公司工厂车间更衣室管理规定
更衣室管理制度范本
更衣室管理制度范本一、总则本制度旨在规范更衣室的使用和管理，保障员工的隐私和个人财物安全，提高工作效率和员工满意度。
所有员工均须遵守本制度。
二、更衣室使用规定1. 更衣室仅供公司员工使用，非员工及未经授权人员禁止入内。
2. 入内前，请将携带物品存放在个人柜内并锁好，不得携带私人物品进入更衣室。
3. 使用更衣室时，请保持室内整洁，不得乱放私人物品，不得损坏设施设备。
4. 入内更衣时，应尽量快速完成并保持安静，不得妨碍其他员工的使用。
5. 更衣室内禁止吸烟、饮食和乱扔垃圾等行为。
三、个人柜使用规定1. 每位员工有固定的个人柜，在使用时应保持个人柜内的整洁，不得堆放杂物。
2. 个人柜内不得存放贵重物品，如现金、首饰等，公司不承担因个人柜内物品丢失的责任。
3. 个人柜的钥匙需要妥善保管，不得外借或遗失，一旦遗失应及时向责任人报备，并及时更换锁具。
四、个人隐私保护规定1. 员工在更衣室内享有个人隐私权，其他员工不得擅自窥视、拍照或录像等行为。
2. 禁止在更衣室内进行不雅行为和言语，不得侵犯他人的人身权益和尊严。
3. 如发现有侵犯个人隐私的行为，应及时向具体责任人举报，公司将会采取相应的纪律处分措施。
五、更衣室安全管理规定1. 更衣室内禁止放置易燃、易爆物品以及危险品，同时禁止使用明火、电熨斗等有安全隐患的物品。
2. 严禁在更衣室内点燃蚊香、烟花爆竹等易引起火灾的物品。
3. 进出更衣室时，应注意防止摔倒或被他人推搡，谨防人员伤亡事故的发生。
4. 发现更衣室内设施设备损坏或其他安全问题，应及时向具体责任人报告。
六、违纪违规处罚措施1. 对于严重违反更衣室管理制度的员工，将视情节轻重给予相应的纪律处分，包括但不限于警告、记过、记大过、降职、辞退等。
2. 对于损坏更衣室设施设备、侵犯他人隐私等严重违规行为，除给予纪律处分外，视情节严重程度，员工还需承担相应的法律责任。
七、附则1. 本制度自颁布之日起生效，以取代原有的相关规定。
工厂生产车间着装管理规定
工厂生产车间着装管理规定1、目的为加强电子无尘车间员工的劳动保护，规范公司员工工作服装的管理，树立好公司的企业形象，特制定本规定。
2、适用范围本规定适用于工作服的申请、申购、保管、发放及进入生产车间所有人员日常穿着的管理。
3、进入车间行为及着装规范在进入车间前，必须更换指定的工作鞋，将个人的鞋子放在更衣室指定鞋柜内锁好。
工鞋只能在指定区域内穿着（见本规定第6条着装范围）。
工鞋穿着端正，不能当拖鞋穿着。
员工根据岗位不同（详见本规定第4条）在指定更衣室穿着防静电工作服并佩戴防静电帽方可进入车间。
指定更衣室包括：员工更衣室及参观通道南首缓冲区。
进入生产车间必须穿着防静电服、戴防静电帽，其中芯片车间必须穿着指定无尘服（洁净服）。
在生产车间以外的区域可穿着普通工作服。
防静电服（上衣）、'防静电帽穿着要求：（详见附图1）拉链需拉至领口，粘扣扣齐、抚平，禁止敞穿；袖口处不得翻折，内部衣物不得外露；左臂侧兜内禁止放置笔以外的物品，防静电下摆口袋禁止放置除工作证外的其他物品。
防静电帽端正戴好，帽檐不能上翻。
无尘服（洁净服）穿着要求：（详见附图2）无尘服穿戴需遵循“从里到外、从上到下”的八字顺序原则。
工服不能敞穿，遵循外衣遮盖帽子、口罩遮盖口鼻、手套遮盖手臂（橡胶手套）的三遮盖规范；帽子要戴端正、头发、耳朵要包在帽子里，披肩包在衣服内；袖口处不能翻折，内部衣物不得外露；左臂侧兜内禁止放置笔以外的物品。
无尘服仅允许在芯片车间穿着。
普通工服穿着要求：（详见附图3）拉链拉至领口，衣领外翻抚平，不得站领穿着，禁止敞穿；工服纽扣均需扣好、抚平，禁止将袖口翻折；工服口袋内可放置笔、工作证等，禁止放置其他杂物。
