自我评价古诗

自我评价古诗
自我评价古诗

该同学对待学习,积极向上,态度端正,上课能够专心听讲,课下能够认真完成作业;在生活中,为人低调,品行优良,待人诚恳,表里一致。宽厚仁道,不激进,不与人争锋,同学乐意亲近;有目标,有计划,是即将翱翔的90后新一代。

该同学积极参加班级活动,学员社团活动,并且曾经担任本专业社团的干事,诚恳负责,积极服务同学,还是学校青年志愿者之一。

该同学热爱体育,喜欢打乒乓球,经常与同学一起切磋球技,在切磋中,不仅使得球技逐步上升,而且与同学们的关系变得更为亲密;并且爱好武术搏击,曾学习跆拳道满一年,达到一定段位,对于跆拳道的礼仪有深入的认识,将跆拳道的“以礼始,以礼终”运用于生活中,获得同学们的一致认可。

在学习中,该同学积极主动,认真学习,在课堂上勇于发言,与老师有较好的配合度;在自主学习上,该同学偏好古文学,对文言文有一定的理解能力,可以大致的翻译一篇文言文,最钟爱的还是诗词,曾自我研究过诗、词的押韵,和固定词的词义,对于诗词的作者也有大致的了解,平时最喜欢的诗人和他们各自的诗风有李白的洒脱、李煜的国愁、柳永的情思、李清照的凄清。该同学平时还创作过大量的诗词,其中有古诗词也有现代诗,还曾写过一些散文;基于平时也喜欢看外国的一些名著和一些怡情小说、杂志,所以有较好的文学功底,文笔也还不错。

该同学性格上,虽有些内向,但平时生活中却勇于与同学、老师交流,有较好的人际关系;该同学学习谦虚,处事谨慎认真,为人不张扬,有较好的大局观和亲和力,具有领导者潜质。

该同学有明确的目标和坚定的理想,还制定了详细的人生规划,并逐步在实现。首先,该同学与同班四个好友一起开办了一个软件教学工作室,通过解决工作室学员遇到的难题和向其余三人的互相学习,以及网上的自我学习,已经基本掌握了本专业的应用软件,为毕业后进入社会打下了坚实的基础。

在大学的迷茫期,该同学已经找到前进的道路,引用该同学的一句话来道出人生的奋斗真理:用高中的三年痛苦,来为大学的脱颖而出做下铺垫;用大学的四年的痛苦,来为后半辈子的幸福做好铺垫,何乐而不为?篇二:古诗阅读评价

《回乡偶书》

一、教学目标:

知识目标:学会偶鬓衰三个生字,了解古诗大意。能力目标:理解领悟诗意,学会有感情地朗读古诗。情感目标:想象古诗所表现的情景,体会作者忧伤之情。

二、教学重难点:

了解大意,把握作者的思乡之情,想象古诗所描绘的画面。

三、教具准备:多媒体课件

四、教学时数:一课时

五、教学过程:

㈠谈话导入,据题质疑

1、复习导入。

同学们,上学期我们学过一首古诗叫《咏柳》,你还能背下来吗?(指名背再齐背)(课件)

2、介绍背景。(出示课件)

你们还记得这首诗是谁写的吗?对,他是诗人贺知章,他以写七绝为见长。他一生仕途顺利,直到八十六岁才告老还乡,在离开京城时,文武百官都来送行,直到城门外,唐玄宗还亲自写诗送行,真够风光荣耀。当他以一个普通老人的面貌回到阔别了五十年的故乡时,又是一番怎样的场景呢?

3、揭示题目:

今天,我们来学习古诗《回乡偶书》。(师板书课题)

4、据题质疑:

⑴理解“偶书”,这里的“偶”“书”各是什么意思?⑵看了题目,你想知道什么?

(师根据学生所提问题,进行副板书,并梳理归纳)㈡自主合作,初步感知

师:自由读诗,边读边观察,你发现了什么?或者你读懂了什么?

⒈生自学,并在小组内交流:自己读懂了什么?

⒉检查反馈:(课件)

⑴①出示生字新词,指名读,师生纠正②齐读生字新词。⑵①指名读诗②范读(出示课件),生画节奏

③分组读诗④齐读古诗

㈢细读品味,感悟理解

⒈学习第一句(课件)(出示第一二行)

(1)指名读。

(2)点击重点词语:少小、老大、乡音、无改、鬓毛衰引导学生边观察插图边说意思(板书:少小、老大、音无改、鬓毛衰)

(3)这两行诗的意思是什么?(自己试讲,再讲给同桌听,最后全班交流)

(4)师归纳,生质疑:

师:学了这两行诗,你有什么要问的?

生1:为什么几十年后作者还回到家乡来?

生2:这时他的心情如何?

(以上问题让其他生来回答)

(5)师:看来同学们不仅会读,还会思考。那么你们能“从乡音无改”与“鬓毛衰”这两个词中体会到什么?

(6)指导朗读:想象一下,如果你是作者,在阔别多年后又返回到养育了自己的家乡与故乡的人们团聚,想到家乡人民的热烈欢迎、盛情款待的情景时一定会兴奋不已。现在谁能用读出作者此时的喜悦心情?(指名读、齐读)

(7)总结学法:

请同学们回忆一下,我们刚才学习的方法。(生试讲,师概括:抓住重点字词,联系上下文或观察插图,理解诗意。)现在请同学们运用这种方法来自学第三四行诗句。

⒉学习第二句:(课件出示第三四行)

(1)出示句子,指名读、齐读

(2)学生运用自学,再集体交流

师:哪位同学来说说你是怎么理解这两行诗的?

生:(试说:我是抓住??。师补充口头提问:客在这里指谁?[结合看图]何处是什么意思?谁再来说说?)

师:幻想当时的情景,你认为儿童会说些什么呢?

生:(略)

师:你能想像出作者当时的心情吗?(无奈、忧伤)

谁能通过朗读来表达这种感情?

(3)指导朗读古诗

3、串讲诗意,体会情感:

⑴谁能用自己的话把全诗的意思讲一讲?

(指名讲,同桌互讲,全班交流)

⑵从这首诗中,你体会到什么?(板书:思乡)

⑶小结:是啊,“月是故乡明,人是故乡亲,树高千丈,叶落归根”诗人少小时离开家乡,年纪老了才得以重返家乡,离开家乡久了,一切都可以改变,惟有“乡音无改”,这无改的乡音里流露出诗人对家乡的深情厚意,同时又有淡淡的忧伤,那么我们就带着对家乡的思念,怀着淡淡的忧伤读一读这首诗。

⑷指导朗读。(试读、指名读、齐读、试背。)

4、挖掘课程,欣赏佳作

同学们,贺知章回到故乡后,面对熟悉的情和景,他一共写了两首《回乡偶书》。刚才我们学习的是第一首,现在请同学习们欣赏第二首,一起与作者体会回到家乡的那种感受。

(出示课件,师诵读:离别家乡岁月多,

近来人事半消磨。

惟有门前镜湖水,

春风不改旧时波。)

㈣表演想象,拓展延伸

(师:同学们学得真起劲,下面请同学们根据诗的内容,结合自己的想象,试着将《回乡偶书》编成故事,再与同伴合作演一演。(提示:如果你是贺知章,离开家乡几十年之后,回到自己的家乡,你当时的心情会怎样?你当时看到的、听到的和你想象中的一样吗?)

1、(1)分角色试练表演。(2)指定小组在班上展示表演。⑶师模仿“记者”,采访“贺知章”。

师:同学今天学的真不错,那么其他同学学了这首古诗后还有什么收获?(生谈)

2、齐背古诗,并边背边想象情景。

㈤示范指导,培养习惯

1、让生找出本诗的生字,并看看要怎么正确书写。

2、出示课件中的生字书写顺序,师边讲解。

3、学生试写(每个生字各写2个),师巡视,生写后互检。

三、自主选择,培养能力。(任选一题)

师:同学们,本节课的学习任务我们都完成了,现在我们到作业超市去逛逛,然后你们选拔自己喜欢的题目作为课后的练习题。

1. 背诵并默写古诗。

2. 为《回乡偶书》完成一幅诗配画。

3、自编故事,再与伙伴交流。

反思:

1、渗透学法:从扶到半扶,学会自学。

2、创设情境:激发想像,融入诗境。

3、开发课程:立足课程,拓展延伸。

4、理解表演:引导合作,再现诗意。

5、尊重个性:让学生自主选择作业。

在古诗教学中运用情境教学手段,孩子们会感到“易”“趣”“活”,课堂上不在是那种没完没了的单调重复的各种习题和可有可无的乏味的回答,学生的视野、思想也不被禁锢在小小的教室里,通过表演,诗中那鲜明生动的形象,真切感人的情景及耐人寻味的情感,都会深深地印到学生的脑海里。

爱表演是学生的天性。学生要表演,首先要熟读课文内容,深入理解课文语言;其次要展开想象的翅膀,设计表演过程。因此,课堂表演能促进学生正确理解并灵活运用课文语言,是学生

进行语言实践的有效方法。

古诗阅读评价表

东方红乡中心小学:刘庆古诗阅读评价篇三:古诗评价常用语

古诗评价常用语

一、常见的思想感情

欢快、愉悦、激动、现实、浪漫、雄浑、旷达、豪放、忧愁、寂寞、伤感、惆怅、孤独、烦闷、恬淡、闲适、激愤、坚守节操、忧国忧民、蔑视权贵、怀才不遇、壮志难酬、归隐田园、惜春悲秋、羁旅愁思、思乡念亲、忆友怀旧、别恨离愁、怀古伤今、借古讽今、愤世嫉俗、热爱自然、沉郁、悲慨、婉约、清新、明丽、豪迈、豪放、奔放、刚劲、低沉、幽怨、哀伤、凄凉、缠绵、消极、积极、朴实自然、清新飘逸、沉郁顿挫、淡雅高远、华妙艳丽、雄健高昂、悲壮苍凉、严谨细腻。

对统治者的愤怒、面对离乱的痛苦、同情人民的疾苦、对国家民族前途命运的担忧、建功立业的渴望、保家卫国的决心、报国无门的悲伤、山河沦丧的痛苦、壮志难酬的悲叹、怀才不遇的愁苦、寄情山水的悠闲、昔盛今衰的感慨、借古讽今的情怀、青春易逝的伤感、仕途失意的苦闷、依依不舍的留念、情深意长的勉励、坦陈心志的告白

二、诗歌分类

赠友送别、咏史怀古、边塞征战、山水田园、写景抒情、咏物言志、闲适隐逸、谈禅说理、思妇闺情、羁旅行役、悼念亡者

三、诗歌中常见的人物形象分类

忧国忧民、心系社稷历经磨难、坚持追求胸怀宽广、豪放洒脱转战沙场、舍身保国寂寞愁苦、身世飘零孤傲高洁、坚持操守寄情山水、归隐田园怀才不遇、壮志难酬慷慨愤世、矢志报国送别友人、思念故乡反对征伐、同情疾苦重情重义、儿女情长辛苦劳作、纯朴善良

