2020年生产经理工作总结

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生产经理个人工作总结7篇

生产经理个人工作总结7篇

生产经理个人工作总结7篇第1篇示例:生产经理是企业的关键职位之一,负责督导和领导公司的生产工作。

在这个职位上,我努力工作,积极向上,不畏艰辛,全力以赴,取得了一定的成绩。

以下是我个人工作总结:一、工作内容及方法1.协调生产计划:我根据市场需求和公司实际情况,合理安排生产计划,确保生产任务按时完成。

2.管理生产设备:我加强对生产设备的维护和保养,定期进行检修,延长设备的使用寿命,提高生产效率。

3.优化生产流程:我不断优化生产流程,提高生产效率,减少生产成本,提高产品质量。

4.管理生产人员:我注重团队建设,加强员工的培训和技能提升,提高员工的工作积极性和责任心。

5.制定生产管理制度:我建立了健全的生产管理制度,规范生产流程,确保生产安全和质量。

二、取得的成绩1.生产效率提高:经过我的努力,公司的生产效率得到了显著提高,生产能力得到了增强。

2.生产成本降低:我优化生产流程,降低了生产成本,提高了公司的盈利能力。

3.产品质量提高:我加强了对生产质量的管理,产品质量得到了明显提升,受到客户的好评。

4.团队建设成效显著:我注重员工的培训和激励,建立了一支忠诚、高效的生产团队。

5.生产安全保障:我强化了生产安全管理,加强了对生产安全事故的预防和应对,确保了生产的正常运行。

三、存在的问题及改进措施1.生产设备更新不及时:为了进一步提高生产效率,我将加大对生产设备的更新力度,引进先进设备。

2.生产材料采购成本较高:我将加强对生产材料的采购管理,降低采购成本,提高企业的竞争力。

第2篇示例:生产经理是企业中非常重要的岗位之一,负责管理和协调生产过程,保证产品按时按质生产出来。

在过去一年的工作中,我担任生产经理一职,管理团队顺利完成了各项生产任务。

下面就让我来总结一下我在过去一年的工作中所取得的成绩和经验教训。

我要感谢我的团队成员们,他们是我在生产管理中最大的支持和动力。

团队中每个人各司其职,相互合作,相互支持,共同努力完成了各项生产任务。

2020年生产部经理年终总结报告范文3篇

2020年生产部经理年终总结报告范文3篇

生产部经理年终总结报告范文3篇尊敬的总经理、辛勤的管理人员、各位主管、各位员工:大家好!今天我非常荣幸受公司的委托作年度生产总结报告。

现就去年的如下:去年是我们公司具有挑战性的一年,在承受多方面的压力。

在各外协单位的支持下,在总经理的领导下,在在座各位主管、员工的共同努力下完成了公司的各项工作。

为此,我代表公司向大家表示衷心的感谢! 下面就xx年11月至今的工作情况我向大家报告如下1、去年我们在总经理的带领下,在平稳过渡中完成了生产部人事结构改革、生产流程改革、品质监控和车间环境的改善。

