新人入职一周学习工作总结(4篇)
公司新进员工一周工作小结范文7篇
公司新进员工一周工作小结范文7篇篇1时间飞逝，转眼间，作为一名新进员工，我已经在公司里度过了一周的时间。
这一周里，我经历了入职培训、熟悉工作环境、与同事沟通、处理工作事务等多个环节，收获颇丰。
以下是我这一周的工作小结，以飨读者。
一、入职培训在入职培训阶段，我主要学习了公司的企业文化、规章制度、安全知识以及所负责岗位的职责和要求。
通过培训，我深刻认识到作为一名新员工，要尽快适应公司的环境，融入团队，并严格遵守公司的规章制度。
同时，我也了解了在工作中如何保障自身安全以及如何处理工作中的突发状况。
二、熟悉工作环境在熟悉工作环境阶段，我主要参观了公司的各个部门和岗位，与同事进行了简单的交流和沟通。
通过参观和交流，我对公司的整体运作有了更清晰的认识，也了解了自己所负责岗位的具体职责和要求。
同时，我也感受到了公司浓厚的团队氛围和同事们的热情。
三、与同事沟通在与同事沟通阶段，我主动与同事进行了交流和沟通，了解了他们在工作中的经验和技巧，并请教了他们在工作中遇到的问题和解决方法。
通过与同事的沟通，我不仅学到了很多实用的工作经验和方法，也建立了与同事之间的良好关系，为今后的工作奠定了基础。
四、处理工作事务在处理工作事务阶段，我主要完成了以下几项工作：首先，我熟悉了所负责岗位的工作流程和操作规范，并严格按照要求完成了日常工作任务。
其次，我积极与相关部门和同事进行沟通和协调，解决了工作中遇到的一些问题。
最后，我也认真学习了公司的工作报告和总结撰写规范，为今后的工作报告奠定了基础。
五、工作心得体会通过这一周的工作实践，我深刻认识到作为一名新员工，要尽快适应公司的环境，融入团队，并严格遵守公司的规章制度。
同时，我也学到了很多实用的工作经验和方法，建立了与同事之间的良好关系。
在今后的工作中，我将继续努力，积极学习和工作，为公司的发展贡献自己的力量。
六、建议和展望针对公司的新进员工培训工作，我有以下几点建议：首先，建议公司加强对新员工的指导和关心，帮助新员工尽快适应公司环境。
新员工一周工作总结(精选5篇)
新员工一周工作总结(精选5篇)新员工一周工作总结精选篇1时间过得很快，不知不觉我加入__公司__部门已经有一周的时间了，虽然只是经历了工作不足五天的时间，但是通过自己在公司的学习和观察。
总结出了一些工作的经验，和工作上存在的问题。
在刚开始进入公司的时候，为了尽快的了解和融入到工作当中，我调整好了自己的工作的状态，做好了迎接工作的准备。
虽然公司的要求很严格，但是我坚信自己能做好。
一、本周自己日常的工作任务刚刚进入公司，首先就是要先对自己的工作任务进行一个详细的了解与认识，才能在明天的工作上做到完成以及达标。
在公司的第一周，由于我刚刚了解自己的部门与工作任务，所以在工作上与许多的困难，在第一周的这段时间，因为我是新人，我的`工作任务相对比较轻松一些，领导给了我一个熟悉工作的过程，在这周我每天都在为完成自己的工作任务而努力。
二、对公司的印象和感受在公司，我每天都能感受到我周围同事在工作上奋发拼搏，营造了一种良好的工作氛围，在我刚刚来到公司的时候，同事也都很热心的帮助我，在工作上对我提出的问题能够及时的向我讲解。
公司的规章制度非常的明确，对于分钟违规行为也都明确的处罚规定。
各个部门之间的协调合作，使得公司每天都能够高速运转。
工作效率非常的高。
三、在本周工作上存在的不足虽然在工作上有同事的帮助，但是我还是存在许多的问题，在每天的工作上我都或多或少的出现粗心大意的毛病，造成了工作上的失误，而且有一天我存在没有完成工作任务就提前下班的情况。
以上就是我对于这一周工作的总结，这是我初次步入社会的一份工作，在我接触工作这一周的时间里，我学到了许多的东西，虽然这一周很短暂，但是我却成长了许多，我非常感谢我的同时在工作上给我提供的帮助，能够在上班期间抽出时间来帮助我，让我感受到了假的温暖。
