保安升职述职报告范文
XX年保安晋级述职报告
尊敬的领导、各位同事：
我是XX公司保安部门的一名普通保安，今天很荣幸能在这里向大家汇报一下我在XX年的工作情况和保安晋级的情况。
一、工作情况
在过去的一年里，我认真履行了自己的工作职责，保护公司的人员、财产等安全。
具体工作表现如下：
1.确保公司安全
作为公司保安，我时刻保持警惕，不放过任何安全隐患。
我会在出入口设置安检门，仔细检查出入人员、物品。
对于危险品或可疑人员，我也会在第一时间报警。
2.维持秩序
在公司日常运营中，我积极维护良好的秩序，杜绝各种违规行为。
我会及时制止一些不安全的行为，并注意随时保持公共区域的清洁和整洁。
3.协助解决问题
作为公司保安，我还经常被要求协助解决各种问题。
例如在公司内部出现一些纠纷或矛盾，我会积极协助主管进行调解，消除不安全的因素，保证工作正常进行。
二、保安晋级情况
在配合公司工作的同时，我还在过去一年里积极学习和提升自己的专业技能。
经过严格的考核，我顺利通过了保安晋级考试。
保安晋升主要有四个级别，分别为初级、中级、高级、特级。
在经过一系列考察、测试和审核后，我已经晋升为中级保安，取得了这一级别的职称。
接下来，我将继续努力学习和工作，争取早日晋升到更高的级别。
三、未来的工作计划
在未来的工作中，我将进一步发挥自己的专业知识和技能，不断提高自己的工作能力，更好地完成公司的保安工作。
我希望能在更广泛的领域中获得更多的经验，更好地服务公司和客户。
我非常感谢公司为我提供了晋升机会，我也将会尽自己的力量为公司和客户做出更大的贡献，让公司的安全得到更好的保障。
谢谢大家！。
保安晋升述职报告(共5篇汇总)
第1篇某年保安晋升述职报告XX年保安晋升述职报告为了建设一支高素质的保安队伍，配合各部做好对客服务。
将通过对仪容仪表、文明用语、行为规范的学习，让队员知道如何对客服务;再通过多种资料的学习改变队员们的个人思想，树立正确的人生价值观，使员员工的素质和专业技能都能得到进一步的提升。
下面是XX 年保安晋升述职报告，欢迎阅读参考。
XX年保安晋升述职报告我于xx年xx月xx日入职xx购物中心工作。
在中心工作接近一年的时间，在这段时间里，首先感谢各位领导和同事对我的信任、关心和帮助使我能够得到这次来之不易的晋升机会。
在各级领导的教育指导下，工作上取得了一定的进步。
现暂由队员调任本部门副班长一职。
职务的变化，工作自身的要求与标准都有了一个更高的档次和要求。
如何能在短时间内实现自我对角色的转换，去更好的开展今后的工作，我个人认为除了在部门领导的带领与指导下，以及队员们的共同帮扶下，还应了解当前对职务的要求、职责和责任等所需要注意的事项。
自入职以来，我自始至终努力用一个优秀称职的保安员的高标准严格要求自己，重视文化理论管理知识方面的学习，对公司的基本状况、组织结构、经营理念和运营模式都有了比较全面的了解和认识，使自己的政策理论水平以及岗位技能亦有了更显著的提升。
在注重提高自身素质的同时，创造条件、灵活运用采取多种方式使自己在各个方面能够不断的得到提升。
在部门逐步形成可爱学习、敬岗位、讲团结、比成效的良好氛围。
在以后的工作方面，除了积极做好日常的管理工作外，我要加强本班同事的统一学习，增强岗位技能，狠抓岗位执勤，强化服务质量。
质量是企业的生命，对公司而言，服务质量的优劣直接关系到公司的根本利益和前途命运。
保安人员的一举一动，一言一行每时每刻无不代表着公司的形象，影响着公司的声誉。
今后的工作中我会时刻洞察队员们的心态，及时解决疑难病症，做好队员的思想工作，需要经常与队员沟通，掌握队员的心里状态以及想法。
针对队员不同的心里开展思想工作，提前解决队员思想上的问题。
当保安升官写述职报告
尊敬的领导：我要对您的关心和支持表示衷心的感谢。
在您的领导下，我顺利地完成了升职考试，并被授予了更高的职位。
