it试用期转正工作总结
it转正工作总结（通用18篇）
it转正工作总结（通用18篇）it转正工作总结篇1时间过得飞快，从来公司上班第一天到现在不知不觉已经一个月有余，在这段时间里，工作上是忙碌的，精神上是非常的愉快。
在来公司的前两周周里，感谢周围同事的帮助，领导的支持和指导，很快熟悉了自己负责的工作内容，迅速的进入了角色。
工作完成的非常顺利，和周围的同事也相处的很融洽。
在工作中，通过多看多思考多学习，不清楚的地方积极向上级领导请教，与同事们进行沟通，全面了解公司现有IT方面状况。
日常为公司各部门做好IT支持工作，通过自己的经验对现有的情况提出建议和意见，得到了领导的认可，这在工作中给了我很大的动力。
在公司未来的IT规划建设方面,力求做到专业化正规化，在日常工作中，让IT 部门成为公司各部门的坚强后盾，积极主动地为各部门解决IT方面的各种问题，为自己的部门赢得聊好的口碑。
经过这段试用期，我认为我能够积极主动的完成自己的工作，并在工作中发现问题，积极迅速的解决问题。
全面的配合领导的要求来展开工作，与同事嫩嫩个够很好的配合和协调。
在以后的工作中我会一如既往。
对人：与人为善，对工作：力求完美。
不断提高自己的业务水平和综合素质，一起为我们公司的发展尽自己的一份力量。
二、试用期期间工作内容1. 来公司的第一周里，和各个部门的同事积极沟通，全面了解公司各部门的IT现状和使用需求。
并针对性的提出自己的建议和意见。
2. 通过对现有网络设备和服务器的摸底，全面掌握公司IT在技术方面的现状，并提出整改意见。
3. 与配合行政部门进行固定资产的盘点。
通过盘点情况，并根据职级和各部门的工作特点，制定IT采购的标准。
做好日常IT采购工作。
4. 根据领导的要求和制定好的it采购标准逐步更换公司现有的组装电脑。
5. 根据实际需要，为公司选型安装了新的电话交换机，并将之前采购的交换机退还给了供应商。
6. 为公司新办公地点制定网络、弱电、安防方面的方案，并根据方案与领导和同事进行沟通，根据预算寻找合适的供应商。
2024年试用期转正申请工作总结简单版（5篇）
2024年试用期转正申请工作总结简单版自____月初加入本公司至今，已历时近____个月。
在这段时间里，我深刻体会到了从学生到职场人的角色转变，这一过程对我个人成长和发展具有深远意义。
作为一名应届毕业生，初入公司时，我对如何融入新环境、胜任工作充满了忧虑。
我所面对的业务领域与我的专业知识存在一定差距，且之前未曾涉猎。
在公司和谐的工作氛围和项目经理及同事们的细心指导下，我迅速适应了新的工作环境，掌握了项目的工作流程，并在相关业务领域积累了宝贵经验。
我不仅顺利完成了分配的任务，更在个人能力和人际交往方面取得了显著进步。
在此，我对过去一个月的工作和生活进行简要回顾，以发现自身的不足，为今后的工作改进提供方向。
在遵守公司规章制度的我始终严格要求自己，全力以赴地履行职责，及时完成领导交付的各项工作。
尽管如此，我仍意识到自己在业务熟悉度、问题处理能力、工作经验、知识掌握和技术手段等方面存在不足。
为了提升自我，我计划在未来的日子里，积极向同事学习，请教专业问题，不断拓宽知识领域，提高分析和解决问题的能力，同时加强团队合作。
在此，我要特别感谢部门经理的入职指导和帮助，以及对我工作中失误的提醒和纠正。
作为职场新人，我深知自己在经验上的不足，需要同事们的批评和监督以促进成长。
我也要感谢业务指导和技术培训，这些都为我提升业务素质和技术水平奠定了基础。
作为一家IT公司的员工，我深知业务素质和技术水平的重要性。
在公司的这段时间里，我不断学习，深刻感受到了公司的发展势头，为此感到自豪。
我将以此为契机，为实现个人奋斗目标、体现自我价值、与公司共同成长而不懈努力。
我将以谦虚的态度和饱满的热情，履行好我的职责，为公司的发展贡献力量，共同迎接美好的未来。
2024年试用期转正申请工作总结简单版（二）在历经多日的生产车间工作之后，成功转正的喜悦令人振奋不已。
相较于资深员工，意识到自我提升的空间仍然广阔，原本的沾沾自喜便化作一丝焦虑。
回顾试用期以来的勤勉工作，内心逐渐坚定，认为有必要对这一阶段进行总结，以供未来工作借鉴。
-软件工程师试用期转正工作总结