2、工价问题基本上我们做到在合乎情理之中,坚持以人为本、定点定量、确保工人日工资达到要求标准、员工薪金进一步提高。

促进了员工之间相互帮助,自由竞争、共同进步。

3、生产数量上也有较大的增长率,在车间各主管的精心管理下,月产量提升幅度较大,产品质量有了提高。

4、规范管理,日日提升。

生产例会的准时召开、建立各部门的培训例会制度,给管理人员的一个沟通、协调、学习的机会。

并及时掌握车间人员、机械设备、品质、卫生、产能等主要生产要素的具体情况,反馈上报总经理,给予处理意见并协助处理。

总结了过去好的一面,其实我们也存在很多不足。

从各个部门也能发现,产品质量不过关、节约意识差、纪律性薄弱,还有很多没按照公司制度去做。

有很多待去改善和完善的地方。

明年我们的管理将从以下几方面着手,使其进一步完善:全年班组按照5S管理的要求,持续不断的对现场进行改善和提升。

①车间生产线由于流动性大,不易控制,为此,流水线利用业余时间每月至少2次以上的整顿。

②制作各种适宜的标语,美化现场环境;创造一个舒适的生产环境。

③实施5S管理看板的更新,使其更具实效性;1、成本管理改善对各项成本指标进行了修订,加强漏包、溜包,皱包、挂烂包等控制。

为了让成本更具可控化,班组将成本指标分解到个人,让组员都参与到成本管理中去,建立成本目视管理看板,实施岗位成本投入产出报表。

生产经理工作总结6篇

生产经理工作总结6篇

生产经理工作总结6篇篇1一、引言在过去的一年中,作为生产经理,我带领团队共同经历了市场的考验和技术的革新。

面对市场的激烈竞争和技术更新的快速步伐,我们始终坚持创新驱动、质量为本的发展理念,不断优化生产流程,提高产品质量和降低成本。

通过全体员工的共同努力,我们在生产、研发、销售等各个环节取得了显著的成果。

二、生产管理优化1. 生产流程优化:通过对生产流程的全面梳理和优化,我们成功降低了生产周期,提高了生产效率。

同时,引入了精益生产理念,推行5S管理,使生产现场更加整洁、有序,有效减少了生产过程中的浪费。

2. 质量管理体系建设:我们建立了完善的质量管理体系,明确了各级人员的质量责任,加强了过程质量控制。

通过定期的质量培训和考核,提高了员工的质量意识,确保了产品质量的稳定提升。

3. 成本控制:在成本控制方面,我们通过优化生产布局、降低物料消耗、提高设备利用率等措施,有效降低了生产成本,提升了企业的竞争力。

三、技术研发与创新1. 新产品开发:我们积极响应市场需求,不断开发新产品。

通过技术创新和研发投入,成功推出多款具有自主知识产权的新产品,并迅速占领市场。

2. 技术改造与升级:我们对现有生产线进行了全面的技术改造和设备升级。

引入了先进的生产工艺和检测设备,提高了产品的技术含量和附加值。

3. 产学研合作:我们积极与高校、科研机构开展产学研合作,引进和培养了一批高层次的技术人才,为企业的发展提供了强有力的技术支撑。

四、销售与市场开拓1. 销售业绩:在销售方面,我们通过拓展销售渠道、开展促销活动等措施,实现了销售收入的稳步增长。

同时,我们积极开拓新市场,拓展新客户群体。

2. 品牌建设:我们注重品牌建设和产品宣传,通过参加行业展会、举办产品推介会等方式,提高了企业的知名度和美誉度。

同时,我们加强了与客户的沟通和互动,提高了客户满意度和忠诚度。

五、团队建设与企业文化1. 团队建设:我们注重团队建设和人才培养,通过定期开展培训、交流和学习活动,提高了员工的业务水平和团队协作能力。

2020生产经理工作总结文档5篇

2020生产经理工作总结文档5篇

2020生产经理工作总结文档5篇2020 production manager summary document汇报人:JinTai College2020生产经理工作总结文档5篇小泰温馨提示:工作总结是将一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析,并分析不足。

通过总结,可以把零散的、肤浅的感性认识上升为系统、深刻的理性认识,从而得出科学的结论,以便改正缺点,吸取经验教训,指引下一步工作顺利展开。

本文档根据工作总结的书写内容要求,带有自我性、回顾性、客观性和经验性的特点全面复盘,具有实践指导意义。

便于学习和使用,本文下载后内容可随意调整修改及打印。

本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1:2020生产经理工作总结文档2、篇章2:建筑生产经理工作总结文档3、篇章3:生产经理工作总结文档4、篇章4:2020生产经理工作总结文档5、篇章5:生产型企业销售经理工作总结文档篇章1:2020生产经理工作总结文档充实而忙碌的上半年已经过去,而更具有挑战性的工作正等待着去完成。

今天,我对过去上半年的工作向大家做如下汇报:一、加强理论基础,努力提高业务水平在配合项目经理、总工紧抓项目生产的同时,我能积极参加四公司机关在3月11日组织的“五比五创”培训学习,进一步加深了对“五比五创”流程内容的理解和掌握,为理论与实践结合起来打下坚实的基础。