我认为这是我的个人努力和您的关心支持共同作用的结果。
在此，我向你呈交一份述职报告，对我在新岗位上的工作进行总结和反思，以期更好的发挥自己的优势，创造更大的业绩。
理念转变。
作为一名普通的保安，我更多的是坚守岗位，完成基本的职责。
但在新岗位上，我认为，我需要加强自己的理念转变，使自己更加努力地拼搏，为公司的发展贡献力量。
我应当成为公司的战略合伙人，更好地从公司的角度出发，维护公司的利益，以实现企业目标和价值。
全面提高技能水平。
在新的职位上，我认为我需要学习并掌握新的知识和技能，提升自己的能力素质。
我要加强对公司业务的了解，熟悉公司的运营模式和流程，掌握业务技能和专业知识，以便更好地进行工作。
同时，我还需要提高团队管理能力，帮助团队成员完成任务，发挥出每个人的优势和特长，同时团结一心，共同努力，为公司的发展做出贡献。
发挥个人优势。
我认为，每个人都有自己独特的优势和特长，这些都是打造个人品牌的基石。
在新岗位上，我要更加发挥自己的优势和特长，用我的经验，技能和创新精神来支持公司成长。
我会注重培养自己的思维能力和逻辑思维能力，注重发扬自己的创新精神和创造性思维，努力为公司创造更大的业绩，充分发挥自己在保安行业的专业领域知识。
注重沟通合作。
作为一名升职的保安，我认为更好的沟通合作能力是一项重要的素质，我会更加注重这个方面的培养和发展。
我会注重和团队成员的沟通，密切关注工作进程，及时解决问题，协调各个环节之间的关系，更好地发挥团队的整体效能。
同时，我也会注重与上级领导和其他部门的沟通合作，建立良好的关系，坚持以公司的利益为出发点，共同推动公司的进步和发展。
作为一名升职的保安，在新的岗位上我会注重努力提升自己的能力素质和个人品牌，发挥自己的优势和特长，注重沟通合作，最终为公司的发展和壮大努力奋斗。
我会把每一步的行动变成实际行动，真正实现自我的成长和公司的共同进步。
保安升领班的述职报告8篇
保安升领班的述职报告8篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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保安升职述职报告范文
尊敬的公司领导、各级管理人员、同事们：大家好！我是某公司某部门的保安，很荣幸能够在这里向大家汇报我的工作情况和业绩，并申请升职。
一、工作情况作为本部门的保安，我一直秉持着“保卫公司安全，服务员工健康”的原则，认真履行职责，做到了以下几点：1.加强安全防范。
很多公司的安全问题很多，我和我的同事们一直十分重视，利用物联网技术、视频监控等手段，强化安全防范意识，制定防范方案，并积极配合公司、业主等进行警情处理和排查。
2.维护秩序。
公司内部的安全秩序是员工生产工作和生活的基石。
我和我的同事们根据公司的规定，做好人员出入的管理和监督，及时处理违纪违法行为，保障员工的个人和财产安全。
3.服务员工。
公司员工是企业的宝贵财富，我们作为保安也要把服务放在心中。
在保护好员工的安全和效率的同时，我们积极协助部门、业主处理工作中出现的问题，尽力维护公司和员工的利益。
二、业绩情况在工作中，我和我的同事共同努力，得到了部门和公司的认可和好评。
我个人的表现如下：1.安全事故率降低。
通过多年的安全防范和管理，业内安全事故率明显下降，得到部门和公司的高度认可。
2.工作效率提升。
通过与其他部门、业主、员工的紧密合作，及时沟通、处理需求和问题，提升了工作效率，更好地为企业做出了贡献。
3.学习成果丰硕。
作为保安，我一直坚持学习，通过各种渠道了解防范技术和法规法律，为更好地服务公司提供了基础和保障。
三、升职申请我坚信，保安作为公司安全的第一道防线，对于公司的安全和顺利发展具有至关重要的意义。