软件工程师试用期转正工作总结软件工程师试用期转正工作总结(篇1)我于20xx年8月13日进入公司，根据公司的需要，目前担任Android软件工程师一职，负责综合代维，考务通手机客户端的开发工作。
将近3个月的时候在这个新的工作环境我收获颇深。
开始让我独立完成整个项目，这还是我的第一次，之前在公司是多人完成，过程中也遇到了许多困难，但是都一一解决了，我想这是我最宝贵的经历，通过三个月的不断学习，在项目开发中的不断锻炼以及同事、领导的帮助，我已逐渐融入这个大家庭，个人的工作技能也有了明显的提高，虽然仍有一些不足，但三个月以来我付出了不少，也收获了不少，我感觉自己成长了，也逐渐成熟了。
初到公司，加入了咨询与信息化部，加入了综合代维项目组，我也曾担心自己不知道该怎么与项目组的同事沟通，担心不知道怎么做好工作，但是项目组的前辈们都很亲切，也很耐心的教导我，解答我的疑问，以及他们团结向上的精神，让我很快的熟悉了工作，融入了项目组。
在这三个月的学习和工作中，我一直严格要求自己，遵循公司的规章制度，认真完成领导布置的每一项任务，遇到的问题虚心的向项目组的前辈们学习、请教，不断的提高、充实自己。
开发过程中出现的一些差错，也有前辈们耐心的指出和指导我修改，这些经历让我不断成熟，处理问题时考虑得更全面，杜绝类似情况的发生。
在此我要特地感谢部门的领导和同事们对我的指引和帮助，感谢他们对我工作上失误的提醒和指正。
经过这三个月，我已经能独立进行开发任务，按时按质的完成分配的工作任务，当然还有许多不足，开发的经验仍有待提高，编写代码的简洁性和完整性也需要进一步增强，需要不断的继续学习以提高自己的工作能力。
总之，这三个月来我学到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速发展，看到部门的同事越来越多，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。
我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来！XX20xx年11月13日软件工程师试用期转正工作总结(篇2)我于20xx年x月x日起正式成为公司一员。
试用期转正个人工作总结(6篇)
试用期转正个人工作总结试用期的三个月对我个人而言是收获颇丰的一个阶段。
通过三期培训和与各位同事、领导的相处，使我渐渐开始适应现在的工作和生活。
在工作中体会到的领导到同事踏实认真的工作态度，值得一提的是领导做事的认真谨慎，让我更加的严格要求自己，把工作做好做细。
在此，我须真诚的向各位领导和同事表达我深深的谢意，感谢大家在这段时间给予我的足够宽容、鼓励和帮助。
下面就我三个月的试用期工作进行总结。
值班工作包含许多专业知识，在这方面原本的学习基础就不扎实，随着时间的推移，工作量增多，再加上个人学习主动性不强，所以很多问题一知半解，很多操作不能熟练完成。
在今后的工作中我应多加强专业方面的学习，同时多向同事请教。
电站中设备很多，各种参数需要牢记，只有这样才可以在工作中游刃有余。
培训的技能考试暴露出我的很多问题，一些关键设备不很熟悉，一些简单操作不熟练，很多在学校学到的知识并不能运用到实际工作中。
电站涉及到的知识很多很杂，这就需要我认真努力学习，虚心请教，只有点滴积累才可以使自己真正成长为一个可以独挡一面的值班员。
通过三个月的工作，我发现了自身存在的很多缺点与不足。
首先与同事们沟通少，工作时缺乏思考，遇到问题也不注意总结，尤其是在工作中细心不够，又容易急躁，这些都是导致工作不能很好完成。
在今后工作中，除了加强工作的认真态度和强烈的责任心外，也应该加强与同事之间的沟通交流，通过不断学习和总结增加自己的知识面，不断提高专业素养不断提高工作水平，将工作完成好。
我也会虚心听取同事的批评和纠正，努力提高自己的专业素养。
在将转正的时刻作出以上的总结，是对自己过去的自省也是对今后生活工作的激励。
展望邻近的____年，我意识到，只有行动上有方向，工作上有目标，心中才能真正有底，才能够做到忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事分明，逐步摆脱刚参加工作时只顾埋头干，不知思考总结的现象。