四、著名诗人的风格

李白:愤世嫉俗清新飘逸豪放洒脱淡泊富贵傲视圣贤傲岸不羁

杜甫:忧国忧民沉郁顿挫广阔深厚意境雄浑感情深沉

张九龄:委婉含蓄

孟浩然:语淡味重恬静浑健

王维:恬淡含蓄气韵生动(“诗中有画”)

王昌龄:雄健浑厚情思婉约

高适岑参:雄浑质朴苍劲悲壮

韦应物:清新典雅

韩愈:气势磅礴奇特新颖

贾岛:萧瑟悲愁

李贺:奇诡变幻忧郁激愤

元稹:艳丽浅近

白居易:平白清新雅俗共赏

刘禹锡:清俊明朗

李商隐:清丽俊逸

杜牧:豪迈俊爽遒劲峭拔

温庭筠:浓艳香软清新疏朗

李煜:颓靡伤感细腻感人

欧阳修:清丽明媚语近情深

范仲淹:苍凉悲壮

晏殊:明朗疏淡

苏轼:雄健豪放旷达高远

柳永:缠绵悱恻

李清照:婉约凄切

杨万里:新鲜活泼

陆游:雄浑奔放明朗流畅

辛弃疾:气势雄浑婉转悱恻

姜夔:精心刻意清妙秀远精心刻意

陶渊明: 平淡淳厚质朴凝练

柳宗元: 明净简峭

李贺: 奇崛冷艳熔铸词采驰骋想象

陈子昂: 词意激昂风格高峻

王勃: 流利婉畅宏放浑厚独具一格

五、常用意象的含义

1、花草类

(1)菊:隐逸、高洁、脱俗

(2)梅:傲雪、坚强、不屈不挠、逆境

(3)兰:高洁

(4)牡丹:富贵、美好

(5)禾黍:黍离之悲(国家的今盛昔衰)

(6)花开:希望、青春、人生的灿烂

(7)花落:凋零、失意、人生、事业的挫折、惜春、对美好事物的留恋、追怀(8)草:生命力强、生生不息、希望、荒凉、偏僻、离恨、身份地位的卑微(9)莲:爱情高洁

2、树木类

(1)树的曲直:事业、人生的坎坷、顺利

(2)黄叶:凋零、美人迟暮、新陈代谢

(3)绿叶:生命力、希望、活力

(4)松柏:坚挺、傲岸、坚强、生命力

(5)竹:气节、积极向上

(6)梧桐:凄苦

(7)柳:送别、留恋、伤感、春天的美好

3、风霜雨雪云类:

(1)海浪:人生的起伏

(2)东风:春天、美好

(3)春风:旷达、欢愉、希望

(4)露水:人生的短促、生命的易逝

(5)天阴:压抑、愁苦、寂寞

(6)海浪的汹涌:人生凶险、地方诡谲

(7)狂风:作乱、摧毁旧世界的力量

(8)西风:落寞惆怅、衰败、游子思归

(9)雪:纯洁、美好、环境的恶劣、恶势力的猖狂

(10)小雨:春景、希望、生机、活力、潜移默化式的教化

(11)烟雾:情感的朦胧、惨淡、前途的迷惘、渺茫、理想的落空、幻灭

(12)暴雨:残酷、热情、政治斗争、扫荡恶势力的力量、荡涤污秽的力量

(13)霜:人生易老、社会环境的恶劣、恶势力的猖狂、人生途路的坎坷、挫折

(14)江水:时光的流逝、岁月的短暂、绵长的愁苦、历史的发展趋势

4、动物类:

(1)杜鹃:悲惨、凄惨、哀伤

(2)鱼:自由、惬意

(3)鸿鹄:理想、追求

(4)猿猴:哀伤、凄厉

(5)乌鸦:小人、俗客庸夫、衰败荒凉

(6)沙鸥:飘零、伤感

(7)狗、鸡:生活气息、田园生活

(8)(瘦)马:奔腾、追求、漂泊

(9)(孤)雁:孤独、思乡、思亲、音信、消息

(10)鹰:刚劲、自由、人生的搏击、事业的成功

(11)寒蝉: 悲凉

5、器物类:

(1)玉:高洁、脱俗

(2)簪缨(冠):官位、名望

6、颜色类:

(1)白:纯洁、无暇、丧事

(2)红:热情奔放、青春、喜事

(3)绿:希望、活力、和平

(4)蓝:高雅、忧郁

(5)黄:温暖、平和

(6)黑:黑暗、绝望、庄重、神秘、对死者的怀念、命途的多舛

7、其它类:

(2)小人:鄙夷、明志、自省、鞭挞

(3)古迹:怀旧明志、昔盛今衰(国家)、衰败、萧条(古迹一般和古人密切相联)(4)草原:辽阔、人生境界、人的胸襟

(5)仙境:飘逸、美妙洁净、忘尘厌俗

(6)天地:人类的渺小、人生的短暂、心胸的广阔、情感的孤独

(7)乡村:思归、厌俗、田园风光、生活气息、纯朴美好、安逸宁静

(8)市井:繁荣热闹、富贵奢华

(9)破晓:初现希望

(10)朝阳:希望、朝气、活力

(11)夕阳:失落、消沉、珍惜美好而短暂的人生

(12)深夜:愁思怀旧

(13)月亮: 离愁别绪、思乡之愁

六、语言的特色

质朴、淡雅、自然、苍凉、低沉、苍劲、舒缓、悲凉、雄健、雄浑、准确、生动、形象、沉郁顿挫、清新明快、平淡有趣、浓墨重彩、艳丽多彩、含蓄蕴藉、富有哲理、淋漓尽致、简洁巧妙、入木三分、语言凝练、生动传神、惟妙惟肖、字字是泪、声声哀叹、感人至深、自然宏丽、音节和谐流畅、语极工整、含蓄隽永、朴实无华、淡雅含蓄、通俗生动、低回婉转、清而不淡,秀而不媚、行云流水、形神兼备、简洁洗炼、平淡无奇、质朴清新、词藻华

丽、明白通畅、沉郁顿挫

七、表达技巧

1、修辞手法

比喻、比拟、借代、夸张、对偶、双关、设问、反问、互文、通感、对比、用典

2、表达方式

叙述、描写(描写对象:人物、环境、场面、细节;描写方式:侧面描写、正面描写)、抒

情(直接抒情;间接抒情:借境抒情、融情于景、托物言志、用典、借古讽今)、议论、说明

3、表现手法

比兴、象征、双关、衬托、烘托、渲染、用典、叠词、互文、想象、联想、铺垫、抑扬

(先抑后扬、先扬后抑)、正侧结合、虚实结合、动静结合、以动衬静、以小见大、借景抒情、

寓情于景、情景交融、直抒胸臆、托物言志、有褒有贬、以乐景写哀情等.

具体含义:

渲染: 就是从正面描写

烘托: 就是从侧面描写,有以人烘托人,以人烘托物,以物烘托物,以物烘托人.烘托包括

两种,一是正衬,一是反衬.

白描: 是纯用线条勾勒,不加渲染烘托的写作手法.

动静结合: 或以动衬静或以静衬动;或一动一静,相辅相成.

虚实结合: 虚是指直觉中看不见摸不着,却又能从字里行间体味出来的那些虚象和空灵

的境界.实是指客观世界中存在的实象实物实境.

欲扬先抑: 先从反面着笔,加以贬抑,然后透露出自己的真实意图.

直接抒情: 是直抒胸臆.

间接抒情: 包括借景抒情,托物言志和寓情于景,情景交融.

衬托:是烘托的一种,有正衬和反衬.反衬有以动衬静,以美衬丑,以乐衬苦等.

以乐景写哀情:反衬的一种。

以小见大:指写的是小题材反映的是大问题的一种写法。

象征:通过特定的、容易引起联想的具体形象,表现出某一种情感。

正侧结合:对描写对象进行正面的直接的描写是正面描写,描写对象周围的事物,时对

象更鲜明、突出的是侧面描写。

4、分析评价用语

深化意境、深化主旨、意境深远、意境优美、意味深长、耐人寻味

言近旨远:语言浅近易懂,主旨深远。

言简意丰:语言简洁,内容丰富。

意在言外:言外之意言在此而意在彼弦外音,味外味

言有尽而意无穷:含蓄蕴藉委婉

不著一字,尽得风流:语意含而不露,或表达得不明显,耐人寻味。

卒章显志:在文章末尾点明主旨。

画龙点睛:用一两句精彩的话点明主旨。

直抒胸臆:直接抒发感情。

托物言志:把要抒发的感情、阐发的思想借助于对某种事物或物品的描摹议论表达出来。

以小见大:由平凡细微的事情反映重大的主题。

开门见山:文章开头就进入正题,不拐弯抹角。

寄寓、寄托:把感情、主题放在一种事物上表现。

衬托、烘托:用一个事物来陪衬另一个事物,以使后者更突出。

渲染:描摹色彩以加强效果。

5、意境(氛围)特点术语有:

孤寂冷清、恬静优美、雄浑壮阔、萧瑟凄凉、恬静安谧、雄奇优美、生机勃勃、富丽堂

皇、

肃杀荒寒、瑰丽雄壮、虚幻飘渺、凄寒萧条、繁华热闹等。

6、其它评价用语

富有哲理、淋漓尽致、构思精巧、新颖、独树一帜、别具一格、不落窠臼、不落俗

套、自出机杼、有创新,不沿用陈旧的格式、作法、颇具匠心感情细腻、感情真挚、跃

然纸上、曲折、层次分明

八、诗歌鉴赏题表述格式

灵活运用常见的古诗鉴赏术语,准确得体地表述自己“就诗论诗”的心得

“写什么”方面:写景抒情;咏物言志(情);怀古咏史;即事感怀;边塞征战;山水田

园;意象;意境;背景;主旨。

“怎样写”方面:浪漫主义;现实主义;诗眼;借景抒情;融情于景;直抒胸臆;虚实

相济;绘形绘声绘色;动静结合;化静为动;炼字;起承转合;赋比兴;夸饰;用典;含蓄;

对仗;韵脚。

“为何写”方面:抒发……的思想感情;反映……的社会现实;表现……的情趣;寄托……

的情怀(如爱慕、愁绪、惆怅、苦闷等);表达……的追求;流露……的倾向;发出……的感

慨;袒露……的心迹;造就……的情致。--------篇四:自我认知与自我评价

使用时间:—————使用班级:—————

使用时间:—————使用班级:—————

使用时间:—————使用班级:—————

使用时间:—————使用班级:—————

第三章自我认知与自我评价

教学目的:了解自我认知和自我评价的有关内容及其重要意义,并结合职业特点分析,

认清

自身的职业适应性。

教学重点:了解自我认知和自我评价的有关内容及其重要意义

教学难点;如何结合职业特点分析,认清自身的职业适应性。

教学方法:讲授及讨论

教学手段:多媒体教学

作业:

教案实施效果追记:

复习及课题引入(时间:5分钟) 对即将走入职场的大学生来说自信不是盲目的自满,“敢为”也不是不加分析地去“为”。

这一切必须在自我认知的基础之上。剖析自我、认识自我、超越自我是达到目的的必然之路。

我们只有充分了解了自我,才能理好地选择未来。

认识自我是一个很难的过程。俗话说:“知人难,知己更难”。但是只有真正认识自我,

才能更准确地评价自己,为自己确定适合的就业目标。

正确认识自己,对于毕业生就业有着十分重要的意义。“知人者智,自智者明”,正确地

认识自己是通向成功的起点,职业心理学的研究证明:一个面临求职择业的人,只有对自己

的才能、特长、兴趣、爱好、心理素质及弱点等都有一个实事求是的正确认识和评估之后,

才可能从自己的实际出发,获得成功。因此,根据自身特点来规划、选择职业显得尤为重要。

讲授新内容:

一、兴趣与职业(时间:15分钟)

兴趣是一个人积极探索某种事物的认识倾向,是引起和维持注意的一个重要的内部因素。许多研究表明,我们在选择职业生涯时,不仅需要知道自己有能力从事什么样的工作,也需要知道自己对哪类工作感兴趣。只有将职业和兴趣结合起来考虑,才有可能取得职业生涯的成功。美国曾对两千多位科学者进行调查,发现很少有人是由于谋生的目的而工作,他们大多是出于个人对某一领域问题的强烈兴趣而忘我地工作,他们的成功是与他们的兴趣相联系的。

又对职业的兴趣不是天生的,它的形成与人们所处的历史条件、实践活动和对自身能力的认识有着密切的关系。如当前计算机技术与应用和旅游事业都得到较大发展,对这两个职业有兴趣的人也增加得很快,这是由现实需求和历史发展阶段决定的。又如某人经常从事某种职业,在长期实践中通过对职业活动的认识,了解和培养了自己的能力和特长,也可引起该职业的浓厚兴趣。

作为青年学生,应注重职业兴趣的培养,同时注意以下几个问题:

1、培养自己广泛的兴趣具有广泛职业兴趣的人,不仅对自己的职业领域的东西有浓厚的兴趣,而且对其他方面也有一定兴趣。这种人眼界比较开阔,解决问题时也可以从多方面得到启发,在职业选择、变动上有较大的余地。如小提琴家傅聪对中国古典文学有浓厚的兴趣,便能从古诗意境中更好地把握音乐的演奏。国外一个电台主持人,利用闲暇搜集古玩和旧家具。当他失去主持人的工作后,他原来的“业余爱好”使他能靠鉴定古玩、修复旧物继续他的职业生活。兴趣范围狭窄、涉足面小的人,对新事物的适应性就要差些,在职业选择上所受限制也多些。

2、要有中心兴趣人的兴趣应广泛,还要有一定的集中爱好。既广且精,才能学有所长,获得深邃的知识。如果只具有广泛性而无中心职业兴趣,人往往会知识肤浅,没有确定的职业方向,心猿意马,这样难以有所成就。所以,还应注意培养自己在某一方面的职业兴趣,促进自己的发展和成才。

3、保持稳定的职业兴趣人在某一方面有持久稳定的兴趣,不朝三暮四,见异思迁,才能投入更多的热情和精力,深入钻研相关内容,也才易有所发展和成就。

4、培养切实的职业兴趣兴趣的培养不能为追求清高而不考虑外界提供的客观现实条件。否则,过分曲高必将和寡,只能是画地为牢,自缚身手。

二、性格与职业(时间:15分钟)

职业心理学的研究其原因表明,不同的职业对从业者的性格要求不同。如从事医生职业的人要求乐于助人,耐心正直,责任心强,冷静自信,稳定性好。从事科学研究的人必须认真、自己敢于怀疑,有批判精神和创新意识。而自我创业者应有冒险、乐观、自信、有野心、精力充沛和创新等性格。

性格对一个人的成功有奋斗目标很大的影响。一个人从事的职业与他的个性相适应,工作起来就会得心应手,心情舒畅,容易取得成功。相反,如果性格与职业不相适应,性格就会阻碍工作的顺利开展。

性格与职业的匹配:

不同性格类型的人,倾向适合于不同的职业。外向的人宜于去搞社交性和活动性的工作,而内向的人则更适于搞文字性和安稳性的工作。

不同的职业对人也有不同的性格要求,要适应这一职业,就必须具备或培养这一职业的性格特征。比如,作为医生,要有精益求精、一丝不苟的工作态度,有救死扶伤的人道主义品质,有高度的责任感并具有同情心;教师要热爱教育事业、富有爱心、为人师表、严于律己;工厂技术员要有创新精神、实干精神和吃苦耐劳、持之以恒的品质;管理干部要善于交往沟涌、多角度思维、关心下属等。可以说,从事每一种职业都有一定的“职业性格”,好的职业性格有助于个体在相应职业中更好地完成工作。另一方面,在职业实践中,职业活动的

要求也会让从业者巩固或改变原有的性格特征,形成许多新的性格特征。如商业活动中,营业员可以形成主动耐心的职业性格,现代化生产要求培养人具有高度的组织性、计划性和协调性。所以,性格和职业是相互对应、相互作用的。

除于直接的作用,性格对人的职业活动的影响还表现在通过对其他个性心理特征的作用的影响,间接地作用于职业行为。

例如,科研工作者在发展观察力、思维力的同时,也逐渐形成严重、细致等性格特征。不过,大多数的职业并不一定过分强调与性格之间的严格对应,因为,不同类型的性格在同一职业领域中能够有各具特色的表现,同一性格的人在不同的职业领域中也会有各显魅力的展示。比如,情绪型的人,如果从事从学创作,会因感情丰富细腻而将人物的心理活动刻画得惟妙惟肖;如果从事科学研究,则会因善于想像而在非逻辑思维上比理智型的人更胜一筹。

而且,人的性格是极其复杂的,任何对性格与职业的关系的固定、静止、片面的看法都是有失偏颇的。人所属于的性格类型并不是绝对单一的,大多数的人可能主要划分为了某一种性格类型,但还有相近的和具有中性关系的其他性格类型,真正相排斥的并不多。因此大学生对自己进行职业设计时,对此不必顾虑过多。

性格和职业是相辅相成的,所以,在职业选择中我们既要考虑性格和职业的适合性,也要在职业实践中培养和强化相应的优良的职业性品质。

三、气质与职业(时间:15分钟)

1、气质的概念

气质是指先天因素影响较大的、表现在心理活动和行为动力方面的稳定的心理特征。在一般情况下,气质不受个人活动的目的、动机、内容的影响。它是个体间相互区别的重要特征之一,平日所说的“性情”、“脾气”、“秉性”等就是指人的气质而言。

2、气质的类型

古希腊名医波克拉特依据人体中体液成分的不同,将气质分为四种类型,即胆汁质、多血质、粘液质和抑郁质四种。他所提出的四种气质类型一直沿用至今。这四种类型的主要心理特征如下:

(1)、胆汁质

有这种气质的人,反应速度快,具有较高的反应性和主动性。他们脾气暴躁、不稳重、好挑衅,但态度直率、精力旺盛。他们能以极大的热情埋头工作,并克服前进道路上的障碍,但有时表现缺乏耐心。当困难太大而需要持续努力时,有时显得意志消沉,心灰意懒。他们的可塑性差,但兴趣较稳定。

(2)、多血质

这种人的行动有很高的反应性。他们会对一切他注意的东西做出生动的、兴致勃勃的反应。这种人行动敏捷,有高度的可塑性,容易适应新环境,也善于结交新朋友。他们一般属于外倾,情感易发生,表情生动,言语具有表达力和感染力。他们具有较高的主动性,在活动中表现出精力充沛,但有时他们在平凡而持久的工作中热情易消退。

(3)、粘液质

这种人情感不易发生,也不易外露,态度稳重,对自己的行动有较大的自制力。他们心理反应缓慢,遇事不慌不忙。他们的可塑性差,表现为不够灵活。这一方面使他们能有条理地、冷静而持久地工作;另一方面又使他们易因循守旧,缺乏创造精神。他们的行为一般表现为内倾,对外界的影响很少做出明确的反应。

(4)、抑郁质

这种人具有较高的感受性和较低的敏捷性,他们心理反应缓慢,动作迟钝,说话慢慢吞吞。他们多愁善感,情绪易发生,但表现微弱而持久,一般属于内倾,不善于与人交往。在困难面前常优柔寡断,在受挫后心神不安,不能迅速转向新工作。他们的主动性差,但这种

人富于想象,对力所能及的任务,表现出较大的坚韧精神,能克服一定困难。

3、气质与职业(时间:15分钟)

每个人的气质都有自己的特点。气质是人与人之间相互区别的重要标志。气质只有类型之别,没有好坏之分。每种气候类型本身都既有积极的方面,也有消极的方面。气质对人的活动有一定的影响,但这种影响是有限的。气质只是给人的个性、行为涂上某种气彩,但它不能决定一个人的发展方向,也不能决定一个人的成就的大小或社会贡献。在同一领域内有成就的人物中可以找出不同气质类型的代表:在不同领域内杰出人物中,也可以找出相同气质类型的代表。因此,任何一种气质类型的人都可以发挥自己特有的才能,在自己特定的工作范围内,为社会做出自己的贡献。

尽管如此,但以人为本的管理理念美学是强调尊重个性,强调人与职业的和谐。研究和实验都证明,气质和职业活动有密切关系。选择与个人气质和谐的职业,既可提高工作效率和质量,还可以提高个人的生活质量,增加快乐舒适的感觉。

根据人的行为活动方式,通常将人的气质分为四种典型的类型:胆汁型、多血质、粘液质和抑郁质。其主要特征和比较适合的职业类型见下表

在进行职业活动中,既要使个人的气质特性适应于工作和活动的客观要求,又要在选拔人才和选择职业时,考虑到个人的气质特点。但是,由于一种气质都有积极和消极两个方面的特点,因此,当个人的某些气质特点不适合工作的客观要求时,人们应当扬长避短,使自己的某些特性从另一些特性中得到补偿。

四、能力与职业(时间:15分钟)

1、能力与职业能力

(1)能力:能力是直接影响人们工作效率,保证人们顺利完成某种工作所必需的个性心理特征。能力是与人的工作密切相关的,人的能力在工作学习中形成、发展并且在工作学习中表现出来,如学习能力、交流合作能力、组织能力等。能力的强弱决定于工作效率的高低,所以,从事某种工作又必须以一定的能力为前提条件。

(2)职业能力:职业能力是在学习活动和职业活动中发展起来的,直接影响职业活动的效率,使职业活动得以顺利完成的个性心理特征。职业能力表现在相应的职业活动中。从事同一职业的人们,在相同的条件下,如果职业兴趣和职业性格不同,就使他们的职业能力形成差异。