当前，我认真评估和反思自己的能力和工作表现，深入分析公司未来需要及部门发展方向，自信申请公司给予升职机会，为公司的综合发展作出贡献。
谢谢大家！。
2024年保安年度工作述职报告参考范文（六篇）
2024年保安年度工作述职报告参考范文在公司各级领导的大力支持与关怀指导下，以及各部门的通力合作下，保安部全体员工经过不懈努力，团结协作，不辞辛劳，成功地完成了公司赋予的安全保卫任务，以及日常和临时性的工作。
总体而言，保安部正逐步走向规范化，发展态势积极向上。
在实际工作中仍存在一些不足之处。
为了发扬优点，避免缺点，为来年的工作奠定坚实基础，现对过去一年的工作进行总结。
我主要负责保安部的文件管理工作，队员培训以及处理一些临时性任务。
我确保公司下发的文件和保安部的日常工作资料得到妥善分类保存，以便于日常工作使用，并持续优化保安部的规章制度，以提升保安员的自律性、职业热爱及工作积极性。
我致力于确保各项工作细致入微，以建立一支素质高、作风好、纪律严明的保安队伍。
在队员管理和培训方面，我面临了重大挑战。
近年来，随着大型购物广场的相继开业，市场竞争愈发激烈，各大商场在硬件和软件上都展开了激烈的竞争。
我们商场也在不断进步，服务质量亦需不断提升，以确保顾客拥有愉悦的购物体验。
保安队伍主要由80、90后的年轻人组成，他们多数是初次步入职场，自我管理能力有待提高，个性较为自我，服务意识尚需加强。
为了提升队伍整体素质，我和____经理在____年下半年对岗位培训进行了调整。
一方面，我们加强了对队员岗位责任心的培养，实行正规化、军事化管理。
我们增加了早晨训练的强度，以提升整体精神风貌。
随着队员的进步，我们对队伍的要求也相应提高，加强了国旗护卫队新队形的训练，确保每位队员都能以高标准要求自己，完成每日训练任务，以饱满和过硬的姿态展现公司形象。
另一方面，我们强化了服务意识的培养，包括接待礼仪、文明用语的使用以及突发事件的应对，确保队员能以高质量的服务维护商场良好的购物环境。
保安部在确保商场财产安全的始终将消防安全作为工作的重中之重。
周边商场频繁发生的火灾事件给我们敲响了警钟。
今年，消防大队对各商场的消防常识及设施设备进行了多次检查，并对我们提出了更高要求。
保安晋升述职报告范文
保安晋升述职报告范文一、保安个人简介教育背景：XXXX-XXXX年就读于XXXX学校，获得XXXX学位工作经历：XXXX年加入公司，担任保安一职，一直工作至今技能特长：具备丰富的安全保卫经验和良好的团队协作能力二、工作职责概述维护公司安全秩序，保障员工和客户的人身财产安全定期进行安全巡逻，发现并处理安全问题严格执行出入管理，确保公司内部安全配合相关部门处理突发事件和紧急状况三、工作业绩展示在过去的一年中，成功制止了X起偷盗事件，保护了公司财产安全在安全巡逻中，及时发现并处理了X起潜在的安全隐患，避免了事故的发生严格执行出入管理，确保公司内部安全秩序井然，未发生任何安全事故积极配合相关部门处理突发事件，如火灾、地震等，保障员工和客户的安全四、工作亮点和贡献创新工作方法：提出并实施了“智能巡检系统”，提高了安全巡逻的效率和准确性加强团队建设：通过组织培训和交流活动，提高了团队的整体素质和协作能力提升服务质量：积极听取员工和客户的意见和建议，不断完善服务流程，提升服务质量拓展合作资源：与当地公安机关建立了良好的合作关系，为公司提供更为可靠的安全保障五、工作中遇到的困难及解决措施人员流动性高：为解决这一问题，我加强了对新员工的培训和指导，帮助他们快速适应工作应对突发事件的挑战：积极参加各类应急培训和演练，提高自己应对突发事件的能力和水平巡逻时间不足：通过优化巡逻路线和时间，确保每一处都得到有效覆盖和管理沟通障碍：积极学习各类沟通技巧和方法，提高自己的沟通能力，确保信息的准确传递和工作的顺利开展六、未来工作计划和目标进一步提升个人能力，包括安全管理、团队建设等方面，以更好地完成工作任务加强与其他部门的协作和配合，提高整体工作效率和安全性继续优化和创新工作方法，提高服务质量和效率争取在未来X 年内晋升至更高一级的职位，为公司的发展做出更大的贡献七、对晋升岗位的认知和自身胜任能力的评估作为一名保安，我一直认真负责地履行自己的职责，并取得了较好的工作业绩。
