行政部档案标准目录库

合集下载

档案编码规则

档案编码规则

档案编码规则一、档号结构全宗号(公司+部门/项目代码)—类别号(年度类别〃分类代码)—案卷号—件号(一)全宗号(公司+部门):全宗号为档案保管机构代码,用拼音字母与阿拉伯数字标识。

字母为公司代码,数字为部门代码;字母用公司中文简称的首位拼音表示。

如:集团总部行政部,其全宗号为“JT03”(“JT”表示集团总部,“03”行政部)。

项目(公司)代码由拼音字母与阿拉伯数字共同组成,例如:项目1表示为XM01,其全宗号为“ZDXM01”。

(详见附件4-1《全宗代码一览表》)(二)年度类别·分类代码:年度用后两位阿拉伯数字表示,如:09、11等。

分类代码由汉语拼音字母和阿拉伯数字组成,可根据需要灵活设置类别的层级,不同层级的类别之间用“〃”隔开。

可通过《各部室档案标准目录库》查看各分类层级与分类代码,例如:(三)案卷号:案卷号用两位阿拉伯数字表示,同一分类下的案卷依排列次序按流水编号,不应有空号。

(四)件号:件号同样用阿拉伯数字表示,按照文件顺序由“001”开始往下排列。

通过以上四部分实现档号的唯一性,使档号与每份档案一一对应。

范例1:集团总部各部门JT03 —12WD〃01 —01 - 001件号(第1件)案卷号(第1卷外部收文)类别号(2012年行政文档类〃01公文)全宗号(集团总部行政部)范例2:集团下属各公司WY01 —12SW —02 - 001件号(第1件)案卷号(第2卷捐赠纪念品)类别号(2012年实物档案)全宗号(北京XX物业管理有限公司行政部)范例3:公司各项目ZDXM01 —WD〃02 —02 - 001件号(第1件)案卷号(第2卷资产档案(包括资产档案卡、使用说明书、保修卡、办公设备的驱动程序等))类别号(分类代码(行政文档库资产管理类文件))全宗号(XX股份有限公司加项目代码)。

关于档案目录数据库建设的几个问题

关于档案目录数据库建设的几个问题

档案目录数据库又称为“档案机读目录”或“档案电子目录”,是存储在计算机内,使用某种数据库管理系统(如VFP、ACESS、ORACLA等)组织管理起来的档案目录数据集合。

随着纸质档案目录的淡出,档案目录数据库正成为通向档案馆藏的“必经之路”,因此,建设档案目录数据库是档案信息化工作最关键的任务,其质量决定着档案的效率。

本文试就档案目录数据库建设的相关问题作初步探讨,供同行专家批评、补充。

一、档案目录数据库结构的规范档案目录数据可以结构化和非结构化两种形式存在。

采用数据库形式管理的档案目录数据是结构化的;而以某种规范化的置标语言进行标记的档案目录数据则是非结构化的,结构化目录数据适用于信息检索,非结构化目录数据(元数据的主要成分)一般用于数据保存和目录数据交换。

建立结构化的档案目录数据库,首先要设计库结构,而且应尽可能地实现库结构在全国范围内的规范统一。

库结构设计具体包括三项内容:第一,确定著录对象的层次结构;第二,确定每一层面著录对象所包含的著录项目;第三,确定每个著录项目(字段)在数据库中的标识及格式(字段名、字段类型、字段长度和约束条件等)。

之前,我国在档案目录数据的规范方面做了大量工作,但还存在很多问题,主要表现在:1.尚未出台全国统一的档案目录数据库结构标准。

上世纪80年代中期开始,在建立区域档案目录共享中心的推动下,我国档案界着力推进档案著录标引的规范化,从文献著录标引的一般标准出发陆续公布了一批规范档案著录标引的国家和行业标准(包括规范),如《档案著录规则》、《档案分类标引规则》、《档案主题标引规则》、《中国档案分类法》、《中国档案主题词表》及许多专门档案的著录标准,但这些标准、规范是针对纸质档案目录的,着力点在于规范档案著录的内容及其标引形式,并未涉及机读档案目录的数据库结构问题,对于档案目录数据库建设无法起到全面规范的作用。

