车贸易有限公司公司性质:私营企业所属行业:汽车及零配件担任职务:客户服务专员工作描述:主要负责工作:1,对4S店优惠政策进行电话推广及介绍。2,节日及优惠政策短信平台发送;3,每

天对进厂客户进行电话服务跟踪,了解客户对维修服务过程当中不满项目,如实反映上级,使上级对员工的服务质量有一个全面了解。对员工之间进行内部沟通,使大家意识到客户对自己的意见进行及时改进。4,对销售新车进行售后三天服务跟踪,了解客户对销售部员工

不满,使大家都有清楚的意识去改进服务质量。5,内部沟通协调,

使大家达到团结的目的。6,电话中发掘各类型客户的需求,对各类

型客户(包括车主及司机各阶层)的需求有一个全部分析了解,制定活动方案(车主课堂及户外活动),确定人数及各项工作负责人,跟

踪活动进度,使活动能正常进行,活动后效果分析。7,赠品发放及

管理。(直接工作汇报对象--客户经理)离职原因:工作地点远,东圃,觉得工资不太高公司名称:起止年月:2004-03 ~ 2005-03东

南汽车广州市华佑汽车销售有限公司公司性质:私营企业所属行业:汽车及零配件担任职务:索赔文员工作描述:该职位主要工作为办公室日常工作处理(日常文件打印,通知传阅,会议记录等,资料文档正确摆放及处理);资产盘点;维修零件索赔处理(包含向客户及厂

家沟通,最大程度保障客户利益及厂家利益);维修厂新车登记及电

访(发掘客户对销售人员服务态度的满意度,使员工在服务上有所改进,增加客户对我司的满意度,了解客户对公司各类新车的合理建议);售后服务三天回访(调查内容为客户对我司维修人员及服务人员及其他的满意度,对客户意见能直接反映上级,使上级了解客户对公司的意见,加强员工之间内部沟通能力,使员工意识到自己的不足,从而大力改进,大力提高客户满意度)。(直接工作汇报对象--4S售后经

理)离职原因:此公司在番禺,路途觉得远离职公司名称:起止年月:2000-07 ~ 2003-02海南优美内衣有限公司广州分公司(黛安芬)公司性质:私营企业所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业担任职务:仓务助理工作描述:仓库日常出入货处理,仓库帐务登记,次货处理,执货,仓库货物合理摆放。(直接工作汇报对象--仓库主管)离职原因:辞职投简历到面试失败的公司怎么样?

如果经过面试之后你被淘汰了,那么你还会向这家公司投个人简历吗?一般我们都不会再去关注这家公司了。因为这家公司已经将我们扔掉了,所以我们不会再投简历给它了。其实咱们也不要带着个人感情去面对公司,公司和你本来是利益关系所以何必因为面子不好看等原因而不投简历了?再说此一时彼一时,不能说自己以前应聘这家公司失败那么现在还会如此。如果带着老眼光去看待过去那么你还能够成功吗?

这里就说说为什么可以投个人简历到已经将你淘汰过的公司,第一,当时的招聘者认为你不行,但是现在招聘可能已经换掉了,或者说招聘者的思想也是在变化的,当时他认为你不行但是现在又认为你行。毕竟人是一种善变的动物,又哪里说得准其思想了?

第二,现在你的简历如果已经做了修改,那么现在的简历和当时被淘汰时的简历不就不同了吗?那为什么现在不去尝试下?说不定你

的简历就获得通过了。简历不同那么给人的印象肯定是不同的,不能这么浪费机会。

第三,不要因为面子、气恼等原因而不投简历到这家公司,既然

你现在觉得某个岗位挺适合你或者你有这个实力去胜任某个岗位,那么你不要管这家公司是不是你曾经面试过的,能够成功进入这家公司不就行了?人家说你又来面试又怎么样?你就觉得这个很没面子吗?如果是这样的话那你还能够成什么事情?做事情如果想得越多那么成功的概率就越低,所以只要你想投那就不要管那么多的东西。

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人事专员简历模板 刘先生性别:男婚姻状况:未婚民族:汉族户籍:江西-新余年龄: 26现所在地:广东-东莞身高: 168cm希望地区:广东-东莞希望岗位:行政/人事类-人事经理/主管行政/人事类-薪资福利经理/主管行政/人事类-员工培训经理/主管寻求职位:待遇要求: 3000元/月最快到岗:随时到岗教育经历2006-07 ~ 2009-07 南昌科技大学人力资源管理大专培训经历2008-09 ~ 2008-11 南昌科技大学人力资源管理师企业人力资源管理师工作经验至今2年0月工作经验,曾在2家公司工作***公司名称公司性质:外资企业行业类别:办公设备、文化体育休闲用品担任职位:岗位类别:人事专员工作描述: 1,主导公司新人入职教育训练。。每次培训新员工至少40人以上,多则200多人,平均一次培训80人,周一至周五每天基本上都有新人入职训练。获得了明安内部讲师的光荣称号。2,负责共同性课程课程的组织、跟踪、评估。3,负责公司OJT的稽查。定期收集各部门制定的OJT培训计划表,并对其执行状况进行及时的跟踪和稽核。指导各部门CSR专员建立完善的OJT培训计划体系。4,负责公司图书室的管理,定期开放图书室,建立员工借阅电子档案。5,熟悉企业KPI绩效考核和360度考核。6,定期举办新人沟通会,了解新近人员的工作,生活等存在的问题,就相关问题与各部门进行良好的沟通。针对某些特殊问题,提供必要的心理辅导。7,熟悉公司职能评鉴的制度,能整合各部门的职能评鉴结论,提出相关培训需求。***公司名称公司性质:外资企业行业类别:其它生产、制造、加工担任职位:人事经理/主管/专员岗位类别:人事经理/主管工作描述: 1,负责员工的的招聘。与跟劳务派遣公司协调,保证公