保安升领班的述职报告7篇
保安升领班的述职报告7篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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您的努力学习是为了更美好的未来！保安升职述职报告范文(一) 本人王刚，行政部保安员。
入职时间20xx 年10月8日。
至今已在银泰的大家庭中度过了三个多月的时间。
能够来到银泰工作。
在这个充满关怀，充满愉悦氛围的大家庭中，我感到很荣幸。
在这三个多月的工作中，我努力适应新的环境，接受正规专业的管理。
使我受益匪浅，学到了很多知识，得到了很大的提高。
基本掌握了作为一个保安员的工作职责。
现将我这几个月来的工作述职做如下汇报。
一、努力提高自身整体素质1、在日常的工作中严格遵守保安员的职责，按照领导和主管的指挥调动认真完成工作。
2、虚心向老员工学习，不断完善和提高自己的各项素质。
3、熟悉并且熟练的掌握工作流程，做到仔细认真，不出差错。
4、听从领导以及主管的工作安排，并且做到无纰漏，良好的完成工作任务。
5、注重自身仪容仪表，在岗期间端正态度，对于顾客的提问做到有求必应。
耐心解释。
二、熟练的掌握启闭店的流程1、每天按时到岗，在员工进场前到达指定地点进行开门启店。
2、启店过程中严格要求，并且检查工牌的佩戴情况，禁止其他人进入卖场。
及时做出相关的纪录，并上报主管。
3、每天闭店按时对各个楼层的门进行锁闭，并且确认无误后方可继续进行。
以确保夜间的商场安全。
4、闭店时做到确定楼层无顾客时方可继续至下一层，如有专柜盘点人员，及时通知夜间值班人员看守三、按时检查商场消防安全隐患1、每周定期在主管的带领下对商场进行消防安全检查，并及时做好纪录。
2、巡场期间随时发现问题随时进行通知并整改。
3、定期对商场的消防设施设备进行检验并且登记。
4、遇到消防设施设备损坏的情况下，及时与主管汇报。
四、在岗期间发现的不足以及改正的方向经过这几个月的工作和磨练，虽然做出了些许的贡献，但依然存在着很多不足。
需要及时的改正。
努力改正懒惰懒散的现象，严格按照公司的要求规范自己。
认真听从领导和主管的工作安排，并且迅速的去完成工作任务。
在岗期间规范自己的仪容仪表和言行举止。
做到礼貌、得体、大方。
做到眼疾手快，做好自己分内工作的同时，协助其他部门做好工作。
在接下来的一年中。
我会努力学习，不断完善自己的不足之处。
在工作中请领导和主管对我进行监督。
如有不对之处请领导和主管对我进行批评、教育。
我一定虚心接受。
保安升职述职报告范文(二) 尊敬的中心各位领导同事们：本人自20XX年担任会议培训中心保安部一队队长一职以来，在部门经理和中心各级领导的正确领导和指引下高标准严要求紧紧围绕中心的总体部署带领全体安保人员全力做好中心的安全保卫工作，任职至今未发生一起安全事故，保安队伍稳定，各项工作开展情况良好。
下面我就将任期内的工作情况向领导和组织做以汇报：一.加强自身素质和业务学习确保管理上水平。
欲先善其事必先利其器，作为一个基层管理者必须要有高度负责的责任心和过硬的业务水平才能胜任管理工作带领队伍健康稳定的向前发展，而安保行业又是一个高风险行业，保安队伍更是一个特殊的行业，从业人员要求也高，要求准军事化管理，怎样才能把这20多名不同情况的年轻人唯我所用呢?发挥他们的光和热呢?这是个具有挑战性的工作!任职伊时为了能尽快熟悉岗位情况，理清工作思路。
我给自己制定了详细的学习计划，利用各种学习方式进行学习，全面加强自身素质和业务的学习。