作业期间严禁化妆，严禁佩戴耳钉以外的耳饰等。
芯片车间岗位作业期间禁止佩戴戒指等首饰，以免划伤物料；禁止穿着吊带式衣服、裙子、短裤等上班；工服及防静电工服外禁止佩戴任何金属或塑胶制品；刘海不能遮眼，长发需束起。
穿防静电服及防静电帽需将刘海、长发都挽至防静电帽内，头发不外露，肩上不能有落发。
食品生产企业个人卫生设施、更衣、洗手消毒和卫生间的要求
食品生产企业个人卫生设施、更衣、洗手消毒和卫生间的要求食品卫生通则4.4.4 个人卫生设施和卫生间应当配有个人卫生设施以保证个人卫生保持适当的水平并避免污染食品。
这些设施应当适当包括:•适当的卫生洗手和干手工具,包括洗手池和热水、冷水(或者适当温度的水)供应；•按适当的卫生要求设计的卫生间；•适当的更衣设施。
这些设施选址要适当,要有适当的标识。
出口食品生产企业卫生要求（七）在适当的地点设足够数量的洗手、清洁消毒、烘干手的设备或者用品，洗手水龙头为非手动开关；（八）根据产品加工需要，车间入口处设有鞋、靴和车轮消毒设施；（九）设有与车间相连接的更衣室，不同清洁程度要求的区域设有单独的更衣室，视需要设立与更衣室相连接的卫生间和淋浴室，更衣室、卫生间、淋浴室应当保持清洁卫生，其设施和布局不得对车间造成潜在的污染风险；GB14881食品生产企业通用卫生规范4.6卫生设施4.6.1洗手、消毒4.6.1.1洗手设施应分别设置在车间进口处和车间内适当的地点。
4.6.1.2要配备冷热水混合器,其开关应采用非手动式,龙头设置以每班人数在200人以内者,按每10人 1 个,200 以上者每增加20 增设 1 个。
4.6.1.3 洗手设施还应包括干手设备(热风、消毒干毛巾、消毒纸巾等)；根据生产需要,有的车间、部门还应配备消毒手套,同时还应配备足够数量的指甲刀、指甲刷和洗涤剂、消毒液等。
4.6.1.4生产车间进口,必要时还应设有工作靴鞋消毒池(卫生监督部门认为无需穿靴鞋消毒的车间可免设)。
4.6.1.5消毒池壁内侧与墙体呈 45 度坡形,其规格尺寸应根据情况务使工作人员必须通过消毒池才能进入为目的。
4.6.2更衣室4.6.2.1更衣室应设储衣柜或衣架、鞋箱(架),衣柜之间要保持一定距离,离地面 20cm 以上,如采用衣架应另设个人物品存放柜。
4.6.2.2更衣室还应备有穿衣镜,供工作人员自检用。
4.6.3淋浴室4.6.3.1淋浴室可分散或集中设置,淋浴器按每班工作人员计每20～25 人设置 1 个。
更衣柜管理规定模版
更衣柜管理规定模版第一章：总则一、目的和意义为了保证单位员工的个人物品的安全，并提供便捷的更衣场所，制定本管理规定。
二、适用范围本管理规定适用于单位所有的更衣柜。
三、定义1. 更衣柜：指供员工存放个人物品和更衣时使用的储物柜。
2. 使用人员：指被授权使用更衣柜的单位员工。
第二章：更衣柜使用权限一、申请条件1. 使用人员必须是单位员工。
2. 使用人员必须提供有效的员工证件。
3. 使用人员必须提交申请表格，并由主管部门审批。
二、使用范围1. 使用人员只能使用自己被授权的更衣柜，不得占用他人的更衣柜。
2. 不得将更衣柜用于存放非个人物品。
三、更衣柜指定和变更1. 更衣柜由主管部门按人员需求进行指定。
2. 如有需要变更更衣柜，使用人员必须提前向主管部门申请并经批准。
第三章：更衣柜使用及管理一、使用须知1. 使用人员必须保管好个人更衣柜的钥匙或密码，不得随意泄露。
2. 不得将个人更衣柜的钥匙或密码交给他人使用。
3. 更衣柜仅供使用人员存放日常更衣所需的物品，不得存放违禁品或危险品。
二、更衣柜的保养1. 使用人员应当爱护更衣柜，防止损坏。