人事专员应届毕业生简历范文3篇

人事专员应届毕业生简历范文3篇 简历的应用非常广泛。下面是由分享的人事专员应届毕业生简历范文,希望对你有用。 人事专员应届毕业生简历范文(一)个人基本简历 姓名:xuexila 国籍:中国 目前所在地:广州民族:汉族 户口所在地:广州身材:171 cm 62 kg 婚姻状况:未婚年龄:25 岁 培训认证:诚信徽章: 求职意向及工作经历 人才类型:普通求职 应聘职位:行政/人事类:人力资源专员、行政/人事类:人事专员、行政/人事类: 工作年限:2 职称: 求职类型:全职可到职日期:随时 月薪要求:2000--3500 希望工作地区:广州 个人工作经历: 公司名称:广州民润房地产有限公司起止年月:2008-04 ~2009-02

公司性质:民营企业所属行业:房地产,建筑,安装,装潢 担任职务:人事专员 工作描述:主要职责: 1.发布、维护招聘信息,筛选应聘简历,组织实施初次面试; 2.绩效考核指标及表格设计、修改与各部门绩效管理工作推动及查核; 3.协助上级进行培训体系建设,根据需求组织实施各项培训并跟进评估; 4.员工入职、离职、转正、岗位变动等人事手续的办理; 5.社保、劳动用工、年审等劳资事务办理; 6.参与管理制度与流程的建设、优化与宣传; 7.策划并直接实施企业文化建设与宣传。 主要工作成绩: 1.对公司全套人事管理类表格进行了重新规范化设计; 2.根据国家新法规的要求,结合公司的现状对人事管理制度进行了调改; 3.有效实施公司及下属物业公司所需人员的招聘,针对各岗位初步建立了人才信息库; 4.有效开展绩效管理系列工作,有效组织实施第二、三季度的考评,编拟了下属物业公司的绩效管理方案; 5.成功组织3次管理技能培训,主讲过客服、安管专题培训各1期,有力配合各部门开展岗位技能培训;

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姓名:E _mail :联系电话:联系地址:

个人概况: 姓名:________________ 性别:________ 出生年月:____年__月__日健康状况:___________ 毕业院校:_______________专业:____________________ 电子邮件:_______________手机:____________________ 联系电话:_______________ 通信地址:_______________邮编:____________________ 教育背景: ____年--____年___________大学__________专业(请依个人情况酌情增减) 主修课程: ________________________________________________(注:如需要详细成绩单,请联系我) 论文情况: ____________________________________________________(注:请注明是否已发表) 英语水平: *基本技能:听、说、读、写能力 *标准测试:国家四、六级;TOEFL;GRE.....

计算机水平: 编程、操作应用系统、网络、数据库......(请依个人情况酌情增减) 获奖情况: ________________、________________、________________(请依个人情况酌情增减) 实践与实习: ____年__月--____年__月_________公司__________工作(请依个人情况酌情增减) 工作经历: ____年__月--____年__月_________公司__________工作(请依个人情况酌情增减) 个性特点: ___________________________________(请描述出自己的个性、工作态度、自我评价等) 另:(如果你还有什么要写上去的,请填写在这里!) *附言:(请写出你的希望或总结此简历的一句精炼的话!) 例如:相信您的信任与我的实力将为我们带来共同的成功!或希望我能为贵公司贡献自己的力量!

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个人简历表格模板 个人求职简历表格(一) 个人求职简历表格(二) 个人求职简历表格(三) 个人求职简历表格(四) 表面功夫”做到家 就简历的本质来说,就是让我们简单的介绍一下自己的情况,在上一次的文章里也提到“简”就是一个关键词,一般来说以一到两页A4纸最为适宜,之所以使用A4纸是因为,这是目前最常用的纸张规格,许多大型的企业与正式工作单位都会使用A4,它给人一种亲和力与正式感。 这一点在接下来的简历内容中也是非常重要的。说到简历内容,是不是指我们的全部经历呢?答案当然是否定的。在内容的表达中我们要有自己的侧重,要突出自己最适合所求职位的特点,我们可以用不同的方式突出自己的重点,比如使用不同字体格式、斜体、下划线等,这些工具可以帮助我们有节奏的表达自己的思想,但应该注意的是,简历正文的基色不要太多,多用改变字体格式方式突出重点,不要随意使用新颜色,过多的颜色会让简历显得花哨。 “表里如一”精诚致 我们的简历不仅要做到用外表抓住招聘者的眼球,在简历的内容撰写中我们更要做到简洁而厚重,内容真实,目标明确。首先是基本信息,只要写明用人单位要求的基本信息,不要过于冗杂; 至关重要的一点是一份简历并不是一个包治百病的药,一份简历针对不同职位的适应性是有限的。如果你所应聘的不同类型职位都投同一份简历,那么你被挑中的几率将会下降很多,我们要根据职位所要求不同特点在每一份简历上突出自己的不同方面能力,这样

不仅能让你的优势被一目了然,同时也让企业单位看到你的诚意, 我想一个用真诚的心做事的人一定会受到青睐。 精诚所至,金石为开。简历说明的是你过去的一小部分人生经历,在生活中作一个有心之人,辛勤耕耘自己人生的良田,收获的风景 肯定更加绚烂!愿一份简历可以成为你打开灿烂人生的敲门砖!

