(调研对象界定说明)
大学生早餐调研报告(通用6篇)精选全文
可编辑修改精选全文完整版大学生早餐调研报告大学生早餐调研报告（通用6篇）我们眼下的社会，我们都不可避免地要接触到报告，报告具有双向沟通性的特点。
其实写报告并没有想象中那么难，以下是小编整理的大学生早餐调研报告，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
大学生早餐调研报告篇1一、调研目的随着人们生活节奏的不断加快，与之伴随而来的是人们生活习惯潜移默化中的改变。
大学教育体制现代化的进程中，就有许多问题已经日渐凸显出来了其中就包括：大学生早餐问题。
早餐的重要性毋庸置疑，然而据相关资料表明，当代中国人经常不吃早餐。
在大学校园内，不吃早餐的大学生绝不是个例，大学生对于吃早餐及其重要性有怎样的看法和态度，此次将针对大学学生对此问题展开调研。
二、调研意义：据营养专家分析，早餐时一日中最重要的一餐。
身体在经过睡眠的休息后已作好充分准备迎接新的一天的工作学习，这时实在需要摄取丰富的营养来应付整个上午的消耗。
如果不吃早餐将会带来很大的危害。
每天吃早餐是世界卫生组织倡导的健康行为和生活方式。
为了了解北工大实验学院学生们的早餐现状及不吃早餐的原因，并从此得出改善现状的办法。
让同学们重视早餐，从而促进大学生健康成长。
三、调研方法：(一)方法：1、对象界定：北工大实验学院和通州分校的在校学生2、样品框架：从在校大学生中抽取样品3、抽样方法：以性别、年级作为分层标准，随机抽样调研4、样本规模：50(二)资料收集方法：调研问卷形式，共发放50份，收回50份。
(三)局限性：由于资金缺乏、调研范围不广等各方面条件的制约，本次调研虽能反映一些问题，但代表性不强。
四、调研的主要内容：本次调研主要从以下几个方面开展：1、吃早餐的频率；2、早餐的种类搭配；3、吃早餐的时间；4、早餐的来源五、研究结论和建议：据统计数据可知，有60%的人认为早餐是一天中最重要的一餐，有58%的学生都会按时吃早餐，这说明大部分学生还是重视早餐的。
其实随着人们生活节奏的变快及生活质量的提高，现在绝大多数人都认识到吃早餐的重要性了，可是到吃的时候就马马虎虎了，无非就是些稀饭、馒头、豆浆、油条、牛奶、面包什么的，这样的早餐营养质量如何呢?早餐本应在我们的生活中得到重视的事情，却越来越被人们忽视，早餐是一天中最重要的一顿饭。
在校大学生驾照考试情况调查报告
在校大学生驾照考试情况调查报告一、调查背景：伴着国家经济的发展，汽车行业得到了前所未有的跨跃式发展。
一个国家的经济实力从某些方面来说与汽车行业的发展密不行分，随之而来的是大量的考驾照需求，每年全国考驾照的人数以较大的比例上涨，带动了相关产业的发展。
伴着时期的发展和就业情况的客观要求，越来越多的高校生认识到了考驾照的重要性，而由于在学校没有大块的时间段，高校生就成了暑假考驾照的主力军，而随之而来的安全问题也成了社会言论的焦点。
二、调查目的：为了解高校生考驾照的原因、高校生在校期间考驾照的意向和有关考驾照方面的问题，为驾校和广阔有考驾照意向的同学们提供沟通的桥梁，为高校生考驾照提供一个参考建议，为驾校提供建议和看法，更好的改善服务质量。
三、考驾照的原因分析：1，时间充足。
在校期间，时间上是比拟充裕的，可以自由布置学车时间，毕业工作后，很难抽出时间学车，每天的工作都很繁忙，还要牺牲周末甚至是晚上时间去学车，对于常常出差做销售的来说，根本抽不出一个完好的时间去学车。
可能考个驾照都断断续续的需要好几年时间。
2、就业压力增大。
很多人都会有这样的想法，认为自己没钱买车，何必学那么早。
