职业卫生健康管理年度总结

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企业年度职业卫生总结(3篇)

企业年度职业卫生总结(3篇)

第1篇一、前言随着我国经济的快速发展,企业规模不断扩大,生产技术日益先进,但同时也伴随着职业卫生问题的日益突出。

为了保障员工的健康权益,企业必须高度重视职业卫生工作,建立健全职业卫生管理体系,持续改进工作环境,降低职业病危害风险。

本年度,我司在职业卫生方面取得了显著成果,现将工作总结如下:二、主要工作及成效(一)职业卫生管理体系的建立与完善1. 组织机构建设:成立了职业卫生管理领导小组,明确了各部门职责,确保职业卫生工作得到有效推进。

2. 制度体系完善:修订了《职业卫生管理制度》、《职业病危害事故应急预案》等,为职业卫生工作提供了制度保障。

3. 人员培训:组织开展了职业卫生管理人员培训,提高了员工对职业卫生的认识和自我保护能力。

(二)职业病危害因素的识别与控制1. 职业病危害因素检测:定期对作业场所职业病危害因素进行检测,确保符合国家职业卫生标准。

2. 防护设施配备:为员工配备了防护用品,如防尘口罩、防毒面具、耳塞等,降低职业病危害风险。

3. 工艺改进:通过技术改造,降低职业病危害因素浓度,改善作业环境。

(三)职业病危害事故的预防与处理1. 事故隐患排查:定期开展事故隐患排查,及时消除安全隐患。

2. 应急预案演练:组织开展了职业病危害事故应急预案演练,提高员工应对突发事件的能力。

3. 事故报告与调查处理:严格执行事故报告制度,对事故进行调查处理,吸取教训,防止类似事故再次发生。

(四)职业健康监护1. 职业健康检查:定期组织员工进行职业健康检查,及时发现职业病危害因素引起的健康问题。

2. 健康档案管理:建立健全员工职业健康档案,对员工健康状况进行跟踪管理。

三、存在问题及改进措施(一)存在问题1. 部分员工职业卫生意识不强,对职业病危害的认识不足。

2. 职业卫生管理体系尚不完善,部分制度执行不到位。

3. 职业病危害因素检测频率不够,部分检测指标存在异常。

(二)改进措施1. 加强职业卫生宣传教育,提高员工职业卫生意识。

工厂职业卫生年度总结(3篇)

工厂职业卫生年度总结(3篇)

第1篇一、前言随着我国经济的快速发展,工业生产规模不断扩大,职业卫生问题日益凸显。

为保障广大职工的身体健康和生命安全,本年度,我厂高度重视职业卫生工作,全面贯彻落实国家职业卫生法规和标准,切实加强职业卫生管理,现将本年度职业卫生工作总结如下:二、工作回顾1.宣传教育(1)开展职业卫生知识培训:本年度,我厂共组织开展了5次职业卫生知识培训,培训覆盖全体职工,使职工对职业卫生知识有了更深入的了解。