为此,前几年各省档案局和军队系统先于国家推出了档案目录数据库结构与数据交换格式规范。

财务部档案标准目录库

财务部档案标准目录库

在档案保管过程中开
放程度(例如:1、向
保管期限 (档案保管 期限指档案 保存的时间 期限,按长 短应分为永 久、长期和 短期三种。 永久就是无 限期地尽可 能长远地保 存下去,长 期为16年— 50年,短期 为15年及以 下。)
全集团公开;2、向
集团总部本部门所有
员工公开;3、向集
团总部本部门经理及
绝密 级:是 公司的 绝对秘 密,泄 露会使 公司遭 到重大 的损害 。
年度
秘密
长期
本部门经理级以上
实时
集团/各 公司财务

普通
年度
年度
普通
长期 长期 长期 长期 长期 长期 长期
长期
本部门经理级以上 本部门经理级以上 本部门经理级以上 本部门经理级以上 本部门可以下查
2 2、向集团总部本管 线所有员工公开;4 、本地区本管线所有
(WD )
/ 002 工作会议纪要
工作会议纪要(含会议 纪要、会议录音、录 像、照片、签到记录 等)
001 关联公司通知
通知
03关联公司文 件
/
002 关联公司函 003 中报
004 年报
函 中报 年报
04台帐
/
001 工作台帐
002 图书资料台帐
工作台帐 图书资料台帐
声像档 案(SX)
/
/
根据产生的文件自行定义 案卷名
3 001 财务部门周例会纪要
财务部门周例会纪要 (含会议纪要、会议录 音、录像、照片、签
/
按公司分 年度组卷
机密 按项目组 卷,不分
年度 按项目组 卷,不分
年度 按项目, 不分楼栋 组卷 按项目组 卷,不分 年度 按项目组 卷,不分 年度

江西省国家综合档案馆馆藏专业档案目录数据库结构规范(一)——赣档字[2013]41号

江西省国家综合档案馆馆藏专业档案目录数据库结构规范(一)——赣档字[2013]41号

江西省国家综合档案馆馆藏专业档案目录数据库结构规范(一)(赣档发[2013]41号 2013年6月27日发布)为规范、统一我省各级国家综合档案馆馆藏专业档案目录数据库结构,现依据《档号编制规则》(DA/T13-1994)、《档案著录规则》(DA/T 18-1999)、《国家基本专业档案目录(第一批)(第二批)》、《江西省文书类电子档案著录与数据格式规范》等标准,制定本规范。

一、适用范围本规范适用于我省各级国家综合档案馆。

规定了干部下放和知青档案、林权档案、婚姻档案、土地档案、房产档案、收养档案的目录数据库结构。

二、目录数据库字段描述本规范主要从字段名、数据类型、著录细则、约束性等方面对目录数据库字段进行描述。

字段名:专业档案目录数据库的字段名称。

数据类型:该字段的基本属性,各类专业档案目录数据库各字段均采用字符型,用“C”表示。

著录细则:在DA/T18-1999的总体要求下,对该字段的著录方法、值域等做出的进一步规定。

约束性:该字段的值是否可以为空的强制程度,分“必填”、“选填”。

“必填”表示此字段不可为空;“选填”表示此字段可根据档案内容等实际情况著录,有则填写,无则为空。

三、档号编制专业档案档号的一般结构为:全宗号-专业档案门类代码·年度-案卷号-起始页号或件号。

档号各大项之间用半角“-”相连,大项中各子项之间用位于中间的的“·”相连。

分散在不同案卷内存放的专业档案的整理遵循原有的整理体系。

专业档案门类代码由经逐级复分的专业档案门类的多级代码构成,各级代码之间用位于中间的“·”相连。

编码方案按本规范附录A执行。

示例1:1001-ZY·MS·004·1999-003-001,该档号表示1001全宗1999年形成的第3号卷起始页号为1的婚姻档案。

四、专业档案目录数据库字段简表以下所列为六种专业档案目录数据库的基本字段,在纸质专业档案数字化过程中形成的数字化元数据属于各目录数据库的组成部分,具体要求见《江西省纸质档案数字化管理与技术规范》。

行政部档案管理流程、制度、图表,建议收藏

行政部档案管理流程、制度、图表,建议收藏

⾏政部档案管理流程、制度、图表,建议收藏阅读导航→01 档案管理⼯作流程02 档案管理制度03 档案管理图表⾏政部档案管理⼯作流程1 档案借阅管理流程档案借阅管理流程图档案借阅管理流程关键点说明表档案管理⼯作流程图档案管理⼯作流程关键点说明表3 档案销毁管理流程档案销毁管理流程图档案销毁管理流程关键点说明表档案管理制度1 公司档案管理制度公司档案管理制度第1章总则第1条⽬的为加强本公司⽂书⽴卷⼯作,规范公司档案管理,特制定本制度。