其实不然，21世纪对人才的要求是：水平不低的外语，计算机，和会驾驶，正所谓多一项技能就多一条路，开车又是一项非常适用的技能，许多大四同学在跟一些用人单位接触过程中，都经常被问及有没有驾照，特别是一些私人企业，会开车的毕业生会更加受欢迎。
3、学费廉价，考试难度加大。
以后再考，费用会更贵，伴着本钱增加和驾培行业政策的改革，如今许多驾校收费都不断提高了。
伴着驾校和考试系统的进一步完善，考驾照的工程将会增加，难度也随即加大，对于以后考驾照来说会很难。
4、学校加分。
高校期间考驾照，各个学校都有加学分政策，学车不仅可以增加适用技能，增加就业筹码，还可以增加学分。
四、调研方法（一）对象界定XX省XX市市在校高校生。
（二）样本容量因人力、物力、财力资源都有限，我们把样本规模选定为200名。
调研记录表填写模板
调研记录表填写模板调研记录表填写模板一、调研背景1.1 调研目的：（在此处简要说明本次调研的目的，例如：了解市场需求、探究用户使用情况等）1.2 调研对象：（在此处说明本次调研的对象，例如：用户群体、竞争对手等）1.3 调研时间：（在此处说明本次调研的时间范围，例如：2020年3月至4月）二、调研方法2.1 调查问卷：（在此处说明本次调研采用的问卷类型、问卷数量等信息）2.2 访谈：（在此处说明本次调研采用的访谈方式、访谈对象等信息）2.3 现场观察：（在此处说明本次调研采用的现场观察方式、观察内容等信息）三、数据分析3.1 数据收集：（在此处说明数据收集过程中遇到的问题及解决方案，例如：问卷回收率较低时如何处理）3.2 数据整理：（在此处说明对收集到的数据进行整理和分类时采用了哪些方法和工具）3.3 数据分析：（在此处说明对整理好的数据进行分析的方法和工具，例如：SPSS、Excel等）四、调研结果4.1 调研结论：（在此处简要说明本次调研的主要结论，例如：用户对产品的需求主要集中在XXX方面）4.2 调研建议：（在此处给出根据调研结果提出的建议，例如：增加XXX功能、改善XXX体验等）五、总结5.1 调研心得：（在此处简要说明本次调研过程中的感受、收获和不足之处）5.2 后续工作：（在此处说明后续需要进行哪些工作，例如：根据调研结果进行产品改进、制定营销策略等）六、附录6.1 调查问卷：（在此处附上本次调研采用的问卷内容）6.2 访谈记录：（在此处附上本次调研采用的访谈记录）6.3 数据分析报告：（在此处附上对数据进行分析后得出的报告）。
《调查报告格式及参考》
《调查报告格式及参考》调查报告的格式在结构上相对固定，这是它“公文性”的体现，也是它不同于一般论文格式之处。
调查报告格式的开头、主体、结尾三部分比较明显，象京剧中“做戏”一样，“程式”比较清楚，不象一般论文那样，结构上变化多端。
1、调查报告格式——开头调查报告格式——开头，一般是对调查对象的简单介绍，或对调查目的、时间、经过作简单的说明，调查报告提纲掣领地点出所要反映的事物的轮廓，目的在于首先给读者一个大致而又清晰的印象，便于接受下文所表述的事实和道理，以提高阅读效果。
和一般论文开头不同的是，调查报告格式比较固定，无论何种类型的调查报告，开头都是围绕上述内容而展开，只不过侧重点不同、详略程度不同罢了。
2、调查报告格式——主体调查报告格式——主体部分，是作者向人们介绍的重点。
作者占有材料的多寡、观点的正确与否，层次是否清楚，理由是否充足，等等，都在这部分体现出来。
这部分内容如何，决定着调查报告的价值和命运，因而是写作的重点所在。
这部分内容在层次安排上，全面性调查报告的格式多按问题或问题的不同侧面为顺序。
这种调查报告格式结构，习惯上称为“横式结构”。