(2)制作宣传资料:制作了1000份职业卫生宣传资料,发放给全体职工,提高职工对职业卫生的认识。

2.监督检查(1)开展职业病危害因素检测:本年度,我厂共开展了5次职业病危害因素检测,确保工作场所职业病危害因素符合国家标准。

(2)加强现场巡查:对生产现场进行定期巡查,及时发现和纠正违反职业卫生规定的行为。

3.职业病防治(1)建立健全职业病防治体系:制定并完善了《职业病防治管理制度》,明确了各部门职责,确保职业病防治工作落到实处。

(2)开展职业病危害因素治理:针对存在职业病危害因素的岗位,采取有效措施降低职业病危害风险。

4.职业健康体检(1)组织职工进行职业健康体检:本年度,共组织职工进行职业健康体检1200人次,确保职工身体健康。

(2)建立职工健康档案:对职工健康档案进行更新,确保档案完整、准确。

三、工作成效1.职工职业卫生意识显著提高:通过宣传教育,职工对职业卫生的认识得到了很大提高,自觉遵守职业卫生规定。

2.职业病危害因素得到有效控制:通过检测、治理等措施,职业病危害因素得到了有效控制,工作场所职业病危害风险降低。

3.职工健康得到保障:通过职业健康体检,及时发现和治疗职业病,保障了职工身体健康。

四、存在问题及改进措施1.存在问题(1)部分职工对职业卫生的认识仍不足,存在侥幸心理。

(2)职业病危害因素检测频率不够,部分岗位存在安全隐患。

2.改进措施(1)加大宣传教育力度,提高职工职业卫生意识。

(2)增加职业病危害因素检测频率,确保工作场所安全。

职业卫生管理年终总结

职业卫生管理年终总结

职业卫生管理年终总结职业卫生管理年终总结(精选5篇)时光匆匆,我们在忙碌中奔走,不经意间我们又到了岁末年终,在经过一年的努力后,我们终于可以说自己在不断的成长中得到了更多的进步,现在这个时候,你会有怎样的总结呢?那么什么样的年终总结是你的领导或者老板所期望看到的呢?以下是小编为大家整理的职业卫生管理年终总结(精选5篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。

职业卫生管理年终总结1一、主要业务工作开展情况(一)、积极组织开展《职业病防治法》宣传贯彻活动1、《职业病防治法》经常性宣贯活动年初以来,我们结合职业卫生经常性监督工作,积极向企业负责人宣传职业病防治法的有关规定及企业应当履行的职责,至6月19日止已对46家企业负责人进行了宣传,共向其发放宣传手册180余本。

同时积极向生产现场作业工人讲解职业病防治知识,宣传法律法规的有关规定,并现场向工人发放了宣传资料1千余份,对提高工人职业病防治知识及法律意识起到了较大作用。

半年来,我们向100余家企业寄送宣传监督信息6期共600余份,同时每期监督信息均向劳动、安监、工会、经委、中小企业局等部门发送,以取得有关部门的支持,从反馈的信息看,达到了较好的宣传效果。

2、积极开展《职业病防治法》宣传周活动根据《重庆市卫生局关于开展xx年职业病防治法宣传周活动的通知》(渝卫法监[xx]42号)要求,我区于xx年4月24日至5月1日期间在全区深入开展了《职业病防治法》宣传活动。

4月29日,涪陵区卫生局、区卫生监督所,区疾病预防控制中心联合开展了以“保护劳动者职业健康权益,构建和谐社会”为主题的宣传周活动。

3家单位在涪陵区体育馆设置了街头宣传站,布置展台3个,悬挂宣传标语4条、职业病防治宣传挂图12幅,制作宣传展板4张,发放宣传资料12种共7千多份,并设置了职业健康咨询台、投诉台,接受咨询人数140余人;区卫生局、区卫生监督所,区疾病预防控制中心的领导参加了本次宣传周活动。

在宣传周期间,重庆市东升铝业股份有限公司、重庆烟草工业有限责任公司涪陵卷烟厂、重庆博联变压器有限公司、中化涪陵化工股份有限公司、中国核工业建峰化工总厂等存在职业病危害的用人单位在厂内职工中进行了广泛深入的宣传。

2024年职业卫生健康工作总结范文

2024年职业卫生健康工作总结范文

2024年职业卫生健康工作总结范文一、工作概况自2024年以来,我单位职业卫生健康工作取得了显著的成绩。

在公司的大力支持和全员积极参与下,我们始终坚持以预防为主、综合施策的原则,通过广泛开展宣传教育、风险评估监测、技术指导培训等工作,全面保护员工的身心健康,提高工作效率,推动企业可持续发展。