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应聘人事专员个人简历模板 个人信息: 姓名:XXX 性别:女 民族:汉 政治面目:团员 学历:大专 专业:公关文秘 毕业院校:xx大学中文系 所学课程:秘书学、文秘写作、公关实务、谈判学、人际心理学、公共关系、公关语言、应用写作、政治经济学、哲学、外国文化史、档案管理学、中国文化史等。 另:自修过许国璋英语一至四册。现正进修行政管理本科学历和英语二学历。且本人有驾驶执照。本人具有在国际水准的大型企业 中工作四年的实践经验。 工作经历: 1.xx年5月---xx年 xx公司 前厅接待员以及前台的管理工作,且很受上级主管及同事的好评 2.xx年---xx年 xx公司 人事部员工关系负责人

为新员工做入厂培训,制做每日简报,全体员工福利事业的管理与协调,建立的全体员工基本信息库的输入、维护、更改以及查询,按时向上级部门反馈人事部的工作情况管理监督员工的申请程序与 各种手续的办理情况组织、筹备、主持各种大型活动 3.xx年初XX公司 人事部领班 监督管理总体员工服务、员工福利委员会的各种活动,负责近五千员工的各种福利事业如:薪资福利、培训等按时向上级汇报整体 工作情况并制定工作计划,监督管理人事部与全体员工的沟通情况 个人简介: 在大企业中工作,使我学会了不少学校没有的知识与管理技能。本人使用五笔字型的中文录入速度每分钟80至90个字;英语的听、说、读、写能力达到四级水平(目前正在进修行政管理本科学历);较擅于进行社交活动,更有组织各种文艺活动的经验;能够熟练的 运用MicrosoftOffice(如:Word、Excel、Exchange、PhotoEditer、Powerpoint、Frontpage、UleadIphotoExpress等) 的各种功能进行高效的办公室日常工作;具有几年的外企工作经验。 本人工作认真、负责一丝不苟、且具有很强的责任心和进取心。 业余爱好:是公司的文艺骨干,曾两次担任年终庆典晚会的主持人、时装表演(是公司时装队的队员,在公司内部进行过数次演出)等、另外还喜欢唱歌、溜冰等。本人性格:温和、谦虚、自律、自信。 联系电话: EmailAddress: 另:最重要的是能力,相信贵公司会觉得我是此职位非常适合的人选! 个人基本简历

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姓 名:某某某 生 日:1999年06月5日 政治面貌:中共党员 学 历:本科 性 别:男 民 族:汉族 籍 贯:山东 专 业:会计学 1234567890 1234567890 某某市某某市123号楼6单元501室 教 育 背 景 北京某大设计学院 设计专业 2011 - 2015 本科 ? 领导一支六人谈判团队,成功进入某届模拟谈判大赛总决赛(全校共103支团队参赛) ? 担任英语俱乐部主席期间,领导英语俱乐部获得“某年度十佳社团”荣誉称号 ? 参加省红十字协会与校团委主办的演讲比赛并取得前三名的佳绩(全校近200人参赛) ? 因积极组织参加暑期实践和学生活动,多次获得“社会工作奖学金” ? 大二期间担任系学生会生活部部长,锻炼了自己的组织协调能力; ? 大一、大二期间担任校市场研究会干事,参与组织多次研讨会; ? 大三期间担任学生会生活部部长,组织多次校园活动,都取得了不错的效 果; 技 能 和 证 书 ? 2014年获得英语六级证书 ? 2015年获得驾照 ? 2015年获得某某证书 ? 熟练使用microsoft office 系列办公软件 ? 熟练使用Photoshop 软件 ? 熟练使用某某专业软件 素颜堂高新技术有限公司 平面设计师 2012–2013 ? 修改为工作内容、所获业绩等情况说明,修改为工作内容、所获业绩等情况说明 素颜堂高新技术有限公司 平面设计师 2012–2013 ? 修改为工作内容、所获业绩等情况说明,修改为工作内容、所获业绩等情况说明 获 奖 情 况 校 园 活 动 工 作 经 历

敬爱的领导: 您好! 我是吉林大学的一名大四学生,即将踏入社会的我对未来充满着期待,我相信“Well begun is half done”,(好的开端是成功的一半)。我希望贵公司就是我成功的起点,我能有幸同贵公司一起共创明日的辉煌。 我出生于风景秀美的边陲小城——临江,97年我以优异的成绩考入了吉林工业大学经济管理学院,从此翻开了我人生新的篇章。入学以来我一直担任班级的团支书,繁忙的工作不仅培养和锻炼了我的工作能力,更加锻炼了我解决问题的能力,使我面临问题的时候能够冷静分析,缜密思考,而这一切对我专业的选择都产生了深刻的影响。 我在做好本职工作的同时,还积极参加学校组织的各项活动,并鼓励同学参与,为他们出谋划策;在日常生活中,我能够紧密团结同学,我相信集体的力量是强大的,只有大家拧成一股绳,才能把各项工作做好。 社会主义现代化建设需要的是具有综合素质的管理人才,因此我在学好专业知识的同时,主攻英语和计算机,在英语方面,我加强培养我的听、说、读、写能力;在计算机方面,我从基础知识入手,进一步掌握了OFFICE的各项功能,同时还自学了INTERNET的基本知识,能够灵活加以运用。在选完专业后,为了拓宽自己的知识面,我还参加了会计电算化的学习,掌握了会计软件的基本应用及EXCEL等应用程序。 “海阔凭鱼跃,天高任鸟飞”,我希望贵公司能给我一个施展才华的机会,我一定会努力工作,勤奋学习专业知识,不负公司给我的厚望。 此致 敬礼

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人事专员简历范文 个人资料 姓名:rencai 目前所在:白云区年龄: 23 户口所在:湖南国籍:中国 婚姻状况:未婚民族:瑶族 诚信徽章:未申请身高: 162 cm 测评:未测评体重: 45 kg 我的特长: 意向 人才类型:普通求职 应聘职位:外贸/进出口专员/助理,外贸跟单/跟单助理 工作年限: 4 职称: 求职类型:全职可到职日期:随时 月薪要求: 3500--5000 希望工作地区:广州,东莞, 工作经历 ***供应链管理集团起止年月:2011-08 ~ 2011-12 公司性质:私营企业所属行业:贸易/进出口 担任职位:外贸业务 工作描述: 1)主要负责开发与维护客户,跟进订单以及售后一系列工作; 2)回复阿里巴巴平台来的询盘及后续的跟进,更新公司在阿里巴巴平台上以及本公司网站里的产品图片,上传新款,关键字优化等信息;