2. 如发现更衣柜损坏情况，使用人员应及时报告主管部门。
3. 不得在更衣柜内涂写、刻画或粘贴任何文字或图案。
三、更衣柜的清理1. 使用人员应保持更衣柜内的物品整齐有序。
2. 定期进行更衣柜的清理工作，主管部门会提前通知清理时间。
第四章：违规处理一、违规行为1. 窃取他人更衣柜里的物品。
2. 损坏他人更衣柜及财物。
3. 超时占用更衣柜。
4. 存放违禁品或危险品。
5. 擅自更换更衣柜。
二、处理措施1. 对于轻微违规行为，将给予警告或口头批评。
2. 对于严重违规行为，将依据公司有关规定进行处理，可能会导致工作纪律处分甚至法律责任。
第五章：附则一、管理规定的修订为了提高更衣柜管理工作的效率和质量，本管理规定需根据实际情况进行修订。
修订时，应征求使用人员的意见，并经主管部门批准后实施。
工厂车间更衣室管理制度
工厂车间更衣室管理制度第一章总则第一条为了规范工厂车间更衣室管理，保障员工利益，维护工厂正常生产秩序，特制定本制度。
第二条本制度适用于工厂所有员工以及外来人员进入工厂使用更衣室的管理和服务。
第三条工厂更衣室是员工在工作时更衣、存放衣物和个人物品的场所，必须严格遵守本制度。
第四条工厂更衣室管理委员会负责本制度的具体实施和落实。
第五条工厂更衣室管理委员会成员由工厂相关部门人员组成，负责更衣室的日常管理和维护。
第六条员工必须遵守本制度，不得私自改变更衣室内的布置和设施，不得私自转让更衣柜。
第七条在更衣室内禁止吸烟、饮食，禁止携带易燃易爆物品进入。
第八条员工必须爱护更衣室内的设施和布置，严禁随意损坏和浪费。
第九条工厂更衣室管理委员会有权对违反本制度的员工做出相应处理。
第十条员工在更衣室内如有发现问题或需要帮助，应及时与管理委员会联系。
第二章更衣室的管理第十一条工厂更衣室的使用范围包括员工更衣、存放衣物和个人物品以及员工休息。
第十二条更衣室的开放时间为上班时间，下班后应保持关闭状态。
第十三条为了提高更衣室的使用效率，员工更换衣物应快速，不得一次占用更衣室时间过长。
第十四条更衣室内应保持整洁，员工更换衣物后应将衣物放入自己的更衣柜内，不得乱放。
第十五条更衣室内应定期做卫生清洁工作，保持更衣室内空气清新。
第十六条更衣室内设有监控摄像头，保障员工人身和财产安全。
第十七条更衣室内设有安全门锁，员工应保管好门锁，严禁私自拆卸。
第十八条更衣室内应设置安全逃生通道和应急疏散指示牌，保障员工安全。
第十九条更衣室内应设置防火设备，员工应熟悉防火设备使用方法。
第二十条更衣室内不得存放易燃易爆物品，不得使用明火烟火。
第三章行为规范第二十一条员工在更衣室内不得有嘈杂喧哗行为，不得进行赌博和吸毒行为。
第二十二条员工在更衣室内应保持文明礼貌，不得进行恶意调侃和恶搞他人行为。
第二十三条员工不得私自占用他人的更衣柜和个人物品，不得擅自搬动他人的物品。
更衣室管理制度模板范本
更衣室管理制度模板范本一、目的和适用范围本管理制度的目的是为了确保更衣室的良好秩序和安全管理，保护员工的隐私和个人财产安全，并适用于公司内所有员工、访客及合作伙伴。
二、规定1. 进入更衣室前，所有员工必须将贵重物品交与由公司指定的保安人员保管，并且确保个人物品安全。
2. 员工必须保持更衣室的整洁和清洁。
使用完毕后，需将室内垃圾放入指定的垃圾桶，并确保垃圾桶随时保持清洁和干燥。
3. 为了维护更衣室内环境的清洁和卫生，请勿在更衣室内吸烟、喝酒或食用食物。
4. 员工应尽量避免在高峰期使用更衣室。
如必须在高峰期使用，请尽快完成更衣并尽量不影响其他员工。
5. 禁止将需求存放在更衣室的贵重物品。
如有需要，请将贵重物品存放在公司指定的保险柜内，并妥善保管好钥匙。