二、工作内容1. 宣传教育我们积极开展职业卫生健康宣传教育活动,通过会议、讲座、培训等形式,向员工普及职业病防护知识,提高他们的自我保护意识。

同时,我们组织了职业卫生知识竞赛,鼓励员工积极参与,进一步加深他们对职业卫生的了解。

2. 风险评估监测为了及时掌握工作场所的危害因素以及员工的健康状况,我们定期进行风险评估和监测工作。

通过现场调查和仪器检测,我们准确了解了各个工作岗位的职业病危害程度,并采取相应的控制措施,确保员工的工作环境符合职业卫生标准。

3. 技术指导培训我们根据不同岗位的特点,组织了相关技术指导培训。

通过培训,我们提高了员工的职业技能和应对职业危害能力,帮助他们正确使用个人防护设备,避免职业病的发生。

同时,我们也开展了职业健康教育培训,向员工介绍健康的生活方式和饮食习惯,进一步提高他们的身体素质。

4. 职业健康档案管理为了更好地掌握员工的职业健康情况,我们全面建立了职业健康档案。

通过对员工的定期体检和健康监测,我们及时发现并处理职业病和职业伤害问题,为员工提供相应的治疗和康复措施,有效保护他们的身体健康。

三、工作亮点1. 引入先进技术为了提高职业卫生健康工作的效率和精确度,我们引入了一系列先进的监测仪器和设备,实现了对工作场所的全面监测和评估。

同时,我们还探索应用互联网和大数据技术,建立了职业卫生信息管理系统,实现了对职业卫生数据的及时汇总和分析,为决策提供了科学依据。

2. 建立健全的管理体系我们注重建立健全的职业卫生健康管理制度,规范了各项工作的操作流程和责任分工。

通过制度的完善,我们加强了与上级部门和其他相关部门的沟通与协作,确保工作的全面开展。

职业卫生及职业病防治工作总结6篇

职业卫生及职业病防治工作总结6篇

职业卫生及职业病防治工作总结6篇篇1一、引言职业卫生与职业病防治工作,事关劳动者的生命健康权益,对于保障社会和谐稳定,促进经济可持续发展具有极其重要的意义。

本年度,我单位紧紧围绕职业卫生及职业病防治工作,积极开展各项任务,取得了一定的成绩。

现将本年度的工作总结如下。

二、工作内容及成果1. 职业卫生监管本年度,我们加强对企业职业卫生监管,严格执行职业病防治法律法规,确保企业依法履行职业病防治主体责任。

开展了一系列职业卫生监管工作,包括定期对企业的职业卫生管理情况开展检查、评估和督导,及时发现和整改存在的职业卫生问题。

同时,我们还积极推广职业卫生先进经验和技术,引导企业加强职业卫生管理。

2. 职业病防治宣传与教育针对当前职业病高发态势,我们注重加强职业病防治宣传与教育。

通过举办培训班、讲座、宣传栏等多种形式,向广大劳动者普及职业病防治知识,提高劳动者对职业病危害的认识和自我防护能力。

同时,我们还组织开展了形式多样的宣传活动,如职业病防治知识竞赛等,进一步增强了劳动者的职业病防治意识。

3. 职业病监测与报告在职业病监测与报告方面,我们建立健全了职业病报告制度,规范了职业病的诊断、鉴定和报告程序。

通过对企业开展定期的职业病监测,及时发现和掌握职业病发病情况,为制定防治措施提供了科学依据。

同时,我们还加强了对职业病患者的关爱和帮助,确保他们得到及时有效的治疗。

4. 专项治理与应急救援针对一些重点行业和领域的职业病问题,我们积极开展专项治理。

通过开展专项检查、督促整改等方式,严厉打击违法违规行为,切实保护劳动者的健康权益。

此外,我们还加强了应急救援体系建设,提高了应对职业病突发事件的能力。

三、存在问题及改进措施1. 部分企业职业卫生管理水平不高,需要进一步加强指导和监督。

2. 劳动者对职业病防治知识掌握不足,需要加强宣传和教育力度。

3. 职业病监测与报告体系仍需进一步完善,提高数据的质量和时效性。

4. 应急救援能力仍需加强,需要进一步提高应对突发事件的能力。

2024年职业卫生健康工作总结范文(2篇)

2024年职业卫生健康工作总结范文(2篇)