3)通过搜索引擎开发潜在客户,用电邮或电话与他们联系; 4)来访客人的接待; 5)领导临时交办的事项。 离职原因: 香港**华集团起止年月:2008-07 ~ 2010-08 公司性质:外商独资所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业 担任职位:商务助理 工作描述:跟进客户订单,从下单直到完成生产入仓;与各相关部门沟通处理订单在生产过程中出现的问题;及时向向客户反馈订单生产情况,如生产过程出现问题时及时与客户沟通协商解决;提供装箱单及制作商业发票给客户;跟进补退货及补数事宜;上司临时交办的任务。 离职原因:充电 东莞**电子科技有限公司起止年月:2007-01 ~ 2008-06 公司性质:外商独资所属行业:电子技术/半导体/集成电路 担任职位:人事专员 工作描述: 一、负责公司人员的以及考勤; 二、员工入职/离职相关手续的办理,员工的异动、调薪、奖惩、人事资料的管理,报表的整理与汇总等; 三、文具/厂服的购买及管理; 四、上司临时交办的事项。 离职原因:回家 教育背景 毕业院校:西北工业大学 最高学历:大专获得学位: 大专毕业日期: 2009-07

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人事专员个人简历模板 个人基本简历 姓名:楚小姐 国籍:中国 目前所在地:广州 民族:汉族 户口所在地:河南 身材:160cm45kg 婚姻状况:未婚 年龄:22岁 求职意向 人才类型:普通求职 应聘职位:人事专员:人事专员、行政专员/助理、文档管理专员: 工作年限:1 职称:无职称 求职类型:全职 可到职日期:随时 月薪要求:1500--2000 希望工作地区:广州 工作经历:公司名称:广东苏宁电器有限公司

起止年月:2008-03~2009-02 公司性质:民营企业 所属行业:电器,电子,通信设备 担任职务:人事专员 工作描述: ?组织负责公司简历筛选,安排面试,文档整理等招聘、考评相关工作。 ?组织负责公司入职员工信息资料的审查核实,录入员工各项信息并定期审查,保证数据的准确性、跟进入职人员后续事宜等入职工作。 ?组织负责公司离职员工沟通,离职原因分析,手续办理及后期员工工资发放,五险一金领取或转接的解释跟进工作。 ?协助负责公司调动、考勤、合同档案、薪酬等管理,据公司实际需求安排培训等。 离职原因:个人原因 最高学历:大专 毕业日期:2008-07-01 所学专业一:电子信息工程 所学专业二: 受教育培训经历:起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号 2005-092008-07河南省商丘职业技术学院电子信息工程大专 语言能力 国语水平:精通

粤语水平:一般 工作能力及其他专长 做事积极主动、踏实细心、能承受较大的工作压力,有很强的责任心!有较强的语言表达能力和沟通交际能力,对人力资源领域的沟通行为有良好的理解! 详细个人自传 目前所在:白云区 年龄:19 户口所在:广州 国籍:中国 婚姻状况:未婚 民族: 培训认证:未参加 身高:160cm 诚信徽章:未申请 体重: 人才测评:未测评 我的特长: 求职意向 人才类型:不限 工作年限:1 职称: 求职类型:兼职

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人事专员求职简历模板 ,,xx在求职中,一份好的简历往往能为自己在面试的时候加不少分。由此可见,求职不单单是你有能力,有才华就能横行霸道的地方。往往,那些能力那么好,才华没那么出众,但在简历上下了不少功夫的人机会更大。姓名:刘先生性别:男婚姻状况:未婚民族:汉族户籍:江西-新余年龄: 26现所在地:广东-东莞身高: 168cm 希望地区:广东-东莞希望岗位:行政/人事类-人事经理/主管行政/人事类-薪资福利经理/主管行政/人事类-员工培训经理/主管寻求 职位:待遇要求: 3000元/月最快到岗:随时到岗教育经历 2006-07 ~ 2009-07 南昌科技大学人力资源管理大专培训经历2008-09 ~ 2008-11 南昌科技大学人力资源管理师企业人力资源管理师工作经验至今2年0月工作经验,曾在2家公司工作***公司名称 2009-08 ~ 2011-03公司性质:外资企业行业类别:办公设备、文化体育休闲用品担任职位:岗位类别:人事专员工作描述:1,主导公司新人入职教育训练。公司规章制度,消防,WS基础知识训练。每次培训新员工至少40人以上,多则200多人,平均一次培训80人,周一至周五每天基本上都有新人入职训练。获得了明安内部讲师的光荣称号。2,负责共同性课程课程的组织、跟踪、评估。3,负责公司OJT的稽查。定期收集各部门制定的OJT培训计划表,并对其执行状况进行及时的跟踪和稽核。指导各部门CSR专员建立完善的OJT培训计划体系。4,负责公司图书室的管理,定期开放图书室,

建立员工借阅电子档案。5,熟悉企业KPI绩效考核和360度考核。6,定期举办新人沟通会,了解新近人员的工作,生活等存在的问题,就相关问题与各部门进行良好的沟通。针对某些特殊问题,提供必要的心理辅导。7,熟悉公司职能评鉴的制度,能整合各部门的职能评鉴结论,提出相关培训需求。***公司名称 2009-03 ~ 2009-07公司性质:外资企业行业类别:其它生产、制造、加工担任职位:人事经理/主管/专员岗位类别:人事经理/主管工作描述: 1,负责员工的的招聘。与跟劳务派遣公司协调,保证公司人力??资源的持续供应?,协调负责公司新近职员的帅选和面试。2,熟悉公司员工入职、转正、离职手续的办理流程。4,负责员工劳动合同的签订,协助处理劳资纠纷.5,负责公司员工工伤事故的调查处理6,负责公司员工的奖惩的初步评审7,熟悉东莞社会保险制度,能为公司员工缴纳社会保险费用,人员的增减及其社会保险关系的转移。技能专长专业职称:计算机水平:高校非计算机专业二级计算机详细技能:能熟练操作计算机Office办公软件。技能专长: 1,获得了企业助理人力资源管理师资格证书。熟悉HR管理六大板块人力资源规划,员工招聘与选拔,员工培训,绩效考核KPI和薪酬管理,劳动关系.。2,熟悉新劳动法,精通劳动合同的各项条款,具备企业规避劳动用工风险的相关技巧。3,具有良好的英语和计算机基础具有一定的英语听说读写能力,能熟练应运OFFICE办公室软件5,对ISO9001:2008和ISO14OOO运作有一定了解,了解企业内审和客户验厂相关事宜。6.主修课程:《人力资源管理心理学》、《劳动法学》、《组织战略学》、《企业管理》、《公