当然我们在管理处能安心的工作，愉快的生活也离不开领导们的关怀和照顾，各级领导的关怀和鼓励是我们立志为崔家营发展做出自己贡献的动力，我相信凭借自己的努力和领导们的关怀，我一定会不断进步、不断提高。
程序员试用期转正工作总结5篇
程序员试用期转正工作总结5篇篇1一、引言进入公司以来，我作为新晋程序员度过了紧张而充实的试用期。
在此期间，我全心投入工作，努力适应公司环境，积极学习新知识，不断提升自己的专业技能。
现就试用期的工作进行总结，以展示我的工作成果和成长经历。
二、工作内容及成果1. 项目开发在试用期内，我参与了公司多个项目的开发工作。
具体承担了模块设计、编码实现、测试优化等任务。
其中，XX项目中的XX模块开发对我来说是一项挑战性工作。
通过不断学习新技术和团队协作，我成功完成了模块的开发任务，确保了项目按时交付。
2. 技术研究我积极关注行业动态，跟踪前沿技术，参与了公司组织的技术研讨会。
在此期间，对XX框架进行了深入研究，并成功将其应用到项目中，有效提高了开发效率和代码质量。
3. 团队协作与沟通我积极配合团队工作，与团队成员保持良好沟通，共同解决开发过程中遇到的问题。
我始终秉持团队协作精神，通过共同努力，确保项目的顺利进行。
三、成长与收获1. 技能提升试用期期间，我不断学习和掌握新技术，提高了编程能力、问题解决能力和团队协作能力。
同时，对软件生命周期、项目管理等方面有了更深入的了解。
2. 心态转变我逐渐适应了公司的工作环境和工作节奏，学会了如何面对工作中的压力和挑战。
我始终保持积极的工作态度，努力提高自己。
四、工作反思与改进1. 不足分析在试用期内，我发现自己在时间管理和项目管理方面存在不足。
有时会因为过于追求完美而延误进度，导致项目进度受到影响。
此外，对于某些技术难题的解决速度还有待提高。
2. 改进措施为了改进以上不足，我计划制定更加合理的时间管理计划，提高工作效率。
同时，加强项目管理方面的学习，提高自己的项目把控能力。
此外，我将继续深入学习技术知识，提高自己的技术解决问题的能力。
五、未来规划与目标1. 短期目标在接下来的工作中，我将继续努力提高自己的专业技能，加强团队协作，确保项目的顺利进行。
同时，积极参与公司的技术研究和创新工作，为公司的发展做出贡献。
公司程序员试用期转正工作总结7篇
公司程序员试用期转正工作总结7篇篇1一、引言进入本公司以来，我作为程序员度过了充满挑战与机遇的试用期。
在这段时间里，我全心投入工作，努力适应公司环境，积极学习新知识，并不断提升自己的专业技能。
现就试用期的工作进行总结，以便更好地规划未来的发展方向。
二、工作概述试用期内，我主要负责公司项目中的模块开发、系统优化及维护工作。
具体任务包括需求分析、代码编写、测试调试以及文档编写等。
三、工作内容及成果1. 需求分析：积极参与项目讨论，深入理解业务需求，准确把握功能定位，为项目开发打下坚实基础。
2. 代码编写：按照公司技术规范要求，完成高质量代码的编写，确保软件运行稳定。
3. 测试调试：进行模块测试、系统测试，发现并解决多处潜在问题，提升产品的健壮性。
4. 文档编写：编写用户手册、技术文档等，为项目后期维护提供有力支持。
5. 技术研究：积极跟进行业技术动态，学习新技术、新方法，并在实际项目中加以应用。
6. 团队协作：与团队成员保持良好沟通，共同解决开发过程中遇到的技术难题。
四、工作收获与成长1. 技能提升：通过实际工作，提高了编程能力、问题解决能力以及团队协作能力。
2. 深入学习：深入理解了公司业务流程，学习了公司的技术规范和标准。
3. 工作流程优化：掌握了更有效的工作方法，提高了工作效率。
4. 心态调整：适应了公司的工作环境，以积极的心态面对工作中的挑战。
五、存在问题及改进方案1. 对某些新技术的掌握程度不够深入，需要进一步加强学习。
2. 在团队协作中，沟通效率有待提高，需进一步优化沟通方式。
3. 在项目需求分析阶段，对某些细节把握不够准确，需加强与业务部门的沟通。
针对以上问题，我将在今后的工作中采取以下改进方案：1. 制定学习计划，定期学习新技术、新方法。
2. 加强与团队成员的沟通，提高团队协作效率。