5月21日总公司领导对xx项目部进行半年工作检查,xx项目部在全体职工的共同努力下,取得了骄人的成绩,对“五比五创”工作的落实和执行,得到总公司领导的致好评。

正是通过不断的学习和培训,在增强和完善管理工作的同时,也让我学到了更多的知识,为全年的工作打下了坚实的理论基础。

在xx项目部,积极配合张经理、张总,带领全体职工坚持“以人为本、以制理事”,严格贯彻落实“五比五创”管理规定。

在项目工作遇到困难时,我不退缩、不消极,而是积极面对,首先从思想上坚定信念,在工作中努力进取,不懂就问。

生产经理个人工作总结7篇

生产经理个人工作总结7篇

生产经理个人工作总结7篇第1篇示例:生产经理个人工作总结一、工作内容回顾回顾过去一年的工作,作为生产经理,我主要负责生产线的管理和生产人员的协调工作。

工作内容涉及生产计划制定、原材料采购、生产排程安排、设备维护保养、生产现场管理等方方面面。

在过去的一年中,我所负责的生产线产能得到了明显提升,生产效率和质量也得到了有效控制和提高。

二、生产计划制定生产计划制定是我的工作重中之重。

在制定生产计划时,我会结合市场需求、生产能力、原材料供应情况等多个因素进行综合考量。

为了提高生产线的利用率和产能,我还经常与销售部门及供应链部门保持密切沟通,及时调整生产计划,确保生产任务得以顺利完成。

三、原材料采购原材料采购是直接关系到生产线能否正常运转的关键环节。

在过去的一年里,我加强了对原材料市场的监控和分析,及时调整采购策略,确保原材料的供应充足,并通过谈判降低了采购成本,提升了生产线的盈利能力。

四、生产排程安排生产排程安排是保证生产线正常运转的基础。

我会根据生产计划和生产线的实际情况,制定合理的生产排程,保证生产任务按时完成。

我还会根据市场需求和销售订单的情况,灵活调整生产排程,提高了生产线的灵活性和适应性。

五、设备维护保养设备的正常运转是保障生产线顺利生产的基础。

在过去的一年里,我加强了对设备的维护保养工作,并建立了设备故障排查和解决机制,有效降低了设备故障带来的生产停滞风险。

六、生产现场管理生产现场的管理是保证生产环境良好、生产效率高的关键。

我加强了对生产现场的管理,从生产作业流程、人员安全和生产质量等多个方面进行全面管理,确保了生产现场的安全和整洁,提高了生产效率和产品质量。

七、未来发展规划展望未来,我会继续加强对生产技术和管理知识的学习,提升自身的专业能力和管理水平。

同时我还会积极引进先进的生产设备和工艺,不断提高生产线的自动化程度和智能化水平,推动企业生产的数字化转型。

在未来的工作中,我将继续努力为企业的发展贡献自己的力量。

2020生产经理年终工作总结5篇

2020生产经理年终工作总结5篇

2020生产经理年终工作总结5篇生产经理年终工作总结(一)我在本场坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,并深入落实科学发展观,牢固树立安全发展理念,夯实基础,细化责任,强化现场监督监管,深化隐患排查治理,进一步完善职业健康安全管理体系。

以法制化、标准化、规范化、系统化的方式推进安全生产,不断提高企业本质化安全水平。

截止目前,本场未发生一起轻伤事故,开创了安全生产工作的新局面,为构建和谐社会、打造平安社会,作出了积极的贡献。

首先,我们建立了考核机制,将安全工作切实摆在各项工作的首位。

与各架子队层层签订安全生产目标管理责任书,各部门、架子队“一把手”是安全生产的第一责任人。

安全奖惩等的兑现和发放都与安全责任人考核结果挂钩,实行“一票否决”。

凡安全工作不到位的部门和个人,一律不得参加评先。

增加了安全运行奖,加大了对安全目标、安全事故、“三违”现象的考核力度,加大了对事故队主要领导、责任区领导、安全员的考核力度,加大了对违规违章的治理力度,严格执行现场开取“违规单”制度。