6. 更衣室内禁止携带打火机、火柴和易燃物品等危险物品。
7. 特殊场合下，如公司组织活动或开展培训，员工应按照相关要求进行更衣，遵守临时更衣室的规定。
8. 员工使用更衣室时，应遵循公序良俗，不得进行任何形式的不文明行为，如嘈杂喧闹、辱骂他人等。
9. 员工应当切勿擅自将他人的物品移动、损坏或使用。
如发现他人物品有遗失，请及时通知管理员，并配合寻找失主。
10. 提供更衣室管理的管理员有权对员工进行监督和管理，若违反管理制度，将视违规情况轻重给予相应的处罚。
三、责任和处罚1. 管理员应负责更衣室的日常管理和维护，确保更衣室的秩序和安全。
2. 员工违反更衣室管理制度，有权被管理员依照情况给予口头警告、书面警告、罚款或其他必要措施。
3. 对于涉及违法行为的员工，公司将保留进一步追究法律责任的权力。
四、附则1. 更衣室内若有新规或调整，将会以公告形式通知所有员工。
2. 如对更衣室管理制度有任何疑问或建议，员工可以直接向管理员或人力资源部门反馈。
3. 本制度将于公布之日起生效，并适用于公司内所有员工。
总结本更衣室管理制度的制定旨在确保更衣室的秩序和安全，保护员工的隐私和个人财产安全。
换衣室规章制度管理办法
换衣室规章制度管理办法第一章总则第一条为了维护换衣室秩序，保障员工使用换衣室时的合法权益，特制定本办法。
第二条本办法适用于公司内所有员工使用的换衣室管理，严格执行，违规者将受到相应处罚。
第三条换衣室管理应遵循公平、公正、公开原则，切实维护员工的合法权益。
第四条公司将不定期进行检查和评估换衣室的管理情况，对换衣室使用情况进行统计和分析，及时调整管理措施。
第五条员工使用换衣室时应遵守相关规定，不得违反规定行为。
第二章换衣室的管理第六条公司设立统一的换衣室管理部门，负责换衣室的日常管理工作。
第七条换衣室管理部门应定期检查换衣室设施设备的完好情况，及时维修并保持卫生。
第八条员工在使用换衣室时应注意保护换衣室环境，保持整洁、卫生，文明使用。
第九条员工在换衣室使用时应注意个人物品的保管，不得在换衣室内乱扔物品，避免引起纷争。
第十条禁止员工在换衣室内吸烟、喝酒、吵闹等影响他人休息的行为，一经发现将进行处理。
第十一条公司将配备足够的换衣室工作人员，每日轮班值班，保障员工的正常使用。
第三章换衣室的使用第十二条员工在使用换衣室时需排队等候，不得挤占他人使用时间，保持秩序。
第十三条员工在进入换衣室前应换上专用的换鞋，不得穿着外部鞋子进入换衣室，以保持换衣室的整洁。
第十四条员工在更衣时应注意个人隐私，禁止偷窥、偷拍等不当行为，一经发现将依法处理。
第十五条员工更衣完毕后应及时离开换衣室，不得滞留聊天，以免影响他人使用。
第十六条公司将根据员工数量合理安排换衣室的使用时间，避免拥挤和排队现象，提高员工更衣效率。
第十七条公司将配备足够数量的洗澡间和更衣柜，方便员工进行洗漱和更衣。
第四章违规处理第十八条对于违反本办法规定的员工，换衣室管理部门有权采取必要措施进行处理，包括口头警告、书面警告、停用换衣室等措施。
第十九条严重违规行为，包括但不限于偷窥、打架、骚扰等，公司将严肃处理，情节严重者将受到开除等相应处罚。
第二十条员工对于换衣室管理有任何疑问或建议，可向换衣室管理部门反映，管理部门将及时处理并回复。
更衣室管理规章制度
更衣室管理规章制度更衣室是一个公共场所，需要一定的管理规章制度来确保使用者的安全和秩序。
下面是更衣室管理规章制度的具体内容：1. 使用权限：只有公司员工或会员可以使用更衣室。
使用者需要提供有效的身份证件或会员卡等证明自己的身份。
2. 使用时间：更衣室的使用时间根据公司或场馆的营业时间确定。
通常情况下，更衣室会在一天的特定时间段内开放。