3. 加强与业务部门的沟通，深入了解业务需求，确保项目顺利进行。
六、展望未来试用期虽已结束，但我对未来的工作充满信心和期待。
试用期转正个人工作总结报告(15篇)
试用期转正个人工作总结报告从____年____月____日入司已经三个月时间，在此期间公司领导和同事在工作和生活方面给予我很多帮助。
公司客户服务中心刚上线阶段，通过日常工作学习自己对客户服务中心建设和客户服务有了更高的认知，同时积极与领导和同事进行沟通，尽快的融入了东兴证券这个集体。
在试用期阶段自己主要负责完成以下工作：1、由于公司客户服务中心的客户服务平台正处于开发阶段自己进入公司，利用之前的工作经验自己首先提出客户服务平台功能需求，在____年____月____日和____月____日组织总部和营业部客户服务中心工作人员对客户服务平台进行测试，同时将测试结果及时反馈给金正公司工作人员，并且与金正公司工作人员进行沟通商讨对客户服务平台的功能完善，并于____年____月____日完成功能完善建议提交金正工作人员。
2、负责公司客户服务中心质检管理办法编辑，并且协助完成公司客户服务中心管理办法制定及公司客户服务中心规范用语编辑，完善公司客户服务中心制度体系建设。
3、每月定时对总部和营业部客户服务中心话务进行抽查质检，并且将话务中存在的问题进行汇总发送给各相关工作人员，并对质检问题进行沟通，同时每月提交客户服务中心质检月报，通过此项工作来提高客户服务中心服务水平。
4、从____年____月客户服务中心客户服务平台坐席系统上线之后，开始接听客户咨询电话，通过在接听客户电话过程中来促进业务知识的学习，同时提高自身客户服务意识。
5、每日组织客户服务中心人员的晨会，通过晨会来了解当时市场资讯，共同学习每日疑难业务知识和新业务知识，同时学习公司近期工作任务与重点。
6、针对客户服务中心工作流程和标准使用语及相关工作对北京营业部相关工作人员进行培训，通过培训学习了解客户服务中心工作流程和提高服务认知。
7、在总部和营业部客户服务平台坐席系统上线之后，指导营业部通过坐席系统完成新客户回访工作，并且及时解决营业部外呼人员在外呼过程中出现的问题;8、根据公司领导要求同时为了加强公司各部门业务相通，每日收市后负责搜集整理当日疑难业务，并且每周将疑难业务汇总发送总部经纪业务部各位领导和各营业部客服主管。
试用期个人转正工作总结个人(8篇)
试用期个人转正工作总结个人转眼间，我进公司已经三个月了。
这三个月中，我在领导及老员工的关心、指导、帮助下，慢慢地融入了义博展览这个大家庭。
俗话话：“吾日三省吾身”，适时总结一下这三个月的经历，不仅是对自己努力付出的肯定，让自己更有信心和激情投入以后的工作；同时也可以帮助我找出之前工作中的不足，并在今后加以改进，从而让自己更上一层楼。
因此，在我们新员工试用转正之际，在激动之余，我觉得也有必要对自己的工作做个小结。
在刚开始走上工作岗位的时候，我以为这份工作随随便便就可以做好。
但是在和部门经理、老员工交流以及自己亲身体会后，我很快发现自己的想法是不对的。
我意识到要想做好手头的工作，决不能马马虎虎，只有用一丝不苟的态度去对待，才能在工作中不出差错。
同时，我也发觉对于客服工作，我们不能满足于现状，停滞不前，只有用心为客户服务，倾听客户的需求，发挥做事细心周到、有耐心的品质，与时俱进，通过信息化手段创新我们工作的方式方法，不断地精益求精，这样才能把客服工作越做越好。
经过了短暂的适应期后，我的工作开始慢慢走向了正轨。
在平时工作中，我严格遵守公司的各项规章制度，不迟到不早退。
对于领导交代的工作，我也是饱含热情地积极完成。
遇到不清楚不会处理的事情时，我都会自己先试着找解决办法，如果实在束手无策，那么我会虚心地向老员工请教，并在事后进行反思，总结经验教训。
具体来说，这段时间我主要是协助部门里的一位老员工进行____月份进口展的招展和招商工作。
在这个过程中，我充分发挥主观能动性，与老员工积极沟通，明确自己每天要完成的工作任务；同时，我隔三差五就把自己的工作进度及时反馈给她，以便我们配合得更默契，从而更好地完成这项工作。
在工作之余，我待人热情友善，进公司没多久，我就和新老员工很快打成一片。