同时,我们对工作责任心强,发现较大事故隐患,避免事故发生的有功人员,给予一次性奖励50-500元。

鼓励职工提合理化建议,举报险肇事故和违规行为。

凡对强化安全管理,预防事故发生有积极作用的职工给予适当一次性奖励。

并推行人性化安全管理模式,提出了“每位职工都是安全第一责任人”的管理新理念,把安全生产目标责任落实到部门、班组、岗位。

将安全承诺签订到每一位在岗职工,形成了“本场统一领导、单位全面负责、职工广泛参与”的共同责任网络。

做到了领导强化,任务细化,措施硬化,工作深化,促进了各级安全生产责任的落实。

其次,我们完善了安全管理制度体系,依法规范安全生产管理。

分析近期其他兄弟单位事故原因、教训,对现有的安全生产规章制度进行全面梳理、评审,依据新的法律法规,进一步细化了安全生产责任追究制度。

重新制订完善了《安全生产责任制》、《安全生产奖惩制度》等文件制度,形成了完整、规范、科学、有效的安全管理规章制度体系,实现了全面依法管理。

2020生产经理年终工作总结

2020生产经理年终工作总结

2020生产经理年终工作总结作为生产经理快到年末时,那么要对这生产的工作去进行认真的分析和总结。

下面是由小编为大家整理的“2020生产经理年终工作总结”,仅供参考,欢迎大家阅读。

2020生产经理年终工作总结(一)2020年,在公司的正确领导下,在各兄弟部门的支持下,我根据公司的工作精神与工作部署,结合生产部经理的岗位职责与工作实际,创新工作思路、转变工作作风,认真踏实努力工作,较好地完成了各项生产工作任务,取得一定成绩。

现将2020年工作情况具体总结如下:一、生产任务完成情况2020年,我带领生产部干部员工团结协作,齐心协力,认真努力工作,较好地完成了生产任务,生产运行正常,无生产安全事故,全年完成XXX台柴油发电机组生产任务。

二、全年采取的主要工作措施(一)加强思想教育,提高员工凝聚力20X20年,我切实加强对员工的思想工作,开展国情、厂情教育,培养员工的感恩心。

通过开展思想教育工作,使生产部每个员工树立正确的世界观、人生观和价值观,提高思想政治觉悟,热爱企业,热爱工作岗位,做到心往一处想,劲往一处使,增强执行力,提高工作效率,确保完成公司下达的生产任务。

(二)加强设备管理,确保生产正常进行设备是重要的生产工具,对于完成生产任务,提高柴油发电机组质量具有极其重要作用。

我切实加强设备管理,一是教育员工要爱惜设备,按操作要领使用设备,精心维护设备,保持设备的完好率和正常运行。

二是开展设备使用、保养辅导,利用晨会、班会等方式对员工进行辅导,使他们懂设备结构,懂设备检查的作用及方法,懂设备的维护保养,懂设备操作规程。

在工作中,使用好设备,保养好设备,稳定设备功能,确保设备正常运行,满足生产需要。

(三)加强质量管理,确保产品质量合格我知道我们企业技术力量比较薄弱,产品质量上不去,返工较多。

所以,我作为生产部经理,特别注重质量,为此把产品质量放在工作的首位,提高每个员工质量意识,认识产品标准和质量的重要性以及对企业的影响。

2020生产部门经理工作总结

2020生产部门经理工作总结

2020生产部门经理工作总结生产部门个人年终工作总结应该怎么写?生产部门的职责无疑是比较重要的,现在已经到了年终时刻,我们应该写份年终工作总结,从而回顾生产工作中的得失。

以下是由 ___网为大家的2020生产部门经理工作总结5篇,仅供参考,欢迎大家阅读。

生产三车间是高线厂的生产队伍之一,三车间自组建以来,经过不断学习和生产实践,逐渐锻炼成了一支能打硬仗、善打硬仗的队伍。

值逢岁末,回顾这一年的工作,真是几多欣喜,几多收获。

在分厂 ___的指引下,我们三车间团结一致,发奋拼搏,开拓创新。

克服了重重困难,确保了全年各项工作任务和管理目标的全面完成,我们在困境中谋发展,在挑战中寻机遇。

面对取得的成绩,我们在感到由衷自豪和骄傲的同时也更进一步增强了我们对公司事业必胜的信心和勇气。

现对今年工作总结如下。

一、齐抓共管,建立车间安全例会制度安全是什么?安全是企业的生命,是家庭的幸福,是工作的快乐,是单位的效益;是平安、也是一种幸福,更是一种珍爱生命的人生态度。

安全责任为天,生命诚贵无价;所以安全生产我们容不得半点马虎,从以往安全事例分析,教育职工安全事故一般会出现做事粗心、大意、马虎;上班期间精神状态不好,注意力不能集中;违章操作;技术不够硬,对现场和设备情况了解不够。