使用者不能在规定的时间之外使用更衣室。
3. 保管个人财物：更衣室提供衣物和贵重物品的储物柜。
使用者可以将财物存放在储物柜中，并负责自己财物的安全。
公司或场馆不对使用者在更衣室储物柜中的财物损失负责。
4. 健康与卫生：使用者必须保持个人卫生，并遵守更衣室的卫生规定。
包括保持更衣室干净整洁，不乱扔垃圾，并保持个人卫生，如洗手后使用更衣室。
5. 服装要求：使用者在更衣室内应尽量穿着得体，不得穿着过于暴露或违反道德规范的服装。
6. 禁止吸烟：更衣室内严禁吸烟。
使用者必须在指定的吸烟区域吸烟。
7. 禁止携带危险物品：使用者不得携带任何危险物品进入更衣室，例如刀具、易燃物品等。
8. 尊重他人隐私：使用者应尊重他人的隐私，并遵守不偷窥、拍照或录像的规定。
使用者不得进入其他人的储物柜或触摸他人的财物。
9. 损坏设施赔偿：使用者应妥善使用更衣室设施，并对自己的行为负责。
如有故意破坏设施，使用者需承担赔偿责任。
10. 遵守规定：使用者必须遵守更衣室的各项规定，并配合工作人员的管理和指导。
以上是更衣室管理规章制度的基本要点。
通过执行这些规定，可以维持更衣室的秩序和安全，让使用者有一个良好的使用体验。
同时，培养良好的个人卫生和行为规范也是更衣室管理制度的目标之一。
需要注意的是，不同的公司或场馆可能会根据具体情况制定更详细或特殊的管理规章制度。
在实际应用中，应根据特定需求和场景进行适当调整。
以上内容提供了一般性的更衣室管理规定，但不排除可能存在差异化的细节规定。
通过合理的更衣室管理规章制度，可以维护更衣室的公共秩序、保护使用者的财物安全，并提供一个舒适和安全的环境给用户更换衣物。
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车间更衣室管理规定
为了创造一个清洁卫生、明亮整洁的更衣场所，所有使用更衣室的人员须认真严格遵守本规定，更衣室由生产部负责管理，各班组长负责对班组更衣人员的卫生、行为进行监督和检察。
更衣室内一切设备设施包括更衣柜、条櫈、地板墙面、门窗、洗手设施、电气设施等都是公司财产。
规定如下：
第一条更衣室的管理
1、公司更衣室的使用分为男、女更衣室。
2、更衣室只允许公司员工上下班时更衣、简单洗擦和午间休息用。
3、更衣室内除清扫用具及更衣柜、更衣用条櫈外，一律不准摆放其他物品。
4、生产工器具、材料、包装物料等不得进入更衣室。
5、工作服（包括脏工作服）、工作帽、安全带、工作鞋等个人物品必须全部放进放在更衣柜内，不得在更衣室内、更衣柜门上或柜顶上悬挂、摆放，否则收回仓库。
更衣室内、门窗、洗手池及更衣柜顶上不得晾晒棉袜、鞋垫、毛巾，违者给予销毁。
6、严禁将易燃易爆等危险品带入更衣室内。
更衣室内要注意安全防火，并配备消防器材，不得随意动用消防器材。
7、禁止在更衣室内吸烟或丢烟头。
8、禁止在更衣室内随意吐痰，不准在更衣室内乱丢纸屑、手套、螺丝螺帽等，自觉保持更衣室内清洁卫生。
9、保持洗手池清洁卫生。
不准在洗手池内乱扔或乱倒饭菜、塑料袋、果壳等废弃杂物。
洗手时避免将水溅到池外污染地板。
10、爱惜更衣室地板，注意鞋底清洁，不得将油、水等液体或污物污染地板，发生及时清理，避免重物和锐物损坏地板。
11、更衣室内不准随意张贴各种告示、寻物启示、宣传品，不准乱写乱画，损坏或弄脏墙面，必须保持更衣室内墙面清洁。
12、不准穿拖鞋上班进更衣室。
13、禁止上班工作时间期间在更衣室内逗留、躺卧、睡觉、吃东西。
14、更衣室内严禁大声喧哗、吵闹，禁止打牌赌博等娱乐性活动。
15、爱护更衣室内一切设施、用具，不得任意损坏。
、
16、更衣室内不得有偷盗他人或公司财物的行为，一经发现交公司作开除处理。