第2条适⽤范围本公司在⽣产经营活动中形成的各种有保存价值的⽂字材料,均应按规定进⾏管理。

第3条管理部门1.⽂书结案后,原稿由⾏政部部门归档,经办部门根据实际需要留存影本。

如因业务处理需要,原稿须由经办部门保管,应经⽂书管理部门主管同意后妥善保存,⽂书管理部门以影本归档。

2.各分公司档案分类⽬录及编号原则,由公司办公事务部门统⼀制定。

第2章档案管理第4条⽂件点收⽂件结案移送归档时,应根据如下原则进⾏点收。

1.检查⽂件的⽂本及附件是否完整,如有短缺,应⽴即追查归⼊。

2.⽂件如经过抽查,应有管理部门主管的签认。

3.⽂件的处理⼿续必须完备,如有遗漏,应⽴即退回经办部门科室。

4.与本案⽆关的⽂件或不应随案归档的⽂件,应⽴即退回经办部门。

5.有价证券或其他贵重物品,应退回经办部门,经办部门送指定保管部门签收后,将⽂件归档处理。

第5条⽂件整理点收⽂件后,应对⽂件按照以下⽅式进⾏整理。

1.中⽂直写⽂件以右⽅装订为原则,中⽂横写或外⽂⽂件则以左⽅装订为原则。

2.右⽅装订⽂件及其附件均应对准右上⾓,左⽅装订则对准左上⾓、理齐钉牢。

3.⽂件如有皱褶、破损、参差不齐等情形,应先补整、裁切、折叠,使其整齐划⼀。

第6条档案分类1.档案分类应视其内容、部门组织、业务项⽬等因素,按部门]⼤类、⼩类三级分类。

先以部门区分,然后依案件性质分为若⼲⼤类,再在同类中依序分为若⼲⼩类。

2.档案分类应⼒求切合实⽤。

办公室档案目录索引

办公室档案目录索引

体音美和艺 术教育场地
99
A 9
A9B33C95
体音美和艺 术教育场地
100
A 9
A9B33C96
体音美和艺 术教育场地
101
A 9
A9B34C97
图书管理
102
A 9
A9B34C98
103
A 9
A9B34C99
104
A 9
A9B34C100
105
A 9
A9B34C101
图书管理 图书管理 图书管理 图书管理
教务处
体育工作、艺术教育方案、安排表、过程资料
教务处
疾病防控、军训、体检档案 c56-1学生体质健康登记册; c56-2晨晚间检报告单;c56-3卫生应急预案、传染病疫情 应急预案、甲型H1N1应急预案以及卫生检查;c56-4健康教 育档案;
学校运动会资料 田径运动会秩序册、球类运动会秩序册 、高三体育特长生训练计划、广播体操比赛规程; 《溪流》集、科技创新获奖情况、舞蹈队的训练计划及总 结、庆元旦比赛活动安排及节目单、元旦汇演图片、舞蹈 队的活动记录、美术室的工作计划及总结、美术室的活动 记录
经费管理
114
A 9
A9B36C110
经费管理
115
A 9
A9B37C111
后勤服务
116
A 9
A9B37C112
117
A 9
A9B37C113
后勤服务 后勤服务
118 A1A10特色C114 119 A0A10特色C114
A1 120 1A10特色C114
0 A 121 1A10特色C114 0
学生学业
66
A 6
A6B24C62

【档案类】中华人民共和国档案行业标准

【档案类】中华人民共和国档案行业标准

中华人民共和国档案行业标准 DA/T 23—2000地质资料档案著录细则1 范围本标准规定了地质资料档案的著录项目、著录格式、标识符号、著录用文字、著录信息源及著录方法和规则。

本标准适用于各类案卷级地质资料档案的著录。

本标准不包括地质资料档案目录组织的方法。

2 引用标准下列标准所包含的条文,通过在标准中引用而构成为本标准的条文。

本标准出版时,所示版本均为有效。

所有标准都会被修订,使用本标准的各方应探讨、使用下列标准最新版本的可能性。

GB/T 2260—1999 中华人民共和国行政区划代码GB/T 2659—2000 世界各国和地区名称代码GB/T 3792.1—1983 文献著录总则GB/T 4880—1991 语种名称代码GB/T 7156—1987 文献保密等级代码GB/T 9649—1988 地质矿产术语分类代码GB/T 12462—1990 世界海洋名称代码GB/T 15418—1994 档案分类标引规则DA/T 18—1999 档案著录规则3 定义本标准采用下列定义。