(3)职业能力的构成

由于职业能力是多种能力的综合,因此我们可以把职业能力分为一般职业能力、专业能力和职业综合能力。

①一般职业能力

主要指一般的学习能力、文字与语言运用能力、数学运算能力、空间判断能力、形体知觉能力、颜色分辨能力、手的灵巧度、手眼协调能力等;此外,任何职业岗位的工作都需要与人打交道,因此人际交往能力、与他人良好协作的团队合作能力、生活与工作环境的适应能力以及面对失败和挫折的心理承受能力也是与职业能力相关的、不可缺少的能力。

②专业能力

主要是指从事某一职业的专业能力。在求职中,招聘和录用单位最重视的是求职者是否具备胜任工作岗位的专业能力。从事某一职业领域工作的专业知识与技能要通过专门教育和篇五:古诗鉴赏与评价

古诗鉴赏与评价

要求:鉴赏诗歌作品的形象、语言、表达技巧。

评价诗歌作品的思想内容和作者的观点态度。

一多角度读懂诗歌

高考中的古诗一般是相对近代诗而言,泛指中国古代的诗,词,曲。不像数学,物理等理科学科,语文从来不是科学性的学科,难于把握。而诗歌鉴赏与评价从来都是语文的重头戏。要想不在这道题失分严重或者甚至成为比较有优势的部分,首要前提是能读懂诗歌。如果连诗歌都理解不了,谈何做题?要想在考试的有限时间内读懂诗歌,必须关注——

1. 诗歌的标题

a) 诗歌的标题往往透露了时间、地点、人物、事件等。

《送韩十四江东觐省》(唐杜甫)

《送魏二》(唐王昌龄)

b) 往往会有“题眼”《题李凝幽居》

贾岛

闲居少邻并,草径入荒园。

鸟宿池边树,僧敲月下门。

过桥分野色,移石动云根。

暂去还来此,幽期不负言。

c) 看出题材,从而推断诗歌的情感趋向《从军行》(唐王昌龄)

《石灰吟》(明于谦)

注:题材不同,表达的思想感情就不同,而且在表现手法、抒情方式上,也会有所不同。因此,要很好地鉴赏古诗词,就必须对题材分类有清楚的了解,并能对具体的诗词作出准确地判断。

2. 诗歌的注释:一定有价值

d) 诗歌作者的背景

e) 诗歌中字,词,甚至典故的含义

1 送韩十四往东觐省○

杜甫

2,叹息人间万事非。兵戈不见老莱衣○

我已无家寻弟妹,君今何处访庭闱?

3静滩声转,白马江寒树影稀。黄牛峡○

此别应须各努力,故乡犹恐未同归。

1这首诗是诗人在成都白马江畔送韩十四去江东探亲时写的。当时安史之乱尚未平定。注:○

2老莱衣:相传春秋时期隐士老莱子,七十多岁还常常穿上彩衣,模仿儿童,使双亲欢娱。○

3黄牛峡:位于宜昌之西。韩十四去江东探亲要经过此地。○

问题:请结合全诗,分析诗中蕴含了诗人哪些情感?

西楼

曾巩

海浪如云去却回,北风吹起数声雷。

朱楼四面钩疏箔,卧看千山急雨来。

[注]钩疏箔:把帘子挂起。

问题:这首诗表达了诗人怎样的情感?请简析之。

3. 诗歌中的意象众所周知,诗歌的创作十分讲究含蓄、凝练。诗人的抒情往往不是情感的直接流露,也不是思想的直接灌输,而是言在此意在彼,写景则借景抒情,咏物则托物言志。这里的所写之“景”、所咏之“物”,即为客观之“象”;借景所抒之“情”,咏物所言之“志”,即为主观之“意”:“象”与“意”的完美结合,就是“意象”。它既是现实生活的

写照,又是诗人审美创造的结晶和情感意念的载体。诗人的聪明往往就在于他能创造一个或

一群新奇的“意象”,来含蓄地抒发自己的情感。反之,读者只有在领悟意象寓意的过程中,

才能把握诗歌的内容,领会诗歌的主旨,进入诗歌的意境,感知诗人的情感。所以,诗歌的

阅读鉴赏,必须以解读诗歌的意象为突破口,以熟知诗歌意象为突破点.

蝶恋花

晏殊

槛菊愁烟兰泣露。罗幕轻寒,燕子双飞去。明月不谙离恨苦,斜光到晓穿朱户。昨夜西

风凋碧树。独上高楼,望尽天涯路。欲寄彩笺兼尺素,山长水阔知何处。

问题:这首词不仅具有情致深婉的特点,而且具有一般婉约词少见的寥阔高远的特色。

请结合全词,举例说明这两个特点。

4.表情或表意的关键字

f)标题或首句中表达情感关键字:定下全诗感情基调

g)直抒胸臆的诗句中的末句

闺情李端

月落星稀天欲明,孤灯未灭梦难成。

披衣更向门前望,不忿①朝来鹊喜声。

注:①不忿:不满,恼怒。

问题:有人认为这首诗最后一句“含蓄隽永,耐人寻味”,试作简要分析。

5.作者的概况(风格、经历、思想)知人论世,了解诗人所处时代背景及其身世、地位

和创作风格,更好了解诗所表达的思想感情。

倦夜

杜甫

竹凉侵卧内,野月满庭隅。重露成涓滴,稀星乍有无。

暗飞萤自照,水宿鸟相呼。万事干戈里,空悲清夜徂!

问题:本诗表达了诗人怎样的思想感情?请结合全诗简要分析。

6.诗歌中典故的含义用典,是古典诗词中常用的一种表现手法,用典的目的就是来以

古比今,以古证今,借古抒怀。所谓典故是指“典例故实”,具体地说,包括历史记载的神话

传说、历史故事、民俗掌故、寓言逸闻以及流传下来的古书成句,一般来说,典故都有确定

的典源,典义。因此诗歌中的典故能够帮助我们快速理解诗歌。

李商隐

永巷①长年怨绮罗,离情终日思风波。

湘江竹上痕无限,岘首碑②前洒几多?

人去紫台秋入塞,兵残楚帐夜闻歌。

朝来灞水桥边问,未抵青袍送玉珂③!

[注]①永巷:汉宫中幽闭有罪宫嫔之处。②岘首碑:西晋羊祜镇守襄阳,有惠政,死后

百姓于岘山为其建碑。望其碑者莫不流涕。③青袍:古代读书人穿的衣服,诗中用以指贫寒

之士。玉珂:为贝制的马络头上的饰物,诗中借指骑着骏马的达官贵人。

问题:这首诗题为“泪”,诗中八句,没有一个“泪”字,可是读来句句都是泪。作者是

如何写出泪来的?诗中写了哪几种泪?请用简洁的语言加以概括。

对工作的自我评价

对工作的自我评价 对工作的自我评价 工作自我评价应当客观而全面。首先,评价应是客观的,是在正视自己、面对现实的基础上做出的,过高或过低的评价都会给自己的求职心态带来不利影响;其次,评价应是全面的,既包括自己的特殊素质,又包括综合素质;既包括自己的优点和长处,也包括缺点和不足 对工作的自我评价 1 本人性格开朗、自信热情、做事稳重、有责任心、能吃苦耐劳,富有时间观念,富于团队合作精神和集体荣誉感及企业忠诚度,有一定的语言表达能力,善于沟通交际,具有良好的人际关系。坚信“工作的人生最美丽”。

对工作的自我评价 2 自我评价我的’理念是:在年轻的季节我甘愿吃苦受累,只愿通过自己富有激情、积极主动的努力实现自身价值并在工作中做出最大的贡献:作为初学者,我具备出色的学习能力并且乐于学习、敢于创新,不断追求卓越;作为参与者,我具备诚实可信的品格、富有团队合作精神;作为领导者,我具备做事干练、果断的风格,良好的沟通和人际协调能力。受过系统的经济相关专业知识训练,有在多家单位和公司的实习和兼职经历;有很强的忍耐力、意志力和吃苦耐劳的品质,对工作认真负责,积极进取,个性乐观执着,敢于面对困难与挑战。 对工作的自我评价 本人从入学第一天起,一直坚持遵守学校的各项规章制度,具有良好的思想道德素质和思想文化素质,各个方面表现优秀。有强烈的集体荣誉感和工作责任心,坚持实事求事的原则。

本人思想端正,能吃苦耐劳,有崇高的理想和伟大的目标,注重个人道德修养,养成良好的生活作风,乐于助人,关心国家大事。 在校期间,本人一直勤奋学习,刻苦钻研,通过系统地学习掌握较为扎实的基础知识。由于有良好的学习作风和明确的学习目标,曾获得优秀团员、三好学生等荣誉,得到了老师及同学们的肯定,树立了良好的学习榜样。 在课余时间,本人积极参加体育锻炼,增强身体素质,也热爱劳动,积极参加校开展的各项文体活动,参加社会实践,继承和发扬了艰苦奋斗的精神,也参加了校文学社和书法协会,丰富了课余生活,使自己在各方面都得到了相应的提高。 宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来,本人坚信通过不断地学习和努力,使自己成为一个有理想、有道德、有文化、有纪律的学生,以优异

工作中自我评价分析

工作中自我评价的目的是要通过对以往成长经验的反省,检视自己的价值。工作自我评价是通过思考,对自己进行深层次的自我剖析。 工作中自我评价应当客观而全面。首先,评价应是客观的,是在正视自己、面对现实的基础上做出的,过高或过低的评价都会给自己的求职心态带来不利影响;其次,评价应是全面的,既包括自己的特殊素质,又包括综合素质;既包括自己的优点和长处,也包括缺点和不足。 (1)优势分析 个人优势是我们求职就业制胜的法宝。我们要找出自己与众不同的地方,形成鲜明的自我定位,在招聘者面前亮出一个独特的招牌,让自己的价值更好地为招聘单位所认识。对于自己的优势,可以从以下角度进行分析: 知识。十几年的寒窗苦读,从学习的专业课程中学到了什么?知识面如何构成?专业也许在未来的工作中并不起多大作用,但在一定程度上决定你的职业方向,因而尽自己最大努力学好专业课程是职业规划的前提条件之一,要善于从中总结,真正化为自己的智慧;而知识面的合理构成则会符合社会对复合型人才的需要。 经验。你具有什么社会经验?你有什么样的人生经历和体验?对于刚毕业的大学生而言,这主要表现在学校期间担当的学生干部职务,曾经参与或组织的实践活动,曾获得过的各种奖励等。这些情况可以从侧面反映出一个人的素质状况。在自我分析时,要善于利用过去的经验选择,推断未来的工作方向与机会。 成绩。你做过什么成功的事情?你可能做过很多事情,但成功的是什么,最成功的又是哪一件?为何成功,是偶然还是必然?通过分析,可以发现自我性格优越的一面,譬如坚强、果断,以此作为个人深层次挖掘的动力之源和魅力闪光点。 (2)劣势分析 很多人都不喜欢直面自己的缺点和短处。讳疾忌医,是许多人的通病。其实,劣势并不总是一无是处。知道自己的劣势,不至于使自己盲目自信,趾高气扬;分析自己的劣势,不至于使自己因为劣势而无端自卑,垂头丧气。与优势分析相似,劣势可从以下角度进行分析: 知识不足。我们无法想像一个什么都不懂的人能为企业带来效益。专业学得并不好?那么请你尽量弥补。知识面狭窄?那么就从现在开始广泛涉猎。俗话说“活到老,学到老”,而你尚且年轻,亡羊补牢,犹未晚也。 性格弱点。一个独立性强的人会很难与他人默契合作,而一个优柔寡断的人绝难担当企业管理者的重任。卡耐基曾说,人性的弱点并不可怕,关键要有正确的认识,认真对待,尽量寻找弥补、克服的办法,使自我趋于完善。