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人事专员工作个人简历模板 以下是关于人事专员工作个人简历模板,希望内容对您有帮助,感谢您得阅读。 学校名称:漳州城市职业学院 ( 20xx年9月 - 20xx年6月 ) 专业名称:文秘(商务) 学历:大专 所在地:漳州市芗城区证书:国家励志奖学金、院系三等奖、办公自动化证书、计算机一级证书、C1驾驶证专业描述:商务文秘专业主要培养能熟练应用办公自动化系统,具有社交接待、公关策划、谈判促销和公文写作、公文处理及档案管理能力,既懂商务知识又具备文案策划能力的复合型文秘人才 工作经验 公司名称:中乾集团 ( 20xx年3月 - 20xx年7月 ) 所属行业:金融业(银行·保险·证券·基金·期货·投资) 公司性质:私营.民营企业 公司规模:20xx500人工作地点:厦门市思明区观音山商务区 职位名称:行政主管 工作描述: 1、负责公司工作计划总结、规章制度等各类 ·

文件的起草、审核、打印、复印、分发和登记工作,做好印鉴的管理工作。 3.负责公司级会议的筹备和安排,做好会议记录,整理会议记要,对会议决定的执行情况进行催办和检查。 4.做好文书档案和有关资料的管理工作,文书档案包括公文的收发和保管,文件核稿,呈批、催办、归档、调卷和保密工作。 5.协助总经理处理日常工作,协调部门跟踪,监督各部门和管理处认真及时地贯彻公司的各项工作决策和指令。 离职原因:回去方便照顾父母 公司名称:中融汇金资产管理有限公司 ( 20xx年11月- 20xx年3月 ) 所属行业:金融业(银行·保险·证券·基金·期货·投资) 公司性质:私营.民营企业 公司规模: 50~20xx 工作地点:厦门市思明区 职位名称:行政人事兼前台 工作描述:负责公司人才的招聘、各招聘网站的维护、公司员工考勤和薪资表制作、员工入职及离职手续的办理、前台接待、办公物品的盘点及采购 离职原因:因公司整改转型老板决定暂时停止分公司的运营 ·

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应聘人事专员简历范文 人事专员简历就是求职者的求职广告。有些求职者在编写个人简历时常常会因为想为自己获得更好的面试机会而随意篡改个人简历的真实信息。 篇一:应聘人事专员简历范文个人信息 fwdq 性别:女 婚姻状况:未婚民族:汉族 户籍:湖北武穴年龄: 24 现所在地:广东东莞身高: 165cm 希望地区:广东东莞 希望岗位:行政/人事类人事专员 行政/人事类招聘专员/助理 寻求职位:人事专员、培训助理、社保专员 待遇要求: 3000元/月可面议要求提供住宿 最快到岗:随时到岗 教育经历 XX09 ~ XX07 武穴市育才高中文科高中 培训经历 XX05 ~ XX11 东莞市智通人才市场培训中心人力管理结业证书 XX06 ~ XX07 广州“红十字会”培训中心救护培训合

格证书 工作经验至今4年0月工作经验,曾在3家公司工作 ***公司名称 (XX12 ~ XX01) 公司性质:私营企业行业类别:住宿和餐饮业 担任职位:人事专员岗位类别:人事专员 工作描述: 1、前期负责招聘过程的简历筛选、预约、面试安排及结果反馈工作,及时满足各部门的用人需求; 2、人事档案的管理,新进职员试用期的考核、调薪,及劳动合同的签订与存档; 3、后期主要负责总部薪资核算审核,结合绩效,提供每月薪酬数据分析及统计报表; 4、负责社保及商保,上办理人员增减,月报表提交,以及社保商保费用缴纳; 5、协助处理员工工伤报告的起草、上报及医疗费用报销工作; 6、与各分子公司人事负责人对接,解决与薪酬相关的日常管理问题,向上级领导提供合理有效的建议,参与薪酬福利的流程修订及完善,并执行。 ***公司名称 (XX03 ~ XX12) 公司性质:外资企业行业类别:电子、微电子技术、集成电路 担任职位:人事专员岗位类别:人事专员

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求职简历表格模板 赖和顺的简历 出生日期2021年2月民族阿昌族 婚姻状况dy文友籍贯鞍山市 政治面貌党员邮箱艾特314 期望月薪5500+/月电话黄泰初1287 求职意向期望能在鞍山市从事售后服务部售后服务管理科类岗位 兴趣爱好骑行、摄影、足球、赖和顺等 教育经验 毕业院校南京理工大学专业名称历史学 毕业日期2014年4月最高学历本科 校内荣誉国家研究生一等奖学金,英国City&guilds认证,成绩排名前20 个人技能及证书 语言技能普通话九级甲等,英语九级证书 计算机技能熟练掌握OFFICE、PS等日常办公软件,软件测试工程师 其他技能C1驾照、信息安全工程师 主要工作经验 本人有3年工作经验,主要工作履历如下: 于2021年2月至2014年4月在正威国际集团担任售后服务部售后服务管理科一职,主要负责公司市场组织的建设、培训与考核,销售渠道的建立和维护,制订市场营销战略计划。为广东某公司委托开发一款类似58同城APP,主要运于IOS和Android平台。 于2021年2月至2014年4月在深圳市大生农业集团担任售后服务部部长一职,锻炼了销售的商务沟通能力,能够从营销的角度规划销售方案。;协助落实会展服务实施,协调整合各方资源,确认和执行活动方案,对活动全流程进行管理。 自我评价 工作方面:喜欢思考,虚心与人交流,以取长补短。谭乐游工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳;可以结合运营数据分析运营状况,调整运营策略;周宏大策划过多篇10万+爆文,策划过3个微博热门话题。 职业素质:喜欢思考,虚心与人交流,以取长补短。谭乐游工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳;可以结合运营数据分析运营状况,调整运营策略;周宏大策划过多篇10万+爆文,策划过3个微博热门话题。