3.1 地质资料档案著录在编制地质资料档案目录时,对地质资料档案的内容和形式特征进行分析、选择和记录的过程。

3.2 地质资料档案著录项目揭示地质资料档案内容和形式特征的记录事项,是构成地质资料档案条目的最基本的数据单元。

包括题名与责任说明项,类型、文种与语种项,密级与保管项,时间项,特殊细节项,载体形态项,子目项,附注与提要项,排检与编号项。

3.3地质资料档案条目地质资料档案著录的结果,是反映地质资料档案内容和形式特征的著录项目的组合。

3.4地质资料档案著录格式地质资料档案著录项目在条目中的排列顺序及其表达方式。

3.5 地质资料档案目录按照一定的原则、次序和方法,编排组织成具有一定体系的地质资料档案条目组合,是地质资料档案管理、检索和报道的工具。

3.6 地质资料档案载体指用以记录和储存地质科技信息的各种介质。

4 著录项目地质资料档案著录项目共分9个大项,每项又分若干著录单元(小项),共34个著录单元(小项)。

文书档案目录

文书档案目录

文书档案目录一、行政文件类1.1 公司章程及修正案1.2 董事会决议1.3 股东大会会议记录1.4 管理层会议纪要二、人力资源类2.1 员工手册2.2 招聘简章2.3 员工劳动合同2.4 员工培训资料2.5 员工考核评价表三、财务报表类3.1 资产负债表3.2 利润表3.3 现金流量表3.4 费用报销单3.5 银行对账单四、市场营销类4.1 市场调研报告4.2 市场营销策略4.3 广告宣传方案4.4 客户名单及跟进记录4.5 销售合同及订单五、项目申报类5.1 项目建议书5.2 项目可行性研究报告5.3 项目立项报告5.4 项目中期检查报告5.5 项目验收报告六、法律法规类6.1 国家法律法规汇编6.2 行业法规汇编6.3 公司规章制度6.4 合同范本6.5 法律纠纷案件资料七、知识产权类7.1 专利申请文件7.2 专利证书7.3 商标注册文件7.4 著作权登记证书7.5 知识产权纠纷案件资料八、企业文化类8.1 企业文化手册8.2 企业内刊8.3 企业活动策划方案8.4 员工风采展示8.5 企业荣誉证书九、客户服务类9.1 客户服务手册9.2 客户投诉处理记录9.3 客户满意度调查报告9.4 客户回访记录9.5 售后服务政策及实施记录十、供应链管理类10.1 供应商名录及评价10.2 采购合同及订单10.3 物流配送记录10.4 库存管理报告10.5 质量控制及检验报告十一、信息技术类11.1 信息系统操作手册11.2 网络安全维护记录11.3 软件版权登记证书11.4 硬件设备维护日志11.5 数据备份与恢复计划十二、教育培训类12.1 培训课程大纲12.2 培训讲师资料12.3 培训签到表12.4 培训效果评估报告十三、安全生产类13.1 安全生产规章制度13.2 安全生产责任书13.3 安全生产培训资料13.4 安全生产检查记录13.5 事故应急预案及演练记录十四、环境保护类14.1 环境保护政策及措施14.2 环境影响评价报告14.3 环保设施运行记录14.4 废弃物处理记录14.5 环保自查报告十五、国际合作与交流类15.1 国际合作协议15.2 国际项目合作资料15.3 出入境签证资料15.4 国际会议纪要15.5 外宾接待记录本目录旨在为文书档案的管理提供清晰的结构,确保各类文件资料得到有效归档和利用。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