总结这一周的工作，我在工作上有很大的进步，虽然存在许多的欠缺，但在以后的工作当中我会慢慢的完善自己，在接下来的工作当中我会尽快的适应工作的节奏，每天保质保量的完成公司分发的任务，不断的进步。
新员工入职周个人总结5篇
新员工入职周个人总结5篇篇1一、引言入职第一周，我对公司的环境、文化、工作流程等有了初步的了解和适应。
作为一名新员工，我深知自己有很多需要学习和提升的地方。
因此，我对这一周的工作进行了总结和反思，以便更好地融入公司，适应新的工作环境。
二、工作成果与亮点1. 熟悉公司环境与文化：我通过参加公司的晨会、团队讨论以及与同事们的交流，逐渐熟悉了公司的环境和工作文化。
公司的氛围非常融洽，同事们之间互相尊重、互相帮助，这让我感受到了家的温暖。
2. 完成入职培训：我参加了公司组织的入职培训，包括公司规章制度、岗位职责、工作流程等方面的内容。
通过培训，我对自己的工作内容和要求有了更清晰的认识，也为今后的工作打下了坚实的基础。
3. 参与团队项目：入职以来，我积极参与团队项目，与团队成员共同讨论、分工协作，按时完成了项目任务。
在项目过程中，我充分发挥了自己的专业能力，得到了团队成员的认可和赞扬。
4. 提升个人技能：我利用工作之余的时间，不断学习新知识，提升自己的专业技能。
通过阅读相关书籍和资料，我逐渐拓宽了自己的知识面，为日后的工作提供了有力的支持。
三、遇到的问题及解决方案1. 适应新环境：刚开始工作时，我对新的工作环境感到陌生和不适。
为了尽快适应环境，我主动与同事交流，积极参加公司组织的活动，逐渐融入了团队。
2. 学习新技能：虽然我在入职前具备了一定的专业知识，但公司的业务范围广泛，我需要学习的内容还有很多。
为了更好地完成工作任务，我利用业余时间学习新知识，并向同事请教。
3. 时间管理：由于工作内容的多样性，我需要合理安排时间，确保各项任务的顺利进行。
通过制定工作计划和优先级排序，我逐渐掌握了时间管理的技巧，提高了工作效率。
四、未来计划与展望1. 继续学习提升：在未来的工作中，我将继续利用业余时间学习新知识，提升自己的专业技能。
同时，我也会多向同事请教，积极参与团队讨论，不断拓宽自己的知识面。
2. 加强沟通协作：我会更加注重与同事之间的沟通与协作，共同解决问题，提高团队效率。
新人入职一周工作总结范文8篇
新人入职一周工作总结范文8篇篇1一、工作目标与背景在过去的一周里，我作为公司的新员工，已经逐渐适应了公司的工作环境，并取得了一些初步的工作成果。
在这一周的工作中，我主要的目标是了解公司的工作流程和文化，同时完成自己岗位上的基本工作。
通过这一周的工作实践，我不仅实现了工作目标，还加深了对公司的认识和了解。
二、主要工作内容1. 培训与学习在入职初期，公司为我安排了全面的培训和学习计划，包括公司文化、工作流程、岗位职责等。
通过这些培训和学习，我逐渐熟悉了公司的工作环境，了解了公司的发展历程和核心价值观。
此外，我还参加了公司组织的内部培训课程，学习了与岗位相关的专业知识和技能。
2. 业务沟通与协作在工作中，我需要与不同部门和同事进行业务沟通和协作，包括项目进度、问题解决、资源调配等。
通过积极的沟通和协作，我不仅了解了公司各部门之间的合作关系和流程，还提高了自己的沟通能力和团队协作精神。
3. 业务执行与落实除了培训和沟通外，我还需要独立承担一些业务执行和落实的任务。
这些任务包括项目进度跟进、数据整理和分析、报告撰写等。
通过这些实践，我不仅提高了自己的业务执行能力，还学会了如何将理论知识转化为实际工作成果。
三、工作成果与亮点1. 完成了公司安排的新员工培训和学习计划，并取得了良好的成绩。
2. 积极与各部门和同事进行业务沟通和协作，建立了良好的合作关系和沟通机制。
3. 独立承担并完成了多个业务执行和落实的任务，得到了领导的认可和表扬。
4. 在工作中，我还积极思考和创新，提出了一些有益于公司发展的建议和方案。
四、工作反思与改进虽然这一周的工作取得了一些初步的成果，但我也意识到自己还存在一些不足和需要改进的地方。