三车间在成长的过程中逐步完善安全管理制度,配备了一个车间安全员和两个班组安全员,定期召开安全专题会,对安全事例加以分析,借此提高员工安全技能,认真开展现场隐患排查、整改和自查自纠活动, ___了安全考核细则,加大对违规违纪人员的考核力度,我们的安全目标是:安全零隐患,全年工伤事故为零,工亡事故、重大火灾事故、污染事故为零。

二、班组制度建设的基本情况班组是企事业的细胞,是企事业基础单位,是企事业单位一切工作的基础和落脚点,也是各级工会 ___ ___职工,履行 ___责任的第一起点。

加强班组建设,是工会落实工作方针的必然要求和基础工作。

建立班组学习培训制度。

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2020年生产经理工作总结下面,小雅为大家整理关于20xx年生产经理工作总结,欢迎大家参考阅读。

20xx年生产经理工作总结一一、现场5s与物流1、现场提升全年班组按照5s管理的要求,持续不断的对现场进行改善和提升。

①班组现场围板由于流动性大,不易控制,为此,班组全月利用业余时间每月至少2次以上的整顿现场;②制作各种适宜的标语,美化现场环境;③实施班组管理板的更新,更具实效性;④根据物料的使用性质不同,对现场所有物品进行定置,编写了5s模板;⑤合成线操作区无明确范围,外单位人员易走进操作区,影响组员操作和现场安全,因此,画定操作区域,设定明显标识。

2、物流与产能提升①XX年,班组围绕生产能力提升,首先对工位布局进行了调整,将原3个各工位细化为4个工位,对生产现场物流进行了改善,随着品种的变换,不断对物料定置进行适应性调整,一定程度上降低了翻料的浪费时间,提高了工效。

通过多方面的努力,拼厢能力已达到当班日产150~160台的目标;②对班组各工序实施了动作研究,降低动作浪费,年提高生产能力约3000台;③为了生产能力提升的长远规划,我们提出了合成线两头对装的方案,经过专业厂研究,进行了确认,目前所有设备改造已全部完成(安装了一部悬臂吊、合成线改造、所需工具存备),班组对物料存储的策划也已完成。

通过实验,单台生产时间约为10分20秒,方案如果实行,每天的生产能力将提升40台左右。

二、成本控制与改善1、成本管理改善一对各项成本指标进行了修订。

为了让成本更具可控化,班组将成本指标分解到个人,让组员都参与到成本管理中去,建立了成本目视管理看板,实施岗位成本投入产出报表。

二制定了全年降耗减废计划,对前板防划伤、废销再利用及跑、冒、滴、漏进行了改善和整治。

三开展经济运行分析,对领料单回收进行了改善,根据班组标准件、小附件品种较多的现象,为了规范管理,对每一个品种进行产品标识标注。

2、消耗控制班组全年共完成拼厢37443台,成本消耗1352377.30元,定额1353709.70元,比值为99.902%,单台消耗36.12元,单台生产成本比XX年36.33元下降了0.21元。

对在产品,班组实行岗位责任制,填报投入产出报表,每周对库存数字和实物进行抽验.3、工作改善班组全年提出工作改善94条,经班组筛选有52条认可上报,实施 47项,有效改善实施率90.4%,人均提交改善6条,参与率100%。