简历中的“自我评价”应遵循3条原则

简历中的“自我评价”应遵循3条原则 大凡写简历的时候,最头痛的莫过于自我评价这部分了。有些人这部分不敢填写,怕写不好反而弄巧成拙。 临床医学是二十一世纪最具活力、最具发展生机的学科之一,另外,它也是一门实践性很强的学科,自2020年8在赤峰市医院医院实习以来,我努力地将所学理论知识运用到具体实践中去,不断的发现自己的不足,并不断向老师请教,在同事和老师的不断帮助和自己的不懈努力下,我已初步掌握了临床医学工作的一些基本方法。 其实,自我评价如果简洁得当,也是很能够帮助自己从众多简历中胜出的。 大凡写简历的时候,最头痛的莫过于自我评价这部分了。有些人这部分不敢填写,怕写不好反而弄巧成拙。其实,自我评价如果简洁得当,也是很能够帮助自己从众多简历中胜出的。 一实事求是简历的真实性是人事经理一致的要求在求职者书写“自我评价”时,千万不要有虚假成分,例如夸大自己的能力、优点或工作经验等。经验丰富的HR很容易通过求职者的措辞判断求职者是否中肯而踏实。一旦语句让人感觉到浮夸,HR往往会不露声色地把求职者的简历淘汰出局。 二找到真正的闪光点很多人的自我描述没有重点,或者过于大众化,难以让自己出挑人事经理往往希望看到你是否有闪光之处,并且这些闪光之处到底和这份工作有无联系。因此,建议在写自我描述之前,仔细罗列自己的工作经历,回忆自己在以前的工作中到底积累了什么样的优势,挑选出自己与其他人的不同之处,以突出自我的优势。以后文的简历内容为例,该求职者应聘公关关系的职位,从人事经理的角度来看,他希望看到你是否有极强的沟通能力、项目协调能力,以及是否有创意等。但是,这位应聘者只侧重于一个方面,这就比较可惜。 本人性格开朗,对待工作认真负责,待人真诚,善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神;活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并行;上进心强、勤于学习能不断进步自身的能力与综合素质。在未来的工作中,我将以充沛的精力,刻苦钻研的精神来努力工作,稳定地进步自己的工作能力,与公司同步发展。 同时,如果求职者积累了一定的行业资源,也可以在自我描述中提到这一点,起到画龙点睛的作用。 三语言需要简练职业自我描述的语言风格也是一个值得求职者考虑的问题例请输入标题 有些人喜欢用极感性的话来吸引人事经理的注意,这种做法很可能出奇制胜,但多数情况下是一种冒险。

自我评价的标准

自我评价的标准 第一篇: it;e ?韦尔斯和g ?马威尔在1976年出版的《自我评 价: 概念与测量》书指出,人们通常根据两个主要标准进行自我评 价: (1)对自己的能力或效能的感受; (2)对自己的德行或价值的感受。一般情况下,这两个标 准是通过反映评价、社会比较、自我归因和角色扮演等具体评价手段来实现的。 第二篇: it;e ?韦尔斯和g ?马威尔在1976年出版的《自我评价: 概念与测量》一书指出,人们通常根据两个主要标准进行自我评价: (1)对自己的能力或效能的感受; (2)对自己的德行或价值的感受。一般情况下,这两个标 准是通过反映评价、社会比较、自我归因和角色扮演等具体评价手段来实现的。 第三篇:简历自我评价标准范文简历自我评价标准范文前人云:“人贵有自知之明”,真实准确评价自我,发扬优点, 改进不足,是个人发展完善之道。就近年的表现,襄阳人才网小编总结如下: 、思想上,遵守校纪校规,为人正直,稳定、谦虚。事业心、 进取心强,能设身处地为他人着想,热爱集体。要做一个具有良 好专业技术水平又有高尚职业道德的优秀员工,爱岗敬业、诚实守

信、遵纪守法、奉献社会。 b、学习上,目标明确,刻苦勤奋,成绩优良,学好专业课 同时高度重视基础课程和课外的学习,使自己全面发展,培养合理的知识结构,注意提咼独立思考,解决问题和学习的能力。 、工作上,积极肯干,责任心强,细心,独立又协同,有创 新能力。 、生活上,艰苦、不赶时髦,积极参加适当的体育煅炼以保 持健康体魄,充足精力、有良好的日常生活习惯,喜欢听音乐,看书和旅行,团结、关心、帮助同学并与他们融洽沟通,适应性较强。 当然还存在一些缺点,经验、阅历较缺乏,不善于自我表现 等。“学而后知不足”今后要更努力学习并将所学知识应用于实践并再深入研究,坚持学习企业、经济管理知识,使自己成为既会技术又懂管理的复合型人才。 (一)本人在校热爱祖国,尊敬师长,团结同学,乐于助人, 是老师的好帮手,同学的好朋友。本人品德兼优、性格开朗、热爱生活,有较强的实践能力和组织能力。我学习勤奋,积极向上,喜欢和同学讨论并解决问题,经常积极参加班级及学校组织的各种活动。 大学四年我学到了很多书本上学不到的知识,思想比以前有 了很大的提高,希望以后能做一个有理想,有抱负,有文化的人,为建设社会主义中国做出自己的努力。 当然我也深刻认识到自己的不足,字写的不是很好,有时候 做事情会只有三分钟热情,我相信只要克服这些问题,我就能做的更好。 积极参加各项活动,关心热爱集体,乐于帮助别人,劳动积

工作自我评价范文及发展

工作自我评价范文及发展 ----WORD文档,下载后可编辑修改---- 下面是小编收集整理的范本,欢迎您借鉴参考阅读和下载,侵删。您的努力学习是为了更美好的未来! 工作自我评价范文及发展篇一在过去的一年里我公司各部门都了可喜的成就,作为公司的出纳,我在收付、反映、监督、管理四个方面尽到了应尽的职责,按时到银行保险等公共场合办理业务。 在过去的一年里我在不断改善工作方式方法的同时,顺利完成如下工作: 一、日常工作: 1、清理客户欠费名单,并与各个相关部门通力合作,共同欠费的催收工作。 2、核对保险名单,与保险公司办理好交接手续,完成对我公司职工的意外伤害险的投保工作。 3、与银行相关部门联系,井然有序地完成了职工工资发放工作。 4、做好2011年各种财务报表及统计报表,并及时送交相关主管部门。 二、其他工作: 1、为迎接审计部门对我公司帐务情况的检查工作,做好前期自查自纠工作,对检查中可能出现的问题做好统计,并提交领导审阅。 2、迎接公司评估,准备所需财务相关材料,及时送交办公室。 3按照公司部署,做好了社会公益活动及困难职工救济工作。 在本年度工作中我能够做到以下几点: 1、严格执行现金管理和结算制度,定期向会计核对现金与帐目,发现现金金额不符,做好及时汇报,及时处理。 2、坚持财务手续,严格审核算(发票上必须有经手人、验收人、审批人签字方可报帐),对不符手续的发票不付款。 3、及时收回公司各项收入,开出收据,及时收回现金存入银行,从无坐支现金。 4、根据会计提供的依据,及时发放教工工资和其它应发放的经费。 工作自我评价范文及发展篇二本人待人诚恳,能做到堂堂正正做人,踏

自我评价及要求

关自我鉴定的要求 各毕业生: 请于10月1日前将写好的自我鉴定交至学工办(可以打印),以班为单位,逾期未交,影响毕业进程,后果自负。 要求写实,一分为二的鉴定自己的优缺点。 鉴定内容如下: 1、思想政治方面:是否拥护党的领导,坚持四项基本原则;是否积极学习 马列主义毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观;是否积极学习实践“八荣八耻”社会主义荣辱观;是否积极要求进步,积极参加争创“三好”和“三文明”活动;是否坚持原则,积极开展批评和自我批评,敢于和 不良现象作斗争。 2、道德修养方面:是否尊敬师长,团结同学,举止文明;是否爱护公共财 物,节约粮食水电,爱护学校环境;是否诚实守信,谦虚谨慎;是否生活作风严谨,模范遵守社会公德。 3、遵纪守法方面:是否自觉遵守国家法律法规和学校各项规章制度。 4、专业学习方面:是否认真学习、刻苦钻研本专业的基础理论、专业知识; 学习成绩如何,是否具备一定的分析问题和解决问题的能力:大学期间获得了哪些奖励。 5、文体活动方面:是否参加文体活动,有何特长,取得哪些成绩,身体状 况如何。 6、社会实践方面:是否积极参加社会实践活动;是否担任过社会职务,有 何实际工作能力,有无成果。 自我鉴定(1) 本人在学习阶段,思想上要求上进,认真学习,努力钻研专业知识,毕业之 际,回顾三年来的学习、工作及生活,做自我鉴定如下: 本人在思想觉悟上始终对自己有较高的要求,主动和党组织靠拢,始终以共 产党员的高标准要求自己,能用科学发展观来认识世界认识社会,能清醒的意识到自己所担负的社会责任,对个人的人生理想和发展目标,有了相对成熟的认识和定位。 本人在教育管理专业课程的学习上,根据自身的研究方向,有针对性的认真 研读了有关核心课程,为自己的教科研工作打下扎实基础;并涉猎了一部分其他课程,开阔视野,对本人研究方向的应用背景以及整个学科的结构有了宏观的认识。 本人积极参与各项教学科研活动,在教学实践的过程中,认真阅读教材、查 阅学术资料和参考书籍,在课堂上有较强的教学组织能力。 本人在学习阶段所获颇丰,从学业、科研工作,到个人素质,都得到了充分 的培养和锻炼,是充实且有意义的三年。相信这些经历和积累都将成为本人人生道路上的宝贵财富。在以后的工作和学习中,本人将继续保持并发扬严谨治学的作风,兢兢业业,争取取得更大的成绩。 自我鉴定(2) 回顾大学四年,我通过良师的指导和自己刻苦学习,已具备了文 字处理和写作能力,也养成了认真对待学习、工作的良好习惯。成为 一个合乎社会要求的新时代大学生。在思想政治品德上,本人有良好 的思想道德修养,有坚定的政治方向。热爱祖国,热爱人民,热烈拥 护中国共产党的领导和社会主义制度,遵守法纪以及学校的各项规章 制度,爱护公共财产,团结同学,乐于助人。以务实求真精神热心 参加学校的公益宣传活动及爱国主义活动,并且积极投身于社会实