首先，在业务沟通和协作中，我还需要进一步提高自己的沟通技巧和团队协作精神。
其次，在业务执行和落实中，我还需要加强自己的执行力和责任心。
最后，在工作中，我还需要继续保持积极的态度和学习的精神，不断提高自己的专业素养和工作能力。
入职第一周工作总结范文7篇
入职第一周工作总结范文7篇篇1一、引言作为新员工，在入职的第一周，我经历了适应新环境、了解新工作、融入新团队的过程。
通过这一周的工作与学习，我对公司的工作流程、岗位职责有了更深入的了解，同时也深刻体会到团队合作的重要性。
在此，我将对这一周的工作进行全面总结，以便更好地指导未来的工作。
二、工作适应与学习在入职初期，我面临的最大挑战是适应新的工作环境。
由于工作内容的转变，我需要重新熟悉相关业务流程和操作系统。
在这个过程中，我积极向同事请教，通过查看公司文档和参加内部培训，逐渐掌握了所需技能。
同时，我也意识到，不断学习是适应新环境的唯一途径。
三、岗位职责与任务完成情况在入职第一周，我主要承担了以下岗位职责：1. 完成新员工培训，包括公司文化、规章制度等学习内容；2. 了解并熟悉部门业务流程，包括客户需求分析、产品方案制定等；3. 协助团队完成既定任务，如参与项目讨论、提供专业建议等。
通过努力，我在第一周内基本完成了上述任务。
在培训方面，我不仅掌握了公司的基本情况，还初步了解了部门的工作流程。
在协助团队完成任务的过程中，我也积极发表意见，为项目的顺利进行贡献了自己的力量。
四、工作亮点与成果在入职第一周的工作中，我认为自己的亮点和成果主要体现在以下几个方面：1. 快速适应新环境，通过学习和实践掌握了相关技能；2. 积极融入团队，与同事建立良好的沟通与合作关系；3. 认真对待工作，按时完成既定任务，并积极参与团队讨论。
这些亮点和成果的取得，离不开公司的培养和信任，也离不开团队的支持与协作。
在未来的工作中，我将继续努力，争取取得更好的成绩。
五、工作不足与改进措施在入职第一周的工作中，我也意识到自己存在一些不足之处：1. 对公司业务流程还不够熟悉，需要进一步加强学习和实践；2. 在与同事沟通时，有时表达不够清晰，需要提高沟通能力；3. 在处理工作时，有时过于谨慎，需要提高决策能力。
针对这些不足，我提出以下改进措施：1. 多向同事请教，加强学习和实践，尽快熟悉公司业务流程；2. 提高沟通能力，清晰表达自己的想法和意见；3. 增强决策能力，敢于承担责任，勇于做出决策。
新人入职一周的工作总结5篇
新人入职一周的工作总结5篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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入职一周工作总结4篇
入职一周工作总结4篇（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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新员工第一周工作总结8篇
新员工第一周工作总结8篇篇1一、引言作为新加入公司的员工，我在这一周的时间里，逐渐适应了工作环境，了解了工作内容，接触到了公司的同事和团队文化。
下面是我对第一周工作的总结。
二、工作内容与学习体会1. 工作内容概述在这一周里，我主要参与了以下工作：熟悉公司文化与制度，了解部门职责与工作流程，参与团队会议，学习相关岗位知识，协助同事完成部分工作。
2. 重点成果（1）快速适应公司环境，了解公司文化与制度，成功融入团队。
（2）掌握部门职责与工作流程，为今后的工作打下基础。
（3）积极参与团队会议，提出自己的见解和建议，得到了同事的认可。
（4）学习并掌握了相关岗位知识，为今后的工作提供了有力的支持。
（5）协助同事完成部分工作，展现了团队合作精神。
3. 遇到的问题与解决方案（1）问题：对公司的工作流程不够熟悉，导致部分工作进展缓慢。