三、产品质量与工艺管理1、质量管理①班组iso9000体系符合率100%,wsl达标无不合格项目。

②一年来,班组不断加强岗位自控建设,达到缺陷件有标识,建立缺陷信息反馈机制,严格执行“三自一控”,信息基本能够反馈到班组质量员和班长处。

③全年共实现qc成果4个,获厂评比第一名2个、第二名1个、第三名1个。

④全年无批量性或重大质量质量事故发生。

⑤不断深入spc在过程管理中的运用,依靠数据了解现象,为解决质量问题发挥了重要作用,同时在spc运用的基础上,坚持开展“工序诊断”活动。

⑥修订顾客链结构图及承诺,坚持每月一次顾客链走访和一次质量(工艺、案例)教育。

2、工艺管理①为适应生产的需要,在技术科的安排下,更换了工艺作业指导卡。

②班组明晰工艺流程,开展工序间质量承诺和服务活动。

③建立岗位作业报表制度,深入反馈生产线上的问题。

④班组根据工艺要求,自主编写了《标准作业指导书》。

四、安全生产与设备维护1、安全管理班组在不断巩固“特安评”成果的基础上,全年无安全事故发生。

班组全年安全工作的重心放在了加强人的安全意识上,目的是想以此杜绝人的不安全行为、环境的不安全因素、物的不安全状态,以避免安全事故的发生,为此,班组开展了形式多样的安全活动,让组员广泛的亲身参与:组织了安全测试、开展了当一天安全员活动、读安全文章、写安全心得、隐患自查互查。

坚持每天晨会说安全,班组所有新员工100%进行了安全教育,同时不断创新安全教育艺术。

班组10月份代表公司参加了在黄山举行的集团安全生产优秀班组交流会,并获得“安全生产优秀班组”称号。

2、设备、工装管理①完成班组所有设备tpm模板的编写并上墙。

②班组设备、工具两次校对性造册。

③为配合生产能力提升,班组与维修班共同设计完成合成线改造。

④完成日常预防性维修和生产线油漆。

⑤完成部分工位器具的改造。

五、组织建设1、制度完善围绕精益创建的含盖内容,建立健全班组各项管理制度,形成班组制度文件汇编。

设定明确的质量、安全目标和信得过内容2、民主管理XX年,班组推行班委负责制,用团队的智慧进行班组管理。

晨会进行“大家谈、再总结”的方法,鼓励人人发表意见,班组坚持每月至少一次的民主生活会制度,让大家为班组管理想办法出点子。

进行了班委工作民主评议,并将评议结果与各班委见面,提高班委的工作和服务水平。

3、精益推进班组从7月份开始,进行了精益班组的创建,并取得一定成效。

班组实行月度计划、总结制,围绕“精益”二字,在生产、质量、工艺、培训、安全、设备、成本、物流、学习型组织建设等方面不断创新、改善,取得专业厂评比第一名3次、第二名1次、第三名1次。

准时化生产方面,班组力求信息传递简便化、准确化、扩大化,避免等待、寻找、窝工等浪费现象,取得一定成效,特别是二类车信息看板的建立,使二类车的信息掌控变得准确。

班组在细节行为的管理上加大了考核力度,目的是想纠正如茶杯不摆正、脚下杂物不捡起等本是举手之劳却不愿为之的马虎行为。

六、岗位技能和学习型团队建设班组按照公司统一组织参加40+4培训和岗位练兵,同时计划实施多能工训练,基本达到计划目标,原班组全能工人数有8人,但由于工作岗位的变动,从本班调离5人,新进员工6人,班组一段时间操作水平非常欠缺,经过有针对性的训练,目前能够全线操作的组员有6人,占班组人数的43%,已适应了生产的需要。

为了营造学习的氛围,5月份,班组建立了学习角,不断自购图书,让组员业余时间翻阅。

为了让lt活动开展的更有效,班组数次进行了学习型工具的运用探索,并取得一定经验。

为了实现公司的各项最新信息能及时让组员了解,用宣传栏的形式适时的广而告之。

七、一年工作反思及下一步打算:① 成本控制还不够完善,存在一些浪费现象,需在预警和日常控制方面加大管理力度;②质量缺陷有反复现象,控制手段有待提高,方法需要改进;③人员操作技能未能向装配和起重以外工种发展,XX年计划培养2名点焊操作人员;④宣传报道工作不佳,要成立宣传报道组,由专人管理;⑤班委的管理水平有待进一步提高,主要要加大民主评议工作和开展批评与自我批评活动,暴露出问题。

这些,将是班组XX年实现基础管理提升的主要内容,我们将全面组织学习<<丰田精益生产方式jit>>,以提高生产效率、降低浪费、提升质量效益、增强个人和组织适应性为主要目标,充分挖掘全体组员的潜能,实现团队综合素质、管理水平和劳动价值的提升。