专题性调查报告则多按事物发展的时间先后或事物发展的规律为顺序。
3、调查报告格式——结尾调查报告格式——结尾。
如前所述，调查报告的内容大多是为了宣传、推广一定的先进经验，或据此提出一些合理化建议，或回答社会上人们普遍关心的问题等，所以它的结尾必须把调查报告主体部分所反映的内容的价值、意义、作用作一番理论上的评价，或恰到好处地提出作者的看法，或鼓励人们去学习、探索，或号召人们沿着某一方向继续前进等等。
结尾写得好，可使整篇调查报告倍增光辉，有“点石成金”之效;反之则前功尽弃，有“狗尾续貂”之嫌。
所以，尽管调查报告的结尾可长可短，但一定要起到总结全文、画龙点睛的作用。
市场调查报告范文1.生产情况据调查，国内以电暖器为主要产品的生产企业为数不多，大约30多家。
xx年，这些企业电暖器总产量约240.19万台。
行政管理论文相关范文集锦
行政管理论文相关范文集锦下面是小编整理整合的一些关于行政管理方面的论文范文，欢迎阅读借鉴，希望对你有帮助。
情绪劳动视角下高校行政管理者的组织管理质量研究一、研究意义高校行政管理者对高校的运行管理起到重要作用，加强高校行政管理者队伍建设，提高高校核心竞争力。
在高等学校的运作管理过程中，行政管理工作是一个核心的纽带作用，在联系科研和教学两个方面的过程中起着比较重要的作用。
而且，行政管理工作的好坏直接影响着高等学校的办学水平。
通过对情绪劳动和组织质量管理研究，帮助行政管理人员明确自身定位，实现个人价值，使得高校员工自我价值的实现和高效的整体目标统一，进而提高高校的整体队伍建设，也能够实现高校核心竞争力的提升。
高校行政管理人员的组织管理质量问题突出。
在我国高等学校的发展过程中，官本位的思想影响着高等学校的发展，在实际高校的运作管理过程中，在各项政策的制定过程上是管理者起主导作用。
对于教学科研岗位具体是如何设置和聘任的，大多数的规定都是比较详尽的，但是，对于类似于党政管理等岗位对于这些条件的规定就相对来说比较粗糙。
本文从情绪劳动层面，研究高校行政管理者的组织管理质量，力求对组织管理质量和情绪劳动建造模型，并根据两者之间的相关性研究结论提出提高高校组织管理质量的策略。
二、理论基础1. 情绪劳动的概念1979年，霍奇德(Hochschild)提出了情绪劳动的概念，同时在1983年《The Managed Heart》一书中将空姐的工作进行描述，提出情绪劳动在空姐工作中的应用。
Hochschild认为情绪劳动是指劳动者为了获得组织给予的报酬，展现给大家的是对自己情绪控制管理后展现的面部或者身体动作。
情绪劳动主要应用于情感密集型的行业，行业中的劳动者属于高情绪劳动者。
随后，Ashforth Humphrey(1993)认为情绪劳动是“采取适当的情绪表达”，强调个体表达符合组织要求的、可以观察的行为;Morris Feldman(1996)提出情绪的产生依赖特定的社会情景，员工通过付出努力来控制自己的情绪以便符合组织需要的情绪;Jones(1998)认为情绪劳动是通过调节自身情绪使之符合组织的要求;Grandey(2000)认为情绪劳动是员工个体对自己的自然情绪与需要表达情绪之间的平衡，其目的仍是完成组织要求;Glomb(2004)则将情绪劳动分为情绪的压抑、伪装的情绪以及自然情绪;DlefendorffeGosserand(2005)在前人的基础上提出情绪劳动是员工个人对情绪进行管理从而与组织要求的情绪表现规则相符。
开题报告选题依据怎么写
开题报告选题依据怎么写开题报告选题依据怎么写一、引言开题报告是研究生阶段的一项重要任务，它是研究课题的起点和基础。