季度工作自我评价含8篇

季度工作自我评价含8篇 虽然第二季度的银行工作已经结束却并没有得到较好的表现,或许说是这段时间过于懒散的缘故导致我在工作中存在着不少需要检讨的地方,经过简单的比较不难发现自我第二季度的银行工作完成得并不优秀,虽然能够到达基本的业绩指标却显得有些过于平庸,作为银行员工若是不求上进的话很容易在失去年轻的资本以后变得碌碌无为,我得重视这类状况并对第二季度的银行工作加以评价才行。 经过反思不难明白自我第二季度的工作态度是不够认真的,或者说是容易满足的心态导致我对业绩的获取没有任何紧迫感,仅仅是满足于当天任务的完成便期望能够尽快下班以至于没有任何追求,银行领导也曾针对这类问题批评过自我从而需要引起足够的重视,所以我得加强对银行工作认真负责的态度并为之而努力,至少脑海中针对职业发展的想法应当要付之于实践以免惹得领导不快,另外每个来到银行办理业务的客户都是源于对银行本身的信任,作为其中的员工若是不为了银行发展着想的话很容易因为自身的疏忽造成不好的影响。 虽然工作方面的确完成得不够优秀,却也懂得加强对工作技巧的学习,无论是办理业务时需要掌握的技巧还是销售方面的知识都要得以运用,综合发展的过程中自然少不了应对各种突发状况的处理经

验,所以我在闲暇时间也会向银行同事请教并了解处理这类事务的经验,至少经过这段时间的学习让我明确了今后职业晋升的方向并巩固好这方面的基础,只可是由于对待银行工作不够进取的缘故导致自身的表现过于平庸了些。 须知贪图安逸的心理对自身的发展没有任何益处自然要加以改善才行,第二季度业绩的平庸正是我对银行工作不负职责的具体表现,至少我在明知自身工作技巧的运用不够娴熟的情景下还不去认真对待,仅仅是将想法流于表面或者加强学习却不运用很难对工作的发展起到益处,所以我在完成当前季度的工作之时无时无刻不在思考着今后的发展方向,我应当对待银行工作更加严谨些并向业绩优秀的同时学习才行。 正因为以后的发展充满着许多未知数自然要尽快纠正自身的不足,即便能够顺利完成当前季度的任务也不能够仅仅满足于基本指标的达成,想要在工作中取得更好的进展就得审视自身的不足并在改正的同时加强学习,至少在下一季度的银行工作中我应当取得远超当前季度的业绩才能够向领导和同事们证明自我。第7篇:季度工作自我评价 在可以搜索到更多关于季度工作自我评价的精选范文。 第二季度虽然结束得有些猝不及防却也并没有留下任何遗憾,至

课程自我评价

课程学习自我评价 通过教育测量与评价这门课的学习,我受益匪浅。首先,作为一名准老师,必选了解和知道这门课所涉及的基础知识,所以,这是我们以后职业的基础;再次,将学到的内容应用到实践中,这是关键,作为学生的我们,可以了解老师是如何评价我们学生的,给我们以一定的启示;最后加强课后独立思考和讲课能力是也是这门课的特点之一,通过平时的作业,让我们自己发现问题,解决问题,再加上在课堂上的交流,不仅巩固了书本知识,也开拓了视野,并且增强自己的交流能力。 回顾一学期的课程,对于自己的学习情况作出以下几点的评价:①首先是课前的预习工作:我觉得,在这方面自己做得并不是很好,一般在上去交流时会特别重视预习这块,在其他时候可能会忽视;②出勤率:每次上课都不迟到,不早退,表现比较好;③课堂纪律:在这方面我觉得自己做的还不错,但还需加强;④课堂表现:这方面包括专心听讲、勤于思考、积极回答问题和勤做笔记等方面,总体表现还不错,但是在积极回答问题这方面还需加强,同时也要不断思考,提高自己的创新能力;⑤平时作业完成情况:课后作业完成得比较及时,能独立完成并按时上交,并能通过反思之后不断修改,这点比较好;⑥课后复习:在这点上,确实做得不怎么好,一般情况下,只是完成作业并没有自觉去复习学过的知识,这点需要改进;⑦学习效果:这个包括作业的质量,自己从中得到的思考或感想等,自己在思考方面比较少,没有自己的独特见解,应该说,作业完成情况还是比较认真的。 通过对上述7方面的比较,采用矩阵对偶比较法,得出每个因子的权重,再根据对自己的评价得出总分。总分b=80×0.06+100×0.11+95×0.1+85×0.17+88×0.2+82×0.11+84×0.25=87.37 a1——课前预习 a2——出勤情况 a3——课堂纪律 a4——课堂表现 a5——平时作业情况a6——课后复习a7——学习效果篇二:自我评价课程评价毕业总结 个人总结及课程评价 光阴荏苒,岁月如梭。不知道为什么年级越大,越感到一个学期过得那么的快,大三下学期更是如弹指一挥间,蓦然回头,犹如昨日才开学,而今又在电脑前写总结了,有时候真想拖住时间,不想时间过得那么快,现如今,自己快大学毕业了,才知道大学时光的可贵,也越发变得惜时起来。 四年的大学的学习生活使我在学习的过程中收获了很多。在我考进大学时,脑子里想的是好好放松从重压下解放出来的自己,然而很快我就明白了,大学是人生的转折点,是另一个人生起跑线。看到周围的同学们拼命的学习。我也打消了初衷,端正了自己的学习态度,开始大学的学习旅程,而且每个学期都获得了校级奖学金,这四年,我不但增长了知识,在个人素质上和心智也有了一个质的飞跃与身边许多同学,也建立了良好的学习关系,互帮互助,克服难关,更锻炼了自我的思考能力和分析问题的能力,受益匪浅。 在工作上,我大一来边参加了学院的学生会,并在大二时当上了公管系公共领导力协会会长,而且成功策划组织会员举办了学院第二届新闻发言人大赛,并在当年获得了院级优秀学生干部称号。可以说这次是最锻炼我的一次,从写策划书,到联系老师,都要亲力亲为,也在这个时候,我也开始慢慢变得敢在众人面前讲出自己的想法,不在像以前那么胆怯,那么羞涩。 在活动上,我也积极参加,比如大一参加校级演讲比赛获得全校第七名,大一参加院级主持人比赛获得第三名,参加的活动基本都集 中在大一,也只有那个时候,自己可以什么都不想,只想锻炼自己,现在回想起来,觉得现在的自己挺差劲的,还不如当初刚刚踏入大学校门的自己那么勇敢。 我觉得这个世界上并不存在完美的人,每个人都有自己的优点缺点,但关键是能否正视

本人工作自我评价范文

本人工作自我评价范文 当自己迷茫自己工作情况的时候,自己也该沉淀下来,窥探自己的内心,写下自己的自我评价,这样才可以不断进步。但是自我评价要怎么写呢?下面是为大家带来本人工作自我评价范文,相信对你会有帮助的。 本人工作自我评价范文篇一 考核依据为员工的岗位,共分为五类人员,管理人员、工程技术人员、基本生产人员、辅助生产人员、服务人员、由各部门的二级工资管理委员会负责本部门的具体考核办法,公司工资管理委员会负责监督管理,各部门可以结合单位具体情况制定相应的考核细则并实施。 对管理人员以岗位工作职责为依据,认真核定每个岗位的工作量,具体到每一项工作的分值,从工作目标,质量、方法、进展、反馈等方面,在创新、执行、决策、应变能力及廉洁奉公、团结互助,责任心等要素上,实行量化考核。 对工程技术人员按技术项目,以技术的领先程度、难易程度、完成时间、完成制裁等因素,核定工作量,制定出易于操作的量化标准,量化分值,实行考核。 对基本生产人员的量化考核,以每个岗位的工时定额、质量、物耗、安全、劳动纪律等为主要依据,结合考核要素,实行量化考核。 对辅助生产人员的量化考核,以工作任务、质量、物耗、安全、劳动纪律等为主要依据,结合考核要素,实行量化考核。对服务人员

的量化考核,以岗位工作目标和责任为主要依据,在工作任务、质量、廉洁奉公、团结互助,责任心等方面,结合考核要素,实行量化考核。 实施员工的考核必须怀本人所从事的岗位相对应,严禁员工拿岗位的报酬而从事低岗位的工作,凡发现此违章行为将对部门和员工进行处罚。 (一)个人月度业绩综合考核 1. 月度考核根据考核者当月工作计划完成情况、工作质量、工作态度、工作协作等四个方面、十六个考核要素等因素综合评分,考核指标应尽可能合理量化,易于操作,考核力求客观、真实、公正、公开。 2. 个人考核由所在单位(部门)自行组织,考核结果上报公司人事劳动部,确定认后,在单位(部门)张榜公布。 3. 当个人考核得分小于50分时,M3=0,即岗位业绩工资为零。 4. 岗位业绩工资按月发放,由单位(部门)根据个人考核结果进行二次分配,余额作为单位(部门)奖励基金。 5. 考核基本生产工人时,如果当月完成工时数超过定额部分,可由各单位(部门)制定相应的奖励条例。 (二)单位(部门)月度综合考核 1. 单位(部位)月度综合考核由公司综合管理部责成有关部门制定具体考核细则并负责实施。 2. 分厂管理项目综合考核分数满分为100分,其中生产管理40分,成本管理30分,质量管理15分,质量控制15分。