解决方案：主动向同事请教，查阅相关资料，加强学习。
（2）问题：对岗位知识掌握不够全面，需要进一步提高专业技能。
解决方案：利用业余时间学习相关知识，参加公司组织的培训活动。
（3）问题：在团队协作中，对某些任务的分工存在疑惑。
解决方案：与团队成员进行沟通，明确任务分工，确保工作顺利进行。
三、工作收获与展望1. 收获：在这一周的工作中，我收获了很多。
首先，我对公司文化和制度有了更深入的了解，成功融入了团队。
其次，我掌握了部门职责与工作流程，为今后的工作打下了坚实的基础。
此外，我还学习并掌握了相关岗位知识，提高了自己的专业技能。
最后，我意识到了团队合作的重要性，学会了与同事沟通与合作。
2. 展望：对于未来的工作，我将继续努力提高自己的专业技能和团队协作能力。
同时，我希望能够参与到更多具有挑战性的项目中，提升自己的解决问题的能力。
此外，我还将加强与同事的沟通与协作，共同推动部门的发展。
为公司的发展贡献自己的力量。
四、自我评价与反思在这一周的工作中，我表现出了积极的态度和较高的学习能力。
我能够快速适应公司环境，了解公司文化与制度。
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新人入职一周学习工作总结加入远洋地产秘书行政部这个团队已有一周时间，虽然只是短暂的五个工作日，但是通过学习和观察，对于身处全新的环境中扑面而来的各项新鲜事物还是感受颇深，现总结如下：一、本周工作简述为尽快熟悉公司整体情况，融入新的企业文化，本周的主要工作是学习网络办公流程和相关规章制度，了解公司的组织架构和集团主要高管职责分工，研习往期会议纪要和____年总裁讲话汇编，通过初涉领导秘书事务、参与撰写____月份总裁办公会会议纪要、参与讨论____周年系列活动和行政系统培训活动等，逐步进入工作状态。
二、印象和感受1、公司管理规范，高效运转进入远洋最大的感受就是集团上下各职能部门分工明确，日常工作井然有序，有规章可循有制度可遵守。
这是一个大企业所应具备的特质，也更坚定了我来远洋的正确选择。
2、部门各司其责，有序配合我部工作分为董事局事务、总裁事务、公共关系、文秘及行政管理几个部分，各自在职责所在领域兢兢业业，对于部门的重要工作，又能群策群力，发挥专业所长，积极协作。
3、交流氛围融洽，无抱怨状部门成员虽然有着不同的知识背景和从业经历，但彼此之间互帮互助，气氛融合。
值得一提的是，相处时间虽短，但没有听到一句抱怨的话，无论是对工作还是对同事关系，这说明大家对工作环境的满意度较高。
三、想法和建议1、提倡适度工作创新参与房地产行业的行政工作三年有余，最大的感受为行政是一个吃力但并非事事讨好的工作，尽管很努力地在完善改进，可任何的一点纰漏都可能造成功亏一篑，时常如履薄冰。
对行政要求的苛刻说明行政的重要性，但秘书行政部的工作不能仅限于后台服务，也需适当有所创新。
例如，利用____周年的系列活动，对远洋进行品牌打造和形象宣传，将远洋理念广泛传播，社会符号植入大众，对产品销售无疑具有相当大的推动力，应高度重视。
在万达工作的时候，该企业提出的“百年企业”概念，说明了品牌塑造任重道远，同样，远洋的“相伴一生”也说明追求基业长青需要品牌的长久生命力。
既然我部门已承担起品牌推广的工作，可在今后每年都有计划有步骤地进行下去。
2、加强业务知识培训秘书行政部作为公司的中枢机构，负责协调管理和后勤保障，在日常工作的开展过程中，需从宏观层面对公司发展战略进行整体把控，也需从开发环节对公司具体业务有所掌握，做到“眼光放长远，行动落实处”，有点有面远近结合地优化服务效力公司。
无论是日理百事的秘书服务，全面综合的汇总材料还是公共关系的新闻宣传，都应建立在熟知业务情况的基础上。
因此，建议可在内部开展系统的业务知识培训，邀请业务部门的同事讲解房地产开发过程中的相关情况，或者有意识地参与更专业化的知识讲座等，从而打下坚实的行业基础。