2024年职业卫生健康工作总结范文一、工作背景和目标2024年, 随着我国经济的持续快速发展, 职业卫生健康工作越来越受到社会各界的关注。

作为职业卫生健康工作的主管部门, 我们的目标是保障职工的身体健康和工作环境的安全, 促进企业的可持续发展。

今年, 我们制定了以下工作目标:1.加强职业病防治工作。

开展职业病防治知识宣传教育, 提高职工的安全意识和健康意识。

加强企业的职业病危害评估和监测, 推动职业病预防和控制工作。

2.完善职业卫生监督体系。

加强对企事业单位的职业卫生监督检查, 确保工作场所的环境卫生达到标准要求。

建立健全健康档案管理制度, 开展职业健康监护工作, 提高企业员工的健康水平。

3.推进职业卫生服务体系建设。

加强职业卫生服务网络建设,提升职业卫生服务的质量和效益。

推广先进的职业卫生技术和方法,为企业提供全方位的职业卫生服务支持。

4.加强职业卫生法规政策宣传和培训。

加强对职业卫生法规政策的宣传解读,引导企业依法履行职业卫生管理责任。

开展职业卫生管理人员培训,提升职业卫生管理水平。

二、工作进展和成果在2024年, 我们按照年度工作目标, 积极推进职业卫生健康工作。

主要工作进展和成果如下:1.加强职业病防治工作。

我们广泛开展职业病防治知识宣传教育活动, 通过宣传栏、讲座、培训等形式, 提高了职工对职业病的认识和防范意识。

针对高危行业和职业病多发企业, 组织职业病危害评估和监测工作, 及时发现问题并采取控制措施。

同时, 加强职业病的医学防治和康复工作, 为患者提供全面的医疗和康复服务。

2.完善职业卫生监督体系。

我们加强了对企事业单位的职业卫生监督检查, 重点关注工作场所的危险因素和职业病危害因素, 确保工作环境的安全和健康。

此外, 我们建立了健康档案管理制度, 对职工的健康情况进行定期检查和记录, 为健康管理和预防工作提供参考依据。

3.推进职业卫生服务体系建设。

我们加强了职业卫生服务网络的建设,通过优化服务流程和提高服务质量,提升了职业卫生服务的效益。

职业卫生健康安全工作总结5篇

职业卫生健康安全工作总结5篇

职业卫生健康安全工作总结5篇篇1一、引言在过去的一年里,我们始终秉持职业卫生健康安全的原则,致力于构建安全、健康的工作环境。

本文旨在总结过去一年的职业卫生健康安全工作,并提出未来工作计划。

二、工作内容及成果1. 职业健康安全管理体制的完善在过去的一年中,我们结合企业实际情况,完善了职业健康安全管理体制。

我们制定了相关管理制度和流程,确保各级员工明确自己的职责与义务。

此外,我们还成立了职业健康安全委员会,负责监督和管理职业健康安全工作的实施。

2. 健康安全培训与教育我们重视员工的健康安全教育与培训,通过组织各类培训课程,提高员工的安全意识和操作技能。

包括新员工入职安全培训、危险源告知、应急处理演练等,确保员工了解并遵守相关安全规定。

3. 职业健康检查与评估我们定期对员工进行职业健康检查,评估员工的健康状况,及时发现并处理健康问题。

同时,我们还对工作环境进行评估,确保工作环境符合职业健康安全标准。

4. 安全事故的预防与处理我们建立了完善的安全事故报告和处理机制,确保在发生安全事故时能够及时、有效地处理。

同时,我们还通过事故分析,找出事故原因,制定预防措施,降低事故发生率。

5. 危险源的管理与监控我们对企业内的危险源进行了全面的识别和评估,建立了危险源管理档案。

同时,我们还对危险源进行实时监控,确保危险源得到有效控制。

三、工作成效在过去的一年里,我们的职业卫生健康安全工作取得了显著成效。

员工的安全意识和操作技能得到了提高,安全事故率明显下降。

此外,我们还获得了多项荣誉和认证,如职业健康安全管理体系认证等。

四、存在的问题与不足尽管我们在职业卫生健康安全工作方面取得了一定的成绩,但仍存在一些问题和不足。

如部分员工的安全意识仍需进一步提高,危险源的识别与评估还需更加细致和全面等。

五、未来工作计划为了进一步提高职业卫生健康安全工作水平,我们将继续完善职业健康安全管理体制,加强安全培训与教育工作,提高员工的安全意识和操作技能。

公司职业卫生年终工作总结8篇

公司职业卫生年终工作总结8篇

公司职业卫生年终工作总结8篇篇1一、背景本年度,公司职业卫生工作紧紧围绕保障员工身心健康和企业可持续发展的目标,严格执行国家职业卫生法律法规,全面落实职业卫生各项工作任务。