选题依据作为开题报告的核心内容之一，对于研究生来说尤为重要。
本文将介绍如何撰写选题依据部分，以帮助研究生更好地完成开题报告。
二、选题依据的意义选题依据是为了解决某个问题或者满足某种需求而进行研究的理论基础和实践依据。
在撰写选题依据时，需要明确研究的目的、意义和研究对象。
选题依据的撰写不仅有助于研究生深入了解研究领域的前沿动态，还能够为研究生提供研究思路和方法。
三、选题依据的撰写步骤1. 确定研究领域在撰写选题依据之前，研究生需要先确定自己感兴趣的研究领域。
可以通过阅读相关文献、参加学术研讨会等方式，了解不同研究领域的研究现状和热点问题。
通过对多个研究领域的比较和分析，选择一个合适的研究领域。
2. 调查研究现状在确定研究领域之后，研究生需要对该领域的研究现状进行调查。
可以通过查阅相关文献、调研相关机构和企业等方式，了解该领域的研究进展、存在的问题和亟待解决的难题。
通过对研究现状的了解，可以为选题依据的撰写提供重要的参考。
3. 确定研究问题在调查研究现状的基础上，研究生需要确定自己的研究问题。
研究问题应当具有一定的创新性和实用性，能够解决实际问题或者填补学术空白。
在确定研究问题时，可以借鉴前人的研究成果，结合自己的兴趣和实际需求，提出一个有挑战性的研究问题。
4. 分析选题依据在确定研究问题之后，研究生需要对选题依据进行分析。
选题依据应当包括研究的背景、目的、意义和研究对象等内容。
在撰写选题依据时，可以从以下几个方面展开分析：（1）研究背景：介绍研究课题的来源和研究的背景，说明为什么选择该课题进行研究。
（2）研究目的：明确研究的目的和预期结果，说明研究的意义和价值。
（3）研究对象：界定研究的对象和范围，说明研究的限制和局限性。
（4）研究方法：介绍研究的方法和步骤，说明如何实施研究并达到预期目标。
本报告研究范围界定说明
本报告研究范围界定说明
【原创版1篇】
目录（篇1）
1.研究范围的界定
2.研究范围的说明
正文（篇1）
【研究范围的界定】
本报告的研究范围主要针对以下几个方面进行界定：
1.地理范围：本次研究主要针对我国境内的地区，包括各省、自治区、直辖市以及特别行政区。
2.时间范围：本报告的研究时间范围为 2021 年 1 月 1 日至 2021 年 12 月 31 日。
3.研究对象：本次研究主要针对我国知识类写作市场的现状和发展趋势进行分析。
4.研究方法：本报告采用文献调研、实地调查、数据分析等多种方法进行研究。
【研究范围的说明】
1.地理范围的说明：本次研究之所以选择我国境内的地区作为研究对象，是因为我国拥有庞大的知识类写作市场，并且近年来发展迅速，具有较高的研究价值。
2.时间范围的说明：本报告选择 2021 年作为研究时间范围，是因为2021 年是我国知识类写作市场的一个重要节点，这一年我国知识类写作
市场呈现出许多新的特点和趋势，对于我们把握市场的发展具有重要意义。
3.研究对象的说明：本次研究选择我国知识类写作市场作为研究对象，
是因为知识类写作市场在近年来得到了迅速发展，且这一市场在很大程度上反映了我国知识经济的发展状况。
大学生调查研究项目计划书(三篇)
大学生调查研究项目计划书一、项目背景此次调研是针对宿州市酒店基本概况的研究与关注，宿州学院社会科学与管理工程系的酒店管理专业的学生对酒店实际情况的了解、基本调查能力与沟通能力的培养而展开的。
通过全面、系统的市场调研，对宿州市酒店的基本概况、发展现状和趋势进行全面的了解，从而为我系酒店管理专业的教学与研究提供基本的市场资料和基本认知，为锻炼了解酒店的实际情况和锻炼市场调查能力、人际沟通与交往能力提供机会，老师对酒店实际情况的了解和组织协调能力的锻炼、探索新的辅助教学的方法。