一是自学安全保卫知识及消防知识，先后自学了《企事业单位内部治安管理条理》《消防法》《消防管理》《保安管理》等工具书。
并从网上搜集观看了保安管理及消防方面的视频及资料。
二是积极参加处及中心开办的各类培训班，通过系统全面的学习，加强自身素质及专业知识的提升。
三是虚心向油田公司ABC管理模式创建人、标杆中队创始人、资深安保管理人员巩星南同志学习安保管理知识及经验，通过一系列的学习。
本人现以能完全独立处理部门的管理事务，在经理休长假期间代行经理工作做好部门日常管理及大型会议接待安全保卫等工作。
二.爱岗敬业无私奉献保安全会议培训中心及调度中心作为长庆油田会议培训接待的重要机构和输油处的办公机关，承担着油田及地方政府的各种大型会议接待任务。
作为在中心从事安保工作达五年之久的我来说深知着其中的政治责任感有多重，而事故隐患它是不随人的主观意志而改变，正因为如此，身为一名基层安保管理人员，必须时刻保持高度的警觉性和责任意识，大局意识。
两年来，我和部门经理一道建立健全部门规章制度，创新管理措施及管理手段，稳步提升工作效率及工作质量，自承担安保管理工作以来保安队伍稳定，门岗值班院区巡逻，会议接待安保值勤等工作。
万无一失，为此我和同事们放弃了节假日及家人团聚的时刻。
坚守工作岗位确保安全无事故。
得到了各级领导的肯定。
并从个人到集体取得了各方面的成绩，一是本人20XX年及20XX年连续两年代表中心参加处消防大比武分别取得10平米油池灭火第三名与第二名的良好成绩，二是我20XX年被中心评为部门优秀员工。
三是今年8月参加中心安全演讲比赛获得第2名。
四是所在部门今年9月份被评为中心优秀示范岗。
三.加强员工培训提升服务质量部门员工多为90后且大多是第一次参加工作，自我约束力差，理解能力不强，工作执行力低，管理难度大，为提高队伍的整体素质我和部门经理从源头抓起，不厌其烦的加大岗位培训力度，每星期对员工进行有计划的学习和培训，同时根据不同人员情况进行针对性的教育培训，使员工队伍确保了稳定，员工的作风纪律，业务水平，服务质量和处理问题的能力有了明显的提高，取得持续无事故的良好态势。
四.下一步主要从以下几个方面展开工作1、加大值班和巡逻检查力度，在重大活动期间，加强值班、对重点部位、敏感部位安排专人值班，发现情况做到第一时间到位，及时处置，把一些不安定因素和苗头消灭在萌芽状态。
在加强值班的基础上进一步调整加强巡逻检查密度，保安人员24小时巡逻检查制度，主要抓各岗位值勤时工作质量、仪容仪表、作风纪律等。
2、层层布置、层层落实。
在开展工作之前把工作布置后主抓各项工作落实情况，加大对员工的管理，要求员工做到的首先我自己必须要作好。
对队员加强管理，对每个队员严格考核，为提高保安队员整体素质，讲当前治安形势，及保安工作的重要性，对他们提出严格要求。
3、严格执行公司的规章制度，做好本职工作，管理全队的各项工作。
配合经理对每一个岗位进行绩效考核，有功必奖，有过必惩，进一步提高队员的工作积极性。
4、做好队员的思想工作。
关心爱护队员，了解队员的思想、工作、等的情况，及时发现问题。
做到政治上关心，思想上信任，工作上教导，生活上体贴。
5、不断提高队员的业务素质。
要有计划的组织队员学习业务，检查督促队员管好、用好安保器材和消防器材，使其保持良好工作状态。
6、加强院区消防安全管理和车辆管理工作，确保院区消防安全和车辆的有序停放。
7、坚持查岗、查哨制度，掌握人员在岗情况，作好考勤工作和安保人员调配。
发现问题及时解决，重大事件及时汇报。
虽然在领导的关心支持下，在同志们的帮助下我在工作中取得了一定的成绩，但是，离领导的要求和同志们的期望还有一定的差距。
工作中，还有一些不尽人意的地方。
特别是对安全保卫工做的还不够细不到位，我会吸取教训，总结经验。