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人事专员个人简历范文大全 姓名:张女士性别:女 婚姻状况:未婚民族:汉族 户籍:湖北 - 武穴年龄:24 现所在地:广东 - 东莞身高: 165cm 希望地区:广东 - 东莞 希望岗位:行政/人事类-人事专员 行政 / 人事类 - 招聘专员 / 助理 寻求职位:人事专员、培训助理、社保专员 待遇要求: 3000 元/ 月可面议要求提供住宿 最快到岗:随时到岗 教育经历 2002-09 ~ 2005-07武穴市育才高中文科高中 培训经历 2020-05 ~ 2020-11 东莞市智通人才市场培训中心人力资源管理 结业证书 2008-06 ~ 2020-07广州“红十字会”培训中心救护培训合格证书 工作经验至今 4 年 0 月工作经验,曾在 3 家公司工作

***公司名称(2020-12 ~ 2020-01 ) 公司性质:私营企业行业类别:住宿和餐饮业 担任职位:人事专员岗位类别:人事专员 工作描述: 1 、前期负责招聘过程的简历筛选、预约、面试安排 及结果反馈工作,即时满足各部门的用人需求; 2、人事档案的管理,新进职员试用期的考核、调薪,及劳动合 同的签订与存档; 3、后期主要负责总部薪资核算审核,结合绩效,提供每月薪酬 数据分析及统计报表; 4、负责社保及商保,网上办理人员增减,月报表提交,以及社 保商保费用缴纳; 5、协助处理员工工伤报告的起草、上报及医疗费用报销工作; 6、与各分子公司人事负责人对接,解决与薪酬相关的日常管理问 题,向上级领导提供合理有效的建议,参与薪酬福利的流程修订及完善,并执行。 *** 公司名称(2009-03~2020-12) 公司性质:外资企业行业类别:电子、微电子技术、集成电路担任职位:人事专员岗位类别:人事专员 工作描述: 1 、负责员工招聘及筛选工作,分内部和外部招聘, 渠道主要通过人才市场及网络实行招聘; 2、办理员工入职、试用、转正、升职、解雇、离职等相关手 续,及其食宿的管理安排; 3、新入员工劳动合同的签定及合同的续签,以及网上办理购 保、退保,协助主管处理员工工伤;

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人事助理的个人求职简历 姓名:xx 目前所在:xx年龄:25 户口所在:xx国籍:xx 婚姻状况:未婚民族:汉族 诚信徽章:未申请身高:154 cm 人才测评:未测评体重:44 kg 我的特长: 求职意向 人才类型:普通求职 应聘职位:人事专员/助理 工作年限:3职称: 求职类型:全职可到职日期:一个星期 月薪要求:面议希望工作地区:天河区,海珠区,越秀区工作经历 深圳市**节能投资有限公司起止年月:20xx-07~20xx-08公司性质:民营企业所属行业:其他行业 担任职位:人事助理 工作描述:工作内容:1)协助上级对公司招聘网站进行公司价值塑造,统一及规范各网站招聘职位相关信息;简历模板网 2)协助招聘信息的拟写发布,独立操作招聘岗位的发布、简历筛选、面试通知、接待、笔试

测评、面试安排、将每日招聘情况记录在招聘日报表等;3)与用人部门能建立良好的沟通关系,优化招聘流程,缩短招聘周期,提高招聘效率; 4)与新员工签定劳动合同,更新员工信息; 5)入职、离职、转正、异动等手续的办理,公司全体员工人事信息及人事档案的管理与维护; 6)负责公司员工社保的调进调出及工伤等处理、居住证办理;7)协助实施员工入职培训并协助模块负责人组织、策划各项企业文体活动和员工关怀活动; 8)负责公司固定资产以及办公用品的购买、管理和发放工作;9)完成上级领导交办的其它任务等。 离职原因:家里有事 广州**物流有限公司起止年月:20xx-03~20xx-07公司性质:民营企业所属行业:交通/运输/物流 担任职位:出纳 工作描述:工作内容:1)严格按照公司的财务制度报销结算公司各项费用; 2)定期整理原始凭证并根据原始凭证录入系统生成相关凭证、明细账、总账,且定期上缴各种完整的原始凭证; 3)配合会计人员做好每月的报税和工资的发放工作; 4)与供应商对账且编制每个月的应收应付明细表,根据公司领导的需要,编制各种资金流动表; 5)负责现金支票的收入保管、签发支付工作; 6)管理银行账户、转账支票与发票,及时与银行定期对账;7)及时保持与客户的沟通,处理售前、中、后的各种问题。 离职原因:对行业的选择

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2020求职简历表格模板 准备一份标准的表格是个人求职者求职过程中非常重要的一步。下面是由第一分享的20xx求职简历表格模板,希望对你有用。 20xx求职简历表格模板(一) 20xx求职简历表格模板(二) 20xx求职简历表格模板(三) 20xx求职简历表格模板(四) 1、简历的亮点如何展现,HR的关注点是什么 答:HR关注和职位相匹配的能力关键词。简历的亮点就是用最简洁的语言描述你有什么特质符合这个岗位,并用数字和实例举例。比如销售类职位,HR关注你有什么沟通技能,销售经验和抗压能力,并且最好附上你的的例子。 2、如何制作不对口专业的简历。例如:国际贸易学专业的学生想申请行政管理的岗位