午间休息时，我们经常像兄弟姐妹一样坐在一起开心地聊天，拉家常，办公室里常常能传出阵阵欢声笑语。
此外，我还积极参加公司组织的各项活动，如马拉松比赛和公司运动会等。
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it试用期转正工作总结
初来到公司时，我还是一个没有任何工作经验的新人，当初对公司的信心也不是很足，因为我觉得，在经过试用期都是一种很困难的事情，因为没有经验，我怕通过不了公司的试用期。
不过既然开始了，我就要开始工作了，我一直在不断的努力，我一直在两个月里坚持自己的想法，我一直不断的进步，我很欣喜我的能力的提高。
加入公司已经两个月了，任行政助理一职，虽然之前有过一些相关的工作经验，但“不在其位,不谋其政”很多事情都是跟想象的不一样。
两个月的时间很快过去了，在这两个月里，我在公司领导及同事们的关心与帮助下完成了各项工作，在思想觉悟方面有了更进一步的提高。
这两个月的工作总结主要有以下几项：
在开展工作之前做好个人工作计划，有主次的先后及时的完成各项工作，达到预期的效果，保质保量的完成工作，工作效率高，同时在工作中吸取经验，使工作水平不断的进步，为公司及部门工作做出了应有的贡献。
总结两个月的工作，尽管有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在着不足。
比如对行政方面的知识缺乏，卫生清洁工作做的还不够细心，监督工作没有做到位，缺少与同事沟通，未能反馈员工的意见，会议记录不详细考勤统计不够细心，做事缺少主动。
还有其他工作也存在很多的不足。
这都有待于在今后的工作中加以改进。
在往后的工作中我将认真学习各项政策规章制度及管理技能，努力自我完善，希望能为公司的发展做出更大更多的贡献。
公司行政助理的主要是协助行政经理做好行政工作。
我认为行政工作比较琐碎，每天都面临着大量的、琐碎的、不起眼的事务，而这些事务又是必不可少的。
在短时间内熟悉了本职的工作，明确了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路，能够顺利的开展和完成本职工作。
在这两个月中，我本着“把工作做的更好”的目标，积极的完成了以下本职工作：
(1)办公明细等电子文档的更新和调整，以方便自己开展工作;
(2)工作区域的卫生管理及执行;
(3)协助行政经理做好了各类文件、通知的修改、公布、下发等工作，并按具体整理的文件类别整理好放入文件夹内，以便查阅;
(4)公司车辆的违章及用车情况的管理;
(5)协助好行政经理做好公司的人事工作：招聘，新员工入职的手续及物品发放工作，和各项安排;分类整理公司人员请假、辞职、工作方面的资料，便于人员的合理安排及月末的考勤工作;
(6)每星期对考勤进行统计、公布，每月准时上缴员工考勤情况;
(7)办公耗材及办公室及后勤用品的申购以及领取工作;
(8)后勤工作的管理，员工宿舍的监查，定期对黑板报的更换;
(9)认真地做好公司领导及行政经理交办的其它工作。
(1)加强学习行政管理各项工作的管理流程并具有实际操作经验;
(2)网上人员的招聘、筛选及面试通知等工作;
(3)加强文字功底;
(4)加强其他公司所要求的能力要求等。
认真遵守劳动纪律，有效利用工作时间，坚守岗位，保证工作能按时完成。
在这两个月的工作学习中，我也有一些自己的看法和建议：
(1)建议将行政部和财务部划分清楚，我建议将属于行政部的工作跟财务部明细分清，后勤方面的管理混乱，管理模式跟之前没有行政部差不多。
(2)建议取消员工在本单位服务不足一年的扣该员工
1-2个月的工资的规定(压力越大弹力越大)，建议确定培训费用，规定分几个月逐月从员工工资中扣押一部分作为培训费用，在本单位服务一年以上返还，不足一年的就当作赔偿本单位的培训费用。
(3)建议增加员工福利，车间计件，虽然上不封顶但人的能力有限，想留住老员工就得肯下资本，除了正常工资外，还要提供一些福利待遇。
一个企业就好比一个金字塔，金字塔的大小跟稳固就得看员工。
不知道两个月的试用期我在领导和同事中的形象到底是怎么样的，我也不知道自己是否能够留在公司中继续工作，我相信我可以发挥出我的能力，为公司的发展做出更大的贡献!。