基于以上几点我们组织和设计了这次宿州市酒店基本概况的抽样问卷调查和访谈活动。
二、研究目标本次市场调研的目的主要是解决以下几方面的问题：1、了解和研究宿州市酒店业市场现状及发展趋势;掌握第一手的酒店实务和基本概况。
2、了解宿州市酒店业的经营者和主管人员对宿州市酒店业的看法和对酒店管理专业的学生的基本要求和期望。
3、锻炼学生市场调查与研究的基本能力、技巧，人际沟通与交往的基本能力。
4、与宿州市酒店餐饮协会取得联系与合作共同做这次的市场调查，加强与专业组织的联系与合作，为地方非政府组织和酒店提供基本的市场状况参考。
三、研究思路说明此次的宿州市酒店基本概况调查主要采用入店式抽样问卷调查（酒店主要负责人的调查）和对宿州市酒店餐饮协会的相关专家的访谈两部分来进行，主要采用定性与定量相结合的方法进行研究。
一是通过问卷调查分析宿州市酒店的基本情况，了解酒店的基础设施、设备、基本服务、主要服务理念和企业文化及其市场营销策略，并分析其成败原因，从而全面掌握宿州市酒店的概况;二是通过结构式访谈了解宿州市酒店餐饮协会的专家和管理人员对本市酒店的各基本方面的看法与研究;三是通过对问卷调查数据资料和结构式访谈的文字资料的分析，形成此次调查研究的调查报告和研究报告，为我系酒店管理专业的教学与研究提供基本的资料，为行业协会和酒店提供决策支持的基础信息。
四、研究内容及方法设计（一）宿州市酒店概况问卷调查1、调查方法：采取抽样的结构问卷调查入店（酒店）面对面访问2、调查区域：宿州市东西向的汴河路、胜利路、浍水路、三八路，南北向的淮海路、宿怀路、西昌路、宿固路等（包括相邻的小巷____米以内的酒店店）3、调查对象：（1）符合我们这次酒店概况调查常规过滤条件（2）在上述各指定路段区域的酒店（不包括社会餐饮企业）（3）属于经济型的酒店的门面必须在三间以上的，客房在____间以上的。
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附件1
调研对象界定说明
一、新的社会阶层人士调研对象
(一）私营企业管理技术人员和外资企业管理技术人员是指受聘于私营企业（用工50人以上）和外商投资企业（包括外国和香港、澳门、台湾以及海外华侨投资企业）的高级管理人员和相当于中级以上称人员。
特别说明：私营企业主和外资企业主不纳入此范畴。
只统计其中的高级管理人员、中级以上专业技术人员，其他人员不计算在内。
(二）中介组织从业人员主要是指在公证性中介组织中从业、提供知识性产品服务的专业人员，具体包括持资格证的律师、注册会计师、注册评估师、注册税务师等。
社会组织从业人员主要是指社会团体、民办非企业单位、基金会、市场中介机构从业人员中的专业人员。
特别说明：只统计体制外人员，体制内兼职人员不计算在内；同时，只统计专业人员，非专业人员不计算在内。
(三）新媒体从业人员和网络意见人士。
本次统计的新媒体从业人员对象重点是非公有制新媒体企业（经过工商登记）的出资人和管理者。
网络意见人士重点是体制外的粉丝达到5万以上的相关人士。
特别说明：只统计体制外人员，体制内人员不计算在内。
(四）自由职业人员指不供职于任何国家机关、事业单位、经济组织，在国家法律法规政策允许的范围内，凭借自己专业
知识和技能，为社会提供某种服务并获取报酬的专业人员。
如自由撰稿人、家庭教师、健身教练等。
特别说明：只统计其中的专业人员，一般人员不统计。
二、非公经济青年创业人士调研对象年龄在45周岁以下，用工在8人以上、注册资本在20 万元以上的私营企业主和年龄在45周岁以下，用工在5人以上的个体工商户。