答:如果从能力的角度来说,行政管理需要至少有行政管理的相关专业知识,同时有基本的office操作能力,公文写作,还有沟通和执行技能,认真和耐心的才干和团队合作。对于这个岗位,专业知识的门槛要求其实不高,关键是需要相关的技能和才干。这就要求学生需要去快速了解行政管理相关专业的知识,最重要的是需要一些实践经历去证明你会有office和公文写作技能,以及什么样的经历去证明你的沟通和执行技能,比如班干部或者助管,最后就是在团队中认真和耐心的完胜任务的才干。这是都是要在简历中突出的。 3、照片和自我评价是否重要,科研成果和成绩是否需要 答:照片的原则就是你长的好看,能加分就可以了。对于一些和人打交道的岗位,比如销售类,行政类和管理类,需要一张能体现你气质的照片,但别PS过渡。而技术型岗位,其实无所谓。 你的自我评价需要和岗位相符,比如应聘计算机,你的自我评价可不能总是说文艺范儿。所以科研成果和成绩在技术性岗位中很重要,但在其他对专业要求不严格的岗位,比如销售,则无所谓。总之要看岗位要求才能确定。 4、没有实习经历的简历如何制作

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个人简历表格下载模板 法务专员表格 姓名:国籍:中国 目前所在地:民族:汉族 户口所在地:身材:xxx cm xxkg 婚姻状况:年龄: 认证:诚信徽章: 求职意向及工作经历 人才类型: 应聘职位:律师/法务/合规:法务专员、律师助理、法务助理: 工作年限:0职称:无职称 求职类型:全职可到职日期:随时 月薪要求:面议希望工作地区:xxxxxxxxxx 个人工作经历:公司 名称: 起止年月:2012-09 ~ 2012-12 xx大学继续教育学院 公司 性质: 事业单位所属行业:教育/培训/院校 担任 职务: 教师 工作 描述: 所教授的科目是物权法,所教班级同学期末全部通过, 80%以上的同学获得了优,总成绩在同年级同学科排名 第一 原因:学期结束,教学任务完成

公司名称:起止年月:2012-06 ~ 2012-08 xx市长宁区法院 公司 性质: 政府机关所属行业:机关/事业单位/社会团体担任 职务: 实习生 工作描述:主要的工作内容是整理案件材料、法律文书练习、接待当事人、课题等,通过2个月的实习,我熟悉了裁决书等法律文书的书写、并对医疗损害赔偿法律适用问题进行了调研,对该问题有较深刻的了解。 离职 原因: 暑假结束,调研计划完成 公司名称:起止年月:2012-02 ~ 2012-05 xx天闻律师事务所 公司 性质: 民营企业所属行业:法律担任 职务: 实习生 工作描述:工作内容是负责法律法规的寻找,文书翻译、文书书写等工作 通过努力的和工作,熟悉相关法律文书的写作,表现优异,深受被带律师的好评。 离职实习期结束,需要回校准备考试

原因: 教育背景 毕业院校:xx政法大学 最高学历:硕士毕业日期:2012-06-01所学专业一:民商法所学专业二: 受教育培训经历:起始年 月 终止年 月 学校(机构) 专 业 获得证 书 证书编 号2004-092008-06xx大学法学毕业证 2008-092012-06xx政法大学 民商 法 毕业证 语言能力 外语:英语优秀国语水平:精通 工作能力及其他专长 在专业学习方面,本人经过7年的法学学习,具备较强的专业功底,良好的法学素养,现已通过国家司法考试。同时,本人从事了较多的法律实践活动,能够较好的运用法律知识处理实际问题。在英语及计算机方面,本人已通过全国英语考试六级和全国计算机考试三级,能够运用英语进行翻译工作和日常交流,熟悉计算机的常用程序及其网络应用。 同时本人的学习能力很强,能尽快适应新的环境;有较强的团队协作能力,懂得通过团队的力量去完成工作;工作细心,有耐心。 个人联系方式 通讯地址: 联系电话:家庭电话:

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个人简历 第二学历:_____________ 第二学历学校:_____________ 专业:_____________ 时间:____年___月至____年___月 教育情况描述:(此处可注明:所修课程、在学校所参加的组织活动、担任职务、获奖情况、发表的文章等,请依据个人情况酌情增减) ______________________________________________________________________________ _______________________________________________________________________________ __ 外语能力: 外语一:基本技能:_____________________ 通过标准测试:__________________ 外语二:基本技能:______________________ 通过标准测试:___________________ 其它: 工作经历: ____年____月——____年____月_______________公司_______________部门_______________工作