集团、各公司 的分年度立 卷;项目的不 分年度
短期
2、4
实时
行政部
06 车辆 管理
/001 车辆管理 Nhomakorabea短期
实时
行政部
行政事务 (HQ)
07 办公 固定资 产实物 管理
/
001 办公固定资 产实物管理
普通
短期
实时
行政部
08 物品 订购
/
001 物品订购
短期
实时
行政部
09 办公 物业管 理
/
001 办公物业管 理
短期
实时
行政部
10 办公 现场管 理 11 通讯 业务管 理 12 电子 设备管 理 13 前台 管理 14 销售 后勤配 合
/
001 办公现场管 理 001 通讯业务管 理 001 电子设备管 理
短期
实时
行政部
/
短期
实时
行政部
/
短期
实时
行政部
/ /
001 前台管理 001 销售后勤配 合 001专题会议、 会谈类 002领导讲话, 领导人接见类 003签订重要的 协议类
实时 实时 实时
行政部 行政部 行政部
集团/公司
2、4
05 会议 管理
/
会务管理:会议通知、会议 议程、会议资料、会议纪要 、会议方案策划、会场布置 、会议物资、会议设备、会 议接待(吃住行安排)、会 后清理结算 车辆购置、车辆租赁、车辆 保管、车辆调度、车辆保养 、车辆维修、车辆盘点、车 辆年检、车辆报废、车辆转 让、变卖、交通事故处理 年度预算内办公资产购置、 办公固定资产费用报销、办 公固定资产保管、办公固定 资产借用、办公固定资产维 修、办公固定资产赔偿、办 公固定资产调配、办公固定 资产盘点、办公固定资产报 废、办公固定资产转让、变 卖及报废资产遗弃 名片订制、报刊订阅、礼品 订购、印刷品、办公用品、 铭牌、工卡、座位牌、饮用 水等订制及订购 办公场地租赁、搬迁、办公 场地装修、员工宿舍/饭堂自 建、租赁、装修、员工宿舍 管理、员工饭堂管理 会议室管理、办公座位、办 公室管理、维修、装饰、零 星修缮、零星搬迁、卫生清 洁、绿化租摆、节日装饰、 员工着装检查 办公电话业务、移动电话业 务、无线上网业务 办公电子设备安装维护、计 算机软、硬件安装维护、视 频会议调度及设备管理、电 话会议调度及话费充值、电 话会议设备管理 前台来访接待、电话接听、 信息传达、报刊邮件收发 售楼部日常后勤配合、营销 活动后勤配合、重大销售活 动后勤配合 专题会议、会谈类 领导讲话,领导人接见类 签订重要的协议类 开工、竣工等仪式类
普通
实时
档案室
实时
07信息 化工程
/
002 IT资产管理 003 IT系统管理
01 资讯 管理
/
001 资讯管理
短期
实时
行政部
02 图书 管理 03 公共 事务 04 安全 保卫
/ / /
001 图书管理 001 公共事务 001 安全保卫
短期 短期 短期 集团、各公司 的分年度立 卷;项目的不 分年度
的声像 档案于 五个工 作日内 向所属 档案室 归档一 次,由 档案室 统一立 档案室 (各部门 档案员 整理 好,将 重要的
五个工 作日内
五个工 作日内
短期 短期 永久 永久 永久 普通 永久 2、4
实时 实时
行政部 行政部 档案室 (各部门 档案管 理员整 理好, 将重要 的声像 档案于 五个工 作日内 向所属 档案室 归档一
声像档案(年 度〃SX)
/
/
004开工、竣工 等仪式类
实时
五个工 作日内
声像档案(年 度〃SX)
/
/ 005重大事件现 场、重要的技术 、业务活动 006培训照片档 案 007企业宣传活 动照片 008年度总结大 会 001荣誉奖项 重大事件现场、重要的技术 、业务活动 培训照片档案 企业宣传活动照片 年度总结大会 荣誉奖项 捐赠纪念品 名人字画 证书 其他
次年三 月份
2、4
02资产 管理类 文件
/
001资产分配、 供应计划、采购 计划、指标 002资产档案 (包括资产档案 卡、使用说明书 、保修卡、办公 设备的驱动程序 等) 003库房管理 (含清仓查库) 材料 004修旧利废、
资产分配、供应计划、采购 计划、指标
长期
2、4
资产档案(包括资产档案卡 、使用说明书、保修卡、办 公设备的驱动程序等) 库房管理(含清仓查库)材 料 修旧利废、物资回收有关材 料 捐赠台帐 业务单位参考资料 其他参考文件 上报资料备份 中心工作台帐 部门工作台账 个人工作台帐 归档文件登记表;归档电子 文件迁移登记表 温湿度登记表;档案室资产 登记表;档案存放地索引 文件借阅审批表;档案利用 情况登记表;档案查阅登记 表;借阅台账 档案移交清单;文件移交清 单;档案移交审批表 档案销毁清册、档案销毁审 批表 档案管理监控资料 规划方案 采购计划、采购申请、资产 档案 采购立项、招标文件、投标 文件、合同文本、操作说明 资讯收集、整理、上报、发 布;内部资讯:OA 公告、 公司简介、大事记、重大事 件、常用短信库等;外部资 讯:时事资讯、专业资讯 等;行政短信平台、外网信 息发布 图书购置、图书整理、图书 保管、图书借阅、图书移交 、图书销毁 公关接待、危机管理、差旅 管理 消防管理、门禁管理、办公 锁匙管理