通过一年的努力,公司在职业卫生管理、员工健康促进、危害因素控制等方面取得了显著成效。

二、职业卫生管理1. 制度建设:今年,公司进一步健全了职业卫生管理制度,完善了职业卫生管理网络,确保各项工作有序推进。

2. 健康档案:员工健康档案是职业卫生管理的基础。

今年我们对健康档案进行了全面更新和完善,确保每位员工的健康信息准确无误。

3. 培训宣传:加强职业卫生知识培训宣传,提高员工对职业病防护的认识和自我保护意识。

通过举办讲座、培训、宣传栏等多种形式,全年累计培训员工上千人次。

三、职业健康促进1. 健康体检:组织全体员工进行了年度健康体检,体检结果显示公司员工整体健康状况良好,但部分员工存在轻度健康问题,已及时给予关注和指导。

2. 健康干预:针对体检中发现的健康问题,制定个性化的健康干预措施,如组织专项健康锻炼、提供营养指导等。

3. 心理健康:重视员工心理健康,设立心理咨询室,提供心理咨询服务,帮助员工解决工作压力、生活困扰等心理问题。

四、危害因素控制1. 监测评估:对公司生产环境中存在的职业危害因素进行全面监测和评估,确保危害因素控制在国家标准以内。

2. 防护设施:加强工作场所的通风、排毒、防尘等防护设施建设,为员工配备齐全的个人防护用品。

3. 应急预案:制定完善的职业卫生应急预案,确保在突发情况下能够及时、有效地应对。

五、职业病防治1. 防治计划:制定年度职业病防治计划,明确防治目标和措施。

2. 病例管理:对确诊的职业病患者进行规范管理,提供治疗和康复指导,确保患者早日康复。

3. 跟踪调查:对疑似职业病员工进行密切跟踪调查,及时采取措施,防止病情进一步发展。

六、存在问题及改进措施1. 部分员工对职业卫生的认识仍需加强,未来需加大培训宣传力度。

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2014年职业卫生工作总结
2014年我公司以加大职业卫生宣传培训力度和现场职业危害治理为重点,以合成氨相关职业卫生控制效果评价验收为契机,通过全厂职工共同努力,取得了一定的成绩,也进一步促进了我厂职业卫生工作的开展,现将2014年度职业卫生健康管理工作总结汇报如下:
一、积极组织开展《职业病防治法》宣传培训贯彻活动
1、《职业病防治法》宣传贯彻活动
年初以来,公司根据邳州市安监局领导要求,结合公司职业卫生工作现状,积极向所有职工宣传职业病防治法的有关规定及企业应当履行的职责、义务,职工享有权利,并在各车间部门点名室悬挂新职业病防治法宣传贴图,一定程度的提高工人职业病防治知识及法律意识。

2、加强日常宣传,充分利用电子设备
一年来公司充分利用电子屏幕、多媒体电视等进行日常宣传教育,每周安排仪表车间对二道门电子屏相关宣传内容进行更换,增加职业卫生等相关宣传内容,一年来更换50多项职业卫生相关内容。

3、提高认识,全面普及,开展职业卫生培训工作
一年来公司在全厂开展职业病防治知识、法律法规宣传的同时,定期组织职工进行职业病防治知识培训工作,以安环部为主,针对各级管理人员、上岗前及岗中职工制定、修订培训教材,并认真落实到位确保培训效果,一年来培训1100多人次,让全体职工深入了解职业卫生相关知识及其防治办法。