我们有决心、有信心在XX年使班组的各项管理工作再大跨一步。

20xx年生产经理工作总结二我是20xx年2月27日到******担任生产经理工作的,这近一年来主要负责项目部的生产组织、施工协调、材料设备管理及现场安全文明管理工作。

众所周知,生产经理在整个项目管理工作中起到上传下达、承上启下的作用,是项目经理在施工现场管理中的具体实施者,一年来,我本人认真地履行自已的各项职责,下面,我现在将一年来的工作情况做以总结,请各位领导和同志给以指正。

一、20xx年全年工作情况(一)明确目标、责任到人,有计划、有组织地抓好施工生产20xx年对我来说是极不平凡的一年,也是我历年来在生产组织上最为困难的一年。

由于施工作业面大、工期要求紧、场地小、地方关系协调困难等诸多不利因素的影响,****同时开始土方开挖,甲方图纸迟迟无法到位,始终制约生产的全面开展。

面对困难,一方面分析生产形势,积极采取措施,协调各方面的关系,千方百计挖掘和调动各方面力量,才保证了施工生产的顺利进行,圆满地完成了各项施工生产任务。

1、强化生产准备的充分性。

针对工程项目点多面广、战线较长、施工难度大的实际情况,重点抓施工前的组织准备、材料准备以及设备、施工机具准备,体现施工准备的充分性,争取了主动。

及时的组织技术、材料、预算等部门对施工方案进行敲定,明确了工期、质量、安全目标,为完成生产任务奠定了基础。

2、强化生产组织的严密性。

针对工程施工任务量较大,始终坚持生产例会制度,每周五下午17:00点组织各班组召开项目例会,制定奖罚措施,下达施工计划任务书,抓落实,提要求,解决实际问题,及时确定各班组每个阶段的生产组织重点环节。

多次组织召开现场协调会,帮助班组科学合理地安排施工顺序,研究和确定了施工方案和施工计划,确保了各班组今年主要节点生产任务的完成。

3、强化生产计划的严肃性。

主要抓生产计划的执行和考核,对生产会议确定的各项目阶段性工期,加大了督查力度,并采取超常规措施,及时纠正偏差,确定整体目标和阶段目标,明确主攻方向,突出重点,各个击破,以*号样板楼为契机,带动整个项目有序协调的进展。

4、强化施工管理文明的有序性。

施工现场的文明管理成为今年我职业生涯中的一个噩梦,因为前期工期要求紧,二月底项目部组建,三月三号*号楼开始挖土,项目部没有自已的办公室,借住二期的项目办公室,项目前期文明工地标化管理做的一塌糊涂,挖土开始后,主楼车库*栋楼同时施工,现场无施工场地,材料见缝插针的堆放,加上现场水化生石灰,整天现场都是尘土飞扬,能见度极低,常言道:一步慢,步步慢,后期工期越来越紧,材料越来越多,场地越来越混乱,直接导致个人绩效在整个项目巡检中连续八个月排名倒数第一,个人感觉非常惭愧,实践证明:抓而不紧等于没抓,抓而不实等于白抓。

通过对现场管理的常抓不懈,后期主体封顶,材料外运,加大力度对现场进行整理,使现场有了较大改观。

5、靠前指挥,及时解决问题。

在施工季节,为了及时掌握各项目生产的第一手材料,并与项目部同事一起深入工地,靠前指挥、靠前指导、靠前协调、靠前服务,进一步加强监督和检查的力度。

提高了工作效率,有效地促进了各班组的施工进度。

(二)加强安全管理工作,做到生产无事故。

坚持“以人为本”的理念和“安全生产,预防为主”的基本方针,加强对施工现场的监督检查力度,做到常抓不懈,警钟常鸣;对施工人员、操作手、驾驶员加强了安全教育,强化了全员的安全意识;切实落实安全生产责任制,保证了清华忆江南五期项目部安全管理工作的平稳运行。

二、加强自身廉政建设,牢固树立服务意识。

做为一名项目生产中的负责人,我深刻认识到廉洁奉公的重要性,常怀律己之心,增强自律意识,做到自重、自警、自励,清正自守,不该拿的东西不拿,不该去的地方不去,不该做的事情不做,保持自已一尘不染的本色。

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