一级分类
二级分 类
三级分 类
四级分类(案 卷)
五级明细、清单
档号示例(结 构:全宗号—目 组卷原则: 录号(项目.部门) 按项目/分年 —类别号(年 度/分公司 度.类别)—件 号“1~N”)
保管期限(档 案保管期限指 档案保存的时 间期限,按长 短应分为永久 、长期和短期 密级 三种。永久就 是无限期地尽 可能长远地保 存下去,长期 为16年—50 年,短期为15 年及以下。)
/
物资回收有关材 料 001捐赠台帐 001业务单位参 考资料 002其他参考文 件 003上报资料备 份 001中心工作台 帐 002部门工作台 账 003个人工作台 帐 001 档案收集归 档 002 档案保管
/
/
普通
实时
行政部
06 档案 管理
/
003 档案借阅 004 档案移交 005 档案销毁 006 档案管理监 控 001 信息规划
第一经 立卷部 办责任 门 岗位
归入 (地 区)档 案室时 限
所属档案室 (集团和各 公司同时存 在档案类型 按档案产生 地归入相应 档案室)
标准库(BZ)
01 行政 制度类
/
001 管理制度
注册公司证 照类(zz)
/
/
001注册公司证 照(范围:关于 注册公司的专业 管理文件,比 如:证照、法定 代表人证明文件 002注册公司文 件等 003注册变更台 001外部收文 002内部收文 003通知 004报告、请示 005函 006批复 007收发文登记 薄、文件清退移 交单
1、公文标准管理细则 2、公文办理管理细则 3、档案管理细则 4、保密管理细则 5、会议管理细则 6、办公场所管理细则 7、行政检查管理细则 8、行政资产管理细则 9、接待工作管理细则 10、办公用品管理细则 11、通讯网络管理细则 12、集团网站信息管理 13、业务费管理细则 14、车辆管理细则 15、信息化制度 营业执照 组织机构代码证、IC卡 外商投资企业批准证书 房地产开发企业资质证书 法定代表人证明 授权书 注册公司报告(注册资本金 等)、批复、董事会决议、 股东会决议、章程 通知、报告、函、批复 通知、报告、函、批复 通知 报告、请示 函 批复 收发文登记薄、文件清退移 交单
不分年,随时 普通 补充卷内文件
永久 永久 永久 永久 永久 永久 永久 永久 永久 永久 永久 永久 永久 永久 长期 长期 长期 长期 长期 长期 长期 长期 长期 长期 长期 长期 长期 长期 长期
1
实时
档案室/ 行政部
次年三 月份
集团
按公司立卷
秘密
3、9
实时
行政部
实时
01公文
/
普通
办理完 毕五个 档案室/ 工作日 行政部 内
行政部档案目录库
在档案保管过程中开 放程度(例如:1、向 全集团公开;2、向集 团总部本部门所有员 工公开;3、向集团总 部本部门经理及以上 岗位公开;4、向各公 司本部门所有员工公 开;5、向各公司本部 归入部 门经理以上岗位公 开;6、向本公司某几 门时限 个部门公开;7、各项 目本部门公开;8、各 项目员工间共享;9、 本部门指定岗位。以 上可多选,或增加, 如需向其它部门/指定 岗位公开的,需列明 指定的部门/岗位名 称)
普通
长期
办理完 毕五个 档案室/ 工作日 行政部 内
次年三 月份
长期 长期 秘密 永久 长期 普通 长期 长期 短期 短期 短期 短期 短期 短期 短期 短期 短期 实时 行政部 3、9 实时 档案室 次年三 月份 次年三 月份 次年三 月份
行政文档 (年度〃 WD)
03捐赠 台帐 04各类 参考资 料 05工作 台账
普通 永久 永久 永久 永久 永久 永久 永久 永久 永久
2、4
实时
实物档案 (SW)
/
/
002捐赠纪念品 003名人字画 04证书 05其他
普通
2、4
实时
备注: 密级: 普通级:是指公司员工应知、应晓的一般事项,泄露不会对公司的权益造成。 秘密级:是公司的一般秘密,泄露会在一定程度上使公司权益遭受损害。 机密级:是公司的重要秘密,泄露会使公司遭到严重的损害。 绝密级:是公司的绝对秘密,泄露会使公司遭到重大的损害。
相关文档
最新文档