自我评价写作有三大原则

自我评价写作有三大原则 第一篇:自我评价写作的三大原则以下就介绍了简历中的自我评价写作的三大原则。 大凡写简历的时间,最头痛的莫过于自我评价这部分了。有些人这部分不敢填写,怕写欠好反而弄巧成拙。其实,个人简历自我评价要是简便恰当,也是很能够帮助自己从浩繁简历中胜出的。 下面是一则技术总监自我评价范文点评: 集丰富的管理经验与扎实的科研技能于一身的综合型人才。 1、具有6年多在世界一流高科技公司中从事部门管理、 项目管理的经验; 2、擅长团队组建与扩充、产品(尤其是通信系统产品和软件产品)研发管理体系的建立与完善; (点评:总结自己的团队项目管理本领。) 3、擅长与各类客户交流、协调合作关系;(点评:总结自 己的协调、交际能力。) 4、具有10多年从事通信、网络系统,以及计算机软件研究和开辟的现实履历,大到体系级的计划,小至局部功效的详细实现。(点评:总结自己的技术研发实力、特点。) 简历自我评价写作有三大原则: 实事求是简历的真实性是人事司理同等的要求。在求职者书写“自我评价”时,万万不要有虚伪身分,例如夸大自己的能力、长处或工作履历等。经验丰富的hr很容易通过求职者 的措辞判断求职者是否中肯而踏实。一旦语句让人觉得到夸诞,

hr往往会不露声色地把求职者的简历镌汰出局。 找到真正的闪光点很多人的自我形貌没有重点,大概过于普通化,难以让本身出挑。人事经理往往希望看到你是否有闪光之处,并且这些闪光之处到底和这份工作有无接洽。因此,建议在写自我形貌之前,仔细摆列本身的工作履历,回忆自己在以前的工作中到底积聚了什么样的上风,挑选出自己与其他人的不同之处,以突出自我的上风。同时,如果求职者积累了肯定的行业资源,也可以在自我形貌中提到这一点,起到一语道破的作用。 语言需要简练职业自我描述的语言风格也是一个值得求职者思量的题目。有些人喜欢用极感性的话来吸引人事司理的细致,这种做法很大概声东击西,但多数环境下是一种冒险。通常来说,语言只管即便不要过于口语化,在描述自己的学习能力、团队合作精神等方面用语应严谨、平实,让人事经理在阅读简历时候能够充分感觉你对这份工作的老实态度。 第二篇:自我评价写作有三大原则自我评价写作有三大原则简历自我评价写作有三大原则:◆实事求是简历的真实性是人事司理同等的要求。简历中肯定要体现的真实,不要过甚其辞,hr都不笨,他们都有很富厚的履历和阅历。只有真实才 有可能打动hr。◆找到真正的闪光点很多人的自我形貌没有 重点,大概过于普通化,难以让本身出挑。自我评价不行过多,要简单明了的表达出重点来,啰嗦的语句反而会让面试官反感,看似没有主题。◆语言需要简练职业自我描述的语言风格也是一个值得求职者思量的题目。用通俗易懂又不失文采的简介语句加以形貌,是每个面试官都喜好的。以上三原则就是简历自我评价的誊写要领。

员工每月自我评价

员工每月自我评价 员工每月自我评价篇一 我叫xx,到xx单位工作已经有x个月了,在过去的工作x个月里,有成功,有失败,有欢乐,也有苦恼.在领导及关怀与指导下,在各位同事的鼎力支持帮助下,我的工作能力有了很大的提高,现将x个月来的工作做一个自我评定。 1、努力学习,不断提高专业能力。在工作中,认真学习专业知识,将实践和理论相结合,不断积累经验,积极参加学习培训,多多向专业人士、技术人员请教,不断充实自己; 2、遵章守纪,这段日子来,自己在工作中做到不怕苦、不怕累,学习优秀员工的方法,多看多听多想多问,认真去完成各项工作任务;

3、团结同事,共同努力,同事关系融洽,团结友爱,互帮互助,互相尊重和理解; 4、由于自己工作经验不足,在工作中缺乏实践经验,质量检查工作做得不足,通过以后的继续学习和实践的积累,多向同事学习,这也是我以后工作中要好好努力的方向。 在以后的工作与生活中,我相信通过我的努力在以后的工作中我一定会成长为一名优秀员工,争取成为别人学习的对象。为xx单位作出贡献。 员工每月自我评价篇二 本人参加工作以来,热爱党的教育事业,用心育人,潜心工作,刻苦钻石业务知识,多次向有经验的老教师请教,团结同事,关心学生,得到师生们的一致好评,尽职尽责地履行了一名人民教师的责任。

自参加华中师范大学"小学教育"专业大专高教自考学 习以来,本人能准确处理"工"学矛盾,能按照学校的有关划定,利用业余时间自学各门课程,积极参加集中面授和串讲,按时完成各项功课。通过三年学习,现已当真完成了《小学数学教育》、《社会主义思惟概论》等xx门课程的学习,把握了所学知识,并通过了有关课程考核。 在学习期间,我能自觉将所学知识用于指导小学体育教授教养实践,大大进步了自己组织课堂教授教养和开展教授教养法立异的能力,所带班级的学天生绩和体育素质在学校一直处于前列。我还结合单位工作课件下载xx实际,先后撰写了《学习新课程尺度体会》、《立异教授教养探索尝试》等十余篇论文和教改材料,其中《学习新课程尺度体会》等文章曾参加过XX市小学教育论文交流,得到了学校和上级机关的高度评价。 当然,我也有很多不足,在日后工作中,我将更加努力,争取取得更好成绩,在此特申请领导批准高级教师职称资格。

自我评价标准C

学生基本情况调查表

综合评价(对应项画横线) 我(A. 十分尊敬 B.很尊敬 C.有时尊敬)老师,与同学(A. 极为 B.比较 C.不太)团结友爱。 我(A. 热爱 B. 喜欢 C.不太愿意)劳动,(A.非常认真 B.自觉认真 C.基本能按时)值日。 我的集体荣誉感(A.非常强 B.很强 C.一般),学习(A.十分自觉 B.很自觉 C.需要监督), (A.积极完成课内外 B.保证完成老师布置的 C.基本会完成)作业,成绩(A.优秀 B.还行 C.较落后)。 1、自上三年级以来,你的学习成绩: A.进步很大 B.小有进步 C.原地踏步 D.有些退步 2、学习的驱动力,主要来自于: A.学校和老师的督促 B.家庭和家长的希望 C.自己的理想和目标 D.不服输的性格和勇气 3、自己目前的学习状态是否满意? A、很满意 B、比较满意 C、说不好 D、不满意 4、学习的方法,你: A、经过一定时间的尝试,已把握适合自己的学习方法 B、偶尔想到,但没有去尝试寻找好的方法 C、试着去实践别人介绍的方法,一段时间后又放弃了 D、从来没有意识到学好得讲究方法 5、关于复习,你属于 A、不复习 B、考试前复习 C、平时和考试前都复习 D、在平时有时能自己复习,考试前复习 6、课前预习、认真听讲、勤做笔记、及时复习、总结反思这5个环节,你平时做到了几项: A.5项 B.3、4项 C.1、2项 D.一项也没有 7、课堂上你最喜欢采用哪种学习方法? A、问答 B、讨论 C、自由阅读 D、老师讲解 8、如果老师上课让你回答问题,你会怎样? A、抓住机会,锻炼自己 B、埋怨老师多此一举 C、假装不会,默不作声 D、看书回答问题 9、同学们听课有各种不同的听课方法,你的听课方法是: A、只是听,不记笔记 B、一边听,一边把老师要求记的记下来 C、边听,边想,记下重要的内容 D、边听边想边记,有疑问的地方在课内或课外与老师、同学讨论 10、下面情况中,会使我听课时注意力不够集中的是: A、对上课内容不感兴趣 B、不喜欢教师 C、受其它感兴趣的事吸引 D、不管哪种情况,注意力都能集中 11、你认真听讲的状态可以保持多久? A、10分钟左右 B、20分钟左右 C、30分钟左右 D、一节课 12、课上,如有同学反复打扰你,你会选择 A、当堂回击 B、举手向老师汇报 C、不理他,下课再说 13、怎样对待老师布置的作业的? A、自觉按时完成 B、想做就做 C、参考一下同学的 14、遇到困难,你主要采取的措施是? A、请教同学 B、主动请教老师 C、自己查有关资料,参考书目 D、请家教 15、你觉得你的优势科目和弱项科目是哪些? ()你需要老师为你提供单独的辅导吗?()

工作自我评价三篇

工作自我评价三篇 在工作的过程中我们也需要学会自我评价,回顾自己以往的工作情况,了解自己的实际工作状态给出最客观的评价。下面是小编整理收集的工作自我评价三篇,欢迎阅读参考! 工作自我评价一工作以来,在单位领导的精心培育和教导下,通过自身的不断努力,无论是思想上、学习上还是工作上,都取得了长足的发展和巨大的收获,现将工作评价如下: 思想上,积极参加政治学习,坚持四项基本原则,自觉遵守各项法规。 工作上,本人自工作以来,先后在某某部门、某某科室、会计科等科室工作过,不管走到哪里,都严格要求自己,刻苦钻研业务,争当行家里手。就是凭着这样一种坚定的信念,我已熟练掌握储蓄、会计、计划、信用卡、个贷等业务,成为银行业务的行家里手。 记得刚进银行,为了尽快掌握银行业务,我每天都提前一个多小时到岗,练习点钞、打算盘、储蓄业务,虽然那时住处离工作单位要坐车1个多小时,但我每天都风雨无阻,特别是冬天,冰天雪地,怕挤不上车,我常常要提前两、三个小时上班,就是那时起我养成了早到单位的习惯,现在每天都是第一个到行里,先打扫卫生,再看看业务书或准备准备一天的工作,也是这个习惯,给了我充足的时间学习到更多的业务知识,为我几年来工作的顺利开展打下了良好的基

础。 我工作过的岗位大部分在前台,为了能更好的服务客户,针对不同层次、不同需求的客户,我给予不同的帮助和服务,记得有一位第一次到我行客户,当我了解到他要贷款买二手房时,由于他不知该怎么办,只是有个想法,我便详细地向他介绍了个贷的所有手续。除了在服务客户上我尽心尽力,在行里组织的各项活动中我也积极响应,经常参加单位组织的各项竞赛,展示自我,并取得了优异的成绩,受到了单位的嘉奖。 学习上,自从参加工作以来,我从没有放弃学习理论知识和业务知识。由于我毕业财校属于中专,刚工作我就利用业余时间自学大专,但我没有满足于现状,又自修了东北大学金融本科,由于学习勤奋刻苦,成绩优良,学习中受到老师充分肯定,目前正在积极准备论文答辩。不但掌握和提高了金融知识,也有了一定的理论水平,完全达到了本科生所具有的水准。学习理论的同时,更加钻研业务,把学到的金融知识融会到工作中去,使业务水平不断提高,并参加全国中级经济师资格考试,顺利通过同时被行里聘为中级师。在多年的业务知识考核当中,每次会计业务资格考试都达到1级水平。 最后,我想说的是,上面只是我工作中取得的一点成绩,这与单位的领导和同事们的帮助是分不开的。我始终坚信一句话“一根火柴再亮,也只有豆大的光。但倘若用一根火柴去点燃一堆火柴,则会熊熊燃烧”。我希望用我亮丽的青春,