二、开展作业场所职业危害治理专项行动
根据年初职业卫生防治计划,一年来公司按照“预防为主、防治结合”的工作方针、原则和“源头治理、科学防治、严格管理、依法监督”的基本要求,紧紧抓住公司行业特点及职业危害防治薄弱环节,认真解决存在的突出问题,稳步提高职业危害防治整体工作水平,着力构建职业危害防治工作长效机制,全面改善作业场所工作环境,切实保障从业人员生命安全与健康,努力防范和减少职业危害事故,有效推
动我厂职业危害防治形势的进一步稳定好转。

专项治理行动工作内容开展如下:
1、健立健全职业卫生各项管理制度
一年来在公司领导的支持下,公司完善与修订了《职业危害防治责任制》、《劳保用品管理制度》、《职业卫生档案管理制度》、《职业危害事故应急救援演练规定》等相关制度及要求,从公司制度层面强化与巩固职业卫生相关工作。

2、从严治理现场“跑冒滴漏”现象
焦化行业很多异味都是由于现场设备设施管理不到位,“跑冒滴漏”现象所产生的,为此公司从年初以来严抓生产现场“跑冒滴漏”的治理工作,一年来更换腐蚀严重的管线、阀门200余处,并对日常管理不到位的“跑冒滴漏”现象列入绩效考核,极大的提升了现场异味治理力度,确保了职工良好的工作环境。

3、开展职卫防护用品规范使用检查活动
按照江苏省职业安全卫生个体防护用品配备标准规定,8月份公司与集团各基地修订个体防护用品发放标准,并对使用登记台帐、月度检查与规范使用等方面进行全面拉网式检查,并邀请劳保用品供应商3M公司对我公司所采购的个人职卫防护用品规范穿戴进行讲解,进一步提升广大职工的个体防护水平。

4、完善与规范现场职业危害标识
下半年在公司领导的安排下,公司对各岗位工作现场相关标识进行统一与完善,为此制作与更换了全厂近300块职业卫生标识牌,使得各岗位工作现场更加整齐与规范。

三、严格遵守国家法规要求,不断加大职卫费用投入
1、设置医务室,聘请专业医生提升职业卫生服务水平
年初公司与戴圩医院签订服务协议,聘请职业医生驻厂服务,并在宿舍一楼设置卫生室,方便了广大职工日常就医问题,也进一步提升了公司职业卫生服务水平。

2、加大投入落实技改,改善作业现场职卫环境
根据公司各车间特点,公司先后组织人力物力财力对部分职业危害因素较大的车间进行技术改造,更换备煤、炼焦
除尘系统布袋;对空分车间噪声源(空压机)进行密闭;化产一、化产二增加尾气收集汽提塔等等,一年来公司职业危害治理投入1000余万元,极大的改善了各个作业现场工作环境,也得到了行业的普遍好评。

3、开展现场有毒有害因素专项检测与年度检测工作
根据职业病防治法要求,2014年公司先后开展了合成氨项目职业危害现场控制效果监测与年度全厂区各岗位有毒有害因素监测,从监测结果来看,公司各作业现场均保持着较好的控制效果。

4、组织年度员工健康体检,做好职业病预防工作
4月份至5月份,公司联系徐州矿山医院,分10批先后组织全厂职工进行年度健康体检,并将体检结果及时通知到职工本人,从体检报告来看公司各岗员工健康状况良好。

年度体检工作将作为公司的一项例行工作,每年定期组织,认真将职业病预防工作落实到位实处。

5、认真落实“三同时”,确保新项目顺利通过验收
合成氨项目作为公司产业链延伸的一项重要举措,自开建以来得到各级领导的大力支持,公司严格执行职业卫生“三同时”管理规定要求,认真落实职业卫生设计专篇建设要求,组织人力物力财力解决与降低建设及试生产过程中产生的各类职业危害因素,确保了新项目在节前顺利通过验收,进一步完善了公司各期建设项目的行政许可手续工作。

2014年的工作虽说做出了一定成绩,但还有很多不到位的地方,可能与各级领导的要求还有一定距离,等等这些还有待在今后的工作中逐步弥补、完善,我们公司也有信心与决心,争取把职业卫生安全管理工作做的更好。

**煤焦化有限公司
2014年12月15日。

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