在新的岗位上在中心各级领导的正确领导下，进一步加强中心的安全保卫工作，使每项工作落到实处，做到防患于未然。
确保安全无事故，使中心有一个良好的工作生活环境。
以上报告，请审查。
保安升职述职报告范文(三) 各位领导及同仁：大家好!“兔去龙来，新旧交替”，我们酒店以较好的成绩“辞旧迎新”跨入2013年。
我是保安部经理xx，在这新年之际，我代表全体安保人员向在座的各位领导及同仁说声：大家新年好!在过去的一年里，我们安保部全体员工为把太航西楼创建为一个人文、生态、活力的文明酒店而努力工作，积极配合一线同仁，担“治安、消防之重任”，尽“保驾护航之职责”，带领保安人员强化服务意识，行于服务细节，用心极致，立足于“形象大使”的岗位上认真作为，尽心尽职，取得了领导、同仁及客户认可，现向大家作一汇报。
绩效为目标，作为是标尺(一)消防工作重中之重，命系你、我、他1、务实消防组织建设：根据消防法规的明文规定和消防部门的严格要求，在酒店领导对消防工作的重视与支持下，本酒店被评为“双星达标”合格消防单位后，更加严格要求，于上半年酒店消防组织建设调整的基础上，根据消防部门今年11月份提出的“深化五大，消除隐患”，之规定，对“消防组织机构”又做了进一步落实，更加明确化、实用化、公开化，并公众于酒店大厅，方便于酒店员工和客户们的了解与监督。
2、务实消防档案的健全落实于XX年10月份，消防部门召开会议，要求对消防工作明细化并分类归口建立档案，分为法人资格证书、营业执照、消防设施明细登记、消防中控室管理及交接班制、消防建筑图标，消防培训资料等六项建档管理制度，要求文字、电子双重备查，必须做到“谁主管谁负责”，“谁负责谁签字”的原则。
严肃认真、切实将消防工作的各项任务落实到人，检查到位，责任明确，未端有果。
3、务实对消防设施的严格管理制度消防部门在全市掀起“深入五大，消除隐患”的全员活动，我店积极配合检查指导，按消防部门的严格要求，对消防设施：消火栓、灭火器、应急灯、安全指示标志、闭门器等进行全面维修与补充。
4、务实消防知识培训的实战建设根据消防“四个能力”的实战要求，我们对酒店新老员工进行了定期培训、考核、实战演习。
尤其对安保队伍自身建设加大力度，并将消防知识培训、治安维护职责、酒店住房分布、餐厅布局、会议场所、内部电话、周边情况等内容编制学习资料。
在每月1号的会上组织学习引导他们对绩效理念的接受能力，明确自身形象大使的岗位，时刻牢记“心中有目标，肩上有重任”。
今年度我们安保部配合行政人事部对新老员工的培训达260 人次，进行消防知识考核260 人次，针对消防专题观看消防音像视频达260 人次，平时工作中不定期的对各部门员工“四个能力”熟背与理解进行抽查达 360人次，对消防报警系统和陈总报警装置接警后的应做事项及演习达360 人次等，从而提高了员工们的消防意识，懂得消防工作的重要性，学会了扑救初级火灾的专业流程，正确使用灭火器，报警的基本方法，1、历史教训，警钟长鸣;自本酒店被评选为“省优、市优”三星酒店，政府机关会议和出差定点饭店，“五叶”环境酒店，消防“双星”达标单位，a级治安重点单位等荣誉和资格后，更加体现上级领导对本酒店的高度重视和严格要求。
由于去年本酒店在治安工作上我们安保措施力度不够，制度不全，曾发生婚宴诈骗礼金，客人物品被盗，总台遭遇蒙面歹徒持枪抢劫等恶性案件的发生，引起领导的高度重视，我们对安保工作进行全面整治，针对案例分析，采取果断措施，定出切实可行的具体实施办法，杜绝了恶行事件的重演，取得了突破性的好成绩!2、尽心作为，常备不懈，成效显著;针对发生案例，结合酒店实况，遵照领导要求，组织全体保安人员认真学习，提高认识，加强高度警惕性，定于凡在婚宴、生日宴、会议宴较集中的时间段，利用监控观全景，巡逻到现场，提示面对面，并张贴“温馨提示”标牌，做到“硬件辅助，软件主动”专人负责日记录，月总结、行流程、重结果，不给犯罪分子可乘之机。