____年____月——____年____月_______________公司_______________部门_______________工作 (此处应为整篇简历的核心内容,应聘者可以着重叙述此项,并根据个人工作情况不同而重点突出说明工作具体内容与经历,尤其是与求职目标相关的工作经历;一定要说出最主要、最有说服力的工作经历和最具证明性的为公司获取的利润和相关成绩;说明的语气要坚定、积极、有力;具体的工作、能力等证明材料等;写工作经验时,一般是先写近期的,然后按照年代的顺序依次写出。最近的工作经验是很重要的。在每一项工作经历中先写工作日期,接着是工作单位和职务。在这个部分需要注意的一点是,陈述了个人的资格和能力经历之后,不要太提及个人的需求、理想等。) 个人能力: (如电脑能力、组织协调能力或其他) _______________________________________________________________________________ _ 个人爱好: (突出自己的个性,工作态度或他人对自己的评价等) _______________________________________________________________________________ 其他说明: (如获奖情窗体顶端各位领导好!很荣幸有这样一个机会,让我相各位介绍我自己。 、、 个人介绍 我是洛阳理工学校03级美术专业的学生。大学四年生活,即将结束,一个新开始即将来到,等待我的是新的挑战。 大学四年是我思想、知识结构及心理、生长成熟的四年。在大学期间,我自己认真学习专业技能,所以我掌握了较强的专业知识,并把理论知识运用到实践中去,期末总评成绩名列年级前茅,获得优秀学生奖学金二等、三等各两次,荣获校级三好学生称号。我所学专业是计算机,在熟练掌握各种基本软件的使用及硬件维护过程中,有独特的经验总结。顺利通过国家社会和劳动保障部高新技术办公软件应用模块资格高级操作员考试。同时,我发扬团队精神,帮助其他同学,把自己好的学习经验无私的介绍给其他同学,共同发展,共同进步。 在个人爱好的带引下,入校我便参加了校书画协会,由干事到副会长,这是对我的付出与努力的肯定。组织开展一系列活动丰富校园生活,被评选为优秀学生社团。所组织的跨校联谊活动,达到预期目的,受到师生首肯,个人被评为现场书画大赛优秀领队。静如处子,动如脱兔,181cm的身高和出众的球技,使我登上球场后,成为系篮球队主力小前锋,与队友一起挥汗,品味胜利。文武兼备,则是我大学生活的一重要感悟。此外,在担任班团支书和辅导员助理期间积极,为同学服务,表现出色,贡献卓越荣,获校级优秀学生干部称号。

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人事专员求职简历范文3篇 姓名:林女士性别:女 婚姻状况:未婚民族:汉族 户籍:湖南-长沙年龄:25 现所在地:广东-广州身高:154cm 希望地区:广东-广州 希望岗位: 行政/人事类-人事经理/主管 行政/人事类-人力资源专员 行政/人事类-人事专员 寻求职位:人事专员、日语类 教育经历 2006-09~2009-07湖南外国语职业学院应用日语大专 培训经历 2010-04~2010-04冠智达培训中心ISO内审员内审员培训证书**公司(2011-06~2012-10) 公司性质:外资企业行业类别:机械制造、机电设备、重工业担任职位:人事专员岗位类别:人事专员 工作描述:1.人员招聘,简历筛选,联系面试,入岗培训计划制定,员工试用、转正、转岗、升职手续办理

2.入岗、在职培训,主要是对新入社员工进行企业文化及规章制度方面培训,外部培训机构联络与培训安排,培训有效性评估,年 度培训计划做成与实施跟进。 3.人事档案、劳动合同管理,劳动合同新签及续签跟进。 4.考勤核查;薪资、年度奖金、平均工资等数据核算,工资报表、清单做成。 5.社保月度缴费申报,增减员,劳动用工备案、公积金月度缴费申,增减员等事项办理。 6.HR部ISO审核对应,相关记录保存。 7.办理劳动年审、残疾人年审、社保登记证年检等事项。 8.修订公司规章制度,拟写、发布各项通知、通告。 9.安排预定酒店、机票、客人餐饮等。 10.公司车辆安排与管理,统计相关费用 11.部门人员管理及上级交代的其他任务完成。 离职原因:家庭因素 **公司(2009-04~2011-04) 公司性质:外资企业行业类别:汽车、摩托车及零配件 担任职位:人事科见习副科长岗位类别:人事经理/主管 工作描述:1.人员招聘,简历筛选,联系面试,入岗培训计划制定,员工试用、转正、转岗、升职手续办理 2.薪资核定,结合市场及公司内部情况核定薪资 3.入岗、在职培训,主要是对新入社员工进行企业文化及规章制度方面培训及在岗职工为更加符合岗位要求的各类外部培训联络与 安排,培训有效性评估 4.绩效考核,结合绩效考核指标,核对部门绩效考核结果

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性别:女学历:专科生毕业 出生日期:学制: 5 生源地:山西垣曲培养方式:非定向 民族:汉族毕业学校:平顶山学院 政治面貌:共青团员毕业时间: 主修外语:英语外语级别:四级 微机水平:无普通话:二级甲等 大学所学科目 主修课程:大学英语精读、大学英语泛读、语法、英美概论、听力、口语、视听说、日语、写作、英语教师职业技能训练、英语歌曲、简笔画、教育学、心理学、法律、班主任工作技能训练、人生与师德、现代教育技术、学生心理学、计算机应用基础、大学语文、综合实践设计、教法 参与社会活动及获奖情况

01-02年获优秀学生干部 01-02年获二等奖学金 02年10月普通话水平测试为二级甲等 02年11月参加党员培训 03-04年获二等奖学金 03-04获三好学生 03-04获优秀社团会员 04年5月通过三笔字测试 04-05年获校英语演讲比求职意向; ________________ 姓名: ________________ 性别: ________ 出生年月: ____年 __月__日所在地区: ___________ 学历: _______________ 专业: __________________ 婚姻状况: _______________ 目前年薪: __________________ 联系方式: 住宅电话:公司电话: _____________ BP: _____________ 手机: _____________ 个人主页: 通讯地址:____________________________________________________ 邮政编码:____________________________________________________ 教育背景: 最高学历: __________________________ 最高学历学校:_____________ 专业: _____________ 时间:____年___月至 ____年___月 第二学历: _____________ 第二学历学校: _____________ 专业: _____________ 时间:____年___月至 ____年___月 教育情况描述:(此处可注明:所修课程、在学校所参加的组织活动、担任职务、获奖情况、发表的文章等,请依据个人情况酌情增减) ______________________________________________________________________________ _______________________________________________________________________________ __ 外语能力: 外语一:基本技能:_____________________ 通过标准测试:__________________ 外语二:基本技能:______________________ 通过标准测试:___________________ 其它: 工作经历: ____年____月——____年____月_______________公司_______________部门_______________工作 ____年____月——____年____月_______________公司_______________部门_______________工作

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