公司自我评价报告

篇一:企业自我评估报告(一般认证) 业自我评估报告 企业名称: 填报日期:(一般认证) ______________________ ______________________ ______________________ 明 、关于认证标准的分类 本认证标准分为内部控制、财务状况、守法规范、贸易 安全和附加标准,共5大类18条29项。其中前4类为基础 标准,第5类为附加标准。 二、关于认证标准的赋分规则 (一)基础标准赋分规则。 赋分选项分为两种,一是“达标”、“不达标”,对应分值 为“0”、“-2”;二是“达标”、“部分达标”、“不达标”,对应分 值为“0”、“-1”、“-2”。 达标:企业实际情况符合该项标准。该项标准中有分项 标准(用(1)、(2)、(3)等表示)的,也应符合每个分项 标准。 部分达标:企业实际情况基本符合该项标准。该项标准 中有分项标准(用(1)、(2)、(3)等表示)的,也应基本 符合每个分项标准。 不达标:企业实际情况不符合该项标准。

项标准进行认证。 (二)附加标准赋分规则。 设定“符合”和“不适用”选项,对应分值为“2”和“0”。附 加标准分值最高为“2”,不重复记分。 三、关于认证标准的通过条件 证: (一)所有赋分项目均没有不达标(-2分)情形; (二)认证标准总分在95分(含本数)以上。 认证标准总分=100+(所有赋分项目得分总和)。 四、关于认证标准的自我评估 认证标准进行自我评估,并将自我评估报告随认证申请一并 五、关于规范改进情形的适用 除本认证标准第9、10、11、12、14、19、20项外,其 他项不达标或者部分达标的,允许企业规范改进。规范改进 业自我评估报告 (一般认证) 二:企业标准体系自我评价报告 业标准体系自我评价报告 企业名称:山东科力华电磁设备有限公司评价组长:联系电话:评价日期: 业自我评价报告 编号:日期:

月绩效自我评价

篇一:《绩效考评自我评价》 kpi (keep performance indication) 影响员工绩效表现的关键绩效指标。员工个人kpi的来源是部门年度工作目标。对部门 年度目标进行分解时,可采用计分卡作为分解工具。从财务,顾客,内部流程层面,学习与 成长四个层面对部门年度目标进行分解。根据各个指标和部门职责的相关性进行提取,形成 部门的绩效指标库。员工个人kpi根据部门kpi拆解得来,尽量可能量化,不便量化之项目 可采定性描述。 以电极设计为例,年终kpi量化指标如下 年度自我评价总结 自评(以电极设计为例) 这一年,在各级主管及同仁的指导与帮助下,我感觉自己成长很快。自身技能不

的同时,也自知电极设计需要学习的还很多。 现将年终总结归纳如下 积极主动完成主管排配的工作任务,并且每天的有效工时达98%以上。 本年度工作细致,365天无异常。 参与组内品检工作,帮助本组同仁解决设计中的问题,品检ng电极比例仅为0.1%。 培训并指导新人工作,帮助新人了解电极设计规范,掌握电极设计流程,使新人更快 投入工作状态。 多次排除重大安全隐患,有效避免异常发生。 积极与现场沟通,优化设计及加工方案,减少不必要的工时,有效地提高了设计及加

工效率。 年度考勤零异常,零迟到,零早退,零请假。 更新/制作电极设计文案教材,便于信息及时共享 制作视频课件便于信息直观传播。 10. 撰写技术通报,服务团队,共同提高。 end篇二年度考核自我鉴定 年度考核自我鉴定 一年来,本人在思想上严于律己,时时以一个人民教师的身份来约束自己,鞭策自己, 热爱党,热爱人民,坚持党的教育方针,忠诚党的教育事业。在工作中面向全体学生,教书 育人,为人师表,重视学生的个性发展,重视激发学生的创造能力,培养学生德、智、体、 美、劳全面发展。我还积极参加各种业务培训学习,努力提高自己的综合素

工作自我评价

工作自我评价 工作自我评价30篇 工作自我评价(一): 我一个坚持原则,做事一丝不苟,几年如一日的工作态度,没有休息日,没有自我的业余生活,执行力最强,也是最让领导放心的财务管家,做事情有条不紊,中规中矩,认真负责,追求完美,聪明智慧。在几年的工作中,我将公司每年客户欠款从50多万直到此刻客户欠款为零,打造了公司有史以来最健康良性的财务状况,让一个企业最重要的资金得到了最良性的循环,所以公司最佳理财高手的荣誉称号。 我总结出以下几点成功的原因: 1、时刻使自我坚持清醒的头脑,去处理工作中的问题,对于不能解决的问题,及时与上级进行沟通从而解决当前问题。 2、认真仔细是自我每时每刻都需要注意的,把安全意识放在自我的心中,时刻牢记安全的重要性,从而使自我得到提高 3、进取主动不放过能够学习的任何机会,对自我当前的严格能够使在工作中安全生产为首要。

工作自我评价(二): 我注重综合素质评价结果的呈现方式。综合素质是学生发展的重要构成,是检查基础性发展目标达成情景的重要手段,也是衡量学生能否毕业和继续升学的重要依据之一。我们采取写实性评语与等第相结合的方式分别加以表述,写实性评语客观描述学生的提高、潜能以及不足,必须准确、真实、全面并具有代表性。 我的审美观也比以前更成熟了,比以前更会欣赏了。虽说表现并不突出,但任何事都抢着做了。 能感受并欣赏生活、自然、艺术和科学中的美,具有健康的审美情趣;进取参加艺术活动,用多种方式进行艺术表现。 学习上,我有较强的自学本事,勤于钻研,肯思考,合理安排好学习时间,理解本事强,思维敏捷,对于审美,我对问题有独到的见解,能够在其中摸索出一套贴合自我的方法,脚踏实地,循序渐进,精益求精。 工作自我评价(三): 到单位工作已经有三个月了,在过去的工作三个月里,有成功,有失败,有欢乐,也有苦恼.在领导及关怀与指导下,在各位同事的鼎力支持帮忙下,我的工作本事有了很大的提高,现将3个月来的工作做一个自我评定。

自我评价缺点和不足

自我评价缺点和不足

自我评价缺点和不足 【篇一:简历自我评价缺点】 简历自我评价要写缺点吗_简历自我评价怎么写求职者在准备自己的简历时都会有个疑问。 简历自我评价要写缺点吗,简历自我评价怎么写?乔布简历的小编我给大家送福利咯。教大 家如何写一份加分的自我评价。关键词:简历自我评价要写缺点吗,简历自我评价怎么写。一般来说,简历中的自我评价是不用写缺点的。具体来说,你可以从自己的工作态度、 性格、学习能力、人际交往能力、工作经历等方面结合自己所应聘的职位要求来写。在准备简历自我评价中,最需要注意的一点:别空话套话连篇。举个例子:我为人诚恳, 热情大方,吃苦耐劳,珍惜工作机会。责任和担当是鞭策我前进的人生信条。大学期间,锻 炼了自我学习和团队合作精神,增强了集体荣誉感和社会责任感,培养和提升了人际沟通和 组织协调能力。像这样的自我评价,一看就让hr姐姐们无味。简历中的自我评价要注意以下几项。 1. 实事求是 自我评价的真实性是最基本的,千万不要有虚假成分,例如夸大自己的能力、优点或工 作经验。 2. 突出自己的卖点

自我评价要有卖点,不要过于大众化。小编我的建议是在写自我评价之前,回想自己过 去的工作经历,以及从过去的工作中收获到哪些优势,挑选出自己的闪光点。小编我最后的 总结,简历中的自我评价最好以80%篇幅优点+案例,20%篇幅缺点+改正措施,不超过150字。 注意写的自我评价的优点是否符合所要应聘的职位。自我评价就像推销自己,一定要突出自 己的卖点。务必杜绝错别字,注意语句通顺。简历的自我评价要写缺点吗-简历的自我评价怎么写简历自我评价优缺点 简历自我评价优缺点 人事经理在浏览简历时,自我评价是关注的重点之一,自我评价优缺点应该简明扼要地 说明你最大的优势,才能让你从众多竞争对手中脱颖而出。 【自我评价优点】 1.学习 喜欢学习新的知识,拥有快速学习能力每周至少读一本书籍,内容涵盖天文、地理、政治、商业等各个领域通过自我学习,成功破解ipod touch os 系统,使之具备更多功能及显示效果,并为周 围朋友同事的apple 产品提供系统破解服务。 2.工作 一,熟练操作质检七大手法并分析问题和解决问题,这样可以降低公司产品的不良率, 节约成本。

新整理自我评价应遵循的三个原则

自我评价应遵循的三个原则 第一篇:自我评价应遵循的三个原则 以下一篇就介绍了在简历中书写好自我评价应遵循的三个原则。 简历书写的自我评价部分遵循以下3条原则: 1、实事求是简历的真实性是人事经理一致的要求。在求职者书写自我评价时,千万不要有虚假成分,例如夸大自己的能力、优点或工作经验等。经验丰富的hr很容易通过求职者的措辞判断求职者是否中肯而踏实。一旦语句让人感觉到浮夸,hr往往会不露声色地把求职者的简历淘汰出局。 2、找到真正的闪光点很多人的自我描述没有重点,或者过于大众化,难以让自己出挑。人事经理往往希望看到你是否有闪光之处,并且这些闪光之处到底和这份工作有无联系。因此,建议在写自我描述之前,仔细罗列自己的工作经历,回忆自己在以前的工作中到底积累了什么样的优势,挑选出自己与其他人的不同之处,以突出自我的优势。同时,如果求职者积累了一定的行业资源,也可以在自我描述中提到这一点,起到画龙点睛的作用。 3、语言需要简练职业自我描述的语言风格也是一个值得求职者考虑的问题。有些人喜欢用极感性的话来吸引人事经理的注意,这种做法很可能出奇制胜,但多数情况下是一种冒险。通常来说,语言尽量不要过于口语化,在描述自己的学习能力、团队合作精神等方面用语应严谨、平实,让人事经理在阅读简历时候

能够充分感觉你对这份工作的诚恳态度。 此文章来源于【自我评价】欢迎大家继续浏览 第二篇:做自我评价时应遵循的原则 以下就分享一篇介绍在做自我评价时应该遵循的几点原则,请大家浏览一下。 大凡写简历的时候,最头痛的莫过于自我评价这部分了。有些人这部分不敢填写,怕写不好反而弄巧成拙。其实,自我评价如果简洁得当,也是很能够帮助自己从众多简历中胜出的。 针对此份简历,办公伙伴职业顾问建议,简历书写的自我评价部分遵循以下3条原则: (1)实事求是简历的真实性是人事经理一致的要求。在求职者书写自我评价时,千万不要有虚假成分,例如夸大自己的能力、优点或工作经验等。经验丰富的hr很容易通过求职者的措辞判断求职者是否中肯而踏实。一旦语句让人感觉到浮夸,hr 往往会不露声色地把求职者的简历淘汰出局。 (2)找到真正的闪光点很多人的自我描述没有重点,或者过于大众化,难以让自己出挑。人事经理往往希望看到你是否有闪光之处,并且这些闪光之处到底和这份工作有无联系。因此,建议在写自我描述之前,仔细罗列自己的工作经历,回忆自己在以前的工作中到底积累了什么样的优势,挑选出自己与其他人的不同之处,以突出自我的优势。

相关文档
最新文档