3、正确对待加班现象据观察，虽然制度规定下午五点下班，但每到五点时部门里并没有同事离开，仍一如既往地工作着，相信公司其他部门也存在这种情况。
一般来讲，加班说明两点：第一、工作量饱和;第二、工作效率较低。
但从我们部门加班的情况来看，大家都加得心甘情愿加得甘之如饴，甚至在家也要加班加点完成任务的，这又说明两点：第一、对本职工作充满热爱;第二、对交办工作认真负责。
因此，我认为，原则上不鼓励加班，避免工作中养成拖沓习惯，也能节约一定的办公成本，但一切以业绩说话，付出更多的时间和精力，才能创造更有用的价值。
4、关于秘书工作秘书工作无小事，无论何时，都要想领导所想，甚至提前想到领导所未想的，这是做好工作的前提。
对于秘书基础服务工作，面临如何提高工作效率问题，例如怎样更科学地切入管理领导行程安排，怎样解决文件送签费时低效问题等。
另外，因秘书岗位缺乏连贯性和传承性，建议可逐步摸索探讨建立秘书规范管理流程，总结出一整套切实可行的放之四海而皆准的工作模板，解决更替过程中的衔接问题，减少专业素质的差异，提高秘书工作的质量，具体方案有待日后工作中总结。
以上是入职一周的工作汇报，不妥之处，请领导提出意见和建议。
新人入职一周学习工作总结（二）我接触工作已经一周了。
一周的时间，如果说我完成了从一个初出茅庐学生到走上社会工作者的蜕变，显然有些不恰当。
时间太短，我个人实在没有什么具有建设性的问题可以总结，只能按我个人的想法，把这段时间的一些感触和一些体会稍作介绍，算是一个不成熟的总结吧。
回顾这一周以来的工作，我在公司领导及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，基本上了解了自己的本职工作。
在此，我对公司的领导和同事们表示衷心的感谢，感谢你们的不吝赐教，感谢你们对我工作的支持和帮助。
虽然我接触工作的时间不长，但是我在这段时间里学到了很多在学校不曾学到的知识。
另外在工作中也在慢慢学着与同事相处，慢慢融入到鹏毅这个大家庭中来。
现将这一周的工作情况作如下汇报：工作内容如下：一、此项工作主要包括计算机硬件的日常维护、管理,并保证公司全部计算机及相关网络产品的正常工作，公司计算机软件的安装及维护，软件在使用过程中出现问题能够及时的解决，防治计算机及整个网络被病毒攻击，及资源共享设置等。
二、计算系统及软件维护：公司计算机需要日常维护的基本为____台。
由于公司计算机较多，日常出现故障的情况较为常见，主要的电脑故障有：系统故障，网络故障，软件故障等。
很多计算机是由于长期使用，导致系统中存在大量垃圾文件，系统文件也有部分受到损坏，从而导致系统崩溃，重装系统。
另外有一些网络故障，线路问题等。
其他软件问题主要包括瑞星杀毒软件和360安全卫士的安装使用，ERP系统桌面快捷方式的创建，office办公软件的使用等。
三、邮件服务维护相关工作：公司内部邮箱和外部邮箱的新增及变更，主要是关于新来职员邮件开通和设置，邮件有时无法发送及收取等一类问题。
四、打印机的日常维护：公司打印机及驱动的安装，打印机的共享与设置。
经常出现的问题有：打印机输出空白纸，只需及时更换色带或维修打印头;打印字迹偏淡，可用更换色带或调节推杆距离解决;经常出现卡纸，只需检查进纸通道，清理输出路径杂物。
总结一周以来的工作，尽管有了一定的进步，但是在很多方面还是存在着不足。
比如：有时考虑问题欠妥、不够严谨，降低了工作效率，延误了规定的完成时间;遇到困难的时候与领导沟通不够等等，这都有待于在今后的工作中加以改进和完善。
对于____月份的计划和今后努力的方向为：在____月份我将继续努力提高自己的工作水平，为公司的发展贡献自己的绵薄之力。
我想我应努力做到：首先，遵守公司内部规章制度，维护公司利益;其次，加强学习，增加自己的知识面，加强对专业知识技术的强化、学习，要对自己的工作有规划、做到心里有数;再次，加强工作力度，要积极主动的为公司创造价值，力争取得更大的工作成绩。