17、在职工全部离开更衣室后及时关好水、电、窗。
第二条更衣室清洁
1、进入更衣室的员工有责任和义务保持爱护更衣室内清洁卫生，自觉维护自己更衣柜周围干净整洁，尊重清洁人员的劳动，服从清洁人员的安排，提高自身做人素质。
2、更衣室内清洁卫生由专职清洁人员每天打扫，一般在员工上班或下班以后，保持地面干净和室内整洁。
3、清洁人员至少每周一次对更衣室做彻底的打扫，生产部组织人员协助对走廊、地面、天棚、更衣柜柜顶上灰尘、室内蛛网、锈迹和杂物进行清洁整理。
对玻璃进行擦拭、对风扇、灯具进行清洁。
4、生产部将组织各班组主管至少每周一次的清洁卫生检查，对出现的的问题将给于相应的整改和处理。
第三条更衣柜的管理
1、更衣柜统一由生产部管理，生产部负责给更衣柜编号、制作姓名标识，以及制作和发放更衣柜使用名单，并保持及更新更衣柜
个人签收单。
2、更衣柜是放置员工更换的衣服、鞋、帽及工作服等劳动保护用品的用具。
更衣柜内严禁存放违禁品、易燃易爆品，不得作工具
柜或另作它用。
3、员工衣物，鞋子等所有物品须放入更衣柜内，不得摆放在外。
严禁在更衣柜顶上堆放物件。
4、更衣柜标注使用人姓名，门、锁及内部设施由使用人负责使用保管，不得丢失损坏。
更衣柜破损需及时上报生产部门，以便修
理，修理费用如自然损坏由公司负责；如是使用人自己损坏丢失则自己承担；
5、使用者负责保持自身更衣柜内外清洁卫生，及时的清洁整理更衣柜和地面杂质。
6、更衣柜内请勿放现金、贵重物品，妥善保管好个人物品，随时锁好柜门。
如有遗失应立即报到部门和安保部备案，对更衣柜丢失的财物，使用者自己负责，部门和公司概不负责赔偿；
7、员工更衣柜只限本人使用，员工不得私自转借、转让他人使用，员工不得私自调换、调整、移动更衣柜。
不准合用或占用非本人使用的更衣柜。
任何调整、变更必须经部门批准。
8、员工离职时，应在办理离职手续时，在更衣室现场将更衣柜向生产部管理人员交验，并签字确认，如有丢失损坏将按规定赔偿。
9、部门因工作需要有权要求队员打开更衣柜接受检查，员工要积极予以配合。
第四条钥匙的管理
1、更衣柜钥匙统一由生产部管理。
每个更衣柜发给员工原配钥匙一把，备用钥匙由生产部保管，未经部门批准其他人员不得拥有和私配。
2、员工钥匙只限本人使用，员工不得私自转借、转让他人使用，不得私自更换更衣柜锁。
3、更衣柜用后应随时锁好，钥匙要妥善保管好，防止丢失。
4、员工钥匙一旦丢失或损坏，需到部门填写工具报损单，承担相关费用，经部门批准后借备用钥匙（20元押金）自费配制。
5、员工离职时，在更衣室现场将更衣柜钥匙向生产部管理人员交验，并签字确认，如有丢失损坏将按规定赔偿。
6、员工不得私自撬开更衣柜锁，违者按故意毁损公物处置。
第五条处罚细则
1、在更衣室内吸烟或丢烟头罚款20元。
2、不经部门批准同意擅自调换更衣柜，相关责任人各罚款20元。
3、更衣室内打牌赌博者，参与人员罚款20元，班组长罚款50元。
3、更衣柜的钥匙丢失，按更衣柜锁具原价赔偿。
4、更衣室乱扔垃圾、纸屑、手套或杂物者，罚款10元并令其恢复原貌。
5、更衣室乱损坏地板或破坏墙面清洁者，罚款10元并令其恢复原貌。
6、员工违反更衣室或更衣柜物品摆放的规定，给予没收物件，并将视情节的严重给予50元的经济处罚。
7、更衣柜的人为损坏需承担相应维修费，并处以50元的经济处罚。
8、对于清洁人员投诉的班组人员和班组，或班组长检察监督工作不到位而导致的该更衣区域的脏、乱现象，将对班组人员和班组长各给予50元的经济处罚。
9、接到部门整改要求，未及时作出改进及整改措施的班组，将对班组长50元的经济处罚。
10、故意毁损公物，情节严重者，公司有权解除合同。