总之，我会努力将自己的知识背景和公司的具体情况相结合，利用自己精力充沛、接受能力强的优势努力学习专业知识和技术，为公司的发展尽我绵薄之力。
再次感谢领导和各位同事的支持和帮助，我会继续努力，不断提高自己的专业水平，虚心向大家学习，不断努力，争取更上一个新台阶。
新人入职一周学习工作总结（三）一周短短的六天，我在工作中收获了很多。
工作让我充实了生活，进一步“武装”自己;工作让我看到了前进的方向，让我找到了人生的目标。
我这周的主要工作是在扩张车间实习，在工作中，我学习了工作机台的基本原理，懂得了操作扩展机台，这周我学习了扩“三指套”，了解了扩“三指套”机台的特性，懂得了扩“三指套”的基本技巧。
在工作中，我了解了“电缆接头”的生产过程，也知道了生产“电缆接头”的基本使用成本。
在周五时，车间的生产“绕管带子”的那台机台出了一些小问题，使机台无法正常生产，我与曾德长师傅学习，师傅也传授了一些基础知识，如何把“带子”对齐，在水箱该加多少的水，才能生产出所需的带子，该调多大的转速，才能生产出不同产品所需的不同带子等。
本周我也面试了公司的“电工、设备维护”的岗位，我的兴趣是做电工，所以学习的也是相关专业内容，我知道要做一名合格的电工，是需要具备许多知识与一定的能力。
我在校基本上都是学习理论知识，专业成绩均在中上水平，但是实操还有待提高，希望公司能给我一次机会展现自己、发挥所学的知识，我一定会认真学习，仔细钻研，用心的去完成每项任务。
希望我能早日到岗实习，做一名“小学徒”。
新人入职一周学习工作总结（四）一周短短的六天，我在工作中收获了很多。
工作让我充实了生活，进一步“武装”自己;工作让我看到了前进的方向，让我找到了人生的目标。
我这周的主要工作是在扩张车间实习，在工作中，我学习了工作机台的基本原理，懂得了操作扩展机台，这周我学习了扩“三指套”，了解了扩“三指套”机台的特性，懂得了扩“三指套”的基本技巧。
在工作中，我了解了“电缆接头”的生产过程，也知道了生产“电缆接头”的基本使用成本。
在周五时，车间的生产“绕管带子”的那台机台出了一些小问题，使机台无法正常生产，我与曾德长师傅学习，师傅也传授了一些基础知识，如何把“带子”对齐，在水箱该加多少的水，才能生产出所需的带子，该调多大的转速，才能生产出不同产品所需的不同带子等。
本周我也面试了公司的“电工、设备维护”的岗位，我的兴趣是做电工，所以学习的也是相关专业内容，我知道要做一名合格的电工，是需要具备许多知识与一定的能力。
我在校基本上都是学习理论知识，专业成绩均在中上水平，但是实操还有待提高，希望公司能给我一次机会展现自己、发挥所学的知识，我一定会认真学习，仔细钻研，用心的去完成每项任务。
希望我能早日到岗实习，做一名“小学徒”。
总结二：新人入职一周工作总结加入远洋地产秘书行政部这个团队已有一周时间，虽然只是短暂的五个工作日，但是通过学习和观察，对于身处全新的环境中扑面而来的各项新鲜事物还是感受颇深，现总结如下：一、本周工作简述为尽快熟悉公司整体情况，融入新的企业文化，本周的主要工作是学习网络办公流程和相关规章制度，了解公司的组织架构和集团主要高管职责分工，研习往期会议纪要和____年总裁讲话汇编，通过初涉领导秘书事务、参与撰写____月份总裁办公会会议纪要、参与讨论____周年系列活动和行政系统培训活动等，逐步进入工作状态。
二、印象和感受1、公司管理规范，高效运转进入远洋最大的感受就是集团上下各职能部门分工明确，日常工作井然有序，有规章可循有制度可遵守。
这是一个大企业所应具备的特质，也更坚定了我来远洋的正确选择。
2、部门各司其责，有序配合我部工作分为董事局事务、总裁事务、公共关系、文秘及行政管理几个部分，各自在职责所在领域兢兢业业，对于部门的重要工作，又能群策群力，发挥专业所长，积极协作。
3、交流氛围融洽，无抱怨状部门成员虽然有着不同的知识背景和从业经历，但彼此之间互帮互助，气氛融合。
值得一提的是，相处时间虽短，但没有听到一句抱怨的话，无论是对工作还是对同事关系，这说明大家对工作环境的满意度较高。